工作内容：按照客户需求，按时高效完成3D效果图、施工图等设计图纸的绘制与输出。 工作要求： 1、接受零基础或技能薄弱者报名面试（公司提供系统化专业培训，安排专人指导，只要认真学习，公司保证帮助你快速提升，实现能力飞跃） 2、熟练掌握3Dmax、CAD、Photoshop、VR等常用设计绘图软件操作； 3、具备良好的沟通协调能力与问题处理能力，能承受工作压力，适应加班节奏，吃苦耐劳、细致耐心； 4、工作积极主动，作风稳重踏实，富有责任感，具备优良的职业操守和团队协作意识。

岗位职责: 1.与客户保持顺畅交流，精准理解并及时响应其设计需求； 2.制定完整的设计方案，并依据客户意见进行优化与修改； 3.定期赴施工现场巡查，保障设计执行进度与工程质量； 4.编写预算说明文件，确保设计与落地过程符合客户的财务规划。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及敏锐的设计审美能力； 2.热爱家庭装修设计工作，能够独立构思创新设计方案； 3.拥有较强的客户服务意识，可为客户提供专业且切实可行的建议； 4.熟悉常用设计工具，如AutoCAD等软件操作。

招聘CAD图纸深化设计师 公司主营酒店公区、不锈钢淋浴房、不锈钢线条、包板、屏风花格、五金制品、钢结构、门头、感应门等产品的拆单与深化，具备自动门雨棚深化经验者优先 岗位职责： 负责产品图纸的深化设计、拆分下单及技术交底工作 有室内装饰、门窗系统或家具类项目经验者更佳 具体工作内容： 1、承担深化设计任务，独立完成整套施工图的绘制； 2、深入理解原始设计方案，并将其转化为详尽可行的施工图纸； 3、配合施工现场，参与现场协调与技术支持； 4、负责工程项目现场变更图纸及竣工图的编制； 5、根据需要赴现场跟进施工进度，进行图纸优化并解决施工中的技术难题。 任职要求： 1、大专及以上学历，建筑学、室内设计等相关专业； 2、五年以上在设计公司或装饰企业从事施工图深化工作经验； 3、精通CAD、SolidWorks、3DMax或草图大师软件，具备优秀的三维建模能力； 4、熟悉施工图出图规范与技术标准； 5、掌握工程制图国家标准及相关行业规定，了解常规设计流程； 6、熟练处理各类构造节点、收口工艺和细部做法，能独立完成整套图纸输出，具备实际施工经验，了解常用材料特性及基本造价知识； 7、具备良好的沟通理解能力，善于团队协作，具有较强的组织协调与问题解决能力； 8、工作态度积极，执行力强，效率高，作风严谨； 9、为人踏实勤勉，具备良好的职业操守，责任心强，富有敬业精神，能适应一定的工作强度。 工作时间：8:00-11:3013:00-17:30 薪资待遇：提供住宿及三餐，缴纳五险，薪资面议，视能力而定 工作地点：南京浦口区星甸街道林河1号

量房画图

【管理岗薪资面议】 【管理岗薪资面议】 【管理岗薪资面议】 1、室内设计或相关专业背景 2、具备3年以上行业经验，有工装公司设计部门管理经历，或曾主导8人以上含施工团队的设计工作室者优先 3、具备出色的视觉审美能力，熟练掌握各类设计软件操作 4、具备较强的学习能力，对设计工作充满热情，富有创新意识 5、精通量房、方案设计、预算编制、客户沟通及签约等全流程家装服务环节 6、创意突出，执行高效，具备责任心与良好的团队协作精神 7、传递企业服务理念，协助客户解决装修过程中的各类难题 公司福利： 1、健全的社会保险保障 2、节日福利发放，享受带薪年休假 3、月度绩效奖金及丰厚的季度、年度奖励 4、每月销售冠军可获2000-5000元现金激励 5、无责任高底薪+高额提成+多项奖金+系统培训+外出旅游 6、定期组织团队聚餐、旅游及其他集体活动 7、全员享有专业实战类综合培训机会 8、每位员工均拥有无限晋升发展空间

岗位职责： 1、完成项目的CAD施工图； 2、在主案设计师的指导下完成项目的施工图及CAD深化设计； 3、积极配合项目部及工程部的各项工作。 任职资格： 1、平面设计相关专业，熟练运用各类软件； 2、具备高度的工作热情，沟通协调能力较强。

量房设计方案制定报价编制客户沟通工程后续对接

负责领导并统筹设计团队，确保各项任务指标顺利完成，具备3年以上团队管理经验，

工作职责: 1、与客户进行有效沟通，了解实际需求，提供专业可行的设计构想与优化建议； 2、结合客户预算及使用需求，制定完整的家庭装修设计方案，实现一键报价功能，支持销售转化； 3、独立完成平面布局规划，输出全套设计成果（包括效果图、施工图、材料清单等），确保方案满足预算和技术标准； 4、在设计过程中充分考虑结构强度、施工工艺及整体装修规范要求； 5、把控设计进度，协调客户、施工团队、材料供应商之间的对接与协作； 6、跟踪项目实施过程，及时处理现场技术问题，保障设计方案的精准落地与还原。 岗位要求: 1、大专及以上学历，具备3年以上室内设计工作经验，有知名家装企业或独立设计工作室背景者优先； 2、熟练绘制平面图与施工图，精通CAD、3DMAX等相关设计软件操作； 3、拥有丰富的软装与硬装设计经验，熟悉各类装饰材料特性及施工流程； 4、具备设计开发经历，了解设计研发全流程及管理机制，能结合用户需求和市场动向完成功能与风格设计； 5、具备较强的自我驱动力，态度积极，善于与客户交流，语言表达清晰，应变能力突出； 6、具有强烈的责任意识和良好的团队协作精神。

驻店设计师，负责量尺、制图（含效果图）、下单 工作周期为2025年10月至春节前，综合收入可达3万元以上

招喷气熟练挡车工1名 长做 、加班都可，可交社保 地址 盛南路558号 电话

新北区万达附近招冷菜一个人做8000工资月休两天

薪资待遇360+20元低温补贴，（夜班额外补贴40）免费包吃住：两周一发薪，绝不拖欠！ 综合月入11000+多劳多得，上不封顶；额外奖励新人入职奖3000，过年留任不回家，留任奖金5000 不面试直接办入职，入职即开工！ 福利保障 包吃包住：空调宿舍（4-6人间）+一日三餐荤素搭配管饱； 自由灵活：可预支工资、带手机上班，长短期均可； 安全放心：交社保、购意外险，全程保障！ 工作内容 小件搬运（20-30斤），装卸车，非重体力活！ 纯工作10小时，中间休息2小时，白班夜班任选 安全环境作业，简单培训立马上手！ 要求宽松 不限经验！ 身体健康、吃苦耐劳者优先； 团队协作好，遵守安全规范即可！ 马上报名 工作在芜湖 名额有限，招满即止 请点击下方【免费聊】优先报名入职！

常州市金坛区招氩弧焊，栏杆安装有两个钢楼梯一百多米不锈钢护栏

年底新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！ ！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】（1）； （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 年底想赚钱不会家的可以报名 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

室内设计两名业务员两名

配合农村自建房及装修行业的简单设计服务，有工地施工经验，测绘经验，工资可面谈

世界500强品牌的全国连锁店装修 全面负责设计工作与部门管理 要求五年以上强相关工作经验 熟练使用各种最新设计软件

1.熟悉深化工作流程，现场工艺做法； 2.8-10年以上现场施工经验，大学以上学历，跟进过大型酒店装饰项目者优先； 3.熟悉现场深化设计工作，AUTOCAD、3DMAX、Photoshop等办公软件； 4.指导施工图设计师完成工作，审核深化施工图，审核精装材料下单图纸，5.面层材料选样、送样、竣工图审核绘制，确保工作如期进行； 6.具备较强的施工图深化绘制能力，能依据现行规范及标准，按照设计方案完成各阶段施工图深化设计工作； 7.服从公司安排，接受外派。

实习空间设计师 岗位职责 1.协助空间设计方案的绘制、建模与效果图制作。 2.配合团队对接客户需求，跟进设计落地细节。 3.整理设计资料与素材，确保归档规范。 任职要求 1.设计相关专业在读，限实习期在校生。 2.掌握CAD、SU等基础设计软件，审美佳。 3.细心负责，学习能力强，具备团队协作精神。 薪资待遇 1.实习期底薪1500元/月；转正后分级底薪：成手3000元/月、主管4000元/月、总监5000元/月。 2.月度绩效奖金1000元，达标即享。 3.销售额项目提点，收入空间可观。 加分项 -有空间设计实习案例或手绘能力者优先 -熟悉3D建模软件者优先

材料是水泥板，冰河板，有8间房墙板要装，哪位师傅有时间可以随时过来，，在江北，北辰星座

无锡市宜兴市招木地板安装

南通市崇川区招石膏板吊顶

泰州市高港区招装修木工

苏州市虎丘区招工地小工/杂工、矿棉板吊顶

1.专业能力要求 设计基础 精通空间布局、比例关系、色彩搭配、材质运用与结构设计等核心原理，具备扎实的审美判断力。 了解室内（或环境艺术）设计及家居领域主流风格的发展趋势与特征差异。 技术技能 熟悉室内设计方案的设计逻辑与实施流程（重点项） 熟练操作AutoCAD（高频使用）、SketchUp、3dsMax等专业设计工具。 材料与工艺知识 掌握木材、金属、玻璃、塑料、织物等常用材料的性能特点及对应加工工艺。 2.经验与教育背景 学历要求 一般需具备工业设计、产品设计、家具设计、室内设计等相关专业本科及以上学位（室内设计、环艺设计方向优先考虑）。 实践经验 具有室内方案设计、家具开发或家居行业从业经历，清楚项目从概念构思到落地执行的关键环节。 有打样经验，参与过生产跟进及质量问题应对者更受青睐。 3.软技能 创新能力：能够输出兼具创意性与可实现性的设计方案，协调创新表达与制造条件之间的平衡。 沟通能力：能与客户顺畅对接，对内对外准确传达设计理念与细节要点。 4.附加要求 可持续设计：主动关注环保材料与人性化解决方案，推动绿色设计理念实践。 视野拓展：尊重并融合多样化审美取向，保持开放的设计视角。 手绘能力：具备快速绘制草图呈现设计思路的能力（作为加分项）。 典型工作内容 概念构思→输出技术图纸（含材料选型）→生产支持与样品调整→方案迭代优化。 薪资参考） 设计师：5K-10K/月，项目奖金（具备完整成熟设计能力后可获得） 招聘人数：2名

能去苏州一星期包吃包住招玻璃隔断安装，吊轨移门安装

1、接待客户，能够独立完成根据客户需求提供量房服务及相应设计方案 2、后期工地跟进及问题处理 3、熟练掌握电脑绘图软件CAD，有较强的实际操作能力

水电工（有电工证最好），无尘室库板安装工，空调安装维修工。公司上班，按月发工资，看清楚再打电话。工资5000到8000，有试用期1个月，会开车（有驾照），年龄25到40岁之间。公司招人上班的。再强调一遍，看清楚打电话。

任职要求： 1、专业：室内设计或相关专业； 2、具备2~3年及以上相关领域工作经验，有工装企业设计岗位经历者优先； 3、具备良好的视觉审美能力，熟练掌握各类设计软件操作； 4、学习能力突出，热爱设计事业，富有创新意识； 5、熟悉量房、方案设计、预算编制、客户沟通及签约等全流程家装工作环节； 6、沟通顺畅，表达清晰，能精准把握客户需求并提供定制化设计方案； 7、创意丰富且执行力强，具备责任心与团队协作精神； 8、积极传递公司服务理念，协助客户解决装修过程中的各类难题 公司福利： 1、依法缴纳社会保险； 2、节日福利、带薪年休假； 3、月度奖励及优厚的季度、年度奖金； 4、表现优异员工可获得公司特别激励； 5、无责任高底薪+高额提成+多项奖金+系统培训+团队旅游； 6、节假日期间加班享有补贴； 7、成熟设计师收入轻松过万元； 8、定期组织团建、聚餐及集体出游活动； 9、设立月度、年度优秀员工评选奖励； 10、每位员工均享专业实战综合培训机会； 11、人人拥有无限晋升发展空间！！！