工作带娃两不误 岗位职责： 1. 为新老客户提供专业支持与服务，及时解答客户疑问，妥善处理客户反馈； 2. 负责客户日常保单管理及理赔事务，确保流程准确高效； 3. 维护并更新客户资料，保障信息的准确性与安全性； 4. 参与客服流程优化，持续提升服务品质。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与强烈的客户服务意识； 学习能力强 上班时间：上午：8点半～11点半 下午：2点半～4点半

任职要求 -年龄:25-50岁 ·学历:大专及以上(经验丰富可放宽至初中)工作认真负责无犯罪记录·党员、退役军人优先录用 岗位职责: 1.整理老客户的资料，进行信息核对、入档等手续办理 2.认真完成经理交办的工作,有职业责任感与敬业精神。工作内容简单不繁琐，办公氛围和睦。任职要求;接受无经验，态度要端正，有人带。工作时间 上午8:30-11:30下午14:30-17:00(时间弹性，宝妈可接送小孩) 周六下午和周日休息+法定节假日全休 薪资福利(真金白银) 基础工资3600+绩效+多项津贴上不封顶·管理津贴+服务津贴+组织利益+各类奖金·意外、寿险、住院医疗全方位保险保障

工作内容： 1、负责老客户资料的整理，完成信息核对及归档等相关手续 2、定期更新客户档案，提醒客户办理续保事宜，通知参与公司组织的各类活动 3、妥善保管各类文件与资料，确保信息安全与完整 4、配合处理理赔流程，协助收集和核实材料，及时通知客户参与活动，维护客户权益 5、参与前期培训的辅导任务，积极落实上级安排的工作，具备良好的职业操守和敬业态度 工作内容清晰易懂，无复杂操作，新人也可快速上手，团队氛围轻松融洽 任职要求： 1、欢迎零基础人员加入，全程有专人指导 2、招聘年龄范围为25至50周岁 3、无任何不良信用记录，无违法犯罪史 4、性格积极外向，愿意帮助他人，具有较强的责任意识 上班时间： 上午8:30-11:30 下午14:30-16:30 无需加班，每周六下午及周日休息，每月享6天休息，法定节假日正常休假 底薪：3000元 无销售任务，不设业绩考核

工作职责 1. 负责保险客户日常售后服务工作，涵盖保单信息查询、理赔指导及业务手续办理等事项。 2. 快速响应客户咨询，准确解答疑问，高效处理问题，持续提升客户体验与满意度。 3. 协助汇总客户意见与建议，为服务流程优化提供有效数据支撑。 4. 参与客户维系相关活动，增强客户粘性，推动客户长期稳定合作。 任职要求 1. 具备大专及以上学历（经验丰富者可放宽至高中），具备较强的沟通表达能力。 2. 工作态度严谨，认真负责，无任何不良从业记录。 3. 有客户服务工作经验者优先考虑，具有保险行业背景者更受青睐。 4. 熟练操作常用办公软件，具备一定的数据整理与分析能力。 补充说明 1. 工作时间：上午8:30-11:30，下午14:30-17:00，周末及法定节假日正常休息。 2. 薪酬福利：基础工资3600元+管理津贴+服务津贴+组织利益+保险福利+旅游及其他奖金；享有意外保险、定期寿险、住院医疗保险等综合保障；绩优人员可享特别养老补贴；任职1周年以上享有长期养老津贴；提供团队管理、营销知识、技能等专业培训。

工作内容：负责售后客户的服务与维护，涵盖客户满意度回访、保单续期提醒、客户基础信息的核实与更新、公司最新活动及政策的通知，以及邀请客户参与公司举办的回馈活动并领取相应礼品。 上班时间：上午8:30–11:30 下午2:30–4:30 实行六天工作制，每周工作五小时，周日休息

【招聘】在家带孩子的宝妈们的福利来了，泰康人寿招聘售后续期客户专员，年龄25岁至50岁，优秀的年龄可以放宽上班时间，星期一到星期五，上午8：30——10：30，每天两小时，60-100元一天，没有业绩要求，报名询咨电话：沈经理 上班地点：西正街泰康人寿

1～3个月实习期 工作内容：协助主管完成客户接待、人员招聘、文件归档及保单理赔手续办理 要求：25-45岁，大专及以上学历，无违法犯罪记录；具备相关工作经验者条件可适度放宽 薪酬待遇：3600元+绩效奖金，综合收入超四千元 工作时间：8:30-11:30、14:30-16:30 休息安排：周六下午、周日及法定节假日休息

1.vip客户资料变更入档 2.理赔办理 3.缴费提醒领钱办理 4.活动通知 5.投诉处理 职位要求: 1.年龄25周岁~50周岁，大专以上学历或者党员，优秀者可放宽。 2.熟悉办公软件 3.做事细心谨慎 工作时间: 上午8.30~11.30 下午2.30~4.30双休不加班法定节假日带薪休假公司有食堂。

招募：售后服务、综金顾问、人事助理 中国人寿去年净利润超千亿，为持续提升服务品质，现面向社会诚聘优秀人才加入。 招聘要求： 1、年龄25-50岁 2、工作时间：8:30-11:30，14:30-16:30 3、主要职责：维护老客户关系，协助办理保单续费、理赔手续、信息更新，以及节日和生日礼品的发放等服务工作 4、薪酬结构：底薪+提成+培训津贴+服务津贴+五险 收入参考：普通干，月入3600以上；努力干，月入7000以上；用心干，月入10000以上 5、工作地点：南湖天鹅湖会所三楼 公司统一提供客户资源，无需自行开发客户

岗位职责: 1. 为客户提供快速、细致的售后支持，保障服务品质与客户体验； 2. 及时响应客户疑问，全面解答产品使用中的各类问题； 3. 与团队成员密切配合，持续优化服务流程与执行标准； 4. 按时参加培训，不断提升专业素养与服务水平。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和客户服务意识； 2. 能在高强度工作环境中保持冷静与专注； 3. 富有协作精神，善于与同事共同推进任务； 4. 乐于迎接挑战，主动掌握新技能与知识。

招配菜一名，工资4000，休二天，，平江县城

现有房建项目，寻找经验10年以上成熟土建施工班组，整包合作。 班组要求： 1. 班组负责人20年以上建筑施工经验，做过框架自建房/别墅，懂全套施工工艺，能看懂结构、建筑CAD图纸，熟悉飘窗、空调飘板、吊模、楼板浇筑、钢筋绑扎等施工细节。 2. 班组工种齐全：木工、钢筋工、泥瓦工、砼工，人员稳定，自有班组，不临时拼凑。 3. 重视施工质量、安全文明施工，能按图纸施工，可现场沟通技术问题，能处理现场各类施工难题。 4. 无恶意拖欠工人工资记录，口碑良好，可提供过往完工项目实地查看。 工作内容：基础、主体框架、砌墙、楼面浇筑、飘窗、空调板等土建主体施工（可协商劳务包工）

招聘小工，薪资为每天240至300元，提供一顿午饭，工资现结。每天工作8.5小时，长期有活干。工作地点在岳阳市区，主要工作内容包括拆旧打墙、泥瓦工、木工、土建等。要求自带交通工具，吃苦耐劳，服从安排，长期人员优先。

岳阳县杨林乡招聘贴砖师傅，工作地址位于岳阳县杨林乡。

岳阳市华容县招指挥/司索工

1 . 负责处理老客户关于保险产品的咨询、投诉及疑难解答。 2. 通过电话或面对面的方式与客户沟通，提供专业的售后服务支持。 3. 定期回访老客户，了解其保险需求变化，提供个性化的服务建议。 4. 协助客户完成保险理赔流程，确保理赔过程顺利进行。 5. 收集并分析客户反馈，持续优化服务流程和产品体验。 【任职要求】： 1 . 高中及以上学历，专业不限，有保险行业经验者优先。 2. 具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够耐心细致地处理各种问题。 3. 熟练掌握办公软件，具备一定的数据分析能力。 4. 良好的团队合作精神，能够在压力下保持高效工作。 【福利待遇】： 1 提供具有竞争力的薪资待遇，底薪＋绩效奖金，平均月薪6000-8000元。 2. 完善的医疗保障福利。 3 提供专业培训，包括产品知识、销售技巧和服务技能。 4. 弹性工作时间，周未可双休，享受国家法定假日。 5. 年度旅游、节日礼品、员工生日会等丰富的关怀活动。

岗位职责： 1.及时响应客户咨询与投诉，提供专业、耐心的售后解决方案 2.处理退换货、维修、补发等售后流程，确保服务时效与客户满意度 3. 登记并反馈客户问题至相关部门，推动产品与服务持续优化 4.维护客户档案及售后记录，确保信息准确、可追溯 5.协同销售、物流、技术团队，高效闭环处理跨部门售后事项 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有客户服务或售后相关经验者优先，经验不限 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度≥50字/分钟 4.责任心强，细致耐心，具备较强的服务意识和抗压能力 5. 学历不限，具备中专/技校及以上学历者更佳

岗位内容 1.核对客户各类问题，快速梳理并给出合适处理方案 2.规整售后日常工作流程规范，线上同步基础资料，提升整体办事效率 3.妥善处理日常咨询反馈，维护日常服务口碑 任职要求 1.思路清晰，遇事反应快，有条理处理各类问题 2.了解基础售后流程，可协助完善工作规范 3.沟通顺畅，抗压性好，做事认真执行力强

招人啦！快乐售后客服岗 【我们希望你】 1.年龄18-35岁，元气满满 2.性格外向爱聊天，沟通超顺畅 【关于工作】 日常对接客户，耐心解答问题就可以~ 团队氛围超棒，同事友善又好相处，上班像和朋友唠嗑一样轻松 无压抑内耗，快乐搬砖每一天！ 双休法休 期待活泼有趣的你加入我们大家庭，一起快乐工作~

• 负责老客户保单服务：保单检视、信息变更、万能账户保全、续期提醒、红利/生存金领取通知 • 解答客户对于条款、收益、理赔、缴费的疑问，做好售后回访与沟通 • 跟进客户续期缴费，提醒缴费时间，协助处理理赔资料收集、递交跟进 • 维护老客户关系，挖掘客户潜在保障需求，做好对接 • 做好客户档案登记，及时同步保单状态，提升客户满意度

客服【年龄性别】20-35岁【技能要求】会电脑基本操作，打字速度快，抗压能力强【工作时间】白班8:00-17:00，晚班15:30-24:00【工作内容】回复并处理各平台客户售前售后问题，问题件登记处理等【休息】试用期月休2天，转正后月休4天薪资福利:转正工资2800-3600元（试用期月休2天，转正后月休4天）招工人数:多名工作地址:平江县汉昌街道首家坪中国供销商贸物流园

招募： 售后服务、综金顾问、人事助理。 中国人寿去年净利润超千亿，为持续提升服务体系，现面向社会诚聘优秀人才加入团队。 招聘要求： 1、年龄25-50岁 2、工作时间： 8：30-11：30 14：30-16：30 3、主要负责老客户相关服务：保单续费办理、理赔协助、信息更新，以及客户节庆及生日礼品的发放等事宜。 4、薪酬结构：培训津贴+服务津贴+底薪+提成+五险等 普通完成任务，月收入3600++ 积极开展工作，月收入7000++ 全心投入服务，月收入10000++ 5、工作地点：南湖天鹅湖会所三楼。公司统一提供客户资源，无需自行外出开发业务。

年龄25-45周岁，大专及以上学历优先考虑，特别优秀可以放宽至55周岁。 六天五小时工作，上午8.30-11.30，下午2.30-4.30，周天休息。 服务公司新老客户，提醒客户续费，协助办理信息更新理赔，领取生存金养老金红利等，完善客户家庭保障。

工作内容: 1、整理老客户资料，进行信息核对，入档等手续办理 2、定期整理资料，通知老客户续保，参加公司活动。 3、做好资料，文件保管工作 4、协助理赔手续办理，资料收集，核实，通知客户参加 公司活动，保障客户利益。 5、做好前期培训内容的辅导工作，能认真完成主管交办的工作，有职业责任感与敬业精神。新手小白也可以胜任，工作内容简单不繁琐，办公氛围和睦。 任职要求:1、接受无经验易上手有人带。 2、招募年龄25-50岁。 3、无不良记录，无违法犯罪记录。 4、性格开朗，乐于助人，有责任心。 上班时间: 上午8:30-11:30 下午14:30-16:30 不加班不加班不加班 每周六下午和周日休息月休六天法定节假日休息 无销售考核

客服【年龄性别】25-40岁【技能要求】会电脑基本操作，打字速度快，抗压能力强【工作时间】白班8:00-17:00，晚班15:30-24:00【工作内容】回复并处理各平台客户售前售后问题，问题件登记处理等【休息】试用期月休2天，转正后月休4天薪资福利:转正工资2800-3600元（试用期月休2天，转正后月休4天）招工人数:多名工作地址:平江县汉昌街道首家坪中国供销商贸物流园

网络智能数码科技有限公司，行政客服、内勤管理，人员安排采购工作。主要业务范围：办公设备销售，网络监控信息化设备销售，LED广播大屏会议系统、门禁道闸系统集成，售前售后服务工作，有同行业工作经验的优先。 工作年龄25岁以上35以下，工作单休、含社保，年底双薪、可享受分红待遇。

岗位职责： 1.负责独立站平台内邮件及站内信的及时回复与处理； 2.熟悉掌握产品详情，准确回应客户咨询，提供售前指导与售后支持； 3.按流程登记换货、退款等售后服务信息，持续跟进个人负责的售后案件； 4.高效应对客户投诉与争议问题，积极协调解决，提升客户满意度及好评表现； 5.汇总并整理客户在反馈中提及的产品或服务相关问题，及时向团队及相关部门传递。 任职要求： 1.英语三级或以上水平，具备较强的英文书面表达与沟通能力，熟练运用邮件交流，掌握客户服务基本技巧； 2.理解能力强，耐心细致，责任心强，具备良好的团队协作精神，可适应轮班工作安排； 3.工作积极主动，态度认真，学习能力强，能适应一定强度的工作节奏； 4.有1年以上客服岗位经验者优先，熟悉独立站运营规则者更佳。 防伪免责声明： 近期，我司发现存在不法企业冒用我司名称、营业执照及品牌标识发布虚假招聘信息，并通过“客诺科技”App诱导求职者提交个人信息或进行充值操作。 为此，我司严正声明：所有招聘信息仅通过本平台发布，招聘岗位均为公司直招，从未授权任何第三方机构或个人代为招聘，也绝不会向应聘者收取任何费用。针对此类侵权行为，我司已向公安机关报案，并将依法追责，坚决维护企业与公众权益。同时，欢迎广大求职者通过官方电话或微信渠道举报相关违法行为，经查证属实，我司将给予举报人相应奖励。特此声明。

职位详情 含有销售的客服工作 售后客服 正常工作制 岗位职责： 1。负责老客户的售后服务工作，及时响应客户咨询与需求 2。协助老客户办理信息查询，变更，续费等相关手续； 3。维护老客户档案信息，确保数据准确性和服务连续性； 任职要求： 1.25-45岁大专或以上学历(学信网可查),2。不排斥保险行业 3。普通话标准，口齿清晰，表达能力强；4。上午8点半到下午4点，周末双休； 5。洞悉客户需求，具备超强的服务意识，销售意识； 6。有保险，金融或客户服务相关经验者优先 开启电话交换助手，不错过心仪牛人 立即开启

工作内容： 受银行委托，对银行不良资产进行合规处置，通过电话沟通的形式对不良资产客户进行履约提醒、困难调解、心理疏导等专业性服务 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历（有金融、财会、律法等相关专业背景者择优录用） 2、良好的沟通表达能力和逻辑思维能力； 3、个人征信无逾期记录，个人无不良犯罪记录； 4、有同理心，情绪稳定，能换位思考。 5、有较强的学习力和抗压能力 岗位待遇： 底薪3400-5388元按季度定级，一年四次（月固定达标奖金1500-3000） 五险一金+无责底薪+提成+奖金+月休6-8天+绩效津贴； 法定节假日、节日礼品、生日礼品，带薪婚假、产假、陪产假、年休假等； 以团队管理半径核算绩效津贴，三个月后配备团队进行管理，六个月可竞聘管理岗享受定岗定薪，综合薪资6500-8000； 晋升\轮岗路径： 业务条线：专员-储备-见习-主管-负责人-省级负责人-部门长 职能条线：专员-储备-见习-主管-政委-省级政委-各职能条线管理岗（招聘、培训、研发、财务等） 工作时间：8:30-12:00；14:00-18:00，每月第二个周六正常班，每周四18:00-18:30休息，18:30-20:00固定加班时间（说明：八小时工作制实际工作日上班时间7.5小时，故有以上工作时间），在与客户沟通期间不能玩手机，其他时间不做要求，完全离不开手机的不行，银行信息安全规定硬性要求。目前招聘的岗位是业务岗，转正后也可选择轮岗职能岗位或竞聘管理岗位，制度透明；福利待遇如实，工作内容涉及到电话沟通，但不含销售，不能接受电话沟通工作的不适合；入职就会要缴社保，要保留应届生身份的不适合（有实习生岗位）；不像传统业务每个月收入大开大合，这里是稳步增长的形式，需要马上挣快钱的不适合；业务工作一定会有加班，一般会在第三或第四个周六，加班了也可以在后面调休掉或加班费，平常完成本职工作到点下班就行，完全要双休的很遗憾也不适合我不能骗你[捂脸R]；入职后会有系统的培训和老员工一对一帮带，上手也会比较快，前期会有一定压力，后期会越来越稳定轻松，业务特质更适合长期留岳发展的小伙伴，公司合法合规经营近20年，每个行业都有好的坏的，带着成见去了解一个行业是共同的遗憾，思想的流动需要双向河床，期待与您共建认知的三角洲。祝愿大家都找到心仪的工作。

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