岗位职责： 1. 负责淘宝店铺的日常运营与维护工作 2. 优化商品展示信息，提高产品转化率与销售业绩 3. 跟踪市场趋势，策划并执行有效的营销方案 任职要求： 1. 熟悉淘宝平台运作机制，有实际店铺运营经历者优先 2. 具备扎实的数据分析技能，能依据数据反馈优化运营动作 3. 拥有敏锐的市场感知力，能及时应对市场变动做出调整

一、岗位职责 负责多个商家的淘宝店铺日常运营及指导，统筹管理并定期与代运营客户沟通运营进展及执行情况。 二、任职要求 1.具备多店铺运营背景，覆盖不同类目（如家居、快消、服饰等）。 2.能将客户不明确的目标转化为具体可操作的运营计划（例如从“提升销量”拆解为秒杀活动+直播带货+搜索推广的整合方案）。 3.灵活应变不同客户的不同需求 4.经验要求：拥有1-3年淘宝、天猫、拼多多等电商平台运营经验 三、核心能力 -精通淘宝、拼多多平台规则及各类营销活动机制 -主导店铺日常运作（包括商品上新下架、标题优化、主图策划、评价维护、竞品分析等）。 -策划并实施推广方案（涵盖自然流量、付费投放、平台活动等渠道）。 -具备数据分析思维，熟练追踪GMV、转化率、ROI、流量结构等关键数据指标。

精通小商品类目运营 岗位职责： 1、负责线上店铺的整体运营，制定运营策略、实施方案及推进计划并落实执行 2、主导淘宝、天猫等店铺的推广工作，策划并执行各类促销活动 3、熟练掌握平台内各类推广工具，熟悉大促及日常活动规则并能有效组织落地 4、开展数据跟踪与分析，涵盖营销、交易、商品表现及客户维护等核心指标 岗位要求： 1、具有一年以上电商运营相关经验 2、熟知主流电商平台的运营机制与规则体系 3、具备优秀的沟通协调能力

负责淘宝推广营销，会做小类目优先

日结日结不压

无工作经验，代运营，兼职勿扰！ 工作内容： 1、具备一定的视觉设计与传播理解能力，能依据各平台素材规范，带领美工完成种草内容及视觉营销方案的策划与执行 2、学习能力强，能快速掌握平台开店流程、商品上架、素材制作、流量获取及日常运营相关规则 3、掌握淘宝万相台在搜索、人群定向等方面的投放操作，熟悉抖音商品卡的投流策略 4、了解淘宝、抖音、京东、小红书等主流电商平台的运营规则，熟练运用平台运营手册、流量机制及营销工具制定有效运营策略 5、性格温和，易于沟通，无不良习惯 6、具备直播运营相关知识与实践经验 任职要求：28岁以内，大专及以上学历，1年以上主流电商平台运营岗位工作经验 工资待遇：综合6000-10000，缴纳社保！公司提供多种合伙制合作模式，能力突出者可协商合作机会 公司简介：自产自销模式，拥有高效供应链，专注运动户外细分领域，多平台、多店铺同步运营，8年淘系运营经验，2年抖音平台深耕

上架维护链接等

一、岗位职责： 1.负责公司淘宝主账号的后台运营管理及搜索排名优化，统筹产品上下架安排与页面布局，并对商品售后反馈、用户评价等进行实时监控与妥善处理； 2.主导店铺整体运营策略制定与执行，包括规划与推广方案，提升产品曝光度与点击量，有效增加客户询盘与转化机会； 二、岗位要求： 1.具备半年以上淘宝平台实操经验，熟悉平台运营机制、操作流程及相关营销规则； 2.可独立承担店铺全流程运营工作，具备数据分析能力，有成功提升店铺转化率的实际经验； 3.拥有较强的推广策划与项目落地执行能力，了解各类促销活动的操作模式； 4.工作态度严谨，责任心强，主动性高，有打造热销爆款案例者优先考虑； 三、薪酬福利： 1.试用期底薪5000元，为期两个月，转正后底薪5500元加总销售额1%提成（能力突出者薪资可面议）； 2.缴纳五险社保； 3.周末双休； 4.工作时间：上午09:00-11:30，下午12:30-17:30；

有3-5年工作经验者优秀联系电话

岗位职责： 1.负责淘宝店铺的日常运营与管理，包括商品上下架、页面优化及活动策划，提升店铺曝光与转化率 2.分析市场数据与用户行为，制定并执行有效的运营策略，持续提升销售额与客户满意度 3.对接平台资源，积极参与淘宝各类促销活动（如双11、618等），完成活动申报与页面搭建 4.监控竞品动态与行业趋势，及时调整运营方案，保持店铺竞争力 5.协同客服、设计、仓储等团队，确保运营流程顺畅，提升整体工作效率 任职要求： 1.有淘宝运营相关工作经验，熟悉平台规则与算法机制，具备独立运营能力 2.具备良好的数据分析能力，能熟练使用生意参谋等工具进行运营决策 3.思维活跃，学习能力强，能够快速适应电商平台的变化与节奏 4.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，工作积极主动，责任心强 5.学历不限，有成功运营案例者优先考虑

擦拭岗 工作地址:苏虹西路155号 两班倒（白班和中班，中班是下午15：00-凌晨3：00） 无经验要求

仓库 工作地址:苏虹西路155号 有仓库经验 18-30岁

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/480天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

阳澄湖，西横港街10号需要多名氩弧焊，二把刀，学徒工多名，

我司招聘电工，机修工(需会电焊)，位置环科园。有意者加我，非诚勿扰！谢谢。交五险一金包吃包住。 联系电话

岗位职责： 1.负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺的日常运营与流量转化提升 2.策划并执行营销活动，包括大促备战、日常促销、内容种草及直播配合等 3. 分析销售数据、用户行为及竞品动态，优化商品标题、主图、详情页及搜索排名 4.协调设计、客服、仓储等跨部门资源，保障运营节奏与用户体验 5.管理推广预算，熟练使用直通车、引力魔方、京挑客等工具实现ROI最大化 任职要求： 1. 具备国内电商运营相关工作经验，熟悉平台规则与算法逻辑 2. 熟练使用生意参谋、京东商智、拼多多数据中心等数据分析工具 3. 具备基础视觉审美与文案能力，能独立输出运营方案 4. 逻辑清晰、结果导向，具备良好的沟通协调与抗压能力 5. 学历不限，有成功操盘百万级店铺经验者优先

岗位职责： 1. 负责淘宝店铺日常运营，包括商品上架、页面优化、活动策划与执行 2. 熟练运用生意参谋等工具进行数据分析，制定并调整推广策略，提升转化率与ROI 3. 管理直通车、超级推荐、淘客等站内推广渠道，控制预算并持续优化投放效果 4. 监控竞品动态及行业趋势，结合用户画像开展精准营销与私域引流 5. 协同设计、客服、仓储团队，保障大促及日常运营节奏顺畅高效 任职要求： 1. 熟悉淘宝平台规则及最新算法逻辑，有实操成功案例者优先 2. 具备数据敏感度，能独立完成销售分析、流量归因与策略复盘 3. 沟通协调能力强，具备跨部门协作经验及项目推进能力 4. 学习能力强，能快速适应平台政策变化与新兴运营玩法 5. 有电商运营相关工作经验，学历不限 6。能面试到岗的来

岗位职责： 1.负责淘宝店铺日常运营，包括商品上架、页面优化、活动策划与执行 2.熟练运用生意参谋等工具进行数据分析，制定并调整运营策略提升转化率与复购率 3.策划并落地平台大促（如618、双11）、品类日等营销活动，协调设计、客服、仓储等环节 4.管理直通车、引力魔方、万相台等付费推广工具，优化ROI与流量结构 5.监控竞品动态与行业趋势，定期输出运营复盘报告并提出改进建议

岗位职责： 1.负责淘宝店铺日常运营，包括商品上架、页面优化 2.熟练进行数据分析，制定并调整运营。 任职要求： 1.熟悉淘宝平台规则、流量逻辑及最新运营玩法，有实操成功案例者优先 2. 具备数据敏感度，能独立完成基础数据分析与策略输出 3.具备良好的沟通协调能力与项目推进力，可跨部门高效协作 4. 学习能力强，能快速适应平台规则变化与业务需求迭代 5.经验不限，学历不限，热爱电商行业，责任心强

岗位职责： 1.负责AI视频生成、亚马逊设计及服务咨询类目在主流新媒体平台（如抖音、小红书、淘宝、微信视频号等）的日常运营与内容发布 2.策划并执行线上推广活动，提升品牌曝光度与用户互动率 3. 分析平台数据表现，优化内容策略与运营节奏，持续提升转化效果，确保roi正比 5.完成周度/月度运营报告，协助复盘业务增长路径 任职要求： 1.熟悉至少1-2个主流新媒体平台运营逻辑与算法机制，有实操经验者优先 2. 具备基础文案撰写与视觉审美能力，能独立完成图文/短视频内容策划 3. 对AI工具、跨境电商（亚马逊）、咨询服务等行业有一定了解或兴趣 4. 工作认真负责，具备良好的沟通协作能力与结果导向意识 5.坐班办公（9:00-18:00，午休12:00-13:00，周日单休，周六居家办公）

长期日结[色] （30天工期，可长期） 马士基花桥衣服仓/七楼 活美、不累。出工时秒发钱 （无装卸 ） 上班时间：9：00-21：30 白班/天[红包] 休息1.5小时 加减±/小时 ️之后一天一结 ️需长期稳定求职者 ️需带身份证原件 认识26英文字母 工作内容：分拣 打包 理货，捡货，包装，退货 必需配合加班，。 不能戴金银首饰、任何饰品、有固定抽烟点 ️7：40准时集合发车[抱拳][抱拳] 现在报名以身份证为准

普工 天补镇配货，贴条码，打包，主要配一些零零散散的货，加和别人搭档裁一些零零散散的货 薪资福利:4000-5000 招工人数:1名 工作地址:天补镇

广汽贸易物流 招聘岗位：普工小时工 薪资： 120工时前24元/小时（固定） 120工时满后25元/小时； 每月15号发上月工资，，周四到账。 新员工最高2000元（返厂已领奖励者除外） - 满1个月奖1000元（第二次发薪日在职） - 满2个月奖500元（第三次发薪日在职） - 满3个月奖500元（第四次发薪日在职） 要求：发薪日在职、请假≤3天、服从安排、无负面记录 食宿交通：免费1餐工作餐，8人间宿舍；宿舍距厂区3-4公里，免费配自行车；住宿水电费7-10元/天 工作内容：负责汽车零件卸货、验收、包装、入库、备件出库、投件等物流作业，完成上级交办的其他事项 班次： 时间1: 早班：7:00-15:45，中班：15:45-00:30 时间2: 早班：7:30-16:15，中班：17:15-2:05 （具体上班时间以实际安排为准）。

招聘 专线办公室文员一名 有工作经验者优先 工作地点：天众物流园 联系电话：☎

【公司优势】 1.深耕通信 20 载，聚焦通信终端与服务赛道 2.主营高性价比 3C 数码 / 运营商产品 3.高透明量化收入 【岗位职责】 1.负责抖音平台 3C 数码品类整体运营，主导商品卡全链路工作（策划、上架、优化、数据复盘）。 2.聚焦 3C 数码产品卖点提炼，优化商品标题、主图与详情页，精准触达目标用户，打造抖音货架电商爆款。 3.熟悉抖音货架电商规则与算法逻辑，结合 3C 数码品类数据表现调整运营策略，持续提升商品流量与销量。 优秀运营者可升级业务合伙人！ 【招聘要求】 1.大专及以上学历，3C数码、家电行业经验优先 2.熟悉抖音/淘系电商平台运营逻辑和流量运营规则，同时兼淘系运营者优先考量 【薪酬晋级】 1、薪资范围：5-15K，主运营：5~9K（基础+绩效）+双重激励不封顶（营业额+毛利） 2、 五险一金+带薪婚假、产假等各类假期 【工作时间】9：00-17:45，午休1.5H，1.5天休/大小周末休 【工作地点】建邺区北纬国际A栋5层B座 ， 2、7、10号线地铁口

【岗位职责】 ·负责仓库物资的收发、整理与盘点 ·协助商品上架、搬运及日常管理 ·按时完成出入库数据录入 【职位要求】 ·熟练使用电脑，有商超/零售或食品/饮料行业经验优先 ·持有C1驾照及普通健康证 ·能适应做六休一工作安排 年纪要求不高于45岁

徐钢物流招聘车队总监1名，薪资面议，任职要求如下： • 熟悉物流运输相关法规，有5年以上大型车队（40T半挂车300台以上）运营管理经验，全面负责车队的安全、调度、成本控制、人员管理以及应急处置，保障车队高效合规运营。 • 组织统筹及沟通协调能力强，有钢贸/物流行业经验优先。 联系人：赵静 工作地点：徐州铜山区利国镇·

初创公司！ 核心工作内容 策略制定与团队管理:需要制定整个TikTok部门的运营战略，把大目标拆解成团队每个人每天的具体工作形成一套SOP(标准操作流程)，让团队高效运转。 达人资源与内容策略:TikTok的核心是达人。你需要建立达人开发体系，筛选合适的KOL/KOC，和他们沟通合作，跟进成片和直播效果。同时，要根据产品特点和用户画像，策划短视频和直播内容，确保“黄金3秒”能抓住用户眼球。 广告投放与数据复盘:负责广告的投放策略监控曝光、点击率、转化率等关键数据，及时调整投放内容和受众定向。每周、每月都要进行复盘，分析哪些词跑偏了，哪些品靠自然流稳哪些需要补广告，确保每一分钱都花在刀刃上。 选品与供应链协同:需要和供应链团队紧密合作，调研市场，分析竞品，挖掘有潜力的爆款产品。同时要关注平台的活动节奏，比如限时折扣、新人活动，配合报名争取额外流量。 硬性条件:通常要求本科及以上学历，英语读写熟练是基本操作，能作为工作语言更佳。有2年以上的TK运营经验，带过团队，熟悉平台规则和算法是加分项。 核心能力:市场敏感度要强，能从海量数据里找到增长机会。有文案功底和创意思维，能策划出爆款内容同时，抗压能力和执行力必须顶呱呱，因为TK的节奏快，数据更新也快，需要你快速响应和调整。

该岗位需具备一定客户资源，通过总部培训及考核后，负责在指定城市选址并筹建业务部门。前期工作地点位于总部东莞，后续将外派至所辖区域。 可选派驻城市：宁波/济南/南京/青岛/无锡/合肥 岗位职责： 1、开展供应链运输与仓储类业务拓展； 2、统筹仓储运营管理工作，组建本地执行团队； 3、挖掘并转化业务资源，推动项目落地。 任职要求： 1、具有5年以上物流供应链领域工作经验，具备团队管理经验（需体现领导力）； 2、拥有较强的市场开拓能力，擅长大客户开发； 3、具备经营数据分析及成本优化能力（侧重经营视角）； 4、在目标区域拥有丰富业务资源者优先考虑。

招聘文员会计一名 工作时间:8点-6点 工作内容:开票，对账，对货 工资面议 招聘司机3名(45岁以下) 配货工5名(45岁以下) 联系电话:(杨经理)