
行政主管
7000-10000元/月
行政经理/主管5-10年大专及以上
岗位职责:
1、统筹安保与保洁团队运作,落实厂区车辆进出、门禁管控、日常巡逻及治安防范工作。
2、负责厂区内宿舍运营、环境绿化、卫生清洁及设施维修等综合事务管理。
3、负责办公耗材、劳动防护用品及员工福利物资的采购、库存管理与发放执行。
4、建立并持续优化企业EHS管理体系,确保满足国家及地方安全生产法规要求;组织编制、更新安全生产责任制、安全操作规范及应急处置预案。
5、开展全员安全培训,实施新员工三级安全教育及特种作业人员专项培训,并留存完整培训记录;组织日常巡检及各类应急演练(如消防演习、紧急疏散)。
6、每日执行安全巡查任务,识别潜在风险并跟进整改闭环,监管特种设备及高危作业(如动火、高空、受限空间)的安全措施落实情况。
7、牵头处理工伤事件,管理消防相关事务。
8、定期检查、保养和更换消防系统与器材,保障其处于良好可用状态。
岗位要求:
1、大专及以上学历,具备5年以上制造企业行政或安全管理实操经验。
2、熟悉安全生产规范与行政运作流程,持有注册安全工程师证书者优先考虑。
3、具有较强的责任意识与原则性,具备良好的沟通协调与问题解决能力。
4、熟练掌握常用办公软件操作
行政主管
3000-6000元/月
行政经理/主管1-3年本科及以上管理体系建设优化
岗位职责:
1.独立负责公司人事与行政事务的处理及统筹管理;
2.承担公司对外公共关系维护及商务接洽工作;
3.策划并推动公司人力资源相关制度的落地执行;
4.持续优化公司行政管理流程并监督实施效果。
任职要求:
1.具备出色的组织协调与团队引领能力;
2.善于沟通,能高效协调内外部多方关系;
3.具有良好的应变与问题分析解决能力;
4.熟练掌握各类办公软件,胜任日常事务处理。
行政主管
1-1.5万元/月
行政经理/主管5-10年本科及以上
岗位职责:
1. 统筹管理行政后勤团队日常运作,制定并持续优化行政服务规范与工作流程,全面负责厂区安全保卫、出入口管控、车辆安排及巡查管理,确保员工住宿、餐饮供应、绿植养护、清洁卫生、设施设备维护等后勤保障工作高效有序开展。
2. 负责行政类物资的预算规划、采购执行、库存管理与分发调配,实现资源科学配置与成本有效控制。
3. 牵头构建、推行和评估企业EHS(环境、健康与安全)管理体系,确保体系运行持续满足国家及地方相关法规和行业规范要求。
4. 组织编制与更新公司安全生产责任制、安全管理规章、作业操作规程及突发事件应急预案;统筹实施全员安全培训教育,强化员工安全认知与实操能力。拟定年度应急演练方案,牵头组织各类演练活动,提升企业应对突发状况的响应与处置水平。
5. 负责与政府应急管理、消防救援、生态环境等相关监管单位的对接沟通、协作配合及迎检工作,保持良好的外部关系。
6. 建立并落实公司级安全巡检、专项检查与隐患排查治理机制,对重大风险隐患进行跟踪督办,推动整改闭环管理。
7. 审核特种设备使用及高风险作业(如动火、高空、受限空间等)的安全技术措施与实施方案,确保高危作业全过程受控。
8. 负责消防系统的设计布局、建设实施与日常运维,组织定期检测与保养消防设施器材;主导工伤事故、火灾及其他安全事件的调查、原因分析、报告撰写与处理,推进预防性改进措施落地。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,具备5年以上制造类企业EHS或行政安全管理经验,其中至少3年担任经理或同等管理职务。
2. 熟悉国家安全生产、职业卫生及环保领域法律法规与标准体系,持有注册安全工程师证书者优先考虑。
3. 具备较强的团队管理能力,良好的沟通协调与复杂问题应对能力,熟练掌握Office办公软件操作。
综合办公室负责人
5000-7000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上企业文化建设行政费用预算/控制
岗位职责:
1.负责综合办公室的日常运营,保障办公流程高效有序运行。
2.协调各部门之间的信息传递与协作,处理各类行政事务,优化工作执行效率。
3.统筹办公资源管理,涵盖设备维护及文件资料归档等工作。
4.承担人事相关工作,包括招聘、入职、离职手续办理,薪酬核算及医保社保事务处理。
5.负责公司铁路运输与港口出货的调度与协调事宜;
6.负责与政府部门对接,开展事务沟通及项目申报等相关工作。
任职要求:
1.具备较强的组织协调能力,能高效统筹多项任务并及时应对突发情况。
2.具有独立分析和解决问题的能力,决策果断且判断准确。
3.工作严谨细致,具备强烈的责任感和良好的信息保密意识。
行业经验:熟悉ISO9001、ISO14001、ISO45001及EHS管理体系相关内容
综合管理部主管
8000-10000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上文字功底扎实管理体系建设优化资产管理3年以上管理岗位经验大中型企业从业企业文化建设
职位描述:
1、全面统筹项目综合管理部的人事、行政及安全环保等各项管理工作;
2、协调行政人事部门与其他职能部门之间的业务衔接,保障各部门高效协同运转;
3、主导公司人力资源规划与开发,组织落实员工培训计划,实施培训过程监督与效果评估,确保管理人才的及时补充与储备;
4、牵头编制薪酬分配方案,监督执行情况,组织实施调薪、职务晋升及相关职级调整工作;
5、组织建立并持续优化公司管理体系文件和各项规章制度,并推动贯彻实施;
6、负责公司薪酬体系的搭建与完善,制定岗位说明书及任职资格标准,推进岗位职责梳理与规范管理;
7、熟悉外部监管环境,能有效对接消防、环保、安监等相关政府部门。
任职要求:
1、大专及以上学历,企业管理、人力资源管理、行政管理、中文等相关专业优先;
2、具备5年以上制造行业行政人事综合管理经验;
3、具有良好的沟通协调能力,性格亲和,易于协作;
4、目标意识强,具备出色的时间管理能力及抗压工作能力。
行政主管
7000-9000元/月
行政经理/主管1-3年大专及以上流程制度制定/优化资产管理行政费用预算/控制
岗位职责:
1. 制定企业行政战略规划与管理制度,优化并细化办公管理机制及流程,监督执行进度,定期检查落实情况,并向公司管理层及时反馈进展
2. 汇总行政工作相关数据,编制统计分析报告,结合数据分析为公司运营与发展提供可行性改进建议
3. 落实年度行政工作计划,合理控制行政支出,保障日常行政事务高效有序运行
4. 协调员工之间、部门之间以及上下级之间的沟通联络;关注员工思想动态,及时受理并处理员工诉求与投诉,妥善应对人事纠纷,增强团队凝聚力与跨部门协作
5. 参与策划并组织实施公司各类会议与活动,统筹安排公司对外接待及相关会务工作
6. 动态汇总并跟进各部门发生的各类突发事件或异常情况,推动行政文员完成事故报告的整理与归档
根据当年公司实际经营状况,配合推进办公成本与人力成本的合理压缩与管控
7. 统筹办公用品的采购、登记、保管与分发,监督办公区域环境整洁与安全管理
8. 承担公司保密事务及法律事务相关工作,规范保管和使用公司关键文件、印鉴等重要资料
9. 高效完成上级交办的临时任务或突发事件的应急处置工作
行政主管
1.5-1.8万元/月
行政经理/主管5-10年本科及以上管理10人以上团队管理体系建设优化流程制度制定/优化5年以上相关经验大中型企业从业企业文化建设
岗位职责:
1. 负责行政部门的宣传推广、文化氛围建设,定期汇报行政工作成果与进展;
2. 策划并执行行政相关的内外部活动,协同完成活动方案的设计与落地;
3. 具备良好的逻辑分析能力,能独立撰写各类行政类报告(如工作汇总、数据统计等),确保内容准确、结构清晰;
4. 高效落实上级领导安排的其他行政支持性事务,及时响应各项需求,保障任务按时保质完成。
任职要求:
1. 学历要求:全日制本科及以上学历
2. 专业要求:行政管理、公共管理等相关专业优先
3. 工作经验:5年以上制造类企业行政管理工作经验
4. 工具技能:熟练使用Office办公软件(包括Word文档编辑、Excel数据分析、PPT汇报制作等),满足日常行政文书处理需要;
5. 职业素养:工作认真细致,责任心强,具备良好的服务意识,能够主动发现并关注行政细节问题;
6. 能力要求:具备出色的时间管理与统筹规划能力,能在多任务并行环境下保持高效输出,确保工作质量与进度。
行政副经理
1-1.5万元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上
工作职责
1.公文处理
-承担公司各类文件的拟稿与审校工作,涵盖工作报告、总结、规划、制度等,确保格式规范、内容无误。
-负责文件的收发管理,落实登记、传递、归档及保密要求。
-组织召开会议并整理会议记录,推动决议事项的跟踪与执行。
2.文书档案管理
-完善档案管理体系,监督文件的整理、归档和调阅流程。
-管控公司印章、证照等重要资料,保障使用合规、安全有序。
3.信息调研与汇报
-汇总各部门业务信息,编制调研材料或工作简报,辅助管理层决策。
-按要求向上级机构或主管部门报送材料,做到数据真实、报送及时。
4.综合协调与沟通
-推动部门间文书传递顺畅,保障指令传达高效;
-处理外部来信来访事务,起草回应文书或情况说明。
任职要求
1.学历与专业
-本科及以上学历,汉语言文学、行政管理、文秘类相关专业优先考虑。
2.工作经验
-具备3年以上行政或文秘岗位经历,掌握公文写作标准及日常办公流程。
-有企业或政府单位文书起草、档案管理工作背景者更佳。
3.核心技能
-具备较强的文字表达能力:可独立完成多种公文、报告撰写,语句通顺、结构清晰。
-熟练操作办公软件:精通Word、Excel、PPT,了解OA系统应用。
-沟通协调能力良好:拥有跨部门协作经验,能有效推进文件处理与信息同步。
4.其他要求
-工作认真细致,具有高度的保密意识。
-能承受工作压力,适应高强度文案任务及临时紧急安排。
江苏南京初六上班照顾独居女老人■■老人半瘫,70几斤,和女儿住在同一个小区,上厕所需要抱到
5500-7000元/月
保姆月结
初六上班 照顾独居女老人
■■老人半瘫 ,70几斤 ,和女儿住在同一个小区 ,上厕所需要抱到厕所
■■5500单休 /休息可以连休四天
■■小区地址:谷里碧桂园
■■要求:58岁以内 ,爱干净 ,有耐心
孝陵卫白班 钟灵街 下马坊 附近
■■做饭做家务,家里有只小柯基
■■早11点 晚9点
■■7000单休
■■五矿晏山居
■■要求:做饭好吃 ,不怕狗。
折弯工工厂焊工
城北科技厂250天
综合月薪:7000元+ 48岁以下
不用体检、直接上班
岗位1:12小时两班倒操作工,保底250一天
时间:7点-7点,12小时倒班
岗位2:25元/小时
8小时工人 三班倒岗位
工人20-48,视力好
待遇:摇袜岗位前两个月保底25/小时,后面熟练了计件
发薪日:25号,可预支
要求:最少需要做满半年,。
其他:包吃住,提供四人间宿舍,夫妻宿舍
地址:杨舍镇田垛里
==============================
东莱镇金属制品厂25元小时
【招聘岗位】辅助工
【岗位要求】:工人,18~55周岁,能吃苦,身体健康,
【薪资待遇】:25元/小时 ,餐补10元/天,综合月薪6000~9500元
【上班时间】:8小时另外加班/长白班10小时/12小时倒班
【工作内容】:弯钢管,打磨,剥铁皮,机器焊等
【上班地址】:张家港市东莱镇
库管叉车工
武进新泉25元/时(前黄/南夏墅附近)
面试时间:20号(初四) 下午2点
做主:汽车保险杠外饰零部件系统
发薪在职补贴:3元长期(转正止)
薪资:22/小时
岗位:普工20名
仓管员5名、叉车工5名
招聘要求:20-40岁,工人
身体健康,无犯罪记录,能吃苦耐劳,配合夜班或者加班
✅工作时间:八点到八点12小时班两倒,有效工时11,忙时能配合加班
综合薪资6500-8000元 工作氛围良好,设有员工休息室,员工活动室等
宿食:免费2餐,宿舍200/月,水电费平摊
体检医院:
✅发薪时间:每个月20号左右发上个月工资
和云贵川地区已满(暂停接受)。
工厂焊工
南通启东中远新增多个项目,年后初八开工。600T新建总组场地交付使用,现需扩招分段总组装、焊、磨多名。
工资待遇:装配工熟手400~430/8小时,3+4G焊工450~470/8小时,打磨工280~300/8小时,学徒240/8小时。工资按月及时发放,工作环境好,住宿环境优。
欢迎有船厂海工行业工作经验的兄弟和班组加入合作,微电联系
保安包吃日结
2.17
需要保安
负责维护活动秩序
下午3点30-晚8点30
工资100
干完结束就发管饭
集合地点文化艺术中心
想来的联系
包装工组装工
童博科技有限公司,童车厂扩产急招!高薪等你拿!
广宗开发区童车厂因业务扩展,诚聘英才。稳定平台,待遇优厚,期待您的加入!
生产类:组装工10名、上胎3名、打包2名、灵活工6名(含直播运营)
管理/行政:主任2名、库管2名、文员3名(需大专学历,20-30岁)
销售:内销/外销业务员各5名
司机:1名(26岁以下,形象好)
要求:长期稳定,有经验者优先。
联系我们电话:
-
保洁开荒保洁
青岛瑞可莱餐饮配料有限公司
1、行政部长:1名,本科及以上学历,8-9k
2、主播运营:1名,大专及以上学历,8k+提成
3、会计主管:2名,大专及以上学历,6-8k
4、研发工程师:2名,大专及以上学历,20k+提成
5、应用工程师:2名,大专及以上学历,15k+提成
6、人力资源专员:1名,本科及以上学历,4.5k
7、采购专员:2名,初中及以上学历,4.5k
8、业务员:5名,大专及以上学历,4.5-6k+提成
9、主播:2名 大专及以上学历,4.5+提成
10、化验员:2名,中专及以上学历,4.5k
11、质检员::2名,中专及以上学历,4k
12、操作工:4名,5-6k
13、厨师:1名,3.8-5k
14、警卫:2名,2.6k
15、保洁:2名,2.45k
联系电话:金主任
地址:平度市经济开发区重庆路277号(广州路与重庆路交叉路口)
行政主管,董事长助理。
6000-9000元/月
行政经理1-3年本科及以上国内院校优先管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化资产管理管理10人以上团队3年以上管理岗位经验文字功底扎实
行政经理/行政主管
·核心职责:
·全面负责公司日常行政事务的管理、统筹与规划。
·优化行政管理制度、流程及工作标准,并监督执行。
·管理办公环境、固定资产、供应商及采购,有效控制行政成本。
·策划与组织公司级会议、活动及接待工作。
·领导和发展行政团队,提升部门专业水平与服务意识。
·任职要求:
·学历与经验:本科及以上学历,5年以上行政工作经验,其中至少2年团队管理经验。(可根据公司情况调整)
·核心能力:
·卓越的组织与规划能力:能同时处理多项复杂任务。
·出色的沟通协调能力:对内对外沟通顺畅,善于整合资源。
·强大的解决问题能力:对突发事件能快速响应、妥善处理。
·成本控制与预算管理意识。
·熟练使用办公软件,熟悉OA系统者优先。
·个人特质:责任心强、服务意识好、严谨细致、抗压能力强。
南宁良庆区招聘经理全日制本科以上学历,35岁以内,具备同岗位3年以上经验base:江南区薪
8000-10000元/月
行政经理3-5年本科及以上招聘
招聘经理
全日制本科以上学历,35岁以内,具备同岗位3年以上经验
base:南宁市江南区
薪资待遇:7K-10K/月
行政主管
6000-7000元/月
行政经理1-3年大专及以上
1.综合行政统筹:统筹协调公司日常行政事务,优化办公流程,保障各部门高效运作;维护办公环境秩序,监督公共设施使用,及时响应员工后勤需求。
2.对外形象管理:负责访客接待及商务礼仪执行,规范电话转接、邮件收发流程,塑造企业专业形象;协调外部合作单位来访安排,跟进接待后续事项。
3.会务与差旅支持:策划并执行会议、培训及公司活动,包括场地预订、议程拟定、设备调试及纪要整理;管理员工差旅行程,对接票务、住宿及费用报销全流程。
4.物资与成本管控:主导办公用品采购计划制定,建立库存台账,定期盘点并优化资源配置;推行节约型办公策略,监控采购及运维成本,实现降本增效。
5.文档与信息安全:规范化管理合同、档案及机密文件,落实分类归档、借阅登记及保密措施;定期核查文件完整性,配合审计及监管部门的资料调阅需求。
6.协助区域经理处理文职事务,统计汇总各区域完成的任务事项,以图文形式每月呈报公司,精准传递董事长决策指令,确保信息上下贯通。
7.应急任务响应:高效完成上级领导交办的各项临时性工作任务及其他保障性事务;严格遵守工作安排,随时接受临时调度指令,并按要求赴指定地点履职尽责。
第二条岗位要求
1.大专及以上学历,行政管理或相关专业背景优先;
2.具备良好的组织协调能力和沟通技巧,能够高效处理多任务;
3.熟练使用办公软件,如Word、Excel、PPT等,有基本文档处理能力:
4.有责任心,工作细致认真,具有较强的服务意识;
第三条任职要求
1.职业素养与抗压能力:具备卓越的抗压能力及复杂问题处理能力,能在高强度工作环境中保持高效执行力;拥有强烈的责任担当意识,能主动承担工作任务并持续跟进至闭环;擅长跨部门协作与资源整合,具备优秀的人际沟通与冲突调解技巧。
2.财务管理与出纳支持:负责企业资金收付全流程管理,严格执行财务制度,确保现金/银行收支合规性;熟练操作网银系统,完成日常转账支付、收款核对及流水登记,保障资金流转准确性;协同税务会计处理票据审核、凭证归档及税务申报数据对接,确保财税流程无缝衔接。
3.多维协调能力:擅长跨部门资源整合,具备优秀的冲突调解与危机处理技巧;精通商务礼仪,能够通过高效沟通建立内外部合作关系。随时接受出差派遣,配合业务需求提供现场支持。
4.职业素养:责任心强,注重细节,能在复杂环境中保持冷静并推动任务闭环;服务意识突出,主动挖掘潜在需求,持续优化行政服务质量。
5.年龄不超过40周岁(特别优秀者可放宽至45周岁)
报价专员
3000-5000元/月
行政专员/助理1-3年学历不限物品采购/领用具备人力经验保密管理具备财务经验库房管理
因公司扩展,橱柜工厂全屋定制投影面积或者展开面积平方累积报价, 25—45岁,细心 有责任心,勤快肯学,团队精神,有经验者优先。每月休4天 早上8:00—5:30下班,有意向请联系。
腾锐集团管理岗(盐城+高新+发展)
1.2-2万元/月
校长/副校长1-3年大专及以上团队管理经验中学生培训机构学前儿童/小学生
正在招聘岗位,区域负责人,校区校长,储备校长,咨询主管,教务主管,
岗位职责:
1. 统筹管理区域日常事务,涵盖校区运营、团队搭建及业绩增长等方面。
2. 策划并执行教学方案,保障教学服务品质稳定提升。
3. 带领团队达成业绩指标,增强校区品牌影响力与市场占有率。
4. 负责校区内部运营管理,包括教务协调、咨询服务等相关工作。
5. 跟踪分析校区运营数据,动态优化管理措施以应对市场调整。
任职要求:
1. 能够服从公司调配安排,认同企业文化,具备良好职业操守。
2. 拥有较强的领导才能和团队协作能力,善于激发团队潜能。
3. 具备良好的表达技巧与客户拓展能力,能高效对接客户及内部成员。
4. 热爱教育事业,拥有较强的统筹能力和计划执行能力,可有序推动校区各项工作开展。
学习指导师
3000-8000元/月
班主任/辅导员1-3年大专及以上不授课私立学校大型教育机构经验中学生教育专业背景坐
岗位职责:
1.制定并执行学习管理方案,协助学生及家长全面了解学习流程;
2.跟踪学生学习进展,定期提供反馈以支持持续提升;
3.与学生和家长保持顺畅沟通,确保信息传递准确及时;
4.管理学生个人档案,系统记录其成长与进步情况;
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和组织协调能力;
2.能够自主应对和解决工作中出现的问题;
3.深入理解学习管理理念,并能灵活运用于实际工作;
4.富有团队意识,善于与同事协同合作;
5.热爱教育事业,具备积极面对挑战的心态。
行政文员
4000-5000元/月
文员1-3年大专及以上下单文员生产文员办公室文员
门窗厂招聘下单文员
1. 图纸与订单对接:与客户及业务人员沟通订单具体要求,将图纸中的细节准确转化为生产所需的加工图(使用新格尔cc软件,操作简单,上手快);
2. 车间派单与跟进:将确认无误的订单及时下达至生产车间,全程跟进生产进度,像“订单管家”一样把控关键节点,及时提醒并协调处理异常情况;
3. 发货计划安排:结合生产完工时间与客户交付需求,科学规划发货排期,确保产品从车间到客户现场的流转高效顺畅;
我们期待这样的你:
• 具备基础CAD或绘图软件操作能力者优先(若暂不会可培训,但需有学习意愿);
• 沟通清晰有逻辑,能从容对接客户、车间及物流各方,准确传递需求信息;
• 责任心强!视订单为“接力任务”,每个环节都主动跟进,杜绝漏单、延误;
• 有门窗行业经验者优先考虑,但无经验者只要踏实肯学、积极钻研,我们也全程指导带教~
健身房前台
3000-5000元/月
前台
岗位职责:
1、热情接待来访会员及非会员,提供专业的咨询服务;
2、负责会员卡的办理、更新及会员资料的整理与管理;
3、上下班场地的整理和所有电器的开关;
任职要求:
1、具备良好的沟通技巧和服务意识,能够友好地与顾客交流;
2、有基本的电脑操作能力,熟悉常用办公软件;
3、工作积极主动,有责任心,能够处理健身房日常事务;
4、形象良好,有亲和力,能够在快节奏环境中保持专业态度
联系电话:
主管助理
6000-8000元/月
经理助理1-3年大专及以上物流配送
跨越速运集团成立于2007年,注册资金4.67亿元,是一家专注于“限时速运”服务的大型现代化综合速运企业,具备AAAAA级物流企业资质。在北京、上海、天津、浙江、江苏、福建等二十余个省市设立7家关联公司、32家子公司,覆盖全国主要经济城市,建成专业化、一体化的自动化机场操作分拨中心,拥有13架货运包机,员工超5万人,运输车辆逾1.5万台,服务网络遍及全国32个省级行政区域500多个城市,覆盖率超过90%。公司率先推出三大时效产品:当天达、次日达、隔日达,并为客户提供专属化贴心服务:24小时上门取派件。
工作职责:
1、负责整理新客户信息并开展沟通,拓展新客户资源;
2、通过电话方式与客户交流,准确掌握客户需求,发掘合作机会;
3、持续维护客户关系,保障业务稳定运行;
4、定期与合作客户保持联络,构建稳固的长期合作关系;
5、每月跟进客户回款情况;
6、积极落实公司制定的各项规章制度;
任职要求:
1、仪态得体,表达流畅,语言具有亲和力;
2、热爱销售工作,具备较强的学习意识和沟通技巧;
3、能适应高强度工作,意志坚定,反应迅速,具备优秀的抗压能力与应变能力;
薪酬福利:
1、综合薪资6000~8000,半年后综合薪资8000~12000,上不封顶;
2、提供入职岗位技能培训;
3、公司根据工作需要配备手机,依据绩效核发奖金;
4、如需外出拜访客户,安排专车接送;
5、定期组织内部竞聘晋升,发展路径:专员—经理—高级经理—总监—高监;
前台
3000-5000元/月
前台学历不限
职位详情
服务业前台 包吃住
工作时间:8:30~18:30
接受无服务业经验
美容院普通话流利 月休四天 每周二
岗位职责:
1,负责美容馆前台接待工作,为顾客提供热情,专业的服务;
2,处理日常行政事务,包括电话接听,访客登记,快递收发等;
3,协助维护馆内环境整洁,确保前台区域设备正常运行;4,协助完成预约登记,客户信息整理及数据统计工作;5,完成上级交办的其他相关事务。
任职要求:
1,具备良好的沟通能力与服务意识,形象气质佳;
2,工作细致认真,有责任心,能适应快节奏工作环境;3,具备基本的办公软件操作能力;
4,有相关前台或服务行业经验者优先。
教务老师+包食宿+宜兴就近分配
8000-12000元/月
教务管理1年以下学历不限续费教育工作经验培训机构招生线下教育转介绍家长沟通排课系统经验教育学相关专业地推大型教育机构经验中学生学前儿童/小学生普通话发音标准
薪酬福利:
1-底薪4000-8000+高奖金+高提成=综合收入过万
2-提供食宿
3-全年组织团队建设活动,每年至少两次集体旅游
4-月度灵活聚餐+节日福利+年终奖金
工作职责:
1-负责校区前台接待,迎接来访家长与学员
2-管理学生课程安排,完成排课、考勤及相关记录工作
3-整理学员入学资料,跟进学习进度并做好档案维护
4-根据学员学习情况,及时通过电话或面谈方式与家长沟通反馈
5-在上下学时段参与3-5人小组地推宣传及信息登记,达成月度招生任务
任职要求:
1-年龄20-32岁
2-学历专业不限,优秀应届毕业生亦可考虑
3-有1~3年教育培训行业或销售工作经验者优先
4-具备较强销售能力或相关经验者优先
5-性格积极外向,热情主动,富有责任感与亲和力,具备良好表达沟通技巧
6-具有较强的销售意识与沟通技巧,乐于人际交流
7-无经验者公司提供免费系统培训
岗位优势:
1-实行导师制,资深员工一对一指导协助成单
2-企业规模大,机构信誉好,出单率高,晋升通道顺畅
3-团队氛围融洽,人际关系简单纯粹
宜兴分校 无锡市宜兴市宜城街道万达广场三楼汇武功夫会馆
宜兴二校区 宜兴市人民中路228号和信广场3F汇武功夫会馆
行政主管13薪+五险一金
1.2-1.5万元/月
行政经理1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责编制,修订本部门规章制度,并组织实施。
2.负责部门流程的拟定,落地和实施。
3.负责公司办公费用的计划,办公设备及办公用品的购买和管理。
4.负责公司消防,安全,卫生的管理。
5.负责企业文化的建设,组织员工福利活动,每年筹办公司年会活动。
6.建立后勤保障,改善员工福利待遇,发放日常,节日福利。
任职要求:
1.大专及以上学历,行政管理,人力资源管理,工商管理等专业优先。
2.2年以上行政管理经验优先,熟练使用办公软件。
3.熟练处理日常行政工作,能合理分工部门工作安排。
4.能合理分配资源,协调部门间关系,确保行政事务高效推进,面对突发状况能快速反应,提出可行解决方案。
上班时间:
9:00-17:30,双休。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供中专院校政教主任招聘在线招聘信息,主要招聘江苏行政经理/主管相关人才。作为行政经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解行政经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。