招聘试验室师及试验室员。试验室员岗位要求：年龄40岁以下，大专学历，熟悉工地试验室室内试验及现场检测，能出具相关资料。薪资为每月7500-8000元，公司缴纳五险，每月休息5天。试验室师岗位要求：年龄40岁以下，大专学历，熟悉工地试验室室内试验及现场检测，能出具相关资料。薪资为每月8000-8500元，公司缴纳五险，每月休息5天。

试验室负责人正在湖北武汉招募具有工地管理经验的管理人员。薪资依据管理经验而定。同步招聘管理职务，工作地点专注于武汉地区。

商混搅拌站实验室主任岗位，商品混凝土搅拌站技术岗。要求大专及以上学历，理科类专业背景（化工、建材、工程、材料等）。具备商品混凝土搅拌站实验室主任技术岗相关工作经验3年以上。熟悉搅拌站生产管理流程与岗位职责，掌握相关国家标准。薪资区间为6500-8000元/月，具体面议。

试验员岗位在湖北武汉招聘若干人，无证件要求。主要检测混凝土及原材料、钢筋、焊接件、机械连接件等，并负责土工击实试验、压实度检测及相关记录和报告的出具。

1、贯彻执行国家有关技术政策及上级技术管理制度，对项目技术工作全面负责。 2、熟悉合同文件和施工图纸，参加施工调查、图纸会审和设计交底；编制项目的施工组织设计、施工方案、质量计划和试车试压方案。 3、对特种作业人员持证上岗和现场考试提出要求，全面监督检查工程质量，保证项目质量符合设计及相关规范要求。 4、负责所有外来图纸、文件和其他资料的收集整理，发放到指定的部门、施工队及其它个人手中，并办理相关手续。 5、负责工程材料计划的编制工作。 6、主持有关工程技术质量问题的会议，解决施工中出现的技术问题。 7、负责工程量统计，绘制管道单线图，在有条件的情况下尽量绘制单线图和钢结构简图，提交施工经理审核。 8、工程有变更时，编制工程量签证单，签证单内附上变更前、变更后的照片，提交施工经理审核。 9、负责对施工工艺和工程质量进行监督和检查。 10、负责对工程的过程检验、最终检验和试验工作，负责主要材料质量检验和试验工作。 11、负责工程交工技术文件的编制工作。 12、负责压力管道、压力容器的报检工作。

熟悉图纸现场技术人员 岗位职责： 1.负责施工图纸的审核、交底及技术指导，确保现场施工符合设计及规范要求

土建项目五年经验以上，有做过光伏发电，升压站，储能站项目的优先。年龄25一30岁

岗位职责： 1.负责工程项目的技术方案编制、施工图审核及技术交底工作，确保符合规范与设计要求 2.组织现场技术管理，协调解决施工过程中的技术难题，把控工程质量与进度 3.监督执行国家及行业相关技术标准、安全规范和环保要求，参与质量检查与验收 4.编制并优化施工组织设计、专项施工方案，配合项目报建及资料归档工作 5. 指导技术团队开展BIM应用、工艺改进及工法总结，推动技术创新与标准化建设 任职要求： 1.学历要求：大专及以上学历，土木工程、建筑工程、机电工程等相关专业优先 2.经验要求：具备3-5年施工现场技术管理经验，有同类项目技术负责人经历者优先 3.熟悉建筑施工全流程，掌握CAD、广联达等常用软件，具备较强图纸识读与方案编制能力 4. 持有二级及以上建造师证书或中级以上工程类职称者优先考虑 5.责任心强，具备良好的沟通协调能力、团队协作意识及抗压能力

1. 中试阶段设备运行监控及异常问题排查处理 2. 实验室小规模试验开展，离子浓度分析检测 3. 电池级磷酸铁的合成与纯化工艺实施 4. 工业级石墨粉制备流程的优化改进 5. 具备萃取操作经验者优先考虑 6. 按要求执行日常检测工作，保障原始数据真实、及时、准确 7. 负责检测仪器设备的日常管理、维护保养及规范使用，确保检测作业正常运转 8. 落实检测全流程安全操作，准确辨识实验中的风险源并落实防护措施

岗位职责： 1. 根据相关检验规范，对原辅料、包装材料、半成品、成品及研发留样样品开展理化与微生物项目的检测工作，做好数据记录并出具相应的检验报告 2. 落实实验室5S管理要求，保持实验环境整洁有序 3. 负责实验所需试剂和溶液的配制，以及标准溶液的标定操作 4. 承担实验室仪器设备的日常校准、维护与保养工作，确保设备正常运行 5. 开展生产车间工艺卫生监测，包括人员手部、工作服、工器具、空气沉降、食品接触面及水质卫生等采样与检测 6. 完成上级交办的其他工作任务 岗位要求： 1. 年龄20-40岁，性别不限 2. 大专及以上学历，食品、化学、生物等相关专业背景 3. 具备一年以上食品化验相关工作经验，优秀应届毕业生亦可考虑 4. 工作态度严谨细致，具备良好的沟通协调能力及问题分析能力 5. 熟悉化学、生物学与食品科学基础知识，了解食品安全法规与标准，具有扎实的实验操作技能

1、职位信息 上班地区：武汉市武昌区小熊U租智慧办公产业园 工作具体内容： 负责笔记本电脑、台式机电脑、显示器等IT电脑设备的吹灰、擦拭清洁、包装等工作。 工作要求：18-40周岁，无传染类疾病，身体健康 2、薪资详情 薪资范围：月入5500---6500 薪资结构：薪资标准:220-240左右一天，月结。 工作时间：9:00-21:00(中午休息2小时)做六休一 薪资计算标准:220-240左右一天，月结。

[岗位职责] -负责0-3公里内送餐任务，系统自动派单-工作轻松自由，有效工作约5小时[职位要求]-年龄18至50岁 -会骑电动车，有无经验均可[工作时间] -上午10点站点报道，实际工作约5小时-可调休轮休，剩余时间自由安排[薪资福利] -每单7-12元，日均40-90单，不封顶-新手6000-7000，正常干8000-10000-提供住宿和车辆，入职即发工资 -高温补贴，恶劣天气补贴，满勤奖等 -缴纳保险，支持晋升：骑手组长站长城市经理

暑假工包装岗，180一天，包吃包住，不体检！0费用入职！ 【岗位】打包封箱，贴标。 【上班时间】：7:30-19:30,半个月倒一次班，上六休一 【薪资待遇】：4500-5500，厂内免费包吃包住，四人间全下铺，包4餐，休息也包吃。 住宿有空调,热水，洗衣机！ 地址：东西湖径河银柏路，面试直接到厂。当天可以安排宿舍！

招聘：持有A2驾照，从业资格证，有大载/侧翻自卸车三年以上经验，技术熟练，无不良嗜好。工作：拉砂石，固定线路，路保到位。待遇：按趟计算，收入可观，车队稳定，长期有活。工作地址：武汉

[岗位职责] -负责0-3公里内送餐任务，系统自动派单-工作轻松自由，有效工作约5小时[职位要求]-年龄18至50岁 -会骑电动车，有无经验均可[工作时间] -上午10点站点报道，实际工作约5小时-可调休轮休，剩余时间自由安排[薪资福利] -每单7-12元，日均40-90单，不封顶-新手6000-7000，正常干8000-10000-提供住宿和车辆，入职即发工资 -高温补贴，恶劣天气补贴，满勤奖等 -缴纳保险，支持晋升：骑手组长站长城市经理

沈阳搅拌站招聘实验室力工。工作内容包括每天负责接料、打块、做外加剂。工期较长。工资准时发放。提供食宿。

吉林省白山市公路项目的中心试验室招聘试验内业一名。招聘具有路面工作经验的试验员一名。具体工资待遇可咨询王主任。

伊川彭婆搅拌站诚招试验员，调料员，机修各数人；工作环境优越，薪资丰厚，要求有工作经验者，责任心强者优先。联系杨先生！

50岁以内 身心健康 月休2天 5000惠州社保包吃(食堂饭卡)包住。 试用期1个月，试用期4500 做试块的师傅，要熟手，体力活

市政项目，，实验室试验员，要求熟手持证上岗听从安排服从管理

一、来料检（仓库收货处干活，IQC） 原材料进厂先查，不合格直接拒收不让入库上线 电芯（大电池块）：抽一箱拆开，看外壳有没有磕碰、鼓包、破皮漏液；拿万用表测电压、内阻，参数差太多整批拒收。 配件：铜排、线束、BMS 电路板、绝缘棉、外壳，查有没有变形、破皮、缺件，尺寸不对退供应商。 日常琐事 按批次抽样、填质检单据，合格贴合格证入库，不良品划红标单独隔离放不良区，通知采购退货 / 换货； 来料大批量出问题上报组长，跟进供货商整改。 上班地点：原料仓、收货区，不用蹲生产线来回跑。 二、过程检（生产线来回巡检，IPQC，车间最常见质检） 跟着 PACK 整条流水线转悠，盯着半成品，防止次品流到下一道工序 PACK 流水线顺序：电芯摆料→拧螺丝固定→激光焊铜排→接线装 BMS→整包通电测试 1、首件检查（开班必做） 每天刚开班、换型号、机器修完，产线做第一个成品，全检一遍，没问题产线才能大批量开工。 2、分段巡回抽检（主要工作） 组装工位：抽查螺丝松紧（扭力扳手测）、绝缘垫有没有漏贴、电芯摆放歪不歪； 焊接工位：看焊点虚焊、漏焊、焊歪，铜排有没有装反； 接线 BMS 工位：线束有没有接错、线皮破损、卡扣没卡紧； 半成品测电：随机拿模组测电压，压差超标挑出来返工。 3、不良管控 查到批量不良立刻叫停产线，不良电池贴不合格标签隔离，盯产线返工修好再放行，每天填巡检记录表。 上班地点：整条 PACK 车间来回走动，空调恒温，轻松不累。 1、工作时间：8:00-20:00，目前是长白班，后期根据产量调整 工作时间 2、发薪日：每月20号 1、时间：周一-周五上午9:00（周六/日或下午可能新增面试，以钉钉通知 为准） 2、地点：江夏智能制造基地 3、：常规五项+乙肝两对半（无指定医院，推荐：民泰医院，地址： 面试流程及地点纸坊街新北路34号，

小时工24计薪，正式工2400底薪，包吃住 电子厂普工，年龄16-45周岁，男女不限 岗位职责： 1. 负责电子厂生产线上的零部件装配、检测及包装等基础作业 2. 严格按工艺流程和操作规范完成当班生产任务 3. 配合班组长做好设备日常点检与简单维护 4. 保持工位整洁，落实安全生产与6S管理要求 5. 遵守考勤制度，服从生产调度与工作安排 任职要求： 1. 年龄16-45周岁，男女不限，身体健康，无传染性疾病 2. 学历不限，能识字算数，适应流水线作业节奏 3. 无犯罪记录，能提供有效身份证件 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本团队协作意识 5. 接受倒班安排，适应电子厂工作环境

【优先建筑材料、化工行业，熟悉生产制造体系管理的人选】 1. 负责公司质量管理体系（三标一体）的搭建、执行、运行、维护及监督工作； 2. 负责组织体系文件的起草、修订、归档与日常管控； 3. 策划并组织实施内外部审核、专项稽查等工作，推动审核发现问题的整改与预防措施落地； 4. 对接客户在质量管理体系方面的审查需求，包括客户资料准备、质量管理方案制定等； 5. 完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备3年以上质量体系管理相关工作经验，有建筑材料行业背景者优先； 2. 持有内审员或外审员资格证书； 3. 具备较强的文档撰写与文件整理能力； 4. 能够主动承担工作压力，积极进取，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识； 职位福利：五险一金、年底双薪、员工食堂、带薪年假、定期体检、员工旅游

岗位职责： 1、负责全流程各环节质量检测，组织和实施生产制造过程的监督抽样、巡检及问题的改进关闭。 2、评审生产过程稳定性，监督生产现场异常处理，纠正和预防措施的跟踪。 3、编制产品质量统计及分析报告、报表，综合分析，提出改进意见。 4、组织分析、处理客户质量问题，输出8D报告；组织提供、评审客户所需的质量相关资料。 5、组织各部门迎接第二三方审核，跟踪评审问题的回复及关闭。 6、监督制定、修订产品质量检验标准，本部门检验人员的作业要求制定、培训和考核。 7、评审各部门相关标准、流程、技术文件的适宜性和执行情况。 8、质量目标、质量改进项目、改进计划的策划组织、实施和跟踪。 9、参与新产品开发和导入过程，促进开发质量提升，完善产品生命周期质量管理。 任职资格： 1、大学本科以上学历；机械、材料、电子、通信相关专业优先。 2、具有2年以上制造企业相关经验优先。 3、熟悉ISO9001、IATF16949等质量管理体系，掌握测量工具、质量控制和统计分析工具。 4、逻辑清晰、思维缜密，较强的文字处理、英文读写能力，人际沟通能力，具备一定的组织协调力。 5、为人品行端正、踏实严谨，工作积极主动、责任心强，富有团队意识。 6、身心健康、精力充沛，能承受较大工作压力，可接受长短期出差。

【实习】供应商质量开发 关于彼欧： 彼欧集团是一家自1946年成立于法国的全球领先汽车零部件系统创新方案供应商，致力于为各类出行方式提供智能外饰系统、复杂模块定制、照明系统、清洁能源系统以及电动化解决方案。业务遍及全球28个国家，设有150座工厂和43处研发中心，员工总数达40500人。彼欧集团注重社会责任与人才成长，每年面向高校和社会开放大量实践机会，为员工构建多元化、国际化且可持续发展的职业发展平台。 工作内容及主要职责： •协助开展项目管理相关事务； •参与问题管理流程的支持工作； •负责供应商会议的组织与协调； •配合完成内部及供应商培训的安排； •承担各类供应商管理相关的辅助任务； •完成临时交办的其他支持性工作； 期待技能与要求: •机械、材料成型等相关专业在读学生； •对汽车行业有热情，并期望在该领域长期发展； •熟悉汽车零部件行业工艺流程及质量标准者优先； •具备良好的英语综合能力； •擅长沟通协作，具备较强的团队意识； •思维清晰，具备独立分析与解决问题的能力； •熟练掌握Office办公软件，尤其Excel； 工作地点，时间及福利: 彼欧亚洲技术实验中心（江夏区光谷三路与竹林路交叉口），每周可实习三天及以上，连续实习三个月以上。 实习补贴每日120-150元，提供免费工作餐及班车接送。

简单测试工作

岗位职责: 1. 落实日常产品质量检验工作，确保产品满足标准要求； 2. 开展产品风险分析，提前识别可能存在的质量隐患； 3. 配合开展质量问题处置，推动问题高效闭环； 4. 汇总整理检测数据，为质量提升提供依据支持。

招聘领工员 （仅剩2个名额） 领工员岗位，年薪8万，带一定的技术管理，平时主要工作是巡查、点检、记录，没有体力活，8小时工作制，月休8-10天，工作很轻松。 年龄40岁以内，有相关专业的大专以上应届毕业生，或相关专业及相关工作经验者，都可以跟我联系 联系电话

SQE方向需求：内外饰、钣金、灯具、座椅、底盘、线束、空调、电器、焊接、冷却 均可 岗位职责: 1. 主导供应商质量提升工作，包含：发现来料质量问题及潜在风险，分析根本原因并推动改进措施，组织不合格物料的隔离，协助外协厂实施来料筛选 2. 搭建并持续完善供应商质量管理机制，包括：设定供应商质量绩效考核流程、制定质量目标与达成路径、编制质量管理指导文件，并开展周/月/季度质量评审 3. 梳理与完善供应商审核标准及执行流程：涵盖质量体系审核、过程审核、审核计划排程及整改措施跟踪闭环 4. 参与新供应商准入评估：资料调研、质量体系资质确认、质量保障水平、生产制造能力与产能、技术支撑能力、成本合理性、实地考察及样品验证 任职要求: 1. 具备1年以上汽车领域供应商质量管理相关工作经验； 2. 熟悉常用质量工具的应用，如FMEA、SPC、APQP、PPAP、MSA、IATF16949、VDA6.3、8D等； 3. 具备良好的沟通协调与组织能力，较强的时间管控意识，能适应高强度工作节奏，具有积极的团队协作精神

奇宏正式工品检招聘中 主要负责把产线上的产品抽检看是否合格并做好记录 年龄18-35周岁 身体健康 薪资月薪6500+ 工作简单轻松 欢迎报名咨询