【岗位职责】 1. 负责搭建并完善供需平衡体系及规则，设计、实施和优化S&OP计划流程； 2. 负责计划策略制定及优化，制定计划模式与方法、弹性策略、库存计划策略等； 3. 负责新项目需求评审以及新品计划制定，制定需求评审、备料、投产、爬坡等相关策略； 4. 负责S&OP计划运作管理：无约束销售预测评审发布、供应约束及中长期风险分析、供需方案协同；召开S&OP会议，发布可执行的S&OP计划、供应计划、库存计划等； 5. 定期审视中长期计划风险，并结合市场订单及销售需求对S&OP计划进行调整，并监控S&OP计划的达成； 6. 监控S&OP运作绩效指标（包括经营业绩达成率、全流程存货周转、准时齐套交付等），并落实各职能计划的集成与协同运作，跟进行动计划的执行与落地。 【岗位要求】 1. 熟悉供应链运作流程；熟悉MRP运算，熟悉库存与策略备料的平衡方法； 2. 了解销售预测模型、生产排程逻辑、库存管理方法，对数据高度敏感； 3. 良好的沟通与协调能力，能够与不同职能部门进行有效沟通，推动共识达成，具有一定的项目管理能力； 4. 良好的思考与解决问题的能力，能够从复杂数据中发现问题根源，并提出可行的解决方案； 5. 熟练操作Office办公软件，精通Excel具备强大的数据处理和分析能力，强大的抗压能力与自驱力。

岗位职责： 1. 对接生产，编排每日生产计划，实时跟进生产进度； 2. 及时处理生产现场各类异常、停工待料、临时插单等问题； 3. 统筹汇总订单需求表，跟进物料齐套进度； 4. 负责日常PMC各类台账的建立、更新与数据统计； 5. 熟练操作ERP系统，完成单据查询、核对、录入等工作； 6. 根据主计划及发货安排，打印纸质需求单，安排生产出货。 任职要求： 1、大专以上学历，有1年左右计划跟单工作经验优先； 2、熟悉办公软件操作，具备excel数据处理能力； 3、有责任心、执行力强、具有良好的沟通协调能力，抗压能力强，做事细心。

【岗位职责】 1. 接收业务订单，3个工作日内完成交期评估：对接 PCB、电子料采购确认物料到料周期，协同生产评估制造工时，核算可行交货期。 2. 交期异常协调：交期无法满足客户需求时，先与业务协商；同步推动采购、生产加急、调产压缩周期，无法解决及时上报高层。 3. 订单系统管理：确认交期后，将物料计划到料时间、交货计划录入跟进台账；负责 ERP系统外发加工单制作、价格信息维护。 4. 生产前期跟进：每日监控 ERP订单 WIP生产状态，同步更新进度；生产停滞及时对接采购排查原因；按时下发 BOM、生产指令给到生产计划员。 5. 全程跟踪物料齐套、生产进度，保障外贸订单按期交付，做好订单进度追溯与交期达成统计。 【岗位要求】 1. 有电子制造 / PCBA行业 PMC经验，熟悉外贸订单运作流程优先； 2. 熟悉订单交期评审、物料齐套管控、生产进度跟踪工作逻辑； 3. 了解 ERP系统操作，能够独立制作外发工单、维护计划台账； 4. 沟通协调能力强，可对接业务、采购、生产多部门，具备交期异常分析与处理能力； 5. 细心严谨，具备良好的计划思维、时间观念，擅长进度追踪。

一、岗位职责 - 协助主管完成车间物料的全流程管控，包括物料接收、核对、入库及登记工作，确保数量准确、规格匹配，满足CNC自动化零件生产所需的物料供应； - 依据车间生产排程，准确发放生产用料（如原材料、辅料、零部件等），同步做好发放记录，保障产线作业连续高效，防止缺料或浪费现象发生； - 按周期开展物料盘点，比对实际库存与账面数据，及时反馈损耗、短缺或积压情况，协助主管制定补料方案； - 规范管理物料存放区域，实现分类存放、标识明确，符合安全生产标准，方便生产人员取用； - 与生产员工及现场管理人员保持良好协作，做好物料使用过程中的信息传递，及时上报并协助处理异常问题； - 执行上级安排的其他与车间物料相关的辅助性任务。 三、任职要求 - 中专及以上学历，有CNC加工、机械制造类车间工作经验，熟悉生产流程者优先考虑； - 掌握物料管理基本流程，具备一定的数据意识，能独立完成清点、登记和盘点工作，工作细致、认真负责； - 具备良好的沟通协调能力，能够配合主管工作，主动对接一线员工，确保物料配送与衔接顺畅； - 适应车间工作节奏，吃苦耐劳、踏实稳重，遵守公司及车间各项规章制度，无不良从业记录； - 熟悉基础办公软件（如Excel）操作者优先，不会者可提供带薪培训。 四、薪资福利 - 薪资待遇：每月按时发放工资，绝不拖欠； - 基础福利：缴纳五险一金、享受带薪年假、节日福利、高温补贴、工龄工资； - 其他福利：提供免费工作餐和住宿，车间环境整洁安全，定期组织员工健康体检，拥有明确的职业发展通道（可向车间管理岗位晋升）； - 工作时间：单休制，每日工作10小时，加班按规定支付加班费。

岗位职责 一、生产计划与调度优化（含NPI试产） 制定并维护主生产计划，确保订单交付周期与产能利用率最大化，满足跨境电商（亚马逊等平台）的销售节奏及旺季备货需求。 协调跨部门资源（生产、采购、物流），平衡产能与物料供应，降低缺货风险。 根据销售预测、库存数据及平台活动（Prime Day、黑五等）动态调整生产排程，优化资源分配效率。 【NPI专项】 负责新产品导入阶段的试产计划制定，协调研发工程师、品质人员及生产人员的时间安排，确保试产顺利开展。 【NPI专项】 每日核对试产/量产实际产量与计划差异，监控生产执行情况；当出现机器故障、模具损坏、物料短缺或品质异常时，第一时间协调处理，若影响交期及时调整计划并同步业务部门。 二、物料全生命周期管理（含研发变更与呆滞管控） 监控原材料、半成品及成品库存水平，确保BOM准确性及库存周转率达标。重点管理电子元器件、发热片、电池、LED模组、塑胶件、包材等关键物料。 主导物料需求计划（MRP），协同采购团队控制采购成本，缩短长交期物料（如芯片、电池）的采购周期。 管理呆滞物料，针对研发变更频繁导致的呆滞物料（如因产品迭代淘汰的专用发热片、定制外壳等），定期组织研发、采购、生产等部门评审与处置，提出报废或再利用方案，降低库存资金占用。 【NPI专项】 基于试产订单核对BOM表，进行物料需求分析：计算物料用量，结合现有良品库存及在途物料，确定实际请购量与到料时间要求，向采购下达请购单并持续追踪进度，确保物料按时齐套。 设定合理的安全库存，尤其针对核心物料（主控芯片、电池、发热片）建立动态安全库存模型。 三、供应链协同与问题解决（含委外管理） 与供应商、代工厂及内部生产团队协作，解决供应链中断或异常情况（如物料交期延误、品质异常等）。 推动ERP系统的深度应用，提升计划执行的精准度和透明度。 分析生产瓶颈与浪费环节，提出精益生产、持续改进方案（如换线效率提升、物料配送优化等）。 【委外管理】 针对公司内部工厂（云煦、恒熠康等）尚无法承接的新品或产能不足时，根据订单需求向采购部门出具委外工单，与代工厂计划部门对接，协商生产排程计划，确保交期。 【委外管理·甲供料】 管理公司提供的核心物料（如主板、电池、发热模组等）的发货计划，协调仓库备料并安排代工厂领用，确保代工厂不断料。 【委外管理·进度监控】 持续追踪委外产品的生产进度、良率表现及成品交付，建立委外工单跟踪表，提前预警交期风险；发生延误、物料短缺等异常时，协调内部采购、转产工程师或代工厂解决，并及时调整计划、向业务部门预警。 四、数据分析与报告 定期输出生产效能、库存周转、订单满足率等KPI分析报告，重点分析季节性产品（如发热袜）的产销平衡数据。 利用Excel、Power BI等工具预测需求波动，结合亚马逊后台销售数据支持业务决策。 驱动流程数字化转型，推动智能排产与供应链可视化建设。 五、团队管理与跨部门协作 管理PMC团队，制定绩效目标并提供专业培训（如MRP逻辑、ERP操作、异常处理流程等）。 与质量、物流、财务等部门紧密合作，确保端到端供应链合规高效。 在NPI阶段扮演供应链枢纽角色，连接销售预测、研发进度与生产执行，确保“对的物料、对的时间、对的数量”准时供应至产线，保障成品按时交付。 任职要求 教育背景 本科及以上学历，供应链管理、工业工程、物流管理或相关专业优先； 持有CPIM、SCOR-P等供应链认证者优先。 工作经验 5年以上生产计划与物料控制经验，3年以上团队管理经验； 熟悉消费电子、智能硬件或跨境电商行业供应链，有发热穿戴、美容仪、小家电类产品经验者优先； 具备新产品导入（NPI）阶段的计划管理经验，熟悉试产排期、物料齐套及研发协同流程； 有委外加工管理经验（如代工厂排程、甲供料管控、工单跟踪）者优先考虑。 专业技能 精通ERP系统（金蝶/用友/SAP等），熟练使用Excel、Power BI等数据分析工具； 熟悉MRP逻辑、JIT、VMI等供应链管理方法； 了解BOM结构及研发变更流程对物料计划的影响，能独立进行试产物料需求分析； 对电子元器件、电池、发热片等物料有一定认知，能快速理解产品BOM构成。 软技能 出色的问题分析与决策能力，能在快节奏环境下优先处理关键问题； 优秀的跨部门沟通与谈判技巧，能协调研发、采购、生产、代工厂等多方资源； 以结果为导向，具备成本意识； 具备较强的风险预判能力，能主动协调资源解决试产/委外异常。

【岗位职责】 1. 接收业务订单，3个工作日内完成交期评估：对接PCB、电子料采购确认物料到料周期，协同生产评估制造工时，核算可行交货期。 2. 交期异常协调：交期无法满足客户需求时，先与业务协商；同步推动采购、生产加急、调产压缩周期，无法解决及时上报高层。 3. 订单系统管理：确认交期后，将物料计划到料时间、交货计划录入跟进台账；负责ERP系统外发加工单制作、价格信息维护。 4. 生产前期跟进：每日监控ERP订单WIP生产状态，同步更新进度；生产停滞及时对接采购排查原因；按时下发BOM、生产指令给到生产计划员。全程跟踪物料齐套、生产进度，保障外贸订单按期交付，做好订单进度追溯与交期达成统计。 【岗位要求】 1. 有电子制造/PCBA行业PMC经验，熟悉外贸订单运作流程优先； 2. 熟悉订单交期评审、物料齐套管控、生产进度跟踪工作逻辑； 3. 了解ERP系统操作，能够独立制作外发工单、维护计划台账； 4. 沟通协调能力强，可对接业务、采购、生产多部门，具备交期异常分析与处理能力； 5. 细心严谨，具备良好的计划思维、时间观念，擅长进度追踪。

1、25岁-45岁以下，高中及以上学历，具备良好的组织协调能力和执行力； 2、熟悉机械、五金制造工艺流程，对机加工工艺有一定的了解； 3、工作细致认真，具备较强的责任心和团队合作意识； 4、机械设备制造行业经验优先。

上班时间：24天制，08：00-12：00 13：30-17：30；公司提供2餐，购买五险一金。享有年假，国家法定节假日等~ 岗位职责： 1、根据销售交期需求编制生产计划并跟进生产进度，协调并确保计划达成； 2、定期编制物料计划，并及时提报物料申购，推进物料交付和到货控制，避免缺料并控制安全库存； 3、根据实际生产情况，灵活调整生产计划及物料计划； 4、随时提供项目进展分享给需求部门，每月呆滞分析处理。 5、产品质量、数量及时间性统计分析报告，按规定时限上报领导。 岗位要求： 1、高中及以上学历，三年以上生产型企业物控、计划岗位从业经验； 2、熟练运用办公软件，使用过金蝶云星空系统系统先考虑； 3、工作细致，责任感强，有良好的沟通协调能力； 4、对数据敏感，学习能力强，头脑清晰，具有一定的逻辑性和计划性。

【岗位职责】 1. 需求计划与库存管理 1.1 销售预测：根据历史数据、市场趋势及促销活动，制定月度/季度销售需求计划，支持备货决策； 1.2 库存控制：监控库存周转天，优化安全库存水平，避免滞销或断货风险； 1.3 缺货预警：实时跟踪在途库存，协调供应链部门解决紧急补货问题。 2. 供应链协同 2.1 生产协同：对接采购部，制定出货计划、排柜计划，确保交期符合跨境电商平台（亚马逊）的入库要求； 2.2 物流协调：制定头程运输（FBA头程、海外仓分仓）方案，协同物流部优化成本及时效。 3. 数据分析与报表 3.1 数据方面：熟练使用Excel、ERP系统（如NS、领星、金蝶）分析SKU销售表现，识别爆款和长尾产品； 3.2 生成报告：定期输出库存周转情况、缺货分析及供应链绩效评估。 4. 跨部门协作 4.1 联动销售团队：根据促销活动调整备货计划，应对旺季（如黑五、圣诞）需求激增； 4.2 支持产品开发：提供市场数据反馈，协助新品规划及退市。 【岗位要求】 1. 工作经验：3-5年跨境电商行业计划/供应链岗位经验，熟悉FBA、海外仓运营模式，了解国内&独立站直播&平台销量的走势； 2. 技能要求：精通Excel（VLOOKUP、数据透视表）及ERP系统操作；熟悉跨境电商平台（亚马逊、Wayfair）库存管理规则； 3. 核心能力：具备数据分析能力（能通过销售数据预测需求，制定合理的补货模型）；具备行业知识（了解小风扇&游戏配件类产品特性，重点在于针对产品提出补货建议）； 4. 加分项：有较强的跨部门组织协调能力，善于沟通协调，熟悉产品生产流程。

岗位职责 1、依据销售预测或客户订单，统筹生产能力与物料库存状况，科学制定生产排程，并跟进物料到货及生产执行进度，确保计划顺利实施，灵活调整应对突发状况。 2、熟练运用金蝶、U8等ERP系统，完成生产计划与物料需求计划的编制、维护及相关数据录入与更新工作。 3、针对生产过程中出现的异常问题，如物料缺货、交付延迟或品质异常，及时协调处理并向上反馈。 4、负责来料清点，核对实物与单据信息一致性，办理系统或手工入库流程，确保物料准确及时入账。 5、根据生产或领用需求进行备料、拣选、复核，并完成出库发货操作，保障物料发放的准确性与时效性。 6、规范登记出入库台账，确保账、物、单三者相符，定期开展库存盘点，保证账务清晰、可追溯。 7、与销售、采购、制造等部门保持高效沟通，建立良好的跨部门协作机制，持续跟进供应商交期及生产环节反馈。 8、协助上级完成每周产能与工时数据的维护与更新工作。 9、负责送货单打印，以及相关报表、回签单据和文件的整理归档与分类存放。 10、熟悉工厂生产排单流程及生产进度追踪管理。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上车载行业工作经验，有车载摄像头领域经验者优先； 2、熟悉生产流程及供应链运作管理； 3、能熟练操作ERP系统； 4、工作积极主动，责任心强，具备优秀的组织、协调与沟通能力，能承受一定工作压力。

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电子厂不体检；长白班坐班；不用熬夜可借支；16-45岁（入职当天有困难可借支） {可借支}入职当天可借支100-200元；每周可借支500-600元左右 长白班：做充电宝；机顶盒；LED灯；数码产品等组装/包装/检测/打包贴标签做事简单一看就会；纯手工活；无需经验 {薪资福利}加班稳定收入高；到手工资6500-7500左右/月

深圳宝安招厕所隔断安装

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广东英维克技术有限公司 综合税前月收入5500-7000元，入职即缴五险一金 [红包]薪资待遇： 1、底薪：统一2080元/月，加班费按劳动法标准核算：平日1.5倍、休息日2倍、法定节假日3倍；夜班津贴50元/晚。 2、固定月度补贴：工龄奖100-400元/月、全勤奖280元/月、餐补400元/月、外宿补贴150元/月。 3、浮动奖金：岗位补贴200-4000元/月、绩效奖金0-4000元/月；每月15号准时发放上月薪资。 [红包]后勤保障： 1、宿舍6人间，独立卫生间，配备空调、热水器；食堂统一提供餐具。 2、不住厂区宿舍可申领每月外宿补贴150元。 [红包]福利待遇： 1、入职即购五险一金，足额缴纳。 2、带薪假期齐全：法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假、病假、哺乳假。 3、体检福利：入职满1个月，老员工每年一次。 4、带薪技能培训：公司出资培训焊工、电工、叉车等工种，考证可提升岗位补贴。 5、多项月度激励：质量系数奖、合理化建议奖、互检奖。 6、人文福利：上下午各10分钟工间休息、员工生日会、传统节日礼品、季度部门团建。 [红包]招聘要求： 男女不限18～45周岁 生熟手均可，新人有师傅一对一带教；装配岗可接受长时间站立，操作工能适应两班倒夜班；服从车间生产管理安排。 [红包]工作岗位： 1.装配工（长白班）：空调机组组装，半流水线走动式站班； 2.质检员（长白班）：产品质量巡检检测； 3.物料员（长白班）：仓库收货、发货、物料整理； 4.操作工（两班倒）：设备简单操作，岗位有站有坐； 车间以长白班岗位为主，订单充足收入稳定，车间年轻员工居多。

工作内容：前期3个月在一线跟班学习，熟悉物流操作流程；后期转入办公室从事物流计划相关工作 薪资范围：底薪+绩效+加班费，综合工资5500元/月左右，逢年过节均有节日福利 缴纳社保公积金 包吃包住 招聘要求：本科以上学历，物流相关专业优先；头脑灵活，服从管理，有上进心；电脑操作熟练 做六休一（具体班制面议） 13. 面试地点：浙江省宁波市慈溪市杭州湾新区滨海六路180号（厂区）

宜昌镜片厂，招聘操作工，质检员 技术员，物料员。 要求：年龄18-48岁，综合月薪4500-4800元，目上班时间8点-20点，16元/小时，两班倒，半个月倒班一次，月休2-4天，提供三餐，提供住宿。

岗位职责： 1.负责按照图纸要装配机器； 2.完成设备结构安装，机械的装配，确保各指标在要求范围内。。 3.完成生产部下达的生产计划，保质，保量，按时完成生产任务； 4.负责管好、用好、维护、保养好在制品、设备、附件、工具、量具及工位器具； 5.对装配组各类报表、原始资料的及时性、真实性负责； 6.完成上司安排的临时工作。 任职要求： 1.超过3年的电气装配经验，使用万用表、电动工具，各种安装工具等。2年以上自动化电气装配经历者优先录用 2.有电工操作证（初/中/高级电工证） 3.工作态度积极、敬业，善于沟通，执行力强，适应力强； 年龄要求：18-40岁。 装配电工的薪资待遇 1：试用期三个月6500元一个月，转正过后7000元一个月 2：上班时间 上午：08：30—12：00 下午：13：30—18：00 晚上：18：30—21：00（看订单听安排是否需要上班） 3：装配电工负责装配，不负责调试，设备通电即可！ 4：公司福利：包吃不包住，提供住宿（房租/水电）自付

职位描述： 1、负责订单交付的评估与交货计划的制定输出。 2、审核生产计划的合理性，每周定期与商务部门确认订单交付进度，组织工厂备货策略的制定及评审工作； 3、制定物料需求计划并跟进交付执行，开展长周期物料的备货可行性分析； 4、实施库存管控，包括物料进料监督、呆滞物料分析与处理，定期安排盘点作业； 5、规范仓库运作管理，落实标准化操作流程，执行先进先出原则，保障账目与实物一致； 6、主导交付过程中各类异常问题的协调与解决； 7、负责团队人员绩效考核与培训工作，持续推动业务流程的建立与优化。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备两年以上电子行业工厂PMC管理相关工作经验； 2、熟悉K3系统操作，熟练运用EXCEL常用函数及PPT制作汇报材料，具有基础数据分析能力； 4、具备扎实的计划管理和物料控制经验，拥有良好的沟通与跨部门协作能力； 3、工作细致认真，责任心强；

岗位职责： 1、负责CNC机床的操作、及日常维护，确保设备高效稳定运行； 2、根据图纸和工艺要求，进行精密加工，保证产品质量； 任职要求： 1、熟悉CNC机床的操作，年龄21—35岁，具备3年以上操作经验； 2、了解机械加工工艺流程，能够独立完成加工任务； 3、具备良好的问题解决能力，能够迅速应对生产中的技术挑战； 4、具有较强的学习能力和团队合作精神，愿意接受新技术培训。

招聘装配钳工，工作地点位于广东省深圳市宝安区工业二路。该岗位为长期工作，提供住宿、五险及饭补。薪资为4000-6000元/月。

岗位职责： 1.负责金属制品的焊疤打磨、抛光及修整作业，确保工件符合工艺质量标准 2.按照生产计划和作业指导书规范操作打磨设备（如角磨机、砂带机、气动打磨工具等） 3. 4.做好设备日常点检、清洁与简单维护，保障作业安全与设备正常运行 5. 严格遵守车间6S管理及安全生产规范，正确佩戴防护用品（口罩、护目镜、耳塞等） 任职要求： 1.学历不限，能识字读图，具备基本数理认知能力 2.有1年以上金属焊疤打磨经验。 3.身体健康，双手协调性好，能适应蹲站立作业及重复性劳动 4.责任心强，注重细节，服从班组长工作安排 5. 遵守劳动纪律，无不良职业记录

有模板编程工作经验半年以上

【岗位职责】 1. 负责生产物料的领取、发放及登记，确保物料流转准确及时； 2. 协助车间物料需求计划执行，跟踪物料使用情况； 3. 管理物料存放区域，保持账物一致，定期参与盘点工作； 4. 处理生产过程中物料异常情况，配合相关部门完成调配与补充； 5. 维护物料数据信息，确保系统记录真实有效。 【岗位要求】 1. 具备基本的数据记录与核对能力，能准确处理物料台账； 2. 工作认真负责，有较强的责任心和执行力； 3. 能适应车间工作环境，具备良好的协作意识； 4. 能熟练操作办公软件及企业管理系统。

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4.保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，有团队协作意识和安全操作意识 4. 无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训

熟练操作广数系统数控车床（平轨4刀位），有模具配件工作经验者优先

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、出库及盘点工作，确保账实相符 2. 按规范进行货物分类、码放、标识与安全管理，保持库区整洁有序 3. 维护和更新库存台账及系统数据，及时反馈库存异常情况 4.配合采购、生产及物流部门完成物料流转与单据交接 5. 执行仓库6S管理标准，落实防火、防盗、防潮等安全措施 任职要求： 1. 学历不限，有仓库管理相关经验者优先 2.熟悉仓储作业流程及常用办公软件，会操作WMS系统者更佳 3. 工作细致负责，具备良好的执行力与团队协作意识 4. 能适应基础体力劳动，服从工作安排，责任心强 5. 无不良从业记录，遵守公司规章制度

【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 一、工作职责 1、对生产所需的物料进行详细的分析与计算，跟踪物料的采购进度，了解物料的需求量、使用周期等，以确保物料计划的准确性； 2、对延迟或异常的物料进行及时的跟催与协调，以保证生产线的物料供应，确保生产所需，实现库存成本的优化； 3、物控员需与生产、采购、仓储等部门保持紧密的沟通与协调，确保物料信息的准确传递与问题的及时解决； 4、需对物料的相关数据进行收集、整理与分析，为物料计划的制定与优化提供数据支持，与供应商建立良好的合作关系，确保物料的质量与供应的稳定性； 5、不断寻求物料管理流程的改进与创新，以提高物料管理的效率与效果，为企业的持续发展贡献力量。 6、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销！ 二、工作要求 1、20-45周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收。 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 三、薪资结构： 1、第一个月培训期综合工资6800-7200元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月， 结算方式：每月十号打卡，节假日提前发放。 5、收费情况 收费项目（如有）：无 收费标准（如有）：无 备注：，一般是10-100元，我司不收费，甲方统一安排如上。 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全. --------------------------------------------- 郑重承诺此招聘不以任何形式收费，薪资待遇全部属实24小时接受咨询 --------------------------------------------- 报名点击下方---（申请职位）或（聊一聊）----24小时在线添加咨询 报名点击下方---（申请职位）或（聊一聊）----24小时在线添加咨询 报名点击下方---（申请职位）或（聊一聊）----24小时在线添加咨询

工作内容： 机电装配工(有机器人装配经验者优先，主要有两个方向：钳工，电工)，工作内容按现场需求调整，非流水线岗位负责安装、接线、气路部署、完成示教、程序备份及简单功能调试。 岗位要求： 1、 男女不限，年龄 35 岁以下机械、机电、电气相关优先。 2、中专/中技学历(含)以上专业为机械、机电、电气相关，1年以上自动化经验优先。 3、 可久站工作及搬提3公斤重物，无色盲，能识字。 4、具备基本识三视图能力，接线图能力等看懂机械电器图纸，熟练使用板手万用表等基本工具，掌握基础接线规范