
检测员
4.22周三贾姐店招聘信息:[太阳]新区环保园检验员[庆祝]无套路日结日结/天报道当天安排住宿!。起,每天额外补贴元,共计实发元/天。,18-40周岁,坐班,必须能接受穿无尘服,显微镜,有无经验都可/天8:00-20:00,两班制,加班稳定,上六休一。以上工价包含所有补贴。面试员工带好身份证。打卡35天返费(卡点出名单给钱)报名联系贾姐()!
燃气管道全站仪气割工检测员测量员
精控检验员Dimension Controller
工作地址:南通
会进行预合拢/余量切割/基准线建立等相关DC作业技能,至少3年石油/天然气项目经验,能熟练阅读英文图纸/片体划线检查/片体焊后检查/余量切割划线检查/基准线建立/会熟练使用全站仪.水平仪等相关测量技术。,必须会熟练使用测量设备:全站仪/水平仪,并能对测量数据进行分析/通过测量数据分析会进行预合拢/余量切割/基准线建立等相关DC作业技能,能熟练阅读英文图纸。
最好是大专学历,如果有5年以上DC现场作业经验,学历可为高中学历。
江苏南京市政检测员专科+2年经验,懂市政道路/桥梁检测,持检测证薪资福利:5000-700
5000-7000元/月
检测员月结
市政检测员
专科+2年经验,懂市政道路/桥梁检测,持检测证
薪资福利:5000-7000元/月,五险
招工人数:1人
;400-047-0007
工作地址:南京
江苏淮安4月20-22MTPT有个活,需要ISO二级证书,700一天,,有在附近的朋友联系
质量员日结
淮安4月20-22MTPT有个活,需要ISO二级证书,700一天,,有在附近的朋友联系
(v同)
质量员月结
招聘:试验室质控当班员,要求5年以上经验,当班能独立操盘,工资7000元/月左右,
工作地点:苏州常熟
联系电话:(陆)
燃气管道全站仪气割工检测员测量员
精控检验员 Dimension Controller
工作地址:南通
ASAP-
片体划线检查/片体焊后检查/余量切割划线检查/基准线建立/会熟练使用全站仪.水平仪等相关测量技术至少3年石油/天然气项目经验,能熟练阅读英文图纸/通过测量数据分析会进行预合拢/余量切割/基准线建立等相关DC作业技能,全站仪/水平仪
最好是大专学历,如果有5年以上DC现场作业经验,学历可为高中学历
检测员品检工
招聘:无损检测员(五险一金+包吃)薪资:5500-6500元/月熟练操作MT和UT,要有相关二级证书
江苏淮安招聘:钢结构检验、检测员薪资:6000-8000元/月1、负责根据图纸计算钢结构工
6000-8000元/月
检测员月结
招聘:钢结构检验、检测员薪资:6000-8000元/月1、负责根据图纸计算钢结构工程检测量,编制检测方案;2、负责钢结构工程现场检测工作;3、负责编制和出具检测报告。任职要求本科及以上学历(建筑工程结构专业),具备以下条件之一者优先:1、持有特种设备无损检测Ⅱ级或Ⅲ级证书;2、有钢结构相关检测经验(现场焊缝和涂层检测、试验室螺栓检测等)。
燃气管道全站仪气割工检测员测量员
精控检验员 Dimension Controller
工作地址:南通
会熟练使用测量设备:全站仪/水平仪,并能对测量数据进行分析/通过测量数据分析会进行预合拢/余量切割/基准线建立等相关DC作业技能,能熟练阅读英文图纸。,至少3年石油/天然气项目经验,能熟练阅读英文图纸/片体划线检查/片体焊后检查/余量切割划线检查/基准线建立/会熟练使用全站仪.水平仪等相关测量技术,全站仪/水平仪
最好是大专学历,如果有5年以上DC现场作业经验,学历可为高中学历。
江苏苏州今天9点亭南需要叉车工一人工作时间9点到8点工资260加20饭补需要自己去。
260元/天
叉车工1-2人
今天9点 亭南需要叉车工一人 工作时间9点到8点 工资260加20饭补 需要自己去。
新人奖5000!【饮料厂】320一天可日结质检/巡检/物料/仓管+包吃住/长白班/可预支
9000-10000元/月
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【新年开工新人奖5000!】
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【公司直接招聘,不收取任何费用】
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】
急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,公司直招,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪
带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作地点在苏州,外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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1、订单多,工资320/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入到手8500-10000元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:8000-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
2、工作时间:早8晚8
上市电动工具厂,月结,6000-7000元每月,200-240每天,轻松。吃住厂区。
6000-8000元/月
长白班车间包吃夜班补贴包住20人以上月结
电动工具厂
工作轻松,部分车间,有空调。
长白班,两班倒
夜班每晚40元补助
总价20元每小时(员工工价15.5元/小时+1元/小时绩效+3.5元补贴),两班倒10小时算工资,
白班200元,夜班240元
6000-7000每月
每月10号发工资,每周可预支500-800元。
(组装小型家用电动工具零部件,工作不累)
吃住厂区,管吃管住,吃的好,住的好。
18-40岁以下,男女不限。
地址,南京江宁秣陵附近。
质量员
[太阳][太阳]【招聘】睿蓝检验检测科技发展有限公司招聘定向培养授权签字人一名,要求大专毕业八年或本科毕业五年以上,专业限定在电气、自动化、新能源或者机电等与充电桩检测对口专业,无专业职称需具备完整相关工作履历证明,上岗即签订正式劳动合同,缴纳社保等。要求可以接受出差,有长期稳定意识和责任心。薪资待遇面谈,不怕你有野心,就怕你不敢出发。工作地点不固定,公司总部在徐州,主要业务分布在鲁西南鲁西北,河北保定沧州等地,人随业务走,看清楚要求再联系。
电驱动机械系统专家
3-6万元/月
动力系统工程师5-10年本科CATIAUG机械相关专业Creo
工作职责:
主导电驱产品机械集成与减速器的开发工作,涵盖需求分析、功能定义、减速器设计、壳体结构设计、附件开发、测试验证及机械集成测试。制定部门发展战略目标与实施计划,建立减速器与机械集成的设计开发流程,推进团队能力建设,保障重点项目按节点高效推进。
1. 带领团队开展项目开发任务,协调跨部门资源与沟通协作;
2. 主导结构技术方案的技术评估、设计评审及相关开发文档的编制;
3. 负责机械系统整体架构设计,统筹任务分解与各模块的研发执行;
4. 牵头减速器及机械集成开发全过程管理,组织台架试验与整车搭载测试;
5. 承担减速器与机械集成项目的全周期管理,参与工作包的界定与评审,制定项目计划并监督执行,确保成果准时交付;
6. 负责项目风险识别、评估与管控,主导重大技术问题的追踪与闭环处理;
7. 搭建并维护部门知识管理体系,统一管理产品与项目相关技术文档;
8. 明确部门组织架构,界定岗位职责,提出人力配置建议,分解部门绩效目标,并合理设定个人考核指标。
任职要求:
1. 全日制硕士学历(具备丰富经验者可放宽至本科),机械设计、车辆工程等相关专业背景;
2. 拥有10年以上电驱动系统机械集成开发经历,精通减速器及电驱集成核心技术;
3. 熟悉整车机舱内关键部件布局结构(如悬置、半轴、副车架、转向系统等),具备电驱系统布置开发经验,熟练使用Masta/KISSsoft、CATIA/CROE等设计工具;
4. 精通电驱总成及其零部件设计,了解电磁、热管理、流体等相关领域知识;
5. 掌握压铸、冲压、注塑、机加工等制造工艺特点;
6. 熟悉高压油冷电驱系统的工作机制与性能要求,能够主导DFMEA、尺寸链计算、DMU检查等工作,熟练运用FTA、8D、头脑风暴等质量问题分析方法;
7. 熟知电驱系统的仿真分析方法、试验验证策略、测试手段及装配工艺流程;
8. 具备较强的自我驱动力和抗压能力,表达条理清晰,逻辑思维严谨;
9. 具备良好的沟通协调能力和组织管理能力,有团队管理经验,责任心强,富有团队合作精神。
内外饰设计工程师-需出差
1-3万元/月
内外饰设计工程师3-5年学历不限内饰仪表板座椅立柱护板系统门内饰板UGCatia适应出差
出差性质工作,工作地在上海、常州、合肥、杭州、苏州等地区。
项目周期一般3-6月,需长期外驻在项目地。
3-5年相关工作经验者优先,目前岗位有主副仪表、门板、立柱、座椅扶手等内饰工程师。
熟悉CATIA、UG软件
线束设计(待遇面议)
1.5-3万元/月
线束设计3-5年本科低压线束高压线束设计工程师CHS
岗位职责:
1、负责整车线束的3D、2D设计与评审工作,跟进装车实施过程,管理线束变更流程,协调内外部客户需求并处理相关问题,开展电气功能调试;
2、依据项目开发节点,制定线束系统零部件开发计划,并对开发进度进行全程监控,确保零部件按时保质完成OTS认可;
3、主导线束系统在开发过程中各类技术及质量问题的分析与解决,配合支持市场端质量问题的排查与处理。
任职要求:
1. 本科及以上学历,自动化或电子电气类相关专业;
2. 具备3年以上整车充放电线束开发经验,熟悉充电座、放电插座、放电枪等关键部件设计与应用;
3. 至少完整参与过两款新能源车型的充放电线束3D、2D设计与评审,具备装车跟踪、变更管理、内外部沟通协调及问题闭环处理、电气功能调试经验;
4. 熟练掌握CATIA三维设计软件;
5. 具有丰富的CHS建库经验,能够熟练运用CHS软件完成2D图纸开发;
6. 熟悉IPS仿真软件者优先考虑
汽车车身与内饰结构设计工程师
8000-13000元/月
汽车设计经验不限大专内外饰设计CATIA线束设计数字模型工程设计
汽车车身及内外饰结构设计,熟练使用CATIA软件进行建模与工程开发。
仪表盘技术工程师
1.5-3万元/月
内外饰设计工程师3-5年大专内饰仪表板
岗位职责:
1. 承担仪表板的开发与结构设计工作;
2. 开展仪表板可行性分析及2D主断面图绘制;
3. 完成仪表板的3D建模及GD&T工程图纸输出;
4. 对仪表板功能部件进行人机交互评估与运动仿真分析;
5. 负责样件试制、测试验证及装车过程的技术支持与问题跟进;
产品研发工程师
1.2-2万元/月
汽车零部件设计1-3年本科机械制造相关专业设计软件
职责描述:
主导传感器方向(含压力传感器)的新技术与新产品预研工作
负责新项目初期的技术方案规划与设计
全面推动新项目开发过程中的技术实施
组织并主导设计评审及技术类工程变更管理
提供生产及售后阶段的技术支持服务
承担客户样件的开发与制作任务
设计测试与实验所需的工装设备
跟踪测试进程并完成实验数据的分析与评估
协同多部门开展项目协作与推进
任职要求:
1、本科及以上学历,机械、机电、材料、汽车、电子等相关专业背景;
2、具备2年以上汽车电子领域产品开发经验,熟练掌握制图软件,了解模具、检具、工装设计及IATF16949体系、包装规范等知识;
3、熟悉传感器工作原理及相关制造工艺者优先考虑(如压力传感器、霍尔传感器);
4、具备良好英语能力者优先录用
汽车客户数据专员
1-1.4万元/月
汽车电子工程师3-5年本科汽车相关专业英语流利懂车辆机械机械相关专业英语良好售后维修工时开发新能源汽车拆装技术出版物开发
工作描述:
1. 使用福特的开发系统与相关工具,开展售后维修工时制定工作,涵盖新车型工时开发、技术公告工时、召回公告工时以及跨区域工时对比分析。
2. 负责工时数据的整理、统计及报告编制工作。
能力要求:
需具备5年以上相关工作经验,熟悉工时开发流程,有技术资料编写经验者优先考虑,具备福特项目经验者优先录用。
技术能力:
须精通车辆机械结构,至少具备一次完整的丰田拆装实操经验(包含新能源车型的拆解与装配)。
语言能力:
具备良好的沟通与汇报能力,能够熟练阅读英文资料并撰写英文文档,英语听说能力突出者优先。
教育背景:
本科及以上学历优先,机械类相关专业背景优先录取。
动力工程师(运维方向)
1.3-2.4万元/月
动力系统工程师经验不限本科燃油发动机混合动力系统
岗位职责:
1. 开展起重机动力传动系统服务工程领域标准与规范的研究,优化系统维护便利性;
2. 承担动力传动系统故障诊断任务,精准识别问题成因,提出切实可行的技术应对方案;
3. 负责动力传动系统服务用SBOM的设计输出,编制涵盖维修、保养、安装等环节的维保技术资料;
4. 制定并开发动力传动系统元件布局图、系统运行原理说明、常见故障处理等服务培训材料的框架与内容;
5. 联动研发及售后服务团队,传递现场反馈信息,促进产品在可维护性与可靠性方面的持续改进。
任职要求:
1. 具备扎实的专业知识背景,动力工程、机电一体化等相关专业优先;
2. 具备动力传动设计经验,有商用车或工程机械行业相关设计经历者更佳;
3. 熟练掌握PRO/E、CAD制图工具及OFFICE办公软件;
4. 具备良好的组织策划能力以及团队协作与沟通技巧
栏目概述
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