岗位职责： 1.负责家具的现场测量、安装、调试及售后维护工作 2. 按照图纸和客户要求完成定制家具、成品家具的精准安装 3. 主动与客户沟通安装细节，确保服务满意度，及时反馈问题 4.妥善保管并规范使用安装工具及配件，保障作业安全与现场整洁 5.配合项目经理完成安装进度汇报及跨工种协作任务 任职要求： 1.有家具安装相关经验者优先，无经验可带薪培训 2.动手能力强，具备基本识图能力和空间判断力 3.吃苦耐劳，能适应南京市范围内上门服务 4.具备良好服务意识和沟通能力，注重客户体验 5.持有有效身份证件，无不良从业记录

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岗位职责: 1、负责公司产品在所在区域的推广、宣传及销售工作； 2、开展本地客户的开发与维护，通过市场活动和产品推介，提升产品认知度及客户转化效果； 3、依据公司各项产品风控指引及合规规定，受理客户申请，并按规定完成资料整理与归档； 4、定期开展自我检查，增强合规意识，防范并消除潜在风险事项； 5、对所负责客户进行电话沟通，并按要求配合完成各阶段逾期客户的还款提示任务； 6、与签约客户维持良好互动，及时掌握客户动态与需求变化； 7、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求: 1、年龄不超过35周岁； 2、本科及以上学历，经济、金融、市场营销等相关专业优先； 3、具备两年以上相关行业营销经验，或有相关领域实习经历的应届毕业生亦可； 4、具备较强的市场开拓能力、责任意识和协作精神，能适应高强度工作，抗压性好； 5、有消费金融行业或持牌金融机构从业经历者优先。 说明：采用第三方用工形式，表现达标者后续有机会转为正式员工。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、餐补、交通补助

岗位轻松自由，操作简单易上手，全程带教指导，通过微信维护客户关系，推动复购成交，面试通过即可快速上岗！ 工作时间： 朝九晚六，法定节假日正常休息 薪资待遇： 入职首月保底4000元，试用期综合收入6000-8000元，转正后月薪8000+，表现优异者月入过万轻而易举。 公司福利： 提供带薪岗前培训，五险一金齐全，享受餐补、交通补贴等多重福利！ 下午茶丰富多样（瑞幸、星巴克、蜜雪冰城、霸王茶姬）任你挑选！ 我们的优势： 室内固定办公，全年24小时空调开放，夏日清凉舒适，冬日温暖如春！ 办公氛围轻松无压，团队成员均为00后，充满活力与朝气，同事颜值在线，工作环境赏心悦目。 发展路径清晰，晋升机制完善，团队坚持内部提拔，杜绝空降，每4个月开放一次晋升机会，加入即有机会脱颖而出！

岗位职责： 1．负责渠道的开发与维护，搭建并完善渠道网络，推动合作伙伴协同发展； 2．持续优化渠道结构，对现有渠道开展细致评估与动态调整，积极开拓高质量渠道资源； 3．承担渠道业绩指标，推动区域销售任务的落地与达成； 4．联合渠道伙伴制定销售目标与落地方案，提供专业的销售支持与辅导，协助应对销售过程中的问题与挑战，助力业绩增长； 5．密切关注所在区域及行业内的市场变化、政策动向、技术发展等信息，及时收集、归纳与分析，为公司渠道规划和产品升级提供有效的市场参考； 6．具备一定的活动策划能力及较强的执行能力，保障渠道布局工作的顺利推进； 7．完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1．本科及以上学历 2．市场营销、经济管理等相关专业 3．了解虚拟现实技术及AI技术相关知识，具备2年及以上TOB渠道销售工作经验

薪资范围：8000-20000 无责底薪：4000~5500 + 提成8%~20%+绩效+奖金+年终奖 底薪5500，试用期底薪4000 工作时间：8:30-12:00 13:00-17:30 （周末双休，五险一金，法定节假日正常休息） 岗位职责： 1、熟悉掌握公司产品内容及相关政策信息； 2、利用公司分配的资源，通过电话方式联系潜在客户，推进客户意向开发，完成邀约对接； 3、系统整理客户资料，持续做好客户关系的维护与日常沟通； 4、分析客户需求倾向，进行项目讲解与匹配推荐； 5、长期跟进客户动态，提升客户合作意愿，推动邀约到签单的转化落地。 任职要求： 1、具备大专及以上学历，有电销或客服从业经历者可适当放宽学历条件； 2、具备良好的语言表达能力与清晰的逻辑分析能力，擅长客户邀约沟通； 3、工作作风认真细致，做事有条理，责任感强； 4、专业不限，市场营销或相关电销方向优先，无经验但对电销领域有热情者亦欢迎； 5、有教育、保险、金融等行业电话销售经验者优先录用； 需认同公司管理制度与企业文化，积极配合并完成其他交办任务。

一、工作职责(成为客户信赖的科技顾问)1.专业销售转化:精准挖掘客户需求，运用产品知识及销售技巧达成目标，持续提升转化率2.场景化服务体验:通过互动沟通，为客户定制无人机及智能设备解决方案，打造品牌忠诚度 3.卖场运营管理:维护陈列品质、保障货品有序，参与促销活动落地执行4.全流程支持:独立完成收银、产品演示、售后答疑等全链路服务工作 二、任职要求(我们期待这样的伙伴) 1.全日制大专及以上学历，数码3C领域销售经验者优先;2.适应排班制度，能接受周末/节假日高峰时段工作;3.性格开朗、亲和力强，善于建立客户信任;4.问题解决能力:敏锐洞察需求，快速响应客户疑问与突发情况;5.目标驱动型:抗压能力强，在挑战中实现业绩突破。

薪资待遇： 底薪5000+高提成4%-46%+福利奖金 法定节假日正常休息 缴纳五险一金 周末单双休，每月额外享有三天带薪假期，每周提供下午茶，福利丰富 工作内容： 为企业客户提供专业咨询服务 要求：普通话流利，年龄20-42岁 高薪职位，期待您的加入，办公地点位于高级写字楼

施王物联是一家专注于房屋租赁领域数字化管理的科技企业，自主研发智能门锁、智能水电表及SaaS管理系统，为二房东、公寓、园区、商业体等客户提供软硬件一体的智慧租赁解决方案。 一、岗位职责 1. 经销商维护：与核心经销商建立长期稳定的合作关系，定期开展沟通交流，掌握其经营状况、库存水平及实际需求，及时处理合作过程中出现的客户投诉与协作障碍，增强合作伙伴粘性，提升续约意愿。 2. 分销开拓支持：协助经销商规划区域市场布局，共同走访潜在分销客户，提供完整的产品展示（涵盖软硬件集成方案）及政策说明，推动分销渠道拓展与网络完善。 3. 政策传达执行：准确传递公司销售政策、定价机制、促销安排以及产品迭代信息（包括硬件更新和软件功能升级），确保经销端理解到位并有效落地，同步收集执行过程中的问题并及时反馈。 4. 销售目标达成：协同经销商推进区域销售任务，全程跟进订单履约进度，联动内部技术、售后及供应链团队，保障设备交付、安装调试与售后服务顺畅衔接，促进回款完成。 5. 市场信息反馈：调研区域内竞争对手情况、终端客户需求（如租赁场景下的个性化管理需求）及经销商意见，整理形成分析材料提交公司，支撑业务策略调整与优化。 二、任职要求 1. 学历经验：大专及以上学历，具备1-3年面向B端客户的销售或渠道管理经验，有软硬件结合产品、企业级系统（如房产、物业相关领域）销售背景者优先考虑。 2. 能力要求：具备出色的沟通协调与客户关系维系能力，能高效整合内外部资源；熟悉经销体系运作模式，可为合作伙伴提供市场拓展支持；具备基本的产品演示技能，能够清晰阐述软硬件一体化解决方案的核心价值。 3. 素质要求：结果导向意识强，承压能力强，富有责任感和团队协作精神；对房屋运营、物业管理等行业应用场景有一定认知者优先。 4. 其他：能适应江浙沪区域内出差或外派安排。

岗位概述 负责公司跨境电商业务在目标海外市场的渠道拓展、客户运营及销售目标实现，通过整合线上线下资源推动品牌本地化布局与业绩提升。 核心职责 1. 渠道开发与管理  开拓海外线下零售网络（如连锁商超、品牌专卖店）及线上平台合作机会，构建稳定业务伙伴关系。  建立渠道分级管理机制，完善终端门店陈列规范与宣传物料投放标准。 2. 销售策略执行  研判区域市场竞品走势与用户偏好，制定适配本地市场的营销方案（含促销规划、新品发布安排）。  跟踪渠道进销存情况，提出滞销产品处理建议，保障库存周转效率。 3. 客户关系维护  通过邮件、电话及现场拜访等方式维系客户联系，协调订单争议与售后服务事项，提高客户满意度。  汇总市场一线信息，为产品定价策略与品类选择提供数据依据。 4. 团队协作  联动供应链与物流团队优化订单交付流程，化解跨文化协作中的需求差异与沟通障碍。 任职要求  硬性条件 o 本科及以上学历（国际贸易、市场营销相关专业优先），具备3年以上海外市场渠道销售经历。 o 英语熟练（可用于商务沟通与谈判），掌握小语种者优先考虑。 o 了解主流跨境电商平台运营规则（如Amazon、eBay）及目标市场合规要求。  核心能力 o 数据分析能力：能熟练运用Excel、Google Analytics等工具进行渠道表现评估。 o 谈判能力：拥有代理商协议谈判经验，熟悉PSI（库存绩效指标）管控流程。