首月保底3500！！！入职1-3个月平均薪资4k+，3-6个月平均8k 办公室固定坐班，无需外出，无夜班安排，团队以90后、00后为主，氛围轻松融洽，领导同事亲切好相处 上班时间：9:00-12:3014:00-18:30，午休一个半小时 工作内容：通过短信、电话等方式协助客户提醒处理逾期账单事项，提供专业的贷后支持服务，帮助客户维护良好信用记录！零基础可投，无经验亦可参与！ 福利待遇：缴纳五险社保，享受法定节假日休假，定期提供下午茶、团建聚餐、生日会、公司年会及节日礼品等丰富员工关怀项目 职级发展：晋升体系健全，每年开放3-5次晋升窗口，成长空间广阔 团队包容性强，社恐友好，欢迎无经验者、25届应届毕业生及26届毕业实习生加入，提供实习生人才补贴，入职即享带薪培训与老员工带教支持 支持残疾人就业，需持有残疾证，生活能自理，普通话表达清晰流畅

首月保底3500！！！入职1-3个月平均薪资4k+，3-6个月平均8k 办公室固定工位，无需外勤，无夜班安排，团队氛围融洽，90后、00后为主，工作环境轻松愉快～ 工作时间：9:00-12:30 14:00-18:30，午间休息一个半小时 工作职责：通过短信、电话等方式协助客户及时处理逾期账单，提供贷后服务支持，帮助客户维护良好信用记录。零基础可上手，无经验亦可加入！ 福利待遇：缴纳五险，法定节假日照常休息，定期享受下午茶、团建聚餐、生日会、年会活动及节日礼品等。 晋升通道：职级体系健全，每年开放3-5次晋升窗口，成长空间广阔。 团队氛围友好，社交焦虑人群也能快速融入，欢迎无经验者、25届应届毕业生及26届实习生投递，提供实习人才补贴，公司组织带薪岗前培训，配备专人指导带教。 支持残疾人应聘，需持有残疾证，生活能自理，普通话表达清晰流畅。

岗位职责： 1. 协助客户处理售前及售后相关事宜 2. 回应客户疑问，妥善处理投诉，保障客户体验满意度 3. 保持客户服务流程的高效运转 4. 不提供远程居家办公选项

【岗位职责】 作为韵达快递的客服代表，您将通过电话或在线渠道协助客户处理包裹查询、配送异常、政策咨询及退换货相关问题。需保持耐心与专业，快速响应客户需求，准确提供解决方案，持续优化服务体验，助力提升客户满意度。 【任职要求】 1. 具备良好的语言表达能力与主动服务意识； 2. 高中及以上学历，有物流或快递行业从业经历者优先； 3. 熟悉电脑操作，能熟练使用办公软件及CRM系统等工具； 4. 可接受弹性排班，具备较强抗压能力，适应高峰期工作节奏。 【福利待遇】 1. 提供行业内具竞争力的底薪+绩效，月综合收入5k-8k； 2. 缴纳五险一金，享受年度健康体检； 3. 不提倡加班，准时下班！！！ 4. 办公环境舒适，配备休息区与茶水间； 5. 业务能力达标后可申请远程办公（根据实际业务需要）。 每月四天休假，支持自主调休

工作内容：帮用户解决售前售后问题 工作时间：8-16:30，16:30-24：00，一周一倒班 薪资待遇：月综合3000--4000+,月休4-6天 岗位职责: 1.为客户提供专业的产品和服务咨询； 2.解答客户咨询，处理客户投诉，确保客户满意度； 3.记录并汇总客户反馈，为产品和服务改进提供建议； 4.维持高效的客户服务流程，确保服务质量。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.能够熟练使用计算机和互联网工具； 3.有责任心，能够承受客户服务压力； 4.具有团队合作精神，能与团队成员有效沟通。

招聘岗位：电商客服 岗位职责：办公室工作，主要负责回复买家的售前，售后咨询，解答买家的疑问，工作轻松，简单，8个小时班次，到点下班，待遇好，正在找工作的宝子欢迎咨询

岗位职责：主要是通过接听电话方式准确解答移动用户的问题，办理相关业务套餐等 薪资待遇：综合工资4000-7500。上不封顶。 工作时间：8点-22点轮班制，一个班8个小时，月休6天

非常轻松愉快的工作内容 岗位描述： 1、工作内容简单易上手，节奏轻松，无业绩压力，不设绩效考核制度。 2、借助网络渠道与客户保持高效互动，提供及时响应。 3、主要通过线上文字交流完成工作，无需电话沟通或外出拜访。 4、本职位非销售类岗位，无销售任务。 任职要求： 1、具备良好的表达能力和客户服务意识，做事认真有耐心； 2、熟练使用各类在线平台，有类似工作经历者优先考虑； 3、能快速掌握产品相关信息，具备独立处理问题的能力； 4、具有良好的协作精神，能融入高效协作的团队氛围。 岗位福利： 1、每月组织一次团队活动 2、每月发放200元福利奖金 3、每年安排一次年度旅游

岗位职责: 1. 为客户提供专业的产品介绍与服务解答； 2. 及时回应客户疑问，妥善处理投诉，保障客户体验； 3. 整理并汇总客户意见，为优化产品与服务提供有效参考； 4. 持续优化客户服务流程，提升服务效率与质量。

岗位职责： 1.负责接听客户来电，准确记录并及时处理咨询、投诉、售后等各类需求 2. 主动回访客户，跟进服务进度，提升客户满意度与问题解决率 3.熟练使用客服系统录入工单、更新状态，并按规范归档通话记录 4. 协同相关部门快速响应异常情况，推动跨部门问题闭环解决 5.定期汇总常见问题及客户建议，协助优化服务流程与话术标准 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 有责任心和抗压能力，能适应轮班制及一定强度的电话沟通工作 3.具备基础电脑操作能力，熟悉Office办公软件及CRM系统者优先 4. 学历不限，有电话客服、呼叫中心或相关服务行业经验者优先 5.具备服务意识与同理心，能耐心、细致、积极地为客户解决问题

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找大挖司机，绛县干活，可能两三天

运城市绛县招工地小工/杂工

入职支援奖6K，满月发放】【入职支援奖6K，满月发放】【入职支援奖6K，满月发放】新厂开招！大量招人！全程免费！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!【工作岗位】普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】（1）保险：；五险一金足额缴纳。（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿无尘服（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心（5）工作地址：湖南长沙异地招工，请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

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招聘：长期工 发货包快递处理售后 干活利索不拖沓 有处理售后经验优先！不用聊客服，只需要处理售后 退包 打包快递发货 ，工作简单好上手， 地址：香榭丽墅附近 电话：（同步）。 熟练度高，待遇可聊

岗位职责：在办公室内完成公司提供的到期续费客户电话回访工作，维护新老客户关系，介绍相关产品内容，并协助客户办理续费等事宜，属于办公室内勤岗位 1.收入构成：包吃+无责底薪2122+绩效提成，综合收入6000-15000+； 2.工作时间：08:30-17:30，中午休息1.5小时，单休（周六需出勤，公司提供加班补贴或调休）； 3.入职即缴纳五险一金，享有三节福利、生日礼券、取暖降温费、年度健康体检、定期团建、年终奖等福利； 4.公司提供系统化培训及公平的岗位晋升机会； 5.设有员工食堂供应工作餐，并配备员工活动中心； 6.享受国家法定节假日带薪休假，办公环境舒适，典型白领办公氛围

早8晚5 一：人事招聘行政助理岗位。工作轻松，主要负责接待来访客户，整理开会文件，员工绩效考核等。 薪资待遇：实习阶段5000+满勤，转正之后5500+满勤+奖金 二：售后服务岗位。负责客户的资料完善，理赔等。 薪资待遇：实习阶段4500+满勤，转正之后5000+满勤+奖金 三：销售职位 环境好，月入过万不是梦。只要你有能力，只要你敢想，只要你敢做，就赶快来加入我们 上班时间：早8：00晚5:00，中午休息一个半小时 ，周末休一天半，不加班节假日正常带薪休假。带薪年假。 （大专以上学历，25-45周岁，男女不限

急聘！售后服务人员 岗位职责： 负责客户售后对接、问题处理、日常回访等相关工作，维护客户关系，保障服务质量。 任职要求： 1. 年龄30-50岁，责任心强，有耐心，沟通表达良好 2. 有相关售后工作经验者优先，踏实稳定 薪资待遇： 月薪6000-11000元，缴纳五险一金，工作稳定有保障 工作时间： 8:30-12:00 工作轻松稳定，待遇优厚，有意者欢迎联系咨询！

急聘！售后服务人员 岗位职责： 负责客户售后对接、问题处理、日常回访等相关工作，维护客户关系，保障服务质量。 任职要求： 1. 年龄30-50岁，责任心强，有耐心，沟通表达良好 2. 有相关售后工作经验者优先，踏实稳定 薪资待遇： 月薪6000-11000元，缴纳五险一金，工作稳定有保障 工作时间： 8:30-12:00 工作轻松稳定，待遇优厚，有意者欢迎联系咨询，具体详情面谈

主要负责处理韵达快递售后问题，不包含任何销售性质，

主要负责接听来电，协助客户处理各类需求，如查询话费、查询流量、办理套餐变更等业务，以及解答相关业务咨询。

电商客服售后工作

【薪资结构】 无责任底薪2500+全勤奖200+提成+奖金（个人奖+团队奖+内推奖+司龄奖+年终奖） 新人入职前两个月综合收入约5000，转正后平均薪资达8000左右 【福利待遇】 1、缴纳五险； 2、享受额外假期：带薪病假、5-10天带薪年假、生日假、女神假、六一假、哺乳假、孕检假等； 3、丰富福利项目：年终奖励、生日礼品、新生贺礼、周年纪念礼（含品牌钻戒、员工保险等）、节日福利、应届生住房补贴等； 4、年度评优活动，获奖者可享五星旅游机会； 5、协助员工进行职业发展路径规划； 6、提供岗前培训（无需行业经验，完善培训体系助你快速掌握所需技能）； 【工作时间】 上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，国家法定节假日正常休假 【工作内容】 1、通过电话与逾期客户沟通，协商制定个性化的还款计划（公司提供客户资源及办公设备，无需外出作业）； 2、按照银行及金融机构等委托方要求，如实记录催收过程，确保操作合规并留存依据 【职位要求】 1、不限性别，年龄在24-40周岁之间； 2、具备中专或以上学历； 3、善于倾听，具备良好沟通协调能力，心态积极乐观，抗压能力强，愿意挑战高收入目标； 4、有销售、业务拓展或客户服务相关工作经验者优先考虑； 5、个人征信记录良好，无违法犯罪记录 【发展方向】 管理方向（M序列）：专员→小老师（储备主管）→主管→团队经理（享有分红资格）→（副）总监 技术方向（P序列）：专员→高级专员→资深专员→核心骨干专员（享有分红资格）

招募:客服2位月薪3q+ 有客服经验/熟练电脑优先 招募:推广运营1名薪资面谈 分早晚班

1. 具备优秀的表达能力和主动服务意识； 2. 学历要求为高中及以上，有物流领域从业经历者优先录用； 3. 熟练使用计算机及常用办公工具，包括CRM等业务系统； 4. 可接受弹性工作时间，能适应轮岗安排，有效应对业务高峰期的工作强度。

工作内容：协助用户处理售前及售后相关问题 工作时间：8:00-17:00，15:00-24:00，每周轮班一次 薪资待遇：月综合收入3000—4000+，每月休息4天 岗位职责： 1. 向客户提供及时、专业的商品与服务解答； 2. 回应客户疑问，协调解决客户投诉，提升客户体验； 3. 整理并归集客户意见，为优化产品与服务提供参考依据； 4. 保障客户服务流程顺畅运行，持续维护服务水平。 任职要求： 1. 具备较强的表达能力与客户服务意识； 2. 熟悉常用办公软件及网络操作工具； 3. 工作踏实认真，能适应服务岗位的工作节奏； 4. 具备协作意识，可与团队成员保持良好互动。

岗位职责。一对一聊天。提供情绪价值。 岗位要求，不限学历，不限经验，需要正确的价值观。 岗位薪资。3000-5000元起。

非常轻松愉快的工作内容 岗位描述： 1、工作简单易上手，节奏舒适，无业绩考核，不设绩效工资。 2、通过网络渠道与客户保持顺畅交流。 3、主要以在线文字沟通为主，无需电话联系或外出办公。 4、本岗位为非销售类职位 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧和服务意识，做事耐心细致； 2、熟悉平台基本操作，有相关从业经验者优先考虑； 3、能快速掌握产品相关信息，具备较强的问题处理能力； 4、具有良好的团队协作精神，能融入高效协作的工作氛围 岗位福利： 1、每月组织一次团队建设活动 2、每月发放200元福利奖金 3、每年安排一次集体旅游

薪酬福利： 新人首月保底3500，无责底薪＋话费补贴＋全勤奖＋高额回款提成＋现金激励＋节假日福利等，公司人均月收入6-9K，缴纳五险 享有国家规定的带薪节假日，以及带薪病假、婚假、丧假等各类带薪假期 工作时间： 9:00－12:30 14:00－18:30 工作内容： 简单来说，就是针对信用卡、支付宝花呗借呗等类似平台中出现逾期的用户，通过电话或微信方式提醒其处理账单，我们根据用户的实际还款情况获取提成，属于偏售后性质的客服岗位 岗位要求： 1、年龄20-40岁，具备基础电脑操作能力 2、有强烈的赚钱意愿，追求高收入目标