问卷调研客服 工作内容：开展客户回访调研，收集客户使用体验，邀请客户对服务进行客观评价（非销售性质） 工作时间：8:30-12:3013:30-17:30，支持宝妈按个人时间灵活安排，方便接送孩子，每月固定带薪休息4天（周日） 薪资体系：2500+绩效提成

10086人工台接线客服，仅负责接听来电（非销售岗，无外呼任务，月休7天） 工作内容简单，主要处理移动用户在使用过程中遇到的问题（如查询流量、查询话费、业务退订等，电脑系统均有显示操作指引） 无责任底薪2500元+绩效提成+五险+各类奖金（综合收入3500-5000元） 每日工作8-9小时，实行倒班制，排班时段为8:00至22:00之间，不设大夜班。每月享7天带薪休假，基本4天轮休一次，排班时间灵活可协调调整 需具备大专及以上学历（若为其他学历者，须具备相关工作经验，可通过面试评估），要求表达清晰、责任心强，具备一定的学习与适应能力 每月设有团队激励奖励、个人表现奖励及团建活动 入职即享带薪岗前培训，公司设立管理培养晋升通道（提供晋升前置培训，具备良好发展空间）

中国人寿售后服务专员： 年龄25-45岁，学历大专及以上（条件优异者可适当放宽）。 ·具备强烈的责任心、服务意识和同理心，乐于与人沟通。 ·有学习热情和进取心，渴望通过专业能力获得认可与成功。 ·有销售、客服、管理或自主创业经验者优先，但并非必需，我们更看重您的潜力和品格。

工作内容：开展客户回访，了解客户使用体验，收集客户对服务的反馈意见（非销售性质） 工作时间：8:30-12:3013:30-17:30，支持宝妈按个人安排灵活协调，每月可带薪调休4天 综合薪资3500+

10086人工客服岗位，仅负责接听来电，无销售任务 主要处理移动用户在使用过程中遇到的各类问题，如查询流量、话费及办理退订等业务，操作界面电脑自动提示 无责任底薪2500元+提成+奖金+五险（综合收入3000-4500元及以上） 每日工作8-9小时，实行倒班制，排班时段为8:00至22:00之间，不设夜间班次，每月享7-8天带薪休假，支持合理调班 具备电话客服工作经验者优先考虑

工作内容简单，主要负责接听来电客户，查询话费、流量使用情况，处理宽带报修、业务取消及套餐变更等需求，系统操作清晰明了，无销售任务，无需外呼，纯接听类工作 工作时间在8:00至22:00之间安排八小时倒班制，四天一轮休，每月休息6至7天，班次表提前一周发布，如有特殊情况可申请调班、调休或调整上班时段 入职即缴纳五险 薪资结构：2500元底薪+提成+奖金+五险（综合收入3700-4500元） 提供带薪岗前培训，具备晋升通道，定期组织团建活动，团队氛围轻松融洽 感兴趣者欢迎进一步沟通了解

工作内容：开展客户回访，了解客户使用体验，收集客户对服务的反馈意见（非销售性质） 工作时间：8:30-12:3013:30-17:30，支持宝妈按个人情况灵活安排，每月可带薪调休4天 综合薪资3500+

10086人工客服岗位，仅负责接听来电，无销售任务 主要处理移动用户在使用过程中遇到的各类问题，如查询流量、话费及办理退订等业务，操作界面电脑自动提示 无责任底薪2500元+提成+奖金+五险，综合收入3000-4500元以上 每日工作8-9小时，实行倒班制，排班时段为8:00-22:00，不设夜间班次，每月带薪休假6-7天，支持合理调班 具备电话客服工作经验者优先考虑

问卷调研客服 工作内容：开展客户回访调研，收集客户使用体验，邀请客户对服务流程进行反馈（非销售性质） 工作时间：8:30-12:3013:30-17:30，支持宝妈按个人安排灵活调节，不影响接送孩子，每月固定带薪休息4天（周日） 薪资体系：2500+绩效提成

工作内容：开展客户回访，了解客户使用体验，收集客户对服务的反馈意见（非销售性质） 工作时间：8:30-12:3013:30-17:30，支持宝妈按个人情况灵活安排，每月可带薪调休4天 综合薪资3500+

物业公司招聘保洁员，要求年龄在3055岁之间、身体健康且有责任心，每月按时发工资，提供年节福利和带薪休假，工作地点在内蒙古赤峰。

内蒙古赤峰招聘夜间更夫，月薪1800元，工作内容包括清理院子杂草和负责进出人员管理，不提供餐饮。

找一名隧洞喷浆手，一名洞内扒渣机师傅，要技术过硬的，工资打电话详谈

明天用家装大白师傅一位，电话

下午用俩个力工推渣

1.回复客户信息

【岗位职责】 -戒烟产品的介绍和售后 -处理客户咨询与问题反馈 【职位要求】 -有1年内客服相关经验 -非销售性质，适合耐心细致人员 -学历不限 【工作时间和地点】 -每天8—10小时，不用来公司，可自己在家用手机回复 【薪资福利】 -综合薪资4000-5000元

工作内容：主要包括实时跟进快递物流信息，确保每一个包裹的运输状态都能被精准掌握，及时与客户沟通，主动跟进并高效处理快递问题件，如丢件、破损、延误等，全力保障客户权益，提升客户满意度 职位要求：会基本的电脑操作，熟练打字，普通话标准，服务意识强。 工作时间：早上8点到下午6点

主要工作是网上核准、回复客户问题、协助客户办理业务、公司提供公司网络审核平台、按工作量付劳动报酬 招聘要求 、16～40周岁、适合在家带娃宝妈、家庭主妇等能熟练使用智能手机人员、 入职无需任何费用、入职有公司老员工带、简单公司平台工作培训、然后居家办公、无需公司定点办公 全职员工可以在公司办公、业务员工居家办公、工资月结

工作职责： 1、商机开拓：基于公司提供的优质企业资源，主动联系企业负责人，介绍平台价值，邀请并协助其完成入驻。 2、需求转化：通过专业的电话沟通，精准挖掘客户需求，提供解决方案，最终达成合作。 3、客户问题解决：通过微信等方式与客户建立长期信任关系，及时解答疑问，成为客户信赖的合作伙伴。 任职资格： 1、沟通达人：你性格开朗，乐于与人交流，具备优秀的沟通表达能力和亲和力，能快速与陌生人建立联系。 2、目标导向：你有强烈的成就欲望，不畏惧挑战，能主动寻找方法完成目标。 3、学习能力强：我们不要求你有相关经验，但希望你有一颗积极学习、快速成长的心。 4、学历背景：专业不限，我们更看重你的能力和潜力。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

上班时间：朝九晚六8:50--11:5013:30--18:00 工作内容：公司提供客户资源，根据标准沟通流程将客户邀请至公司，后续由项目总监跟进洽谈，无需自行谈单。每成功邀约客户到场即可获得相应提成，若客户最终成交，还可叠加额外奖励。 薪资待遇：无责任底薪3300+双级高提成，轻松干月入6000+，每周六固定休息，法定节假日正常休假，全部为带薪假期，不安排加班。

录入客户资料 完善回访记录 熟练操作计算机

！！！招聘！！！ 电话销售和电话客服。工作轻松氛围好。上班时间9:00-18:00周六休息。法定休息。薪资底薪3000加提成加奖金。

工作内容：开展客户回访，了解客户使用体验，收集客户对服务的反馈意见（非销售性质） 工作时间：8:30-12:3013:30-17:30，支持宝妈按个人安排灵活协调，每月可带薪调休4天 薪资体系：2500+绩效提成，综合收入3500以上 工作要求：普通话流利，具备较强的责任意识和良好的沟通技巧，性别不限

1.每天电话回访客户2.人性化管理3.工作轻松愉快

集团旗下涵盖燃油车与新能源汽车业务，集团企业平台规模大； 1、在集团董事长授权范围内，全面主持4S店各项运营管理工作； 2、结合集团及厂商发展要求，制定经营策略与管理目标并组织实施； 3、围绕主机厂下达的业务任务，编制年度计划并细化分解，制定季度及月度执行方案，确保完成厂家各类考核与检查要求； 4、拓展并维护经营所需外部资源关系，涵盖厂商、客户群体、政府主管部门及同行业竞争单位； 5、主导市场研判，制定推广方案，策划营销活动，评估运营成效，充分运用厂家商务政策与售后服务体系，精准布局并优化二级网点管理，持续增强市场竞争力，提升客户满意度、市场占有率及整体运营效益，达成销售与售后各项指标； 6、统筹资产与运营资金管理，保障资产保值增值，规范资金运作流程，推动降本增效，实现经营利润最大化； 7、履行经营管理核心领导职责，对经营结果负主要责任； 8、完成董事长交办的其他工作任务。 工作时间：早8——晚5 工作地点：桥北 平台广阔，具备良好晋升发展空间

岗位职责： 1.负责家电产品售后服务相关信息的采集与归类，确保数据真实准确； 2.解答客户在售后过程中提出的问题，提供专业支持与持续跟进； 3.对接内部相关部门，推动客户问题的有效解决，提升服务体验； 4.监控售后服务各环节进展，确保问题按时处理并及时告知客户； 5.按周期整理售后相关数据，为产品优化及服务流程改进提供参考。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备同行业从业经历者优先考虑； 2.具有良好的表达能力与服务意识，能准确把握并回应客户诉求； 3.熟悉常用办公软件操作，具备较强的数据整理与分析水平； 4.做事认真细致，富有责任感，具备良好的协作态度； 5.能适应一定工作压力，具备高效应对复杂情况的能力。

社群运营的工作内容主要包括以下几个方面： ·社群搭建与运营：负责用户社群的组建与日常运营，规划合理的用户维护及激励方案，构建活跃的社群生态。 ·用户留存与促活：通过持续输出优质内容与实用服务，增强用户粘性，提升社群成员的参与度与关注度。 年龄20-40之间，均薪7000-8000，非电销，非电销，非电销，重要事情说三遍！！！月休4天，只要静下心努力做月薪可过万。 但任何工作都需要经验沉淀，幻想短期内快速致富的勿扰，能持续变现的工作都离不开长期投入，随时安排面试。

1.每天电话回访客户2.人性化管理3.工作轻松愉快

内蒙古赤峰招聘网络运营客服 Hello！！！想挑战高薪和有赚钱欲望的小伙伴看过来～ 工作内容： 1、了解公司产品的优势，主要通过平台聊天工具去高效准确地解答客户的咨询和问题，网销为主，不用电销！ 2、通过新媒体平台（抖音、快手、小红书等）聊天工具去开发引流客户来我们平台交易 3、上手简单开单率高，入职有人一对一辅导开单和跟单 薪资待遇： 无责底薪3500+提成（月综合8K+，在职员工均薪1W+） 在职的员工一天可开2-3单子，只要客户维护好，开单率80%以上！ 上班时间： 12:30-17:00,18:00-21:30，休周日，节假日休 要求： 有无经验都可，不是硬性要求 想尝试这行，有赚钱欲望优先！ 有较强的责任心和上进心优先！