【岗位职责】 1. 负责非标自动化设备的机械设计。 2. 严格执行项目的时间表和质量要求。 3. 根据项目要求进行详细设计和标准采购。 4. 参与项目会议，例如项目启动会议。 5. 协助进行安装、调试及售后服务。 6. 执行其他职责以及主管的指派。 【岗位要求】 1. 三年以上非标设计经验，熟悉机械原理及机械加工生产工艺。 2. 能根据公司提供的资料，完成零部件或产品设计图纸。 3. 熟练使用相关制图软件。 4. 具备与客户有效沟通的能力，拥有良好的PPT展示技巧。 5. 能独立设计机械项目，有创新能力，具备良好的外观设计和审美能力。 6. 具备对产品结构强度、完整性、可靠性、材料规范性、可加工性、安全性的分析能力。 7. 动手能力强，有较强的团队意识。 注：本公司主要涉及自动化测试设备，注重夹具设计细节，有从事汽车行业测试设备（EOLT，FCT等）经验者优先。

岗位职责 1. 参与相关装置设备URS的编制工作，协助完成工艺流程中自控方案的梳理与优化，参与温度、压力、流量、液位等仪表选型，主导PLC/DCS系统配置方案的制定与确认。 2. 对接设计院及供应商，协同编制采购技术文件；审核评估PLC编程、DCS组态及HMI界面设计方案；组织并实施静态调试及现场安装调试工作。 3. 协助推进间歇式生产设备的自动化技术改造，推动连续化生产自控方案落地，支持PAT能力的建设与实施。 4. 评估在用装置控制系统运行效能，提出自动化升级改造建议；优化控制逻辑（如PID参数整定），提升生产效率和产品质量稳定性。 5. 负责PLC/DCS/SIS系统的日常运维、故障处理及版本管理；参与系统验证（IQ/OQ/PQ）相关工作。 岗位要求 1. 学历：本科及以上学历，自动化、电气工程、仪表、控制工程等相关专业；硕士优先考虑 2. 经验：基础岗位需3-5年工作经验，项目负责人需2-5年项目管理经验，具备医药或精细化工行业背景，有CDMO头部企业或大型制造企业从业经历者优先 3. 证书：持有注册自动化工程师、仪表工程师等资质者优先；熟悉GMP等相关法规要求（医药行业必备条件）者加分 4. 技能：熟练掌握西门子、艾默生、中控、和利时等一种或多种品牌设备，具备独立作业能力 PLC：精通程序设计、通信配置、故障排查，以及与HMI/DCS联动功能实现 DCS：掌握系统架构配置、顺控程序开发，具备与HMI/PLC集成能力 辅助系统：了解SIS、GDS等系统工作流程 5. 沟通协调能力：能够与工艺、质量、设备等部门协同工作，有效对接供应商及审计单位 6. 问题解决能力：具备快速定位控制系统异常的能力，及时应对生产过程中的突发状况 7. 学习能力：持续关注自动化前沿技术（如工业物联网、AI控制）及医药行业法规动态

自动化工程师、PLC编程工程师。 熟悉三菱系列，会解码调试

招聘：机械自动化工程师，薪资：6000-15000元，职位名称：机械自动化工程师。岗位职责：负责工业窑炉的机械结构设计与优化，包括整体布局、关键部件选型及强度校核；独立完成窑炉外观设计，确保美观性、功能性与安全性兼顾；设计电气控制柜的结构方案，编制装配图纸，协调电气与机械接口；参与产品样机试制及现场调试，解决机械结构相关技术问题；编写技术文档，如结构说明书、装配工艺指导文件等；协助生产部门进行工艺改进和装配效率提升。任职要求：机械工程、机电一体化或相关专业本科及以上学历；熟练掌握机械原理、机械设计、机械制图等专业知识；熟悉常见传动结构（如齿轮、链轮、丝杠、皮带等）及机械加工工艺；精通AutoCAD等二维制图软件，具备SolidWorks或其他三维建模软件使用经验者优先；具备良好的沟通能力和团队协作精神，责任心强，能承受一定工作压力。

岗位内容： 1. 负责机械产品的设计与开发，涵盖从原型设计到量产落地的全流程。根据客户工件的尺寸、重量、产能需求及现场实际条件，完成桁架机械手、料仓（含旋转式、多层式）、自动阵列输送线等设备的整体方案设计，以及工装夹具的设计工作。 2. 参与新产品开发过程中的需求梳理、设计方案评审及最终测试验收环节。 3. 开展成本核算与优化工作，保障产品质量与生产效率的双重达标。 4. 与项目团队保持高效协作，定期反馈项目执行进度。 任职要求： 1. 具备机械工程或相关专业本科及以上学历。 2. 拥有5年以上机械设计与开发领域工作经验。 3. 熟练掌握SolidWorks等主流机械设计CAD软件。 4. 具备优秀的沟通协调能力及项目管理意识。 能力突出者，薪资可进一步协商！！！！

【岗位职责】 1. 参与自动化测试平台的设计、实现和维护； 2. 编写测试用例脚本，进行自动化测试； 3. 分析测试结果，跟进并解决问题； 4. 参与软件测试策略制定工作； 5. 学习新技术并贡献至自动化测试领域。 【岗位要求】 1. 中专及及以上学历； 2. 熟练掌握至少一门主流编程语言； 3. 熟悉不同层次的软件测试类型，熟悉常见的自动化测试框架及工具； 4. 具备较强的学习能力和技术适应能力； 5. 具备团队合作精神。

自动化设备研发工程师机械结构设计师

【岗位职责】 1. NPI自动化设备评估、导入； 2. 供应商技术对接； 3. 提升设备性能，如良率、CT、抛料率、DT率； 4. 现场设备生产问题分析及改善FACA； 5. 各种DOE验证的实施； 6. 设备qualification, Cpk, Grr, Corr； 7. NPI生产数据统计和分析； 8. DFM制作和评审； 【岗位要求】 1. 具备非标自动化设备项目评估、导入工作经验5年以上； 2. 具备沟通协调、数据统计分析等能力，会使用数据统计软件，如JMP, Minitab等优先； 3. 具备英文读写能力，英语邮件，英文报告； 4. 有欧美客户对接经验优先； 5. 熟悉产品开发到量产流程（NPIMP）； 6. 有设备维护动手经验优先； 7. 使用过激光焊接机、点胶机、烤箱、AOI、注水机优先；

负责纯废水系统的图纸设计，scada图控软件及plc程序编写及仿真调试

岗位职责： 1.负责编制地铁综合监控、BAS系统设备的维护与维修计划。 2.负责制定地铁综合监控、BAS系统的维修及维护技术标准。 3.指导开展综合监控、BAS系统的日常维护与故障处理，解决专业范围内运行过程中的技术问题并提出改进方案。 4.落实作业现场技术监督，组织实施设备质量评估，负责相关技术资料的归档与管理。 5.定期组织开展本专业技术人员的维保培训，参与外委维保项目中关键环节和复杂问题的技术攻坚。 6.依据国家相关规范、建设行政主管部门发布的技术要求以及南京地铁运营公司制定的技术规程，承担项目部技术管理职责。 7.完成项目部安排的其他工作任务。 任职要求： 1.自动化、电子、计算机、信息类及相关专业毕业，具备大专及以上学历。 2.具备3年及以上综合监控系统运维（或施工）项目技术管理实际经验。 3.具备良好的沟通协调能力、抗压能力和团队协作意识。 4.有轨道交通运营管理或维护工作经验者优先。 5.持有低压电工操作证、登高作业证者优先考虑。 背调说明： 入职前及上岗后，地铁公司将实施严格的背景调查审核，若存在不良记录（包括但不限于违法犯罪记录），将不通过审查。 已入职人员一经查实，将按不符合录用条件或严重违反纪律规定予以辞退。存在相关情况者请勿投递简历。

【南通船厂·高薪急招】想挣高工资又怕环境差？华远劳务给你靠谱选择！急招岗位：焊工包探伤1人：55元/时，月入14800—16700元；焊工结构焊6人：45元/时，月入12150—14000元；焊工小车焊2人：35元/时，月入9500—11000元；精控火校工1人：50元/时，月入13500—15200元；五大优势：空调宿舍免费住，饭4元吃食堂实惠！北方兄弟优先照顾，前两周安排轻活适应！前往船厂路费公司全包，面试合格前往报到！工资月结不拖欠，签合同缴保险，额外120万意外险！老乡带老乡，干满3个月奖300元，多推多得！工作地址：省南通市如皋市开工时间：底面试地点：船厂基地李经理：

无锡市华友东路招聘气保焊和氩弧焊人员，年龄要求20至48岁。薪资为341元/天（31元/小时），月结；另有363元/天（33元/小时）的选项。三个月（7、8、9月）提供高温补贴，每月300元。

泰州市兴化市招贴砖

市里淮海替班一名，2替四天，1000元，联系电话:武师傅

招聘装灯辅助工，要求男性，能懂点电工技术，做事灵活。 薪资为20元一小时，日结，工期约2天，工期结束结算工资，提供工作餐。 明天8:00上班，工作地点在周总理故居附近，有意者可进群报名。

岗位职责： 1. 协助PLC工程师完成自动化设备的编程、调试与维护工作 2. 参与产线设备运行监控及基础故障排查与处理 3. 配合完成电气图纸识读、接线检查及现场安装支持 4. 记录设备运行数据，协助优化生产流程与控制逻辑 5. 按要求参加公司组织的带薪岗前培训及技能提升课程 任职要求： 1. 对工业自动化及PLC技术有学习热情，接受零基础培养 2. 具备基本的电工电子知识或相关实习/实践经历者优先 3. 吃苦耐劳，适应倒班及生产现场工作环境 4. 中专/技校及以上学历，机电、自动化、电气类相关专业优先 5. 公司提供系统化带薪培训，包吃包住，助力职业成长

岗位名称:矿用产品送检工程师 所属部门:装备分院工艺部 工作地点:采育招聘人数:2人 岗位职责 1.送检全流程执行：负责分院矿用产品的送检工作，包括样品准备、资料整理及进度跟踪。 2.技术文件编制与审核：根据国家及行业标准（如GB 3836系列、MT/T标准等），修改产品送检所需的技术说明书、图纸、企业标准等申报材料。 3.对接与沟通：作为分院与检验中心的指定联络人，负责技术对接、整改沟通及现场评审陪同。 4.问题整改与闭环：针对检验过程中出现的电气性能、防爆结构等不合格项，协调研发、生产部门进行技术整改，直至取得矿用产品安全标志证书。 二、任职要求电气自动化工程师 1.学历与专业 学历：全日制本科及以上学历。 专业：电气工程及其自动化、自动化、电力电子、电机与电器、电气信息工程等电气类相关专业。 2.工作经验 具有2年以上矿用电气产品送检、安标认证或防爆电气设计、检验经验，熟悉安标中心发证流程者优先。 3. 专业技能 标准掌握：熟悉矿用产品防爆标准及煤矿安全规程相关电气条款。 技术理解：能看懂电气原理图、PCB图及防爆结构图，理解本安、隔爆、增安等防爆型式的技术要点。 办公与工具：熟练使用CAD、Office等办公软件，具备较强的公文和技术报告撰写能力。 4. 素质要求 沟通协调能力：具备优秀的对外沟通能力，能高效处理检验机构与内部研发之间的技术分歧。 细致与抗压：工作严谨细致，对送检资料的准确性负责；能适应多项目并行及偶尔的出差安排。 合规意识：具备极强的合规意识和保密意识。电

会接传感器电磁阀步进电机等电气元件，按规范走线，测试功能。

【实习自动化设备助理】5000+/月 · 包吃包住 · 可转正 · 长期发展 · 实习期综合收入 5000~6000元/月 （底薪+满勤+绩效，上不封顶） · 转正后：7000~10000元/月，每年多次调薪，技能越强工资越高 · 每月15号准时发薪，一分不拖！加班按劳动法另算，想多赚多加！ 【吃住全包，0生活成本】 · 住宿：4-6人间，空调、热水器、独卫、WiFi，拎包入住，当天安排床位 · 吃饭：免费工作餐，两荤一素一汤，米饭管够，吃饱再干活 · 真正做到“工资全存，每月净剩5000+”，出门打工就要找这种！ 【干什么活？轻松，有前途】 · 跟着师傅巡检自动化设备、看数据、做记录、简单调试保养 · 恒温车间，环境干净，可站可坐，劳保用品全发 · ️零基础？没问题！带薪培训2-3天，老师傅手把手教，第二天就能上手 【可转正+长期发展＝端稳技术饭碗】 · 实习结束直接转正，签正式合同，交社保 · 晋升路线：实习生→助理工程师→工程师→高级工程师/主管，全凭本事 · 学一门自动化技术，走到哪儿都高薪，越老越值钱！ · 可开实习证明，应届生、实习生统统接收！ 【几乎无门槛，就要人！】 年龄18~40岁，身体健康，有责任心 学历经验通通不限，接受纯小白、应届生、社会工、想转行的 想存钱、想学技术、想找稳定长期工作的。 【还在犹豫？这些福利再砸给你】 · 做满一周可预支生活费，解决燃眉之急 · 介绍老乡朋友一起，入职满月有丰厚内部推荐奖 · 节假日福利、团建聚餐、优秀员工奖金拿到手软 急缺！今年仅剩20个名额，招满立刻停招！ 不放心？先聊再面，直接说“我要做自动化助理”，优先安排面试！ 当天面试通过，当天安排宿舍，第二天直接上班领工资！

岗位职责： 1. 负责自动化设备的日常维护、故障诊断与维修，保障产线稳定运行 2. 参与自动化系统升级改造，协助完成PLC编程、HMI调试及传感器参数优化 3. 编制设备点检表、维修SOP及备件管理台账，提升运维标准化水平 4. 配合生产、工艺部门快速响应产线异常，提供技术支撑与改善建议 5. 记录维修过程及数据，定期分析故障趋势，推动预防性维护落地 任职要求： 1. 熟悉主流PLC（如西门子、三菱、欧姆龙）编程与调试，具备实操经验 2. 了解电气控制原理、气动/液压系统及工业机器人基础应用 3. 具备自动化设备维修或技术支持相关工作经验 4. 动手能力强，能独立完成电路检测、模块更换及系统联调 5. 工作细致负责，具备良好的沟通协作与问题闭环能力

本岗位内部招聘 您可以直接点击左下角聊一聊在线咨询，或者直接打我电话，详细了解。 【月保底9000+ 可日结】0费用入职不花一分冤枉钱 吃住全包 当天安排住宿 次日即可上岗！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，318一天，随走随结，可日结，包食宿，，入职7天可预支2000。 新员工打卡20天激励奖金3800，第二十一天直接发放！！！ 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-55周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长等）地址在江苏苏州

应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：22/小时，240一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职7天可预支1000。 【小时工】： 小时工：22/小时，240一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职7天可预支1000。 【小时工】： 小时工：22/小时，240一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职7天可预支1000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：24元/小时，综合收入7500-8200元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底7800元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是厂区的一些贴标签、检验、包装，搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

招聘电焊工3至5名。要求有相关岗位实操经验者优先，能吃苦耐劳、服从工作安排，具备良好的安全意识和团队协作能力。薪资为7000-12000，提供五险、工作餐及节假日福利，具体面议，福利完善，待遇从优。工作地址位于利港镇西奚墅村谢家头72号。

能适应倒班，有相关工作经验者优先

【岗位职责】 1. 设备设计与开发：新产品前期3D结构拆解与自动化可行性评估、方案制定。 2. 设备优化改进：设备良率效率改善及流程优化。 3. 沟通协调：内外部与客户沟通协调，提升团队工作效率。 4. 技术指导：对部门其他工程师提供技术指导和培训，提升团队整体技术水平。 5. 成本管控：在新专案开发过程中考虑成本因素，与设备供应商一起优化设计结构，控制设备制造成本。 【岗位要求】 1. 学历专业：本科及以上学历，机械制造、自动化、机电一体化等相关专业。 2. 工作经验：具备5年以上自动化项目经验。 3. 专业技能：熟悉机械设计和电气理论知识，了解机构、视觉、机械手、PLC与电路等专业技能。 4. 软件能力：熟练掌握AutoCAD及Solidworks软件，具备电气/机械标准件选型能力；熟练运用Office软件（PPT/Excel等）。 5. 视觉系统：熟悉视觉系统的组成部分，包括相机、镜头、光源等硬件设备的选型和使用，熟悉图像处理算法、审核、验证流程定义及维护保养计划拟定。 6. 数据分析：会使用JMP或Minitab进行数据处理和分析者优先。 7. 语言能力：具备中/英文沟通和读写能力。 8. 综合素质：能够跨部门沟通，具备良好的团队合作精神和协作能力，能与团队成员密切合作共同完成项目任务。 9. 证书资质：注册电气工程师及自动化系统工程师优先。

年龄：18-45 时间：8点到20.00【两班倒】 每月15号发薪 包吃管住 宿舍设施齐全 大量要人

1. 具备三年以上电气类相关设计与调试工作经历； 2. 熟练掌握电气绘图工具，能熟练操作二维制图软件； 3. 精通西门子 S7-200/200SMART/S7-1200/S7-1500 系列编程技术； 4. 熟悉PCS7系统基本应用； 5. 了解浙大中控、和利时、艾默生等主流品牌DCS及CCS控制系统； 6. 熟练使用Proface、西门子等品牌触摸屏配置与调试； 7. 掌握上位机组态软件，如西门子WINCC、组态王等； 8. 能够独立参与控制电路设计及各类电气元器件的选型工作； 9. 可接受一定程度的出差安排； 10. 拥有污水处理、医疗化工领域仪控项目经验者优先录用。 职位福利：五险一金、年底双薪、加班补助、通讯补助、员工旅游、高温补贴、节日福利、周末双休

20-55周岁 日结，18元/小时+超产奖励，一天200+ 上班时间07:00-19:00，工时算11小时，中午吃饭休息一小时

招聘：普工/技工（可学徒+五险） 薪资：4500~5000元/月 任职要求： 1.初中及以上学历，有相关工作经验或技校毕业生优先。 2.身体健康，能适应一定强度的体力劳动。 3.工作认真负责，具备良好的团队协作精神和学习能力。 4.愿意从基层学徒做起，遵守公司各项规章制度。 地址在:泰州昌荣镇、大垛镇、竹泓镇，要住这附近的，不包住宿

工作内容： 1、依据客户需求，完成非标设备电气系统的设计任务； 2、协同项目管理工作，参与技术方案评审，提出疑问并给出优化建议； 3、负责电气物料清单的整理、采购申请及相关文件的归档提交； 4、承担电气图纸绘制、PLC编程及人机界面程序开发工作； 5、推进电气设计标准化建设，并与团队共享通用架构与模块资源； 6、配合生产环节开展设备装配、现场调试、安装及售后支持工作； 7、保持与其他部门及项目组成员的有效沟通与协作； 8、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历，电气、自动化或相关专业背景； 2、具备3年以上独立从事电气设计开发的工作经历，有非标自动化领域经验者优先； 3、掌握各类电机驱动与控制原理，能熟练进行选型与应用； 4、熟悉自动化项目中常用传感器的性能与使用场景，具备实际应用能力； 5、精通E-PLAN、AutoCAD等绘图软件，熟练运用西门子PLC及HMI编程技术；具备C#开发能力者优先，具有检测设备行业背景者优先； 6、思路清晰，具备良好的沟通意识，积极主动，责任心强且执行力高； 7、能适应一定程度的工作压力，具备吃苦耐劳的职业精神。