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教师经验不限本科及以上家教不坐班线上教育
工作周期:长期兼职 每周工期:无限制 工作时间:灵活安排 工作时段:自由选择 结算方式:日结 招聘截止时间:2025-12-31 工作形式:线上录题讲解教师,不受时间地点约束,支持居家办公,平台题目资源丰富,可提供实习证明(无需出镜) 岗位优势: 题目数量充足,可按个人节奏完成;项目持续稳定,无地域限制 时间自主可控,收入水平较优 【招募科目】 小学:语文、数学、英语; 初中:语文、数学、英语、物理、化学、生物; 高中:语文、数学、英语、物理、化学、生物; 大学:语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境 注:实际招聘科目视需求调整,具体以沟通确认为准 【薪资待遇】 小学:4-6元/题; 初中:6-8元/题; 高中:6-10元/题; 大学:4-7元/题 另有不定期奖励,部分学科设有新用户激励奖金
教师1-3年本科及以上学科应试类培训机构线下教育语文英语物理教育学专业背景大型教育机构经验坐班中学生数学化学一对一教学普通话发音标准
学力方教育招贤纳士! 交五险! 诚邀你的加入! 【急聘】【急聘】【急聘】 【职位概要】 面向全国开展中高考毕业班全日制托管服务的专业机构,现招聘初三毕业班各学科(语数外物化政史)全职教师。通过优质教学服务,助力毕业班学生提升成绩,实现学习目标。 【关于您的工作内容】 1、高效完成授课任务:承担毕业班小班教学(不超过15人)及一对一个性化辅导; 2、陪读管理:监督所带学生日常作业完成情况,解答作业疑问,汇总并分析错题内容; 3、定期反馈:每周整理学生学习进展与典型错题,与家长进行一次沟通交流; 4、积极参与校区组织的各类培训及集体教研活动。 【岗位要求】 1、本科及以上学历,具备2年以上初三毕业班教学经验,学科基础牢固,具备优秀的解题能力与清晰的讲题逻辑; 2、持有相应学科的教学资格证书; 3、熟悉初中课程体系,掌握镇江地区考试特点。 【岗位福利】 1、入职即缴纳五险一金,试用期薪资全额发放; 2、高待遇结构:无责底薪5000~7000元,叠加课时费、续费奖励、工龄补贴、年终奖金,月均收入10k-30k 真诚是必杀技,期待您的加入!
教师经验不限大专及以上学科应试类坐班培训机构线下教育一对一教学
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:工作日 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-12-31 1,承担指定科目的晚间辅导教学任务。 2,学生到岗后,督促其独立完成家庭作业并提交,批改时用铅笔标注错题,要求学生自行订正后再提交,若仍存在疑问,需进行针对性讲解。 3,对待学生需具备耐心、关爱与责任感。 4,严禁对学生实施任何形式的体罚或言语侮辱。
教师经验不限本科及以上
云巨石教育是专注于中小学全科文化辅导及综合素质培训的教育集团 【您的责任】 1.为学生提供一对一专业教学服务; 2.激发学生学习兴趣,引导其建立良好的学习方法与习惯; 3.针对学生薄弱环节进行查漏补缺,助力成绩快速提升; 4.参与学科教研与教学研讨活动,持续提升教学能力; 【我们的期许】 1.热爱教育事业,关爱学生,具备良好的师德风范; 2.富有亲和力,善于启发式教学; 3.积极进取,性格乐观,具有强烈的责任感; 4.欢迎应届毕业生加入,公司将提供定向培养支持; 【巨石人的专享福利】 1.高额薪酬:底薪+课时费+星级教师津贴+工龄工资+续费奖金(底薪根据学历、教学经验等因素核定)。生源稳定,月均收入8-13k,试用期即可享受全额绩效奖金; 2.完善的培训体系: (1)新员工入职培训 (2)在岗持续培训:每周三集体教研,定期参与公立学校教研交流,教学校长一对一指导 (3)季度考核、优质课堂评比、名师评选等激励活动 3.广阔晋升通道(每年提供3-4次竞聘机会,流程公开透明)
教师经验不限本科及以上物理老师高中物理坐班线下教育初中物理一对一教学物理教师
【岗位职责】 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作,因材施教,进行个性化课程讲授,灵活教学,并对学生的课时做合理规划; 2、培养学生良好的学习习惯,进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务; 3、定期与家长进行学生学习情况的群反馈,并听取学生、家长、教务的反馈意见,不断提高教学服务质量; 4、参加集体备课、教研活动,与同科目老师之间进行公开课和磨课,不断的提高授课技能及专业知识; 5、配合班主任召开学生家长会,协助做好课后维护,协助推进学生维护、续费、转介绍等工作; 6、做好学生在校重大考试的试卷收集,及时做好试卷分析,定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶; 【任职要求】 1、本科及以上学历,师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先; 2、热爱教育事业,潜心教书育人,具有良好的职业操守,能胜任对应学科的教育教学工作,有强烈的责任感; 3、普通话标准流利,思维灵活,擅长与学生沟通交流; 4、熟悉学生的学习及生活特点,能发掘适合学生的教学方式,灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的,专业可不限。 【薪酬福利】 薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖,综合收入月度平均10000-15000,优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月,高中水平的老师可达4万左右。 2、福利: 1)节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜,仪式感和家文化氛围浓重; 2)年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等; 3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、上半年春游、下半年团队短途游,除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴; 4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折,校长及以上高管的折扣更高!让员工在公司工作更加安心,同时每年子女托管费用可节省几万,这是我们吸引人才的特色和优势之一! 5)大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会,明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感; 6)常规福利:五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训:月度管理培训、精英提升训、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板,与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君里畔学院、世华教育,每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家; 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念:大爱、利他。 2、利他的三位维度:利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度:利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。
教育工作者1-3年大专及以上培训机构
1.评估并制定针对自闭症儿童及发育迟缓儿童的个性化教学计划; 2.与家长保持定期沟通,报告教学进展与儿童表现; 3.设定并达成教学目标,持续跟踪儿童的进步。 4,影子老师、感统老师、言语认知老师 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神,能有效与家长交流; 2.对教育康复领域充满热情,能够设计和实施有创意的教学方法; 3.能够根据儿童的不同特点和需求,提供相应的教学支持和指导。 岗位福利:基本工资加提成。周末双休,国假带薪 上班时间8点30到5点,五险,私人教室家具
教师经验不限本科及以上小班教学(3-25人)培训机构线下教育语文英语外语发音标准物理教育学专业背景大型教育机构经验坐班中学生数学化学学前儿童/小学生一对一教学普通话发音标准
职位描述: 1)为小学、初中、高中阶段学生提供专业且高质量的学科辅导服务; 2)激发学生学习热情,引导其建立科学的学习方式与良好的学习习惯; 3)与学生和家长维持积极、稳定的沟通与长期合作关系; 4)积极参与学科教研工作,持续提升教学研究能力,为机构研发优质课程内容与教学方案; 任职要求: 1)全日制本科及以上学历,普通话表达标准(优先考虑师范类专业背景); 2)具备良好的教师职业道德与服务意识,对教育事业有热忱; 3)【不强制要求持有教师资格证】更关注实际能力,无教学经验者亦可报名,我们提供系统培训,配备导师全程指导! 4)语言表达流畅,授课逻辑清晰、生动有趣,善于互动,并能根据学生特点灵活调整教学方法 岗位福利: 1.无责任底薪+高额提成+五险一金 2.健全的培训体系(涵盖新员工培训、专业技能提升、部门专项培训及管理能力培养),带薪学习+定期组织优秀教师经验交流,应届生或零基础均可安心加入 3.公开透明的晋升机制,广阔的发展平台,每年两次竞聘晋升机会 4.统一安排住宿 5.节日福利礼品,关怀慰问,多样化团队建设活动; 6.享受法定年假及额外福利年假 其他:校区按住址就近分配!非销售岗!
机构各科全职老师
3000-5000元/月
教育工作者经验不限学历不限
薪资构成:​ 方案一:底薪1800-2500元+提成(小学每课时35元,初一40元,初二45元,初三50元等课时提成;晚托每小时20-25元提成;班级成绩提升、教学常规、续课等多项奖励)。​ 方案二:无底薪,按课时分成(小学每课时60元,初一70元等),晚托每小时30-35元分成,其余奖励同方案一。​ 工作时间:周一至周五晚间轮休安排晚托(19:00-21:00);周六至周日(根据课程时间调整);周一至周五可轮休1-2天。​ 晋升空间:初级→中级→高级→学科主管→教学副校长,中级薪资上浮10%-20%,高级上浮30%-50%。
教师
6000-10000元/月
教师3-5年本科及以上外语发音标准学科应试类教育学专业背景大型教育机构经验中学生坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育英语普通话发音标准一对一教学
工作内容 1、在起航文化提供一对一及小班(1-3人)形式的学科应试类教学服务 2、面向小学生及中学生开展数学、物理、化学等科目的授课工作 3、使用标准普通话进行讲授,保障教学过程规范、信息传递准确 任职要求: 1、具有培训机构线下教学相关工作经验 2、能适应固定坐班安排,具备责任心,可有效管理并引导不同年龄段学员 3、了解教育领域运作特点,具备良好的课堂组织与学生辅导能力 4、上班时间:春秋季周一至周五14:00-22:00,周六日8:00-17:00,周一周二轮休;寒暑假周一至周六8:00-17:00 薪资待遇:底薪+课时费提成 岗位福利:提供日常下午茶,团队沟通顺畅,工作氛围和谐融洽。本机构在苏州地区的课时报酬普遍处于较高水平。诚邀热爱教育事业的您加入我们!
教师团队负责人
5000-8000元/月
教师3-5年本科及以上培训机构线下教育
岗位职责: 1.统筹管理培训机构的日常运营事务,保障教学工作有序开展; 2.拟定并落实机构发展战略,持续提高教学水平与学员满意程度; 3.有效对接教师团队、学生及家长,及时应对突发事件,维护机构声誉; 4.监管教学环节运行情况,定期开展教学质量检查,推动流程优化; 5.策划并执行招生推广活动,提升机构知名度,增强生源吸引力。 任职要求: 1.本科及以上学历,教育学、管理学等相关专业者优先考虑; 2.拥有3年以上教育培训领域管理经验,精通教学与运营管理体系; 3.具备出色的团队管理能力,善于沟通协调并高效解决实际问题; 4.热衷教育行业,工作积极主动,具有高度的责任意识和抗压素质; 5.熟练操作常用办公软件,掌握基础的数据分析技能。
质量管理质检员品检工
质量管理/验货员(QA/QC) 1.工作积极主动,具备团队合作精神;2.能承受一定工作压力,适应内部加班安排。1、公司质量、环境、环保、IATF16949体系的日常维护管理;2、公司质量体系的维护,内外部的评审,重大质量事故的分析、制定相关的纠正、预防措施;3、不合格品的管理,防止不合格品非预期流出;4、组织公司内部客诉调查;5、客户审核的日常体系方面的检查和准备工作;6、ERP系统的日常维护;7、上级交办的其他事项;8、协助品质经理做好QA日常工作;9、识别、理解和应用适用法律法规和顾客要求;10、根据适用法律法规和顾客要求编制HSF相关文件;11、顾客抱怨、质量事故的现场处理;12、工伤、安全、自然灾害等突发事故的处理;13、上级交代的其他临时任务。 薪资福利:1.薪资范围:面议(可根据地区及经验调整);2.福利:五险一金、带薪年假、节日福利、培训机会、晋升通道等。 招工人数:5人 工作地址:连云港市猴嘴街道金桥路97号A2
连云港 连云区
12月24日 20:23拨打电话
放映员
前台检票员 1、身高1.6米以上,年龄20 - 40周岁、喜爱电影;2、有良好的语言表达能力和沟通能力、工作积极、热情大方;3、工作认真负责、踏实肯干、责任心强、具有较强的团队协作意识;4、有相关工作经验优先。招长期工哦。1,负责销售电影票、饮料爆米花。工作时间:1、非节假日,12点至22点;2、节假日有早班。 薪资福利:学习期3天,试用期15天,基本工资2400~4000,补贴每天10元餐费,奖金另计。免费看电影 欢迎来电咨询或直接到店应聘面试;这里不仅能施展才华与抱负,还能和中国电影共同成长
南通
12月24日 20:23拨打电话
江苏苏州驾驶员找挖机开
挖机/钩机司机
苏州市驾驶员找挖机开
苏州
12月24日 20:23拨打电话
江苏连云港找个开耙子驾驶员,一块钱一包,4000保底工资
4000元/月
农机手
找个开耙子驾驶员,一块钱一包,4000保底工资
连云港
12月24日 20:23拨打电话
车间食品厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助五险一金包住20人以上月结
娃哈哈工厂招募啦!28元/时+包吃包住+全坐班无流水线 国民品牌福利来袭,拒绝流水线!轻松坐班+高薪稳定,入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 •工价28元/小时,每天记薪11小时,月薪高达8000-9000元,多劳多得 •每月15号准时发薪,支持预支生活费,不压工资 •夜班补贴30元/天,全勤奖、绩效奖叠加,福利加码 •,短期工人走账清,灵活选择 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业,久坐不累,告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活,操作简单 恒温车间:空调全覆盖,干净凉爽,不穿无尘服 零经验入职:老员工手把手教学,生熟手均可,一看就会 三、食宿保障 •包吃:免费提供早中晚三餐,四菜一汤+面食、水果、糕点,吃饱吃好 •包住:80%4人间以及20%6人间豪华宿舍,独立卫浴、空调、热水器、WiFi、洗衣机齐全,水电费均摊 •生活区配套:超市、篮球场、医务室等,休闲生活两不误 四、招聘要求 •年龄16-45周岁,男女不限,身体健康,无传染性疾病 •学历、经验不限,认识基础文字即可 •服从岗位分配,踏实肯干,遵守厂区规章制度 五、联系方式 工作地址:全国多厂区就近安排(可咨询意向城市) 面试时间:每天9:00-11:00,当天面试当天安排住宿 名额有限,先到先得!告别高强度流水线,加入娃哈哈,工作生活双舒心~
暑期临时教师
4000-8000元/月
教师经验不限大专及以上物理学科应试类大型教育机构经验坐班中学生小班教学(3-25人)培训机构化学线下教育学前儿童/小学生普通话发音标准大班教学(25人以上)
岗位职责: 1.策划并执行符合学生特点的教学方案,保障教学过程的高效与质量。 2.结合学生个体差异与学习需求,灵活调整授课方式和课程内容,提升学习积极性与掌握程度。 3.参与组织校内外相关活动,为学生提供必要的引导与支持服务。 任职要求: 1.热爱教育事业,对学生有耐心、责任心强,关注细节。 2.具备良好的沟通能力,能与学生及家长顺畅交流,准确把握学习诉求。 3.拥有协作意识,能够与教学团队协同配合,共同达成教学任务目标。 岗位薪酬:老师薪资由课时费和提成构成,提成来自一对一及一对多课程,授课时段与学校作息同步,单节课课时费标准为小学16元,初中20元,高中25元,提供住宿,午间可随学生一同用餐,月收入范围约为4000—8000元
暑期辅导教师
60-120元/天
教师经验不限大专及以上学科应试类中学生坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育学前儿童/小学生普通话发音标准大班教学(25人以上)
工作周期:1个月 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:完工结 招聘截止时间:2025-06-29 岗位职责: 1.承担学生的日常教学任务,涵盖授课、辅导及学习效果评估等工作。 2.结合学生的学习水平与课程目标,科学设计并实施个性化教学方案。 3.参与教学场所的常规运营,协助开展学生活动的组织与落实。 任职要求: 1.具备扎实的教学功底和专业素养,能高效完成教学任务。 2.热心投身教育事业,对学生有耐心且关怀细致。 3.拥有良好的协作意识与沟通技巧,可与学生及家长建立顺畅交流。 4.能够参与招生前期相关工作。待遇3k-9k
暑期辅导教师
4000-8000元/月
教师经验不限大专及以上培训机构线下教育
工作周期:2个月 每周工期:5天及以上 工作时间:不限 工作时段:工作日 结算方式:完工结 招聘截止时间:2025-07-05 岗位职责: 1.承担暑期辅导班授课任务,保障学生学习成效 2.参与辅导活动的规划与执行组织工作 3.定期向家长反馈学生学习情况,给予专业建议 任职要求: 1.具备扎实的教学技能和良好亲和力,能调动学生积极性 2.工作认真负责,按时完成各项教学安排 3.熟悉多种教学方式,可根据学生特点灵活调整授课方法
教师
4000-8000元/月
教师经验不限大专及以上小班教学(3-25人)线下教育一对一教学大班教学(25人以上)
暑期小初高语文数学英语物理化学教师全面招聘 提供住宿
教师1-3年硕士及以上培训机构线下教育线上教育
岗位职责: 1、承担基础课程的现场授课工作; 2、制定并批阅学员课后作业; 3、编制与数学相关的教学资料; 4、开展培训课程讲授,及时解答学员疑问; 5、撰写培训总结报告,收集反馈信息并评估培训成效; 6、跟踪培训实施效果,持续优化培训流程。 任职资格: 1、硕士及以上学历,接受兼职应聘; 2、具备专升本类培训授课经历; 3、了解相关业务内容,熟练运用现代化教学工具,具有较强的课程开发能力及表达能力; 4、充满教学热情,具备良好的亲和力与感染力,语言表达清晰,逻辑思维灵活,善于沟通; 5、熟练操作各类办公软件。
家教
80-150元/时
家教1-3年本科及以上线下教育不住家不坐班兼职普通话发音标准
工作周期:长期兼职 每周工期:灵活安排 工作时间:自由协调 工作时段:随时可选 结算方式:日结 招聘截止时间:2026-12-31 要求具备相关经验,能够独立完成授课任务。每周辅导频次为1至3次,视需求安排,薪资待遇为100-300元/小时。
临时工日结
在苏州蓬青路的新仓库,从7点30分开始搭货架直至8点。工作地点的工作时间为上午8点到下午18点左右,员工将以小时计费,每小时报酬为人民币二十元。员工下班时需打卡考勤,随后发放工资。
苏州
12月19日 23:49拨打电话
理科教师1-3年本科及以上教师坐班线下教育
【岗位职责】 1、承担学生1对1或小班形式的教学任务,包括课程讲授、试卷命题与批阅工作; 2、为在读学生制定个性化教学方案,落实课后跟进机制,定期开展学习反馈与回访,依据学生满意度适时优化教学策略; 3、协同班主任参与家长会沟通,协助完成教学服务衔接及后续课程续报工作,共同推进学员维系; 4、参与学科组集体备课与教研活动,配合班主任及咨询岗位协作,开展组内公开课、磨课演练,持续提升教学水平与专业能力; 5、收集学生重要考试试卷并进行系统分析,及时输出诊断报告,定期为咨询团队提供学科支持与业务培训; 6、落实课堂教学与课后服务全流程管理,主动推动学员转介绍工作,积极参与校区及公司组织的各类活动,完成上级交办的其他工作任务。 【任职要求】 1、热爱教育行业,专注教学育人工作; 2、性格积极乐观,品行端正,具备良好师德修养,行为举止符合教师职业规范; 3、本科及以上学历,精通所授学科教材体系与考试重点,具有较强的教学专长; 4、普通话表达清晰流畅,反应敏捷,善于与学生建立有效沟通; 5、了解学生学习规律与成长特点,能够因材施教,灵活调整教学方法以适应不同学生需求。
高中教师经验不限本科及以上高三教师大型教育机构经验坐班高二培训机构线下教育高一一对一教学重点高中一线教师经验高中教育工作经验
【岗位职责】 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作,因材施教,进行个性化课程讲授,灵活教学,并对学生的课时做合理规划; 2、培养学生良好的学习习惯,进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务; 3、定期与家长进行学生学习情况的群反馈,并听取学生、家长、教务的反馈意见,不断提高教学服务质量; 4、参加集体备课、教研活动,与同科目老师之间进行公开课和磨课,不断的提高授课技能及专业知识; 5、配合班主任召开学生家长会,协助做好课后维护,协助推进学生维护、续费、转介绍等工作; 6、做好学生在校重大考试的试卷收集,及时做好试卷分析,定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶; 【任职要求】 1、本科及以上学历,师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先; 2、热爱教育事业,潜心教书育人,具有良好的职业操守,能胜任对应学科的教育教学工作,有强烈的责任感; 3、普通话标准流利,思维灵活,擅长与学生沟通交流; 4、熟悉学生的学习及生活特点,能发掘适合学生的教学方式,灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的,专业可不限。 【薪酬福利】 薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖,综合收入月度平均10000-15000,优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月,高中水平的老师可达4万左右。 2、福利: 1)节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜,仪式感和家文化氛围浓重; 2)年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等; 3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、上半年春游、下半年团队短途游,除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴; 4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折,校长及以上高管的折扣更高!让员工在公司工作更加安心,同时每年子女托管费用可节省几万,这是我们吸引人才的特色和优势之一! 5)大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会,明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感; 6)常规福利:五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训:月度管理培训、精英提升训、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板,与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君里畔学院、世华教育,每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家; 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念:大爱、利他。 2、利他的三位维度:利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度:利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。
家教经验不限大专及以上教育学专业背景语言类专业背景中学生线上教育教育行业工作经验普通话发音标准互联网教育平台使用
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-10-07 线上教育机构项目(ZYB,YFD)现面向社会招募线上录题讲解教师,工作灵活自由,无需坐班,可在家完成,平台题库丰富,每日任务充足,表现优异者享额外奖励,优秀讲师可提供实习证明支持 【工作时间及内容】 1.可随时登录系统领取题目,当日完成视频录制并上传即可 2.题目答案文本由平台提供,教师仅需制作对应讲解视频 3.不同项目对教师资质、招聘学科及薪酬标准存在差异,具体要求如下 【招募科目】 (ZYB): 初中:化学、英语 高中:化学、生物、数学、物理、英语、语文 (YFD): 小学:数学 初中:物理、数学 高中:物理、数学 【工作要求】 1.持有任一学科教师资格证即可报名(ZYB) 2.需具备对应学科教资,或高学段教资应聘低学段岗位,或持有其他学科教资但能提供应聘科目教学经历证明(YFD) 【薪资待遇】 (ZYB)薪酬按月发放,计件结算: 小学:数学4.8元语文6元 初中:数学7.5元语文6.8元英语6.8元 生物6.8元化学6.8元物理7.5元 高中:数学10元语文:8.8元英语8.8元 生物8.8元化学:8.8元物理10元 (YFD)薪酬按月结算: 小学4-6元/题 初中6-9元/题 高中9-14.5元/题 以上两个项目互不冲突,支持同时报名多个岗位,收入潜力大,有意者欢迎咨询了解
家教
2000-3000元/月
家教本科及以上
我们正在寻找一位有责任心、有耐心、有教学经验的家教老师,为我们的孩子提供一对一的辅导服务。理想候选人应具备以下条件: 拥有良好的教育背景,至少本科在读或以上学历。
临时工
5天工期做完结账 130+餐补15 休息1小时 工人18---48岁 时间:早8.30~晩17.00 活轻松自由, 联系电话
苏州
12月21日 20:08拨打电话
生物教师3-5年本科及以上教师资格证教师教育学专业背景学科相关专业背景教育工作经验培训机构线下教育不坐班初中一对一教学
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