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招聘12号室内活动协助人员3名。工作时间从上午11点半至10点半，中间休息2小时。工作内容包括在苏超奥体派发物料，开场后可返回花园城，以及花园城中庭观赛凳子的撤场工作，早干完可早下班。工作地点在市政府附近商场，地铁直达。薪资为100元一天。

现招省·徐州市的兼职岗位，待遇面谈，周结，高温补贴。保证作业面整洁有序，能适应加班，提供工具，活多，包吃住；经验不限

淮安西游乐园附近招聘半天班师傅，上午工作时段为6:00-13:30，每月休息四天，待遇面议并缴纳五险。

招聘：景区城北街道三星村临时公益性岗位招聘简章为进一步加大稳就业支持力度、促进高质量充分就业，结合社区实际用工需求，三星村现面向离校两年内未就业高校毕业生开发临时公益性岗位3名，具体招聘简章如下：一、岗位人数序号岗位人数1养老助残服务人员12基层服务协理员2二、报名条件1、离校两年内未就业高校毕业生；2、身体健康，无违法犯罪及其他不良记录；3、工作认真负责，服从安排，有较强的吃苦耐劳精神、有服务意识、善于开展群众工作；4、能熟练使用各类办公软件5、党员、退役军人、蜀冈-瘦西湖风景名胜区户。三、薪资待遇签订全日制临时公益性岗位劳动合同，月薪按当年扬州市最低工资标准执行，服务期2个月，期满协议终止。四、工作地点要求由村委会负责安排。五、报名方式符合条件的人员携带身份证、户口簿原件、学历证书等材料到扬州市城北街道便民服务中心报名，每人限报1个岗位，择优录取。联系方式：报名时间：2026年10月26日至11月6日扬州市城北街道三星村村民委员会2026年10月26日

兼职·省徐州市·时薪56元·有餐补··按时保质完成分配任务｜工期充足，有一两年经验，按要求填写施工记录；会看图纸

招30-31号两天兼职访问人员2名，早九晚五，工作轻松简单，100一天，18-40岁，，有报名的+

现在去1小时到手40六合区四村。

31号还要人。张路报31晚班

 现在离的近的，要一个员工九个小时活管饭工资210。

南通海工场地招聘以下岗位： 1. 小工20人，薪资270元/9小时，年龄要求54岁。 2. 管工30人，薪资540元/9小时，年龄要求54岁。 工资按小时发放，加班机会多。

南通海工场地公司直招，本人在现场。重点提供食宿。 管工：招聘30人，薪资500元8小时，管吃管住，年龄要求54岁。 铆工：招聘30人，薪资500元8小时，管吃管住，年龄要求54岁。 氩电焊工：招聘20人，薪资600元8小时，管吃管住，年龄要求50岁。 欢迎成班组人员加入，工资按小时发放，加班机会多。提供工作服和劳保鞋。

工作内容：仓库打包完负责配送到客户家里工作环境： 优越自由 1.固定一家超市取货，仓库打包好，取上直接走，配送附近2公里区域，一个半 小时送过去就行，工作地点就近分配 2.公司提供电瓶车，提供住宿，有房补饭补，距离补重量补等，前期有老员工带，包教包会 每单提5-8元，每天50-80单，阶梯单价，单子越多单价越高，自动派单正常干9000+ 努力干10000+，多劳多得，月休四天 3.干满三天可预支生活费，一个星期可预支薪资； 4.可短期，可长期，可兼职，可周结18-55岁，直接入职，，无任何费用 5.超市仓库直招，有兴趣可以聊下，给您详细介绍

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无锡市宜兴市招广告安装，300/400一天

现招1名临时工，20小时，货做完下班现结地址：横东岭路66号电话

江南社区养馋记招聘18-50岁工作耐心负责任有行动力不拖拉吃苦耐劳有上进心有团队精神长期工，有水果经验者优先非诚勿扰）

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 招聘日结工年龄：18-55岁单价：15元包吃—17元/小时不包吃工作地：葵涌工资～今天工资，次日结电话：同步

开化新园区因公司业务量的增加，特高薪诚聘公司管理人，负责公司全面业务，待遇薪资面议，公司给你全方位的权限，联系电话王总

年龄20-35岁，性别不限，籍贯不限，学历要求专科及以上， 具备ERP等相关系统操作经验者优先，食品化工类专业背景更佳； 需拥有良好的人际沟通、协调能力及文字与语言表达能力； 掌握食品基础理论知识，熟悉调味品行业相关法律法规； 了解基本财务知识，熟练使用办公软件。

管理岗，技术岗，文员岗，后勤保障岗

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岗位职责: 1. 协助主管处理客户日常事务，保障服务流程顺畅； 2. 保持高效沟通，及时响应并跟进客户需求； 3. 主动配合团队协作，推动工作任务顺利完成。 任职要求： 1. 具备良好沟通能力，表达条理清晰； 2. 工作认真负责，能按时保质完成既定任务； 3. 富有团队意识，善于与同事协调沟通。

岗位职责 1. 负责日常审核工作的整体安排，独立拟定并组织实施各类认证审核计划，科学安排审核时间，确保审核工作有序推进、高效执行。 2. 统筹协调审核全流程的沟通事宜，精准衔接企业客户与审核人员，明确审核时间、方式及流程等关键环节，及时解决对接中出现的问题，避免档期重叠或流程中断。 3. 负责企业认证资料的审查与跟进，识别材料中存在的缺漏或不合规情况，主动沟通并督促企业按时补充或修改，确保提交资料满足认证审核要求。 4. 做好审核过程中的记录管理、信息传递和文件归档，持续跟踪审核进展，及时向相关方反馈进度，实现认证审核全过程闭环运作。 5. 完成上级安排的其他行政支持、流程衔接、资料汇总等相关事务性工作。 岗位要求 1. 学历专业：本科及以上学历，具备四年以上工作经验，专业不限，有认证行业从业背景者优先考虑。 2. 核心能力：具备优秀的沟通表达与组织协调能力，能高效连接企业客户与审核团队，准确传达任务要求，妥善处理协作中的分歧与突发状况。 3. 职业素养：工作认真细致、责任感强，具备良好耐心与抗压性，在面对重复性资料追踪和多方沟通任务时，仍能保持积极稳定的工作状态，保障工作落实。 4. 基础技能：熟练操作Office办公软件，掌握基本文档整理、数据统计及台账登记技能，条理清晰，工作效率高。 5. 综合素质：具有较强的服务意识和团队合作精神，执行力突出，能够快速掌握认证业务流程，适应岗位工作节奏。 岗位福利 朝九晚五、周末双休，法定节假日正常休息，无加班；缴纳社保，享有带薪年假、节日福利、定期团建、员工补贴；工作氛围轻松和谐，团队成员年轻化，职责明确，晋升通道透明，支持长期稳定发展。

1. 熟悉控制系统和电路设计画图。 2. 掌握交直流转化技术，对新能源充电放电有一定了解。 3. 具备整机设备方案开发能力。 4. 对液压传动方面较为熟悉。

岗位职责： 1、协助处理采购、销售等办公日常内勤相关事务； 2、按时完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，文秘、行政管理等相关专业优先，应届毕业生亦可； 2、了解办公室行政管理基本知识及工作流程； 3、工作细致严谨、品行端正，具备良好的书面与口头沟通能力。

岗位职责: 1. 负责商会日常行政事务，包括文件整理与归档，公众号内容编辑发布，以及基础视频拍摄与剪辑工作 2. 协助秘书长、会长处理日常行政事宜，完成接待工作，维护办公环境的整洁与有序 3. 组织安排会议，统筹各类商会活动的实施与推进，助力秘书长、会长推动商会持续健康发展 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力，能合理规划工作时间 2. 擅长沟通交流，可与商会会员及相关部门保持良好互动 3. 工作认真负责，执行力强，能独立承担并完成交办任务 4. 具有良好的职业操守，责任心强，态度积极，充满正能量

【岗位职责】 1. 根据客户开票信息，开具增值税普通发票、专用发票；核对开票抬头、税号、地址电话、开户行、商品名称、金额税率，保证票面信息准确；处理发票作废、红冲等。 2. 发票领购、税盘抄报清卡；纸质发票保管、发票邮寄/交付客户；登记发票台账，记录开票日期、客户、金额、票号、邮寄状态。 3. 核对合同、收款记录与开票申请，确认开票依据；收集归档开票资料、发票存根、红冲作废资料；整理客户开票信息档案。 4. 接收客户开票需求，核对开票资料；处理发票漏开、错开、丢失等问题，回复客户发票相关咨询。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，财务相关专业优先，有开票、财务内勤经验者优先。 2. 了解增值税发票相关知识，会操作税控开票软件。 3. 做事细心，对数字敏感，严谨，有台账登记习惯。 4. 熟练Office办公软件，会整理归档资料。 5. 沟通良好，责任心强，严格遵守票据保密管理规定。 【福利待遇】 1. 阶梯计件提成，多劳多得，开票量越高单件提成越高，收入上不封顶。 2. 工作时间：早九晚六，周末双休，法定节假日休息。 3. 提供年终奖，每月组织团建活动。

岗位职责： 1. 生产管理 根据PMC制定的生产计划，科学组织、合理分工并高效调配资源，确保生产任务按时、按量、保质完成 全程跟踪生产运行情况，掌握各环节进度，及时识别并处理影响生产的各类问题 2. 质量管理 严格执行质量标准及控制流程，开展日常巡检，纠正不规范操作，持续优化工艺环节，保障产品质量达标 推进全面质量管理，落实过程重点检验与自检互检机制，降低不良率，提高一次通过率 3. 成本控制 负责车间成本核算与管控工作，有效降低材料消耗、能源使用及人工支出等各项成本 杜绝浪费现象，积极实施精益生产理念与改善方法 4. 人员管理 负责车间员工的日常管理工作，包括任务分配、技能培训、绩效考核与激励措施 注重人才梯队建设，提升员工技能水平，完善人才培养体系 打造高效协同、团结稳定的工作团队 5. 安全管理 落实安全生产责任制，监督员工严格执行安全操作规程 定期组织安全检查，排查隐患，防范安全事故的发生 6. 现场管理 推行7S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全），营造整洁、有序、高效的作业环境 任职要求： 1、本科及以上学历，工业工程、机械、自动化等相关专业优先。 2、五年以上中大型制造企业生产管理经验，至少三年以上生产车间主任或同类管理岗位经验；具备精益生产、质量管理或工艺技术背景者优先。 3、有设备类产品生产管理经验，熟悉精密机械加工与装配工艺流程；精通生产运营、成本管控、人员组织及安全管理的方法与流程。 4、具备良好的团队领导力、沟通协调能力、问题分析解决能力及抗压能力。 5、熟悉ISO质量管理体系及7S现场管理模式。