【工作职责】 1、根据产品设计要求，带领团队完成真空烘箱设备电气控制系统的方案设计，包括电气原理图、接线图、控制柜布局图的设计； 2、负责整机设备控制方案的设计、PLC程序编写与调试，确保温度控制、真空度控制、安全联锁等关键功能稳定可靠； 3、参加项目整机调试工作，配合机械工程师完成设备联调，解决调试过程中出现的电气问题； 4、参加开发过程中所需资料文件的编制、整理和归档，包括电气图纸、设备材料清单（BOM）、安装测试文档、操作手册等； 5、协助机械工程师共同解决客户现场的设备难题，提供电气技术支持。 【任职资格】 1、统招本科及以上学历，电气工程、自动化、机电一体化等相关专业； 2、3年以上真空烘箱或相关工业炉设备电气开发经验，具备独立完成项目的能力；有新能源行业（如锂电池真空干燥箱）经验者优先； 3、熟悉中大型PLC编程，至少精通以下一种品牌：欧姆龙、汇川、西门子等； 4、熟悉触摸屏（HMI）组态编程，熟悉常用工业通讯协议（如EtherCAT、Profinet、Modbus等）； 5、熟悉伺服电机、步进电机、变频器的调试与应用，了解温度控制模块、真空计、压力传感器等仪表的选型与使用； 6、能适应短期出差，协助客户现场调试及技术支持； 7、熟悉真空烘箱设备工作原理及工艺控制逻辑者优先； 8、具备库卡（KUKA）机器人编程与调试经验，能配合机器人完成设备自动化上下料及产线联动者优先。

岗位职责： 1、参与空调新产品研发，承担电器部分的技术开发任务。依据设计需求及技术标准，制定并确认新产品的电气解决方案，确保方案兼具先进性与落地可行性。 2、持续优化产品设计以控制成本：结合量产实际，在性能表现、运行稳定、制造成本及安全规范等维度对既有产品进行改进，提升产品品质与市场竞争力。 3、维护企业电器零部件选型数据库，实施标准化管理，定期完成旧型号淘汰与新型号导入，保持优选清单的时效性与适用性。 4、紧跟行业动态，掌握电气领域新兴技术与工艺进展，定期开展竞品技术对比分析，保障公司产品在电气配置上的领先优势。 5、主导电器开发技术体系搭建：牵头编制电气设计规范及企业技术标准，并推动其在项目中的应用，根据实践反馈持续优化完善相关文件。 6、团队支持与能力建设：协助解决电气设计人员在项目中遇到的技术难题；按年度培训规划组织实施内部培训，指导新进开发人员，提供必要的技术支撑。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备7年以上技术类岗位从业经历，其中至少5年专注于空调电气系统设计工作。 2、熟练掌握空调电气系统原理；了解空调生产制造流程；熟知出口机型所需安规、EMC等认证规范；熟悉空调产品开发标准及完整开发流程。 3、工作认真负责，作风细致，具备较强的沟通协调能力，能够适应高强度的工作节奏。

岗位职责 1、承担强电系统的方案设计、深化设计及施工图设计工作，涵盖供配电、照明、动力、消防/安防、接地与防雷等系统的设计任务； 2、负责强电工程的工程量清单编制，参与材料与设备的选型及市场询价工作； 3、参与投标项目中强电部分的技术沟通、技术标书的编制及相关支持工作； 4、推进项目实施阶段的强电深化设计，完成施工图绘制、技术交底、现场技术支持、系统调试及验收配合等工作； 5、完成上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、学历要求：本科及以上学历，电气工程及其自动化或相关专业毕业； 2、工作经验：具备5年以上相关工作经验，有电子半导体或生物制药类项目经验者优先，掌握强电与弱电系统基础知识，具备完整项目全过程经验，熟悉设计至施工验收各环节流程； 3、技能要求：熟练操作AUTOCAD、天正电气等绘图软件，熟练使用工程量计算工具，会Revit者优先； 4、熟悉供配电系统设计规范，掌握高低压开关柜、变压器、柴油发电机、电缆桥架等设备的选型方法； 5、具备负荷计算、设备选型、图纸绘制（包括系统图、平面图、大样图）及技术方案编写能力； 6、能熟练运用CAD、OFFICE等办公软件，具备BIM应用能力者优先考虑； 7、责任心强，具备良好的团队协作意识、沟通表达能力及学习能力； 8、适应因项目需要出差至全国各工地现场。

1、依据客户实际需求完成电气系统方案的规划与设计； 2、根据项目设计方案开展电气元器件选型，并协同相关部门完成电气部分的成本核算； 3、负责电气图纸的绘制，PLC程序编写及人机界面设计； 4、熟练应用主流品牌PLC进行项目编程与调试； 5、参与项目现场调试工作，指导现场人员完成电气设备的安装与线路布置； 6、编制电气图纸所需的BOM清单及施工现场所需电气材料明细表。

岗位职责： 1、承担电气系统的设计、安装、调试与维护工作，保障系统高效稳定运转； 2、参与技术方案的规划与制定，提供电气领域的专业技术支持； 3、及时处理现场电气故障，持续优化系统性能，提升运行效率； 4、编制相关技术资料，如设计图纸、操作说明及测试文档等； 5、协同多部门协作，确保项目按期完成并符合质量与安全规范。 任职要求： 1、具备电气工程、自动化或相近专业本科及以上学历； 2、掌握电气设计规范，熟悉PLC编程及控制系统的应用； 3、拥有较强的故障排查能力，能独立应对复杂电气问题； 4、具备良好的沟通技巧和团队协作意识，可适应现场作业环境； 5、具有相关行业从业经历，尤其在制造业或自动化领域有经验者优先。

岗位内容： 1. 负责PLC与触摸屏的程序编写、调试、日常维护及系统升级等相关工作； 2. 协同客户完成现场设备的安装、调试及故障排查等技术支持服务； 3. 提供专业技术支持，参与公司新产品的研发与方案设计； 4. 参与自动化核心设备维护保养计划的制定与实施，统筹预防性维护与故障修复工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电气自动化、自动控制或相关专业背景； 2. 具备3年以上PLC程序开发经验，拥有较强的逻辑分析与问题处理能力； 3. 熟悉物联网、云平台等技术应用，了解智能制造发展趋势； 4. 具备一定的英语读写水平，英语听说能力良好者优先录用。

岗位职责 1、负责设备PLC与HMI的程序编写及现场调试工作； 2、完成电气原理图的设计绘制，编制BOM清单； 3、指导电工进行电气安装与布线，主导程序调试并监控项目进度； 任职要求 1、电气自动化或相关专业毕业，具备大专及以上学历； 2、熟练掌握EPLAN软件，能独立完成电气控制原理图设计； 3、精通西门子（S7-1200）、松下（FPXH）等主流PLC的编程应用； 4、熟悉各类电气元器件的选型与实际应用（如PLC、断路器、接触器、热继电器、中间继电器、变频器等）； 5、了解传感器的选型与使用场景（包括温度、湿度、压力等检测仪表）；

岗位职责: 1、负责生产线电气控制系统的设计工作， 2、解决相关技术难题，并评估项目成本与周期， 3、审定电控方案的可行性与经济性，提出优化建议， 4、审核初步设计资料及施工图纸并出具审核意见，参与施工过程中的质量检查。

一、工作职责： 1、负责设备现场电气系统的安装、调试及测试，保障系统运行稳定； 2、依据电气图纸进行线路故障排查，完成电气控制系统的调试； 3、参与电柜与控制系统在出厂前的测试任务； 4、参与现场电柜控制线路的接线作业； 5、根据实际调试情况，对PLC程序进行优化调整； 6、编制培训资料，并承担新用户的操作培训工作； 7、汇总并整理现场出现的技术问题，建立技术知识文档； 8、完成领导安排的其他相关工作任务。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，自动化、电气工程等相关专业，具备扎实的电气理论基础，通过英语四级者优先； 2、具有1年以上相关工作经验，熟悉电气图纸及西门子PLC编程； 3、能够适应较高频次和强度的出差安排； 4、具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，责任心强，工作态度严谨。

1、负责自动化控制系统的设计及控制元器件的选型； 2、负责电路板的日常维护与故障检修； 3、负责为客户提供技术支持与技术咨询服务； 4、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求 1、具备电气原理和电路基础知识； 2、了解机械基本原理； 3、能熟练运用制图软件独立完成电气图纸绘制； 4、熟悉各类电气控制元件、传感器、变频器、伺服驱动器的选型与应用； 5、大专及以上学历，责任心强，沟通良好，动手能力突出。 工作时间 周一至周六上午08:00-12:00，下午13:30-17:30，周日休息。 职位亮点和福利 1、缴纳五险（养老、失业、工伤、医疗、生育）并提供补充商业保险； 2、工作地点位于东凤镇，办公氛围轻松，团队富有朝气； 3、享受法定节假日及劳动法规定的带薪休假，春节假期超过10天； 4、定期组织员工活动，如聚餐、旅游、拓展训练、节日庆祝等； 5、传统节日发放节日礼品，例如中秋节每人赠送名牌月饼一盒+过节补贴； 6、设有年终奖金及优秀员工奖励； 7、公司配备食堂，每月提供一次糖水或凉茶福利； 8、举办年终晚会，节目丰富，奖品多样； 9、晋升机制透明，坚持公平、公正、公开原则； 10、注重员工成长，提供广阔的发展空间与实现个人价值的平台。

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中山东升招帮厨一名，每月工资6千包吃包住，休息2天不休补钱，老板好说话，

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招长期临时工多名，现在能来上班的18/小时，日结，地址：南丰一街联系：放鸽子浑水摸鱼勿扰

职位描述 一、工作内容： 1.能熟练看电气图纸进行接线接气路，走工位，IO校对，熟悉伺服电机，PLC，步进电机等模块原理！ 2. 负责PLC及触摸屏编程、调试、维护、升级等日常管理工作； 3. 协助客户解决现场调试、安装和故障处理等技术问题； 4. 提供专业方案，为公司新产品开发提供技术支持； 5. 参与制定自动化重大设备的维保计划并执行，对预防性维护和故障维修进行管理。 二、任职要求： 1.实习期会有老师父带着做，（可接受零基础以及应届毕业生） 2. 专业：中专、大专及以上学历，电气自动化、自动控制等相关专业； 3. 技能：接受零经验，若熟悉电气布线、电气控制柜设计、电气部件选型则更佳；有一定的学习能力，愿意学习电气绘图软件和 PLC 编程。 4.素质：有较强的责任心，具备良好的团队协作能力、沟通能力，为人谦虚踏实；虚心好学，有积极的工作态度，愿意往自动化、机器人方面发展。 5. 无染头发，无案底 无明显纹身。 三.薪资待遇 小白实习期有老师父带着做，有补贴包住、做项目按每小时30－38/小时。 4、晋升方向：实习期转正后中级技术（薪资8K-1.2W）-半年左右晋升高级技术（薪资1W-1.5W）-1年左右往电气工程师晋升（薪资1.5W-2W） 四、工作时间 1、实习期：上午9：00-18：00，上6休1。（中午休息1个半小时） 2、转正后：上午8:00-17：30，加班2-3小时，上6休1。（中午休息1个半小时，下午休息1个小时） 3、节假日正常放假。 五、职位福利 薪酬福利：五险一金、绩效奖金、年终奖金。 假期福利：带薪年假、加班补贴。 生活福利：包吃住。 职业发展：发展空间大，有岗位晋升机会，公司会提供专业培训和指导，帮助员工成长。

公司主要做非标自动化设备机器！3C锂电池行业/机械手臂等 岗位要做的内容： 设备接线/装配/看图纸/维护为主，后续设备没出问题，就坐那值班就行，没有夜班 要求： 上班时间: 学徒期9:00-18:00，中午1.30小时吃饭，朝九晚六，做六休一 上岗后8:00-20:00（含午休吃饭时间） ————————————— 薪资待遇： 1、中工时薪：30-36/小时，综合工资每月8K-1.2w 2、中大工时薪：37-47/小时，综合工资1.2W-1.4w 3、大工时薪：48-55/小时，综合工资1.4w-1.6w 4、学徒期间15-25天（看个人学习快慢），期间纯学习，无需给公司打杂干活，学徒上岗后晋升中工，保底8500以上， 5.中工做满3个月通过考核晋升中大工，考核没过会有复试，保底月薪1.2-1.6W通过考核升为大工薪资:保底月薪1.6W 6.通过考核为自动化工程师:年薪计算，年薪不低于30W。 ————————————— 公司直招！面试均为本人接待，不存在虚高薪酬! 面试可带其行李物品，当天入职当天安排住宿！

PLC调试工程师 | 恒泰立华（新厂区） 综合月薪8000-12000 | 包吃住 | 免费健身房 | 直签正式合同 | 月度生日会+年度旅游 【我们能给的】 综合月薪8000-12000元，加班费22元/时，每月20-25日发薪。公司自有食堂，免费中餐+晚餐。住厂区内宿舍，空调+热水器+WIFI，水费免费。配套健身房免费使用 。每月生日会、聚餐烧烤，每年集体旅游+年会抽奖。每周日固定休息，不考核绩效扣款。 【你要做的】 按图纸完成设备安装后的手动/自动调试，熟悉三菱、汇川等主流PLC编程，排查电气、机械、程序、管路等问题并处理，配合质检完成设备验收。 【我们需要的】 大专及以上学历，自动化/机电一体化/电气工程等相关专业，具有非标自动化设备PLC调试经验优先，能独立完成设备调试，具备问题分析与解决能力。 【入职流程】 线下面试 → → 当天入职签合同 → 安排宿舍 试用期1-3个月，可申请提前转正

PLC调试工程师 | 恒泰立华（新厂区） 综合月薪8000-12000 | 包吃住 | 免费健身房 | 直签正式合同 | 月度生日会+年度旅游 【我们能给的】 综合月薪8000-12000元，加班费22元/时，每月20-25日发薪。公司自有食堂，免费中餐+晚餐。住厂区内宿舍，空调+热水器+WIFI，水费免费。配套健身房免费使用 。每月生日会、聚餐烧烤，每年集体旅游+年会抽奖。每周日固定休息，不考核绩效扣款。 【你要做的】 按图纸完成设备安装后的手动/自动调试，熟悉三菱、汇川等主流PLC编程，排查电气、机械、程序、管路等问题并处理，配合质检完成设备验收。 【我们需要的】 大专及以上学历，自动化/机电一体化/电气工程等相关专业，具有非标自动化设备PLC调试经验优先，能独立完成设备调试，具备问题分析与解决能力。 【入职流程】 线下面试 → → 当天入职签合同 → 安排宿舍 试用期1-3个月，可申请提前转正

一、工作内容： 1.能熟练看电气图纸进行接线接气路，走工位，IO校对，熟悉伺服电机，PLC，步进电机等模块原理！ 2. 负责PLC及触摸屏编程、调试、维护、升级等日常管理工作； 3. 协助客户解决现场调试、安装和故障处理等技术问题； 4. 提供专业方案，为公司新产品开发提供技术支持； 5. 参与制定自动化重大设备的维保计划并执行，对预防性维护和故障维修进行管理。 二、任职要求： 1.实习期会有老师父带着做，（可接受零基础以及应届毕业生） 2. 专业：中专、大专及以上学历，电气自动化、自动控制等相关专业； 3. 技能：接受零经验，若熟悉电气布线、电气控制柜设计、电气部件选型则更佳；有一定的学习能力，愿意学习电气绘图软件和 PLC 编程。 4.素质：有较强的责任心，具备良好的团队协作能力、沟通能力，为人谦虚踏实；虚心好学，有积极的工作态度，愿意往自动化、机器人方面发展。 5. 无染头发，无案底 无明显纹身。 三.薪资待遇 小白实习期有老师父带着做，有补贴包住、做项目按每小时30－38/小时。 4、晋升方向：实习期转正后中级技术（薪资8K-1.2W）-半年左右晋升高级技术（薪资1W-1.5W）-1年左右往电气工程师晋升（薪资1.5W-2W） 四、工作时间 1、实习期：上午9：00-18：00，上6休1。（中午休息1个半小时） 2、转正后：上午8:00-17：30，加班2-3小时，上6休1。（中午休息1个半小时，下午休息1个小时） 3、节假日正常放假。 五、职位福利 薪酬福利：五险一金、绩效奖金、年终奖金。 假期福利：带薪年假、加班补贴。 生活福利：包吃住。 职业发展：发展空间大，有岗位晋升机会，公司会提供专业指导，帮助员工成长。

岗位职责： 1、班组建设：依据公司年度培训规划，拟定相应的培训方案，统筹安排相关人员开展培训工作。制定骨干人员培养计划并推进实施。 2、生产管理：负责组织并现场指挥生产作业；协调内外部资源保障生产顺利运行；结合设备实际能力，组织工艺技术及有关人员进行产能平衡分析，提出优化建议并推动落地执行。 3、监督检查：监督各班组日常生产运作，定期组织召开相关会议，及时发现问题、剖析原因，采取有效对策，确保生产任务保质保量稳定推进。 4、效率与品质提升：开展每日效率分析与总结，优化人员配置、设备使用及产线平衡，推进工装工具自动化改进以提升效率；健全过程质量控制标准，落实各项过程管控措施，组织实施质量改善与提升活动。 5、计划执行与核查：按照日考核计划，检查各班组生产任务完成情况，协调解决执行过程中出现的问题。汇总数据并编制月度生产报告。 6、月度盘点组织：依照公司盘点规定，组织人员开展盘点工作，确保账目与实物相符，真实反映车间物料管理状况，提升物料周转效率，支持财务成本核算准确性。 7、设备维护与安全生产：负责生产设备的日常维护与保养管理，督促班组做好相关记录，根据设备运行状态及时向设备组反馈异常问题并跟踪维修进度，全面负责生产安全的管理、监督与检查工作。 8、其他：完成上级交办的其余工作任务。 任职要求： 1、学历：本科及以上。 2、经历：具备3年以上工作经验，其中1年以上相关岗位经验。 3、技能：熟练掌握OFFICE办公软件操作。 4、素质：具备良好的分析判断、决策及组织协调能力，沟通能力强；工作认真负责，作风严谨踏实，能承受较高强度的工作压力。

岗位职责: 1. 带领并督导生产团队，保障各项生产目标顺利完成； 2. 持续改进生产工艺，提升作业效率与产品品质； 3. 组织团队协作，确保生产异常得到及时响应与处理； 4. 参与编制生产计划，并跟进落实执行进度； 5. 定期向上级反馈生产进展，提供流程优化建议。 任职要求： 1. 具备生产管理相关经验，了解生产流程及现场操作； 2. 拥有良好的团队管理与组织协调能力； 3. 具备高效沟通能力，能迅速应对和解决现场问题； 4. 工作细致认真，责任心强，执行力突出； 5. 适应力强，能够在压力环境下稳定开展工作。

品检、打包、生产主管

1. 全面负责食品车间的日常生产管理，制定并执行生产计划，合理安排排产，确保生产效率与产品质量达标。 2. 管理车间员工团队，包括日常考勤、工作分配、技能培训及绩效考核，营造高效协作的工作氛围。 3. 熟悉食品生产流程，能及时处理生产中的突发问题，保障生产连续稳定进行，降低损耗。 4. 负责车间内小型生产机械的日常维护与简单维修，懂基础电路知识，能快速排查机械小故障，减少停机时间。 任职要求 1. 有1-3年食品行业车间管理经验，熟悉食品生产规范（如卫生标准、安全操作流程）者优先。 2. 具备生产排产逻辑思维，能根据订单需求合理调配人力、物料，提升生产效率。 3. 掌握小型机械维修基础技能，懂电路常识，能独立解决机械常见小问题，无需频繁依赖外部维修人员。 4. 有责任心、沟通能力强，能协调车间与其他部门（如采购、质检）的工作，抗压能力强。 薪资福利 -月薪6000-9000元（根据经验面议），每月按时发放，不拖欠。 -购买社保，享受法定节假日、带薪年假、节日福利（如春节、中秋礼品）。 -提供免费工作餐，车间环境整洁，定期组织员工团建活动，氛围轻松。 联系方式 电话：

【工作职责】 1. 负责非标自动化项目的方案设计、研发优化及技术改进，参与产品开发初期的自动化可行性分析与规划评估；（如上下料、套胶圈类自动化设备） 2. 协调零部件加工进度，保障项目按时交付； 3. 承担项目前期技术方案拟定与成本核算，以及设备后期技术文档、操作手册的编制工作； 4. 指导现场装配与调试，及时处理生产过程中出现的技术异常问题。 【任职要求】 1. 熟悉常用机械加工工艺流程； 2. 具备非标自动化设备及工装夹具的设计能力； 3. 实际操作能力强，能独立完成装配调试任务； 4. 有3年以上独立承担非标设备、工装夹具设计经验； 5. 精通SolidWorks及2D、3D绘图软件，具备较强动手实践能力。 【企业福利】 鸿利达为你提供优厚薪酬福利及广阔晋升渠道。 ◆ 员工福利：入职即购买五险一金；享受各类法定节假日、年假、工龄假等带薪休假；每月15日准时发薪。 ◆ 伙食餐标：最高630元（21元/天，标准餐范围内免伙食费用）； ◆ 免费住宿：宿舍环境优美，免费WIFI覆盖； ◆ 丰富团建：定期组织员工活动，如生日会、团队建设活动、五一运动会、中秋游园活动、春茗晚宴活动等，丰富员工业余文化生活； ◆ 免费通勤：乘坐通勤大巴，直达火炬开发区周边各大公交站点。

岗位职责： 1. 负责生产线日常管理，统筹安排人员排班、工序协调与进度跟进 2. 监督生产作业标准执行，确保产品质量、效率与安全达标 3. 组织班组员工开展技能培训、5S管理及异常问题快速响应处理 4. 按时完成生产数据统计、报表填报及上级交办的改善任务 5. 协助推动精益生产落地，持续优化流程、降低损耗、提升产能 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业生产流程与工艺要求 2. 具有良好的沟通协调能力与团队带教意识 3. 责任心强，能适应倒班及一线工作环境 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 有ISO体系或精益生产相关经验者优先

岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹人员排班、任务分配与进度跟进，确保订单按时保质交付 2.监督生产操作规范执行，及时发现并纠正安全隐患与质量偏差，落实5S现场管理标准 3.协助工艺与品质部门开展首件确认、过程巡检及异常分析，推动制程持续改善 4.带领班组完成产能目标，定期汇总产量、良率、工时等关键数据并提交报表 5.开展一线员工基础技能培训与绩效辅导，营造积极协作的团队氛围 任职要求： 1.具备生产现场管理经验，熟悉电子/制造类产线运作流程者优先 2.责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.能适应倒班安排，执行力强，注重细节与结果导向 4. 学历不限，中专/技校及以上学历优先 5.有班组长、拉长或同等岗位经验者优先

岗位职责： 负责产线日常包装管理，统筹人员调度、工序安排与进度把控，确保订单按时保质交付。 遇到问题及时向上级反馈并提出改进建议 任职要求： 40-50岁左右 责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队带教能力。能吃苦耐劳，适应制造业加班安排。学历不限，有班组长或拉长实操经验者优先。

就是生产做仓库管理

1、主导订单交付周期评估与生产产能核算，搭建合理的产能分析体系，确保排产方案具备可执行性与科学性。 2、统筹制定月度、周度及日生产计划，依据物料到货进度实时优化排程安排，提升计划实施的准确性与时效性。 3、监控计划完成情况，构建核心指标追踪机制，对异常问题及时分析根源并协调资源闭环处理。 4、牵头召开生产运营月会，编制计划执行总结报告，促进多部门协作推进生产流程持续改进。 5、全面跟进物料供应进度，协同采购与仓储团队打通物料衔接堵点，确保生产运行平稳有序。

横栏别墅，招绿化工，八点到下午七八点，种菜，种花草树木，修剪绿化，浇水，扫树叶，协助家里的保洁，包吃，月休四天，工资5000到6000之间。要求50岁以下，联系