这边看这边瞧，没有公司比这更轻松了，想抓住机会的别犹豫 招聘信息真实有效！！！ 职位详情 工作内容简单易上手，轻松无压力 主管全程一对一指导带教 办公环境优越，写字楼全天候空调开放 晋升机制透明，内部发展机会多 提供午餐+朝九晚六+午休两小时 法定节假日按规定正常休息 工作内容： 1.像和朋友聊天一样自然，公司配备手机电脑，设备齐全 2.办公室固定坐班，无需外出跑动，下午茶点心持续供应 3.每日定时发放新资源，简单回访几分钟即可成单，无需长期跟进维护 薪资待遇： 无经验新人也可胜任 无责底薪6000+有责6000+高额提成+绩效奖金+节日福利，综合收入12-20k不封顶 工作轻松无压，无强制业绩考核，团队氛围融洽，同事年轻有活力！！

岗位职责： 1、负责甄选企业家客户资源； 2、邀请客户参加线上线下产品发布会； 3、完成产品销售和服务。 岗位要求： 1、3年以上销售经验，有企业家客户资源的优先； 2、年龄：25-38岁，大专以上学历，奋斗意识强者优先； 3、沟通能力强且热爱销售工作，有高薪需求的优秀人才优先。 入职培训：入职带薪培训，帮您打破壁垒，快速融入，自我突破！ 发展空间： 营销专员-营销主管-营销经理-营销总监-营销副总-营销总经理-总裁 公平公正、无天花板的晋升通道，告别打工，走向老板！ 特色福利： 1、入职上五险一金！ 2、生日活动+礼品！ 3、节日福利定期发！ 4、孝心奖励送爸妈！ 5、贤内助奖发爱人！ 6、终身员工福利多！（父母孝心奖励、子女节日礼物、配偶失业补贴、书报费、探亲费） 7、员工关怀幸福高！（结婚红包、生子红包、丧亲慰问金、大病住院慰问金、带薪假期、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖、年度体检、中医问诊、工会救助、健康保险、母婴室、陪伴假、带薪家长会假、业余爱好俱乐部活动、玫瑰之约、家庭开放日、公司周年庆典、健康活动、创新基金等近20项特色福利。）

解锁客户开发新方式：通过线上渠道（社群、直播、短视频等）+线下拜访，挖掘潜在客户，玩转销售新玩法。 - 搞定客户全链路：从初次沟通到需求匹配，全程主导，成就感拉满。 - 做市场的“侦察兵”：捕捉行业热点与客户痛点，反馈一线声音，和团队一起迭代产品、优化策略。 - 玩着搞定业绩：参与团队销售活动，和一群热血伙伴并肩作战，拿奖金、赢荣誉、涨经验。

无责底薪+销售提成，次月15日准时发放薪资（含提成），对底薪有期望的可面议，底薪不包含绩效。能适应k12线下工作节奏，接受电销与面销结合模式者优先！ 1、专注k12初高中领域8年，客户群体精准，单笔金额高，欢迎各行业优秀人才投递简历！只要认可工作模式即可加入 2、具备k12邀约及签单能力者，无责底薪5-8k，试用期底薪全额发放，不打折不浮动，具体薪资面谈确定。8k以上为管理岗位，欢迎优秀人才递交简历 【工作地点】 总部：建邺区金基广场 校区：河西黄山路；市区大行宫；仙林学则路（根据住址就近安排） 【岗位描述】 1、依托公司提供的精准家长名单，通过电话沟通联系学生家庭，并协调安排面谈时间； 2、主动挖掘潜在客户资源，持续跟进并推动合作达成； 3、解答家长关于课程的相关咨询，熟悉产品优势，为学生制定个性化学习方案； 4、完整准确登记学员相关信息； 5、按月完成既定业绩任务，并积极冲击更高目标 【任职要求】 1、大专及以上学历，性格自信阳光，具备良好亲和力与职业热情，善于表达与应变，抗压能力佳； 2、热爱教育行业，乐于从事咨询服务，态度积极，执行力强，具备较强的服务意识和学习能力； 3、有团队协作精神，踏实肯干，能接受弹性工作时间（含周末）

岗位职责: 1. 负责在室内办公环境中完成日常工作任务 3. 按时高效完成上级交办的工作，并确保工作成果质量 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧，善于团队协作 2. 能够融入轻松愉快的工作环境 3. 有较强的责任心，可独立推进并落实分配的任务

岗位职责：无责任底薪5000 1、客户开发与维护，开拓新客源，建立潜在客户名单，维护现有客户关系，定期跟进服务客户需求，提升客户满意度和复购率； 2、熟练掌握公司产品或服务，精准传递产品价值，解答客户疑虑； 3、市场信息反馈，收集客户反馈、市场动态及竞品信息； 4、协作与汇报，与文旅部、市场部等部门协作，共同为客户提供有品质的服务；定期进行客户分析及工作总结。 任职要求：能力优秀者，条件可放宽。 1、22-48岁，中专及以上学历，市场营销相关专业优先； 2、有较强的服务意识，擅长与老年人沟通，有亲和力，有耐心和责任心 3、具备较强的抗压能力强、沟通能力和团队协作能力； 4、加分项：制作短视频，1年及以上同岗位工作经验，有健康、营养、保健、医药等大健康相关知识，有舞蹈、声乐等文艺特长。 薪资福利：能力突出者薪资可面议 1、基本工资+岗位工资+绩效+全勤奖+交通补贴+提成+奖金，综合薪资6-11K 2、福利：五险+带薪年假

诚聘室内装修业务员，，有经验者优先。可兼职或全职，在校大学生没有经验可以学习。工薪贷遇面谈。联系方式盛

岗位职责： 1、根据公司下发的精准意向客户上门更新与安装POS机和支付宝扫一扫、碰一碰码牌 2、为客户提供设备使用指导与常见问题解答 3、做好服务记录，确保售后流程清晰规范 任职要求： 1、沟通良好，有责任心 2、会简单操作智能手机，学习能力强 3、能适应苏州大市范国上门服务(交通工具自备） 4、有陌拜、面销、电销经验者优先，无经验可培训 5、工作纯粹，简单易上手 岗位福利： 1、绩效奖金，节日福利，油补 2、系统化岗前培训，老员工带教，快速熟悉流程 3、早九晚六，周日单休，法定节假日正常休息 4、清晰的晋升通道，长期发展有空间

招聘超市销售人员 1底薪3000元＋奖金＋提成月薪过万不是梦 2要求28-50岁男女不限 工作态度积极，有团队精神 能吃苦耐劳，具有亲和力， 干过销售行业为主 工作地点在泉山区矿山路，出入境接待中心，老交管所附近 联系电话房先生

盐城金福源机械有限公司正在招人！职位：仓管（五险+班车接送）薪资：4000-4500元/月要求30~50岁，有三年仓库管理经验有意向直接电话联系

招聘维修工8000-12000一个月休假6天。每天8小时工作时间，如遇加班加班的时间换算工资。每月工资是次月25号非常准时的发放。绝对不会拖欠工资。包吃包住。上下班有班车接送！要求：需要会修屏蔽泵计量泵罗磁泵螺杆泵离心泵压缩机的工人师傅需求年龄50岁以下工作地点：徐圩石化基地联系电话基本上长白班，偶尔会有夜班值班。合适人员直接给简历！没有简历模板可以私聊我

【西关陈桃园附近招工长期】工资3000到4000，工资发放及时。20到40岁，接送小孩的不要。暑假要求能上班会使用电动螺丝刀优先:

新建牛奶厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是牛奶厂区的一些贴标签、检验、包装，搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

南京食堂招一名烧腊叉烧师傅，二名厨师，有意向联系我胡先生，手机号

友情转发因业务扩展，现招聘轻上东莞业务员多人 东莞区域 招聘区域： 长安3人 虎门2人 厚街2人 沙田1人 水乡1人 寮步2人 大朗3人 茶山1人 企石/桥头1人 大岭山/松山湖1人 黄江1人 谢岗/樟木头1人 塘厦2人 清溪1人 凤岗1人 薪资待遇 底薪4000+绩效奖2000十单箱提成4元/箱。车铺100元/天。购买社保，综合工资9500以上不封顶。晋升空间大。 岗位需求 1，男女不限，45岁内。 2，自备交通工具（必须有电动车） 3，有快销品经验。 4，表达流利，具有较好的应变能力和亲和力，服从管理安排，主动积极，能吃苦耐劳，能承受一定的工作压力，有较好的团队精神。 5，一个星期一天假（星期1-4任意选择一天） ☎电话:王生

招自带车的支付宝网商银行上门核对地址人员1名。需要长期做的。 工作日上班。上五休二，早9晚6，周末休息。正常能拿1万2以上。 工作内容是给办理了支付宝网商银行对公户的老板，去上门核验一下地址，客户都会很配合。这边会提前给你们约好时间。只管上门核验就好。平均一天要核验6-7家以上。。 另外如果身边有朋友或者女朋友没事做最好可以带着一起。国家要求所有银行上门核验地址都是要2个人，另外一个兼职就是陪同一下就行，不需要干活。玩手机刷视频都行。陪同一起就好。可以给兼职130/天补贴

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业解决方案并促成签约 3. 维护现有客户关系，定期回访、跟进服务，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握公司业务及行业知识 3.具备抗压能力，目标感强，结果导向 4.学历不限，有销售经验者优先 5.普通话标准，具备基本办公软件操作能力

正规实力团队，面向全国长期招收各级代理，招募有志创业、想增加额外收入的伙伴，全职兼职均可做。 无需外出上班，手机线上操作即可，时间自由不受限制，工作简单轻松，零基础小白全程一对一教学指导，上手快收益稳定。 团队资源齐全，货源稳定，利润空间大，客源扶持引流扶持，全程售后无忧，专人带领出单赚钱。 本项目并非免费带入，，筛选真心踏实做事、愿意长期发展的人员，无诚意白嫖勿扰。 要求人品端正，有上进心，肯努力能坚持，服从团队安排，想踏踏实实靠自己能力挣钱，有心创业想改变现状优先加入。 适合上班族、宝妈、学生、无业人员、想副业增收所有人群，真心想赚钱欢迎私信咨询，非诚勿扰。

招聘 门市销售2名 有良好的沟通应变能力 抗压能力强 有经验者优先 工资4000-10000不封顶 地点：智云万博城 电话

岗位职责： 1.通过电话外呼方式，跟进公司分配的客户资源，推动业务成交。 2.对公司提供的数据及时进行拨打通话并持续跟进，力争提升转化率与产出效率。 3.严格遵守各项业务规范及内部管理要求开展工作。 4.完成上级交办的其他工作任务 岗位优势： 1、每月设有具竞争力的绩效奖励； 2、客户资源由公司统一提供，并配套相关营销活动，无需自行开发客户； 3、采用系统自动外呼功能，免除手动拨号操作； 4、不涉及添加客户微信，全部工作内容在办公场所完成，不影响个人生活。 任职要求： 1、具备高中或中专及以上学历，需持有毕业证书； 2、普通话流利，具备良好沟通能力，责任心强，态度积极，掌握基础电脑操作； 3、表达清晰，有较强沟通技巧，有电话销售从业经历者优先考虑。 福利待遇： 入职即缴五险一金，享受婚假、产假、产检假、护理假（陪产假）、授乳假、育儿假等法定假期 薪资水平：综合收入9000-12000元，业绩突出者可达2万以上

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化产品与服务策略 5. 配合团队开展营销活动，参与培训学习，持续提升销售技能 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售意愿和潜力，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3. 学历不限，具备学习能力与责任心，能适应灵活工作节奏 4. 具备基础办公软件操作能力，有行业相关经验者优先 5. 诚实守信，目标感强，认同公司价值观与成长型文化 具体联系李经理

销售专员+五险+住宿+餐补+话补 职位要求 1.负责公司产品的市场推广与销售工作 2.按照市场营销规划，达成部门既定销售目标 3.开拓新市场，挖掘潜在客户，扩大产品覆盖区域 4.收集所辖区域市场动态，开展竞争对手情况分析 5.策划并落实销售区域内的各类促销活动，确保销售任务完成 任职要求： 1.年龄40周岁及以下 2.热爱销售工作，具备积极从业意愿 3.性格外向、稳重踏实、能适应高强度工作 4.有销售工作经验者优先录用 工作内容： 1.公司提供高质量客户资源，通过电话、线上沟通、上门拜访、会议等方式与客户高效对接，推动成交 2.维持客户长期合作关系，定期进行回访、提醒及后续跟踪服务 我们能提供：提供住宿！！定期组织团队建设活动节假日专属福利 薪资组成：底薪(5k)+高比例提成+岗位分红+月度销售竞赛奖金 福利待遇：五险+住宿+餐补+带薪年假+节日福利+团队旅游+年终奖

【工作内容】： 通过公司提供的客户资源联系意向客户，我们电话或微信告知美业最新的技术变革，价格更低，效果更好，进行促成和加盟，提成日结 工作内容简单，开单成交轻松。 ！ 【岗位要求】： 1、经验不限（比起学历我们更看重的是你的能力） 2、年龄20-45岁以内 【工作时间】： 1、早上09:00-下午18:00 2、大小周休

任职资格： 1、高中及以上学历； 2、******，身高158以上，形象气质佳。 3、具有一年以上销售或服务相关经验，如从事过服装、化妆品、家纺、珠宝、鞋帽或酒店、保险等行业者优先； 4、积极进取，责任心强，具备良好服务意识，热爱服饰销售工作，沟通表达能力强，富有亲和力； 福利待遇： 一经录用，公司将提供具有竞争力的薪酬组合=高底薪+提成+工龄奖+各类补贴+年终奖金+丰富福利 底薪范围：5000-9800元，表现优异者可达20000元以上（上不封顶） 福利体系：依法缴纳五险一金，享受5天年假、员工生日礼遇、节日福利、年度团队旅游、年度健康体检、探亲交通费用报销、配备高端化妆品及专业工作服饰； 培训支持：提供系统的商品知识、陈列技巧及销售技能训练，涵盖心态建设与职业素养提升课程； 晋升路径：导购→店长→督导→零售经理

【工作地点】 【全南京近1400家门店，可就近安排工作】 有经验者可面谈定级~ 【薪资待遇】 1、底薪+提成+住宿补贴/包住宿+就近安排+六险二金 2、免费培训+资深导师带教+带薪年假+国内外旅游+员工互助金； 3、具备创新意识与开拓精神，敢于设定高目标，积极追求职业成长； 4、公开透明的晋升通道（A置业顾问-M店经理-S商圈经理-D大区总监-运营副总-城市分公司总经理） 【岗位职责】 1、负责开发房源，维护线上渠道信息，并与业主建立良好的合作关系 2、负责客户接待与咨询，提供专业的购房建议，安排优质的看房服务 3、通过需求匹配与商务沟通，协助买卖双方完成合同签署及交易落地 4、跟进交易后续流程，定期维护客户关系，提升服务满意度 【晋升空间】 1、系统化职业培养机制：100课时专项培训/10大培训模块/6种学习形式/师徒制传承 2、多元化发展路径：专业方向：见习经纪人-经纪人-资深经纪人-社区专家；管理方向：经纪人-客户经理-店长（合伙人）-区域负责人（区域合伙人）；创业方向：经纪人-客户经理-店长（合伙人）-店东-拓展多门店的创业者 3、全方位后台支撑体系：共享行业级资源平台，涵盖运营/战略/营销/财务/法务等支持 【只要您】 1、年龄*******之间，不限性别与专业，可无经验（欢迎优秀应届毕业生） 2、具备良好沟通能力，性格开朗，工作热情高，拥有较强的观察力与应变力； 3、主动积极，抗压能力强，能直面房产行业的挑战与压力； 4、做事踏实认真，为人正直真诚，具备高度责任心和团队协作精神

岗位职责： 1、通过电话呼出向会员客户推荐爆款热卖商品，达成销售，是销售性质的岗位； 2、以专业技能回答会员客户对商品信息的查询与咨询，维护客情； 3、持续完善会员客户的相关信息资料。 任职资格： 1、中专或高中及以上学历（已取得毕业证），35周岁以下，有呼叫中心电话销 售或客服类岗位从业经验者优先； 2、普通话标准，声音甜美，思维敏捷，有较强的沟通能力和积极的营销意识， 熟悉办公软件基本操作； 3、自信乐观，积极进取，有较强的抗压能力。 作息时间：上午9：00--12：00、下午13：30--18：00，排班作息制，每月总休 息天数为8天（含法定节假日），分成8个一天排休，不保证一定周六或周日休。 工作地点：南京市玄武区锁金村8号南京电影制片厂内6号楼五楼。 薪酬待遇： 1、薪酬结构： 第1个月 底薪2000元+绩效补助2000元（无责）+提成 第2-3个月 底薪2000元+绩效补助+提成 （当月有效业绩满5000元计发绩效补助2000元，若有效业绩不达标，则按完 成比例发放绩效补助） 第4-6个月 底薪2000元+绩效补助+提成 （当月有效业绩满10000元计发绩效补助1000元，若有效业绩不达标，则按完 成比例发放绩效补助） 第7-12个月 底薪2000元+绩效补助+提成 （当月有效业绩满30000元计发绩效补助500元，若有效业绩不达标，则按完 成比例发放绩效补助） 第13个月起 底薪2000元+提成 2、员工福利： （1）带薪培训，试用期即缴纳五险一金； （2）饭卡餐补750元/月，食堂提供三餐，刷卡用餐早餐只需1元，中、晚餐每 餐只需5元，也可于集团旗下商业体内消费（荔枝广场、广电城）； （3）年终奖金； （4）过节费、传统节日实物福利品； （5）生日福利品； （6）入职体检、年度健康体检； （7）子女参加居民医疗保险补贴 （8）重大疾病互助基金（自愿参加）； （9）半年度、年度评优评先奖励。

无责底薪5000+房补2000+开单奖励2000+10%提成 五险一金！！！！无需外出，办公室固定坐班，小白友好，前期安排专人指导，快速上手 工作职责：公司提供高质量精准客户资源，负责完成面签流程及客户维护，无需外勤 欢迎想高收入的伙伴加入，应届毕业生均可报名！ 提成丰厚，每月团队聚餐，工作氛围轻松，福利待遇丰富 具备销售经验者优先录用

此岗位需一年以上toB或toG经验 岗位职责: 1. 市场拓展：依托现有资源，识别潜在客户群体，主动开发新客户，提升市场覆盖范围。 2. 客户维护：保持与客户的高效沟通，精准把握需求，提供匹配方案。定期跟进已签约客户，收集使用反馈，增强客户粘性，探索二次合作机会。 3. 销售执行：承担知识产权类服务或产品的推广与销售任务，达成公司下达的业绩指标。全程跟进项目进展，保障交易顺利落地。 4. 行业洞察：跟踪知识产权领域发展趋势及同业竞争动向，掌握市场需求变动，为销售策略调整提供有效建议，推动流程优化。 5. 协同作业：与电话销售、技术支撑、售后支持等团队紧密配合，协同处理客户问题，积极参与团队建设与培训，交流实战经验。 任职要求 1、大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先。 2、具备1年以上在苏州地区从事大客户销售的工作经历。 3、具备较强的领悟能力、语言表达能力及灵活应对能力。 4、具有良好的团队协作意识，能与团队成员顺畅沟通。

工作职责：由公司提供资源和系统支持，面对客户进行汽车保险的电话销售 任职资格：大专以上学历（条件优秀者可放宽至中专）；20-40周岁期间；热爱 销售，活泼开朗；可以接受实习生 福利薪酬： 1.培训补贴，为期9天的培训，每天40元，签合同后统一发放 2.标准薪资=底薪+提成+激励，底薪按照级别+绩效提成，员工平均综合收入 6K以上 3.五险、带薪年假、不定期团建，符合一定条件后可以选择居家办公 工作时间：上午8:30-12:00下午1:30-6:00，享受法定节假日，带薪年假

工作职责: 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话、拜访与客户进行有效沟通了解客户需求，挖掘客户潜力； 3、维护老客户关系，稳定老客户每个月发货货量，客户发件异常处理； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 5、月底月结客户回款跟进； 6、积极配合和执行公司下达的章程； 任职要求： 1.形象气质佳，口齿清晰，语言富有感染力； 2.对销售工作有较高的热情，具备较强的学习能力和沟通能力； 3.能吃苦耐劳，性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 薪酬福利： 1、前半年综合薪资7000~10000，半年后综合薪资10000~15000，上不封顶； 2、入职前6个月可享受新人补助 3、提供入职岗位技能培训； 4、公司根据工作需要配备号码卡，年中、年末根据绩效发放2次奖金； 5、如有需要外出拜访客户，配备专车接送； 6、定期举办内部竞聘升职，晋升空间：客户助理-客户专员—客户经理—高级客户经理—总监—高监-总经理； 7、24-33岁，大专及以上学历 姑苏、园区、吴江6个上班地点任君挑选