【淮安某餐饮企业】招聘带班人员！岗位提供具有竞争力的薪资待遇，工作地点位于省淮安市，现因25号、26号有班次需求，急需有经验的带班人员到岗！您将负责现场人员协调与带教工作，带领团队高效完成门店运营任务。要求具备一定餐饮管理经验，能胜任现场调度及品质把控，确保服务流程顺畅。此次招聘特别欢迎有意向长期合作的同行加入，表现优秀者有机会参与门店核心运营。工作时间具体以排班为准，沟通高效、责任心强者优先录用。有意向者可直接联系老板，电话同号：，欢迎咨询！

招聘：盐城片区晚班调度 薪资：7000-12000元/月 主要负责盐城片区晚班工作，车辆靠卡，临时加车资源获取，异常处理，有意向请主动打电话联系我

招聘调度一名 负责驻场对接上下游，车辆调度 要求有相关工作经验半年以上，男女不限 工作地：苏州

文员调度，要有团队精神，吃苦耐劳的，要有责任心的人

徐州北站调车连接员 招聘岗位：调车人员 工作地点：徐州地区范围内车站 用工性质：派遣制 招聘条件 1.遵守国家法律法规，品行端正，勤奋敬业，有良好的职业操守和服务意识，有较强的团队合作精神，具有良好的语言表达能力，热爱并自愿从事铁路工作，岗位和工作地点服从安排无不良社会记录。 2.年龄18-35周岁。身高1.65米及以上，条件特别优秀的可适当放宽。该岗位需夜班及户外工作，适宜工作。 3.已取得国家认可的全日制大专及以上学历，所学专业为：铁路交通运营管理、铁道车辆运用与检修、铁道运输服务、铁道运输管理、交通运输、交通运输工程、交通运输规划与管理、交通工程、城市轨道交通运营管理、交通运营管理、交通枢纽运营管理、智能交通技术、智能交通技术运用、现代物流管理、铁路物流管理、物流工程、物流工程技术、物流与供应链管理、物流管理、道路运输管理、道路运输与路政管理、集装箱运输管理、铁路运输、城市交通运输、高速铁路运营管理、智慧交通、公路运输与管理、机械工程、车辆工程、电气工程及自动化、机电一体化技术、电气自动化技术及相近专业。 4.身心健康，五官端正，身材匀称，身材外露部位无明显缺陷，无纹身，无色盲、色弱、高度近视等眼科疾病，矫正视力1.0及以上（或双眼裸眼视力均在0.5及以上)，听力正常，口齿清晰，无神经精神疾病、传染性疾病以及其他不适合岗位的疾病，能适应轮班工作制。 5.家庭所在地在工作地附近优先。 6.现已在集团公司工作的人员不在此次招聘范围。 薪资情况： 1.薪资待遇 (1)定职顶岗后月均7500元左右(试用期间按国家规定支付)，具体薪酬与工作岗位、工作绩效及表现情况挂钩 (2)按规定缴纳社会保险、公积金，依法享受假期、劳动保护和相关福利待遇。 2.面试合格人员入职前需提供近三个月内的体检报告。体检报告需经二乙及以上医院出具,体检项目为:身高、体重、血压、辨色力、视力、听力、心电图、胸片、血常规、肝功能、肾功能。 3.经面试、体检合格人员，经双向选择与本公司签订劳动合同，并办理录用手续，试用期六个月。 4.培训结束后需取得岗位培训合格证书和技能等级证书,未能取得上述证书视为不符合录用条件。 5.工作期间提供工作餐。

招1名调度，有B2证，年龄45-50岁左右，熟悉江浙沪皖路线，人品好，素质要好，要能吃苦耐劳，打酱油勿扰，高

招聘：包装队长（五险一金+包吃住） 薪资：7000~9000元/月 一、岗位职责 1. 主动承担包装发货实操工作，服从调度，高效完成每日包装、发货任务。 2. 负责包装发货团队排班、分工、技能指导及绩效考核，搭建协作氛围，提升团队效率与素养，解决工作问题。 3.牵头落实货物、仓储、设备安全，建立安全制度与应急预案，定期开展安全检查及培训，杜绝安全事故。 4.对接上下游物流方，跟踪运输、确认签收，优化物流链路，管控成本并做好数据统计。 5. 核对司机资质，明确运输安全规范，监督装卸及运输安全行为，杜绝违规操作。 二、任职要求 1. 本科以上学历；持有叉车操作证、有团队管理经验或退伍军。 2. 责任心强、吃苦耐劳、执行力突出，能承受工作压力，服从公司安排。 3. 具备**的人员管理、沟通协调及问题解决能力，可妥善处理突发情况。 4. 熟悉包装发货全流程及物流行业规则，具备安全管理意识与实操经验。 5. 工作严谨，具备基础数据分析与台账管理能力，确保数据可追溯。 6. 身体健康，无不良从业记录，应急处置能力强，能适应户外现场工作环境。 岗位福利： 五险一金（足额缴纳），享生日福利、季度福利及中秋、春节节日福利，依法享有带薪年休假，福利保障完善。

徐州北站调车连接员招聘岗位：调车人员招聘人数：若干工作地点：徐州地区范围内车站用工性质：派遣制（后期可考正式工）招聘条件1.遵守国家法律法规，品行端正，勤奋敬业，有良好的职业操守和服务意识，有较强的团队合作精神，具有良好的语言表达能力，热爱并自愿从事铁路工作，岗位和工作地点服从安排无不良社会记录。2.年龄18-35周岁。身高1.65米及以上，条件特别优秀的可适当放宽。该岗位需夜班及户外工作，适宜工作。3.已取得国家认可的全日制大专及以上学历，所学专业为：铁路交通运营管理、铁道车辆运用与检修、铁道运输服务、铁道运输管理、交通运输、交通运输工程、交通运输规划与管理、交通工程、城市轨道交通运营管理、交通运营管理、交通枢纽运营管理、智能交通技术、智能交通技术运用、现代物流管理、铁路物流管理、物流工程、物流工程技术、物流与供应链管理、物流管理、道路运输管理、道路运输与路政管理、集装箱运输管理、铁路运输、城市交通运输、高速铁路运营管理、智慧交通、公路运输与管理、机械工程、车辆工程、电气工程及自动化、机电一体化技术、电气自动化技术及相近专业。4.身心健康，五官端正，身材匀称，身材外露部位无明显缺陷，无纹身，无色盲、色弱、高度近视等眼科疾病，矫正视力1.0及以上（或双眼裸眼视力均在0.5及以上)，听力正常，口齿清晰，无神经精神疾病、传染性疾病以及其他不适合岗位的疾病，能适应轮班工作制。5.家庭所在地在工作地附近优先。6.现已在集团公司工作的人员不在此次招聘范围。薪资情况：1.薪资待遇(1)定职顶岗后月均7500元左右(试用期间按国家规定支付)，具体薪酬与工作岗位、工作绩效及表现情况挂钩(2)按规定缴纳社会保险、公积金，依法享受假期、劳动保护和相关福利待遇。2.面试合格人员入职前需提供近三个月内的体检报告。体检报告需经二乙及以上医院出具,体检项目为:身高、体重、血压、辨色力、视力、听力、心电图、胸片、血常规、肝功能、肾功能。3.经面试、体检合格人员，经双向选择与本公司签订劳动合同，并办理录用手续，试用期六个月。4.培训结束后需取得岗位培训合格证书和技能等级证书,未能取得上述证书视为不符合录用条件。5.工作期间提供工作餐。联系人：同步

TCL新能源 【岗位职责】 1. 工单全流程跟进与闭环管理 - 负责运维服务台的日常工单接收、分派、催办与状态更新。 - 根据工单分类分级并启动快速响应流程。 - 持续追踪工单进度，主动拉通运维工程师与上级领导沟通渠道，解决工单流转中的阻塞点。 - 严格把控工单闭环时效。 2. 运维数据处理与分析 - 定期从工单系统清洗并形成周/月度运维效能报表（工单处理时效、闭环率）。 3. 跨团队协调与风险推进 - 对超时工单升级管理，定期复盘未闭环工单并推动责任方整改。 4. 高压力场景下的应急支撑 - 承担工单调度与信息同步中枢角色。 - 保持冷静，快速过滤噪音工单，确保关键任务优先处理，并及时向上汇报进展。 【任职要求】 硬性条件 - 大专及以上学历。 - 1年以上运维、技术支持、服务台或项目助理相关经验。 核心能力（重点考察） - 工单闭环意识：理解工单不仅仅是“完成动作”，而是“需求确认-执行-验证-反馈-归档”的完整链条 - 抗压与多任务处理：能同时跟进 20+ 进行中的工单，应对频繁打断而不遗漏关键项；能在紧急故障时承受来自业务和管理的双向压力。 - 沟通与推动力：不满足于“已转发”，敢于追责、拉会、升级，直到工单真正闭环。 软素质 - 细心、负责，有较强的时间管理能力。 - 遇到冲突时能保持职业化态度，不推诿，不情绪化。 联系电话

岗位名称：仓库打单员；物流协调员；订单处理专员。岗位要求：1.年龄18-35岁；2.熟练运用电脑进行打单、分单、数据处理等工作；3.工作主动性强，责任心强，认真细致，善于沟通，学习能力强，能够处理客户的问题和订单。薪资待遇：具体薪资待面试后议，提供行业内有竞争力的薪资待遇及福利待遇。招工人数：1名。注：工作内容涉及和客户运营对接打单系统、处理客户揽收、删除、补发、缺货筛选、查看中转轨迹、订单汇总等任务。工作地点为无锡华士镇陆桥应天路45号。

苏州市锦溪镇有200平方地坪做

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招绗车一名三星永富桥东

常熟替班两天起步有没有闲的。

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负责运满满平台接单，第一个月固定工资5000，第二个月基本工资4000+绩效4000

物流调度薪资待遇:实习期3个月,固定薪资5000元,第二个月基本工资4000元+绩效4000元+超额奖励500元，综合收入7000-9000元。岗位职责: 1、通过运满满平台筛选订单、接单派单。 2、司机管理、匹配订单、规划路线、合理安排运输。 3、订单数据报表登记、收支核对、异常管理。 任职要求: 1、年龄25-40岁均可,应届毕业生(可放宽年龄标准、物流专业接受无经验,公司安排一对一带教)可开具实习证明。 2、逻辑清晰,沟通力强,具备良好的职业操守和团队协作能力，工作态度认真负责,善于发现问题,提出建议部门同事平均年龄30岁,工作氛围良好)。 3、熟悉电脑操作,熟练EXCEL。

1、工作内容：车队长派车 让司机装货 运输 卸货 咱们从收方或者发方收运费交给财务 2，工作时间：8：30-18:00 周末单休，休息在家有空车的司机，不能停，也要在家给他找个单子走掉 3，工作收入： 1-4台 3000 5-8台 3500 9及以上 4000 以上是底薪 多劳多得 还有提成

岗位职责： 1. 负责运输任务的统筹调度与实时协调，确保资源高效配置 2. 监控调度系统运行状态，及时响应突发情况并调整计划 3. 与司机、现场人员、客户等多方保持顺畅沟通，保障指令准确传达 4. 整理调度数据，定期提交运行分析报告，优化调度流程 5. 遵守安全操作规范，落实调度环节风险防控措施 任职要求： 1. 具备调度相关工作经验，熟悉调度流程及常用工具 2. 具备良好的沟通协调能力与应急处理能力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班或弹性工作安排 4. 熟练使用办公软件，有调度系统操作经验者优先 5. 学历不限，具备基本计算机操作与文字表达能力

辽宁某全资港口集团招聘公告 一，岗位：协调员，库区管理，调度员 二，薪资：综合薪资6000起，五险一金，轮休周休一天，免费食宿，根据吞吐量有绩效，补贴，年终奖三，要求：，35周岁以下，本科及以上学历，专业要求工科专业，170，工作认真负责，有责任感荣誉感，负责大型货运工具装卸的手续办理工作 四，合同：某企直签，正式员工，首签三年，333终身 五，地点：大连，丹东，营口，盘锦，兴城等港口 六，时间：三月份上班 指标有限，有意者从速报名。

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