工作时间上午8:30—10:00，下午15:00-17:00，周末双休 薪资待遇底薪2300元+奖励200元+提成 达星后底薪3300元+奖励200元+提成 应聘条件须满足：年龄25周岁以上，大专及以上学历

公司直招～小白也可 工资每月正常发放，接受无经验小白/应届毕业生～ 薪资福利：试用期6500-8000，转正9K-15K，上不封顶 ，首月正常上班拿到手七八千左右不是问题 工作内容：线上处理客户问题，全白班，坐班 没有夜班 1、新人入职带薪培训. 2、缴纳五险一金，带薪年假，产假，陪产假，婚假，丧假等 3、公司整体年轻化，氛围好 4、每年多次调薪，开年红包，国内外旅游 任职要求：男女不限18-35岁，会说话 会打字（慢一点没关系但是要会）

一、岗位职责 1. 负责对新开户用户进行及时电话回访； 2. 在保障通话服务质量的基础上，提升外呼效率与业务能力，增强客户满意度； 3. 完成领导交办的其他工作任务。 二、任职要求 1. 年龄要求：*******以内； 2. 全日制大专及以上学历，本科优先考虑； 3. 具备良好的沟通表达能力和应变能力，掌握基础客户服务技巧； 4. 持有证券从业资格证或基金从业资格证者优先，具有一年以上客服工作经验者优先。 三、上班时间 工作日：8:30-22:00 非工作日：9:30-22:00 班次安排：A班+B班+晚班 四、薪资待遇 试用期（2个月）： 底薪+全勤+绩效+学历补贴（本科）=6500-7000元 转正后： 底薪+全勤+绩效+学历补贴（本科）=7200-8000元 奖励机制：月度服务之星奖励200-300元 五、其他福利待遇 1. 按规定缴纳五险一金 2. 享有节日福利、水果日、季度生日会等员工关怀活动 3. 晋升路径：一线客服—班长—主管—经理 4. 提供不定期转正机会（纳入甲方编制）

一、工作内容: 1、接听客户电话，解答客户咨询，处理客户问题与需求，并对相关问题进行记录与反馈。 二、岗位要求: 1、政治素质良好，无违法犯罪记录。 2、具备大专或以上学历； 3、有客户服务工作经验者优先考虑。 三、福利待遇: 1、按规定缴纳五险一金； 2、享有其他福利补贴：餐补、节日礼品、团队建设活动等； 3、享受各类法定假期（包括年假、婚假、产假、陪产假等）； 4、提供职业晋升机会及专业能力培训； 5、基本工资加绩效奖金，综合收入5-6K； 6、工作时间朝九晚六，每月休息8天。 四、上班地址：坂田神舟电脑大厦757

保底6k+绩效+不定期激励，综合薪资8k-12k 【工作内容】： 1、通过电话等线上方式，对字节跳动旗下放心借（M1-2阶段）或蚂蚁金融相关延滞账款进行提醒服务，准确分析客户未还款原因，主动与客户沟通账务情况，协助其结合实际资产状况合理管理个人信用记录； 2、指导客户使用合规渠道和正确方法完成还款操作； 3、专注逾期款项的跟进与回收工作。 【岗位要求】： 1、不限性别，******，无犯罪记录及不良征信，无精神类病史，大专及以上学历，有相关经验者可适度放宽条件，需掌握基础办公软件操作，欢迎优秀应届生加入； 2、具备较强的心理抗压能力，能在高强度工作中保持积极稳定的心态； 3、拥有良好的团队合作意识，态度端正，执行力强，服从工作安排； 4、具备电话销售、网络推广、银行客服、呼叫中心运营或账款催收从业经历者优先考虑； 5、如暂无工作经验，但满足公司录用标准，将提供系统化岗前培训与实操指导。 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪6k+绩效奖金+阶段性激励，整体收入范围8k-12k； 2、额外奖励：季度及年度表现优异员工与团队可享多重激励（含现金奖励、省外团建旅游、购物卡等）； 3、福利配套：定期组织团建活动、节日礼品发放、日常下午茶供应； 4、晋升通道：组员—组长—主管—项目经理—区域经理—业务总监（每3-6个月开放晋升评估） 工作时间：9:00-12:00 13:30-19:30，实行排班制，轮休安排 企业介绍： 深圳市合众利金融服务有限公司成立于2016年11月，注册资本2000万元，经国家工商行政管理总局核准，由深圳市市场监督管理局批准设立，总部坐落于深圳。 公司长期为多家银行及金融机构提供专业服务，依托规范化作业模式，综合运用合法合规的电话通知、法律手段支持、司法协同等方式，有效保障合作方资产安全。在持续降低投诉风险的同时，切实维护了客户的合法权益与合作机构的信誉形象。

岗位职责: 1.负责处理客户货物港前和港后问题，跟进货物物流轨迹并及时反馈给客户; 2.使用公司物流系统，协助客户处理货物申报资料，报关资料等; 3.及时跟进客户对公司各项反馈，并转发到各相应部门，反馈结果及时回复给客户; 4.确认发货数据，港前港后物流轨迹跟踪，处理清关异常，退件丢件、索赔等问题件。 5.美国海运物流件派送、签收等信息查询 6.及时处理客户的充值、计费、各项业务(包含海外仓和国内仓通知的)各类问询、信息确认及异常跟进处理 7.解答客户的日常疑问(报价、引导、辅助客户下单、运踪路由回复、尺寸数据复测、问题件跟进反馈、仓位情况反馈、提供各类单号以及证明) 8.部门领导安排的其他相关工作 任职要求: 1.1年以上工作经验 2.性格开朗健谈，沟通表达能力强，具有一定的解决问题能力和与客户跟进能力 3.耐心，细心可以承受一定的工作压力 薪酬待遇： 1.上班时间是朝九晚六休2h单休 2.薪资无责底薪+提成+社保 3.不定期下午茶+生日礼品+节假日礼品...

岗位职责： 1. 负责订单全流程跟进，包括接单、确认交期、协调生产、安排发货及物流跟踪，确保准时交付 2. 与客户、销售、仓库、生产等部门高效沟通，及时反馈异常并推动问题闭环解决 3. 整理和归档订单相关单据（如合同、出货单、质检报告等），确保资料完整、可追溯 4. 定期更新订单进度表，向主管及相关部门同步关键节点信息 5. 协助处理售后反馈，配合退换货及客诉初步协调工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力，熟练使用Excel等办公软件 2. 有跟单、外贸助理、生产计划或供应链相关经验者优先，无经验者可带教培养 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的抗压能力与多任务协调能力 4. 具备基础英语读写能力者更佳，能适应快节奏工作环境

岗位职责： 1.负责欧洲各国境外运输协调，包括海运、卡车、铁路等多种运输方式的调度与协调。 2.根据客户订单及业务需求，合理规划运输路线，确保时效与成本的最优平衡。 3.跟进承运人、货代及海外仓等合作伙伴，确保运输过程顺畅，及时解决运输过程中可能出现的问题。 4.制作并审核运输相关单据，确保信息准确无误。 5.监控货物运输进度，及时反馈运输状态，异常情况第一时间处理并汇报。 6.收集并分析欧洲境外运输的市场动态及运价信息，为公司提供优化建议。 7.协助财务部门进行运费的核算、对账及结算工作。 8.与业务团队保持紧密沟通，确保运输方案符合客户及公司的整体需求。 任职要求： 1.大专以上学历，英语6级以上，国际物流、供应链管理、国际贸易等相关专业优先。 2.接受英语六级以上小白和跨行业者 3.具备较强的沟通协调能力和突发问题处理能力。 4.工作细致、责任心强，能承受一定的工作压力。

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岗位职责： 1.专门为合作的政府机构、事业单位、大型企业等客户提供服务，办理退税和做个养服务。 2.与团队成员合作，共同推进项目进度 任职要求： 1.具有出色的沟通能力，亲和力，能够有效地 与客户和团队成员交流 2.能够快速适应新环境，融入多变的工作团队 3.具有持续学习和改进工作方法的能力 4.学历要求大专及以上 工作时间 上班时间是8:30-9：30周末双休 节假日正常休 息

【岗位亮点】 以文字在线为主，处理订单 / 售后 / 咨询 / 投诉 试用期保底 3700，综合 3700-5000；转正 5000-6500，多劳多得 入职即缴五险一金，带薪培训，无经验也能快速上手 石家庄 300 人 + 大职场，管理岗配比 1:15，晋升空间超大 我们提供！！！ 【薪酬稳定】 试用期（3 个月）：综合 3700-5000 元，保底 3700 正式期：综合 5000-6500 元，绩效奖金，上不封顶 【福利齐全】 五险一金全覆盖，法定保障到位 带薪年假、婚假、产假等正规休假 不定期团建、团队活动，氛围轻松 完善培训：岗前带薪培训 + 技能培训，新人包教会 【清晰晋升】 管理线：客服→代组长→班组长→项目主管 专业线：客服→培训师→讲师 职能线：可转质检、运营、人力等岗位 不卡学历不卡资历，能者上 【任职要求】 打字流畅，沟通耐心，服务意识强 会基础电脑操作，能稳定长期工作 有无经验均可，带薪培训，简单易上手

单位名称:泰康人寿保险银行保险 招聘岗位:售后服务（25周岁-50周岁） 招聘人数:9人 职位要求:大专及以上学历 薪资待遇:4000-12000 职位福利:环境好，免费培训，周末双休，转正后配备住院医疗，门诊，意外，重疾等员工待遇 工作时间:周一至周五上午8:30-11:00，下午自行安排 工作地点:文登中泰证券7楼（环山路199号）/威海财金大厦B座9楼（世昌大道39号）

工作内容： 一·服装类在线客服（售前&售后）1、负责通过电话解决客户咨询； 2、处理淘宝、天猫、抖音或官网上客户订单，为客户解决售后问题,提供满意的服务； 3、售后跟踪回访,维护店铺信誉；能有效的与客户沟通,维护店铺好评率； 4、合理处理投诉电话，会根据顾客提出的诉求判断顾客提出的需求是否合理。 二·卫浴项目一线话务座席，接听牌400热线电话，用所掌握的品牌及产品知识，解决用户问题。 工作时间： 一·7-24 8h排班 做五休二 二·工作时间： 8:00-22:00*7 卫浴热线（5天8小时，排班轮休） 岗位要求： 一·1、大专及以上学历；年龄30岁以内（不含30）； 2、打字速度在50字/分； 3、普通话标准； 4、能适应工作时间； 5、有1年客服工作经验优先 二·学历：高中及以上 打字速度：每分钟50字以上 工作经验：拥有6个月以上呼叫中心工作经验 其他要求：抗压能力强，善于沟通，思路清晰，语言组织能力强，能独立思考，工作细心，有家装行业或卫浴行业从业者优先。 薪资标准： 一·薪资范围： 全职： 底薪2700+车饭贴350+绩效0-1000)，税前综合4000-4500（绩效为浮动金额） 早晚班补贴： 早上7点之前（含7点）是10元/天 晚上22点以后（含22点）下班补贴20元/天 晚上24点以后（含24点）下班下班补贴30元/天 二·底薪2700+车饭贴350+0-1000绩效，综合4050

【工作内容】在线回复咨询、订单核对、简单售后处理，工作轻松。 【岗位要求】18-40 岁，会用手机 / 电脑，打字流畅，有耐心、责任心强。 【工作时间】时间灵活，可自选时段，在家 / 到岗均可（以通知为准）。 【薪资待遇】日结，当天结算，不压不拖，多劳多得。 【工作地点】居家可做 【备注】无押金、无收费，靠谱稳定，欢迎报名。

岗位职责： 1、理赔支持：协助客户完成理赔申请材料的填写与初审，跟进处理进度并及时向客户反馈。提供线下上门收单服务，负责理赔申请材料的收单、寄送、退单、补资料等日常维护工作。 2、保全变更：收集服务单位人员变更及规则变更事项文档，寄付相关文件。 3、客户服务与咨询：接待客户来访、来电，解答关于客户理赔问题。 4、综合运营服务：完成领导交办的其他相关事务性工作。 任职要求： 1、学历：大专及以上学历。 3、经验：具备2年以上保险客服或相关服务岗位工作经验（有理赔工作经验者优先考虑）。 3、能力：具备良好的沟通表达能力、服务意识及较强的责任心。做事认真踏实，有良好的学习能力和团队协作精神。 4、技能：熟练使用Office等办公软件。 薪酬待遇：1、综合薪酬：月薪4-6K，具体面议。 2、社会保险：入职购买五险一金 工作时间： 双休，8:30-17:30。 工作地点：广东省江城区盈信广场写字楼19楼

招聘：猿辅导外呼客服专员【招聘岗位】1.猿辅导外呼客服专员40人【岗位职责】通过电话向客户介绍和推广猿辅导9元体验课。【任职要求】1.教育、营销、电销、等相关专业优先。2.沟通能力强，有销售技巧，具备团队合作精神。3.拥有流畅的普通话沟通能力4.个人素质：具备较强的责任感、应变能力和心理承受能力，服从公司的安排和管理。【薪酬福利】*薪资构成：底薪+提成，综合月薪4500(底薪)-8000元，能力强者薪资不设上限。*工作时间：上午8:30-17:30，休息1小时。*社会保障：购买五险。*团队活动：不定期组织团建活动，丰富员工业余生活！职场：1、财智大夏2、十里江湾二期

职责： 1、负责跟踪客户快件，处理客户的问题， 2、接听电话，处理售后服务问题等 要求： 1、会电脑办公软件操作 2、有初中以上学历 3、有服务或客服行业经验优先录用，新手亦可培养 4、年龄要求18-36岁左右，有经验者40左右也可以接受

岗位职责：1. 负责接听客户来电、在线回复咨询，及时准确解答产品、服务及订单相关问题2. 主动跟进客户反馈与投诉，协调内部资源推动问题闭环解决，提升客户满意度3. 规范记录客户信息及沟通内容，定期汇总常见问题并提出优化建议4. 协助完成客户回访、满意度调研及基础售后支持工作5. 遵守服务标准与话术规范，持续学习业务知识，保障服务质量一致性 任职要求：1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力，亲和力强、情绪稳定2. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及客服系统3. 责任心强，有较强的服务意识与团队协作精神4. 学历不限，有客户服务、电销或电商售后经验者优先5. 能适应轮班制工作安排，具备一定的抗压能力

1、负责国内1688平台业务运营，处理店铺客户订单，及时响应客户咨询，推动交易顺利完成； 2、使用旺旺等在线沟通工具与客户互动，准确把握客户需求，妥善解决各类问题； 3、熟练掌握消费者购买心理，精准推荐商品，助力销售目标达成； 4、负责订单处理、进度跟踪、物流信息更新及售后客户回访等工作； 5、完成客户订单的打单任务，确保所有有货订单当日出单并交接仓库安排发货； 6、具备责任心，服务意识佳，拥有团队协作精神，严格遵守公司各项规定。 岗位要求： 1、高中及以上学历，有相关工作经验者优先考虑 2、熟悉阿里巴巴、淘宝等电商平台操作流程 3、工作认真踏实，具有良好的服务态度与团队配合能力 产品优势： 自有产品设计与研发团队，集工贸于一体，供应链优质稳定； 产品定位高端，行业领先，拥有自主品牌并实现海外出口。

岗位职责： 1. 处理韵达相关事务，包括投诉、留言及仲裁； 2. 接听95546服务热线，为客户提供专业咨询与支持； 3. 需要自备电脑和耳麦，以确保高效的沟通与服务。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识； 2. 能够熟练操作电脑和耳麦，快速适应新的工作环境； 3. 对工作细心、耐心，能够处理好客户的投诉和留言。

岗位职责: 1. 负责客服团队的日常管理与人员培训，保障服务品质达标 2. 解答客户疑问，提供专业的售前指导及售后支持服务 3. 跟进销售环节执行情况，提升客户体验与满意度 任职要求： 1. 拥有扎实的销售及客服工作经验，能高效响应并解决客户问题 2. 熟知接待或咨询服务操作流程，具备快速响应的服务能力 3. 具备较强的团队管理能力，可在标准工时安排下持续稳定开展工作

岗位职责： 1. 负责接听客户来电、在线回复咨询，及时准确解答产品、订单、售后等相关问题 2. 主动跟进客户反馈，协调内部资源推动问题闭环处理，提升客户满意度 3. 规范记录服务过程及关键信息，定期汇总常见问题并提出优化建议 4. 配合完成客户回访、满意度调研及基础客情维护工作 5. 严格遵守服务规范与信息安全要求，保障客户隐私及公司数据安全 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的沟通表达与倾听理解能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务场景与一定强度的重复性工作 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 具备基础客户服务意识，有同岗位实习或兼职经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、愿意长期发展的求职者加入

一、要求 1、熟练使用电脑，打字速度快 2、普通话标准，表达清晰，具备良好的沟通能力 3、有相关岗位工作经验者优先录用 4、性格温和友善，富有亲和力，开朗外向 5、能长期稳定工作 二、主要工作 负责售前咨询，轮流承担售后工作，与客户沟通产品信息，引导客户下单，并跟进处理售后事宜。 三、薪资：3500-7000（提成上不封顶） 四、月休4天，享受法定节假日，提供中餐，提供住宿

一、工作内容： 室内办公，仅需上白班。公司提供车险即将到期的客户名单，通过电话及网络方式通知客户保险即将到期，介绍当前优惠政策与报价，并协助客户完成续保手续，达成业绩即可获得相应提成。——是不是听起来很轻松！ 二、岗位要求： 1、专业不限； 2、年龄20-40岁，性别不限； 3、中专、高中及以上学历； 4、普通话流利，具备良好的沟通表达能力，乐于与人交流； 5、能熟练操作基础办公电脑软件。 三、工作时间： 上午：8:40－12:00 下午：13:40－18:30 享受国家法定节假日全休，每年享有5至15天带薪年假。 四、福利待遇： 1. 薪酬结构为基本工资+提成+年终奖+其他福利（如司龄津贴等），收入无上限，多劳多得，月均收入可达6500元以上； 2. 签订正式劳动合同，入职次月起即办理社保（涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育五项）； 3. 员工活动丰富：每月组织团建，包括聚餐、旅游、露营、运动会及电竞比赛等； 4. 每月设有多种员工激励方案，涵盖实物奖励、现金奖励及培训机会； 5. 提供系统化培训体系：包含新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升培训及学历提升支持，助力员工全面成长； 6. 返乡任职政策：入职满三个月且达到中级职级者，可优先安排至家乡所在地的大地保险公司工作； 7. 依法享受法定节假日带薪休假，每年均可享有带薪年假； （法定假日包括：春节、三八妇女节、清明节、五一劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦，均按规定放假）

岗位职责 - 负责售前及售后邮件回复，专业、及时地解答客户咨询。 - 处理订单相关问题，包括订单修改、退款、补发等事项。 - 进行订单录入与发货进度跟进，确保流程顺畅。 - 对接仓库及物流供应商，持续跟踪物流状态并处理异常情况。 - 协调解决破损、延误等售后问题，维护良好的客户体验。 - 整理高频问题与客户反馈，协助优化客服话术及工作流程。 任职要求 - 有电商或跨境客服经验者优先。 - 具备良好的英文书面表达能力，能够独立回复海外客户邮件。 - 熟悉 Shopify 或 ERP 系统优先（相关系统入职后会统一培训）。 - 工作细致、有责任心，执行力强。 - 能适应一定的工作节奏与工作强度。

岗位职责： 1、拨打当日新增客户资料，跟进昨日未接通及预约今日测量的客户并回访到店情况； 2、协调安排预测量客户的导购设计师对接，落实进店客户专人跟进； 3、负责BC类潜在客户的持续维护与跟踪； 4、跟进订单进展，与导购及设计师确认客户最新状态； 5、汇总订单信息，整理下单相关数据并进行统计。 岗位要求： 1、熟练使用常用办公软件，年龄要求20-40岁； 2、具有一年以上电话销售经验，有家居建材行业从业经历者优先考虑； 3、具备良好的数据追踪能力，能高效完成客户回访工作； 4、富有团队协作意识，性格积极乐观、热情友善、亲和力佳，语言沟通表达流畅，善于洞察客户需求。 【福利待遇】 1.上班时间：9：00-18：00； 2.入职满半年即可享有年假、三八妇女假等； 3.每年一次公司省外旅游+生日会+节日礼品+月度部门团建； 4.入职后即为员工缴纳五险，非深户缴纳综合医保（享受深户待遇）； 5.公司拥有完善的培训体系，入职后即加入培训平台，进行岗位业务等知识学习； 6.提倡荐言，共同维护公开、公平、公正的团队文化，共同构建积极进取的学习型组织。