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机械维修工
招聘喷水机修工1、初中及以上学历,48岁以下,能适应12小时两班倒2、包食宿、入职即全额缴纳5险1金3、薪资面议,工资月付不压工资,一年13薪:():省无锡市新吴区新洲路
无锡 新吴区
6月10日 08:20拨打电话
数控机床自动化设备维修
4000-5000元/月
机械维修1-2人
机电一体化专业,年龄18-25,
设备值班维修人员
3000-4000元/月
机械维修高温补贴社保保险1-2人全职电气机械/电力设备电气设备电工证
岗位职责: 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护,及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序,落实5S现场管理要求 5. 配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作 任职要求: 1. 年龄18-45周岁,身体健康,能适应流水线作业节奏 2. 工作认真负责,具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理,具有良好的团队协作意识和安全意识 4. 无犯罪记录,能提供有效身份证明及健康证明 5. 有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可带薪培训
机械维修餐补1-2人月结全职
机械维修工2名 焊工2名 (可兼职) 协助工程师进行设备维修,具备基本维修知识或者钳工技能,熟悉液压方面更佳。 工作地址在西三环,工作早八晚五,周日休息,提供工作餐,一经录用,待遇从优。工作稳定,工资准时发放。
机械维修社保1-2人月结全职
岗位职责: 1. 负责公司生产设备(含线束加工设备、自动化装配线等)的日常巡检、定期保养及预防性维护,保障产线连续稳定运行 2. 及时响应并高效处理设备突发故障,完成机械部件更换、精度校准、润滑系统修复等维修作业 3. 配合生产与工艺部门优化设备运行参数,参与设备改造、技改项目实施及备件国产化替代验证 4. 规范填写设备点检表、维修工单及保养记录,建立并更新设备技术档案 5. 严格遵守EHS规范,落实安全操作规程,参与设备安全风险识别与改善 任职要求: 1. 学历不限,具备机械、机电、自动化等相关专业背景或同等实践经验者优先 2. 具备1-3年制造业设备维修/保养经验,熟悉线束行业常用设备(如压接机、裁线机、端子机、捆扎机等)者优先 3. 熟练使用常用机械维修工具及测量仪器,具备基础电气识图能力 4. 责任心强,动手能力强,能适应生产现场工作节奏
售后运维
20-23元/时
机械维修
从事过自动化生产线工作, 工作内容:负责全自动产线维护和简单故障排除 薪资待遇:20-23/小时(评估个人技术水平定),白班11.5小时记薪,夜班12小时记薪,半个月倒一次班
机械维修餐补包住包吃1-2人
厂区设备机械调试工,30 长白班 40/H(包吃住),可以长年一直做!! 饭补3/H+(出差设备机械调试工) 有2年以上非标自动化锂电设备经验,3年及以上调试大工经验。,规定时间里,独立完成:设备的安装、单机与连机调试,验收;能看懂电路图、气路图、IO表,会用万用表,能独立查线、排电路/气路故障。会调伺服/步进电机、各类传感器、气缸;做机械位置精度调整。,能看懂电路图、气路图、IO表,会用万用表,能独立查线、排电路/气路故障。会调伺服/步进电机、各类传感器、气缸;做机械位置精度调整。 18-45岁
修理工
6000-7000元/月
机械维修1-2人
机械维修与保养
行车工
18-58岁,240【梅李机械厂】[玫瑰]普工240元/天[玫瑰]焊工,维修工[玫瑰]行车工18-50岁超高工资全部下铺疑难杂症都可搞定[玫瑰]保底20元小时记薪12小时[红包]20×12=240元/天[红包]保底产能计件工资[红包]240-300左右一天25-58周岁[玫瑰]两班倒工作内容:生产汽车履带配件全部简单辅助工作,一看就会住宿两人间条件好,酒店公寓式住宿,独立卫浴,有厨房,客厅。165-275元/月,水电费平摊[红包]发薪日27-30之间[咖啡]工作餐补10元/天干报名电话()
苏州
7月15日 20:42拨打电话
机械维修社保包住包吃保险1-2人月结全职建材生产设备焊工证
苏州市吴江天诚新型墙体建材有限公司招聘机修师傅,45岁以下有在加气块厂工作经验,有焊工证,包吃住,工资按时发,薪资待遇10000,有意者电话联系:陈。
无锡江阴市招腻子/大白/墙漆
300-370元/天
大白工腻子工1-2人
无锡市江阴市招腻子/大白/墙漆
无锡 江阴市
7月21日 09:03拨打电话
小工拆除
小工拆除广告安装1-2人
南京市鼓楼区招广告安装、工地小工/杂工
南京 鼓楼区 金陵小区
7月21日 09:03拨打电话
昆山市商超配送日赚300元/天,免费提供车住,0押金上岗,挣钱快,固定位置配送
300-400元/天
货物配送包住保险高温补贴餐补6-10人日结兼职假期工全职
昆山市商超配送日赚300元/天,免费提供车住,0押金上岗,挣钱快,固定位置配送
江苏苏州相城区张家港市大新镇沿江公路9号,这里明天要一个吊支撑梁的,必须干过的,九个小时,500块,
200-300元/天
小工5-14天1-2人
江苏省苏州市张家港市大新镇沿江公路9号,这里明天要一个吊支撑梁的,必须干过的,九个小时,500块,
苏州 相城区
7月21日 09:03拨打电话
江苏无锡硕放老街,要1名气保焊,一星期的活,,有工作餐,电话:
气保焊5-14天1-2人日结
无锡硕放老街,要1名气保焊,一星期的活,,有工作餐,电话:
维修电工机修工污水处理机电工
招聘技术员、设备/机修、司炉、仪表电工、污水站、安全员、中控/普工、销售员等多个岗位,共招2人。要求具有化工、机电相关实操经验,能适应厂区倒班者优先。设备/机修负责生产线设备检修维护;司炉负责锅炉操作;技术员负责工艺优化、新品调试;仪表电工负责电路仪表检修;污水站负责废水处理;安全员负责厂区安全巡检管控;中控/普工负责车间流水线操作;销售员负责化工产品市场拓展。薪资福利:设备/司炉/机修/污水/中控/操作工为3000-4000;仪表电工为4000-4500;技术员为4000-6000;销售员为3000-5000;安全员为3000-5000。工作地址在文圣区庆阳工业园区高山街6号。招聘有效期一个月。
辽阳 文圣区
7月21日 08:58拨打电话
维修业务主管
6000-10000元/月
机械维修餐补保险3-5人
1、负责对接客户,了解客户需求,解决客户需求。 2、制定保养计划,安排叉车拖车日常维保工作 3、场地5s管理 4、维保记录整理 5、维修助理管理 6、了解叉车维修工作优先
机修
7000-10000元/月
机械维修3-5人
车间为仓务车间:需要有打矿山设备维修经验、维修鄂式破碎机等设备 岗位职责: 1.负责机械设备的日常巡检、维护保养及故障诊断与排除 2. 按计划执行设备定期检修、润滑、校准及零部件更换工作 3.配合生产部门保障设备稳定运行,及时响应突发性维修需求 4. 填写维修保养记录,汇总设备运行状况并提出优化建议 5. 严格遵守安全操作规程,落实现场5S管理及环保要求 任职要求: 1. 具备机械维修/保养相关工作经验,经验要求不限 2. 熟悉常用机械设备结构原理及常见故障处理方法 3. 具备基本识图能力,能看懂机械装配图及维修手册 4.吃苦耐劳,责任心强,具备良好的安全意识和团队协作精神 5. 最低学历不限,持有钳工证、焊工证或特种作业操作证者优先
叉车工
东营宝特工贸有限公司现招聘:1.车间维修工2名,工资4500元-6000元2.叉车工1名,工资4000-5000元3.安环资料员1名,工资3500-6000元待遇:包吃住,节日福利要求:车间维修工、叉车工,吃苦耐劳,能配合加班、倒班、临时抢修,有工作经验者优先,持有电工证/叉车证优先。地址:胜坨工业园区内联系方式:
东营 东营区
7月21日 08:48拨打电话
工厂焊工叉车工
7.21周二浦口申迪汽配厂253/天不体检,日结,生产汽车零部件,机器人辅助上下料/手工焊,站立式工作20-45周岁,12小时两班倒,8点到8点点对点计薪11小时;月结23元/小时,253元/天包含高温费、夜班等一切补贴,综合工资7000-8000,每月25日发薪,生活困难预支!日结22元/小时,242元/天包含高温费、夜班等一切补贴,后开始日结,第5天发第4天的工资,以此类推!提供免费两顿工作餐,,水电平摊,只招长期工,至少做三个月以上!另外招聘叉车工,有叉车证;焊工,有焊工证;设备维修工,有电工证;。
南京 浦口区
7月21日 08:47拨打电话
氩弧焊工氩弧焊
招聘氩弧焊工,要求持证上岗,年龄55周岁以下,吃苦耐劳。薪资面议。工作地址:张渚工业区庆丰路228号。
常州
7月19日 14:28拨打电话
拆除库管叉车工
仓库工人工作地址:长江南路18号12h倒班,6:40-18:40230/天,工资包含餐补,两个月提供厂车:春丰,春潮,坊前,新丰苑,万裕苑拆包,拉液压车,给产线输送配件,不是流水线18-54
无锡
7月20日 22:42拨打电话
.CNC加工中心师傅自编自操
8000-12000元/月
CNC1-2人
3到5年工作经验!
物流叉车工叉车工危货司机
危化品管理员工资日结:白班275夜班286,工期3个月,主要负责管理危化品,偶尔要开叉车,开过林德室内封闭式8T叉车,需要试车开过林德室内封闭式8T叉车,认真负责,新手勿扰,需要试车18-48,要有证
无锡
7月18日 07:17拨打电话
cnc加工操作工
7000-11000元/月
数控CNC保险社保包吃3-5人月结全职操机调机手动编程精密零部件加工自动化设备加工发那科西门子广数三菱新代马扎克兄弟电气机械/电力设备专用设备制造通用设备制造金属制品业钢铁/有色金属冶炼及加工工业自动化电子设备制造仪器仪表制造
岗位职责: 1. 负责850、1160型立式加工中心(法兰克系统,3轴/4轴)及6150数控机床(2轴)的操作与日常维护; 2. 按照图纸和工艺要求,独立完成铝件、铁件的批量加工; 3. 熟练使用千分尺、卡尺、内径表等量具,做好产品自检,确保加工质量; 4. 保质保量完成班产任务,适应夜班工作制(旺季8:00-19:00/19:00—次日5:30,淡季不上夜班)。 任职要求: 1. 熟悉法兰克系统,能看懂机械图纸,具备独立磨刀、对刀能力; 2. 有1年以上立加操作经验,熟悉铝件、铁件加工特性; 3. 具备较强的自检意识和能力,能熟练使用千分尺、卡尺、内径表; 4. 吃苦耐劳,能适应倒班,服从工作安排,有良好沟通能力。 薪资待遇: • 时薪:27—30元/小时(根据技能水平定薪) • 综合月薪:7000—9000元 • 月休2天 福利保障: • 免费工作餐 • 夜班补贴 • 节日福利
江苏宿迁招聘电焊工,负责工厂简单焊接工作。薪资为6000.00-6500.00元。
电焊焊接月结
招聘电焊工,负责工厂简单焊接工作。薪资为6000.00-6500.00元。
宿迁
7月14日 18:21拨打电话
组装工加班补贴包住包吃夜班补贴20人以上月结恒温车间汽车制造熟悉流水线无纹身熟悉26个字母无伤疤
【招聘岗位】新能源汽车配件组装、机台操作工、物料巡检 【薪资待遇】综合6800-8000元/月,底薪+加班费+夜班补贴+月度超产奖,加班工时充足,每月15号统一发放工资,在职满7天可申请预支生活费 【工作内容】新能源电池壳体、汽车线束、电机配件组装,简单手上活,自动化设备辅助,无需重体力,老员工一对一带教,零基础可上手 【车间环境】全新标准化厂房,全车间空调恒温,无刺鼻油污异味,普通工衣,不用穿厚重防尘服,手机可带入车间 【食宿福利】 1. 厂区食堂免费工作餐,两荤两素,每日提供汤粥,节假日加餐 2. 4-6人间公寓宿舍,独立卫浴、24h热水、空调、WiFi全覆盖,行李齐全可直接拎包入住,水电平摊 3. 入职缴纳商业保险,,年度团建、节日礼品、工龄奖逐年上涨 , 【任职要求】18-45周岁,男女均可,持有有效二代身份证,身体健康,能接受两班倒,服从车间管理,有无经验均可,
钣金工,钣金加工
7000-9000元/月
铆工钣金工1-2人焊工证
钣金工,钣金加工 岗位职责: 1.负责钣金件的下料、折弯、冲压、焊接、铆接等加工操作,确保尺寸精度与工艺符合图纸及技术要求 2. 按照生产计划完成工件组装与校形,及时处理加工过程中的变形、错位等问题 3.正确使用和日常维护数控折弯机、剪板机、冲床、铆钉枪等设备,做好点检与安全防护 4.配合质检人员完成首检、巡检及终检,如实记录质量异常并参与改进 5.保持作业区域整洁有序,落实5S管理要求,遵守安全生产规范 任职要求: 1. 年龄18-45岁,身体健康,无恐高、晕动等影响登高或机械操作的生理限制 2.具备基本识图能力,能看懂简单钣金展开图及装配图,有工厂实操经验者优先 3.工作认真负责,具备较强动手能力与团队协作意识,服从生产调度安排 4.无犯罪记录,能接受倒班或阶段性加班,适应制造业现场工作环境 5.学历不限,中专/技校机械类专业或持有焊工证、钳工证者可适当放宽经验要求
长白班冰箱厂车间包吃保险餐补20人以上日结
有意向请投递简历详聊!! 【进厂福利】: 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满45天8000元】 【可以预支工资在职满15天以上2000~4000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工:30元/小时,综合收入8000-9800元/月,工资离职当天结清不拖不压。 长期工:综合工资保底6000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭休息时间算工时) 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:年龄不限,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示: ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位 ,方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效,希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!
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