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岗位1：普通组装/打螺丝/抛光/检验 工价：21元/小时 岗位：保险杠组装、打螺丝、外壳抛光、外观检查，简单易学，有人带 17‑45周岁，工优先，少量工 岗位2：（调漆、喷漆、机修、机器人操作等） 工价：21+2元稳岗补贴=23元/小时 岗位：大众售后、三坐标、抛光、调漆、喷漆、机修模修、高叉、装配/成型/涂装工艺员、涂装机器人操作员 18‑45周岁，有相关经验优先 岗位3：机台操作、试作、打磨岗 工价：20+2元稳岗补贴=22元/小时 岗位：试作、机台操作、打磨 18‑45周岁 统一要求： 身体健康，能吃苦耐劳，服从车间安排，接受站班、两班倒，无大面积纹身 ️重要须知： ❶ 结算 ❷ 先入职，后；凭票据 ❸ 2元稳岗补贴：， 上班时间：8:30–20:30，半个月倒一次班 中午就餐30分钟，下午就餐30分钟，计薪约11.5小时 每月休息3‑4天 食宿福利： 上班满8小时包1餐，满10小时包2餐 免费住宿，4人间宿舍，有空调；水、电费平摊 宿舍一楼有独立隔间浴室 薪资参考： 21元：约5500‑6500元/月 22元：约5500‑7000元/月 23元：约5500‑7500元/月 有意直接联系！名额有限，先到先安排

北海耳机厂可周结15.5元/小时 招社会工，不招学生 面试时间：早上9点～12点 两班倒：白班15元/小时、夜班15.5元/小时，月入4500-5000/月 1、基本要求：#16-45岁社会工，男女不限，工作认真、吃苦耐劳，能接受两班倒，无纹身，无犯罪记录。 2、工作坏境：洁净舒适的工作环境，24小时恒温控制。坐班。一般静电衣、静电鞋 3、食宿安排：提供饭堂，6元8元一餐，免费提供住宿，6-8人间，配卫生间，独立阳台，水电均摊。

不体检，不面试 直接报道上班，当天可安排住宿 都是手工活辅助岗，工作自由简单 不限民族，愿意做都可以安排 空调车间，人性化管理，不收手机 包吃住，待遇好

工作内容： 1、看管自动化机台，上料、收料，简单按键操作，不用重体力 2、查看设备运行状态，做好日常点检记录，发现异常及时报备技术员 3、保持岗位区域卫生，遵守车间管理规范，全程独立岗为主 4、无需复杂技术，简单培训半天即可上手，不用做流水线手工活 任职要求： 1、年龄18–45周岁，认识基础文字，身体健康 2、服从管理，做事踏实，稳定性强，长期稳定 底薪+岗位补助+岗位津贴+绩效奖金+加班费 平时月综合：5500–7500 法定月综合：7000–9000 每月准时发工资，不压薪资，工时透明，核算清晰，无隐形 食宿福利： 1、厂区有食堂，餐补600，伙食标准高，荤素搭配 2、免费四人间宿舍，空调、热水器、独立卫浴、WiFi齐全，宿舍有充电房 3、每月固定休息4天，厂区有超市、便利店，生活方便 操作员→质检→设备学徒→技术员→班组长，内部优先提拔，长期做有上升空间

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9月17日夜间招聘会展打杂小工15人，工作时间为22:00至次日10:00，点对点计算工资，薪资为220元，提供工作餐。实际工作时间以现场安排为准，提前上班则提前计算考勤。如遇加班，必须配合，加班费为每小时20元，不配合加班者不予录用。工作内容包括装车、拉板车、搬搬抬抬等。要求年龄在25至48岁之间，服从安排，做事积极主动，能吃苦耐劳，且必须有力气，无力气者及耍滑者不予录用。报名需提供手机和身份证照片。

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职位内容： 1.负责服装成品的整烫工作，确保服装平整、无皱。 2.按照工艺要求和质量标准进行整烫操作，保证整烫质量。 3.负责整烫设备的维护和保养，确保设备正常运行。 4.与生产团队协作，按时完成整烫任务，确保生产流程的顺畅。 5.遵守安全生产规程，确保生产安全。 任职要求： 1.熟悉服装整烫流程和技巧，能够独立完成整烫工作。 2.具备良好的色彩辨别能力，确保整烫后服装颜色一致性。 3.能够熟练操作整烫设备，对设备进行基本的维护和故障排除。 4.工作细心、认真负责，具备良好的团队合作精神。 5.能够适应快节奏的工作环境，具备一定的抗压能力。 面试地点：广州市白云区石夏路96号龙泉楼九楼MKS 上班时间：08:30-18:30，中午12:00-13:30休息，月休4天。

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岗位职责： 1.负责服装纺织类生产工序的操作与执行。 2. 按照工艺要求和生产计划完成每日产量任务，确保产品符合质量标准 3. 协同班组完成流水线作业，及时反馈生产过程中的异常情况 4. 保持工作区域整洁有序，遵守安全生产及操作规范 5. 配合主管完成设备日常维护与简单故障处理 任职要求： 1.学历不限，有服装纺织行业从业经验者优先 2. 能适应车间作业环境，身体健康，踏实肯干 3. 具备基本的手工操作能力或机器操作基础 4.服从管理，具备良好的团队协作意识和责任心 5.无不良记录，能长期稳定工作者优先

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1、结合市场特性、流行趋势及商品企划需求，组织团队开展市场调研、参展及工厂实地考察等相关工作； 2、把握品牌整体风格与定位，主导每季创意方案的策划与输出； 3、带领设计团队完成每季款式开发、面辅料选择、印绣花设计及水洗效果的总体规划，统筹设计创作全过程并推动落地执行； 4、组织并跟进各系列、品类及款式的具体设计工作，包括色彩搭配、产品细节资料制作，如款式图、色样、版型规格、面辅料组合及装饰工艺等，提升设计准确率与评审通过率； 5、在面料、辅料及工艺选择中实施成本管控，确保设计方案符合不同产品线的成本结构要求； 6、制定本组阶段性工作计划，合理分配任务并推进执行，监督设计团队严格依照年度进度节点完成各项工作； 7、协同产品总监开展团队培训、绩效评估及激励机制的落实； 8、统一管理本组设计相关资料，包括图片、样品等，优化资料归档流程，提升团队设计效率； 9、统筹安排本组内外部会议的组织与跟进； 10、参与公司时装秀及展会等活动的造型搭配与视觉呈现支持工作。

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