岗位职责： 1. 借助线上线下多渠道，深挖优质客户，精准对接房源，维护好高净值客户关系，让客户成为你的忠实拥趸。 2. 凭借专业知识，为客户定制个性化购房、租房方案，全程贴心服务，答疑解惑，直至客户满意入住。 3. 利用对市场的敏锐洞察，拓展房源，实地勘察，掌握一手信息，充实房源库，保证房源新鲜度与吸引力。 4. 全程主导房产交易，从带看、谈判到签约、后续手续办理，把控每一个环节，保障交易顺利完成。 为您提供： 1、高额提成（高至75%） 2、工作地点就近安排，缴纳五险一金，提供免费带薪培训，迅速的晋升发展机会。 3、带薪年假+节日福利+个人奖金+团队奖金+旅游机会等；

【贝壳是国内首家房地产上市公司，旗下：链家、德祐、中环、住商、21世纪不动产、乐远、商业写字楼、商业地产、贝壳省心租资管经理等等，全南京2000家门店就近安排】 一、薪资待遇：收入上不封顶！ 1、新人底薪5000~5500+5%~15%业绩提佣，听话照做的新人前期平均薪资8000——12000元， 2、转正后，业绩提佣35%-75%; 3、缴纳社保五险一金，如需住宿可安排； 4、免费培训+大牛带教+带薪年假+国内外旅游+互助金； 5、有创新精神及拓展精神。敢于挑战高目标，有晋升意愿； 6、【门店经理平均年薪30w+门店店董平均年薪100w+】 二、工作时间 早上9:00-晚上7:00（不加班） 周一至周四（任选时间休息，可积攒连休） 法定节假日（月休天数递增），春节假期长达15-20天！ 三、岗位要求 1、全日制统招专科及以上学历，欢迎25应届生加入！！！ 有销售经验的社会精英【可不要求学历】 2、专业不限，对互联网、金融、房地产行业有兴趣，愿意尝试地产行业； 3、学习力强，积极向上，希望和一群文化价值观正确、正直、进取的人一起奋斗； 5、无经验要求，一对一新手带教，公司提供免费的专业培训。 四、工作职责 1、利用抖音、小红书自媒体平台发布房源； 2、根据贝系大数据平台和门店上门客，进行线下匹配； 3、根据客户需求匹配合适的房源，现场带看，签订合同； 五、公司晋升：晋升均为内部晋升，无空降 1.业务深度发展路径：经纪人-高级经纪人-超级经纪人 2.运营管理发展路径：经纪人-店经理-商圈经理-营销总监-分公司总经理； 六、岗位福利 1.每日下午茶，带薪年假20天（每年有一点差异）； 2.每月团建2-3次大区，组织多次游山玩水等集体活动； 3.租房买房内部员工价，无手续费 【到店下班】【开单快】【招小白】【定期团建旅游】 【带薪培训】【不用担心不会，有人教有人带】行业大佬带飞！！！ 七、团队氛围 基本都是90、00后的年轻人，不用担心融入难，有店长、有师傅、有伙伴、有搭档，你永远有靠山！

追求稳定及短期主义者那就划走下一个不需要往下看了 但是你愿意给我时间/机会以及你自己的时间/机会我可以倾囊相授 我接受无经验但不接受无经验而且好高骛远的 同样不存在职场的弯弯绕绕、能力说话、只有伙伴、没有nm 岗位名称：租房管家俗称“房产中介”但是只做租赁 业务区域：苏州吴江区但不限于“吴江”因为各区域房资源我都有 岗位职责：匹配房源、带看体验、合同签约”业务没有想的那么复杂“ 【我们渴望您拥有的特质】 1.吃苦耐劳、挑战高薪 2.性格积极、善于沟通、主动好学 3.脚踏实地、反应快速、执行力强 4.做事计划、目标明确、勇于突破 【我们可以为你提供什么】 1.提成+福利月均收入1w~2w 2.更多的晋升机会（最快三月可晋升主管） 3.员工租房8折优惠 4.全方面公寓行业销售实战技巧、管理培训 5.良好的办公环境 6.极好的团队作业氛围 提成： 4500以内提成22% 4500以外提成100% 1w业绩提成6500 3w业绩提成26500 5w业绩提成46500 ...... 上不封顶 另招聘多名店长 店长：管理奖金1k/人+利润分红 办公地点：苏州市吴江区吾悦广场福禄街1092号商铺 晋升：每三月进行一次综合评分、3个月可晋升主管

宝妈可周末选休！！！ 【我们是谁】 2018年，瑞满庭正式成立，同步开设4家门店，为南京城东区域的中高端房产市场注入强劲新动力； 2019年，团队规模突破150人，门店拓展至8家，成功打造年度千万业绩门店，迅速在业内崭露头角； 截至2020年6月，员工总数超250人，门店达12家，孵化出半年度千万门店，人均效能位居行业前列。 短短两年，瑞满庭始终脚踏实地，依托扎实的专业能力， 践行坦诚、仁爱、奋斗、精进的核心理念，持续实现高速成长。 我们关注员工能力提升与职业发展， 配备系统化培训体系和清晰的晋升通道， 为每一位成员提供广阔的成长平台。 【我们的门店】 门店坐落于地铁②号线苜蓿园站与下马坊站之间（毗邻梧桐大道、紫金山风景区、南京农业大学）。 团队以90后为主力，氛围轻松融洽，同事间协作互助，共同进步。 目前门店有十位买卖经纪人，租赁端客户来访量稳定，线上资源充足，现阶段急需补充租赁岗位人员，客源无需担忧。 如有意向欢迎咨询或留电了解，即使暂时不合适也无妨，通过沟通面试也能深入了解行业动态，为今后在南京安家置业积累实用经验！ 【你需要做的是】 1.开发客户资源，接待到访客户，提供专业的房产置业顾问服务； 2.分析客户需求，匹配合适房源，参与并推进商务洽谈流程； 3.学习掌握房地产相关政策及项目信息，陪同客户实地看房，建立长期稳定的客户合作关系； 【我们需要你】 1.年龄满20周岁，具备大专及以上学历（有销售经验者学历可适当放宽） 2.具备良好的沟通表达能力与逻辑思维能力 3.热衷销售工作，渴望在岗位上实现高收入突破 4.性格外向，乐观进取，适应年轻化团队氛围 5.职业发展方向倾向于销售领域长期发展 【我们能给你】 1.无责任底薪+绩效奖金+50%~80%高比例提成 2.入职即享商业保险+员工互助金保障 3.资深导师一对一指导，定期组织专业培训与行业经验分享 4.定期开展团建活动，组织新人同期交流会 5.享有超长带薪年假及法定节假日 6.节日礼品、生日专属福利 7.国内外旅游机会，开单奖励不断，更有精英社及家属同行活动 8.每三个月开放横向与纵向晋升通道，并结合组织需求提供内部转岗机会，岗位选择丰富 共计14项福利等你解锁~ 门店就近分配——欢迎应届毕业生加入我们！

1.高额提成+丰厚奖金 2.工作时间：上午10点至下午5点 3.每月休息6-8天，支持调休、连休或固定双休 4.无需经验，一对一师徒带教，师傅全程跟进，手把手教学不怕学不会 工作内容：陪同客户看房即可 要求：有赚钱意愿者优先 正值青春年华，何必甘于平凡？心怀热爱，追逐梦想，踏实进取不辜负每一份抱负，我们诚邀您的加入！

地产中介，外出带客户看房

宝妈可周末选休！！！ 【我们是谁】 2018年，瑞满庭正式成立，4家门店同步开业，为南京城东片区中高端房产市场注入强劲新势力； 2019年，团队规模突破150人，门店扩展至8家，成功打造年度千万业绩门店，迅速在业内崭露头角； 截至2020年6月，员工总数超250人，门店达12家，孵化出半年即破千万的标杆门店，人均效能位居行业前列。 短短两年，瑞满庭始终脚踏实地，凭借扎实的专业能力，践行坦诚、仁爱、奋斗、精进的核心理念，持续快速发展。 我们关注每位员工的成长潜力与职业发展，提供系统化培训与清晰晋升路径，助力员工实现长远职业目标。 【你需要做的是】 1.开发并接待客户，提供专业的房地产购房咨询与解决方案； 2.深入分析客户需求，精准匹配房源，参与并推进商务洽谈流程； 3.学习掌握房地产政策及项目信息，陪同客户实地看房，建立长期稳定的客户合作关系； 【我们需要你】 1.年满20周岁，具备大专及以上学历（有销售经验者学历可适当放宽） 2.具备良好的沟通表达能力与清晰的逻辑思维 3.热衷销售工作，渴望通过努力实现高收入 4.性格外向，乐观进取，团队以90后为主，氛围轻松活跃 5.职业发展方向倾向于销售领域，愿意长期深耕 【我们能给你】 1.无责任底薪+绩效奖金+50%~80%高额提成 2.入职即享商业保险与员工互助金保障 3.资深导师一对一指导，定期开展专业培训与行业大咖分享 4.定期组织团建活动，新人同期交流不断 5.超长带薪年假，依法享受各类法定假期 6.节日礼品、生日福利暖心送达 7.国内外旅游奖励、开单激励，更有精英社及家属同行活动 8.每三个月一次横向或纵向晋升机会，结合组织发展提供内部转岗选择，岗位丰富多元 共计14项福利等你解锁~ 门店就近安排——欢迎应届毕业生加入我们！

1.负责全市范围内新房买卖、二手房屋交易及租赁业务。 2.热忱欢迎宝妈及应届毕业大学生加入团队。 若缘分使然，看到我们公司的信息，可随时通过微信沟通，也欢迎实地面谈交流。这是一家能为你清晰规划职业发展路径、提供充分成长空间的企业，重视每位成员的合理建议，倡导平等开放的文化氛围，目标是让每一位同事都能在此长期发展直至退休。

宝妈可周末选休！！！ 【我们是谁】 2018年，瑞满庭横空出世，4家门店的开业，给南京城东片区中高端房地产带来勇猛的新力量； 2019年，公司突破150人，门店总数8，孵化出年度千万门店，让瑞满庭在行业内名声大噪； 截止2020年6月，公司突破250人，门店总数12，孵化出半年度千万门店，人效在行业遥遥领先。 短短两年时间， 我们瑞满庭人稳扎稳打，凭借出色的行业专业知识， 贯彻坦诚、仁爱、奋斗、精进的价值观， 一直在飞速发展。 我们重视员工的能力、创新和发展， 通过系统的培训、完善的晋升机制， 给员工带来非常广阔的发展空间。 【你需要做的是】 1.客户开发，接待客户，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2.了解客户需求，提供合适房源，进行商务谈判； 3.学习并掌握房地产相关知识，了解楼盘信息，陪同客户看房，并与客户建立良好的业务协作关系； 【我们需要你】 1.年满20周岁，大专及以上学历（有过销售经验者可放宽学历） 2.具备一定的表达能力和逻辑思维能力 3.热爱销售岗位，希望在销售岗上挑战高薪 4.活泼开朗，积极向上，团队都是90后； 5.未来职业规划考虑销售领域路线。 【我们能给你】 1.无责任底薪+绩效工资+50%~80%提成 2.入职商业保险+互助金 3.师傅一对一带教，专业培训，大咖分享授课 4.定期团建，新人同期活动 5.超长带薪年假，法定节假日 6.节假日礼物，生日礼物 7.国内外游，开单激励，更有精英社和家人出游活动 8.没三个月一次横纵向的晋升机会，并且会根据组织发展提供内部转岗机会，岗位多多 共计14项福利解锁~ 门店就近分配-欢迎毕业小伙伴加入~~

房产销售精英招募|高佣金+无上限，你的收入你定义！ 我们是深耕本地[10]年的房产经纪团队，专注周边住宅与商业地产，现因业务扩张，寻找敢闯敢拼的你，一起抢占市场红利！ 我们能给你的，远超预期： 高佣回报：佣金提成高达[30%-60%]，成交即结，不压单、不拖欠。 资源扶持：提供精准客户线索（日均[10+]组）、专业销售工具包，一对一师徒带教，新人也能快速开单。 成长体系：入职即享“师徒带教+每周实战培训”，从房产知识到谈判技巧全覆盖。 弹性自由：宝马也能轻松驾驭，兼顾事业与生活。 额外激励：月度销冠奖励（旅游基金）、季度团队分红、年度晋升通道。 我们希望你： 1. 年龄[20-40岁]，有无房产销售经验均可（应届生/转行人士优先培养）。 2. 沟通能力强，不怕与人打交道，能快速把握客户需求。 3. 有目标感，渴望高收入，愿意为业绩付出实际行动。 4. 熟悉本地交通、商圈优先，会基础手机办公软件即可。 加入我们，你将收获： 3个月内独立开单，半年内月收入稳定过万，1年内晋升销售主管，和团队一起挑战年薪[50W+]！ 报名通道： -电话：（曾经理） -微信：添加同上手机号，备注“应聘销售” -地址：[南京市江宁区双龙大道1008号]（可直接到店面试） 别让“稳定”困住你的收入，来这里，用能力换高薪！

常州薜家有几百个平方外墙面砖，6x24的。现在能干，有在附近的师付可以联系。

高薪诚聘 沙发厂高薪诚聘电脑打样师 1 名，薪资面议 要求：1.有 3 年以上工作经验 2.从事功能沙发 3.弹性工作，适应加班 公司包食宿（一日三餐），缴纳五险，环境好待遇丰厚，工作地点在泰州，有意者可私聊或致电。

苏州太湖度假区夜宵店招川湘菜为主厨师1名！ 本店主营徐州风味烧烤，特色川湘菜，带点本帮菜，最好会烧龙虾，不会本店可以教，要求踏实本分，捣浆糊的勿扰，老板重感情，不亏待师傅，能力决定收入，可包食宿！ 年底店内试菜，年后初八上班 联系孙老板：（下午3点后联系）

品检~检验 工作地址:越溪-五金精密 200/天，，合同35天，合同35天 18~38岁

最高262/天 江宁长白班 江宁尚界 长白班 晋升空间大 站班为主 吃住环境好 只要18—35岁 认识26个字母 会写简历 中专及以上学历 岗位:主要生产新能源汽车 总装 焊接 涂装 装配等 薪资:前3个月23/小时 第四～六个月24/小时 六个月之后25/小时 吃住：包吃包住 伙食好 两大荤+两素菜+水果/酸奶 ⚠⚠备注：工期3个月以上，20/小时结算 殷巷泸溪河11点接人， 厂门口13点前

岗位福利：保障月薪；底薪4500、高提成、带薪培训、意外保险、公费旅游、节日福利、新人入职由师傅一对一指导 公司定期组织培训！ 任职要求：年满18周岁及以上，积极乐观，对销售工作有热情。学历和行业背景不限，经验不限。 岗位职责：负责房源与客户的开发及日常维护；接待客户咨询，安排并陪同客户实地看房。

1.带客户看房，签约 2.打电话

可以兼职不用坐班，公司提供租房意向客户资源 本岗位为集团旗下新模式住宅租赁业务板块，对于房屋出租过程中，可以免费为租客垫付租房押金和租金给房东，租客只需要每个月支付房租就可以，减轻租客资金压力，提高租房的成功率。 工作模式：根据公司提供的意向客户，对接房屋中介公司，为客户匹配合适的房源，并为租客提供免押付一服务，促进客户租赁签约。 岗位职责： 1、对接房源方和租客方，维护与房屋中介、房源平台以及租客之间关系。 2、为租客提供专业的住宅租赁咨询服务，匹配合适房源，促成租赁合同签约； 任职要求： 1、熟悉房屋租赁市场，1年以上住宅租赁、房屋中介相关经验者优先； 2、熟练使用办公软件积极主动，有责任心，能够自我驱动完成工作目标。 工作时间： 早九晚六，月休6天（可调休），法定假日正常休息 薪资待遇： 全职综合底薪4000++租赁服务费提成10%-20%+社保公积金 兼职模式：

岗位职责： 1.开发与维护房源：寻找新房源，核实信息，并进行实勘。 2.接待与匹配客户：接待咨询，了解需求，为客户精准匹配合适房源。 3.带看与促成签约：陪同客户看房，协调双方价格，协助签订合同。 4.跟进交易流程：协助办理贷款、过户等后续手续，维护客户关系。 任职要求： 1.高中或中专以上学历，有销售经验或服务意识者优先。 2.沟通表达能力强，有亲和力，具备抗压能力和目标感。 3.能使用手机和电脑办公，有交通工具（如电瓶车）者更佳。 薪酬福利： ·“底薪+高额提成”，多劳多得，收入上不封顶。 ·提供社保、专业带薪培训及清晰的晋升通道。 --- 一句话总结：寻找客户和房源，促成房产交易，收入靠业绩。

新房二手房销售买卖租赁

【高薪诚聘】商务经理（无需经验+奖励多多+提成日结） 岗位职责： 1.利用公司提供的精准客户线索，通过电话方式详细介绍项目运作流程 2.推进意向客户完成项目首付款签约流程 3.客户后续服务由专职售后团队无缝衔接 薪酬福利： √底薪8000元/月+提成奖励（单笔提成不低于9500元） √月综合收入1-10万+（新人平均每月成交3-5单，资深员工稳定月均3单以上） √提成每日结算，收益清晰可查 √节假日福利+团队活动+专业技能培训 任职要求： 1.年龄22-45岁，学历和工作经验不限 2.具备基本沟通技巧，做事有目标、有规划 3.欢迎职场新人加入（配备系统化入职培训） 4.有电话销售或客服背景者优先录用 工作优势： 早九晚六准时下班，杜绝无意义加班 团队氛围年轻活跃，实行导师帮带机制 全程室内办公，无需外出跑动 成长体系： 专属导师一对一指导，3-7天快速上手业务 晋升通道逐级递进，实力决定薪资水平 定期组织行业经验交流，拓宽职业认知 我们期待这样的你： 渴望实现收入突破，保持持续学习的态度 既欣赏经验丰富者的稳重，也看重新人的冲劲与潜力 如果你已准备好迎接新挑战，欢迎立即投递简历！

PS：有乒乓球桌，下班后可自由打球放松！还有可爱的宠物狗，下班随时可以撸狗解压 全苏州氛围超棒的团队，老板实力强且慷慨，每周都有团队聚会~ 我们是充满活力的年轻集体，沟通直接高效，收益与努力成正比，老板亲切，公司发展稳定有前景~ 小区内宿舍，环境整洁舒适，配备空调、全自动洗衣机、独立卫生间、千兆WIFI，家具家电齐全，厨房可自行烹饪；住宿条件优越，24小时热水供应，真正实现拎包入住。 要求：踏实上进，能吃苦耐劳，无需经验，不限学历 工作内容： 1、积极开发新客户，拓展市场，达成销售任务目标； 2、负责产品推广销售，维护客户关系并制定长期合作方案。 员工福利： 1、生日礼品、节日关怀、宿舍配备空调及无线网络 2、提供住宿、定期组织团建聚餐、安排员工旅游

工作职责: 1、负责所辖区域客户的深度开发与持续维护，独立开展客户融资需求的信息采集； 2、独立或协同合作方完成资料整理、审核、实地调查及信息交叉核验等任务，对经手客户与项目实施有效的风险识别与管控； 3、管理已成交客户的后续合作意向，保障公司资产安全，及时识别并处置潜在不良资产，防范公司经营风险； 4、推进所在区域的行业机会挖掘与业务拓展，配合区域主管开展新行业、新渠道的开拓工作； 5、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历，金融、市场营销、经济、财务会计等相关专业优先考虑； 2、具备1年以上相关工作经验，有融资租赁、银行、汽车金融、小额贷款等行业背景者优先； 3、具备良好的沟通技巧，善于人际交往，能够有效维系客户关系； 4、学习能力强，责任心强，具备较强的抗压能力，能自主规划工作并保持积极进取状态； 5、愿意付出，踏实肯干，吃苦耐劳，具备高度的团队协作意识和工作热情； 6、品行端正，诚实守信，个人征信记录良好； 7、形象端正，气质佳，具有亲和力，普通话表达清晰流畅。

【岗位描述】 1.面向初级意向客户，通过电销/面销方式，深入挖掘客户需求，激发其付费意愿，达成销售目标。 2.无需自行开发客户，享有公司丰富的企业客户信息资源，敏锐识别销售机会，提供专业咨询与服务，提升客户满意度。 3.提供系统化的专业培训，涵盖招商系统知识与销售技巧，助力职场小白快速成长为行业销售精英。 【任职资格】 1.专科及以上学历，专业不限。 2.人际敏锐、善于沟通，抗压和执行力强，结果导向，对销售工作有学习和从事的热情。

对外岗位名称参考：企业福利销售顾问（周末双休、年均收入20-30万）、大客户销售管理（周末双休、年均收入20-30万）、销售经理（周末双休、年均收入20-30万）等 【我们需要您—岗位职责】 1、通过电话沟通、实地拜访等形式开发并维护企业类、政府单位等B端客户资源，结合客户需求设计合理的员工福利预算方案，提供定制化解决方案； 2、全面理解公司产品内容及销售策略，严格执行销售流程，确保业绩目标达成； 3、负责订单回款跟进，定期开展客户回访，收集使用反馈并及时传递至内部相关部门，持续提升服务体验与客户满意度。 【我们希望您—任职要求】 1、统招本科及以上学历，年龄在25周岁以下，具备1年以上销售工作经验，综合能力突出者条件可适当放宽； 2、统招本科及以上学历，年龄25-30周岁，拥有2年以上销售经验，具备B2B销售背景者优先录用； 3、有HR服务、电影票务、生日礼品、健康体检、礼盒套装、商业保险等相关行业一年以上销售经历者，可不限年龄与学历条件。 【我们能给您—福利待遇等】 1、具有市场竞争力的薪酬结构：高底薪（7k-10k，每半年评估调整）+业绩提成，团队人均年收入20-30万元； 2、健全的员工福利体系：周末双休、六险一金、带薪年假、团建经费、生日节日礼遇、兴趣社团活动、购房贷款支持计划等； 3、多元化的激励机制：项目拓展费用支持、优秀团队奖金、销售竞赛奖励、团队对抗激励等； 4、系统化的培训支持：针对不同发展阶段的销售人员，开设专项培训课程及成长训练营； 5、明确的职业发展路径：销售经理→资深销售经理→销售总监→大区总经理/城市总经理； 6、人性化的工作时间：周一至周五上午9:00-18:00，周末固定双休； 7、便捷的办公地址：南京市秦淮区龙蟠中路216号金城大厦A区19楼（地铁2号线西安门站直达）。

普通人不知道的高薪行业，内部直聘通道开启 你可能听说过这类岗位，但从未深入了解过 但不可否认的是，这份工作确实能带来可观收入！ 岗位职责： 1.根据公司提供的数据资源，完成客户邀约与资料审核，全程有人指导，配备企业大学系统培训 2.仅负责前期对接工作，后续由专业团队跟进谈判及手续办理，无需承担售后任务 3.对接银行相关业务，办公地点位于政府大楼内，确保操作规范、合法合规 岗位要求： 1.具备学习意愿，积极进取，渴望通过努力实现高收入 岗位福利： 1.底薪4000-5000+提成10%-60%+新人开单奖励（500+1000） 月度优秀员工奖金+高额年终奖，高提成综合薪资（1W-5W），熟练后月入5-10W 2.提供明星业务员、管理岗、培训讲师三大职业发展方向 3.缴纳五险一金 4.节假日正常休息，年假享十几天 5.下午茶点、节日礼品、现金激励持续发放 6.家庭日活动、国内旅游等员工福利 7.不定期享受带薪休假、带薪团建、带薪娱乐活动 公司介绍： 1.业务涵盖广泛：企业税贷、信用贷款、银行抵押贷款、工商注册、财税代理、法律咨询、知识产权服务、企业管理咨询、市场营销策划等 2.品牌体系：景缘商学院、景缘企税、景缘财税、企牛牛等 3.公司现有员工400人，2024年服务企业超5万家，助力企业融资总额达20亿元，与50多家银行合作，提供100余种解决方案 综合性企业服务平台，深耕助贷+咨询服务赛道，行业前景广阔 新人享有两个月保底6000+，资深员工提成比例达30%-50% 高提成名人堂机制，4个月保护期，年终奖励丰厚 阿米巴合伙模式，零风险创业当老板 完善培训体系，全程赋能成长 别再观望，立即加入，一起赚钱，冲刺人生新高度！ 公司氛围轻松积极，收入可观，年底冲刺购车买房，期待你的到来！

白酒销售专员

新人首月享1000元奖励 工作内容：从事数码电子产品的回收业务，客户资源由公司精准提供，办公环境为办公室坐班，无需外出。日常工作主要通过微信沟通及少量电话联系完成，通话量极少！ 薪资待遇：无责任底薪+10%-30%高提成+多重奖金！ 任职要求：有销售或客服经验者优先考虑，无经验也可带教，全程指导，上手快，轻松掌握不担心！ 年龄要求：18-30周岁 工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，不加班！不加班！不加班！ 公司福利：定期组织团建活动、提供下午茶点、日常小零食等贴心关怀 团队氛围融洽，同事友善，领导亲和，工作环境轻松愉快！想增收、拿高薪的伙伴欢迎加入，一起冲刺目标！

我们致力于打造行业领先的精英团队，公司拥有完善的销售平台与资源优势，配备专业的售前咨询与售后支持体系。 外贸业务渠道： 线上：阿里巴巴16年金品诚企认证商家+中国制造网15年会员+多个主流线上推广渠道（覆盖当前主要电商平台及社交媒体） 线下：国内专业展会+广交会+海外行业展会 我们是一家专注于为年轻人搭建成长舞台、助力实现个人价值与职业梦想的企业，欢迎富有挑战精神的你加入。选择大于努力，要么跟对人，要么走对路，我们期待优秀的你成为团队一员！ 福利待遇： 1.完善的五险保障 2.不定期组织下午茶、团队聚餐、旅游等丰富团建活动 3.通讯补贴，提供免费工作餐 4.节日礼品及其他员工关怀福利 岗位职责： 1、通过电话等形式与国内客户保持日常沟通，掌握客户需求，整理并推进订单执行； 2、熟悉各类电商平台操作，能独立制作合同，并全程跟进出货流程； 3、定期回访客户，持续维护客户关系，分析需求，制定报价策略，向客户推介解决方案。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，市场营销或机械类相关专业优先； 2、性格积极乐观，热爱销售工作，具有一年以上销售经验者优先，具备基本市场分析与判断能力，服务意识强； 3、具备良好的沟通表达能力与人际交往技巧，易于建立信任关系； 4、工作细致严谨，态度踏实耐心，责任心强。

高级市场营销专员岗位职责 1、依据部门年度市场营销规划，制定分阶段的推广实施计划，统筹协调内外部资源推进执行，确保各项目标顺利达成。 2、主导各类市场推广活动的前期调研与策划落地，包括行业峰会、展览会及其他形式营销活动，助力业务拓展，增强品牌知名度。 3、围绕营销推广计划，牵头确定宣传主题方案，完成内容撰写与持续优化，并组织实施发布，强化产品、解决方案及企业形象的对外传播，提升品牌影响力。 4、制定多渠道新媒体投放策略，实时监控传播效果，及时反馈数据表现，并动态调整优化投放方案。 5、定期开展营销活动复盘与数据分析，评估活动成效，提出改进措施，持续完善营销策略以保障目标实现。 6、按周期搜集目标区域相关政策及行业动态信息，组织内部信息共享，同时承担公司市场类资质申报相关工作。 7、负责营销企划相关的展厅设施、宣传资料等物料的日常管理与更新维护。 8、完成领导交办的其他临时性工作任务 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，市场营销或相关专业优先； 2、具备两年以上B2B/B2G领域市场工作经验，有物联网或科技类企业背景者优先考虑； 3、理解技术型产品的营销逻辑，能够将复杂技术优势转化为易于传播的市场话术； 4、掌握SEO/SEM、社交媒体运营等数字营销工具的基本应用； 5、具备较强的跨部门协作能力、项目统筹执行力。