招聘销售专员 岗位职责： 1.开展轴承传动件产品咨询报价工作，收集客户设备需求参数，管理各项目进度， 2.开展商务交流活动，介绍公司及产品信息，收集客户信息及潜在需求。 3.组织相关人员开展技术交流活动，推进产品销售进度。 4.负责做好客户的采购、供应、交付等订单管理工作。 5.负责开发新客户。 任职要求： 1.大专以上学历，机械相关专业。 2.2年以上冶金重工客户销售工作经验。 3.接受出差。（销售正常出差频率） 4.有机械设备及相关产品销售经验，能识别图纸。 5.具有良好的沟通能力、文字能力与现场协调能力。 6.持有C1驾照。 福利待遇：双休6-10K 工作地址：苏州启迪时尚科技城 联系人：陈女士

职位描述：配合项目促成、方案交流等工作。配合团队进行市场调研，收集市场信息，掌握市场动态。了解客户需求，筛选潜在客户群体。针对有价值的项目信息进行分析，计划，及时跟进。服务好客户与维护工作，协助市场推广，促进销售目标的达成。大专以上学历，化学、化工、或环境工程、科学相关专业优先考虑。 熟悉水治理，水处理工艺流程，了解环保行业发展，有1年以上环保业务或相关经验优先。薪资：底薪4000+加提成。配合工作需要，能接受出差。做六休一，法定节假日，团建，工作餐，有管理人员等职位晋升空间。

接受无经验，主管一对一指导，1-3天快速上岗，春节提前放假15天！！！ 【岗位职责】： 1.利用公司提供的客户资源（客户均为平台主动申请的意向用户，精准有效，无需外呼，无需盲目开发，资源无内部竞争）； 2.深入了解客户需求并进行分析，提供专业、高效、合规的解决方案与办理路径； 3.负责客户邀约、沟通洽谈、合同签署及后续流程跟进服务。 【薪资待遇】： 1.无责任底薪4800元，配备话费补贴，提成起点15%，阶梯式增长，上不封顶！！！ 奖金体系丰富，开单奖、上门签约奖、绩效奖等多项激励持续发放！！！ 2.工作时间：早9晚6，午休1.5小时（12:30-14:00），每周六固定休息，法定节假日照常休假~ 3.每周提供精致下午茶，定期组织团建活动！！ 【任职要求】： 1.年龄******，性别不限； 2.学历不限，欢迎零基础新人，有志于在金融领域长期发展； 3.具备良好逻辑思维能力，表达清晰，沟通顺畅； 4.个人素质良好，能适应工作压力，积极进取。 心动不如行动！ 如果你不甘于固定收入，渴望轻松增收； 如果你厌倦复杂人际，追求简单高效； 如果你敢于冲刺高薪，那就立即加入我们！

薪资待遇： 1、新人享有5500~6000元底薪+10%~30%业绩提成 2、转正后，提成比例提升至35%-75%； 3、依法缴纳五险一金，工作时间灵活自主； 4、提供免费专业培训+行业资深导师带教+带薪年假+国内外团建旅游+员工互助基金； 5、具备创新意识与开拓精神，敢于设定高目标，积极追求职业成长； 6、拥有清晰透明的晋升通道（A置业顾问-M店经理-S商圈经理-D大区总监-运营副总-城市分公司总经理） 只要你： 1、全日制统招大专及以上学历，不限性别与专业，接受零经验入职，配备一对一导师指导，另享新人绩效奖励； 2、具备良好的沟通表达能力，性格开朗，富有工作热情，拥有较强的观察力与应变力； 3、主动积极投入工作，抗压抗挫能力强，勇于面对房产行业的挑战与考验； 4、做事严谨踏实，为人真诚正直，具备高度责任心和团队协作精神。 工作地点：【南京范围内近2000家门店（涵盖链家、德佑、住商、中环等品牌），可根据住址就近分配】 如果你已心动，欢迎立即加入我们！

职位描述 因公司发展需要，现诚聘销售精英，欢迎加入我们的团队！ 1.工作时间：周一至周六早上8:30-晚上6:00休息安排：周日固定休息 2.薪资水平：月均收入8000~12000，业绩优异者上不封顶 3.培训支持：由大勤商学院资深讲师提供系统化免费培训 4.出行福利：每年组织两次旅游活动，目的地自由选择 5.晋升机制：拥有透明公正的晋升通道，杜绝空降，全部岗位优先内部提拔 6.公司直招，团队年轻化，工作氛围轻松愉悦，助力快乐职场！ 地址：江宁区东山地铁站2号出口万达中心B座9楼902 工作内容 1.不设经验门槛，欢迎零基础人员及实习生加入 2.注重个人品质，其次为职业态度，渴望自我突破与成长 3.志在进取，追求进步，不愿安于现状 福利待遇 1.全体员工依法享受国家法定节假日 2.定期开展团建、聚餐及户外拓展等多样化集体活动 3.配备健全的培训体系与晋升制度，助力员工实现持续职业发展 4.薪酬结构：底薪+提成+绩效奖金 5.提供免费住宿，宿舍配置完善，生活设施齐全，可直接入住

【岗位职责】 1.根据公司提供的客户资源进行有效沟通，积极开拓新客户； 2.通过电话与客户交流并深入分析，挖掘客户的潜在需求，引导其明确现有需求，推动销售目标的实现； 3.持续维护老客户关系，深度开发客户的后续市场价值，促进续费及转介绍； 4.与已签约客户保持定期联系，建立稳固的合作关系，确保长期稳定合作 【岗位要求】 1.具备强烈的销售意识和服务理念，掌握灵活高效的沟通方法； 2.拥有良好的自我管理能力和内在驱动力，富有团队协作精神和工作积极性； 3.接受零经验人员，公司将提供全面系统的岗前培训 【工作时间】 8:30-18:00午休12:00-14:00 【薪酬福利】 底薪5000+提成提点10-50公司顾问薪资平均1w-2w 【加入我们的原因】 1.公平透明的晋升机制： 销售助理-部门经理-分公司总经理-区域董事-集团核心董事 会议主持-员工培训-小课主持-大课主持-推广讲师-职业讲师-核心讲师 2.平台优势显著：我们是智华联盟旗下的一禾慧达公司，采用开放型运营模式，团队中没有上下级之分，只有共同奋斗的事业伙伴，在这里每个人都是为自己打拼。 3.成长支持完善：免费参与公司组织的各项课程培训，公司投入大量资金引进高端课程，助力员工全方位成长。 4.拓展优质人脉：服务对象涵盖各行业领军人士和成功企业家，入职即融入高层次社交圈，共享优质资源与学习机会。 5.薪酬回报可观：课程销售提成比例高达10%-50% 6.团队实力雄厚：公司成立至今已有20年发展历程，全国设立200多家分支机构，拥有3000余名团队成员，位列中国最大教育集团之一

岗位职责: 1.负责母婴系统的市场推广活动，提升品牌知名度 2.跟进订单流程，确保服务质量满足客户需求 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧，能够有效协调各方资源 2.能够在团队中发挥积极作用，与团队成员共同努力 3.具有持续改进工作流程的能力，追求卓越的工作表现

靖江市招几个业务员，去接屋面彩钢瓦防水业务，乡下老房子屋面，老小区楼顶防水，成交一单800元提成，本人有实体店面

岗位优势： 接受零经验及应届毕业生，配备专人带教，公司提供免费住宿，团队年轻化，95后伙伴居多 晋升通道： 销售专员—主管—副经理—经理 职位亮点： 员工成长机制：所有管理岗位均从内部提拔，能者上、平者让、庸者下 岗位内容： 1、开拓新客户资源，通过面谈、沟通交流等方式与客户建立联系，结合客户需求制定合理方案，推动产品销售并完成签约 2、维护现有客户关系，增强客户粘性，定期进行跟进回访等工作 我们能给你： 1、具有竞争力的薪酬：高底薪（6k～15k）+业绩提成 2、健全的福利体系：带薪年假、生日节日礼品、丰富的团建与度假活动 3、多元激励政策：优秀团队奖、业绩竞赛奖励、团队PK激励等，所有奖励真实发放。只要你有能力，收获只取决于你的决心 4、完善的培训体系：线下新人培训，资深主管一对一指导 5、提供免费住宿（距离公司步行可达，配备空调、洗衣机、热水器、冰箱等生活设施） 我们的要求： 1、非同行从业者，专科及以上学历（学习能力突出或有相关经验者可放宽至高中） 2、勤奋踏实，学习能力强，积极进取，具备团队协作意识，乐于接受挑战 3、具备一定销售经验，沟通表达流畅，责任心强 职位福利：绩效奖金、年终分红、全勤奖、包住、餐补、节日福利、不加班

岗位职责： 1、负责客户关系的维护与拓展，及时响应客户咨询； 2、为客户提供准确的产品信息支持； 3、对客户发货相关数据进行统计、分析并定期汇报； 4、负责公司各类渠道的宣传与推广工作； 5、完成公司下达的各项销售任务与目标； 6、完成省公司总监安排的其他工作任务。 任职要求： 1、熟练操作Office等常用办公软件； 2、具备良好的沟通协调能力和服务意识； 3、具有较强的团队协作精神； 4、专业素养扎实，品行端正，具备优秀的社交能力、语言表达能力及敏锐的洞察力，同时拥有较强的销售管理能力；自信积极，渴望成功，工作踏实勤奋，富有责任心和进取心； 5、执行力强，具备一定的组织凝聚能力； 熟悉DHL，UPS，FX，TNT，EMS等主流国际快递运作模式及渠道特点。 福利待遇：提供五险一金、年终奖金、生日礼品、团队建设活动等 6.具备海运相关经验者优先录用

本厂招喷气色织修布工加班一名，从开始加到年。 地址:马杭三勤

有师傅认识安装入户门的师傅帮忙催荐一下谢谢有入户大门安装一下地址娄庄。

电工大工：38/h负责电气系统的设计、安装；解决.复杂电气故障（如线路短路、元件损坏、控制系统异常等）；指导中工开展电气作业 电工中工：33/h协助大工完成电气系统安装、布线；负责常规电气设备维护、线路巡检；更换常见电气元件；记录电气设备运行参数 钳工大工：负责设备的精准安装、大修；解决复杂机械故障；指导中工开展工作；确保设备机械结构稳定运行；目前在招的必须要有一定机构调试经验，才能定大工 钳工中工：协助大工完成设备安装；负责常规机械维护、零件更换；执行大工安排的基础作业

南京浦口桥林招信号工，55，50想来的联系我，加班20工资5500

【6】10点和1点厂门口集合面试看车间♦·新峰村附近 空调车间，坐班，不是流水线 岗位1检验看外观，目前长白班 岗位2移印印刷，两班倒 岗位3镭雕刻字，两班倒 18 一45岁 白班:8:00-20:00=210元 夜班:20:00-8:00=255元 白班两顿饭，夜班没饭 ，第三天发2天 合同，.满7天返500. 要配合加班，最晚到10点 面试地点：子胥路636号

岗位职责 1.达成公司下达的销售任务，按计划推进本行业的市场拓展工作。 2.开拓新客户资源，建立并完善客户信息档案，按时提交各项销售数据报表。 3.维系现有客户关系，推动客户与公司之间长期稳定的合作。 4.在公司规定的回款周期内，跟进并落实客户的应收账款回收工作。 5.参与公司组织的销售例会及相关培训活动。 6.定期进行客户回访，收集客户反馈、建议及投诉信息，及时传递至相关部门协同处理，提升服务质量；与客户保持良好互动，树立企业良好形象。 岗位要求: 1.高中及以上学历，航运、国际贸易等相关专业优先考虑，具备行业背景者优先。（自带客户资源者可面议！！薪资可协商） 2.具备一定的抗压能力及出色的沟通表达技巧。 3.做事踏实勤恳、品行端正、善于交流；具备较强的沟通能力和心理韧性，能积极面对工作挑战。 4.有一年以上销售经验或熟悉海运、空运业务者优先录用。 5.欢迎应届毕业生应聘，公司将提供系统化的培训支持。

岗位职责： 1.负责终端门店的销售工作，达成公司制定的销售目标，组织并落实各类促销活动； 2.维护客户关系，保持与客户的有效沟通，巩固现有客户资源，检查商品陈列、价格执行情况，及时补货； 3.推进所辖区域终端覆盖及形象展示优化工作，依据客户分类标准开展终端客户梳理与盘点； 4.配合落实产品价格政策，收集市场动态信息并及时反馈； 5.按时完成销售数据报表及其他相关业务任务。 任职资格： 1、高中及以上学历，具有一年以上快消品行业销售经验者优先，熟悉市场运作流程者优先； 2、性别不限，年龄*******之间； 3、思维灵敏、语言表达清晰，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 4、动手能力强，工作踏实认真，能吃苦耐劳，责任心强，具备团队合作意识，善于沟通与学习； 5、具备基础市场分析与判断能力，服务意识良好； 6、其他要求：本地居住，自备电动车

岗位职责： 1、高效推广产品订单，落实产品陈列展示效果，保持与客户的顺畅沟通，及时跟进并管理终端客户库存情况； 2、妥善处理销售过程中的各类问题，收集市场动态、客户需求及竞品信息，并按时汇总上报至区域主管； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品的销售覆盖范围； 4、策划并执行所辖区域内的销售活动，确保销售目标的达成； 5、推进产品生动化建设，通过客户关系维护与谈判争取最优陈列位置 任职要求： 1、性格乐观正直，能吃苦耐劳，具备较强的抗压能力与学习能力； 2、沟通表达良好，擅长谈判与协调，能够快速融入团队协作； 3、对快消行业有热情，有意愿在该领域长期深耕发展； 4、认同公司企业文化，具备良好的企业价值观认知

岗位职责： 1、高效向客户推介产品并促成订单，规范产品陈列展示效果，保持与客户的顺畅沟通，定期跟进并管理终端客户的库存情况； 2、妥善处理销售过程中的各类问题，收集市场动态、客户需求及竞品信息，并及时整理上报至区域主管； 3、积极拓展新市场，开发新客户资源，扩大产品的销售覆盖范围； 4、负责销售区域内各类销售活动的策划与落地执行，确保销售目标达成； 5、推进产品生动化建设，通过客户关系维护与有效谈判争取最优陈列空间。 任职要求： 1、性格乐观正直，踏实肯干，具备较强的抗压能力与学习能力； 2、拥有良好的沟通技巧、谈判能力及协调能力，能够快速融入团队； 3、对快消行业有热情，愿意在该领域长期深耕发展； 4、认同公司企业文化，具备高度的价值观契合度。 备注：销售分部办事处在屯昌县，实际工作地点在定安县。

岗位职责： 1、负责门店日常拜访，跟进订单处理及库存盘点工作。 2、提升门店产品展示效果与陈列标准，维护良好的客户关系。 3、高效落实公司制定的各项市场推广与销售执行方案。 岗位要求： 1、具备扎实的销售技巧，了解传统销售渠道运作模式。 2、具备良好的沟通协调能力、谈判意识、洞察力及时间规划能力。 3、有相关从业经历者优先考虑。 4、需自行配备交通工具（如电动车等）。 福利待遇： 1、综合薪资：基本工资+绩效奖金+多元激励+工龄补贴+年终奖；入职即配置工作手机及话费补贴。 2、六险二金：入职缴纳五险一金+商业保险，转正后增缴企业年金。 3、多种福利：年度体检、带薪休假、工会节日福利、长期服务奖励、互助基金、子女医疗费用报销等。 4、职业发展：提供清晰的职业成长通道，享有晋升机会、调薪机制、内部竞聘及系统培训资源。 5、工作区域：铜仁市区有意者致电：********************** [如有意向请投递简历]：

西门子家电招聘促销员： 工薪待遇：底薪+提成，足额缴纳五险一金（法定节假日享受3倍加班工资） 要求： 1.年龄不超过40周岁，形象良好； 2.中专或高中及以上学历，具备家电销售经验者优先； 3.具备良好的沟通能力与亲和力； 4.工作地点：盐城市区各大电器卖场； 5.薪资待遇：入职前六个月内享受4000元保底薪资（税前），自第七个月起统一发放。之后按保底+提成+奖金等方式核算薪酬。

负责维系老客户，开发新客户 解决客户问题，提前售前售后支持 与客户保持良好的关系，促进二次成交 跟进订单，完成回款事宜

招聘区域：太仓 1、公司为餐饮供应链企业，具备自建仓储与物流体系，主营烧烤食材，服务各类烧烤门店 2、岗位为销售性质，需面对面与客户进行线下对接和沟通 3、薪酬结构由基础工资、新客户开发奖励及老客户维护奖励构成 4、底薪4000元，另享新签客户提成与客户维护提成，月综合收入范围为10000-25000元 5、工作时段为16:00至次日凌晨2:00，每周工作六天，休息一天

招聘：业务员（五险，餐补，节日福利） 薪资：6000-8000元 ，办理进厂手续，协助司机进厂送货，配合出差，维护客户关系。 表达能力强，具有良好的沟通能力。 要求：有驾照，退伍军人优先！ 投递简历后请电联我

一、岗位职责 1. 公司提供客户资源，负责维护老客户关系，可拓展开发新客户。（前期有人带教） 2. 向客户介绍公司家政服务项目（如新房开荒保洁、日常清洁、甲醛检测、家电清洗、日式搬家、石材打磨、镀膜等），根据客户需求制定个性化服务方案，促成合作签约。 3. 收集市场信息（如服务价格、服务内容、促销活动等），反馈给公司，为产品和销售策略调整提供参考。 二、任职要求: 1、大专及以上学历，1年以上面销/电销/会销/网销经验、有大客户销售服务经验优先； 2、思路清晰，擅长沟通，能把客户聊到心动下单！ 3、性格外向活泼，有强烈的责任心和积极的工作态度！ 4、目标感强，拒绝躺平，有强烈的赚钱动力！ 5、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力。 三、薪资待遇 底薪6000+提成，综合薪资8-13K，五险 工作时间：9:00-18:00，午休两小时，每月团建，生日会，不定期下午茶。

销售纱线

岗位职责： 1、金融白领，服务于公司客户，通过电话热线、网络等方式为客户提供专业投资理财咨询服务， 2、通过与客户沟通，了解客户在投资理财方面存在的问题及需求， 3、协助客户开立帐户及一系列后期服务， 4、定期与客户联系，维护良好的信任关系。 岗位要求： 1、大专或以上学历，无专业限制！欢迎应届毕业生投递简历； 2、自我学习和自我管理能力强，良好的沟通协调能力和团队协作精神； 3、思路清晰，有较强的语言表达能力，善于沟通和交流； 4、能承受一定的工作压力，对未来有良好的职业规划，想挑战高薪； 薪资福利： 1、无责任底薪5000+行业高提成（15%-40%），。 2、公司大量投入资金进行广告媒体宣传、百度推广、电台热线报刊杂志等，更有几十位IT精英援军，优质资源供应充足。 上班时间9：00am-7：00pm中午休息一个半小时，享受国家法定节假日。 4、完善的培训体系，健全的员工晋升通路。 5、千平办公环境，每年提供若干次的免费国内外旅游机会，节日福利，生日福利。 6、宽广的就业平台，更多的晋升机会和个人发展空间。

招聘：酒水业务员 薪资：3000-7000元/月 岗位职责 1.负责涟水市场销售业务拓展，挖掘潜在客户 2.积极推广公司产品，提升品牌市场占有率 3.建立并维护客户关系，促进长期合作 任职要求 1.初中及以上学历，市场营销等相关专业 2.具备良好沟通能力，抗压能力强 3.有销售工作经验者优先 工作时间 周一至周五8:30-11:30，13:30-18:00

1.学历与经验基础 -学历：要求大专及以上。 -经验最好有基层管理经验（如组长、主管），熟悉门店日常运营流程（销售、库存、客户服务等）。 2.核心能力要求 -业务能力：精通门店主营业务（如销售技巧、产品知识、收银/库存管理），能独立解决日常业务问题。 -管理潜力：具备团队带领意识，能协调员工分工、激励团队积极性，有初步的人员管理和目标拆解能力。 -问题解决与抗压性：能快速处理客户投诉、突发状况（如缺货、设备故障），并承受门店业绩目标、轮班等压力。 -沟通与协调：擅长与员工、上级、客户三方沟通，同时能对接公司各部门（如采购、运营）。 3.职业素养要求 -认同公司文化，愿意长期发展，接受“储备期”的轮岗培养（如轮岗至销售、库存、排班等岗位）。 -具备责任心、主动性和学习能力，能快速吸收管理知识和公司政策。 -有服务意识和结果导向，关注门店业绩（销售额、客单价等），并能推动目标达成。

【公司简称】大脑营行 【所属行业】教育培训：中小微企业管理培训 知名培训服务提供商，中国唯一一家实现每月一场线下课程，且每场课程规模达8000位学员的企业 【福利待遇】 1、提供高于同行业50％的薪酬水平，入职满2年员工年收入可达30w-60w； 2、五险一金、节假日礼金、双休制度、优秀员工家属奖励、高额年终奖金、期权激励及入股机会，表现突出者可成为公司新股东，参与分红； 3、办公环境舒适，团队氛围年轻活跃，晋升机制公开透明； 4、定期组织团建活动、专业培训及国内外旅游激励； 5、公司坐落于太湖旅游度假区附近，拥有占地20亩的综合办公大楼，并配套5亩大型员工文体中心，内设篮球场、羽毛球场、乒乓球场、台球室、健身房等丰富运动设施； 6、坚持“对内成就员工，对外成就客户”的理念，助力员工三年购车、五年置业。 【工作内容】 1、通过电话销售、微信营销等方式开展销售工作（无需外出拜访，全程在办公室完成）； 2、定期对客户进行电话回访，维护客户关系； 3、按照公司标准，达成个人业绩目标。 【任职资格】 1、年龄满18周岁，学历不限，具备销售经验者优先录用； 2、热爱教育领域，对销售岗位有浓厚兴趣； 3、具备强烈的目标感、进取心和团队协作精神，心怀梦想； 4、拥有良好的语言表达与沟通能力； 5、富有亲和力，乐于学习，抗压能力强，具备服务意识。 【新人帮扶】 1、入职即安排为期5-7天的岗前技能培训（免费）； 2、配备资深员工作为导师，实行一对一指导带教。 薪资详情 薪资范围：20000-40000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按单提成； 奖金补贴：年终奖，绩效奖金，股权分红、父母养老金、一年两次五天国内外旅游、五险一金