任职要求 1、中专及以上学历，机电一体化、自动化、计算机、通讯等相关专业； 2、有设备运维、维修相关工作经验者优先；有低压电工证;南京本地或者长期在南京发展者优先。 3、吃苦耐劳，学习和动手能力强，工作踏实，诚实守信，有上进心。 岗位职责 1、严格按照各项安全规程、规范、制度、技术标准安全文明施工作业； 2、根据维修规程的要求对地铁自动化设备进行巡检和检修作业； 3、参加自动化专业的抢修工作，接受临时性的夜班安排； 4、参加项目部、工班组织的各项安全、业务技术学习培训，提高个人业务技术； 5、完成项目部及工班安排的其他工作。

岗位职责： 1.测试方案制定：根据需求文档，编写测试计划、测试设计以及测试用例，覆盖功能、性能、长期可靠等场景； 2.测试执行：执行手动和自动化测试用例，验证产品的功能、性能、长期可靠等特性； 3.问题跟踪与解决：协助开发团队定位并解决问题，避免问题遗留到产品量产阶段； 4.测试数据分析与报告：根据测试结果撰写测试报告，为产品的发布放行提供参考依据； 5.自动化产品的方案验证测试； 岗位要求： 1.本科及以上学历，自动化、机械工程、测控技术与仪器、计算机等相关专业； 2.3-5年工控行业测试经验，熟悉测试方法论和测试流程；熟悉主流的PLC编程，了解IEC61131-3标准； 3.了解常用的工业现场总线或协议，如Modbus、Profinet、MQTT等； 4.熟悉嵌入式操作系统（如Linux-RT），掌握Linux常用命令； 5.了解自动化测试开发工具，如Python/Shell脚本等； 6.CET4，基本的英文交流；

岗位职责： 1.负责自控编程工程师的各项工作任务，涵盖程序编写、系统调试与故障诊断处理。 2.参与产品制造过程中的装配、生产及检验环节，保障产品品质达到规范要求。 3.对生产中出现的技术问题及时汇报，并协同团队制定有效应对措施。 4.熟练操作博图编程软件、CAD等常用计算机工具支持日常作业。 5.独立承担西门子PLC、DCS系统的程序开发与现场调试任务。 6.依据工艺流程设计自动化控制策略，并编制相应的材料选型清单。 7.掌握各类电气元器件、仪表仪器及控制阀的技术特性，可独立完成控制柜、防爆柜的电气安装工作。 任职要求： 1.具备应对编程与调试工作中各类技术挑战的能力。 2.具有务实敬业的职业态度，能在高强度环境下稳定高效地完成任务。 3.拥有相关领域工作经验，熟练掌握自动控制编程技术及相关软件操作。

精通伺服电机控制系统（松下 ，台达），有运动控制平台设计组装经验，有机器视觉定位应用能力，有激光自动焊接机制造经验尤佳！

岗位职责： 1.制定地铁综合监控及BAS系统维护与维修的计划方案。 2.编制地铁综合监控、BAS系统的维护与维修技术标准。 3.指导综合监控及BAS系统的日常维护与故障处理，解决专业运行中的技术问题并提出改进措施。 4.负责作业现场技术监督，开展设备质量评估，管理相关技术文档资料。 5.定期组织本专业维保人员开展技术培训，参与委外维保项目中关键技术难题的攻关工作。 6.依据国家规范、建设行政主管部门技术要求及南京地铁运营公司技术规程，承担项目部技术管理职责。 7.完成项目部安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1.自动化、电子、计算机、信息或相关专业毕业，具备大专及以上学历。 2.具备3年及以上综合监控系统运营维保（或施工）项目技术管理经验。 3.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队协作意识。 4.有轨道交通运维管理经验者优先考虑。 5.持有低压电工证、登高作业证者优先录用。 背调说明： 入职前及上岗后，地铁公司将实施严格的背景调查审核，若存在不良记录（包括但不限于违法犯罪记录），将无法通过审核。 如已入职，将按不符合录用条件或严重违纪情形予以辞退。存在相关情况者请勿投递简历。

岗位职责： 1、负责地铁自动化设备的故障排查与处理； 2、按照维修规范开展地铁自动化设备的日常巡检及维护工作； 3、服从安排，能接受临时夜班任务及项目部交办的其他工作任务。 任职要求： 1、中专及以上学历，机电一体化、自动化、计算机、通信等相关专业，应届毕业生亦可考虑； 2、具备设备运维或维修经验者优先；持有低压电工证、登高证者优先；南京本地人员或计划长期在南京发展者优先； 3、能吃苦耐劳，具备较强的学习能力和动手能力，工作认真踏实，诚实守信，积极进取。 薪资待遇：带薪培训 正式员工薪资待遇：工资+补助+节日福利+六险一金+年终奖 工作地点： 南京地铁7号线全线

岗位职责： 1.承担自控编程工程师的各项任务，涵盖程序编写、系统调试及故障诊断与处理。 2.参与产品制造环节，包括装配、生产流程执行及质量检验，保障产品达到规定质量要求。 3.对生产过程中出现的异常情况及时汇报，并协同团队分析问题并提出有效改进措施。 4.熟练操作博图编程软件、CAD等常用计算机工具，支持工程设计与开发工作。 5.独立完成西门子PLC、DCS系统的程序开发与现场调试任务。 6.依据工艺需求制定自动化控制策略，并编制相应的控制系统方案和材料清单。 7.掌握各类电气元器件、仪表仪器及控制阀门的技术特性，可独立开展控制柜、防爆柜的电气装配工作。 任职要求： 1.具备应对编程与调试工作中各类技术挑战的能力。 2.具有务实敬业的职业态度，能在高强度工作环境下保持稳定高效的工作状态。 3.拥有相关领域工作经验，熟练掌握自动控制编程技术及相关软件操作。

岗位职责： 1、负责地铁自动化设备的故障排查与处理； 2、按照维修规范开展地铁自动化设备的日常巡检及检修工作； 3、服从安排，能接受临时夜班任务及项目部交办的其他工作任务。 任职要求： 1、中专及以上学历，机电一体化、自动化、计算机、通信等相关专业，应届毕业生亦可考虑； 2、具备设备运维或维修经验者优先；持有电工证、登高证者优先；南京本地人员或计划长期在南京发展者优先。 3、踏实肯干，具备较强的学习能力和动手能力，诚实守信，积极进取。 薪资待遇：带薪培训 正式员工薪资待遇：工资+补助+六险一金+年终奖 工作地点： 南京地铁7号线全线

【工作内容】 - 负责工业自动化控制系统中PLC程序的设计、调试与维护； - 参与项目方案设计，配合电气工程师完成系统集成； - 解决现场设备运行中的控制问题，确保系统稳定运行； - 编写技术文档，提供技术支持和培训。 【任职要求】 - 本科学历，自动化、电气工程、机电一体化、仪器仪表等相关专业； - 熟悉西门子、三菱等主流PLC品牌，具备基本的编程能力； - 具备良好的沟通能力和团队协作精神； - 对工业自动化领域有浓厚兴趣，愿意学习和成长。

一、核心技能要求 1. 精通西门子PLC编程技术，熟练操作Step7与博途（TIA Portal）平台，能够独立完成S7-1200/1500系列PLC的程序设计、调试及性能优化，具备复杂逻辑控制与运动控制（如单轴定位、多轴协同）的实际开发经验； 2. 掌握西门子Profinet与Profibus通信协议，可完成PLC与HMI、变频器、伺服驱动器、传感器等设备间的总线组网配置与联调工作； 3. 熟练使用HMI组态工具（如西门子WinCC、组态王等），能独立开发人机交互界面，实现运行参数显示、故障提示、数据传输等功能； 4. 理解AGV/RGV导航控制机制、堆垛机升降/行走/货叉动作协调逻辑、桁架机械手路径规划、输送线分拣与对接流程等自动化物流装备的核心控制原理，有相关设备程序开发背景者优先考虑。 二、行业及项目经验要求 1. 大专及以上学历，电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等相关专业，具有3年以上工业自动化领域PLC软件开发经历； 2. 具备智能仓储、物流自动化、立体库系统（包括堆垛机、穿梭车、AGV/RGV、提升机、输送线等设备）的电气控制程序开发或现场调试经验者优先； 3. 拥有完整项目实施周期经验（涵盖需求沟通、方案制定、代码编写、现场调试至后期运维），能独立处理现场出现的电气控制类问题。 三、专业知识与实操能力 1. 熟悉常用低压电器元件（接触器、继电器、断路器、传感器等）的选型与应用方法，能读懂电气原理图，并根据控制程序需要提出电气回路优化建议； 2. 了解伺服系统（如西门子V90）、变频器（如西门子G120）的参数设置与联动控制方式，能够实现运动轴的精确定位和速度调节； 3. 具备基础故障诊断能力，可通过PLC程序监控、现场信号测试等手段排查并解决程序逻辑异常、硬件通信故障等问题。 四、综合素质要求 1. 具备较强的需求理解能力，能与机械设计、项目管理等岗位协作，准确将设备功能需求转化为可执行的控制逻辑； 2. 能接受阶段性出差安排（主要用于设备安装与调试阶段），具备良好的现场突发问题应对能力； 3. 有规范的技术文档编写习惯，可独立完成程序说明文件、调试记录、故障处理指南等资料整理； 4. 具备团队合作意识，能配合项目团队完成多设备集成系统的联合调试与交付任务。

高薪聘请南京市浦口区招电梯安装师傅，懂电梯安装全套技术

南京市栖霞区招电梯安装

南京市江宁区招砼工/打灰/浇筑、泥瓦工

南京地区： 雨花区办公园区招聘项目队长及监控 管理岗:需有相关工作经验，善于沟通，月休四天，薪资面议 监控：6人（要求中级证书）薪资:白班210 /天；晚班200/天，男女不限 以上岗位年龄需求60周岁以下，不提供食宿 工作时间：7：00-19：00\19：00-7：00 联系电话：

全程零费用入职!!面试当天安排住宿! 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复! 1:小时工:30/小时，随走随结，入职7天可预支 2:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上 涨!! 3:班次:长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 4:招聘要求:16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工:30/小时，月薪保底8500-9000!!!随走随结，入职7天就可以预支。 小时工:30/小时，月薪保底8500-9000!!!随走随结，入职7天就可以预支。 小时工:30/小时，月薪保底8500-9000!!!随走随结，入职7天就可以预支。 【工作岗位】 饮料厂区普工/操作工:贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工 伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15 天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中 心 (5)工作地址:涉及工作城市南京 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方[立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

大专以上学历，水泥相关专业优先，水泥厂操原料磨两年以上工作经验

具体要求： 1. 具备3年以上自动化设备售后调试、交付或非标自动化设备调试与验收经验；条件优异的应届生亦可酌情考虑。 2. 掌握自动化设备的基本工作原理、结构构成及性能特征，能迅速准确识别设备故障来源。 3. 熟悉机械传动、电气控制、气动液压等相关技术，具备对设备机械部分与电气系统进行故障排查和维修的能力。 4. 熟知非标自动化设备的安装、调试流程与方法，可独立完成整机的现场安装与调试任务。 5. 具备良好的客户沟通协调能力，能准确理解客户需求，并依据客户反馈开展设备调试与优化工作。 6. 熟练使用自动化设备常见软件及工具，能够进行软件系统的维护与版本升级，保障设备软件功能稳定运行。 7. 具有较强的沟通技巧和服务意识，善于与客户交流，及时响应并解决客户提出的问题。 8. 身体健康，能适应频繁出差及高强度工作节奏。 岗位职责： 1. 负责公司外发设备的现场交付、调试及客户验收工作。 2. 配合项目负责人维护客户关系，推动设备顺利验收及回款进度。 3. 负责公司仪器仪表与客户标准的比对、调试，完成客户认证及相关操作培训。 4. 收集并整理设备在客户端的运行状况、问题记录及生产数据等信息。 5. 保障公司设备在客户现场持续稳定运行，出现故障时快速响应并排除。 6. 对客户反馈的问题进行深度分析，定位根本原因，制定并实施有效解决方案。 7. 完成岗位日常职责范围内的各项工作，以及上级交办的其他工作任务。

职位亮点 核心业务驱动：直接参与并主导招聘核心流程的自动化升级，你的贡献将切实提升企业整体人才引进效率与组织运营效能。 技术融合前沿：深度落地RPA与AI（如NLP、CV）的协同应用，在真实招聘场景中实践智能化技术的工程化落地。 数据价值释放：通过自动化手段消除招聘环节中的信息壁垒，构建统一的数据链路，为人才画像与管理决策提供可靠支撑。 全周期项目参与：涵盖需求调研、方案规划、开发部署到运维迭代的完整闭环，全面掌握自动化项目的实施路径。 岗位职责 需求分析与方案设计：联合HR及业务团队，深入梳理招聘全流程（包括简历初筛、面试协调、资料归档、沟通反馈等），识别重复性高、耗时长的操作节点，制定基于RPA+AI的自动化优化策略。 RPA+AI流程开发与落地：运用主流RPA工具，结合Python等编程语言，独立完成招聘相关自动化流程的编码、测试与上线部署。探索AI能力集成（如智能解析简历、岗位匹配推荐、自动邀约应答），打造“感知-判断-执行”一体化的智能流程。 数据整合与系统对接：负责候选人数据（简历库、面试记录、评估结果等）的自动抓取、清洗与结构化处理。通过API调用、数据库交互等方式，实现招聘系统、HR系统、邮件平台及通讯工具之间的数据互通与同步汇总。 运维支持与标准建设：对已运行的自动化流程进行日常监控、问题排查与稳定性维护。持续收集使用反馈，推动性能调优与版本迭代。同时协助建立公司级RPA+AI开发规范与数据安全管理机制。 培训赋能与应用推广：为HR及相关人员提供操作指导与技术支持，输出标准化技术文档，普及自动化理念，激发更多流程优化机会。 任职要求 学历与经验：计算机、软件工程、人工智能等相关专业本科及以上学历，具备1-3年RPA开发实际项目经验；有招聘流程自动化或人力资源系统集成经验者优先。 工具与技能：精通至少一种主流RPA平台（影刀、UiPath、UiBot、OpenClaw等），掌握Python或Java编程语言，可编写脚本实现复杂逻辑控制。 技术基础：熟悉数据库操作（如MySQL），能编写高效SQL语句；了解HTTP协议、API调用及JSON/XML数据格式处理，具备基础网络爬虫能力。 AI应用兴趣（加分项）：对AI技术落地有强烈兴趣，了解常见AI服务接口（如OCR、NLP）或开源模型框架，有将其嵌入自动化流程的实际尝试或构想。 综合素养：具备出色的逻辑分析、需求理解和问题定位能力，能独立应对技术挑战；善于跨部门协作，具备良好的沟通表达与项目推进能力，工作认真细致，富有责任心与持续改进意识。 开放包容的技术环境，支持内部技术交流与外部学习成长。 明确的职业晋升通道（技术深耕/管理发展双轨制）。

一、招聘岗位 自动化设备维护工程师 二、工作内容 1. 负责自动化设备的安装验收、调试及日常维护，保障设备稳定运行 2. 执行设备巡检任务，及时识别并处理潜在故障，确保生产连续性 3. 参与设备优化与技术改造，提升制程效率与产品良品率 4. 具备发那科机器人、世宗自动化设备、大族激光设备操作经验者优先考虑 三、任职资格 1. 面向2024届及2025届统招大专毕业生 2. 机械、机电、自动化、装备制造类专业（含船舶、汽车、医疗、航空方向） 四、工作情况 1. 工作时间：实行五天八小时工作制（含夜班轮换，每月一轮） 白班：上午8:00-12:00，下午13:00-17:00，加班18:00-20:00 夜班：晚上20:00-0:00，凌晨1:00-5:00，加班6:00-8:00 2. 加班政策：加班自愿申报，按实际时长支付加班费，工作日加班1.5倍薪资，周六加班2倍薪资，法定节假日加班3倍薪资 3. 薪资结构：底薪4000-4800元（根据在校表现与面试结果核定）+加班费（时薪=底薪÷21.75÷8，加班费=时薪×加班时长）+转正调薪0-500元+试用期通过后享生技津贴（400/800/1200元，由主管评定），转正后综合月薪约6000-9000元；另设年终奖金/年度激励奖金，依据公司年度经营情况发放 4. 其他说明：入职后安排3-6个月专业技术培训，采用师带徒模式，培训期间正常发放薪资 5. 工作地点：江西省赣州市南康区枫林大道赣州富士康 五、吃住情况 1. 餐食：厂区内设有大型食堂，可同时容纳千人就餐，菜品多样，丰俭由人，费用自理 2. 住宿：月租金300元（含水电），配备全新空调，三人间配置，下桌上床布局，每间配有独立阳台、卫生间及淋浴间，干湿分离设计，每层公共区域设电梯、洗衣房、饮水机 六、为什么选择我们 1. 人才培养：提供免费在职培训、岗位技能提升、学历进修及各类专业技术课程 2. 五险一金&年休假：入职即缴纳五险一金，工作满一年享5天带薪年假，年度免费健康体检 3. 节日关怀：中秋、端午、春节发放节日礼包，员工生日慰问、工会每月组织文娱活动，开展技能比武、文化知识竞赛，获奖者可获丰厚奖励 4. 运动设施：厂区及洋田公寓均配备篮球场、田径场、乒乓球场、羽毛球场 5. 文娱生活：定期举办插花、游园会、篮球赛、联谊活动、相亲交友等丰富活动，期待你的加入！

岗位职责： 1) 依据技术协议内容，制定整机系统方案，完成元器件选型； 2) 绘制电气原理图纸，整理物料清单； 3) 进行PLC/HMI程序开发及现场调试工作； 4) 配合市场团队提供售前技术支持，撰写相关技术文档，如投标文件、技术协议等； 任职要求： 1) 本科及以上学历，具备3年以上相关工作经验； 2) 熟悉PLC编程与调试流程，掌握传动系统设计与调试技能； 3) 熟练操作EB或EPLAN等主流电气设计软件； 4) 可独立开展非标设备系统方案设计，具备较强的学习与实践能力； 5) 具备基本英语读写及沟通能力； 6) 能适应高强度工作，接受长期外派或出差安排； 7) 性格积极，沟通顺畅，具有良好的团队合作意识； 【加分项】 曾在大型设计院或信息化工程企业工作，具备智能系统集成、开发与调试项目经验。

招聘： 因公司业务扩展需求，现扩招以下岗位 一、质检员1名，45岁以下，5000-6000元/月 要求：1-2年质检经验，能看懂机加工图纸优先 二、折弯冲压工（1名），6000-7000元/月 1.了解折弯和冲压工艺原理，熟练操作流程和效率； 2.熟练加工图纸和数控折弯设备的工艺调整； 3.独立完成基本的操作全过程； 4.严格执行安全生产规范。 三、气保焊工（10名） 18~50岁，综合工资7000～10000元/月 要求：有焊工证，有货架制造行业工作经验者优先 四、普工（5名）锯床下料、自动焊、上下件 56岁以下，4300-5000元/月 要求：身体素质良好，吃苦耐劳 金时代实业 地址：滨江开发区盛安大道719号12栋 联系方式: 联系人：（俞）同步

改性塑料工程师 | 南京聚新锋新材料有限公司 | 滨江开发区飞鹰路20号 | 2人 | 月薪10-15K | （万女士/戴女士）

诚聘：招气保焊的兄弟，地址南京，烧电动车架，这里长期有活，包吃包住耗材公司里的。，电话

维修辅助（长白）、模修辅助（长白） - 40周岁，站式工作。工作时间：长白上五休二 薪资福利:实习期1个月工资4300转正后：5000，五险一金免费宿舍节假日福利高温补贴 招工人数:8人 年前可以看活，年后上岗

主要任务是学习和实践注塑机的维护与修理工作。这包括但不限于对注塑机的日常检查、故障诊断、零部件更换以及性能优化等。在维修团队的带领下，你将逐步熟悉注塑机的各个部件，了解它们的工作原理，并掌握基本的维修技能。 二、学习与实践并重 在学徒期间，你将通过多种方式学习注塑机维修知识。这包括阅读相关技术文档、参加培训课程，以及在资深维修人员的指导下进行实际操作。通过不断的学习和实践，你将逐渐掌握注塑机的结构、功能以及常见故障的处理方法。 三、注重安全与规范 在维修注塑机的过程中，安全与规范至关重要。作为学徒，你将学习到如何正确使用工具、遵守操作规程，并确保在维修过程中的人身和设备安全。此外，你还将了解到如何填写维修记录、管理维修档案等规范操作流程。 四、不断提升专业能力 随着对注塑机维修工作的深入了解，你将逐渐发现自己的不足之处，并有针对性地进行提升。通过参加专业培训、与同行交流以及阅读相关技术资料，你的专业能力将得到持续提升。这不仅有助于你更好地完成维修工作，还为未来的职业发展奠定坚实基础。 五、团队合作与沟通 作为维修团队的一员，你将学会与团队成员紧密合作，共同解决注塑机维修过程中的问题。通过有效的沟通，你将更好地理解团队成员的需求和期望，从而提高整个团队的协作效率和维修质量。 总之，作为注塑机维修学徒，你将通过不断的学习和实践，逐步掌握注塑机的维修技能，并在团队合作中不断提升自己的专业能力。这不仅是一个学习和成长的过程，更是一个为未来的维修事业打下坚实基础的重要阶段。 福利待遇电联

氩弧焊工 工作地址:南京斯迪兰德机械科技有限公司 早8晚8 7000-12000元/月 五险一金

公司直招大量焊工，10-15人，入职缴纳五险一金。薪资7000-11000左右。能接受夜班及加班。联系电话：（）

*【急招】高级焊工，主焊厚板！** **要求：**3年以上经验，**特别擅长厚板焊接**，技术过硬，会看图纸，**焊道要漂亮美观**！有焊工证。 **待遇：**月薪8K-15K，，项目奖金。 **看重技术，尊重工匠！**觉得自己行的老师傅，直接联系

工作内容：负责篮球架、蹦蹦床滑梯等游乐设备的焊接作业，负责焊接游乐设备底座，框架等 岗位要求：50 岁以下，具备相关经验，有焊工证，会看点图纸 薪资待遇： 408/天，月薪12000左右，包三餐提供住宿（包水电），长白班，每月 10 号发薪

协众国际热管理系统（）股份有限公司】｜车间操作工｜45岁以内，高中及以上，车间产线装配等操作工作，能适应倒班｜15｜6-8K｜南京市江宁区高新区采文路7号｜