岗位职责： 1、跟进学员日常学习进展，监督学习任务完成情况，保障学习方案顺利实施； 2、定期与家长联系，汇报学员学习表现及阶段性成长情况； 3、策划并参与各类学习活动，激发学员学习热情与积极性； 4、结合学员个体差异，提供针对性的学习建议与辅导支持； 任职要求： 1、认同教育事业，拥有良好的表达能力与亲和力； 2、工作认真负责，有耐心，善于引导学员实现学习目标； 3、熟悉常用办公软件，能高效处理和维护学员学习数据； 4、具备协作意识，愿意与团队成员协同促进学员全面发展。

毕业时间：不限 学历要求：全日制本科 主要职责：协助教学主管完成学习方法培训、方案的制定和落实、流程优化和数据保存，规范和监督老师的教学行为 能力要求：信心,有条理,执行力强，沟通能力强，正直，负责

一对一助教陪练 球艺交流提升 斯诺克裁判与记分服务

助理教练-负责球具摆放，陪同客户练习打球，推荐相关商品 客服-负责球具整理，场地卫生清洁维护

岗位职责：热爱台球运动，积极练习提升个人球技，负责接待顾客。 需形象端正，具备良好的语言表达与沟通能力，服务意识强，执行能力突出。 任职要求：年满18周岁，形象良好，口齿清晰，善于交流，具有团队协作精神，服从工作安排。 岗位经验：不要求工作经验，入职即享免费培训，培训期间带薪。 岗位福利：提供食宿，底薪8000元+提成，表现优异者月薪约2万元，努力工作者月薪可达3万元左右。 工作时间：每日14:00至凌晨00:00，每月休息4天，支持调休；业绩优秀者可申请增加休假天数。

职位描述（接受零基础新手！！！） 工作内容： 1、负责摆球、计分，进行日常球技训练，持续提升个人技术水平 2、与顾客对打交流，共同切磋台球技艺 3、指导顾客掌握台球技巧，提供专业教学服务 4、在门店门口迎宾，接待客户并安排打球事宜 工作时间： 下午14:00-23:00 形象要求： 五官端正、气质良好、性格活泼开朗。为提高面试效率，请先发送个人近照及身高、体重、年龄信息用于初步筛选。有无经验皆可，无经验者可享1-3天带薪岗前培训，学历不限，年龄18-30周岁。（条件优异者可适当放宽）工作环境高档舒适，上班时段符合年轻人作息习惯。 薪资待遇： hourly 72-99元（新员工带薪学习期保底9000元，初级助教保底12000元起，中级助教保底14000元起，高级助教保底18000元），公司配备专业教练指导，零基础也可快速上手。本岗位为公司直接招聘，诚邀您的加入！

岗位职责: 1. 配合舞蹈教师完成课程前期准备及教学辅助工作； 2. 参与舞蹈演出与赛事活动的组织及落地执行； 3. 维持课堂纪律，保障学员在有序环境中持续提升； 4. 与学员保持良好互动，及时掌握其学习需求与进展； 5. 协助舞蹈团队日常运营及各类推广活动的开展。 任职要求： 1. 具备扎实的舞蹈专业能力，涵盖编舞、排练及授课等方面； 2. 能够调动并保持学员的学习积极性与参与热情； 3. 拥有良好的口头表达能力和临场应对技巧，善于沟通交流； 4. 能够承受一定工作强度，具备强烈的责任意识与职业素养； 5. 富有团队协作精神，能与同事高效配合、协同推进工作。

招生运营 岗位职责：助教 任职要求:助教 岗位职责文科，理科 岗位福利：工资面议

岗位职责 深度参与传媒内容创作项目，协同团队完成内容策划与创意设计，提出创新性内容策略，助力优质传媒内容的生产与优化。 在专业指导下，借助线上渠道与用户互动沟通，传播内容核心价值，增强用户参与感与平台粘性。 配合团队推进传媒内容的宣传推广，主动参与线上活动的组织与落地，提升内容曝光度与传播效果。 持续关注传媒领域动态，学习行业新知与发展趋势，强化自身专业能力，支持团队完成各项传媒相关工作。 任职要求 形象良好，气质端正，性格积极乐观，具备出色的口头表达与人际沟通技巧，能自如地进行交流互动。 热爱传媒行业，拥有较强的学习意识与环境适应力，能迅速掌握业务知识与工作流程。 具备一定镜头表现力与舞台感知能力，能在镜头前从容展现个人风采，有才艺特长（如唱歌、舞蹈、脱口秀等）者优先考虑。 责任心强，具有良好的团队合作意识，能高效配合团队开展工作，抗压能力佳，可适应弹性化的工作节奏

配送300-460一天2公里小件配送急招全职可预支薪资 工作内容：仓库打包完只负责骑两轮电瓶车配送到客户家里 不需要到处送，需要负责超市附近居民即可 工作环境：工作简单轻松时间自由 住宿：小区房三室一厅空调洗衣机齐全 住宿免费可申请房补 薪资范围：9000-14000元/月 可短期20天以上可长期稳定兼职日结周结都可 全职可以预支薪资可以周结工作时间9小时上六休一 提供吃住没有押金人走帐清！！ 0元入职欢迎致电咨询！！！

江苏泰州5月末～6月5号，用刮平司机一人，会开小收，1万3，定薪留活

新吴区硕放某小区绿化工招聘: 岗位：绿化工男女不限。 薪资:3600元/月。 ⏰ 工时：每天8小时。 月休二天 工作地点：无锡市新吴区。 要求：年龄69岁以内，身体健康，吃苦耐劳，服从管理，有绿化养护经验优先。 联系人：

熟练三线拷边工 学历不限，经验不限，另外发枕套有质量要求，做毛活勿扰 薪资福利:面议，工资月结 招工人数:若干 工作地址:姜灶镇大海塑料厂附近

不收取任何押金全市任何区域都可分配、每日薪资不低于300，可提供住宿、有无经验都可入职，有人带，有意向联系我，24小时全天在线哦！ 感兴趣想进一步了解可以直接点击“立即沟通”，或者交换一下微信或电话，我会把具体的薪资待遇发给你，给你详细介绍！

岗位职责： 1.协助主带教练完成真人CS入场前准备工作。 2.活动中巡场安全提示、拍照、宣布成绩等。 3.活动后整理装备、打扫卫生。 4. 没有客户时候休息自由，不扣工时费用。 5.参与前期教学培训，团队业务销售激励佣金制度。 任职要求： 1.学历不限，教育学、心理学、相关学科背景或有教学经验者优先 2.热爱教育、体育事业，具备耐心、责任心和良好的沟通表达能力，真心喜欢孩子！ 3. 具备基本的信息技术应用能力，能熟练使用办公软件及在线教学平台 4. 有志愿服务、家教、实习助教经历者可适当放宽经验要求 5.遵守师德规范，无不良从业记录，认同机构教育理念

招聘批改试卷，报告文本抄写兼职，有标准答案，这个是可以带回家做的，按份结算，一份15到30元，一天140到180不等，要求不偷工减料，

舞蹈助教就是负责协助主教上课领舞，拍摄舞蹈视频，纠正舞蹈动作，小白也可以的，公司有培训的，要求可以接受短期出差，薪资在5000-6000元加提成，月休4天，自由调休

岗位职责： 1、配合主教老师开展教学工作，协助维持课堂秩序； 2、负责课堂影像记录，课后完成图片整理，课间与学员互动交流； 3、支持各班级日常活动的组织与实施。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备一定英语能力； 2、能够理解并落实主教老师的教学安排与指导； 3、性格温和，责任心强，具备良好的观察能力，能及时察觉学员动态并应对突发情况。 工作时长：2个月以上； 工作地点：固定校区（10家校区就近分配，武侯/青羊/锦江/成华/高新/温江）； 工作时间：根据个人可实习时间段灵活排班（可排班时段：周内18:00-20:30，周末9:00-20:30）； 薪资标准：15-35元/课时，40分钟/课时； 实习证明：实习结束后可提供实习证明。 工作地点（投递简历后请附个人邮箱，2-3个工作日内将通过邮件发送问卷，用于选择就近校区）： 1、观南旗舰校区：武侯区新光路 1 号观南上域 6 栋 3F；（地铁1号线桐梓林站B出口） 2、凯德校区：武侯区天仁路凯德天府3F；（地铁1号线和7号线火车南站H1出口） 3、鹭洲里校区：高新区天府二街1033号鹭洲里6号楼3楼6-3-5;（地铁5号线大源站B1出口） 4、双楠校区：武侯区二环路西一段置信路1号附4号置信逸都城3F；（地铁3号线红牌楼站B出口、二环高架BRT少陵路口站） 5、优品道校区：青羊区优品街 156 号附 210 号 2F（青羊实验中学对面）；（地铁4号线和地铁7号线文化宫站E出口） 6、金沙校区：青羊区金阳路 35 号 30 栋 3 楼；（地铁七号线金沙博物馆站D出口） 7、建设路校区：成华区建设路 2 号苏宁易购建设路旗舰店 4F；（二环高架BRT建设路站） 8、华润天誉校区：成华区双成三路 18 号 3F；（地铁4号线万年场站E出口） 9、合生汇校区：温江区光华大道三段1588号3栋2楼。

岗位职责: 1.协助玩家理解游戏规则，引导游戏流程顺利进行 2.维护游戏现场秩序，营造轻松愉快的互动氛围 3.提供游戏相关咨询，推荐适合玩家的游戏类型 任职要求: 1.善于沟通、具备良好的服务意识和应变能力 2.具备团队协作精神，能快速适应工作节奏 3.热爱桌游文化，有相关活动组织或游戏引导经验者优先

工作周期：2个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-03-01 【岗位职责】 1、针对学生情况负责相关化学类学科的教学工作，因材施教，进行个性化课程讲授，灵活教学，并对学生的课时做合理规划； 2、培养学生良好的学习习惯，进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务； 3、定期与家长进行学生学习情况的群反馈，并听取学生、家长、教务的反馈意见，不断提高教学服务质量； 4、参加集体备课、教研活动，与同科目老师之间进行公开课和磨课，不断的提高授课技能及专业知识； 5、配合班主任召开学生家长会，协助做好课后维护，协助推进学生维护、续费、转介绍等工作； 6、做好学生在校重大考试的试卷收集，及时做好试卷分析，定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶； 【任职要求】 1、本科及以上学历，师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先； 2、热爱教育事业，潜心教书育人，具有良好的职业操守，能胜任对应学科的教育教学工作，有强烈的责任感； 3、普通话标准流利，思维灵活，擅长与学生沟通交流； 4、熟悉学生的学习及生活特点，能发掘适合学生的教学方式，灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的，专业可不限。 【薪酬福利】 薪酬结构：底薪/课时费（取高者）+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖，综合收入月度平均10000-15000，优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月，高中水平的老师可达4万左右。 2、福利： 1）节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜，仪式感和家文化氛围浓重； 2）年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等； 3）年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、上半年春游、下半年团队短途游，除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴； 4）在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折，校长及以上高管的折扣更高！让员工在公司工作更加安心，同时每年子女托管费用可节省几万，这是我们吸引人才的特色和优势之一！ 5）大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感； 6）常规福利：五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训：月度管理培训、精英提升训、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板，与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训：公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君里畔学院、世华教育，每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家； 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念：大爱、利他。 2、利他的三位维度：利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度：利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。

岗位职责: 1. 策划并开展面向小学生的奥数教学方案，营造趣味性强的学习氛围，激发学生对奥数的兴趣。 2. 参与组织校内奥数相关活动，增强学生的实际参与感和动手实践能力。 3. 定期与家长交流学生学习进展，及时反馈表现，并提出针对性的提升建议。 任职要求： 1. 熟知奥数竞赛的内容体系与参赛机制，具备扎实的教学实践及赛事辅导经验。 2. 拥有良好的沟通能力与协作意识，能顺畅地与学生及家长进行互动交流。 3. 富有创新思维，可设计具有启发性的教学内容，满足不同层次学生的学习需求。 岗位职责: 1. 协助完成日常文书处理工作，保障资料的真实、完整与规范。 2. 出席团队教研会议，为教学工作的顺利推进提供支持服务。 3. 与师生保持高效沟通，确保各类信息传达准确无误。 4. 维持课堂教学秩序，营造专业且安全的学习环境。 5. 参与教学方案的规划与执行，助力教学质量稳步提升。 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧和集体协作精神。 2. 热爱教育事业，善于与学生建立积极、融洽的互动关系。 3. 工作认真负责，具备抗压能力，能稳定应对工作任务挑战。 4. 学习能力强，适应变化快，能够迅速吸收并应用新知识。 5. 遵守职业操守，坚持教育教学的基本准则与规范。

岗位职责： 1.承担小学阶段科学课程的授课工作； 2.制定并跟进学生的学习计划，激发孩子学习热情与探索兴趣； 3.家校互动：定期向家长反馈学生学习进展，与学生交流掌握学习状态，组织召开家长会； 4.负责教学资料如讲义、教案及测试卷的修订、打印、发送与回收； 5.配合部门开展学科类活动，并完成上级安排的其他相关工作； 任职要求： 1.本科及以上学历，理工类专业背景，如物理、化学、生物、机械工程等，特别优秀者可放宽至大专； 2.热爱教育行业，重视儿童身心全面发展； 3.具备良好的服务意识，责任心强、有耐心，善于沟通协作； 4.拥有一定教学或课程研发经验，实践操作能力突出； 5.授课富有感染力，课堂组织能力强，知识储备丰富； 双休/每年两次晋升机会/五险一金/年度国内外旅游/定期团建………

有责任有爱心的语文老师

小学英语教学，要求英语四级以上

1、备课，授课，有耐心给学生上课 2、有教学经验者优先

岗位职责】 1、针对学生情况负责高三化学科目的教学工作，因材施教，进⾏个性化课程讲授，灵活教学，并对学生的课时做合理规划； 2、培养学⽣良好的学习习惯，进⾏学习⽅法指导和适度的课后跟踪服务； 3、定期与家长进行学生学习情况的群反馈，并听取学生、家长、教务的反馈意见，不断提高教学服务质量； 4、参加集体备课、教研活动，与同科目老师之间进行公开课和磨课，不断的提高授课技能及专业知识； 5、配合班主任召开学生家长会，协助做好课后维护，协助推进学生维护、续费、转介绍等工作； 6、做好学生在校重大考试的试卷收集，及时做好试卷分析，定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶； 【任职要求】 1、本科及以上学历，师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先； 2、热爱教育事业，潜心教书育人，具有良好的职业操守，能胜任对应学科的教育教学工作，有强烈的责任感； 3、普通话标准流利，思维灵活，擅长与学生沟通交流； 4、熟悉学生的学习及生活特点，能发掘适合学生的教学方式，灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的，专业可不限。 【薪酬福利】 薪酬结构：底薪/课时费（取高者）+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖，综合收入月度平均10000-15000，优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月，高中水平的老师可达4万左右。 2、福利： 1）节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜，仪式感和家文化氛围浓重； 2）年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等； 3）年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、上半年春游、下半年团队短途游，除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴； 4）在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折，校长及以上高管的折扣更高！让员工在公司工作更加安心，同时每年子女托管费用可节省几万，这是我们吸引人才的特色和优势之一！ 5）大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感； 6）常规福利：五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训：月度管理培训、精英提升训、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板，与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训：公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君里畔学院、世华教育，每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家； 【职业发展】 教师-储备管理干部-储备教学副校长--教学副校长--教学校长-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念：大爱、利他。 2、利他的三位维度：利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度：利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。

教特种作业老师和特种设备老师，注册安全工程师老师

岗位福利: 保底20000+，无责任底薪+提成+上不封顶 首月保障8000收入，第二个月10000以上 零经验门槛，轻松实现月入20000+ 岗位职责: 1.负责台球技术的指导与培训工作 2.协助学员提升台球水平，保证教学效果 3.参与台球培训课程的规划与落地执行 任职要求： 1.拥有良好的表达能力，能清晰传递专业知识 2.具备团队协作意识，善于与学员互动交流 3.热爱台球运动，具备持续学习和进步的意愿 4.台球助教需年满18周岁 5.台球教练需沟通出色，性格开朗，球技精湛，有相关从业经历

1.备课，授课，有耐心的给学生上课 2.有教资者优先

岗位职责 负责高中数学课程的授课任务，保障教学效果 依据学生的学习进度，设计教学方案并实施因材施教 开展并引导课堂互动，提升学生的学习积极性 定期与家长交流学生学习进展，协同助力学生成长 任职要求 掌握高中数学学科内容，具有坚实的数学功底 具备优秀的授课能力及课堂组织管理能力 有同类教学经验者优先考虑