招聘打字工单客服10人 一、工作内容： 1.如琪出行平台，非电话客服，不打电话，有打字基础，只登记客户反应的问题在系统工单里即可（，遗失物品等等），不需要处理（会有部门去处理），不销售，不销售，不销售 2.工作简单易学上手快，傻瓜式教学.带薪培训 3.招主管，质检需有经验，服务行业优先，年龄35以下 二、薪资：底薪+提成+奖金+车补 4000+, 入职后购买社保。 三、提供系统、专业的岗前带薪培训，享受能力提升培训等

1.客户沟通与需求处理 2.售后调度与跟进 3.客户关系维护 4.数据记录与分析

招聘 一、工作内容： 根据司机或乘客以文字进线反馈问题，以文字的形式回复，并把相应反馈的内容，登记在系统工单里即可（，遗失物品等等），不需要处理（会有部门去处理），不销售，不销售，不销售 2.工作简单易学上手快，傻瓜式教学.带薪培训 二、薪资：底薪+提成+奖金+车补 4000+, 入职后购买社保。 三、提供系统、专业的岗前带薪培训，享受能力提升培训等

岗位内容： 1. 负责客户服务团队的日常管理与工作指导，保障客户问题得到高效响应与妥善处理 2. 汇总并分析客户意见与反馈信息，及时向相关部门传递并推动解决方案落地 3. 策划并执行客户调研及满意度评估工作，基于结果拟定服务优化与提升方案 4. 完善客户资料库与服务过程记录，跟踪客户价值变化及行业动态趋势 任职要求： 1. 具备3-5年客户服务相关工作经验（具备同行业背景者优先） 2. 具有较强的组织协调能力和团队协作意识，善于分析问题并做出有效决策 3. 熟悉Office办公软件及常见客户服务管理系统操作 4. 大专或以上学历

不含销售性质，会电脑打字即可

[ 太平洋保险公司招聘售后服务专员，业务主管 主要负责:客户交费提醒、理赔、领钱、保全 上班时间:早8:30~10:00其余时间自由安排，不耽误照顾孩子照顾家庭 [玫瑰][玫瑰]公司，终身底薪，年龄要求25-50岁 联系电话： 卢经理（同微信）

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职责； 1. 跟进客户装车现场服务，发布装车日报并及时传递相关信息；负责零公里问题的即时确认与初步分析，并将结果反馈至公司； 2. 提供市场技术支援，承担变速器售后现场的技术与服务支持工作，完成故障判定与排除，快速反馈信息，降低客户投诉；指导吉利汽车及VOLVO经销商4S店开展变速器总成的拆卸与安装操作； 3. 负责质量问题管控，主导市场端及零公里质量问题的分析与处理，持续跟进整改措施的执行进度与最终成效； 任职要求： 1. 机械或自动化类相关专业背景； 2. 具备1年以上相关领域工作经验； 3. 精通变速器产品的结构组成与运行原理； 4. 了解机械零部件加工流程及装配工艺规范； 5. 熟练使用产品开发工具及售后问题分析软件； 6. 熟悉计算机操作，能熟练应用Office等办公自动化工具。

岗位职责： 1. 负责海尔、格力等等品牌空调及电器产品的售后咨询、报修登记与工单跟进 2. 准确解答客户关于安装、使用、保养及故障排查的各类问题，提升服务满意度 3. 协调售后工程师上门服务，实时同步进度，确保问题闭环处理 4. 录入并维护客户信息及服务记录，保障数据准确性和可追溯性 5. 配合完成售后回访、满意度调研及日常报表汇总工作 任职要求： 1. 学历不限，普通话标准，沟通表达清晰流畅 2. 具备客户服务意识，耐心细致，抗压能力强 3. 熟悉家电基础知识者优先，有售后客服经验者优先 4. 能熟练操作办公软件及售后服务系统 5. 工作地点在宝鸡市渭滨区，能适应本地化办公

宝鸡市扶风县招砌砖/石、泥瓦工

郑重承诺：真实招工，入职0费用，请放心求职！ 【薪资福利】 √28一小时，保底工资8000-8500 √每月10号发薪，入职满7天可预支 √全勤奖500元/月，绩效奖500元/月 √岗位津贴800元/月，缴纳五险一金 【吃饭住宿】 √包吃包住，宿舍4人间，空调热水器洗衣机齐全 √饭菜丰富，吃饱为止，提供一日三餐，符合南北口味 【岗位职责】 饮料厂区：普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位，长白班坐岗为主 【职位要求】 √16-45周岁，男女不限 √经验不限，学历不限 √无不良嗜好，能长期稳定者优先 【工作时间】 每周上六天班，每天十小时，加班自愿 【晋升空间】 √每年四次晋升机会，可通过内部考试晋升 工作地点在苏州

宝鸡渭滨招工地小工/杂工

找个带操作证的小挖机顶班司机

岗位职责： 1.负责起重设备的操作、安装、拆卸及日常维护保养工作 2. 严格执行起重作业安全规程，确保吊装过程平稳、精准、安全 3. 配合施工团队完成大型构件、设备的吊运与就位任务 4. 对吊具、索具、限位装置等进行班前班后检查，及时上报隐患 5. 参与现场吊装方案学习与交底，服从统一调度与指挥 任职要求： 1.持有国家认可的《特种设备作业人员证》（起重机司机Q1/Q2）且在有效期内 2. 具备起重工相关工作经验，熟悉各类起重机（汽车吊、履带吊、塔吊等）操作特性 3.身体健康，无恐高症、癫痫等影响高空或机械作业的疾病 4. 具备基本识图能力，能理解吊装作业图纸及技术交底要求 5.工作地点为宝鸡市陈仓区，能适应项目制现场作业环境

主要负责货品包装整理，退货处理，打包发货货位整理，和电商图片上传等

1. 客户服务与关系维护 负责各医院、社康及经销商客户的售后服务对接，快速响应客户咨询、投诉与反馈，协调解决客户问题，保障客户满意度； 定期回访客户，跟进设备/耗材使用情况，收集客户意见与需求，维护长期稳定的客情关系，提升客户粘性与复购率； 协助处理客户订单后续服务跟进，对接销售、仓库等部门，确保客户服务流程顺畅。 2. 售后基础技术支持 协助完成医疗器械的基础安装、调试、操作指导与简单故障排查，无需复杂维修技术，重点以客户沟通与问题协调为主； 记录客户设备使用、故障反馈及处理情况，建立售后服务台账，定期汇总服务数据，输出基础服务报告。 3. 跨部门协同与流程优化 联动销售、技术、仓库团队，传递客户需求与服务反馈，协助优化售后服务流程，提升服务效率； 参与客户服务相关培训，学习产品知识、服务规范与沟通技巧，为客户提供专业、合规的服务支持。 4. 合规与信息管理 确保所有售后服务沟通、记录符合医疗行业法规要求，规避服务端合规风险； 整理客户售后服务档案，确保信息完整可追溯，配合公司完成售后相关数据统计与分析。 任职要求 1.学历与专业硬性要求：大专及以上学历，检验学、生物医学工程、药学、生物技术、临床医学、医疗器械等医学相关专业； 2.性别要求：； 3.工作经验硬性要求：具备3年及以上售后客服、客户服务、医疗器械售后相关工作经验，3年以上驾龄； 4.性格外向开朗，沟通表达能力强，亲和力佳，以客户为导向，具备优秀的服务意识与问题协调能力； 5.能在压力下工作，可独立解决客户服务中的各类问题，有较强的抗压能力与责任心； 6.具有团队协作精神，正直诚实、吃苦耐劳、工作积极主动； 7.熟悉医疗器械行业售后流程、医院客户服务场景者优先；有临床医学工作经验、器械/耗材销售或售后经验者优先；有行业客户资源者优先。 福利待遇 薪酬结构：底薪+服务绩效奖金+年终奖金； 基础保障：入职购买社保，法定节假日、节日福利、团建、带薪年假、年度体检； 成长扶持：产品知识培训、服务规范培训、沟通技巧赋能，清晰晋升通道，可往售后主管、客户服务主管方向发展； 面试须知： ⑴ 面试请携带个人身份证、简历、毕业证等有效证件。【入职需要最近一次离职证明】

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户售后咨询与投诉，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，跟进解决进度并确保闭环反馈 3.协调相关部门推动问题高效解决 4. 定期汇总常见问题，提出优化建议，助力服务流程与产品体验提升 5.维护客户关系，提升满意度与复购意愿 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应快节奏及重复性工作 3.熟练使用办公软件 4. 具备基础计算机操作能力，学习能力强，能快速掌握业务知识 5.大专及以上学历，有电商、制造业或B2C行业售后经验者优先

五险一金 上五休二 公寓式住宿 综合5k-8K+ 一.工作内容： 记录并处理平台用户的一些使用过程咨询，不销售，工作轻松，有人带（非销售岗位） 二.福利待遇： 1.基础薪资5000＋其他绩效+项目补贴=稳定6000+（综合：5000-8000+) 2.相关补贴均随薪资发放 3.传统节假日礼品 4.每月准时发薪水，不拖欠 三.上班时间： 1.上5休2！！！标准的8小时工作制！！！ 四.晋升空间 入职工作3月后即可： 参与晋升竞聘&考核，公平公正公开

【岗位职责】 - 负责客户保险续期提醒与售后服务工作 - 通过电话沟通解决客户疑问，提供专业客服支持 【职位要求】 - 大专及以上学历，普通话标准 - 有保险、金融或销售经验者优先 - 熟悉电话客服流程，具备良好沟通能力 【工作时间】 - 上班时间：周一至周六，每日仅6小时 作息轻松，兼顾生活 【薪资福利】 - 底薪 3500+提成，上不封顶，多劳多得 - 业绩达标有额外奖励，收入稳定可观，综合薪资 5000 以上 - 定期培训、旅游、团建、生日会 -

1. 通过电脑在线文字沟通处理用户需求，或接听售后服务电话，无需外出奔波，免除风吹日晒，属于标准的室内空调办公环境。 2. 工作性质非销售类，薪资按时发放，下班准时，任务简单易掌握。 3. 无需外勤，不涉及客户资源开拓。 4. 提供舒适的办公条件，拥有广阔的晋升机会。 任职要求： 1. 掌握电脑基础操作，具备基本打字能力。 2. 具备良好沟通技巧，反应灵活，态度亲切。 3. 年龄在18至35周岁之间

岗位职责: 1. 使用外呼系统完成客户回访任务。 2. 主要负责联通项目的电话客服相关工作。 3. 工作地点固定，无需外出拓展客户，内容简单易操作，上手快。 任职要求: 1. 具备清晰的语言表达能力和基本沟通技巧。 2. 态度友善，服务意识强，做事有耐心。 3. 年龄18-40岁，接受零经验入职。 薪资福利: 1. 无责任底薪2700元+300元绩效+提成。 2. 综合收入底薪+绩效+月度激励奖=3500-6000元，入职满三个月员工平均薪资4000以上，提成按实际绩效核算。每月除提成外另有额外奖励金发放。 3. 办公氛围轻松愉快，公司定期开展团建活动、聚餐、生日会，提供下午茶，水果、奶茶、零食、小吃等，节日享有福利礼品。 4. 提供带薪岗前培训，拥有健全的晋升机制，发展空间广阔。 工作时间: 朝九晚六，每月休息六天，不安排加班，兼顾工作与生活，欢迎有意向者咨询加入。

只要会打电话就可以，咱可以手把手教

通过乘客 或司机 进线向你反馈的问题记录在系统里即可， 不需要处理问题。（接全国热线 各打车软件 如网约车/出租打车等）。不营销 不营销 不营销

一、工作内容： 1. 如琪出行客服岗位，非外呼性质，无需电话沟通，主要通过文字录入方式将用户反馈的问题（如费用返还、物品遗失等）登记至系统中，问题后续由专门团队跟进处理，无需自行解决，纯服务类岗位，无销售任务，无销售任务，无销售任务 2. 工作流程简单，易于掌握，操作直观，提供系统化带薪培训，快速上岗 3. 招聘主管岗，具备电商或服务业经验者优先考虑，年龄要求35周岁以下 二、薪资待遇：底薪+提成+绩效奖金+交通补贴，综合收入4000元以上，入职即按规定缴纳社会保险 三、提供完善的岗前带薪培训体系，同时享有持续的能力提升学习机会 五、任职要求：年龄18-40周岁，性别不限，具备基本打字能力，主要工作为工单记录，打字速度不低于25字/分钟（最低标准）

工作内容 1: 线上打字通客户，开发和维护即可 2: 不跑业务，不用打电话 3:涉及工作的账号和设备公司提供，不涉及私人账号 工作要求 1.三观端正，有上进心的 2.熟悉简单的电脑操作 3.热爱学习的 4.18-27之间的想要长期稳定发展的 5.想晋升做管理 一，福利待遇 1,定期组织团建聚餐，员工旅游，节日礼品，生日会，员工聚餐，节日晚会，旅游活动，春节利是等多项 福利，拿高工资的情况下还能免费吃喝玩乐， 2，享受专业带薪培训，新人培训，专业知识培训,管理培训， 3，工作优秀者能获得外出学习，外出分享的机会，节假日带薪休假 二、工资待遇 打打酱油:3000-5000 跺跺小脚:5000-8000 张牙舞爪:8000-20000 多劳多得，上不封顶!! 三、发展晋升 基层员工→创业团队组长→创业团队主管→创业者→事业合伙人， 公司人际关系简单，一切晋升只看工作结果，目前公司所有高层都是从基层开始晋升，从基层员工到创业 者平均只需要2年时间 四、工作时间 9:00-12:00 14:00-19:00 五，任职要求 1,年龄18到27,想赚钱,会用电脑操作者， 2,有一定的团队协作能力，有较强的责任心， 3,未接触过电商行业的，可以通过培训上岗 心动不如行动，美好的生活工作在向你招手!还在犹豫什么呢!!!出发之前永远是梦想，上路之后永远 是挑战!!!! 联系人:HR婉秋 欢迎各位小伙伴加入我们哦

录音质检专员3人 工作内容： 对客服通话录音、在线聊天记录进行抽检与评分，核查服务规范、话术标准、业务准确性。 按质检标准记录问题，形成质检报表，反馈服务风险与改进点。 协助客服主管梳理问题，参与服务流程、话术优化。 跟进问题整改，跟踪质检结果闭环，提升整体服务质量。 任职要求： 熟悉客服质检流程，有客服质检 / 客服管理经验优先。 细心负责，原则性强，数据敏感，沟通表达清晰。 熟练使用办公软件，能独立完成质检报表与分析。 有网约车、出行、电商、呼叫中心行业经验优先。

录音质检专员 工作内容： 对客服通话录音、在线聊天记录进行抽检与评分，核查服务规范、话术标准、业务准确性。 按质检标准记录问题，形成质检报表，反馈服务风险与改进点。 协助客服主管梳理问题，参与服务流程、话术优化。 跟进问题整改，跟踪质检结果闭环，提升整体服务质量。 任职要求： 熟悉客服质检流程，有客服质检 / 客服管理经验优先。 细心负责，原则性强，数据敏感，沟通表达清晰。 熟练使用办公软件，能独立完成质检报表与分析。 有网约车、出行、电商、呼叫中心行业经验优先。

带兼职做任务就行

违规件处理，问题件上报，电话接听，客户问题解答。 岗位职责：1.掌握电脑基础软件操作技能 2.普通话标准清晰 3.具备良好的沟通技巧与服务意识，能够积极耐心地与客户互动 4.有相关客户服务工作经历者优先考虑 上班时间：早八晚六 月休四天