负责店面抖音号，小红书，视频号每天一条内容，帮助主播搭建直播间

主要负责视频剪辑工作需具备良好的互联网思维

任职要求： 1.学历不限，0基础有专业人士带教，熟练使用Office办公软件， 2.工作细致耐心，具备基本沟通协调能力与服务意识 3. 了解汽车后市场或轮胎油品行业者优先，无经验可带教培养 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，服从工作安排 5. 遵守公司保密要求，具备良好的职业素养

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

公司主营自媒体营销，日常以抖音、小红书、视频号为主要引流渠道，负责收集客户信息并对接至对应负责人，无需电话沟通。当前岗位聚焦小红书平台运营，其他板块由专人负责。仅招聘1人，须具备相关实操经验。 工作内容： 内容高效发布：依照既定内容规划与执行标准，按时完成小红书账号的每日或每周发布任务，保障内容输出数量及更新节奏。 基础运营维护：承担账号日常管理，包括评论区互动、粉丝留言回复、热门话题跟进等，保持账号活跃状态。 协同与反馈：配合团队推进内容传播策略，及时汇总运营数据并向上级汇报执行成效。 任职要求： 熟练操作剪映、PR等视频剪辑软件 具备新媒体运营实际经验 积极配合完成上级交办的其他工作事项 工作时间： 早9:00-18:30，午休1.5小时 固定周六休息，节假日按国家规定休假

①薪资：日薪50-80不等，多劳多得,薪资发放准时。 ②上班时间：时间自由安排，弹性工作时间，每天1-2个小时即可。 ③工作内容：负责抖**音/小*红*书/得网站运营，优化内容呈现，编辑图文、视频等素材的网站运营 ④任职要求：要有上进心，有耐心的学习能力和负责任的态度。拒绝懒散，拖拉的人。

抖音 小红书运营、文案编辑、招生老师、网络技术员 任职要求：全日制本科及以上学历；普通话标准，熟练使用deepseek等人工智能软件，熟练使用抖音、小红书、百度等软件； 年龄：22-28岁文案编辑相关工作经验者优先；吸烟、纹身、个人卫生较差者勿扰。 工作内容：公司付费推广，在抖音、小红书、快手、百家号、今日头条等自媒体平台发布招生内容、宣传学校。 负责家长咨询与深度沟通，精准解读学校优势、专业设置、报考政策、等核心信息，提供专业学业规划建议 工作时间：早9晚6 其他：可提供住宿

薪资范围： 8K–10K（面试通过定薪） 岗位类型： 全职 经验要求： 1-3年 学历要求： 大专及以上 岗位职责： · 负责品牌视频号的日常管理与运营工作； · 通过数据分析制定整体运营方案，并对最终达成效果承担责任； · 结合品牌调性与市场热点，策划具有传播力的话题内容，协同内部产研团队执行落地，对外输出涵盖品牌广告、话题事件、IP联动等用户喜爱的爆款内容； · 熟悉主流平台运营逻辑，挖掘并对接适配资源，推动账号核心数据持续提升。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备1-3年相关领域工作经验，有互联网科技、3C消费电子、机器人行业或科技媒体背景者优先； 2、掌握社交媒体平台运作机制，拥有一定平台资源积累； 3、专业能力扎实，热爱内容创作，擅长创意构思、文案撰写与活动策划，具备代表性行业成功案例者更佳； 4、具备良好抗压能力，工作条理清晰，自我驱动性强，能高效统筹项目并推进执行。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新内容形式与传播路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳

岗位内容： 1. 根据公司新媒体运营规划，承担品牌社交平台账号的日常维护与内容创作； 2. 结合营销节奏，策划并落地执行多种形式的线上推广活动； 3. 监测并分析运营数据，持续提升社交媒体传播效果； 4. 协同相关部门，按实际需要完成指定工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、新闻传播或相关专业者优先； 2. 具备3年以上新媒体运营工作经验，拥有成功项目案例者优先； 3. 熟悉主流社交平台运行机制，具备出色的文案撰写与编辑能力； 4. 沟通能力强，具备团队协作精神，工作严谨踏实，诚信可靠。

苏州市常熟市招不锈钢安装、氩弧焊、玻璃安装，打胶！要有焊工证和登高证！

南京市栖霞区 招铆工/钣金工，要求对设备进出口吸风管的拆除移位改造熟练！特别是对风管放样制作下料这一块精通！在此行业深耕多年！动手能力强！工资待遇450至500元一天。能根据现场设备出口和风管出口的定位，精准快速放样，按照业主方的要求将主风管和设备风管口衔接起来！配合焊工焊接拼装

无锡市宜兴市招电焊、氩弧焊、埋弧焊

公司直招C1司机5名， 要求C1驾驶证满3年以上，无酒驾毒驾，无一次性扣12分，无被执行，不租车不买车无任何套路月薪12000+公司安排车，有意电话联系

招募司机: 纯上班模式，无需租车买车，无押金。 工作地点:南京市。 公司直招司机，工作自由，多劳多得，一人一车，或两人一车。 工作要求: 1.年龄满21~63周岁，C1驾照以上。 2.，无需买车租车。 3.公司提供的合法营运性车辆。 4.公司提供免费吃住环境优良，两人标间空调冰箱洗衣机什么都提供。 5，公司交社保。 6，底薪6500加高提成，到手工资8900千-12000稳稳能拿到，额外平台奖励加公司奖励1000元。 7，月休4天。 工作地点在南京。

1.可灵活工作，负责抖音发布作品 2.有模板，可以复制粘贴，薪资日结 3.熟悉抖音，有网感，会操作。 4.学习能力强，能服从安排，及时沟通 5.新媒体常见副业，长期可做

高薪招人｜新媒体线上引流专员（时间自由、无压力） 岗位：新媒体引流专员 工作内容 主要负责抖音、小红书、咸鱼、各类社交聊天软件平台客户引流工作， 日常操作简单，只需简单维护账号、对接意向咨询客户， 无需外出、无需销售逼单、工作轻松好上手， 全程无工作压力，新手零基础也能做！ 工作优势 上班超级自由，工作时间自己安排 工作简单无脑，专人一对一教学 氛围轻松，不内卷、不加班、无压力 月休4天，假期可自由调配安排 薪资待遇（透明薪资，无套路） 1. 无责底薪3000元 + 高额提成10%（保底收入，稳定赚钱） 2. 有责底薪8000元 + 高额提成15%（努力多赚，上不封顶） 3. 各项岗位补贴、绩效福利全部配齐 4. ，长期稳定发展 任职要求 1. 学历不限、经验不限、新手可培训 2. 会基本手机操作，熟悉各大社交平台即可 3. 做事认真踏实，想稳定赚钱、时间自由的小伙伴 适合人群 宝妈、自由职业、想副业增收、不想坐班拘束、想轻松高薪的所有人！ 不用奔波跑业务，线上轻松办公，多劳多得，收入完全靠自己掌控！ 期待想赚钱、求稳定的你加入团队！

AI全域新媒体运营 【关于我们】 一家融合AI技术、营销策划、全域流量运营的复合型营销咨询公司。 比流量团队更懂AI，比AI团队更懂营销，比营销团队更懂流量。 我们专注帮助传统企业、实体商家实现AI规模化获客、流量复制、高效盈利，拒绝低效运营，用新技术、新打法落地精准增长，拥有成熟的项目交付体系和数百企业服务案例。 接受零基础应届生/实习生培养，也吸纳有经验运营，双向适配、分层定岗！ 【岗位职责】 新手/助理岗（零基础、应届生、实习生） 主打内容落地、账号搭建、AI批量内容生产，专人带教，全程培养 1、负责公司小红书、抖音、视频号、快手等全平台账号日常运营，核心深耕小红书账号矩阵搭建； 2、结合平台热点、行业动态、用户偏好，完成选题策划、文案原创、短视频脚本撰写、内容排版校对等全流程工作； 3、拆解平台爆款模板，熟练运用各类AI工具，批量高效产出优质内容，提升账号曝光与流量； 4、定期统计、分析账号运营数据，复盘内容效果，配合团队输出优化改进方案； 熟手/有经验运营岗（有经验、能落地、扛结果） 项目交付、客户对接、获客转化、体系沉淀，主导完整项目闭环 1、独立落地企业全域获客项目，完成账号运营—AI内容输出—流量曝光—客资转化全流程闭环交付； 2、深耕抖音、小红书、视频号获客玩法，结合AI工具优化运营流程，提升获客效率与转化效果； 3、对接合作企业客户，同步项目进度、解决落地问题、维护客户关系，保障项目顺利交付； 4、复盘项目运营数据与获客效果，沉淀标准化执行方法论，协助团队完善项目交付体系； 5、紧跟行业政策与流量趋势，优化获客打法，助力企业实现规模化盈利增长。 【任职要求】 新手友好要求（无经验/应届生/实习生） 1、专科及以上学历，新闻学、传播学、中文、数字媒体等相关专业优先，专业对口应届生、实习生均可； 2、具备基础文字功底，热爱内容创作，脑洞灵活，对网络热点高度敏感，愿意学习AI运营工具； 3、熟悉主流新媒体平台规则，细心负责、主动好学，服从团队安排，有良好的协作能力； 4、无硬性经验要求，只要态度端正、执行力强，愿意深耕新媒体AI获客领域即可。 熟手进阶要求（有经验优先） 1、1-2年以上新媒体运营、项目执行、流量获客相关经验，可独立负责完整项目者优先； 2、熟练掌握抖音、小红书、视频号全域获客玩法，擅长用AI工具提效增产，有爆款内容、账号起号、客户转化成功案例者加分； 3、具备独立落地项目能力，结果导向，做事不拖延、不推诿，擅长客户沟通对接； 4、拥有敏锐的数据分析、创新思维，抗压能力强，能适配项目节奏、扛得住业绩结果。 【薪资构成 & 薪酬范围】 综合月薪：4K-10K（根据经验、能力、岗位梯度面议） 1、基础底薪 + 高额项目绩效（与内容质量、获客指标、项目交付挂钩） 2、团队业绩提成 + 年终奖金，多劳多得，能力突出者薪资上不封顶 3、新手保底稳定薪资，熟手靠业绩高薪突破，适配不同阶段从业者 【福利亮点】 1、系统化培训：全套AI获客方法论、运营工具、爆款打法免费培训，新人快速上手，熟手进阶升级； 2、团队氛围纯粹：无复杂职场内耗，专注做事、凭能力晋升、靠结果赚钱； 3、清晰晋升通道：运营助理/专员 → 高级运营 → 运营主管，阶梯式成长，不埋没能力； 4、稳定作息：9:00-12:00，13:30-18:30，作息规律，拒绝无效加班。 【你将收获】 1、深度参与企业全流程项目交付经验，积累多行业获客实战经验； 2、熟练掌握全套AI获客、AI内容量产实操技能，掌握行业前沿核心打法； 3、接触百类企业客户资源，拓宽行业视野，积累优质行业人脉； 4、从零到一掌握全域新媒体获客体系，沉淀可复制的运营方法论，打造个人核心竞争力。

一.薪资福利及发展： 1.提供免费的专业化带薪入职培训，涵盖业务进阶与管理能力提升课程 2.综合月收入8000-18000元及以上 3.薪酬构成：底薪+提成+冲单奖励+各类补贴 4.晋升通道高效：BD-BDM-CM（每3个月进行一次晋升评估） 5.享受项目奖金、交通补助、全勤奖、定期团队建设活动、弹性工作制、绩效激励及多次晋升机会 二.岗位优势： 1.工作强度适中，提成机制清晰，付出与回报成正比，月入过万较轻松 2.工作时间灵活，可自主安排节奏 3.职业成长空间广阔，晋升机会频繁 4.入职即配备专人指导，助力快速适应岗位角色 5.加入前沿互联网企业，共同参与新零售领域的创新实践 6.有意向者可随时联系，支持24小时沟通或提交简历 三.岗位职责： 1.负责每团小象超市新开门店周边社区的新用户推广，引导下载并完成下单 2.需具备地推或销售相关工作经验 3.需具备较强的执行力与强烈的收入增长意愿 4.当前团队成员平均月收入达1.5万元 5.有叮咚、永辉、朴朴、七鲜、美好等零售或销售从业经历者优先考虑 6.现大量招聘全职岗位人员 要求： 1.性格外向，不怯场 2.能适应一线工作强度 3.具备服务意识，不拘泥于表面面子问题

招聘资产管理实习生，从事资产相关资料整理等基础工作。招工人数为2人。实习时间为7月1日至8月31日。

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宿迁新河孙圩招聘临时包货工一名。要求应聘者具备绿植包装经验。每日工资为180元。工作时间为早八点至晚六点。不接受新手和态度不认真者。

（）5. 助理：负责出去拿货、盘库存等，需C1或C2驾照会开车，有经验者优先，时间10:00-19:30，月休2天，薪资底薪5000+管饭，地址颜巷颜南31号，电话

14:00前出勤10小时6月:元/天；7月:至工期结束元/天，(工期三个月)未满工期离职剩余薪资同工同酬结算，三个月18-40岁

日结模式：6-7月日结230元/天，8-10月日结260元/天打卡70小时后日预支。第9天领第8天日薪，以此类推。工期截止。

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2.面向目标用户开展产品介绍、资料发放、扫码注册等直接触达工作 3.收集用户反馈与竞品信息，定期整理并提交市场一线数据报告 4.协同线上渠道开展联动推广，提升品牌区域曝光与转化率 5. 维护合作商户关系，拓展优质地推场景与资源 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.能适应户外作业及灵活工作时间，执行力强、结果导向 4. 熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成数据提报 5. 学历不限，热爱一线业务，踏实肯干

这边招暑假工。。

全案运营 有经验的的 工资底薪2万

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）日常内容策划、编辑、发布与运营维护 2.独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率、粉丝增长及品牌曝光度 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动产品与市场资源达成传播目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新内容形式与增长路径 任职要求： 1. 具备新媒体运营相关工作经验，熟悉主流平台规则与算法逻辑 2.具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、排版、剪辑等全流程工作 3.熟练使用PS、剪映、Canva、数据分析工具等常用办公软件 4.思维活跃，具备较强的数据敏感度、用户洞察力与跨部门协作能力 5.学历不限，有成功案例或个人IP运营经验者优先

招聘打杂工。要求手脚灵活，能够使用纸笔进行交流，年龄在18至40周岁之间。薪资待遇面议。每天工作8小时，工作时间为8:00至17:00，无需加班，提供五险一金。