招聘：招平车整件 薪资：面议 职位详情：

岗位职责： 1. 按照工艺要求和样衣标准完成服装缝制、手袋，面套等工序 2. 严格把控缝纫质量，及时发现并修正尺寸偏差、线头、跳针等问题 3. 配合班组长完成产前样确认、批量生产及交期保障 4. 妥善保管缝纫设备与工具，做好日常清洁与基础保养 5. 遵守车间安全规范与5S管理要求，保持工位整洁有序 任职要求： 1. 有缝纫相关工作经验者优先，无经验者可提供岗前培训 2. 手眼协调能力强，能熟练操作平车、拷边机等常用缝纫设备 3. 工作认真细致，具备较强的质量意识和责任心 4. 身体健康，能适应流水线节奏，服从生产安排 5. 初中及以上学历，年龄18-45周岁

招车板师，长期，工资高 对做裤子要熟练， 手工要好， 黄沙岗 ，林

年龄范围19-38岁，操作简单，月薪6k-12k，工作认真，手脚麻利，做服装工艺，打扣子，直眼等等，计件工资，还有另外职位，送货计时工资，所有岗位包吃包住，不住有补贴。

赚钱才是硬道理，欢迎来厂实地了解详情 1）货源充足：我们货源一直很充足稳定，一年有九个月处于赶货状态。 2）工资水平：我们厂每月在6000-12000以上，平均工资都在八九千以上，技术好且勤奋的可达15000以上，上不封顶 3）车间管理：我们秉持一视同仁，不会做的有师傅教，工价绝对透明，开货就会有单价，且不论是谁，一天做无论多少,单价前后都会一样，不会改价！ 4）工资发放：我们每个月都会非常准时发工资，开厂十多年从未有过拖欠！ 5）车间管理：我们一向秉持人性化管理，不论新老员工一视同仁。一直崇尚聚散都是缘的理念，如果不想做了，随时都可离厂，工资依旧会按时足额照发，根本没必要去挖空心思想些奇葩的辞职理由，因为我们的原则是绝不阻挡任何人的发财之路！ 我们郑重承诺：【任何人离厂只会提供方便，绝不会有任何形式的为难！】 6）住宿：宿舍四人间，配有空调热水器，所有人都是免费提供食宿的（包吃包住）！ 自己在外租房有补贴300元/月！ 7）以上信息均为如实描述，非常欢迎来电或来厂了解更详细情况！ 编辑职位 暂停招聘

。。。招工。。。大量短裙。外套。连衣裙。裤子。网单。空调车间。房补400一个月。工厂有饭堂 （1）整件车位6名 毛货免打扰做不习惯随时结账。 海珠区。赤沙。伯斯特服装厂 电话。微信同号

汽车内饰厂熟手缝制工 一、招聘要求 1、男女不限，20-45岁，长白班，可坐可站 2、需要通过熟手测试 3、工作内容：汽车座椅面套缝纫； 4、初中或以上学历，身体健康，视力良好。 二、出勤时间 正班：08:00-17：00 （上午下午各间休10分钟），中午吃饭时间40分钟。 三、福利待遇： 1、培训期22元/小时；上线后24/小时， 包住4-6人间，空调宿舍，热水器 2、包中餐，晚餐需出勤，10.5H及以上提供； 3、当天出勤10.5H以上者赠送0.5H/天； 4、提供通勤车接送上下班； 5、春节大礼包、中秋大礼

岗位职责： 1. 按照工艺要求完成汽车坐垫，座椅等产品的缝纫加工任务 2. 熟练操作平车、高车等常用缝纫设备，确保线迹平整、牢固、美观 3. 严格把控工序质量，及时发现并反馈面料、裁片及工艺问题 4. 配合班组长完成日产量目标，遵守车间生产纪律与安全规范 5. 做好设备日常清洁与基础保养，保持工位整洁有序 任职要求： 1. 具备缝纫相关工作经验，能独立完成常规缝纫作业 2. 手眼协调能力强，做事细致耐心，有较强的质量意识 3. 身体健康，能适应坐站姿作业及一定强度的工作节奏 4. 服从管理，具备良好的团队协作精神和沟通能力 5. 学历不限，有相关行业经验者优先

平车工，熟手，工艺简单容易上手

缝纫工长白班 平车： 24元/小时，长白班，空调车间 包吃提供住宿，外宿有补贴 每月18号发上月工资 空调车间， 年龄：20-45周岁 ，男女不限 1.产品：汽车座椅面套缝纫 2. 工作内容：负责汽车座椅面套缝合 熟练平车 高车操作 3. 工作要求：做过汽车面套，手脚麻利，细心负责 面试带身份证原件，不能穿短裤拖鞋和裙子

广州海珠招工地小工/杂工

装木饰面，收边，酒店条桌安装

[0元入职!!!]，直接预约来站点面试和入职，不收取任何费用或押金!无需工作经验[薪资待遇】 薪资 人均薪资7-12000，努力薪资过万(上不封顶)送餐范围1-3公里，每单7-10元，每月全勤奖，好评补助:雨天，高温，高峰，夜宵，冲单奖励，大额订单补贴等等系统派单，平均每天可接40-70单左右，路线熟悉正常每天70单左右/天，每天收入300-500，月收入7000-13000，多劳多得，上不封顶! 公司提供宿舍，购买保险[工作内容.时间.地点] 工作内容:地点取餐-规划路线-及时稳妥送达客户手里工作时间:上午10:00到下午13:30，下午15:00到20:00 (不同站点稍微不一样)，每天在线8小时。午餐和晚餐时段比较忙，其他时间非常自由，打打游戏玩玩手机皆可工作地点:就近分配就近安排站点入职 面试地址:就近安排站点面试入职【任职要求】 1、年龄18-45 2、会骑电动车、会使用智能手机(不熟悉路线者，有老员工带，外卖软件自带导航); 3、没有犯罪记录 4、有同行业(送餐员、快递、配送员、骑手等等)工作经验，优先录取。【车辆及住宿】 1、有车可以自己带车，没车站点配车; 2、部分站点可提供宿舍住宿，有空调及热水器等，拎包入住 [职业晋升] 晋升空间:骑手-组长-副站长-站长-主管-区域经理欢迎投递简历或随时咨询

十二小时两班倒，月休四天，公司提供住宿，有空调，水电均摊，有厨房可以自己做饭，公司提供服装自备黑色鞋子，以坐岗为主一人一岗，小区车辆出入登记，月工资四千七，不休息按照正常工资补发，法定节假日补贴一百。年龄要求五十岁以下，身高一米七以上，无案底，无纹身，无重大疾病。服丛管理。有保安员证优先，无保安员证工作后公司安排统一办理。面试，公司直招，面试通过即安排上岗

要铁工钢筋工，

岗位职责: 1、负责面料的接收、检验及整理，确保裁剪前材料符合生产要求; 2、根据生产订单和工艺要求进行排版、拉布、裁剪作业; 3、操作裁床设备完成批量裁剪任务，保证裁片尺寸准确、边缘整齐; 4、维护裁床区域工具与设备，保持作业环境整洁有序; 任职要求: 1、熟悉服装裁剪流程，具备独立完成排料、拉布、打号等操作能力; 2、熟练使用电动裁刀、直刀、圆刀等常用裁剪工具，了解基本安全规范; 3、工作认真负责，具备较强的质量意识和团队协作能力; 4、接受无经验，可以培养 4、有服装制造行业相关经验,能适应车间工作节奏;

岗位职责： 1.负责窗帘品类布料的精准裁剪，严格按工艺单要求操作 2. 对单跟踪裁剪全过程，确保布料规格、数量、方向与生产指令一致 3. 自检裁片质量，及时发现并反馈布料瑕疵、色差、纬斜等问题 4.协同缝制、整烫等工序，保障裁剪环节交付时效与品质稳定性 5.保持裁剪及工具整洁，定期维护裁剪设备与刀具 任职要求： 1. 有裁剪相关工作经验者优先，无经验可带薪培训 2.手眼协调能力强，具备基本尺寸识别与测量能力 3.工作细致耐心，责任心强，能适应重复性精细作业 4.身体健康，能胜任站立作业及适度体力劳动 5. 初中及以上学历，服从管理，团队协作意识良好

开封九大街陇海三路展鸿缝纫厂： [烟花][烟花]开封本地熟练缝纫工[烟花][烟花] [烟花][烟花]上午九点半面试 [烟花][烟花]缝纫工15人，18/小时（熟练缝纫工） 辅助工3人，17/小时 质检4人，18/小时 裁床工1人，18/小时 男女不限18-50岁， 缝纫工试用期18/小时，转正后20.5/小时 联系方式

岗位职责： 1.根据生产计划和样衣要求，精准完成面料、辅料的裁剪作业 2.核对裁剪工艺单与纸样，确保规格、数量、方向及对格对条准确无误 3.合理排版用料，控制损耗率，提升面料利用率 4. 保持裁床及刀具清洁与日常维护，保障裁剪质量与作业安全 5. 配合质检人员完成裁片初检，及时反馈异常问题 任职要求： 1.熟悉服装生产工艺流程，具备裁剪实操经验 2.能熟练使用直刀、圆刀等裁剪工具，了解自动裁床操作者优先 3. 工作细致认真，具备较强的责任心和质量意识 4. 身体健康，能适应站立作业及一定体力劳动 5.学历不限，有相关行业经验者优先

急招临工裁床电剪：1名计时30电话：地址：镇口第一工业区A1栋二楼

招聘服装打版师

岗位亮点： 聚焦欧美快时尚女装类目，适配 SHEIN 、TEMU、禾观等跨境平台 ，主打爆款打造 + 全流程开发，提供从趋势调研到量产落地的完整创作链路，薪资与开发业绩强挂钩，有爆款案例者优先晋升 岗位职责： 1.市场与竞品调研：跟踪流行趋势，分析热销平台女装爆款的款式、面料、定价、卖点，挖掘需求空白； 2.产品全流程开发：独立完成女装选款、版型设计、确认面辅料，输出开发方案，跟进打样、审版、样衣优化，确保贴合海外尺码与合规要求； 3.数据复盘与优化：追踪销售数据，针对爆款做拓色、拓款，针对滞销品迭代款式 / 材质，延长产品生命周期； 4.跨部门协同：联动运营提炼卖点、优化上架信息，配合大促推进新品推广，同步产品资料至各部门； 任职要求 1.经验门槛：3 年以上女装类目跨境开发经验，熟悉亚马逊、SHEIN 等平台优先，有独立打造爆款案例者加分； 2.专业能力：精通女装面辅料特性、版型工艺、成本核算，能独立完成从调研到落地的全流程开发； 3.核心素养：具备敏锐的时尚洞察力，擅长数据分析，审美与创新能力突出，能精准匹配海外消费偏好； 薪资范围 1.12-18K，具体面议，绩效奖金与爆款贡献挂钩。 2.0930-1900，午休1h，周休1

任职资格: 1. 仅考虑具备5年以上高端全品类设计经验者，熟悉高端面料与工艺流程，具备艺术性与先锋设计理念的候选人，有独立品牌设计工作经历者优先。 2. 具备扎实的美术功底与艺术修养，擅长手绘表达，精通成衣结构与工艺流程，能独立绘制工艺细节图。服装设计相关专业本科及以上学历，对个人穿搭风格有独特理解与发展潜力，曾带领2-3人以上设计团队者为佳。 3. 能快速理解并融入品牌产品的风格调性，依据公司主推产品风格，参与制定系列产品策划方案（基于市场需求）、季度及年度设计规划，并协助完成波段划分与四季产品布局。 4. 具备良好的时间管理与任务分配能力，确保款式开发进度按时推进；能与版师、样衣工高效沟通，清晰传达设计意图，把控样衣版型质量与制作节奏；配合设计总监完成各季波段系列开发，主导款式创新、面辅料甄选及工艺细节确认工作。 5. 参与服装整体造型搭配及视觉拍摄环节，具备优秀的色彩运用能力与造型审美，拥有较强的视觉呈现敏感度。 6. 参与品牌订货会，与买手团队对接订货需求，清晰讲解服装设计亮点与面料特性。 工作要求: 1. 热爱服装行业，认同品牌理念，审美取向与本公司品牌调性相符。 2. 时装设计相关专业背景，掌握必要的专业技术技能。 3. 具备良好沟通协调能力与团队合作意识，责任心强，耐心细致。 4. 年龄25-33岁，形象气质佳，可胜任自创设计作品的试穿展示。

岗位职责： 一、依据品牌调性确立产品设计方向与规划 1、主导市场调研工作，研究服装设计动态及流行趋势； 2、结合企业与品牌发展战略，制定年度产品目标、策略及市场布局方案； 3、统筹团队完成每季产品开发企划执行。 二、设计组织管理 1、负责品牌定位、形象塑造与风格定义，主导各季产品开发并推进生产落地，严格控制设计预算，把控生产工艺与产品质量，协同设计部与生产部、商品部、运营部及视觉部高效推进新品相关事务； 2、制定服装及辅料从构思到落地的全流程设计规范； 3、对面料特性与工艺应用具备精准判断与创新运用能力。 三、团队建设与管理 1、推动设计部门标准化体系建设，优化开发效率与成本管理机制； 2、搭建产品设计团队架构，制定人才梯队发展计划，并组织实施人员培训、绩效考核与激励机制。 任职要求： 【硬性条件】 1、本科及以上学历，服装设计或美术设计相关专业； 2、8年以上品牌服装设计从业经历，其中至少3年担任服装设计总监职务，具备知名服饰品牌工作经验者优先； 3、具备敏锐审美视角与流行趋势预判力，能准确捕捉时尚元素，掌握色彩、面料及款式流行动向，并有效融入产品设计中； 4、精通绘图软件操作，拥有出色的潮流感知与市场洞察力，能够精准把握消费者需求与产品调性，熟悉服装商品结构策划，通晓行业资讯渠道，掌握版型技术与成衣制作工艺，了解生产流程与服装营销体系； 5、具备全年产品线规划与设计统筹能力，可带领团队完成整体产品开发任务。 年龄要求：40岁以下

1.服装设计、纺织工程、艺术设计等相关专业优先 2. 设计经验不限，具备手绘/电脑绘图能力（熟练使用CorelDRAW、AdobeIllustrator或Photoshop） 3.熟悉面辅料特性、成衣工艺及供应链流程，有快反或柔性生产经验者更佳 4. 审美敏锐、创意活跃，具备良好的沟通协作意识与项目推进能力 5.热爱时尚行业，关注国内外流行动态，能适应阶段性高强度工作节奏

岗位职责： 1、依据品牌调性，进行产品品类布局，收集时尚动态，提炼当季流行趋势与核心元素； 2、主导面料选型，评估其结构、成本与品质表现，明确应用方式，并制定相应开发策略； 3、组织并指导设计团队完成市场调研、款式构思、样衣打版及评审等前期开发流程； 4、全程跟进设计执行，监督样衣进度，确保产品从概念到落地的完整实现； 5、负责所辖系列产品搭配呈现效果，参与搭配指引手册的拍摄与制定； 6、围绕品牌定位，每季梳理关键DNA特征，推动设计理念在产品中的有效转化； 7、精准掌控服装版型结构与工艺细节，确保设计与生产的高度契合； 任职要求： 1、大专及以上学历，服装设计类相关专业，具备五年以上品牌女装设计经验，具备较强的出款能力，风格敏锐度高； 2、熟练掌握女装设计原理、面料特性、色彩搭配及服饰组合的专业知识； 3、具有优秀的企划案撰写能力，出色的产品洞察力，品牌思维清晰，富有创新意识； 4、了解女装潮流走向，对面料与色彩趋势有准确预判，具备独立判断与融合品牌调性的能力； 5、深刻理解品牌风格内涵，可独立完成成衣系列的全流程设计工作； 6、具备良好的协作意识与强烈的责任心； 7、执行力突出，语言表达与沟通协调能力良好。

先了解我们品牌的调性，确认与个人设计风格是否契合～ 投递简历请务必附带作品集！ 投递简历请务必附带作品集！ 投递简历请务必附带作品集！ 天猫店铺：HECO旗舰店 主营高端新中式风格女装设计 职位信息： 1、依据品牌定位及市场流行趋势与预测，制定服装开发计划，结合市场需求与潮流演变，独立完成产品设计开发； 2、收集整理各类时尚资讯，掌握最新流行动态与发展方向； 3、具备出色的商品企划能力，熟悉面辅料性能特点，精通服装版型与工艺技术，能够带领团队高效推进设计任务； 4、结合历史销售数据开展款式分析，并据此优化设计方向与方案调整； 5、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1、服装设计或纺织类相关专业，具备2年以上品牌女装独立设计经验； 2、专注并擅长高端新中式女装风格的设计表达； 3、对女性服饰流行趋势具有敏锐感知力，能准确判断面料流行走向； 4、熟悉季度产品从策划到落地的完整流程，拥有良好的审美能力、色彩把控力与绘画基础；能把握设计潮流脉搏，关注前沿时尚动态，思维灵活、视野宽广，富有创意与理解力，熟悉服装结构、版型及立体剪裁； 5、熟练操作Photoshop、CorelDRAW等设计软件，具备扎实的手绘功底； 6、工作细致严谨、逻辑清晰、态度积极主动，具备责任心及团队合作意识。

公司品牌可在淘宝或小红书了解；女装：①AGAM、②PRRP； 公司购社保，本岗位单休（计划2026年起调整为大小周），此岗位合适的情况下，需完成公司试图环节，请考虑接受！ （公司计划2026年起调整为大小周） 【岗位职责】： 1.准确把握流行趋势及市场需求，并根据品牌风格筛选整合设计元素，进行品类规划分析并独立完成款式开发； 2.熟练掌握服装开发和生产流程，据设计款式独立制作完成规范详细的生产制单，负责与版师、工艺技术人员有效沟通，跟进款式工艺、细节处理等，跟踪样衣的出样和确认； 3.定期对行业市场和竞争品牌进行分析和调研，并提供分析报告； 4.在规定时间内完成设计下单任务。 【岗位要求】： 1.服装设计专业，大专及以上学历，3年以上品牌服装设计经验，需独立自己开款，独立完成工艺制单； 2.需要设计师擅长辣妹风、甜辣风、甜酷风的女装产品设计； 3.熟悉工艺和面料，根据款式的特性挑选适合的面辅料，能够很好的把控面辅料和款式的匹配度； 4.熟练运用AI、PS、CoreIDRAW等电脑绘图要求； 5.了解中大面料市场； 6.具有较强的责任心和团队意识； 7.具备良好的审美，对流利趋势有敏感的眼光。 职位发展： 1.本岗位今后的方向是设计总监储备，前期工作服装设计； 2.完善的晋升方向：服装设计师---品牌设计主管---设计总监。 【工作时间】：09：30-18:30，午休1.5小时，逢星期日休息。 【薪资待遇】：底薪+提成（具体面议） 【工作地址】：广州海珠区燕岗创意园A栋 【双地铁】：广佛线/11号线燕岗站B出口，①步行10-15分钟②乘坐2元便民车 【公交车】：220号线总站 【其他福利】： 完善福利制度：享有广州社保、全勤奖； 享受带薪假期：法定假期、带薪年假、病假、丧假、婚假、产假； 每逢佳期有礼：新年开门红包、生日贺礼，节日礼品、定期丰富下午茶、零食等； 爆款内购福利：员工超低优惠折扣价享购网红爆款服装。

岗位职责： 一、依据品牌调性制定产品设计方向与规划 1、开展市场调研，研究服装设计动态及流行趋势； 2、结合企业与品牌发展战略，明确年度产品目标、策略及市场布局； 3、统筹团队完成每季度产品开发企划工作。 二、主导设计管理 1、负责品牌定位、形象设定与风格确立，推进各季产品开发并组织生产，严格控制设计预算，把控生产工艺与产品质量，协同设计、生产、商品、运营及视觉等部门完成新品相关工作； 2、制定服装及辅料从构思到落地的全流程设计方案； 3、对面料选择与工艺应用具备精准判断与创新能力。 三、团队建设与管理 1、推动设计部门标准化体系建设，提升开发效率与成本控制水平； 2、搭建产品设计团队，制定人才培养体系，并组织实施人员培训、绩效考核与激励机制。 任职要求： 【硬性条件】 1、本科及以上学历，服装设计或美术设计相关专业； 2、8年以上品牌服装设计从业经历，3年以上设计总监岗位经验，具备知名品牌工作背景者优先； 3、具备敏锐审美与时尚前瞻力，能准确捕捉流行元素，掌握色彩、面料及款式发展趋势，并有效应用于设计实践； 4、熟练操作绘图软件，对潮流走向与市场需求有深刻理解，精通商品结构规划、版型工艺、生产流程及营销知识，熟悉行业资讯渠道； 5、具备全年产品线规划与设计统筹能力，可带领团队完成整体产品开发任务。 年龄要求：40岁以下

招聘：女装设计师 薪资：8K~10K/月 要求：有2年以上工作经验，熟悉希音/欧美女装 岗位职责： 1、负责找款，改款，做图等，精通面料运用 2、善于沟通，思维敏捷，善于转换，完成公司系列设计，打造更多爆款 3、良好的团队沟通能力，凭借敏捷的思维和良好的转换能力，及时调整设计方案，确保设计工作高效推进。 上班时间：早9晚8，单休，有全勤奖联系方式：