岗位职责： 1、配合人力资源团队完成日常事务性工作； 2、负责文档归档与文件资料的分类整理； 3、完成上级领导安排的其他相关任务； 任职要求： 1、具备本科或以上学历； 2、工作细致，具备耐心，能够积极配合工作调配； 3、可保证连续全职实习不少于3个月。

需要有过人事经验，无经验请勿投递 工作内容 1.支持招聘流程，包括简历筛选、面试安排及初步沟通； 2.负责人事档案和考勤管理，包括员工入职、离职手续的办理及相关文档整理； 3.负责公司日常行政事务的管理与协调。 岗位福利 试用期三个月，保底4000，综合薪资4000+（试用期绩效计算是底薪2500+招聘提成：招聘提成到面9元，入职培训30元，入职满10天60元/人，达到转正要求。）绩效大于4000按实际发，小于4000按4000发。三个月之后自动转正 ，转正薪资底薪3000+招聘提成，招聘提成和试用期一样。 工作时间 正常工作日朝九晚六，午休2个小时，双休，法定节假日正常休息，熟悉工作内容之后每个月有一个周六安排值班，值班时间是早十晚六，到点下班。

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金申报与日常维护，及时处理相关增减员及政策咨询 4.协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理 5.整理汇总人力资源基础数据，协助优化HR工作流程与表单标准化 任职要求： 1. 人力资源、行政管理或相关专业优先，学历要求：不限（大专及以上优先） 2. 经验要求：不限（有1-3年人力资源助理或实习经验者更佳） 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通协调能力与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强的学习能力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

负责为公司招聘各个岗位的人才

适合宝妈，宝爸，待业者，学生，前台，销售等人员都可以 【工作内容】 解答用户咨询 1.时间段24小时自己定 3.本工作无任何报名费，入会费，保证金等，完全免费 4.不需要去公司，在家，在宿舍都可以

工作内容： 1、负责人事招聘相关工作 2、负责前台资料归档及数据统计整理 3、接待来访人员并做好对接服务 4、维护办公室环境整洁 岗位要求： 1、年龄18~24岁 2、工作态度认真，细致负责，具备良好亲和力 3、熟练操作Office办公软件 4、接受零经验新人，提供专人一对一指导 5、不招短期工及寒假工 薪资待遇：底薪3300+奖金（包住） 上班时间：8:00-18:00，中午休息两小时，固定周日单休，无需加班！无需加班！！！ 零食下午茶、提供住宿 员工福利： 生日福利无线网络住房补贴 空调宿舍包住团建聚餐零食下午茶 注：公司直招，欢迎投递，纯室内岗位！

福利待遇 1、提供住宿 2、底薪5000元以上，招聘1人奖励1000元，另加提成1-2个点 工作内容： 1、以招聘为主，完成人员招募任务 2、负责应聘者接待，协调面试及入职安排 入职要求： 1、具备良好沟通能力，做事勤快踏实，态度积极乐观 2、能承受一定工作压力，责任心强

从事人事招聘工作

职位描述:【中职招聘项目合伙人】 （退役军人优先） 一、岗位职责： 1. 熟悉掌握中职招聘业务及合作院校基本情况； 2. 接听与拨打相关人员电话，及时回应咨询并传递准确资讯； 3. 配合解决招聘项目中的客户需求，登记反馈信息并持续跟进； 4. 执行上级安排的其他相关工作事项。 二、任职要求： 1. 年龄******，性别不限； 2. 中专及以上学历，专业不限； 3. 普通话流利，具备良好的语言表达与沟通技巧； 4. 有客服、电话接待或招聘领域工作经验者优先考虑； 5. 工作态度端正，具有较强的责任心、服务意识及协作能力。 三、收入情况： 1. 月收入轻松过万，表现突出者可达3-4万元； 2. 高比例提成、丰厚奖金激励； 3. 提供入职培训及长期职业成长支持。

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招聘铝单板慕墙空装带班长一人，有铝单板安装的焊工师傅两人，有焊工证，薪资面谈，工作地点：长沙

长沙市内就近安排 以生鲜店为圆心，配送半径3公里范围内订单， 生鲜商品如:牛奶、面包、瓜果蔬菜、酒水烟草、进口食品等生活用品. [薪资待遇] 1、每天60-80单，厉害的100+，都是顺路单，一趟可以拿3-10单，超过距离和重量都有补贴。 2、平均骑手月跑单1800-2500单每天人均单量60-80单价7块综合工资8000-12000上不封顶 [任职要求] 年龄18-55岁,会使用手机导航，会骑电瓶车，没有传染病 [其他福利] 1、打赏:客户给的小费全部给骑手 2、补贴:高温补贴、高峰补贴、五星好评奖励、恶劣天气补贴，冲单奖励等其贴 3、提供宿舍，住宿环境好，周边配套生活便利 4、购买保险、月休4天

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工作职责： 1.帮助客户制定各岗位薪酬激励方案并负责宣讲和落地跟进； 2.支持客户拿到业绩增长的成果； 3.负责客户每月薪酬绩效数据核算； 4.负责做好客户的每月经营数据分析报告 岗位要求： 1.有一定的人力资源专业基础； 2.熟练掌握EXCEL操作及函数应用，能制作各类数据报表和图表； 3.具有一定的沟通表达能力，能做方案的宣讲培训。

青州韵达快递公司招聘: 1⃣C证司机 数名 ，25-40岁左右，厢货驾驶经验1年以上，综合薪资6000+，缴纳五险 2⃣快递员 若干名，男女不限，综合薪资6000-15000，会骑三轮车，熟悉城市交通道路。 3⃣会计4名，40岁以内，本科以上学历。缴纳五险，熟练使用电脑及财务软件，工资待遇面议 4⃣人事专员1名，40岁以内，最好是青州本地人员， 薪资待遇面议，缴纳五险，熟练使用电脑。 昭德北路2907号，百特商务青州韵达总部 ☎王经理

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中百筷肴食品厂 急聘 长白班 · 包吃包住 · 当天可上岗 【包装车间】15名 6:00-16:00，15元/小时，负责秤重，打包，贴标。 【熟化车间】男女不限10名 3:00-12:00，16元/小时 负责炒菜、蒸菜、洗框、油炸、烤箱 综合月薪：4000-5000 福利：包三餐+人才公寓，6-8人间，月休4天 要求：18-50岁，持健康证，能站班、穿无尘服，车间不允许携带饰品，及手机。

技术操作工（普车工，深孔镗床工） 会熟练操作行车，有机械加工行业经验者优先。根据产品设计图纸，进行油缸、输送缸的机加工，确保产品性能符合质量要求。 薪资福利:6000元 - 12000元/月，计件工资，公司提供五险、年终奖、团建、节假日福利等。 招工人数:3人 工作地址:长沙市·浏阳经开区西湖北路12号

人事专员 工作内容: 1.负责招募网站的维护和整理 2.帮助部门门主管完成招募工作 3.团队管理和协调 4.团队考勤 5.协助主管工作 6.其他 任职要求: 1.大专学历及以上(无经验也可以一对一带) 2.有团队合作精神 3.遵守公司各项规章制度 4.年龄24- -45周岁 5.含有业务性质，没有业绩要求 上班时间: 周一至周五: 8: 30- -17: 00(午休2个半小时)周末双休节假日正常休，不加班 试用期4000=面试提成+入职提成（具体面议） 转正后6000=提成+新人津贴 （由职业路径和层级决定） 地址:雨花区香樟路融创前海中心6楼中国人寿(民政学院旁边) 岗位职级 专员/助理

需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:7800-8500 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8 --------------------------------------------------- 二、【待遇福利】 1、有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、食宿：包吃包住，宿舍4人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。有米饭、面食，面条、馒头、饺子、吃饱为止 3、保险：缴纳五险一金 4、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 5、上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员工作，公司每周提供班车到购物中心 6、岗位多、工作轻松、长白班、有经验可以自选岗位工作在苏州 ------------------------------------------------------ 【招聘要求】 1、年龄：16周岁---48周岁（男女不限） 2、无传染性疾病，无不良嗜好。 3、经验不限、学历不限，能长期稳定的优先。 --------------------------------------------------- 四，【工作内容】 产品包装，组装，扫码，贴标，质检，测试（恒温车间，坐着上班）

280/天 280/天 280/天 任职要求： 1. 学历不限，有责任心和基本沟通能力 2. 经验不限，欢迎应届毕业生及转行求职者 3. 身体健康，能适应岗位基本工作强度 4. 服从安排，具备良好的服务意识与协作精神 5. 包吃住、待遇优，

岗位职责: 1.维护与管理员工关系，促进员工满意度提升及组织氛围的积极建设 2.参与人力资源政策的制定与实施，推动公司制度规范落地执行 3.协助开展员工福利相关工作，增强员工对企业的认同感与凝聚力 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧和协作意识，能与各层级员工有效互动 2.工作执行力强，具备较强的事务处理与问题解决能力，保障工作有序推进 3.具备主动学习与优化能力，能够适应动态变化的工作需求

负责公司岗位的招聘工作 发布招聘信息并进行多渠道推广 日常管理与维护招聘系统及渠道 跟进意向候选人，挖掘潜在人才资源 欢迎无经验者及实习生加入 积极进取，性格外向，具备良好的沟通能力 公司提供定期团建活动，享受法定节假日 带薪年假，每月四天休息，缴纳五险 工作时间早10晚7（不包含食宿）

1:负责招聘，面试，以及考勤岗位，每个月休息4天。上班时间13-21点。薪资4k

岗位名称：企业文化专家 岗位职责： 1、根据公司战略方向与文化理念，搭建并优化企业文化体系，统筹规划文化架构的顶层设计； 2、结合企业运营实际及各业务单元特点，制定年度、季度及月度文化推进计划，通过多元化实施方式与传播路径宣贯核心价值观，增强文化的落地效果与影响力； 3、主导设计并执行多种形式的员工关爱活动与团队建设项目，促进积极向上的工作氛围，构建稳定融洽的劳动关系； 4、负责企业文化传播平台的运营与升级，创新宣传手段，统筹公司官网、微信公众号及其他新媒体内容策划，强化对外传播力，塑造优质企业品牌形象。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备5年以上企业文化体系建设、推广与实践的全流程工作经验； 2、熟练掌握企业文化各专业模块知识，熟悉行业内在企业文化领域的最新动态与发展走向； 3、擅长文字撰写及文化类活动的整体策划； 4、具有出色的项目统筹、活动执行及跨部门协作能力。

岗位职责： 1、结合公司编制现状及业务发展规划，统筹协调各部门用人需求，制定年度招聘规划； 2、优化并健全企业招聘流程与招聘体系； 3、通过多元化渠道发布招聘信息，对接外部招聘服务机构； 4、负责招聘全流程执行，包括人员筛选、面试安排、录用决策及入职配置； 5、组织实施简历初筛与入职前的能力测评工作； 6、高效整合各类招聘资源，保障人才供给匹配业务发展需要； 7、设计并推行后备人才选拔机制与人才梯队建设方案。 岗位要求： 1、本科及以上学历，人力资源、管理类或相关专业优先； 2、具备扎实的人力资源事务处理能力与实操经验； 3、掌握企业招聘运作流程及主流招聘渠道的应用； 4、熟练使用办公自动化工具及人事管理系统软件； 5、具备良好的执行推动力和高强度工作环境下的应对能力。