安徽合肥可有做消防弱电师傅布明管，明天要两名师傅

岗位职责： 要求： 1.熟悉强弱电知识、具备独立完成强电接线能力； 2.了解机械结构原理，经过培训可以迅速上手塔机结构及安装点位； 3.能用通俗易懂的语言向客户，解释复杂的设备问题、风险等级和建议的解决方案； 4.熟练使用安全防护装备，识别高空/电气作业隐患； 5.工作涉及爬高，不恐高，具备严格执行施工现场要求规范意识； 职责： 1、任务执行与管理：服从交付运维中心的工作安排与管理，严格按照既定实施流程完成进场、实施、撤场等全流程任务。 2、标准化安装与交付：依据公司产品安装验收标准，执行规范化安装，完成现场交底、小程序资料上传等工作，并对安装质量及后续应用负责。 3、客户服务与支持：在交付运维中心的协助下，及时响应并解决客户在安装及售后阶段的需求与问题，提供优质服务。 4、安全施工规范：在实施过程中严格遵守施工安全操作规程，必须佩戴安全帽、工装、五点式安全带等劳保用品，始终贯彻“安全第一”原则。 5、制度遵守与汇报：严格遵守公司各项管理制度（如差旅、廉洁等），并按时提交各类工作报告与资料 任职资格： 1.高中专以上学历，会使用电脑在系统提交反馈运维问题及填写安装记录； 2.电子电气/机械/控制等专业优先； 3.具备驾驶证、电子操作证（高低压）、高空作业证、特种设备作业人员证（或塔塔司证）优先； 4.有塔吊/空调/基建户外高空作业经验者优先； 5.吃苦耐劳，适应户外、适应长期出差。

安徽省六安市金安区城北镇春晖路招聘员工，要求年龄在18至35岁之间，需负责安装门禁，持有电工证或具备接线能力。工作时间为一天，从9:00至18:00，薪资为220元/天，完工后结算。工作内容为协助工程师在工厂部署机器人，遥控机器人扫描地形图，工作轻松简单，有工程师现场指导。

淮南田家庵招水电，弱电/安防，亮化，红绿灯，电子警察安装，

安徽黄山招监控安装师傅，明天安装两个太阳能监控

淮南市寿县招开槽/切割、给排水、水电、弱电/安防、强电，备注需要干过厂房的，高度14米做外排水，会用吊绳，

招聘员工，薪资为28.5元/小时，工作时间为10月至次年2月，每月约350小时，无任何套路，住宿免费，月薪9000至10000元，工资中包含餐补20元/天及所有奖励津贴。主要工作内容为5G通信设备组件，工作简单轻松，每天上午和下午中场均有规定休息时间。招聘要求：女性18至45岁，男性18至35岁。

合肥市包河区招弱电/安防

池州市贵池区招装修木工、石膏板吊顶，家装全轻钢龙骨吊顶

合肥市瑶海区招广告安装 围挡贴车贴

明天需要几名小工前往涡阳干活。

合肥新桥机场附近招聘信号工数名。要求能吃苦耐劳，接受加班。年龄限制为男性55岁以下，女性50岁以下。工资为6000元，十个小时后加班按每小时20元计算，每月通过农民工账户发放。有意者可报名。

大量招挖大姜人员，能干一个月左右，叉子挖姜，剪苗装箱，加装车，按斤计算，团队散人都要，管住不管吃，工资三天日结

昭通市威信县招弱电/安防

现招聘光伏弱电电工数名。 工作内容：负责光伏电站弱电布线、接线，逆变器及监控设备安装、调试、故障维修，配合现场光伏施工。 任职要求：持有低压电工证，能看懂简单电路图；有光伏施工、电气弱电经验者优先，可熟练独立作业；能适应户外施工、短期出差，吃苦耐劳，服从管理。 薪资福利：月薪6000–12000，包吃住。 工作地点：内蒙古乌兰察布。 有意者可电话联系。

上马地区招聘有经验的钳工和弱电电工，共13个岗位，工作地点位于棘洪滩力鼎产业园。钳工岗位要求有一定经验即可，电工岗位需持有相关证书。工作为长白班，薪资可日结或周结。同步招聘赵哥庄、李家女姑方向的班车接送人员。 钳工岗位日结26元/时，周结28元/时，每周五结算上周工资。弱电电工岗位日结30元/时，周结33元/时，每周五结算上周工资。工作时间为08:00至20:00。商保为100元/月，从工资中扣除。管吃两餐，住宿为10元/天。班车接送路线包括黄埠、赵哥庄、汽车北站、李家女姑。面试时间为11月3日。 宁德时聘检测员，全国安置，培训加就业，属于新能源风口岗位。招聘蓄电池维修检测工程师，薪资待遇为五险一金，住宿免费，月薪6000-12000元。工作地点为全国宁德时代宁家服务直营店及授权服务站。工作内容为新能源电池维修检测相关岗位。培训周期为30天，包含理论和实操。招聘要求：年龄18-30周岁，包就业；年龄30-45岁推荐就业；中专及以上学历；有新能源汽车维修经验者年龄可适当放宽；电气知识扎实，熟悉电池结构与原理，熟练使用专业工具设备。上岗需持宁德时代动力蓄电池维修技能中级证书和低压电工证。

泰安市泰山区招强电、弱电/安防、充电桩安装、开槽/切割

招聘强弱电工，需要2名师傅和1名小工。工作地点位于广州市番禺区。

滁州市南谯区招通信施工人员，学徒或者小工，有意者欢迎随时联系

芜湖安徽工程大学需要两名师傅安装监控，员，明天入场。有意者可直接联系，详细工资与负责人沟通。

人事工作70% 1、主导人员招聘、面试筛选、入职培训、劳动关系管理、转正流程办理及员工沟通激励，同步与总部人事保持高效对接，完成人事档案材料的整理归档并及时提交总部备案； 2、推动公司各项制度与流程在子分公司的落地执行，积极促进企业文化的宣导与践行； 3、协助上级开展员工各类培训工作，监督执行情况，并依据绩效考核结果进行人员面谈与激励引导； 4、根据区域编制信息，维护人员通讯录、更新区域对应资料，做好基础信息的完整性与准确性管理。 行政工作20% 1、依照公司规定执行员工出差申请审核及费用报销管理工作； 2、统筹子分公司考勤管理，负责办公用品、礼品、工具、工服等物资的采购申请，定期开展固定资产盘点与维护； 3、落实公司制度要求，规范差旅审批与报销流程，协同企划宣传部门完成各类活动的筹备与实施； 4、管控子分公司日常行政支出，涵盖办公场地租金、水电费、宿舍安排、快递服务及车辆使用等事项，配合总部推进行政事务执行，并提出优化建议。 其他：10% 1、负责财务发票收集、备用金管理及工资发放相关工作，建立并维护台账记录； 2、完成上级领导交办的其他临时性任务。 任职资格： 1、年龄23—30岁优先，大专及以上学历，具备销售从业经历或可接受异地调动者优先考虑； 2、具有人事或行政相关岗位实际工作经验； 3、思维敏捷、表达清晰，具备良好的沟通协调能力与人际交往技巧，富有亲和力； 4、责任心强，能适应一定工作压力。 5、前期于合肥分公司上岗，后期需调派至上海总部（总部提供食宿） 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期团建、全勤奖、团队氛围活跃、年终奖 上班时间：8:00-17:00，每月1个单休，其余为双休，节假日按国家规定休假 亮点： 我们是一家朝气蓬勃、快速发展的成长型企业，拥有健全的培训机制，持续培养出优秀的销售骨干与管理人才。对于表现突出的员工，不仅提供广阔的发展平台，还设有股权激励机制，致力于打造员工与企业共同成长的命运共同体！ 如果你怀揣奋斗的热情； 如果你尚有潜能等待释放； 如果你渴望加速实现个人价值； 那么，欢迎加入我们！

岗位职责： 1.协助弱电系统安装、布线及设备调试等基础施工工作，配合完成现场勘查与点位标记 2. 负责工地物料搬运、场地清理及日常杂务支持，保障施工环境整洁有序 3.配合师傅排查故障以及维修工作 4. 严格遵守安全规范，全程佩戴劳保用品，主动识别并规避作业风险 工资待遇 4000元月 5. 按时出勤（8:00-17:30），服从现场管理安排，高效完成交办的其他辅助任务 任职要求： 1. 学历不限，有弱电安装、综合布线等相关基础经验者优先 2. 吃苦耐劳、责任心强，具备基本动手能力与持续学习意愿 3.身体健康，能适应工地环境及中等强度体力劳动 4.每周可保证6天在岗，接受单休制作息安排 5. 无不良从业记录，服从管理，具备良好沟通意识和团队协作精神

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议安排及记录 2.协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4.协同各部门完成基础人事协助（如入职/离职手续、考勤统计等） 5. 完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.学历不限，行政、文秘、人力资源等相关专业优先 2.具备良好的沟通表达与协调能力，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理和文档撰写能力 4. 有行政或助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备服务意识与团队协作精神

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岗位职责： 1.负责前台、展厅及行政库房的日常管理；开展行政接待工作，接待前后完成物品的清洁与整理；协助物业经理完成相关事务。 任职要求： 1.具备良好的亲和力与沟通技巧，能够快速建立融洽关系，体现公司专业风貌。 2.具有较强的应变能力，可有效应对接待过程中出现的突发状况。 3.做事细致、有条理；熟悉商务接待规范与基本礼仪；掌握基础仓储管理相关知识； 4.熟练操作Word、Excel等办公软件，用于表格制作、通知撰写及数据登记。

招聘5G通信电子员工，薪资为25元/时，利润为2.5元。

点工，安装道闸，监控立杆。当天付工资

电力交易员工作地址:安徽合肥蜀山区蔚蓝商务港60天岗前实训特训营：系统理论精讲（电力市场规则、政策体系、交易基础知识）；仿真交易实操+真实案例拆解+岗位实践+考前辅导+就业面试指导22–35周岁大专及以上（含26届应届在读）

公司直招（非第三方代理招聘） 在办公室内处理即将到期客户的车险续保与转保事宜 无需外出，纯文职类岗位，坐班办公，客户资源由公司提供，无需自行开发 工作内容简单易上手，接受零基础人员，欢迎有意向者投递简历或咨询 二、任职要求： 1、积极向上，遵纪守法； 2、具备基本的语言表达与沟通技巧； 3、应届毕业生亦可报名。 三、上班时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30，每月休息5-8天，法定节假日全部休息，另享每年5-15天带薪年休假。 四、福利待遇： 1. 薪资结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴。 月收入稳定在5000-7000元，资深员工月薪可达万元以上，工资按月准时发放，无拖欠情况。 2. 入职即签正规劳动合同，并同步缴纳五险（涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育）。 3. 员工关怀：公司每月安排团建活动，如聚餐、短途旅行、露营、趣味运动会及电子竞技赛事等。 4. 每月设有多种激励计划（含现金奖励、实物奖品、学习机会等） 5. 配套健全的培训体系：涵盖新人引导、岗位前培训、在职提升课程、晋升专项培训及学历提升支持，助力员工全面掌握工作技能，增强职业竞争力。

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