晋江吾悦广场招聘导购一名，招聘临时周末导购数名，在晋江万达

旗舰店导购员 有较好的语言表达能力，思维敏捷，较强的沟通协调能力，形象气质佳；有销售经验优先，20 - 40岁，男女不限，每日早、晚两班制，7小时工作制。接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售，负责好货品销售，完成上级领导交办的其它任务 薪资福利:3000 - 6000元/月，有五险，月休三天 工作地址:石狮长福木林森总部 永发线

双发建材街店/海联店：诚聘展厅导购/业务员数位 1、20-50周岁，不限 2、形象气质佳，能吃苦，肯学习 3、有良好的沟通能力与语言表达能力，有较强的事业心与团队合作精神，责任心强 4、有一定的销售经验者优先 薪资待遇：面议 底薪 提成 年底奖金 工作地址：建材街188-192号双发门业/海联万兆大厦双发门窗 联系电话：（微信同号）

要求会烤胚，月工资7000，不包吃住，工作时间14.30-23.30（后面会调整）。工作地方晋江陈埭涵口古玩城。

裱花 师傅学徒数名

新职位发布：岗位职责：负责面包及各类烘焙产品的制作与加工，确保产品质量与口感符合标准；根据生产计划完成每日产品制作任务；负责烘焙设备的日常维护与清洁工作；严格遵守食品安全卫生规范，确保生产环境干净整洁。 岗位具备1年以上烘焙工作经验，掌握各类面包、蛋糕等烘焙产品制作技术；持有健康证，熟悉食品安全相关法律法规；具备良好的职业素养和责任心，工作细致、有耐心；能适应倒班及节假日工作安排。 ,地址：福建省泉州市丰泽区,联系人：,手机号：

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一年以上经验：1试用期一个月，工资与老板协商（注意！）2.转正发工资上涨3.每月八号固定发工资日，休息私信咨询（2人轮流调休）4.做满半年后工资可再调整，具体同老板协商 学徒；1.试用期一个月工资1500 2.转正后工资上涨3.每月八号固定发工资日，休息私信咨询（2人轮流调休）4.做满半年后工资可再调整，具体与老板协商 俩班倒，早班9.00-18.30 晚班13.00-22.00 注意！：本店专业老师培训，，自动放弃工作，，不予发放，主要防止学习了就跑路，如果愿意长期做，大可放心

工作经验丰富优先

西街拉单小蜜蜂，全职兼职均可，吃苦耐劳，有敬业精神，保底加提成，不限年龄，时间自由

搅拌站招聘以下岗位： 一、外检试验员：有无经验均可，年龄18-50岁，初中以上文化程度，无不良嗜好（博、酗酒）。试用期一个月，试用期内薪资4500元/月，根据考察情况可提前转正，转正后薪资5000元/月加奖金。 二、机修1名：要求商混站机修岗位工作3年以上，年龄50岁以下，熟悉精通商混站机器维修及电路。薪资待遇为包吃包住，社保，7000元/月，凭实力可增加。每月30日准时发放上个月工资。 工作地点：泉州晋江。

【订单地址】：晋江罗山力高君樽府【订单类型】：下午17.00-21.00【订单内容】：2大1小晚餐，简单卫生家务，给4岁男宝，洗澡，喂饭【订单工资】：2500休4法定【客户要求】：55以下爱干净外地优先【联系方式】：彭老师(）

招聘货架专业双枪焊工，要求技术好，会看图纸。工作地点在晋江赖厝西园街道。

现结直招，3号6点集合，晋江国际会展中心撤场小工多名。要求吃苦耐劳，通宵作业到6点，包餐包水，附近人员可报名。

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招聘：家电销售员/家电导购（社保+带薪年假+员工内部折扣价）薪资：4000-10000元/月-岗位职责1.负责开拓新客户，维护客户关系，达成销售目标2.深入了解产品，为客户提供专业解决方案3.收集市场信息，反馈客户需求，助力产品优化-任职要求1.具备良好沟通能力，抗压能力强2.有销售经验者优先有效期限：长期有效，招满即止点击屏幕下方“申请职位”，创建并投递简历，即可与企业联系。

招聘：导购员（三节福利）薪资：3500-7000元/月招聘岗位：电动车导购员岗位要求：有销售经验者优先，具备良好的沟通力，有责任心岗位职责：负责门店电动车产品的销售与推荐，提升客户满意度，定期维护跟进好客户岗位薪资：底薪+提成，薪资不上限岗位福利：三节福利具体详情投递简历，电话联系，欢迎您的来电！！

招聘：导购薪资：4000-8000元/月【工作内容】负责门店商品的销售与陈列，提升客户购物体验。【招聘条件】形象好，气质佳，长期稳定，有团队精神

招聘：门店导购薪资：3000以上职位详情：分部名称：安远小天才导购工作时间：一班：09:00-16:00、二班：15:00-22:00性格外向，能吃苦耐劳，有教育，3C数码类销售经验者优先。工资结构:底薪+绩效考核+提成

任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售/快消行业导购经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，具备基本电脑操作及手机应用使用能力 4. 责任心强，能适应轮班制工作安排，服从门店日常管理要求 底薪+提成+各销售奖励+提升

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电器销售业务员数名会开车有无经验都可服从老板分配及工作店员1名有责任心

急招超市生鲜理菜员两名 工作内容蔬菜水果分拣，补货，整理台面，处理层次菜。 要求：吃苦耐劳，家住附近优先 年龄：40-60岁

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后服务 3.维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存，及时反馈补货需求 4. 配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 遵守门店规章制度，保持良好服务形象与团队协作精神 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2.普通话流利，具备良好的沟通表达与应变能力 3.亲和力强，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.无不良从业记录，服从管理，踏实肯干 5. 接受应届毕业生及无经验者，提供带教培训

收银，闲暇时间抖音直播引流客户前来打卡消费

实习营业员2900+绩效 营业员3000+绩效 班长3200+绩效 店助3500+绩效 店长6000~12000 晋升机制： 1、1-3个月考核一次 2、双向发展： 纵向：营业员——班长——店助——店长（门店合伙人）——督导经理——运营经理——运营总监 横向：营业员——部门专员——部门主管——部门经理——部门总监 工作内容： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 4、做好所负责区域的卫生清洁工作； 5、完成上级领导交办的其他任务。 上班时间： 早班：07:30―16:30 晚班：15:00―24:00 月休4

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘，公司提供带教培训 3.工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店排班安排 5. 有零售行业从业经历者优先

招聘理货工，主要是整理一些内衣内裤。叠整齐就可以。

手脚麻利，鞋子整理装袋