岗位职责： 1、处理客户反馈的售后问题，提供满意的解决方案； 2、记录客户咨询与投诉，及时跟进并反馈处理结果； 3、维护客户关系，提升客户满意度； 4、协助团队完成其他相关客服工作及任务。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，耐心细致； 2、具有较强的责任心，能够独立处理客户问题； 3、具备良好的团队合作精神。 上班时间：8点30-11点302点30-4点30，每周双休

月休6天不加班到点就走，上班就是处理咨询 超级轻松的后台岗不加班，不用打电话哦，无销售性质~ 每天只上八小时，可接受26届应届生哦~ 稳定4500+交社保带薪休息下午茶超开心~

电话微信回访网店已购客户，依据说明指导产品使用方法，提供售后服务，增强客户体验 工作时间：上午8:30-12:00，下午13:30-17:30（冬季）；14:00-18:00（夏季） 每周工作六天，休息一天 薪资范围：3500-20000元 工作地点：老城区就近分配，设有宝妈班与常规班次

一、工作内容： （1)售后客服处理平台用户/商家端的咨询问题 （2)记录和跟踪用户问题，按照相关流程解决客户需求 （3)不断提升服务质量,提高用户解决率 二、公司福利： 缴纳五险、法定节假日 定期组织团建、带薪年假 每周享有员工水果、零食下午茶 员工满月礼及生日惊喜福利 完美的晋升机制、传统节假日礼品

宝妈们注意啦！理想工作上线～ 每天工作6小时！8:30-11:30/2:30-6:00， 时间刚好衔接接送孩子，轻松不慌乱～ 双休+五险，福利齐全，保障到位！ 团队氛围超友好，专注做事不内卷， 客户资源由公司提供，无需自行开拓， 主要负责电话回访、售后服务及跟进补单复购。 时间灵活又稳定，妥妥为宝妈量身打造！ 机会已到，直接上车！

岗位职责: 1.负责组织车辆回厂的招揽工作，通过多种渠道吸引品牌车辆及客户到店 2.维护并优化招揽流程，保障任务高效执行 3.与团队协同配合，共同提高客户满意度与销售成果 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能与客户建立稳定关系 2.可独立开展工作，同时拥有良好的团队协作意识 3.主动优化工作方式，致力于达成高质量的工作成效

1、深入了解客户的服务需求，及时跟进并提供有效的售后支持与指导； 2、熟悉掌握公司产品的使用方法，准确解答客户疑问并妥善处理相关问题； 3、与内部相关部门保持密切协作，确保信息畅通与工作高效衔接； 4、持续维护良好的客户关系，提升客户满意度。 任职资格： 1、大专及以上学历，年龄*****，具备一定售后工作经验，能适应（长期出差驻外）； 2、具有较强的市场推广与客户维护能力，拥有敏锐的商业洞察力，应变能力强，语言表达清晰，沟通协调能力良好； 3、学习能力强，能够迅速掌握专业技能并投入实际工作； 4、工作细致认真，具备较强的计划性，善于分析和解决问题，富有责任感； 5、踏实肯干，具备优秀的服务意识及团队合作精神。

岗位职责: 1.负责电商平台客户咨询的响应与问题解决 2.维护客户关系，提升客户体验与满意度 3.协助完善客服工作流程，提升服务响应效率 4.处理售后相关沟通事宜，确保问题有效跟进 任职要求： 1.具备良好的沟通能力及主动服务意识 2.熟悉公司产品特点与核心优势，能快速解答客户疑问并妥善处理需求 3.拥有团队协作精神，能与同事协同高效完成工作任务 4.思维条理清晰，具备较强的责任感和耐心

负责接收并响应客户的售后咨询、投诉、服务调整申请（如课程退改、会员权益变更、活动问题反馈等），通过电话、社群、在线聊天等渠道高效解决问题，维护会员满意度与忠诚度。

【招聘】知名咖啡售后专员数名，纯接听，无销售性质 薪资区间：3000—4500左右 福利待遇：法定节假日三倍工资、月休4天，带薪培训 学历要求：中专及以上学历 职位描述：负责接听外送订单用户来电，处理相关业务配送等问题、无销售性质、无夜班 工作时间：7:30-22:00，固定八个小时工作制，缴纳社保 工作要求：18-37岁，普通话标准，会基础电脑操作 办公地址：沁园街道黄河大道76号济源移动新办公大楼9楼 联系电话：

李寨招厨师三名炒菜7000一9000，凉菜6000一8000，配菜5000一6000，联系电话

招，付工两名（翻衣服剪线头） 南京路十八中学校附近

找长期押运员一名会作电子运单电话:

郑州连锁店招聘 店长1名工资10000+绩效 月休4天。 联系方式

奶茶店招聘： 店员两名 薪资：2000-3000/月 早班九点-七点，晚班13点到22点。生熟手均可，熟手的话，也可兼职 福利待遇：月休两天加节日福利。 工作地点：南阳市区万达广场负一楼 微电同号：

二手手机回收在线客服（高提成）不需要外出！不需要外出！ 1.岗位职责 •售前咨询：通过在线聊天/少量电话解答用户关于机型估价、隐私清除、回收流程的疑问；订单促单：针对用户犹豫场景（如压价疑虑）快速响应，提升回收转化率； •售后跟进：处理物流异常、质检争议等客诉问题； •数据反馈：：记录用户高频问题，同步给质检 2.精准客户资源直接分配到你手上，你只需负责沟通、转化，把手机收回来就能完成任务—不用跑外勤、不用自己找客源！ 3.无经验要求！轻松上手。 接受实习生、应届生。 职位要求：不玻璃心，活泼开朗。会打字就行！ 综合薪资：4k-20k 工作时间：早九点半晚六！月休四天（调休）

岗位职责: 1.为客户交付专业的售后服务，保障客户体验与满意度。 2.快速响应客户疑问，提供高效且可行的解决措施。 3.全程跟进服务环节，把控服务执行质量。 4.参与团队协作交流，提出有助于服务流程改进的有效建议。 任职要求： 1.拥有出色的沟通技巧及主动服务意识。 2.能妥善应对客户意见与投诉，处理问题条理清晰。 3.具备良好的团队协作能力，能与同事顺畅配合。 4.学习能力强，可迅速适应动态调整的工作需求。

早上8:30—下午4:00，周末双休，法定节假日正常休息。 25周岁—55周岁，学历不限，大专学历优先考虑。 若年龄稍有超出，但学习态度积极、愿意投入工作，同样欢迎加入。 本岗位主要负责公司老客户的维护与服务，设有业绩考核指标，适合渴望高收入的求职者，期待有高薪目标的新人加入团队，月入数万有机会实现。 提供系统化培训，入职初期有专人带教指导。

早上8：30--下午4点，双休，法定节假日休息。 21周岁--55周岁，不限学历，25岁以上，大专学历优先 年龄若稍有不符，但积极愿意学习者同样欢迎 本岗位主要负责公司老客户的维护与服务，适合渴望高收入的求职者，欢迎有志于挑战高薪的新人加入，月入上万并非遥不可及。 提供系统化培训，全程有人指导、有人带教。

电商客服内勤，主要操作店铺的宝贝上架、处理每日店铺发货订单、以及售后客服

1.年龄25-45岁，表达清楚，普通话标准 2.具备较强的学习意愿和沟通技巧； 3.反应迅速，拥有良好的灵活应对能力 4.有责任心及积极向上的工作心态； 工作时间：每日八小时，无需加班！ 公司相关福利：工作内容轻松，办公场所宽敞明亮，福利优渥，无加班，薪资按时发放！

招聘 ‍公司主要从事电商服务商工作 ️岗位简单易上手 欢迎应届毕业生、有电商经验者、想赚钱的群体、客服工作底薪3000+提成 上班时间 上午8:30-12:00 下午14:00-18:30 享法定节假日休息，每周单休 三门峡福地大厦A座 ️联系人:（微信同号）

岗位职责： 1、负责客服团队管理，妥善处理客户投诉、退费申请及各类咨询等售后服务事宜 2、统筹安排团队成员日常工作，包括电话回访已报名学员，及时收集反馈信息，准确识别客户需求并提供有效解决方案 3、将问题处理结果第一时间同步至相关业务部门，确保信息闭环 4、具备法律常识，能够在服务过程中识别潜在风险并采取预防措施 任职要求： 1、具备1-3年成人教育行业售后客服主管工作经验者优先考虑 2、具有较强的问题处理能力，能够合理规划工作进度，持续跟进事项进展，具备良好的沟通协调及应对突发情况的服务意识 3、拥有良好的语言表达能力和心理承受能力，能适应快节奏工作环境 薪资待遇： 6-11k，具体薪资根据面试表现及过往经验综合评定 9:00-12:0014:00-18:00 月休五至六天，享受带薪法定节假日 地址：金水区郑汴路永恒名座17层

岗位职责： 1、根据银行提供的信用卡用户资料，通过电话为客户提供账单分期等相关业务办理服务； 2、以银行授权客服身份（配备银行正式工号），使用官方指定热线与客户联系，客户资源由银行提供，无需自主开拓； 3、工作时间为早9点至晚6点，采用单双轮休制，无夜间排班，法定节假日按规定正常休假； 4、提成依据业务完成量核算，收入与业绩直接挂钩，多劳多得。 任职资格： 1、不限性别，年龄*****，具备中专或同等以上学历； 2、性格踏实沉稳，思维灵活，具备良好的情绪调控能力； 3、普通话表达清晰，语言沟通顺畅，有较强的就业意愿和收入提升需求； 工作时间： 1、每周双休，国家法定节假日享受带薪休假 2、每日工作8小时：上午8:45至下午6:00 薪资待遇： 入职满一年后每月增加200元工龄工资，累计最高可达1000元。 奖金：1000元至2000元+实物奖励 月综合收入范围为4500-7000元，表现优异者月薪可突破万元。 晋升通道： 1、初级电话营销员——中级电话营销员——高级电话营销员 2、组长——主管——运营经理——项目经理——项目总监 3、内勤岗位——内勤经理——内勤总监

客服接待

岗位福利： 三个月晋升，行业最快入职即交五险一金，法定节假日带薪休息，节日补贴1500元，依据节日重要性发放，最低200元，中等300元，最高500元，另配专属节日大礼包，行业福利顶格配置。生日当天享200元蛋糕卡，员工每月组织团建聚餐娱乐活动。 岗位职责： 国家政策要求客户必须续费，车X每年续一次，针对第二年即将到期的客户进行续费提醒、报价服务，结合公司优惠政策及免费增值服务（如保养、喷漆、代驾等）增强客户粘性，推动客户按时续费。 任职要求： 年龄20-40周岁，有相关行业经验者优先考虑。 薪资构成： 由无责任底薪＋绩效工资＋业务激励方案＋实物奖励（空调、冰箱、洗衣机、厨具等）四部分组成，晋升需经历时间积累与业绩考核，底薪按阶梯成长，每三个月评估一次，绩效上不封顶，多劳多得。人均月收入10000元，一年以上员工最高可达15000元，工作年限越长，底薪越高，综合收入更具竞争力。 上班时间： 8:30打卡，可准时到达；12:00开始午休，14:00正式上班，18:00下班。新人前两个月享受双休，后续每月休息6天。 提成标准行业领先： 车X实收金额×1.4×3.5% 驾乘险实收金额×22%-35% 单笔提成虽不高，但因产品为刚需，订单量大，整体收入在郑州地区处于中上水平。 薪资发放： 每月15日统一发放工资，包含底薪、提成及各项奖励，遇节假日提前发放，确保薪资按时到账，从不拖欠。

岗位职责： 1.负责资料归集与核对，保障信息真实完整。 2.办理开户手续，并完成相应充值操作。 任职要求： 1.具备责任心，能独立应对并解决日常工作问题。 2.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识。 3.态度谦逊、积极进取，愿意持续提升专业技能。 4.熟练使用Excel表格，打字速度每分钟40-60字。 上班时间： 早上9:00-12:00 下午1:30-18:00 岗位福利: 上六休一，节假日正常休息，定期组织团建活动，无需加班

培训：提供带薪岗前培训，加入团队即有专人指导，一对一辅导 【任职资格】 1：专业不限，条件优异者学历要求可适当放宽； 2：具备良好的沟通技巧和语言表达能力 【工作待遇】 1、严格执行国家劳动法规定，依法缴纳五险 2、享受带薪假期：病假、年假、产假、丧假 3、晋升通道清晰：专员-组长-副主管-主管-经理-分公司总经理 4、丰富团队活动：生日会、聚餐、年度旅游、拓展训练、晋升培训 5、薪酬结构：无责任底薪+提成+奖金+节日福利+年终奖 【工作时间】 早上8:50-晚上6:00；每月休息4至6天 【福利待遇】 五险保障、定期团建、季度晋升机会、业绩激励机制、优秀员工享奖励旅游 【培训提升】 系统化入职带薪培训、全程贴心带教、专业培训团队支持、行业资深人士定期经验分享 最重要的一点：我们注重稳定性，踏实干，月入过万不是难事（适合长期稳定发展） 即使零基础也能快速上手！ 不想频繁跳槽的伙伴欢迎加入！ 青春不等待，成长触手可及，只等你来

【社保类型】:五险一金 【奖金补贴】:激励奖金，绩效奖，全勤奖，工龄奖 【薪资构成】: 4000~5000+绩效500-8000+激励奖金+工龄工资 【上班时间】9:00-12:00/13:30-19:00；月休5天；调休 【工作内容】: 1、负责客户关系维护，及时处理客户咨询与问题，协助客户完成各项业务操作。工作地点固定，全程室内办公，无外勤任务，不涉及推销性质工作。 【任职要求】: 1.性别不限，*******，具备基本电脑操作能力，工作认真负责，应变能力佳，入职享有带薪岗前培训。 2、无违法犯罪记录，个人征信状况良好。 3、态度积极，主动性强。 4、普通话表达清晰，沟通顺畅，有客服或销售类从业经历者优先考虑。 晋升空间:（优秀专员-高级专员-小组长-大组长-主管-经理）（保障逐级晋升机会） 公司福利: 1.每月组织团队活动1-2次；提供下午茶点福利 2.享受法定节假日休假安排 3.依法缴纳五险一金 4.入职即享免费系统化新人培训 面试结果当日告知。 地址：郑州金水区河南国际商会大厦305正立企业 正立企业总公司成立12周年，全国设有三十多家分支机构，在金融领域拥有良好声誉，诚邀您的加入。

工作内容： 店铺的日常运营与管理，处理客户订单相关事宜。 职位要求： 1：年龄22-34岁，具备基本的电脑操作能力。 2：沟通能力强，服务意识佳，工作认真细致，有耐心和责任心，稳定性好，可长期稳定发展。 薪资待遇： 1：试用期保底2600元 2：转正后底薪3600元+提成+奖金＝综合收入3000-10000元 3：传统节日享受公司福利发放 工作时间： 1：夏季：上午8:30-12:00，下午2:00-6:30 秋冬：上午8:30-12:00，下午1:30-6:00 2：每月休息4天，可灵活调休，法定节假日带薪休假 职业晋升： 运营客服-储备主管-主管-储备总监-总监-分公司总经理 办公环境优越，设有金色龙湾、会展中心两处办公地点，入职时可自由选择！