岗位职责： 1.为客户提供快递业务全流程咨询与解答，包括寄件、查件、异常处理等，确保服务专业性与客户满意度 2. 高效响应并妥善处理客户投诉与反馈，及时记录、跟进、闭环，提升问题解决时效 3.协同完成快件取件、分拣、派送及签收确认，保障操作准确、时效与服务规范 4. 独立处理退货、转寄、改址等特殊快件需求，确保流程合规、信息可追溯 5.配合团队完成日常数据录入、工单归档及服务复盘，支持运营优化 任职要求： 1.具备良好的语言表达与倾听能力，服务意识强，情绪稳定，抗压能力佳 2.能熟练使用办公软件及快递业务系统，具备基础数据处理能力 3.责任心强，注重细节，能严格遵守服务标准与操作规范 4. 具备团队协作精神，能主动沟通、积极配合跨岗位协作 5.学习能力强，能快速掌握快递行业政策、产品及系统更新内容

【工作内容】在线回复咨询、订单核对、简单售后处理，工作轻松。 【岗位要求】18-40 岁，有耐心、责任心强。 【工作时间】时间灵活，可自选时段，在家 / 到岗均可（以通知为准）。 【薪资待遇】日结，当天结算，不压不拖，多劳多得。 【工作地点】居家可做 【备注】无押金、无收费，靠谱稳定，欢迎报名。

熟悉汽车售后维修三包流程责任心强能配合团队合作应届毕业生优先

年龄：18-25岁 形象良好，气质出众，具备较强沟通能力，有销售相关经验优先 工作内容：接待客户，讲解项目信息

招聘岗位:客户维系经理 年龄****** 工资面谈 学历：大专及以上 要求:表达清晰，熟练掌握汉语和藏语，具备良好的沟通能力，富有团队意识，能承受工作压力，无经验者可提供培训，有通信行业（移动、电信、联通）从业背景者优先考虑

工作内容 1：客服每天配合公司运营上下架产品 2：上架完成以后及时配合沟通 3：每天完成以后配合完成优化 4：按时查看流量数据 任职要求 1：年龄18以上 2：工作态度认真

会处理圆通，极兔快递仲裁工单留言板现场业务的管理工作，有责任心，能长期

岗位职责: 1. 为客户提供专业的快递业务解答，保障服务体验与客户满意。 2. 及时受理客户反馈，准确记录并妥善处理各类问题。 3. 负责快件的上门收取与配送工作，确保操作精准、高效完成。 4. 配合完成退件及快件中转流程，保障各环节衔接顺畅。 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧与服务意识，能妥善应对客户咨询需求。 2. 熟悉快递作业流程，保证快件处理的准确性与时效性。 3. 拥有良好的协作能力，能与团队成员保持良好互动与配合。 4. 学习能力强，可快速熟悉快递相关操作规范与业务知识。

岗位职责： 1、接听客户电话，提供专业解答与服务支持，保障客户体验满意度； 2、准确记录客户意见及具体需求，快速响应并跟进解决各类问题； 3、持续维护客户关系，开展定期回访，增强客户粘性与忠诚度； 4、配合团队达成设定的服务目标与工作任务。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力，性格耐心、做事细致； 2、普通话流利，语言表达清楚，富有亲和力； 3、熟练操作常用办公软件，具备较快的打字速度； 4、有同行业客户服务相关经验者优先录用。

公司的伙伴们都很友善，沟通轻松自在，团队氛围融洽，面试结果当天反馈！无需担心KPI，我们只希望找到志同道合的伙伴一起共事！欢迎随时咨询！ 入职即安排专人一对一指导，提供带薪培训，快速适应工作节奏，无试岗期，入职首日即计薪。 工作职责 通过AI筛选后的客户进行跟进+微信私域客户的邀约，工作内容清晰易上手 薪资待遇：无责底薪5000+3000奖金+提成，在职员工综合收入普遍1.2W起步 团队年轻有活力，福利齐全，办公环境舒适宜人，同事之间相处自然愉快，成员多为90后、00后优秀青年！期待你的加入，欢迎咨询了解。

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西藏日喀则市拉孜县招聘厨师 ，都是些家常，菜品要过关，具体工作内容待遇1万起，请有意者电话或联系详谈：

岗位：藏餐厨师 地点：西藏仲巴县 薪资：10000元/月 联系： 欢迎自荐或推荐

一、岗位职责： 1、跟进老客户的保单售后服务，如理赔、合同信息变更等 2、定期维系客户，定期通知邀请客户参加节日客户活动及派送礼品等； 3、积极推广公司品牌，为老客户推荐合适的保险 方案等 4、领导安排的其他事务工作； -、应聘要求： 1，有服务销售岗位经历的优先 2、身体健康，待人热诚，无违法犯罪记录； 3、25岁-45岁优先、男女不限； 4、有一定学习力及抗压力，有较强的服务意识和 团队合作精神。 三、福利待遇： 1、六天五小时工作制，全职； 2、周六下午和周日休息，逢国家法定节假日休息 3、底薪＋绩效＋奖金，薪资5k起、上不封顶。

北京个人店招聘 六月初开业， 导购：多名 售后老师：多名 新手勿扰，45岁以下 北京市丰台区 发财热线：

人事助理负责职场的考勤，招聘，离职办理，经理的客户资源整理 售后服务人员，负责老客户后期的维护工作，理赔，续收 上班时间：早上8点30-12点，下午14点30-17点，周日休息， 底薪3000+奖金+

工作内容： 客服发货混做 1。微信的售后咨询回复； 2。订单的打单配货发货； 工作内容无重活，无体力活 工作时间： 11:00-21:00 要求： 工作认真负责 做事认真踏实的朋友，可放宽条件 薪资待遇： 不考核业绩，无责稳定收入； 首月试用期6500元，月休4天，如果月休也上班，一天补250，上满一个月到手7500。 职位及公司概况： 公司为小型公司，不求规模，只求线性稳定发展，约定的工作时间外不加班，上班认真上班，下班马上下班，没有加班文化。工作氛围融洽，人事关系简单轻松，没有勾心斗角。期待喜欢简单纯粹人际关系和稳定工作的朋友加入。 以上内容均为实际情况和真实待遇，以诚告知，请仔细看介绍！

一，项目介绍:多多店铺运营 我们提供:提供货源+免费运营服务 你负责:客服工作，用户下单处理售后信息。 我们帮你选品+上货+运营，你只需要做好客服工作即可 二，岗位职责: 1。工作全程居家办公，无需到公司面试或上班。 2。工作时间灵活，适合待业者，宝妈带孩者以及下班后有空闲时间的人士。 3。工作内容简单，轻松，无压力，新手小白也能快速上岗。4。居家远程办公，线上兼职，不限城市，不限时间三，任职要求: 1。年龄22周岁以上 2。工作时间灵活，待业者宝妈带孩以及下班后有空闲时间的人士。 3。不收取任何费用。免费教学。四，项目优势:不收米，不囤货 我们只拿净利润分成通熟易懂点，你挣钱才会给我分钱!分成是所有订单尘埃落地后统计好订单再分配 职位公示信息 工作平台-拼多多 工作具体内容-客户回复消息处理售后 工作要求-每日2-3小时 薪资计算标准-营业额计算 是否收费-否 年龄要求-20岁及以上

岗位职责： 1.及时响应客户咨询与投诉，提供专业、耐心、高效的售后服务支持 2.准确记录并跟进售后问题，协调内部资源推动问题闭环解决 3.主动回访客户，收集反馈意见，持续优化服务流程与客户体验 4.熟练使用客服系统及办公软件，规范录入工单、更新处理进度 5.配合完成售后数据统计、案例归档及日常报表提交工作 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应快节奏及重复性服务工作 3. 具备基础电脑操作能力，打字速度≥50字/分钟 4. 有客户服务或售后相关经验者优先，无经验可带薪培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极向上的求职者加入

急聘客服专员（新人友好+神仙福利）团队氛围轻松，待遇优厚 朝九晚六，缴纳五险，薪资准时到账，晋升通道透明，节日福利不断 1天岗前培训快速入门，工作内容清晰易懂 前期综合收入5K-8K，双滦、双桥就近分配 任职要求： 1. 不限学历，零基础可投，1天培训即刻上岗！ 2. 具备良好沟通能力，做事细心有耐心，能妥善处理客户问题

岗位职责： 1. 通过电话、在线聊天等渠道及时响应客户咨询，准确解答产品及服务相关问题 2. 主动跟进客户反馈，协调内部资源高效处理投诉与售后需求 3. 规范记录客户信息及沟通内容，确保服务过程可追溯、数据完整 4. 定期汇总常见问题与客户需求，为产品优化和服务改进提供有效建议 5. 配合团队完成客户满意度回访及基础用户运营支持工作

岗位职责: 1. 为客户提供专业化的咨询服务及解决方案； 2. 维护并深化客户关系，提升客户满意水平； 3. 快速响应并妥善处理客户的日常咨询与突发需求； 4. 参与团队协作会议，积极提出优化服务流程的建议。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与问题应对能力； 2. 熟练操作计算机及相关办公软件； 3. 拥有良好的团队协作意识，适应高效工作节奏； 4. 热衷于客户服务工作，具备处理客户意见与投诉的经验。

岗位职责： 1、负责老客户的电话回访及合同的归档整理； 2、资料分类汇总，表格填写，确保工作执行的规范与落地； 3、统筹会议室预订，科学调配会议室资源使用； 4、完成上级领导交办的其他工作任务； 5、承担招聘相关事务的组织与跟进。 任职资格： 1、形象良好，具备较强的学习能力，年龄要求20-35岁（大专及以上学历，条件优异者可适度放宽，欢迎先投递简历了解）； 2、具有一年以上相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业者优先； 3、工作细致严谨、责任心强、品行端正。 工作时间：8:58-17:00，中午12:00-14:00为午休时间，节假日及法定假日正常休息。 福利待遇：每季度提供国内外旅游机会，每月组织团队建设活动。 该岗位设有稳定底薪保障，具备良好的职业发展空间，希望增加收入者可参与业绩激励，无强制业绩考核压力，多劳多得，安心履职亦可稳步发展！

本公司因发展需要，急招 亚马逊客服和 亚马逊客服主管岗位，此岗位为独立的两个部门，具体细则如下： 岗位职责： 1、负责订单售后全流程跟进，依照上级部门规定的流程执行客户服务任务，并完整留存工作记录； 2、负责账号安全管理工作，维护平台信誉，确保与客户沟通高效顺畅，持续保持店铺高评价水平； 3、处理新老客户通过邮件提交的订单需求，承担亚马逊平台客户服务职责，及时、专业且细致地完成售前、售中、售后各环节的邮件往来； 4、及时向上级汇报销售过程中客户反馈的问题，协同解决客户疑虑，保障公司及品牌形象不受影响； 任职要求： 1、英语CET-4及以上水平； 2、掌握商务邮件写作规范，具备较强的英文书面沟通能力，具有一年以上亚马逊客服相关工作经验； 3、工作踏实认真，注重细节，富有耐心，学习能力突出，对自身职责范围内的事务具备高度责任感； 4、能适应快节奏工作环境，具备良好的抗压能力和团队协作意识； 薪资待遇： 1）高于行业平均水平的底薪+全勤奖+提成/奖金； 2）提供具有竞争力的年终奖金及优秀员工专项奖励； 3）工作时间：9:00-12:00 13:30-18:00，国家法定节假日正常休假，支持灵活调休安排； 4) 公司配备优质住宿条件，空调、热水器等家具家电齐全，实现拎包入住； 5) 每年组织两次集体旅游，定期开展多样化团队活动（如羽毛球、瑜伽、健身、观影等），并安排聚餐、节日礼品发放等福利，营造轻松和谐的团队氛围； 6) 薪酬待遇优厚，提成上不封顶，收入与付出成正比； 7) 实行人性化管理模式，团队关系融洽，打造互助共赢的工作环境。

岗位职责： 咨询解答：通过电话渠道，及时、准确回应客户关于产品功能、服务流程、资费标准等各类咨询，确保客户获取清晰有效的信息。 问题处理：受理客户投诉、建议及售后问题反馈，详细记录问题详情，按照公司流程协调相关部门跟进处理，及时向客户同步处理进度，确保客户诉求得到妥善解决。 客户维护：主动回访重点客户，了解客户服务体验，收集客户意见建议，提升客户满意度与忠诚度。 数据记录：严格按照要求，完整、规范记录每通电话的沟通内容、客户需求及处理结果，确保业务数据的准确性与完整性。 技能提升：积极参与公司组织的业务培训，熟练掌握产品知识、沟通技巧及服务规范，持续提升自身服务水平。 任职要求： 学历要求：大专及以上学历，专业不限。 能力要求：具备良好的语言表达与沟通能力，普通话标准流利；善于倾听，能够快速准确把握客户核心需求。 素质要求：拥有极强的耐心与责任心，具备良好的情绪管理能力，能够从容应对各类客户场景；服务意识突出，始终秉持客户至上的原则。 经验要求：有电话客服相关工作经验者优先；熟练操作办公软件及客服系统者优先。 其他要求：能够适应轮班制工作安排，严格遵守公司各项规章制度。

一、工作内容： 负责联系银行逾期信用卡客户，提醒并协助客户按时完成还款，提供专业上岗培训，依据标准话术进行沟通，引导客户履行还款义务。 二、任职要求 1、中专及以上学历，欢迎应届毕业生及实习生报名；无相关经验者，公司将安排入职培训、岗位培训及日常指导； 2、具备基本电脑操作能力，打字速度不低于每分钟30字； 3、普通话标准，表达清晰，沟通能力强，抗压能力佳； 4、有电话销售、呼叫中心、金融行业或同类岗位工作经验者优先录用； 5、身体健康，工作认真负责。 三、薪资结构 1、底薪+绩效提成（上不封顶）+激励奖金+福利激励（100-300元/月），保障收入不低于3500元/月； 2、平均综合收入约8K，业绩优异者月薪可过万，收入无上限； 3、入职即缴纳五险一金（养老、医疗、工伤、生育、失业保险及住房公积金）。 四、员工福利 1、额外购买商业意外险； 2、节日关怀福利涵盖元旦、春节、闭门红、开门红、元宵节、三八妇女节、五一劳动节、端午节、中秋节、国庆节、七夕、冬至，以及生日红包； 3、父母慰问金； 4、子女成长补贴，孕期6个月至以下的员工子女均可申领； 5、定期组织多样化团建活动。 五、晋升通道 业务发展路径：组员 → 储备组长 → 组长 → 储备主管 → 主管 → 经理，期待您的加入。 六、其他说明 1、入职满一年享5天带薪年休假，随司龄增长最高可达20天； 2、享有法定节假日、年假、探亲假、婚丧假、产假、病假等各类带薪假期； 3、提供系统化带薪培训，涵盖岗前与在岗培训，持续提升业务能力； 4、实习生需保证连续实习不少于6个月。

【岗位职责】 1、公司统一提供车险即将到期的客户资源，专注续保业务，无需自行开发客户。 2、通过全国统一客服热线，结合短信、微信等方式在办公室内完成客户沟通，处理车险续保相关事宜，无需外出办公。 3、前期进行客户预热与初步报价，后期推动成交，达成销售目标。 【产品优势】 1、车辆保险：属于车主刚需产品，国家强制规定，未投保车辆不得上路行驶。 2、意向客户资源：公司提供车险30天内到期的优质客户资源，该类客户购车险需求明确，购买窗口期短，销售难度低、效率高。 3、生命周期：每年需续保一次，有车即需购买，复购稳定，具备长期发展潜力。 【任职要求】 1、学历大专及以上，年龄20-40岁（表现优异者可放宽至高中或中专学历）。 2、不限性别、不限户籍、不要求工作经验，无须相关背景，入职后公司将提供系统化专业培训（90％新员工无经验）。 3、普通话表达清晰流畅，积极进取，掌握电脑基础操作。 【薪资＆福利】 1、收入稳定可观：员工平均月收入6000-8000元以上，业绩优秀者月薪过万，上不封顶。 2、培训支持：零基础可加入，新员工享全面的产品知识及销售技巧培训。 3、年终奖：根据月度业务绩效核算，发放年终奖励。

不需要外出，空调办公环境舒适，工作性质非销售类，轻松上手。 有无经验皆可，入职即享带薪培训，每日工作七小时三十分，正规企业正规运营！ 【工作内容】： 1、公司提供客户资源，系统外呼，主要负责接听来电； 2、通过电话与意向客户交流，并引导添加微信； 3、无需自行维护客户，非销售岗位但可参与销售提成； 【职位要求】： 1、年龄18-40岁，学历不限，经验不限，欢迎应届生加入，老员工全程一对一指导，有相关经历者条件可适当放宽； 2、普通话标准流畅，表达清晰，具备良好的沟通技巧； 【薪资结构】： 无责任底薪4100+提成+加微信奖励+每日红包激励，包食宿，综合收入普遍在5-10k 【福利待遇】： 带薪培训、法定节假日带薪休假、节日礼品、生日福利、带薪年假，不定期提供下午茶、团建活动及聚餐，团队氛围融洽，领导亲和力强~ 【工作时间】：09:30-12:30 / 14:00-18:30（七小时三十分，准时下班，不加班！！） 地址：咸嘉湖高信向日葵广场（谷丰路）905 公交：W209路 18路 416路 63路 315路 319路 309路 W510路 270路