岗位职责： 1、以电话接听为主要方式，及时响应并解决用户在使用过程中遇到的各类问题 2、整理并记录用户提出的意见与建议，配合团队推动产品功能持续优化 3、深入理解用户实际需求，提供细致、贴心的服务体验，提升整体服务品质 任职要求： 1、具备大专或以上学历 2、熟悉常用办公软件操作，具备良好的打字速度 3、普通话发音标准，表达清楚，逻辑思维清晰 4、有较强的责任意识、沟通技巧、应变能力及抗压能力

1.负责接听客户关于搬家服务的来电咨询，准确介绍公司收费细则，态度认真、责任心强，确保与客户进行真实有效的业务沟通。 2.高中及以上学历，具备2年以上销售经验，年龄在26至45周岁之间，有家具、保险或搬家公司相关销售经验者优先录用。 3.具备强烈的服务意识，能与客户建立并维持长期良好的沟通关系，拥有一定的市场分析能力，同时具备出色的客户服务能力和团队协作精神。 4.及时接听客户电话及各渠道咨询信息，快速响应并了解客户需求，严格按照公司业务流程推进搬家订单执行；工作时间为每日8:30-17:30，中午12:00-13:00为午休时间，每周单休；薪资结构为底薪2280元+提成（按单计算，上不封顶），提供工作日午餐，节假日休息按公司制度执行，春节假期通常为15天左右。

不外出！非销售岗位，企业直招！ 带薪培训！ 薪资结构：无责任底薪3500-5000+提成10%-30%+团队激励奖金，缴纳五险一金 享受节假日福利，综合收入7000以上 工作时间：9:00-18:00，中午固定休息1小时30分钟 【工作内容】： 1、无需外出，全程室内办公，主要负责提醒平安客户按时还款。接受零经验人员，提供带薪培训。 综合平均月薪8000-13000，表现优异者可达2万元左右！ 【任职要求】： 1、性别不限，具备基本电脑操作能力，有责任心，思维敏捷。 无经验者可报名，入职前享带薪岗前培训。 2、无违法犯罪记录。 【晋升通道】：（优秀专员→高级专员→小组长→大组长→主管→经理）（保底薪资逐级提升） 【公司福利】： 1、每年组织旅游1-2次，每月团建活动1-2次，享受下午茶福利 2、法定节假日正常休假 公司地址优越，薪资待遇具有竞争力，有意者欢迎投递简历沟通

公司每月在各大招商广告平台投放大量广告，有意向开店加盟的客户在线咨询后会留下微信或电话，客服专员将信息分配给招商专员，由招商专员通过电话、微信等方式与客户沟通，并邀约客户到总部参观考察项目，进行现场谈判及签约；前期主要以电话和微信沟通为主。 薪资福利待遇: 1、招商专员：底薪5500元+高额提成+奖金，成交一单奖励10000+，两单到账工资即破20000+； 2、每季度考核一次，表现优异者均可获得晋升机会； 立即沟通

负责通过电话联系客户，协助客户办理相关业务，及时解答客户疑问，以耐心细致的态度提供专业的咨询与业务办理服务，工作内容清晰明了，只需具备基本通话沟通能力即可胜任 【任职要求】 1：不要求工作经验，学历无限制 2：态度端正，责任心强，具备良好的沟通能力和应变能力，能适应一定工作节奏，服从团队安排 【工作时间】 9:00～18:00 可享受双休 【薪资待遇】 无责任底薪4000+300绩效+提成+奖金，综合月薪7000以上 提供岗前培训，快速上手，工作氛围轻松自由

任职要求： 1、普通话流利，表达清晰； 2、掌握基础电脑操作及办公软件使用； 3、性格积极乐观，具备较强进取心； 4、工作认真踏实，责任心强，不接受频繁变动者； 5、适应电话沟通类工作模式； 6、心态务实，面对挑战不逃避。 薪资福利： 薪酬： 1、无责任底薪3500 + 提成奖金+福利补贴； 2、平均月薪6900-10300，入职满一年以上员工薪资保密（原因众所周知）； 福利： 1、按规定缴纳五险； 2、定期组织团队建设活动； 3、享受年度体检、集体旅游等固定福利； 4、依法享有法定节假日； 5、提供带薪年休假； 6、拥有透明的考核与晋升机制。 作息时间： 1、上午10:00-19:00，中午休息1.5小时； 2、每周双休

文职工作，公司提供优质资源，无需大海捞针自己找客户(优质客户资源)，带薪培训。 一、薪酬福利： 1、薪资：无责保底5000+提成+各种奖励、福利，五险一金齐全。 2、试用期：5~8K，转正：8K~12K 3、各种奖励： 满勤奖励，不迟到早退。 工龄奖，满一年后，按月发放（工龄奖可累计） 现金奖（发放现金券）。 4、团队活动： 团队聚餐，每月至少一次以上 。 5、带薪假期（年假、产假、婚假等）。 6、各种福利：员工生日聚会，团建活动，年度旅游等 7、公司为录用员工提供带薪在职培训，不定期技能培训（没有相关行业经验不要紧，完善的培训机制让你迅速掌握相关技能）。 8、晋升：公司管理岗均是从内部竞聘，员工—组长—主管，能力优秀者半年左右即可晋升，管理岗位有额外津贴。 9、业务：吉致汽车金融，上汽通用汽车金融，上汽财务汽车金融，长安汽车金融，长城汽车金融，一汽汽车金融，瑞福德汽车金融。 二、岗位职责： 1、文明合法合规的协助银行等金融机构处理消费类金融逾期帐款。 2、通过电话提醒、信函等方式与相关客户进行沟通,引导客户正确的缴费处理方式。 3、有无经验均可，公司提供完善的入职带薪培训及后期的日常培训。 三、作息时间： 1、上午 8:30~12:00 下午13:30~17:30 7.5小时工作制。 2、享有国家法定节假日，并有节日福利（春节、五一、端午、国庆等） 四、公司地址： 南京市建邺路100号鸿信大厦西座4层。 乘车线路：地铁一号线张府园站地铁口。 交通非常便利，附近还有明瓦廊和丰富路的网红美食哦！

公司专注于先享后付商城的推广 综合前三个月员工收入情况：首月约7000元，第二个月突破万元，第三个月已达2万以上！ 欢迎应届毕业生加入，操作简单零门槛，无经验也能快速上手，开单轻松，学习成本低！手机设备与客户资源均由公司提供，全程线上沟通成交，无需外出奔波！ 告别风吹日晒，享受恒温办公环境，冬暖夏凉！日常零食、下午茶供应不断，团队氛围轻松融洽，上级亲和好交流，工作无压力！ 每月11号准时发薪，绝不拖欠，办公地点距地铁站步行仅5分钟 岗位职责： 1. 使用电话对接公司分配的意向客户，通过微信形式介绍产品（内容易懂，带薪培训，3天即可掌握），室内作业，空调全覆盖，环境舒适 2. 负责客户的后续维护与跟进 3. 客户均已初步了解项目，沟通顺畅，新员工也能迅速成单，收获满满成就感与自我价值认可！ 岗位要求： 1. 不抗拒电话沟通 2. 只要具备基础表达能力，普通话标准，有赚钱意愿、愿意付出努力，无论是应届生还是新手都热烈欢迎！ 加分项： 具备销售经历、热衷人际交流者优先，入职适应更快！ 薪资待遇： 1. 工作时间朝九晚六，午休1.5小时，每周单休 2. 无责任底薪+满勤奖+补贴+高额提成+额外激励奖金！

工作内容： 1. 针对已投保或车险即将到期的高端汽车客户，通过电话、网络等方式与客户联系，协助其完成本年度车险续保手续； 2. 及时记录续保客户的反馈意见，定期总结工作心得，为客户提供来自世界500强企业的专业咨询服务； 3. 客户资源由公司统一提供，均为车险到期客户，平均成交率约70%，工作上手快，任务压力小； 4. 全程在办公室内完成，无需外出拓展业务，无需自主开发客户，无轮班安排。 工作时间: 上午：8：30－12：00 ，下午：13：40－18:30左右，国家规定节假日全部休息，每月第一周双休、后三周周日休息，每年享有5-15天带薪年假。 福利待遇： 1. 试用期：综合底薪5000+提成+公司激励（现金、购物卡、红包、奖品等）。月均收入5000-8000+。转正后：基本工资（7000-10K）+业绩提奖+年终奖+销售激励+其他福利（司龄津贴等），薪资无上限，多劳多得，平均月薪7000以上，38%员工月收入过万。 2. 入职即签订正式劳动合同，并同步缴纳社保（包含养老、医疗、失业、工伤、生育五项保障）； 3. 员工福利：公司每月组织团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会及电竞比赛等； 4. 每月设有多种员工激励方案（含实物、现金、培训等）； 5. 提供完善的培训体系：涵盖新人培训、岗前培训、在职培训、晋升培训及学历提升支持，助力员工全面掌握岗位技能，增强职业竞争力； 6. 返乡政策：入职满三个月且达到中级职级者，可优先调配至家乡所在地的大地保险公司任职； 7. 工作满3-6个月可参与内部竞聘：行政、培训、人事、IT等岗位；工作满6个月以上可申请团队经理、市场经理等管理岗位，办公环境舒适+系统化培训+清晰晋升通道！ 发展前景： 1. 有机会对接优秀企业高层管理者，积累行业资源与人脉关系，拓宽个人社交圈层； 2. 成长为互联网营销领域的骨干力量或团队管理者，以努力和创新赢得回报，体验事业突破的成就感； 3. 公司处于快速发展阶段，将为优秀人才提供更广阔的平台与发展空间。 任职资格： 1. 年龄20至40周岁（条件优异者可适当放宽），态度积极，品行端正； 2. 注重实际能力，具备中专或高中及以上学历即可报名； 3. 普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力； 4. 熟练掌握电脑基础操作，打字速度每分钟不低于20字； 5. 热爱创新，有挑战高薪目标的动力，遵守公司管理制度； 6. 性格外向、思维灵活，具备较强的进取意识和发展意愿。

公司直招酒店【项目队长】1名，年龄25-45以为，需有相关工作经验，善于沟通，薪资6000-6500/， 队员：4人，年龄25-40岁，薪资:白班180 /天；夜班180/元， 以上岗位都包吃包住，需提供无犯罪记录证明。 上班地点：江宁区牛首山景区附近和秦淮区大明路附近。 联系电话：（）

开发区金马路招客房2名，退房15元一间，续住9元一间，年龄55岁以内，有经验者优先考虑、能来的私聊我

南京需要十一二个的木工小班组，有想干的给我联系

新建面包厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是面包厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/480天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地汕头 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

岗位职责： 依据平台规范与知识库，为用户提供咨询解答、信息查询、诉求受理等服务 • 按流程记录、跟进并反馈用户问题，保障服务高效规范 • 总结常见问题，协助优化服务流程，配合团队完成工作目标 任职要求： 1.学历：全日制大专或以上。 2.普通话标准、流利。 3.熟悉电脑操作，汉字输入45字/分钟以上。 4.工作经验不限，【有呼叫中心工作经验者优先考虑。】工作态度积极，热情，责任心强、心理承受能力较强。具备较强的沟通能力、语言理解能力，善于总结、发现问题。有良好服务意识，反应灵敏，具备团队合作精神和胜任呼叫中心工作。 5.本岗位欢迎中文、行政管理、文秘相关专业或粤语、英语流利者报名。 薪酬福利 • 培训期：3500元+200元生活补贴，考核通过后即按转正薪资发放 • +通讯/交通/餐补+带薪病假/年假+年度体检+在职培训+清晰晋升通道 1、享有五险一金。 2、享受通讯补贴、交通补贴、用餐平台餐补。 3、依法享受加班费、病假、年假，公司提供带薪病假、年度体检、团建活动等。 4、在配备中央空调的舒适客服机房工作，机房外设有干净饮用水设备。 5、享有在职培训、个人素质能力培训等，提供完善的岗位晋升途径。

公司招聘客服： 1、不耽误接送孩子的工作。 2、年龄：要求细心，有责任心。 3、时间灵活，周六周日可双休。 4、工作内容：打打电话、初期客户的精准筛选与维护。 5、工资情况：50至70/每天每单提成。 每月收入:正常2000-8000，上不封顶，多劳多得 6、工作时间：上午9.00-12.00 下午14.00-17.00 工作时间 地点自由可议。 公司地址：济宁市任城区君安国际大厦（香港大厦西）

岗位职责： 1.通过电话或微信通知客户协议到期续约，派单给业务工作人员上门签约 2. 准确记录客户跟进情况以及反馈内容 3. 服从公司领导的工作安排，团队协调 4.遵守服务规范与话术标准，维护企业专业形象 任职要求： 1. 普通话标准流利，会讲粤语更佳，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性沟通工作 3. 具备基础电脑操作能力，熟练使用办公软件 4.有客户服务或电话销售经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干的求职者加入 薪资待遇 底薪+提成，月休四天不加班

岗位职责： 1. 负责接听10010话务热线，不进行外呼，不进行销售活动。主要处理客户咨询、信息查询、宽带报修等工作 任职要求： 1. 中专以上学历 2. 普通话标准，语言清晰； 3. 具备电脑操作能力，能以30字/分钟的速度进行打字； 4. 年龄要求在18-38岁之间。 工作时间： 8:00-22:00，轮流排班，每日工作时间约8-9小时。一个月内休息6-8天。 薪资福利： 1. 培训期为40天，每天薪资80元。转正底薪2200+提成综合4k-8k多劳多得 2. 培训期通过率百分之90。 3综合薪资踏踏实实上班不摸鱼5000-6000左右多劳多得，，高的愿意加班的有加班费用7000+ 4不定期团建，公司下午茶，工作氛围轻松和谐， 公司规模宏大很多省份都有分公司，晋升方向横向，纵向皆可，只要市踏实的小伙伴在这里都可以展现你的价值

[岗位职责]: 1，我们是做直属银行贷款业务，公司提供精准优质的客户资源，工作机，手机号码，工作微信，你只负责跟进并邀约客户上门即可。 无需外出无需自己寻找客户(不用打骚扰电话，不用求着客户，不用看客户脸色，不用大海捞针) 2，公司提供专业免费培训，有人带，行业小白无需担心没经验 一：任职要求： 1、23-45岁，普通话流利。 2、性格开朗喜欢沟通优先考虑 二：薪资待遇: 1、薪资：底薪4500~6000十全勤奖500十提成(20%~60%），提成无上限 2、新员工可享受入职免费培训 3、社保+下午茶 三：上班时间： 8:30-12:00，14:00-18:00，周休1.5天，额外奖励双休券+正常法定假日+带薪年假+产假+陪产假等！ [晋升路线]: 1、客户经理-团队主任-门店经理-合伙人 2、客户经理-市场专员-市场主管-门店经理 备注:德威大厦和华贸大厦都有我们公司。领导负责在德威大厦面试！面试统一在德威大厦

【年后开工奖5000，满月发放】 【年后开工奖5000，满月发放】 【年后开工奖5000，满月发放】 新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， 2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 :招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！ !随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】(1)； (2)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 (6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 (1)衣：上班不需要穿无尘服 (2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 (3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)出行：上下班有厂车接送，工作地点在苏州公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

公司地址： 江宁云谷大厦（总部提供住宿，地铁沿线免费班车接送：竹山路、天印大道、药科大学、秣周东路、正方中路、百家湖、吉印大道) 【薪资待遇】： 有3个月电话客服经验，保障薪资4000 有3个月电销经验，保障薪资6000 提成1-5%，当前在职员工平均月薪9000元+。新人前3个月：约 5000元 -6000元(回访为主)。第6个月左右：勤奋者可达 8000 - 10000元+。现top员工：税前约 15000元。 【优势亮点】 1、试用期即缴六险一金! 提供食宿！ 2、内部晋升空间大( 95%以上团队管理人员均为内部晋升)! 3、入职即签合同，且试用期不打折，享受六险一金 4、等 5、学历提升补贴、考证(健康管理师); 6、三节双份礼品(您和父母各一份); 【工作内容】 1、客户通过400热线进线（由AI语音初步接待），由经理统一分配客户资源。广告一般约2-3分钟时长。 2、主要产品：快消品（预制菜、果干、糕点、酒水等）。客单价：平均约160元（酒水类可达1000元以上）。 3、线量：现在人均日均客户线索量约110条，超负荷，新人到位将缓解（理想值人均分配60条，才能把客资打透）新线索平均成交率：约 65%，团队月人均业绩（人效）：14万元。 【工作时间】 白班：9:00 - 18:30。 中班：10:00 - 20:00。 晚班：14:00 - 23:00。（每天补贴15元） 休假：月休 6天 (排休制)，过年正常休息 前2个月班次随便选，2月之后排班可协调比较灵活 【任职要求】 1.高中及以上学历 2、坦诚自信，乐观进取，责任心强 3.敢于沟通和具备自我抗压能力，团队协作意识强

岗位职责: 1.为客户提供专业的产品咨询与服务，确保客户满意度； 2.处理客户订单，包括但不限于发货跟踪、物流查询及售后问题； 3.收集并反馈客户意见，协助优化产品和服务流程； 4.维护店铺评价，积极解决客户疑问，提升店铺形象和市场口碑。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能够有效处理客户咨询与投诉； 2.具有较强的责任心和团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境； 3.对电商行业有一定了解，能够熟练操作相关软件和工具； 4.具有良好的客户服务意识，能够提供优质的客户体验。

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江宁区麒麟街道工程职业学院招聘钟点工或者长期工一名 有意者联系

岗位职责： 1、通过在线沟通、电话接听等形式，及时响应并处理消费者在电子产品选购、使用指导、信息查询及复杂问题等方面的咨询需求； 2、快速准确地处理客户反馈事项，做好问题记录与解答工作，持续提升服务体验与用户满意度； 3、在服务过程中识别客户需求，结合场景提供针对性的商品推荐建议 岗位要求： 1、具备大专及以上学历（学信网可查）； 2、有电商行业从业经历者优先考虑； 3、具备扎实的文字表达和语言沟通能力； 4、抗压性强，善于团队协作，责任心强，具备良好的服务意识 福利待遇：入职缴纳六险一金；做五休二；标准八小时工作制；年终奖金；定期开展技能培训+晋升机制公开透明 办公地址： 1、芜湖市弋江区三山时代广场对面（华为云三山） 2、芜湖市鸠江区华为云华东数据中心

公司直招！公司直招！公司直招！带薪培训 本岗位非销售性质，不办理贷款，负责银行委托的逾期提醒服务；无业绩压力，独立办公工位；要求******* 福利待遇： 1.底薪3000-5000+500补贴+10-30%提成+多项奖励，新人入职三个月内平均月薪7000；表现优异者月收入过万。多劳多得，薪资上不封顶。 2.入职即签订劳动合同，缴纳五险一金；不限经验，零基础可上岗 3.工作时间早9晚6，每月休息5天；团队氛围轻松融洽 4.享有病假、婚假、产假等法定带薪假期 5.贴心配套：办公室配备冰箱、微波炉及茶水间 6.丰富员工活动：优秀员工表彰会、生日庆祝会、节日礼品发放等 （此岗位长期招聘，欢迎有意向者投递简历）

长白班，不体检 包吃住，工作轻松，不要文化，没有什么硬核要求，愿意干就可以安排 主要负责组装,包装，检测，看机台

★薪资水平：小时工薪资为30元/小时， 计时制:30/小时，上10小时一天计薪12小时。吃住都在厂区 30X12=360/天X26=9000以上到手工资。 （含2个小时休息）按月计算，正常出勤26天月综合薪资为8000-9000元，月薪保底9000元以上。 薪资计算：采用上六休一工作制，按12小时计算薪资。 ★发薪方式：每月10号准时发放工资，人走账清，不压不扣。工作满15天可预支工作。 二，岗位详情 工作岗位：普工/操作工，主要负责电子产品的组装，包装，质检，贴标签，扫码等简单手工活 工作环境：车间为恒温空调车间 工作方式以坐班为主 工作简单轻松，老员工一带一教学，10分钟左右即可学会 岗位要求：18-45岁，男女不限，学历不限！ 身体健康，无重大疾病，认识26个英文字母即可 无需工作经验，生熟手均可！

岗位职责： ①按照生产计划和操作规程，完成指定工序的设备操作与产品加工任务 ②做好生产过程中的自检与互检，确保产品质量符合标准要求 ③及时反馈设备异常、物料短缺或工艺问题，配合班组长完成现场协调 ④保持工位整洁有序，落实5S管理要求，规范使用劳保用品 ⑤遵守安全生产规章制度，参与岗前培训及日常安全学习 任职要求： ①年龄18-35周岁，性别不限（以实际招聘需求为准），身体健康，无传染性疾病 ②学历要求：中专/技校及以上学历，接受应届毕业生及无经验者带薪培训 ③能适应两班倒工作制（早8:00-晚8:00），吃苦耐劳，责任心强 ④具备基本识字算数能力，能看懂简单作业指导书，会使用智能手机 ⑤入职需提供正规体检报告（按车间要求执行）

职位信息： 1.负责借款账户的风控管理，及时跟进客户逾期情况，提醒关键还款节点，监督还款进度 2.通过公司电话与客户沟通，有效降低信贷风险与损失，协助维护客户信用记录 3.对各类业务资料进行系统化整理与归档，确保贷后检查工作可随时开展 4.积极参与公司组织的风控相关培训，持续提升专业能力与业务水平 5.完成上级安排的其他工作任务 任职要求： 1、年龄22岁起，性别不限； 2、毕业满一年，全日制本科及以上学历，专业不限； 3、具备较强的服务意识，熟练操作电脑及常用办公软件； 4、沟通协调能力强，应变能力佳，责任心强且富有亲和力； 5、目标明确，执行力强。 福利待遇： 入职即签订平安正式劳动合同，享受全面福利保障： 1.根据月度绩效发放薪资，员工平均实发月薪8000-12000元，表现优异者可突破万元，入职即缴纳六险二金（公积金按南京最高24%比例执行） 2.享有金融业季度奖金（全年四次） 3.提供节假日过节费、高温补贴、生日福利等 4.拥有清晰完善的晋升机制，优秀员工可获得旅游激励等荣誉奖励 5.本岗位专注培养普惠金融贷后管理人才，助力后备梯队成长 7.入职培训全程免费，面试通过后安排试岗，签订劳动合同之日起开始计薪