职位描述： 岗位职责： 为公司客户提供保单的后续服务，包括客户回访、提醒续期保费缴纳、响应并处理客户的保单服务需求、协助办理保全及给付相关事务等； 传播公司企业文化与综合金融知识； 准时参与公司组织的会议、培训及其他相关活动； 带领客户参与公司为星级客户举办的回馈活动，并针对有需要的客户，推荐公司相关产品。 任职要求： 性格积极热情，品行端正，诚实可靠，待人真心实意； 具备良好的沟通技巧和主动服务意识； 具有较强的分析判断能力及问题解决能力。

薪资福利:双休，带薪休假，入职即交保险 安联人寿总部位于上海，1999年正式开业，在2021年成为国内首家由中外合资转外资独资的人寿保险公司。 工作地址:奎文区万达广场A座11楼

工作岗位内容: ①为客户提供续期缴费、理赔、三节一生赠送礼品等保险服务; ②并提供政策性保障等风险普惠工作（社区服务）; ③通过保单体检等做风险评估，并根据评估情况帮助客户补充保险缺口，完善风险保障; ④链接养老资源，健康、养老、财富风险的专业工作者。

一、基本要求： 1、具备本科及以上学历，年龄在24至38周岁之间 2、具备较强的责任意识和学习能力，怀有追求卓越的成长心态； 3、具备良好的沟通技巧与人际亲和力； 4、踏实肯干、品行端正，能适应高压力、快节奏的工作模式，富有热情，具备强烈的团队合作精神。 二、薪酬与福利体系： 1、工作时间安排为周一至周五上午8:30-16:30，享受双休及国家规定的各类法定假期； 2、提供具有市场竞争力的综合薪酬方案，收入结构多元化，包含月度责任薪资+首年佣金+续年服务津贴+继续率奖励+新人卓越激励+月度绩效奖金； 3、享有健全的福利保障机制，涵盖医疗保险、员工综合保障计划、养老年金等； 4、构建系统化培训机制：涵盖入职培训、在职提升培训、管理晋升培训，配备专业导师指导及轮岗实践机制，强化职业经理人素养培养，助力实现长期职业发展； 我们期待以下人才加入： 1、营销专才：具备突出市场开拓能力者，公司将提供系统化专业训练，助力成长为行业顶尖销售精英； 2、专业骨干：通过主持分享、团队协作等方式深度参与组织建设，逐步发展为企业内训师等专业化岗位人才； 3、管理储备人才：持续达成业绩指标，展现经营管理潜力者，经公司评估合格后，可晋升至管理岗位任职

【招聘岗位】车险客户经理 【招聘条件】 1、男女不限，大专及以上学历； 2、年龄：18-34； 3、有同业或类似销售岗位经验，以上条件可放宽 【岗位职责】 1、依托公司资源为客户提供车险续保等业务报价； 2、为客户提供专业、快速的咨询服务，解决客户诉求； 【薪资待遇】 1、1-3个月：3500+ 3-6个月：6000+ 6个月以上：8000-10000+ 2、享受国家法定节假日及各类休假，过节费等诸多福利； 3、入职签订劳动合同，； 4、带薪培训，有专业团队经理带教； 5、晋升通道：一年多次内部竞聘，职级底薪递进式增长，按季度业绩考核提升。 工作地点:潍坊市北海路泰祥街西北角平安四季城 联系电话：

职位描述： 岗位职责： 为公司客户提供保单的后续服务，包括客户回访、提醒客户按时缴纳续期保费、响应并满足客户在保单方面的各类服务需求、协助公司办理保全及给付相关手续等； 宣传公司企业文化及综合金融知识； 准时参加公司组织的会议、培训及其他相关活动； 带领客户参与公司为星级客户举办的回馈活动，并针对有需要的客户，推介公司相关产品。 任职要求： 性格积极热情，诚实守信，待人诚恳； 具备良好的沟通技巧与客户服务意识； 具有较强的分析判断及问题解决能力。

【基本要求】： 1、年龄：22~40岁 2、学历：本科及以上 3、性格积极，诚实守信，有上进心，具备良好沟通能力 4、在本地居住满一年以上 5、有金融、教育、医疗、财会或个体经营背景者优先 【创业要求】： 1、热爱事业，态度认真，举止得体 2、身心健康，作风正派，主动进取 【工作内容】 1、参加公司组织的早会、培训、活动及相关会议 2、与客户深入交流，担任客户的寿险与财务规划顾问 3、提供保单后续服务，坚持专业与诚信原则，维系客户长期关系 【发展机会】 1、实行人性化单轨晋升机制，助力成长为业务骨干 2、可选择“个人业绩发展”或“团队建设发展”双通道成长路径 注：享受新人津贴+提成+月度奖励+长期服务奖

中国人寿保险股份有限公司青州市支公司招聘人才公告 岗位职责： 1.开展客户拓展及沟通工作，开发并维护新老客户资源。 2.了解市场需求，积极寻求并开发新的销售渠道，拓展客户资源网络。 3.根据公司战略及业务要求，达成业务目标并推动销售业绩持续增长。 任职要求： 1.年龄25周岁以上，学历不限，工作经验不限。 2.具备优秀的沟通、应变和承压能力，热爱保险销售工作。 3.具备销售经验者优先，驾驶经验者优先。 4.有较强的适应能力和市场开拓精神。 欢迎敢于挑战自我的人才加入我们的团队！我们提供良好的工作环境和广阔的发展空间。联系我时请说明是在鱼泡直聘看到的……

【基本要求】： 1、年龄：22~40岁 2、学历：本科及以上 3、性格积极乐观，诚实守信，具备进取心，擅长人际互动与交流 4、在本地区连续居住满一年以上 5、有金融、教育、医疗、财会或自主创业经历者优先 【创业要求】： 1、热爱事业，工作认真，态度真诚，职业形象良好 2、身体状况良好，品行优良，富有责任感与上进心 【工作内容】 1、参加公司组织的早会、日常培训、活动及相关会议 2、与客户建立联系，提供专业的寿险及财务规划咨询服务 3、负责保单后续服务，以诚信为本，持续维护客户关系 【发展机会】 1、人性化单向晋升机制，助力成长为销售骨干 2、可选择“个人业绩发展”或“团队建设拓展”双通道成长路径 注：享受新人津贴+提成+月度奖励+长期服务奖励

☀临朐恒辉新材料有限公司☀ 【叉车司机】1名       要求：中专及以上学历，有叉车证，操作技术熟练，服从安排，吃苦耐劳，年龄42岁以下，薪资面议。 福利待遇 [饭]免费食堂 五险一金 交通补助 ☀高温补贴 带薪休假 月度、季度、年度奖金 公司地址：临朐县龙山高新技术产业园2266号（临朐恒辉新材料有限公司） ☎招聘热线：

北宫街永安路海鲜渔舫诚聘：海鲜站板1名工资6000。打荷2名工资3800一一4000。服务员3名（工资面议）。每月公休三天，不休加钱，工资及时。联系电话王。

诚聘B2驾驶员两名，开9.6米飞翼车，跑江浙沪，诸城上车，联系

青云果品市场，一家亲果业， ✅✅招聘水果搬运工，长期工数名， ✅✅年龄：20一40岁，吃苦耐劳者优先，时间段，上午8点到下午6点左右，上午10点到下午6点左右， 工资发放及时，不拖欠，管饭 ☎联系电话:

【招聘】 ✅山东星舱筑家智慧文旅科技有限公司招聘： 1⃣招淘宝客服两名，，18到30岁，熟悉电脑，应变能力强优先！ 2⃣二保焊工数名，有证，会看图纸，工资待遇面议，，熟练者优先，有意者面谈。长期工 3⃣木工一名，长期工 地址:益都西路222号 ☎电话:

工作内容： 1、负责客户保险业务的投保及续保相关事宜； 2、对接保险即将到期的客户，主动联系并推动续保完成； 3、收集并整理客户保险相关信息，确保资料完整准确； 4、开展投、续保业务的招揽工作，并进行数据统计与分析； 5、受理客户现场办理的投保、续保业务需求； 6、为来电或到店客户提供保险业务的专业咨询与解答； 7、处理续保客户在保险服务过程中提出的投诉并妥善解决； 8、针对续保流程提出优化建议，持续改进以提升续保业绩达成。

工作内容： 1.负责公司会员客户资料整理和保单信息录入 2.处理客户反馈意见，协助客户办理相关加保服务 3.变更、续费提醒，确保客户销售体验感 4.参与公司各类客养平台活动，提供必要的支持和服务 工作时间：早上8:30-11:30分，下午自主安排，可全职可兼职，双休假期，享受国家法定节假日 薪酬待遇: 基本薪酬5-8K+，享受商业保险待遇（意外，医疗，寿险）专属的养老金基金保障， 公司福利:不定期旅游团建活动 公司需求: 1.22-60岁之间，大专或以上学历，优秀者可以放宽条件 2.热爱保险行业，责任心强 3.勤奋好学，吃苦耐劳

【泰康大健康行业招募】 【职位】HWP健康财富规划师 【年龄】25-50岁 【时间】周一至周五8：30-10：30 【学习津贴】50元/2小时（学习津贴无任何业绩要求） 【收入构成】底薪+奖金+提成+方案+旅游 【综合年收入】10万+ 【工作内容】学习大健康知识，给客户规划养老方案，通过旅游的模式带领客户参观高端养老社区，高端医疗资源等 【适合行业】宝妈、个体户、企业主等，各行业跨界均可，不影响本职工作同时增加人脉资源和收入

职位描述 岗位职责 1.公司将提供客户资源,针对新老客户进行方案制定及后期维护！ 2.作为综合金融集团,公司将不定期进行培训,学习所有金融行业相关知识 3.可以建设晋升自己专属团队！ 任职资格 1.有无经验均可,25-45岁较佳； 2.高中及以上学历； 3.具有较强的沟通能力,有进取心和责任心,有团队协作精神 工作时间及福利 1.多项薪资福利（津贴+佣金+奖金+季度奖） 新人可达月薪万元以上,上不封顶； 2.公司提供专业培训,活动丰富与客户黏合度强; 3.晋升空间大,季度考核;晋升后收入倍增,无上限！ 4.工作时间(周一至周五早8:30-10:30)享受国家法定节假日； 5. ️本岗位现在招聘中…… 我们会根据求职者投递简历顺序逐一回访,凡请有意向求职者尽快投送您的简历并保持电话畅通！

保险客户经理招聘 我们是谁： 我们是保险行业排名第一的保险服务集团，副部级央企。致力于为客户提供全面的风险保障与财富规划解决方案。收展渠道作为我们深度服务客户、持续开拓市场的重要团队，正在快速发展。我们寻找不止是销售，更是客户长期伙伴的您，共同成长。 岗位职责： ·负责公司指定存量客户的续期收费、保单维护、关系深化及综合金融需求挖掘与服务。 ·主动开展保单检视、保障分析，并基于客户需求定制加保或新产品配置方案。 ·通过专业服务实现客户转介绍，并积极拓展新客户资源，完成团队下达的销售与服务目标。 ·合规经营，严格落实客户信息管理与售后服务流程。 我们期望您： ·大专及以上学历，专业不限。 ·有销售经验者优先，保险、金融、服务行业背景尤佳；也欢迎具备优秀沟通和学习能力的应届毕业生。 ·具备良好的客户服务意识、人际沟通能力及抗压能力。 ·愿意接受系统专业培训，对保险与财富管理行业有认同感。 您将获得： ·富有竞争力的薪酬：年收入可达20万元以上（上不封顶）。构成包括：有竞争力的底薪+高绩效佣金+续期服务津贴+各类月度/季度奖金+年度丰厚奖金。 ·全面的福利保障：完善的保险、带薪年假、节日福利、定期体检等。 ·专业的成长体系：入职系统培训、持续产品及技能培训、资深导师一对一辅导。 ·清晰的职业通道：提供专业序列（资深顾问、专家、培训师）与管理序列（团队主管、区域经理）双通道发展路径。 加入我们： 如果您渴望一份将个人收入与专业价值深度结合、拥有长期发展前景的事业。 期待与优秀的您，携手共筑未来！

负责医疗器械出口销售相关业务

任职要求： 1.具备积极进取的工作态度。 2.具有良好的团队合作精神。 3.入职后将配备专业导师进行指导。 4.工作时间灵活，无需每日打卡。

【岗位说明】： 本岗位工作内容清晰易掌握，无需特定专业背景或行业经验，提供系统化入职培训，只要踏实勤奋、愿意学习，能够适应以微信和电话为主的客户沟通、维护与转化类坐班工作，欢迎加入我们！ 薪资待遇： 无责底薪3500+新人补贴500+提成+奖金+其他 综合收入6K-15K，上不封顶！ 工作内容： 1.对公司分配的意向客户资源进行后续回访，解答专业问题，并开展客户维护与转化工作； 2.维持良好的客户关系，跟进产品使用效果并做好持续服务跟踪。 任职要求： 1.具备一定的销售或客户服务工作经验； 2.熟练使用电脑（基本要求：能熟练打字），普通话表达清晰； 3.学习认真，态度积极向上，工作踏实且具备耐心； 4.有主动联系和维护客户的意愿，性格乐观，具备一定抗压能力。 工作时间：上午8:30-12:00下午1:30-6:00，享有公休

工作内容 1、开展基层市场的销售推广工作 2、为客户提供建议专业的药学支持服务 3、巩固维护现有客户关系，积极开拓新业务渠道 任职要求： 1、了解医药领域，有药品销售相关工作经验 2、具备良好的沟通能力与客户服务意识 3、可独立开展工作，同时具有团队协作精神 4、年龄***** 招聘区域：青州市+临朐县

做销售最难的是找到目标客户，公司免费提供获客渠道，助力轻松开启高效赚钱模式

1.负责及时回应客户咨询，提供专业问题解答与支持 2.依据栏目要求，开展客户健康状况沟通与指导，协助完成销售目标

给各大银行推广信用卡，以及信用卡办理，银联正规POS机销售，推广，安装，一单一结算

首批康养规划师招募火热进行中[庆祝][庆祝][玫瑰] 持全球资产配置专家协会认证资质，纳入全国财经金融专业人才培养体系； 岗位内容： ①为客户提供续期缴费、理赔服务及节日生日礼品赠送等保险相关支持； ②开展政策性保障普及与风险普惠相关工作； ③通过保单检视实施风险评估，并依据评估结果协助客户填补保障缺口，优化风险防护方案； ④整合养老、健康与财富管理资源，提供专业化的综合服务。 福利： 1.提供6个月至12个月系统化专业培训 2.定期组织团队建设、聚餐及旅游活动 3.享有养老、住院医疗及意外险保障 4.享受12个月成长津贴

一、薪资福利待遇： 1.首月底薪4000元（底薪3500+新人补贴500），另享提成与多项奖金！ 缴纳五险，发展空间广阔，身处医药行业，前景可观，整体收入水平领先同行！ 月薪6k至15k，上不封顶！ 2.福利体系丰富 生日关怀：每月举办生日会，赠送具有纪念意义的专属礼物 节日福利：涵盖元宵节、38女神节、六一儿童节、端午节、中秋节等节日惊喜 日常补给：提供多样零食、新鲜水果、奶茶饮品等自由享用 奖金激励：设置活动奖、月度奖、团队奖、个人表现奖等多项奖励 周年回馈：入职周年礼品+工龄补贴 其他支持：话费补贴、不定期团队聚餐等暖心安排 二、工作内容： 1.公司提供精准客户资源及渠道，通过微信、电话进行客户沟通对接，并负责社群的日常运营维护。 2.收集并分析客户需求信息，开展有效跟进，提供专业的售前咨询与售后支持服务。 3.工作节奏轻松，压力小，入职配备系统培训与专人带教，快速掌握工作流程。 三、岗位要求： 1.具备职业素养，工作积极认真，有责任心； 2.行为端正，具备良好的职业态度； 3.语言表达清晰，反应敏捷，思维活跃； 4.细致耐心，具备较强的服务意识； 5.有进取心，渴望通过努力实现收入提升； 6.逻辑思维清楚，沟通表达能力良好。 四、办公环境： 室内固定工位办公，全程电脑操作，无需外勤，办公环境整洁舒适，四季恒温，冬暖夏凉。 五、晋升路径： 员工—储备主管—主管—储备经理—经理，晋升机制完善，成长空间充足，欢迎优秀应届毕业生加入（需具备销售相关经验）！

薪资待遇： 无责底薪3500+新人补贴500+提成+奖金+工龄补助+其他…… 综合收入7000-15000元，上不封顶。 岗位职责： 1.针对客户提出的问题，提供专业解答，推动后续合作与深度开发； 2.维护客户关系，跟进产品使用效果并做好记录反馈。 任职要求： 1、性别不限，专业不限，具备客服或销售相关经验者优先； 2、熟练使用电脑，普通话流利； 3、踏实肯学品行正，工作积极有耐心； 4、具备主动沟通意识，心态阳光，能适应一定工作压力。 工作时间：上午8：30-12:00下午1:30-6:00

工作岗位内容: ①为客户提供续期缴费、理赔、三节一生赠送礼品等保险服务; ②并提供政策性保障等风险普惠工作（社区服务）; ③通过保单体检等做风险评估，并根据评估情况帮助客户补充保险缺口，完善风险保障; ④链接养老资源，健康、养老、财富风险的专业工作者。