风电叶片/综合薪资八千到一万二 招聘岗位：操作工，普工 岗位要求：18-45周岁，身体健康，积极乐观肯吃苦 岗位薪资 ：前7天有人教（薪资198/天），第8天开始保底+绩效（260-300/天）。 工作时间：两班倒 车间8：00-20：00，（包含吃饭时间） 福利待遇： 1.包三餐包住，提供三餐营养丰富，饭后有甜品水果等， 3.宿舍内配有食堂 超市、 理发店、 篮球场及其他设施等。 4.三到六个月转正达到转正后，签正式合同提供五险一金

当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：17-53周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在江苏苏州

亮点：高工资，可长期稳定，无需经验 企业：500强企业， 岗位：主要负责汽车组装，点焊，打螺丝 要求：男女不限18-48周岁，无犯罪记录 薪资：日结，19+2/小时+1000奖励 普工，无需经验，不需要体检 没有工装钱，没有押金。

负责车间生产设备操作、维护、巡检等工作，并做好工作区域内的卫生情况

急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ 【薪资待遇】： 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 1、免费包吃住：当天安排住宿，有无线网，独立卫生间热水器，空调 2、薪资发放：不压工资，每月10号发放工资； 3、新厂产线订单充足，免费包吃住！！！ 【招聘要求】： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48身份证上的年龄之内。会写字，熟悉26英文字母即可 【凡符合以上要求、保证承诺录取入职】 【福利待遇】： （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的，永辉超市购物卡 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ (7) ：外地来我司工作的人员，满月全额 【包吃包住】 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）工作在苏州仅水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！工作在苏州免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..） 请直接点击下方【一键投递】【免费聊】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【一键投递】【免费聊】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【一键投递】【免费聊】咨询详谈报名！

岗位职责： 1、负责样品的检测工作及检测结果的汇报 2、负责检测仪器的台账管理及日常维护保养 3、负责试剂的登记与发放管理工作 4、参与偏差情况的调查与分析 5、负责检测数据的备份与归档 6、负责相关设备的配置操作及使用记录的登记 岗位要求： 1、制药类相关专业背景 2、熟悉液相、气相、原子吸收等仪器的操作与维护 3、掌握药品微生物检验相关技术 4、具有一年以上相同岗位工作经验 5、工作踏实稳重，具备较强的学习能力 工作时间： 早8:00-晚5:30，单休，享受法定节假日 公司福利： 五险+免费午餐+免费通勤+节假日福利 职位福利： 五险一金、绩效奖金、加班补助、包吃、弹性工作

岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务，确保产品符合质量标准 2. 严格遵守车间安全规范及设备操作规程，及时报告异常情况 3. 配合班组长完成日常5S整理、物料领取与工位清洁维护工作 4. 参与两班倒轮岗作业，服从生产调度安排，保障产线连续运转 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应工厂环境及体力劳动 2. 学历不限，具备基本识字算数能力，可接受岗前操作培训 3. 责任心强，踏实肯干，无不良记录，能长期稳定务工 4. 提供免费食宿，，薪资待遇按实际出勤与绩效核定

1、工年龄18-55周岁，工人年龄18-48周岁----身体健康，男女都可以，没有重活。 2、学历不限，工作经验不限，没经验前期有老员工带。 3、薪资方面薪酬福利: 2、工资，不压不扣，工资打卡。 二、 1．操作工；工资待遇4500-7000元左右，【主要坐着看机器，按电钮或整理零件，贴标签工作性质简单易懂，有老员工带】 2．质检员：工资待遇4500-7000元左右， 在车间检查本公司零部件的合格率 3、库管员：负责出库入库记录，货物清点，工资5500-8000 4．叉车司机：有相关的工作经验者优先，工资7500-9500元左右／月。 5．跟单员装卸工；工资待遇7500-9500元左右，主要负责物品摆放，卸货等工作，八个人一台车车回来就干活，车走就休息 6、焊工工资8500-12000 7、包装工：负责把成品打上包装，不需要搬货，工资5500-7500 普车/数控成手工资8500-12000元 薪资待遇： 工作时间 早八晚五，上五休二，双休，可加班，多劳多得。 福利方面1、公司餐厅免费提供三餐。 2、免费提供食宿，宿舍配有洗衣房、24小时热水供应、免费宽带，独立卫生间，4人间。 3、免费提供工作服(普通棉布工衣)、工作鞋。 4、工厂的生产环境优越，无尘、恒温、无噪音、无异味； 5、大连，金州，金石滩，通班车。

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操作工，维修工，电工

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鸡西市虎林市招二保焊/气焊

岗位职责： 1. 作为产品研发核心团队（GPT）的关键成员，牵头组织并推动团队为所负责的创新药产品制定临床研发战略及试验规划，通过设计涵盖短期与中长期、跨职能的综合研发方案，全面指导研发策略落地，实现对药品研发全过程、多维度的统筹管理。 2. 担任所负责产品在研发计划推进与信息传递中的核心联络角色，搭建并维护GPT团队内外高效畅通的沟通机制，确保开发相关信息能够及时、完整、准确地传递，促进问题的识别与协同解决。 3. 跟踪在研产品多个临床试验的执行进展与运行状态，保障各类报告系统中研发数据的一致性、准确性与完整性，主导研发信息的内部共享与外部披露，并定期向管理层汇报项目关键进展。 4. 定期策划并组织产品研发的重要会议（如研发战略研讨、风险评估、经验复盘、预算审议等），明确影响产品成功的核心要素，协调开展产品组合分析、风险控制与决策支持，负责会议议程安排与纪要整理，及时发布行动项并跟进落实，提升GPT团队运作效率。 5. 主导产品研发整体预算编制、研发时间表的规划、实施与动态追踪，监控项目预算使用情况及临床试验进度，根据实际情况进行优化调整，保持与各关键职能部门的紧密协作，通过整合与高效配置临床研发资源，提出最优运营策略，提升GPT团队的整体效能。 6. 负责研发计划相关风险与机遇的识别、更新与应对方案制定，前瞻性预判可能影响临床试验进度或质量的风险因素，协调团队提前采取干预措施，动态优化运营安排以保障项目顺利推进。 7. 推动建立GPT团队标准化工作流程，持续探索流程改进机会，主动收集团队成员反馈，促进工作机制的迭代完善。 8. 牵头拟定GPT年度目标、团队管理指标及预算执行目标，并监督各项任务的落地执行与成效达成。 任职资格： 1. 临床医学方向硕士及以上学位； 2. 精通新药临床研究的操作流程与运行模式，掌握ICH-GCP等相关法规要求，了解国际多中心临床试验管理体系；具备5年以上相关领域工作经验，拥有0-3年全球临床研发项目管理经历者优先考虑； 3. 具备出色的中英文口头与书面表达能力，可独立撰写中英文项目报告，主持双语会议，并能以流利中/英文与海外研发团队开展高效交流； 4. 熟练操作中英文办公软件； 5. 具备卓越的沟通与协调能力； 6. 具备优秀的资源整合与统筹规划能力； 7. 具备出色的任务推进与时间掌控能力； 8. 具有创新思维与问题解决能力； 9. 执行力强，能够高效推动任务落地； 10. 自我激励意识强，目标导向明确； 11. 关注细节，工作严谨； 12. 具备良好的团队协作意识； 13. 具备有效处理分歧与冲突的能力； 14. 具备较强的风险识别与管理能力； 15. 能够适应多元文化背景下的工作环境。

你将投身于小分子药物动力学研发领域，主要承担药物ADME体内外筛选工作，可接触多种先进实验设备，学习前沿的分析技术与多元化的实验设计方法，深度参与新药临床前体外药代筛选流程，助力优选候选药物进入临床阶段。有机会参与国内外药代动力学学术会议，与行业资深专家交流学习。 工作职责 体外药代方向： 1、采用体外模型及相关生物基质（如血浆、细胞、微粒体、缓冲液等）开展药物体外筛选实验，涵盖理化特性、分布行为、代谢特征及药物相互作用等内容； 2、运用高效液相色谱-三重四极杆质谱联用及高分辨质谱技术进行样品检测分析； 3、规划并实施体外代谢实验，整理汇总实验数据，编写实验方案与报告文档。 体内药代分析方向： 1、基于液质联用技术，对动物来源的生物样本（血液、组织等）中药品及其代谢物进行定量分析，支持PK/PD关联性研究； 2、使用HPLC、LC/MS/MS等分析仪器监测药物在体内的动态变化及浓度水平； 3、设计并执行体内代谢实验，归集处理实验结果，撰写实验计划与总结报告。 体内药代动物方向： 1、负责小分子化合物、多肽、核苷类及部分大分子药物在啮齿类动物中的体内药代动力学评价； 2、主导小动物（大鼠、小鼠、豚鼠、金黄地鼠）手术操作、给药处理及临床观察等实验环节； 3、完成全血、血浆、各类组织、尿液、粪便、胆汁等生物样本的采集与前处理； 4、操作微透析、Ussing chamber、肠灌流等专项实验设备开展相关研究； 5、制定并落实体内代谢实验方案，整理实验记录，撰写技术文件与研究报告。 任职要求 1、药学、药理学、药物分析、药物代谢、药物化学、天然药物化学、生物学等相关专业或研究方向，硕士研究生学历； 2、具备扎实的专业理论基础，熟练掌握液相色谱-质谱联用技术，熟悉临床前药代实验的设计与操作流程，了解常用药代动力学软件及计算方法； 3、热爱新药研发事业，具有较强的学习适应能力，良好的数据分析、沟通协作和团队合作意识； 4、具备良好的英语应用能力，通过大学英语四六级者优先考虑； 您将获得的培训支持： 1、新员工入职培训：帮助快速熟悉公司文化与团队运作； 2、岗位专业技能培训：实行导师带教制度，加速胜任岗位职责； 3、英语能力提升课程：由专业机构提供外籍教师口语培训； 4、定期学术分享：组织周度、月度及年度讲座，邀请学术界与工业界专家授课； 职业发展路径： 通过系统化专业培养，逐步成长为药代动力学领域的核心技术人才。

岗位职责： 1. 开展新药研发中的分析方法开发工作，完成分析方法的建立、验证与转移，实施系统的质量研究；承担分析实验数据的统计与分析任务，规范撰写原始实验记录。 2. 承担放射性药物的质量研究工作：制定研究方案，编写研究报告，建立质量标准，并完成相关质量文件的编制。 3. 负责新药注册过程中分析部分申报资料的整理与撰写； 4. 负责分析仪器的日常维护与管理，确保设备正常运行。 任职要求： 1. 硕士及以上学历，药物分析、分析化学、放射性药物、放射分析等相关专业背景，具备3-5年相关领域工作经验，掌握分析质量研究的基本要求； 2. 熟悉常用分析仪器及设备的操作与日常维护流程； 3. 具备良好的中英文文献检索、阅读、分析与归纳能力； 4. 了解药品注册法规及相关技术指导原则，具备基本的GMP知识储备； 5. 工作认真负责，积极主动，踏实进取，具备较强的团队合作意识和沟通协调能力。

岗位职责： 1、负责个例安全性报告的处理、提交、分发及一致性核对，组织实施临床试验相关的药物警戒培训，确保各项工作符合法规要求、公司标准操作规程/工作指引、临床方案及药物警戒协议规定； 2、为内部人员提供药物安全相关工作的指导与培训，保障不良事件信息的准确记录与及时上报； 3、负责对外部服务供应商进行监督与质量管控； 4、为药物安全数据库的功能优化及监管系统对接等项目提供业务支持； 5、参与上市前/后药物警戒协议中数据交换部分的评估工作，协助搭建数据传输流程，并主导完成数据迁移任务。 其他职责： 1、具备医学背景或丰富相关经验者，承担个例安全报告的医学评价工作； 2、持续改进药物安全管理流程，起草、维护SOP、WI等相关文件体系； 3、参与并配合内外部药物警戒检查与审计工作。 任职要求： 1、医学、药学、流行病学或相关专业本科及以上学历，临床医学背景且研究方向为代谢/内分泌者优先考虑； 2、本科学历需具有在医院临床科室或制药行业至少4年工作经验，其中不少于2年从事药物安全相关工作，硕士及以上学历可适当放宽工作年限要求（有医院从业经历者优先）； 3、具备良好的英语沟通能力，能够无障碍交流； 4、熟悉计算机基本操作，可熟练使用中英文操作系统，精通各类办公自动化软件。

岗位职责： 1、负责个例安全性报告的处理、提交、分发及一致性核对，组织实施与临床试验相关的药物警戒培训，确保各项工作符合法规要求、公司标准操作规程/工作指引、临床试验方案及药物警戒协议； 2、为内部人员提供药物安全相关工作的指导与培训，保障不良事件信息的准确记录与及时上报； 3、对接并管理相关第三方服务供应商，实施质量监督与控制； 4、为药物安全数据库的功能优化、监管系统对接等事项提供业务支持； 5、参与上市前/后药物警戒协议中数据交换部分的评估，协助搭建数据传输流程，并主导完成数据迁移任务。 其他职责： 1、具备医学背景或多年行业经验者，承担个例安全报告的医学评估工作； 2、持续改进药物安全管理流程，负责SOP、WI等文件的建立与维护； 3、参与并配合内外部药物警戒检查与审计工作。 任职要求： 1、医学、药学、流行病学或相关专业本科及以上学历，临床医学背景且研究方向为代谢/内分泌者优先考虑； 2、本科学历需具有在医院临床科室或制药企业至少4年工作经验，其中包含2年及以上药物安全领域经验，硕士及以上学历可酌情放宽工作年限要求（有医院从业经历者优先）； 3、具备良好的英语沟通能力； 4、熟悉计算机基础知识，能熟练使用中英文操作系统，精通各类办公自动化软件。

4.招聘：码瓶箱工人10名，男女不限，年龄35岁-50岁，计件工资4000-6000元，联系电话：

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招聘力工，要求55周岁以下，工资170每天，3人，长期工，短期不用，工资十天一结，地点滴道区电厂工作地址：滴道区

熟食和生食两个车间可自行选择 熟食车间包装称重装袋 首月保底170一天要求工期最少3个月工作时间早7晚8午休40分钟 健康证到场办理 生食车间 岗位多可到厂选择 摆肉 包装 计件工资 4000～5500之间 切肉 穿串 个人计件有经验技术者月薪可达7000

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工厂做静电地板，现招夫妻工若干对，计件工资，要求，年龄28-48岁，体力好，工作比较自由，需肯吃苦耐劳，不怕脏累

中核集团——中核集团旗下公司招聘技能岗位，初中及以上学历，18～40岁以内，培训完安置就业（直签合同）。薪资待遇：起步工资4800—7000元左右，五险一金，满一年以后综合年薪8-12万左右。有食堂，宿舍。福利待遇：规范的管理制度、和谐的人际氛围、立体化培训体系、师徒帮带制度、规范的薪酬体系（公积金）绩效工资、年终奖、外勤补贴、探亲工资、技能津贴。

原材搬运、分类、制造等。