
建筑总工程师
8000-12000元/月
总工程师10年以上本科及以上
岗位职责:
1、全面负责建筑项目的技术管理与指导工作,确保工程质量和施工进度达到既定标准;
2、编制并持续优化施工技术方案,主导解决项目实施过程中的关键技术问题;
3、对施工现场技术执行情况进行监督,保障作业安全及符合设计与规范要求;
4、带领技术团队开展技术革新,推动项目技术水平不断提升;
5、统筹协调各部门之间的技术对接,保证信息传递顺畅与决策高效推进。
任职要求:
1、本科及以上学历,土木工程或相近专业背景;
2、具备8年以上建筑施工管理经历,拥有扎实的项目技术实践经验;
3、熟练掌握施工工艺、材料应用及相关安全技术规范;
4、具备出色的团队管理能力,能有效激励并指导技术人员开展工作;
5、具有较强的问题分析与处理能力,身体健康,品行端正,优先考虑刚退休人员。公司同时招聘造价工程师,有意向者欢迎提交简历,感谢关注。
房建总工程师
1.5-2.8万元/月
总工程师10年以上本科及以上
1.在公司的领导下,主持公司全盘技术工作,认真贯彻执行国家、地方政府及上级有关方针政策、法律法规以及本企业的各项规章制度,正确处理国家、企业、集体、个人四者之间的利益关系,对公司的技术管理工作负责。
2.根据合同约定、市场需要和施工生产条件等因素,制订本项目的生产进度、质量安全、成本经济等各项目标,主持(或参与)制订质量计划,对质量(保证)体系项目子体系的建立和正常有效地运行负全面责任。
3.主持制订施工组织设计和作业指导书,组织(或参与)项目内各单位工程或专业项目、对内、外发包,对工程的进度(工期)、质量、安全、成本和文明施工等管理全面负责。
4.根据本企业的年、季、月度施工生产计划,组织编制项目的年、季、月生产计划及劳动力、材料(周转工具),构件、机具、设备、资金等使用计划,并组织项目各部门签订岗位责任制。
5.科学组织和管理项目人、财、物等生产要素,协调好与建设单位、设计单位和地方主管部门,分包单位等方面的关系,做好人、财、物的合理调配与供应,深入现场及时解决施工发现的问题。
6.组织制定项目班子和各岗位人员的经济责任制,接受上级有关职能部门、地方主管部门对本项目的监督、检查和审计,定期向上级领导报告工作。
7.建立项目核算制度,加强成本管理,预算管理,注重成本信息反馈,注重发现问题并及时采取措施,定期召开成本分析会,加强计划控制。
8.加强各类经济技术资料、质量记录的管理,及时办理各类签证,积极向建设单位或其它有关单位办理经济索赔,认真参与经营性造价调整。主动协助公司领导和公司商务部开展经营工作。
9.积极支持项目班子其他成员正确行使职权,团结共事、责权分明、民主决策、高效运转。
10.参加单位工程设计交底、图纸会审,参加编制本项目的质量计划,施工组织设计,施工方案及作业设计,负责向项目管理人员进行技术交底。
11.制定质量安全技术措施,指导项目管理人员执行施工组织设计和各类技术措施,指导项目开展QC小组活动。
12.深入施工现场,及时发现和解决施工中存在的问题,负责管理项目的计量、试验和测量工作。
13.指导督促各施工班组的技术、质量、安全检查,组织或参加隐蔽工程验收和分部分项工程,单位工程质量的评定工作。
14.负责项目技术资料管理,办理施工技术文件、初审施工档案、资料,审核竣工图,负责审核竣工档案资料立卷、归档工作。
15.完成公司领导交办的其它工作任务。
项目总工(房建、市政项目)
8000-12000元/月
总工程师5-10年大专及以上
岗位内容:
1.负责建筑工程项目的管理和执行,确保工程按照计划顺利进行;
2.拟定工程进度计划,并协调相关专业工作,解决项目中的技术性问题;
3.协调人员、机械设备、施工材料等物资的调配和使用;
4.编制施工方案和各项技术文件,严格控制施工质量;
5.完成公司下达的其他任务。
任职要求:
1.具备五年以上房建工程管理或技术相关工作经验;
2.掌握工程开发、设计、施工等各个环节的基本技能;
3.具有良好的沟通协调能力和团队合作精神;
4.勤奋踏实,责任心强,具备较强的执行力。
5.熟悉掌握造价,预算工作。
高速公路项目总工
1.2-1.5万元/月
总工程师5-10年大专及以上
招聘高速公路项目总工。工作地址:昆明长水机场至双龙高速公路项目。联系人:侯工联系电话:
建筑工程技术负责人
8000-12000元/月
总工程师10年以上本科及以上
岗位职责:
1、全面负责建筑项目的技术管理与指导工作,确保工程质量和施工进度达到既定标准;
2、编制并持续优化施工技术方案,攻克项目建设中的关键技术问题;
3、对施工现场的技术执行情况进行监督,保障施工安全及符合设计要求;
4、带领技术团队开展技术革新,推动项目技术水平不断提升;
5、统筹协调各部门之间的技术对接,保证信息传递顺畅与决策高效推进。
任职要求:
1、本科及以上学历,土木工程或相近专业背景;
2、具有8年以上建筑工程施工管理经验,具备扎实的项目技术实践经验;
3、熟练掌握施工工艺、材料使用及相关安全技术规范;
4、具备出色的团队管理能力,能有效激励并指导技术人员开展工作;
5、具备较强的分析与解决问题能力,身体健康,品行端正,优先考虑刚退休人员。
公司同时招聘造价工程师,欢迎有意向者投递简历,感谢您的关注。
招聘双膛石灰窑工长1名
1-1.1万元/月
工长月结全职
应招条件:
1、从事双膛窑工作经验5年以上,工长岗位工作2年以上
2、熟练掌握双膛窑生产工艺
3、具备处理异常炉况能力
4、具有良好的沟通与班组管理能力
5、年龄45周岁以内
薪资:10K+
技术负责人月结
年龄要求45-55周岁,有5年以上项目管理经验
掌握建筑,结构现场施工技术要点
具有突出的沟通,协调能力和一定管理能力
熟悉施工工艺,合理安排施工进度,编写施工方案
有较强的团队敬业精神,吃苦耐劳
昆明呈贡区做钢结构,人要灵活,会做事,勤快的,长期,最好是有高空证和焊工证的,那种二把刀道
焊工钢结构
做钢结构,人要灵活,会做事,勤快的,长期,最好是有高空证和焊工证的,那种二把刀道就不要来打扰我了,
云南大理招聘看店人员多名不用做任何事就帮忙看着一下就行工作轻松自由上班时间短只需上6个小时
2500-3000元/月
营业员月结
招聘看店人员多名不用做任何事就帮忙看着一下就行工作轻松自由上班时间短只需上6个小时
要求:
2.年龄:18~45岁已下
3. 身体健康、五官端正、有责任心、爱岗敬业、没有犯罪前科的有志之士。
联系电话
工作地点:下关昆百大
工资待遇:2500~3000 月休息2天
通风防突副总工程师
3.5-5万元/月
总工程师3-5年大专及以上公司管理
1、年龄不超过45周岁,具备“一通三防”相关专业大专或以上学历,取得助理工程师及以上职称;
2、持有有效的安全管理资格证书;
3、具有3年及以上从事“一通三防”专业管理工作经验(担任副总级岗位)。
薪酬福利:
1、员工薪酬结构:规范化的岗位工资体系+多样化的绩效奖励机制,后续将逐步实施职业发展通道规划、战略型薪酬激励政策,以及涵盖员工住房、子女就学、配偶安置等支持措施,助力员工实现长期稳定发展与安居乐业;具体薪资待遇可面谈;对于综合素质特别突出者,年龄等条件可适度放宽;
2、依法缴纳五项社会保险;
3、免费提供公寓式住宿,定期发放工作服及劳动保护用品;
4、提供餐卡补贴,并配套设立南北井口餐厅、清真餐厅、自助餐饮区、超市、理发室、洗衣房及公共Wi-Fi等生活服务设施。
采煤副总工程师
3.5-5万元/月
总工程师3-5年大专及以上公司管理
1、45周岁以下,具备采矿工程专业大专或以上学历,取得助理工程师及以上职称;
2、持有安全管理人员资格证书;
3、具有3年及以上采煤领域专业管理经验(任职副总级别及以上)。
薪酬福利:
1、薪酬结构由规范化的岗位工资与多样化的绩效奖金构成,后续将逐步实施员工职业发展规划、战略性薪酬激励机制,并配套职工住房、子女就学、配偶就业等支持政策,保障员工长期发展与安居乐业;具体薪资可面谈;对条件特别优秀者,年龄等要求可适度放宽;
2、依法缴纳五险;
3、免费提供公寓式住宿,定期发放工作服及劳动保护用品;
4、提供餐卡补贴,同时配备南、北井餐厅、汉民餐厅、自助餐厅、超市、理发室、洗衣房及公共WiFi等完善的生活服务设施。
建筑、市政总工
7000-12000元/月
总工程师5-10年大专及以上
岗位职责:
1、落实国家相关技术方针及上级技术管理规定,全面负责项目施工技术工作;
2、贯彻执行国家和住建部颁布的技术标准、规范及相关法规;
3、配合项目经理开展生产组织工作,重点加强施工技术方面的统筹管理;
4、全面统筹施工过程中的技术、安全、质量与环保等关键环节;
5、牵头组织编制《实施性施工组织设计》以及施工形象进度安排;
6、主导解决重大工程技术、安全、质量及环保方面的疑难问题;
7、推动先进科技成果的应用,组织制定项目科研和技术质量提升方案,并监督执行;
8、负责变更设计报告的审核与签发;
9、组织开展项目内部技术交流及员工岗前培训,拟定年度培训计划并推进落地;
10、负责对下属单位工程技术岗位人员的考核与日常管理;
11、确保公司管理体系文件在项目部及所属单位各施工阶段有效执行;
12、向技术人员进行书面技术交底,开展科技保密教育,强化技术资料与实物的保密管理和防护措施。
任职要求:
1、大专及以上学历,工民建、土木工程、工程管理等相关专业毕业。
2、具备中级或以上职称,持有一级建造师证书者优先录用。
3、个人能力要求:8年以上项目总工工作经验,须具备建筑工程和市政道路类项目的技术管理经历,擅长项目技术体系规划,具备较强的团队协作意识、沟通协调能力与抗压能力;
4、具体薪酬待遇面议。
注:工作地点河南省辉县
技术总工
1-1.5万元/月
总工程师大专及以上
职位:技术总工(市政工程污水管网项目)
坐标:十堰,薪资:10k-15k(根据不同能力者),绩效奖金另有。
要求:大专以上学历,45岁以内,必须持有高级工程师职称。持有一级建造师(市政公用工程)证书者优先考虑。8年以上市政工程施工技术管理经验,其中至少独立担任过2个以上中大型污水管网项目的技术总工或技术负责人角色。
房建总工
1.8-2.5万元/月
总工程师5-10年大专及以上市政工程二级注册建造师国内派遣施工单位一级注册建造师房屋建筑房屋建筑经验驾驶证
岗位职责:
1.全面负责房建项目的组织与管理,保障项目按计划高效推进。
2.主导项目日常运营及监管工作,涵盖合同执行、施工调度等环节。
3.协调客户与项目团队之间的沟通,确保工程成果符合客户要求及相关规范。
4.及时应对并处理项目实施中的各类问题,保障工期目标如期达成。
任职要求:
1.具备较强的统筹规划与团队管理能力,有EPC项目管理经验者优先。
2.年龄需满30周岁以上,具备两个及以上大型项目实战经历,持一级建造师证书或高级职称者优先。
3.专业基础扎实,熟悉行业主管部门相关政策文件,熟练掌握办公软件、CAD制图、进度计划编制工具及晨曦计价软件。
4.沟通协调能力突出,责任心强,办事高效不拖延,具备接待外部单位人员的能力。
5.能独立撰写和审核项目联系单、签证文件、申请报告等各类工程往来函件。
6.有参与过标准化评优、第三方飞行检查工作经验者优先考虑。
要求入住项目现场宿舍
薪资待遇面议
工长月结
铁路工长
1.45岁以下;2.中专及以上学历,包括信号、通讯、电力、探伤、线路、桥隧等专业工长和工人,具有相应职业资格证书;3.有三年以上本岗位铁路线路施工管理经验具备独立的施工管理能力。
薪资福利:月薪不低于14000元人民币
工作地址:云县建设路23号云南宏华
施工,技术,管理,计算工程量,一把抓
5000-7000元/月
装修工程师5-10年学历不限市政工程内装外装一级建造师二级建造师安全员B证注册造价师中级工程师职称高级工程师职称熟悉工程清单造价5年以上工作经验熟悉成本控制方法
室内外深化改造,装修,房建
技术员
岗位名称:工程技术管理人员;
岗位要求:有建筑工程类相关工作经验;精通AutoCAD或其他建筑设计软件;适应工地环境。
薪资待遇:面议。岗位名称:房建项目资料员;
岗位要求:工程相关工作经验(房建、公路、水利);具备良好的沟通和协调能力;适应出差。
薪资待遇:35004500元。上班时间:上午8:3012:00、下午14:0018:00(地点不在云南楚雄)。
技术员1-2人月结
技术员负责处理丽江市鲁甸乡二级公路挡墙边坡变更资料,涉及现场管理和未完成的工程包括路基、涵洞及可能涉及边坡的工程。每月工资9000元并即时结算。目前需要招聘一名技术员。工作地点在云南丽江。
国家注册监理工程师
5000-8000元/月
监理工程师5-10年本科及以上旧改项目公共建筑产业地产办公地产综合体历史建筑广联达ArchiCAD
1.工作内容:出任项目总监岗位;
2.任务要求:工作区域:项目现场或办公机关;
3.其他说明:薪酬福利详谈;
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