保底7400，月综合工资7000-20000+，五险一金，带薪年假，公费旅游，公司位于昆山办公可就近选择离家近的销售部（城南高铁站旁、城东世贸旁、九方城商圈、花桥中科院、兆丰地铁站）方便投简历深入沟通吗？

负责实时对接业务员，协助业务员工作，工作简单好上手，有专人带 1.年龄28-38左右，显年轻者可适当放宽，高中及以上学历 2.工作负责认真，抗压能力强，会基础电脑制表统计等 3.持有Ｃ1驾驶证

【工作内容】销售助理 - 负责铁路线路及周边区域的安全巡查与隐患排查； - 负责乘客的乘车服务，包括引导、答疑及协助乘客上下车； - 维护车厢内秩序，确保乘客安全与舒适； - 协助处理突发情况，如乘客受伤或设备故障等； - 负责铁路线路及周边运力的计划调度，统筹班次安排与资源调配； - 统计客流数据、票务情况，制定并调整运营计划，保障运输效率； - 协调车站各部门（乘务、票务、安检等），跟进调度指令落地执行； - 处理突发运营状况，及时优化调度方案，确保线路平稳运行； - 完成日常计调台账记录、报表统计与工作汇报。业务跟单 【任职要求】 - 学历要求：高中及以上学历； - 年龄要求：18至38周岁， - 具有良好的责任心和沟通能力，能适应工作环境； - 无违法犯罪记录，身体健康，能胜任岗位工作； - 拥有铁路、交通、单证员等相关行业经验者优先，但不限制工作经验； - 欢迎应届毕业生或转行人员报名；

一、销售助理核心岗位职责（适配执行器行业，可直接套用） 1. 销售支持：协助整理执行器产品报价单、合同文件，跟进订单签订、发货及回款进度，对接生产、物流部门确保交付时效； 2. 客户对接：维护新老客户日常沟通，记录客户需求（如执行器型号、定制化要求），反馈客户投诉/建议至销售团队，协助售后对接； 3. 数据管理：统计销售数据（如执行器销量、区域分布、竞品动态），更新客户档案及销售台账，定期生成销售报表； 4. 行政协同：协助组织行业展会、客户拜访等销售活动，准备产品资料（执行器参数手册、案例手册），整理销售会议纪要并跟进落地； 5. 市场辅助：收集执行器行业政策、竞品信息，协助撰写产品推广素材（如朋友圈文案、短视频脚本），配合市场部完成推广任务。 二、岗位任职要求（精准匹配行业需求） 1. 学历：大专及以上，市场营销、商务管理等相关专业优先； 2. 能力：熟练使用Excel、Word等办公软件，具备基础数据统计和文案撰写能力，沟通敏锐，能快速捕捉客户需求； 3. 经验：有工业自动化、仪器仪表或机械产品销售助理经验者优先，了解执行器产品知识者加分； 4. 素养：细心严谨、责任心强，能承受一定工作压力，具备

1、负责收集潜在客户信息并开展沟通，拓展新客户资源； 2、通过电话交流深入了解客户需求，发掘客户合作可能性； 3、持续维护客户关系，确保客户业务的稳定延续； 4、定期与合作客户保持联系，促进长期稳定的合作关系建立； 5、每月末跟进客户回款情况，确保款项及时到账； 6、积极落实公司制定的各项规章制度与工作要求； 任职要求： 1. 形象良好，表达清晰，语言具有较强亲和力； 2. 热爱销售工作，具备良好的学习能力与沟通技巧； 3. 吃苦耐劳，意志坚定，反应迅速，具备较强的适应能力和抗压能力； 薪酬福利： 1、销售助理：底薪6800，半年后综合薪资8K~1W以上，提成上不封顶，优秀销售精英薪资待遇在3W-5W以上不等； 2、提供入职岗位技能培训； 3、公司根据工作需要配备手机，根据绩效发放奖金； 4、如有需要外出拜访客户，配备专车接送； 5、定期举办内部竞聘升职，晋升空间：专员—经理—高级经理—总监—高监。 工作时间：8：30-18：00，单休 工作地址：新北区太湖东路9号E座926

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性 2..跟进销售流程，客户转化 3.负责销售合同初审、归档及跟进回款进度，保障流程合规高效 4. 配合开展促销活动执行，包括物料协调、数据统计与效果反馈 5.响应内外部咨询，及时传递信息 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力 2.有销售支持、或客户服务经验者优先 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析意识 4.工作细致耐心，责任心强，适应家居新零售行业节奏 5.认同公司文化，享受轻松协作的工作氛围，愿与家居新零售企业共同成长

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江阴湖南株洲33.3吨九类，湖南株洲攸县至云南个旧4类33吨。

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岗位职责： 1、跟进销售订单，确保订单准确无误并及时处理； 2、与客户保持良好沟通，了解客户需求并反馈销售团队； 3、协调内部资源，跟进生产进度，确保按时交货； 4、处理客户咨询，解决订单执行过程中的问题； 5、维护客户资料，更新销售数据库信息。 6、完成领导安排的其他任务。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力和客户服务意识； 2、熟练使用办公软件，尤其是Excel，用于订单管理和数据分析； 3、具有较强的责任心和执行力，能够独立完成工作任务； 4、有销售或相关领域工作经验者优先； 5、能够适应快节奏的工作环境，具备良好的抗压能力。 5天8小时制（根据国家法定节假日休息，周六偶尔加班） 重点：心细效率高，有礼品行业经验优先

（一）职位职责 1. 团队管理协助 协助主管组织早会、夕会及团队培训，做好会议记录与资料整理； 追踪团队成员活动量与业绩数据，定期汇总上报。 2. 客户服务支持 负责客户保单整理、续期提醒、理赔材料协助等日常服务工作； 开展客户回访与满意度跟进，维护客户关系； 在主管指导下，为客户提供基础保险咨询与保障方案说明。 （二）招募条件 基本条件： 1.年龄 25-45 周岁，大专及以上学历 2.无金融行业不良记录，无违法犯罪记录，符合监管及公司入职要求 优先条件： 1.有行政助理、客服、销售支持、人力资源等工作经验 2.有保险、金融、医疗行业背景 3.熟练使用 Office 办公软件，有会议组织或培训协助经验优先 （三）收入构成 1.新人津贴、服务津贴等月度基础性收入 2.展业奖、管理奖等年度收入 3.其他方案类达标补贴 整体税前月收入4336-11593元。（根据基本法、方案相关规则核算发放） （四）福利保障 1.商业保险保障：疾病身故（保额最高40万）、意外身故（保额最高80万）、意外残疾（保额最高40万）、意外伤害医疗（保额最高1.5万）、疾病住院医疗（保额最高2万）。 2.商业养老保险：计提比例最高可达8.5%。

销售助理 岗位职责： 1.服务老顾客，处理售后单； 2.负责整理和管理客户资料； 3.接待客户及安排相关事宜； 4.参与新员工的培训与指导。 学历要求：大专及大专以上（优秀者可放宽） 出勤时间： 早上9:00一下午17:00（午休两小时）不加班！ 周末双休，法定节假日正常休息。 委托报酬：基础津贴+新人津贴+销售佣金＋阶段奖励 【说明】签订保险代理合同，根据公司《基本法》规定，不同职级人员享受的相关政策不同，具体以规定内容为准。

一、岗位职责 1. 承接并跟进分配的基础客户资源，做好客户日常维护与销售跟进工作，保障客户服务衔接及时、不断档； 2. 配合商务主管挖掘客户需求，主动识别、及时反馈潜在销售机会； 3. 学习吃透产品基础知识，面向客户提供基础、专业的业务咨询解答； 4. 规范维护客户档案，及时更新、沉淀客户跟进信息，做好跟进记录留存； 5. 依托公司带教体系，持续打磨销售与谈单能力，循序渐进，最终独立对接客户、完成签单成交。 二、任职要求 （一）基础条件 学历：大专及以上学历，本科优先； 经验：有基础销售或相关实习经验优先，优秀应届生可考虑； （二）核心素质 1. 主动性：工作不等不靠，拿到客户资源主动跟进推进，遇到问题主动想办法、主动寻求支持，及时同步工作进展、主动反馈问题； 2. 专业性：愿意持续学习税筹、股权等企业服务相关专业内容，准确理解产品价值并清晰传递；善于倾听客户诉求，沟通表达有条理，规范做好客户跟进记录，重视服务细节； 3. 销售素养：目标感强，具备成交意识，敢于沟通推进，能够承受业绩压力；习惯复盘总结，从每一次沟通、成交或失败中沉淀方法；待人有耐心、有同理心，擅长和客户建立信任。 薪资：无责底薪5000+提成10%以上+绩效综合

岗位内容： 1. 帮助销售人员规划客户拜访计划，跟进客户信息反馈； 2. 负责日常客户服务及售前支持，解答客户问题并推荐产品； 3. 负责计划书的制作，礼品的采购与发放，并及时反馈情况； 4. 参与销售目标的设定和计划，跟进目标的达成。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和客户服务意识，善于倾听客户需求； 2. 具备一定的电脑操作经验，熟练使用办公软件和PPT制作； 3. 学习能力强，积极向上，注重团队合作； 4. 大专以上学历，有销售或相关工作经验优先考虑。

公司地址：苏州工业园区星合广场1座29楼2903 行业小白不用怕，没有业绩压力，无责6000打卡上班就有！！！ 前两个月综合10000~30000元/月，第三月以后稳保30000-50000元/月，刚毕业应届生毫无工作经验，入职十天提成2万多，想赚钱的快私聊我吧！ 【薪资福利待遇】 无责任底薪6000（无考核）+40%高提成+丰厚奖金计划(3000-30000)+日奖1888当天发红包。确保员工每一份付出得到回报和收获! 【公司提供】 1、新员工可享受"带薪"入职培训、专业培训、营销技巧培训,促进员工持续提升; 2、业绩优异有足够的晋升空间(公司每三个月会有一次晋升考核)收入上不封顶，晋升不靠关系，平台大前景好，发展空间大。能力强者居之,从不外聘 【任职要求】 1、不看学历看能力，具有良好的沟通表达能力，抗压性、稳定性，学习能力强;接受小白无经验，良好的执行力，有拼搏精神; 2、公司提供电脑、手机、无占用个人任何产品 我们只招聘志同道合的人，我想说，这里节奏快，平台很赚钱，具有良好逻辑思维，具有爆发性，并且勤奋踏实的人！欢迎来撩！！！！

薪资结构：无责底薪 + 高额提成 + 开台奖励 + 酒水提成 + 全勤奖 + 业绩奖金 综合月薪：6000–15000元（上不封顶，业绩优异者月薪可达2W+） 福利：免费员工餐、员工酒水福利、节日福利、生日福利、团建活动、带薪培训 晋升通道：营销专员 → 营销主管 → 营销经理 → 营销总监 四、岗位职责 负责酒吧客户开发、维护，拓展新客源，维护老客户关系 接待到店客户，协助订台、安排座位，提升客户体验 推广酒吧活动、套餐、酒水，完成个人业绩目标 收集客户反馈，配合门店做好活动宣传与氛围营造 维护酒吧品牌形象，遵守店内规章制度，配合团队工作 五、任职要求 年龄18–35岁，形象气质良好，性格外向开朗，善于沟通 热爱夜场行业，有较强的服务意识和责任心 具备良好的表达能力、交际能力，有抗压能力 有酒吧/KTV/夜店营销经验者优先 无不良嗜好，品行端正，服从管理 能适应夜班工作（工作时间：20:00–02:00左右） 六、工作时间 晚班：20:00–02:00（根据店内客流灵活调整） 月休3–4天，排班制

职位描述： 1. 能够独立且高效地开发新客户、维护现有客户，落实区域销售计划，完成既定销售指标； 2. 销售方式：以地面推广为主，结合抖音、美团等线上工具实现客户获取； 3. 按照区域管理要求开展每日工作复盘与培训安排； 4. 根据公司及区域管理规定及时提交各类工作汇报（日报、周报、月报）。 任职要求： 1. 高中或大专及以上学历，熟悉当地市场环境，具备食材或调味品销售经验者优先； 2. 具备较强的市场分析、营销策划能力及良好的人际沟通协调技巧； 3. 抗压能力突出，能适应出差，具有良好的团队带领能力。 福利待遇：高工资+高提成+季度绩效提成+年终绩效提成+特别奖励

商务专员 行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，拥有显著的市场竞争力，立足于万亿级蓝海市场，业务覆盖全国范围 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，停止罚息与违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商：降低催收影响，合理减免超出司法保护利率上限的利息与罚息 3、房地产相关综合解债服务：涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目认知、推广策略与管理方法，全程指导新人快速上手 2、师徒带教模式：实行一对一辅导体系，助力从入门到精通的成长路径 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能业务开展 4、客户服务支持：操作无忧，及时响应并解决客户咨询问题 5、专业法务 backing：合作国内十大知名律所，以专业严谨态度处理各类债务事务 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极健康的心态，思维年轻化 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰能力强，耐得住挫折，守得住信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业者，更具优势 工作内容： 1、公司提供高意向精准客户资源，无需自主拓客，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，建立并维护长期客户关系 工作时间： 可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松，无业绩压迫感 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日关怀 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制，颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展专业技能培训与主题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时录入CRM系统并跟进销售进展 3.达成个人月度/季度销售目标，定期复盘话术与转化策略 4.配合团队完成市场活动推广、客户回访及售后服务协调工作 5.遵守电销合规要求，维护企业形象与客户信任 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 有电话销售、客服或市场营销相关经验者优先 3. 具备较强的目标感、抗压能力及自我驱动力 4.熟练使用办公软件及基础CRM操作 5. 学历不限，积极进取、踏实肯干

我们是一家深耕企业管理培训领域20年的教育机构 行业经验丰富，集团自2005年成立以来，全国已设立300+分支机构 苏州运营中心稳定发展9年，本地积累大量长期合作客户，助力销售高效转化 配备多位实战落地导师，提供专业支持及一对一全程陪跑服务 因业务拓展，现诚聘销售人才加入团队 薪资待遇： 1、5000底薪+高提成+绩效奖金，综合收入8k–20k 2、清晰晋升机制，成长路径明确，晋升空间广阔 3、扁平化管理模式，不拘资历，以结果为导向 4、健全的培训体系，新人快速上手，能力提升显著 5、注重团队关怀，营造如家般温暖氛围，享有节日活动、团建聚餐、生日福利、节日礼遇 6、交通便利，地铁2号线陆慕站4号口出，步行3分钟即达，办公环境舒适宜人 工作内容： 1、公司提供客户资源，前期主要负责客户邀约，无需独立谈单 （欢迎零经验者加入，配备主管一对一指导，轻松入门） 通过电话或实地拜访，主动沟通，建立良好客户联系 2、积极协助上级，做好客户与管理层之间的信息对接 3、邀请苏州地区中小微企业负责人参与管理类学习课程 加入平台优势： 1、依托大型企业平台，晋升透明，职业发展前景广阔 2、提成丰厚，分配公正，收入可观，工作自主性强 3、免费学习企业高管付费课程，掌握实用管理知识 4、接触苏州各行业企业家资源，拓展优质人脉圈，建立长期合作关系 岗位要求： 1、年龄22–35岁 2、欢迎应届毕业生及无经验者报名 3、对销售工作有热情 4、品行端正，积极进取，态度优先

1、制定并执行电话销售策略，提升业绩； 2、维护客户关系，定期回访客户； 3、参加培训，提升沟通和判断能力； 4、分析市场动态，拓展客户资源； 5、学历不限，有相关经验者优先； 6、熟悉电话销售流程，沟通能力强； 7、具备团队协作精神，抗压能力强。

招聘！招聘！！招聘！！！ 本公司为了扩大经营规模，计划增招20-30 名电话销售人员，要求如下： 要求：20-40岁，有上进心，普通话流利，工作态度认真负责，头脑灵活，有一定的沟通交流能力，可以长期工作的，短工不要（打酱油的勿扰） 待遇：底薪3500+提成+奖金，每周休息一天， 时间：08:00--11:30下午：1:30—5:30 工资上不封顶。只要你认真，月薪过万不是问题！不要以为你不是干里马，其实你只是少了一个发现你的伯乐而已！！！ 联系电话：

我们公司是跨越速运物流公司，主营“限时速运”服务的5A级现代化综合快递物流企业，服务客户涵盖深航、东航、华为、唯品会等知名企业。现为京东集团成员企业，发展平台广阔。 招聘岗位：销售助理 （主要职责：物流跟单、维护老客户、协助经理开发新客户） 工作时间：8:30-18:30，午休12:00-14:00 固定周日休息，节假日按国家规定休假。 工作内容：负责现有企业客户的日常维护，处理订单异常情况，对接具有企业属性的客户开展合作洽谈。例如工厂产出商品需物流配送，我们承担前期市场拓展、客户沟通、合同签订及后续合作关系的持续维护与深度挖掘。合同周期为一年一签，签约后只要持续产生业务往来，每月均可享受提成奖励。 薪资待遇：试用期首月无责任底薪6800元，第二个月起底薪提升至7400元，提成上不封顶，另设月度奖金、五险一金、带薪旅游等多项福利激励。

岗位职责： 1、配合店长完成门店日常运营管理，保障各项业务有序开展； 2、面向客户开展专业房产咨询服务，高效推动交易达成； 3、持续维护客户关系，跟进服务需求，提高客户体验与满意度； 4、参与市场信息收集与分析，整理房源动态，助力销售方案制定； 5、协助组织团队学习培训，促进业务能力与服务水平共同提升。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识，善于与客户沟通互动； 2、了解房地产市场状况及交易流程，有行业从业经历者优先考虑； 3、具备良好的协作态度和责任意识，能适应阶段性高强度工作； 4、掌握常用办公软件操作，具备一定的数据处理与分析技能； 5、态度积极，学习意愿强，能够快速融入新环境并胜任工作任务。

帽子，围巾，手套 外贸跟单基本要求： 1.诚实守信、具备较强的责任意识，善于人际交流，拥有良好的团队协作能力； 2.国家统招本科学历，英语六级或以上水平，毕业后从事外贸跟单或销售工作满5年及以上； 3．熟练使用办公软件；掌握WORD、EXCEL、PPT及PHOTOSHOP等图像处理工具者优先考虑； 加分项： 1.具备三年以上帽子、围巾、手套、服装类产品的跟单经历； 2.熟悉帽子行业的生产流程与质量规范； 3.能为公司带来实际收益者，薪酬方案可单独协商。 岗位职责： 1.负责帽子品类出口订单的全程跟进，涵盖订单确认、生产进度监控、品质检验、物流安排等环节； 2.与生产厂家及供应方保持沟通，保障交货周期按计划执行； 3.制作并处理外贸相关单据（如合同、发票、装箱单等）； 4.对接海外客户，协调解决订单执行中的问题及售后事宜； 5.维系现有客户关系，积极拓展新客户资源。 1.工作时间： 周一至周五：9:00-12:00，13:30-18:00 周六：9:00-12:00 2.法定节假日休息（参照公务员休假制度），另享带薪年假。 3.提供具有竞争力的薪资待遇+五险一金+高比例提成+节日福利

【岗位职责】 1. 市场信息收集 1.1 收集并反馈客户、项目及同行业相关的市场动态与信息。 2. 客户管理 2.1 负责海外客户的实地拜访与接待工作，推动业务拓展及合作洽谈进程。 2.2 按照公司安排，参与国际性展会、技术交流会、产品推介会、行业研讨会等活动。 2.3 精准识别客户内部关键决策人员，开展客户关系的挖掘、建立、维护与深化，同步推进项目信息获取及投标过程中客户侧的沟通协调。 2.4 参与国际项目投标工作，承担项目全成本概算的编制与优化、项目风险评估与应对建议、商务标书响应以及相关商务资质文件的准备任务。 3. 业绩管理 3.1 制定客户拜访计划与项目开拓方案，明确阶段性目标。 3.2 依据KPI考核指标，达成净利润、发货量、回款到账、应收款管控、新客户开发数量及渠道建设等各项经营目标。 3.3 强化业务风险管理，关注客户信用状况，严格控制应收账款。 4. 风险把控 4.1 熟悉海外市场相关法律法规、进出口监管规定及公司内部管理制度与流程，有效防范进出口业务中的各类风险。 【任职要求】 1. 具备全局视野，能系统整合与协调资源，实施多维度客户公关策略； 2. 成就动机强，勇于面对挑战，思维开阔，擅长客户关系的处理与长期维系； 3. 具有敏锐的市场感知能力，沟通表达流畅，具备灵活创新的客户对接技巧和出色的语言表达水平； 4. 能适应高强度工作节奏，承受较大工作压力； 5. 英语精通，可熟练阅读英文资料并进行专业会话交流； 6. 拥有海外工作经历，具备长期驻外工作的意愿与条件。 语言要求：英语、普通话 行业要求：电力/热力/燃气/水务、机械/设备、仪器仪表、金属制品、工业自动化

工作内容: 1、负责收集新客户信息并开展沟通，具备销售经验者优先，学历需大专及以上 2、通过电话与客户有效交流，了解其需求，挖掘销售机会并达成业绩目标 3、持续维护现有客户关系，深入开发客户潜在需求 4、定期与合作客户保持联络，构建稳定长久的合作纽带 5、每月末跟进客户回款情况 6、积极落实公司制定的各项制度与工作要求 任职要求: 1、大专及以上学历，表达流畅，声音具有亲和力与感染力 2、热爱销售岗位，拥有较强的学习能力与沟通技巧 3、能适应高强度工作，意志坚定，反应迅速，具备良好的抗压与应变能力 4、具备敏锐的市场感知能力，有事业心、责任感及积极进取的工作态度，有销售从业经历者优先 薪资范围:8000-12000元/月 底薪:7480元/月 社保类型:五险一金 提成方式:销售额提成 奖金补贴:话补，年终奖，绩效奖金 试用薪资:7480元/月

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