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营养师月结
招聘:康养规划师(让你更专业,收入更高) 薪资:6000-100000元/月 对接公司养老养身基地,为客户提供高品质养老服务。
苏州
12月30日 11:10拨打电话
营养师20人以上月结全职兼职假期工
急招健康主播!大健康销售经验者直接合作! 大健康+直播,当下捞金黄金赛道!不用低三下四拉客户,咱是“被追着合作的甲方”,事业稳赚长久! 零门槛加入 不管你啥经验、啥学历!线下全职干,还是当投资型股东兼职做都行!美业、养生、微商、房产、金融、保险、直销从业者,或者懂点健康、营养的,优先来!只要看好这赛道、有野心肯闯,就符合要求! 全免费硬核扶持 -实战大V一对一教你:从拍短视频、搞直播、全网拉客户到私域变现,抖音、快手、视频号、小红书全教会,帮你打造个人IP; -免费学健康观念、基础营养、中医理论,还能考健康管理师、国家三级公共营养师证书; -自有供应链(产品复购率75%)+100+讲师私域撑腰,小白全程有人带,开播有逐字稿,不愁没内容。 轻松干、灵活赚 每天直播2-4小时(也可以招主播带团队),在网上分享知识、拉客户、做转化;熟练后能居家办公,实现“想啥时候播就啥时候播”! 收益上不封顶 自己卖货月入1万-5万+,带团队升总监月入5万-20万+!已经孵化1200+能赚钱的健康主播IP,多劳多得,就看你实力! 想抓大健康+自媒体风口,靠流量赚稳定高收入?赶紧约面试,找同路人一起把事业做大 诚邀大健康主播+新媒体: ①基地联合创始人。 ②合伙人。 ③专(兼)职从业者。 如果您需要一个系统(产品,流量,变现)AIDeepSeek神器×健康赛道=躺赚流量池,完美闭环欢迎交流,让美好发生,我们致力于为您打造后半生持续稳定收入的平台 ①热爱大健康行业,有利他之心的 ②从事过大健康、医美、直播、新媒体、做过生意的、带过团队、医护人员、中医、做过培训、营养师等优先考虑。(想换赛道小白也可 )
健康管理师,营养师
300-400元/天
营养师3-5人月结兼职
对健康行业有兴趣,想从事健康行业者,有健康观念的,有经验的,曾经从事过健康行业的都可以。东西
初高中代课老师
6000-10000元/月
教育工作者本科及以上
初高中相关课程老师,需要有经验,最好是相关专业,本科以及以上
音乐老师/助教
1-1.1万元/月
音乐老师
岗位职责: 1.为顾客提供专业的乐器咨询与销售服务,协助顾客挑选合适的乐器; 2.维护店内环境卫生,确保商品陈列有序,提升顾客购物体验; 3.负责乐器的日常保养与维护,确保乐器状态良好; 4.参与店内促销活动,提升销售业绩; 5.收集顾客反馈,协助店长改进服务流程与产品展示。 任职要求: 1.对音乐或乐器有一定了解,热爱音乐行业; 2.具备良好的沟通能力和服务意识,能够耐心解答顾客疑问; 3.有责任心,能够承担日常店铺运营工作; 4.适应团队合作,愿意接受培训以掌握更多乐器相关知识; 5.能够适应轮班工作制,保持积极的工作态度。
中级注册安全工程师
4000-7000元/月
教育工作者1-3年
成人教育老师
教师经验不限本科及以上学科应试类生物小班教学(3-25人)培训机构线下教育英语物理坐班中学生数学化学可兼职一对一教学
工作内容: 1.承担学校安排的授课任务,深入研究教学大纲,结合大纲要求及学生实际情况制定科学合理的教学计划,认真完成课程讲授、备课及相关教案编写工作。 2.关注学生知识掌握与巩固情况,及时收集教学过程中的各类反馈信息,依据教学进度高效完成既定教学目标。 3.负责教具、教学设备及其他辅助教学用品的课前准备或交接工作,课程结束后做好整理归位。 4.本科及以上学历,具备相关教学经验或突出能力者可适当放宽条件。 5.按时参与教研活动,积极进行教学交流与经验分享。 6.协助班主任开展工作,定期与学员家长保持有效沟通。 7.持有教师资格证者优先录用
二胡授课教师
8000-10000元/月
音乐老师经验不限大专及以上器乐培训培训机构线下教育学前儿童/小学生一对一教学二胡
岗位名称: 钢琴、二胡、古筝、声乐老师 工作内容: 承担器乐(声乐)课程教学任务,配合校区负责人安排的相关活动。入职后提供系统培训与学习机会。 岗位要求: 1、具备专科及以上学历,专业相符,专业技能扎实,有教学经验者优先考虑; 2、热爱音乐艺术与教育事业,富有耐心与热情,具备强烈的责任感和对儿童的关爱之心; 3、具备良好的沟通表达能力。 薪金待遇: 底薪+课时费+奖金(2000-12000) 职业规划: 试用期→正式专职教师→业务主管→加盟校长
教师1-3年本科及以上
岗位职责: 1.教授学生写试讲、说课逐字稿; 2.通过串讲教材帮助学生把握本学科重点、难点并灵活使用教学方法; 3.从教学的角度帮助学生就一节课能找出一到两个亮点,帮助学生获得高分 ; 4.解答学生试讲、说课或者教材里边的各种疑惑。   岗位优势:   1.赢师教育倡导练至考前,不计较课时的数量跟成本,所以授课老师课时多,不是一期课程结束不再安排课程,而是在一个地区合格之后一直带课到本地区课程结束。 2.赢师教育在山东、江苏、河北、安徽等多地开课,如果老师能出差全年有课。 3.学生可以接受优秀老师的线上辅导,老师可以跟学生协商时间在家采取线上形式指导,并且全年有课。   任职要求: 1.熟悉考编中试讲、说课流程,对教材熟悉和一定深度理解; 2.教学论方向高校教师,退休区县级以上学科教学骨干老师优先; 3.师范类本课,具有学科教师资格证,优先考虑学科教学(学科)教育硕士; 4.有其他机构任职工作经验并过关率超高者优先考虑;
教师经验不限大专及以上学科应试类坐班培训机构线下教育一对一教学
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:工作日 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-12-31 1,承担指定科目的晚间辅导教学任务。 2,学生到岗后,督促其独立完成家庭作业,完成后收齐检查,错题使用铅笔标注叉号,要求学生自行订正并再次提交;若仍存在疑问,需进行针对性讲解。 3,对待学生需具备耐心、关爱及责任感。 4,严禁对学生实施打骂行为。
B2拖车司机月结
急招B2驾驶员开平板车 工作路线:苏州区域 任职条件:能吃苦服从公司安排,驾龄3年以上,年龄35岁左右 薪资待遇:八千一九千 联系电话: 上车地点:苏州园区方正智谷
苏州
1月1日 01:56拨打电话
保姆月结
急急吴江汾湖住家保姆 【上户时间】满意即可 【工作内容】主要做饭做家务2口人 【阿姨要求】做事干净利落 要会开车 【薪资待遇】6500-7000单休 【联系电话】
苏州 吴江区
1月1日 01:55拨打电话
江苏苏州需要明A1驾驶员,不需要资格证,码头移车。有时间的联系,吴
A1
需要明A1驾驶员,不需要资格证,码头移车。有时间的联系,吴
苏州
1月1日 01:53拨打电话
泥瓦工5-14天3-5人日结
7天日结工 350一天 瓦工 老手 自带工具 现在要3人 8小时 管吃一顿 在汾湖 车接车送 结束还可以接着做。
苏州
1月1日 01:51拨打电话
江苏苏州有空的焊工联系一下,帝晖金属。目前需要2人节后上班可以做的年底
工厂焊工1-2人
有空的焊工联系一下,帝晖金属。目前需要2人节后上班可以做的年底
苏州
1月1日 01:47拨打电话
营养师月结
住家营养师 工作地址:南山后海 12500/月 休4天 照顾备孕宝妈,定制营养食谱+食材采购,有高端家庭经验优先
深圳 南山区
1月1日 00:12拨打电话
营养师20人以上周结全职兼职
1、学历不限,年龄20-60岁 2、爱好营养与健康事业 3、敬心敬业,乐于助力 4、积极向上,热爱学习 5、提供免费培训营养管理师
营养师
6000-7000元/月
营养师社保3-5人月结全职兼职
诚聘养生老师:用专业,为健康赋能! 我们专注于提供高品质养生服务,现寻找一位懂技术、会带教的资深养生老师,与团队共同服务终端客户,助力市场增长。 核心工作内容 1.02负责为客户提供专业养生咨询,精准运用舌诊等技能进行体质辨证,并给出个性化调理建议。 2.02承担下店培训任务,向合作门店(养生馆、美容院等)员工传授养生知识、产品用法及销售技巧。 3.02配合销售团队下店助销,通过专业演示和讲解,提升客户信任度与成交率。 我们对您的期待 -经验扎实:拥有3年以上养生行业实战经验,熟悉养生调理全流程。 -技能过硬:精通舌诊技术,具备系统的中医养生、食疗等专业知识,能独立完成辨证与方案输出。 -善于带教:表达清晰,有耐心,能将专业知识转化为易懂的培训内容,有效提升门店人员能力。 您将收获的回报 -匹配资历的高薪(底薪+绩效+培训补贴+提成),收入与专业能力直接挂钩。 -稳定的工作环境与清晰的职业发展路径,告别频繁变动。 -定期行业交流与技能提升机会,始终站在养生领域前沿。 加入我们:让您的专业,成为更多人健康的“摆渡船”!
营养师
5000-10000元/月
营养师社保3-5人月结全职
1.负责为客户提供个性化的健康管理方案,包括专业的膳食指导、运动、情绪、睡眠等陪伴式服务; 2.体检报告评估,评估客户健康状况; 3.制定并实施健康管理计划,主要为客户设计营养餐单,饮食点评,日常饮食情况跟进;监督执行效果,记录健康管理数据。 3.与客户保持良好沟通,提供健康咨询和解答疑惑。 4.为客户进行健康教育,拍摄相关视频普及健康知识,提高健康理念
营养师3-5人月结兼职
岗位职责:公司主要从事营养餐、体重管理、慢病管理、亚健康调理。 一、工作内容: 1.协助营养师专家为顾客做个性化健康评估、为顾客做个性调理及指导方案; 2.监督陪伴顾客日常打卡、进行膳食干预,指导顾客饮食、运动、营养餐搭配等。 二、职位要求: 1.有健康管理工作者、医学相关专业毕业、康复理疗师、药剂师、营养师证等人士优先,有想创业的,0加盟费; 2.热爱大健康行业、愿意学习,无经验者也可,公司有专业课程及系统培训; 3.需要具备良好的学习能力、沟通能力,有耐心、细心、积极主动,具有团队精神。 4.工作地方:北京
教师1-3年本科及以上学科应试类物理中学生坐班培训机构数学化学
高新、园区拥有多家校区,可根据住址就近分配,各校区均毗邻地铁站 岗位职责: 1.负责一对一或小班形式的个性化教学,短期内有效激发学生学习兴趣并引导其掌握科学学习方法; 2.授课过程中结合阶段性目标适时开展测验,评估学生学习效果并优化辅导方案; 3.定期参与学科组内教研活动、教学研讨及集体备课,提升教学质量; 4.落实学生日常学习打卡、答疑解惑等配套教学服务工作。 任职要求: 1.认同公司企业文化与核心价值观(客户第一,习惯困难,挑战自我,共创共赢); 2.具备相关行业工作经验者优先录用; 3.热爱教育事业,熟悉江苏省中高考考试大纲及重点考点,有授课或学业辅导实践经验; 4.具备良好的语言表达能力,性格亲和,责任心强,恪守师德,善于与学生互动沟通; 5.有班级授课经历者优先考虑。 工作时间: 周三至周五:13:00-21:00 周六至周日:8:00-17:00 每周一、周二休息
数学教师经验不限本科及以上教师大型教育机构经验坐班培训机构线下教育
【岗位职责】 1、根据学生个体差异,开展学科教学工作,实施个性化授课,灵活调整教学方式,并合理规划课时安排; 2、帮助学生养成良好的学习习惯,提供学习方法指导,并进行必要的课后跟进服务; 3、定期向家长反馈学生学习进展,积极听取学生、家长及教务团队的意见,持续优化教学质量; 4、参与集体备课与教研活动,与同科目教师共同开展公开课和磨课,不断提升教学水平与专业能力; 5、配合班主任参与家长会,协助完成课后服务,推动学生维护、续费及推荐新学员等相关工作; 6、负责收集学生重要考试试卷,及时完成试卷分析,定期为咨询老师提供学科支持与培训帮扶; 【任职要求】 1、本科及以上学历,师范类院校或相关专业毕业,持有相应教师资格证,具备同行业工作经验者优先; 2、热爱教育事业,专注教学育人,具备良好的职业素养和责任心,能胜任所授学科的教学任务; 3、普通话标准流畅,思维敏捷,善于与学生进行有效沟通交流; 4、了解学生的学习与生活特点,能够探索并运用适合学生的教学方法,实现灵活施教; 5、综合素质突出或有相关实践经验者,专业背景可适当放宽; 【薪酬福利】 薪酬结构:底薪与课时费(取高者)+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+各类评比奖励+多项激励奖金+年终奖,综合月收入平均10000-15000元,表现优异者及高中段教师可达20000元左右。寒暑假期间月收入可达2.5万-3万元,高中教师最高约4万元。 福利待遇: 1)节日关怀:元旦、春节、元宵节、女神节、春游、劳动节、端午节、暑期福利、中秋节、国庆节、感恩节、圣诞节等节日均有福利发放,氛围温馨,仪式感强,家文化浓厚; 2)年度福利:提供年度体检、生日庆祝活动、带薪年假;管理层额外享有父母体检福利、父母生日礼遇及每月300-1500元不等的父母津贴; 3)旅游福利:优秀员工享双人国内或出境游,上半年组织春游,下半年安排团队短途旅行;高级管理层另享3000-5000元旅游补贴; 4)子女优惠:在职员工子女报读公司托管课程享受6.5折至8.5折优惠,校长及以上级别折扣更优,每年可节省数万元托管费用,助力员工安心工作; 5)表彰盛典:举办暑期、寒假表彰大会、区域小年会及全员大年会,邀请明星员工与优秀管理者家属参与,增强荣誉感与归属感; 6)基础保障:五险一金、优秀员工评选机制; 【培训学习】 1、内部培养:每月组织管理培训、精英提升训练营、读书分享会,各级管理者精心设计培训内容,公司以业内最专业、最系统的管理体系著称,与优秀者同行,成就更好自己; 2、外部进修:与全国知名企业管理培训机构如君里畔学院、世华教育长期合作,每年至少举办一次千人线下学习盛会,不定期开设线上课程,每年为中层干部配备系列专项课程,涵盖市场营销、教育实操、团队管理、职场心理、家庭教育、人际关系、佛学智慧、身心健康等多个领域,融合知识、技能、视野、心态与价值观,全面塑造高素质职场人才与业务骨干; 【职业发展】 教师→储备管理干部→组长→主管→校长→区域总经理 【企业文化】 1、核心理念:大爱、利他; 2、利他的三个层面:利员工、利客户、利社会; 3、利员工的三大维度:促进员工物质收入增长、推动综合能力提升、助力情商智慧与福报积累;
物理教师1-3年本科及以上教师学科相关专业背景坐班教研培训机构线下教育可兼
【岗位职责】 1、负责相关学科的教学工作,因材施教,进行个性化课程讲授,灵活教学; 2、培养学生良好的学习习惯,进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务; 3、定期进行学生学习情况的群反馈,并听取学生、家长、教务的反馈意见,不断提高教学服务质量; 4、参加集体备课、教研活动,与同科目老师之间进行公开课和磨课,不断的提高授课技能及专业知识; 5、做好学生在校重大考试的试卷收集,及时做好试卷分析,定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶; 【任职要求】 1、第一学历国家统招本科及以上学历,师范院校相关专业毕业、或持有相关教师资格证、或有同行业经验者优先考虑; 2、热爱教育事业,潜心教书育人,具有良好的职业操守,能胜任对应学科的教育教学工作,有强烈的责任感; 3、普通话标准流利,思维灵活,擅长与学生沟通交流; 4、熟悉学生的学习及生活特点,能发掘适合学生的教学方式,灵活教学。 【薪酬福利】 薪酬结构:无责保障/实际课时费(二者取高)+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖,综合收入月度平均15000-20000,寒暑假可达2.5万--4万/月。 2、福利: 1)节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜,仪式感和家文化氛围浓重; 2)年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等; 3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、上半年春游、下半年团队短途游,除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴; 4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折,校长及以上高管的折扣更高!让员工在公司工作更加安心,同时每年子女托管费用可节省几万,这是我们吸引人才的特色和优势之一! 5)大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会,明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感; 6)常规福利:五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训:月度管理培训、精英提升训、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板,与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君里畔学院、世华教育,每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家; 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念:大爱、利他。 2、利他的三位维度:利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度:利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。
初中教师1-3年本科及以上物理大型教育机构经验课程/课件研发能力小班教学(3-25人)培训机构线下教育数学化学语文英语一对一教学初中教育工作经验
岗位职责: 1.开展一对一或小班形式的个性化教学,短期内有效激发学生学习兴趣并引导其掌握科学学习方法; 2.根据教学进度分阶段组织测验,及时评估学生学习效果并调整辅导策略; 3.定期参与学科组内教研活动、教学研讨及集体备课,提升教学质量; 4.负责学生日常学习打卡安排及课后答疑等配套教学服务工作。 任职要求: 1.认同公司企业文化与核心价值观(客户第一,习惯困难,挑战自我,共创共赢); 2.具备相关行业工作经验者优先; 3.热爱教育事业,熟悉江苏地区中高考考试大纲与重点考点,有授课或辅导实践经验; 4.具备良好的语言表达能力,性格亲和,责任心强,具备师德素养,善于与学生互动沟通; 5.有班课授课经历者优先考虑。 上班时间: 周三-周五:13:00-21:00; 周六-周日:8:00-17:00; 周一至周二休息。
英语教师经验不限本科及以上成人应试(四六级/考研)
工作周期:长期兼职 每周工期:5天及以上 工作时间:不限 工作时段:工作日 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-07-09 【工作职责】 1.承担英语课程的线上视频教学任务(根据教师教学水平匹配相应学生),严格执行教学计划,认真备课,确保教学质量和目标达成; 2.指导学生课前预习与课后复习,监督学习进展并提升学习成效;主动与家长保持联系,及时准确反馈学员课堂表现,并提供个性化的学习建议; 3.做好教学过程中的观察与记录,定期与团队成员交流学生情况,协助顾问跟进学员学习状态; 4.积极参与部门组织的各类培训、教研活动、讲座及工作会议; 5.按时完成教研相关任务与指标,配合项目推进,重视协作配合,表现优异者有机会主导教研项目; 【任职要求】 1.具备扎实的英语能力,能够使用英语授课(英语专业四级成绩良好以上,或大学英语六级530分以上,或雅思7分及以上); 2.具有良好的沟通技巧和团队意识,性格积极乐观; 3.责任心强,具备较强的自我时间管理能力。 【工作时间】 1.每周至少可保证6天,每天至少有4小时稳定工作时间; 2.每晚19点至23点需安排3小时授课,其余1小时授课时间可在上午9点至下午18点之间灵活安排; 3.期望合作周期为6个月或更长。 【薪资待遇】 40-70元/50分钟 【我们期待】 热爱教育事业,富有创造力与理想,愿意投身在线教学的你加入我们。
英语老师
1-1.1万元/月
英语教师1-3年本科及以上留学生优先留学考试(雅思/托福/SAT等)英语国家
雅思托福老师
家教经验不限本科及以上
【岗位职责】 1、根据学生个体差异,开展学科教学工作,实施个性化授课,灵活调整教学方式,并科学规划课时安排; 2、帮助学生养成良好的学习习惯,提供学习方法指导,并进行必要的课后跟进服务; 3、定期向家长反馈学生学习进展,积极收集学生、家长及教务方面的意见,持续优化教学质量; 4、参与集体备课与教研活动,与同科教师共同开展公开课和磨课,不断提升教学水平与专业能力; 5、配合班主任组织家长会,协助完成课后管理,推动学生维护、续费及推荐等工作有序开展; 6、负责学生重要考试试卷的收集整理,及时进行试卷分析,定期为咨询老师提供学科培训与支持。 【任职要求】 1、本科及以上学历,师范类院校或相关专业毕业,持有相应教师资格证,具备同行业经验者优先; 2、热爱教育事业,专注教学育人,具备良好的职业素养,能胜任所授学科的教学任务,责任心强; 3、普通话表达清晰流畅,思维敏捷,善于与学生互动交流; 4、了解学生的学习与生活特点,能够探索并运用适合学生的教学模式,实现灵活施教; 5、综合素质突出或具有相关实践经验者,专业可适当放宽。 【薪酬福利】 薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各类激励奖金+年终奖,综合收入月均10000-15000元,优秀者及高中段教师可达20000元左右。寒暑假期间月收入可达2.5万-3万元,高中教师最高约4万元。 福利: 1)节日福利:元旦、春节、元宵节、女神节、春游、劳动节、端午节、暑期福利、中秋节、国庆节、感恩节、圣诞节等均有专属福利,节日仪式感强,团队氛围温馨如家; 2)年度福利:包含年度体检、生日关怀活动、带薪年假;管理层额外享有父母体检福利、父母生日礼遇及每月300-1500元不等的父母津贴; 3)旅游福利:年度百名优秀员工双飞出游(优先安排境外),上半年春游、下半年团队短途旅行;高级管理层另享3000-5000元旅游补贴; 4)员工子女就读公司托管课程享受6.5折至8.5折优惠,校长及以上级别折扣更优,每年可节省数万元托管费用,提升员工归属感与幸福感; 5)大型表彰活动:暑期与寒假表彰大会、区域小年会、全员大年会,明星员工及优秀管理者家属受邀出席,增强荣誉感与成就感; 6)常规保障:五险一金、优秀员工评选机制。 【培训学习】 1、内部培训:每月管理培训、精英进阶课程、读书分享会,各级管理者精心组织每场培训,公司以业内最专业、最系统的管理体系著称,与优秀同行助力自我成长; 2、外部培训:与全国知名企业管理培训机构合作,如君里畔学院、世华教育,每年举办千人规模线下学习盛会至少一次,不定期开设线上课程,每年配套中层干部系列培训,内容涵盖市场营销、教育业务实操、团队管理、职场心理、家庭教育、人际关系、佛学智慧、身心健康等多个维度,融合知识、技能、视野、心态、思想与价值观,全方位培养卓越职场人才与业务骨干; 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念:大爱、利他。 2、利他的三个维度:利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个层面:助力员工物质收入增长、促进综合能力提升、推动情商智慧与福报积累。
家教经验不限大专及以上
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-12-31 工作形式:招募线上题目讲解教师,工作灵活,无需固定时间与地点,支持居家办公,题库资源丰富,可提供实习证明(无需出镜) 岗位优势: 题目数量充足,可按量完成;项目持续稳定,不受地域限制 时间安排自由,收入水平较优 【招募科目】 小学:语文、数学、英语; 初中:语文、数学、英语、物理、化学、生物; 高中:语文、数学、英语、物理、化学、生物; 大学:语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境 注:实际招聘科目视具体需求调整,最终以沟通确认为准 【薪资待遇】 小学:4-6元/题; 初中:6-8元/题; 高中:6-10元/题; 大学:4-7元/题 另有不定期激励奖金,部分学科享有新晋奖励!
语文
8000-10000元/月
家教1-3年本科及以上语文老师
岗位职责: 1.根据学生年龄与学习水平差异,规划并执行语文教学方案; 2.参与教研活动,积极探讨教学方法,持续优化授课质量; 3.保持与学生及家长的顺畅交流,及时掌握学习情况,给予专业建议; 4.配合学校开展各类教学实践,助力学生综合素质提升; 5.定期开展学习效果评估,针对个体差异提供针对性辅导支持。 任职要求: 1.热衷教育事业,具备扎实的教学功底和良好的亲和力; 2.拥有出色的沟通技巧和团队协作意识,能与学生及家长建立有效互动; 3.熟悉教育技术应用,善于结合现代教学手段提升课堂效率; 4.遵守教师职业规范,严格执行教学管理及相关制度要求; 5.具备自主学习意识,主动提升专业素养与教学能力。
音乐老师
会唱歌的钢琴助教老师, 可以边弹边唱教学钢琴 辅助钢琴老师教学工作, 负责学生日常练琴工作, 具备持续学习提升能力。 升级专业钢琴老师能力, 无课时保底月薪4000+ 叠加课时费月薪可上万, 全日制单休交社保。
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