常州市武进区招贴砖、石材安装

有装台面师傅吗，闲着的请联系。价格电话联系

专业做出租房公寓厨房台面材料为岗石 专业做台面 需要自己带货出去安装我们提供车辆 都是出租房的活 要求能吃苦耐劳服从管理 保底15000一个月 30元一米

岩板学徒一名，正常工作9小时，管饭，管住

招幕墙石材安装工两名 单元出入口门头外墙石材 450元一天

南京市江宁区招石材安装

无锡市江阴市招石材安装

常州市天宁区招工地学徒工、石材安装

泰州市靖江市招石材安装

有么有会安装石材的师傅。在如皋

工作地址:邮政 晚5-早 250元 装卸为主 18-58岁，身份原件和复印件都可

招聘临时焊工3名，打磨1名，苏州新区石阳路9号，电话

常州市武进区招二保焊/气焊

工地在常州招汽车吊司机长期25 吨4 节杆子跟旋挖

下周三上午新北区碧桂园 壹号天禧4小时深度保洁（不擦玻璃）到手200，熟手接单，电话

银川未来城有套岩板和石英石需要安装，有附近师傅可以联系我，

石英石台面厂招聘主营：石英石、岩板、岗石 招聘： 办公室文员1名 安装师傅2名包月，工资面谈一直在干石英石岩板台面的，二把刀勿扰。 要求：手艺好，能做到石英石无缝对接。手脚麻利，吃苦耐劳。 小工一名 电话： 地址同下村东201界牌儿这里

台面师傅有空的联系，完活账清

杭州市富阳区招工地小工/杂工、石材安装

招聘理石安装师傅，车间下料，沾边师傅，学徒工，工资面议，

岗位职责：负责公司产品的销售及推广 1、深入掌握产品（精细化工）特点，精准定位目标客户，通过高效沟通明确客户需求； 2、定期电话跟进存量客户，维系业务往来，构建稳固的长期合作纽带，充分激发客户价值； 3、积极拓展新兴市场，开发潜在客户，扩大产品覆盖区域； 4、收集所辖区域市场动态信息，开展对竞品的分析研判； 5、系统整理客户资料，并进行持续性沟通对接； 6、协助拟定公司月度、季度及年度销售规划； 7、依据整体营销策略，达成团队既定销售任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，需频繁出差，可接受飞机或高铁出行，具备实际驾驶经验并能上高速，白酒饮用能力不低于8两； 2、年龄23-30岁，具备出色沟通能力，语言表达清晰，思维敏捷，不接受应届毕业生； 3、工作热情饱满，性格开朗，态度积极，对销售岗位抱有高度投入感； 4、意志坚定，逻辑清晰，拥有较强的适应能力与抗压素质； 5、具备敏锐的市场感知能力，富有事业心、责任感以及主动进取的职业精神； 6、不抵触通过电话方式联系陌生客户，具备TO B销售背景者优先录用。 我们不要求你具备多年从业经历，只要你踏实肯干，充满斗志与正向能量，勇于面对挑战，以平和心态应对工作中的各类问题，我们都热烈欢迎你的加入！公司紧邻地铁出入口！ 薪资福利： 1. 具有竞争力的薪资结构（底薪+年终奖金）及相关补贴，入职一年以上销售人员年收入普遍超15万元，业绩优异者收入无上限。 2. 完善的五险一金保障 3. 实施科学的绩效评估体系，提供年终奖励及周期性薪资调整机会 4. 建立系统的培训机制与职业发展通道 5. 节日礼金或礼品、生日礼金及庆祝活动、重要人生节点慰问金与纪念品等 6. 享受带薪休假（年假、婚假、丧假、病假、培训假等） 7. 多样化的团队文娱活动（户外拓展、旅游、聚餐、观影、KTV、年会等） 工作时间： 上午8:30至下午5:30，严格执行国家规定的双休制度及法定节假日安排。 工作地址： 南京市江宁区竹山路68号江宁万达广场B座808-811室

岗位职责： 1、负责校区现有资源的开发与维护，主动邀约潜在客户到校面谈； 2、热情接待到访客户，提供专业的现场咨询服务； 3、协助客户了解服务内容，推动签约达成，确保销售目标完成。

直营羊奶公司，正招聘鲜奶业务员，全国目前有300多个工作站点，各城市，各区域可就近安排 1.负责小区内鲜羊奶销售(家庭订户)、试喝、订购服务，服务好有二次续订提成， 2.销售高收入。 【福利待遇】 1、免费培训,无经验均可，有师傅带教,购买保险。 2、高提成(15%-40%)+奖金，工作轻松自由,收入丰厚,晋升空间大。 3、提供食宿，集体宿舍4-6人/间，氛围特别好 4、时间:时间自由安排，中间休息6个小时。每个星期天放假。 5、不定期团建，生日福利等等 6、晋升空间大,管理层内部提拔,不外招 7、每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点达标奖、季度达标奖等各种奖金福利。 【全国300多家门店，就近安排】

公司主要产品：跨境搜营销平台，基于云计算与大数据技术，为外贸企业提供集营销服务与多维数据支持于一体的综合解决方案。 跨境搜作为业内知名的贸易信息服务品牌，历经13年深耕，已获得市场广泛认可，正处于快速发展阶段，诚邀优秀人才加入，共谋成长与发展； 岗位职责： 1、利用公司提供的客户资源，精准识别企业关键决策人； 2、通过电话、微信、邮件等渠道与客户高效沟通，挖掘并理解其实际需求； 3、采用远程在线或实地拜访方式，引导客户体验产品功能，清晰传递产品价值与核心优势； 4、结合客户业务场景，推荐适配的产品方案，推动合作达成，完成既定业绩目标； 5、持续跟进已合作客户，定期维护关系，促进长期稳定合作； 6、积极进取，具备团队协作精神。你将拥有团队全方位支持，非孤军奋战，在快速成长中冲击高收入。期待有志于成功的你加入跨境搜！ 职位要求： 1、大专及以上学历； 2、有电话销售、B端客户开发或展会销售经验者优先考虑； 3、具备良好的销售思维，能适应快节奏工作环境，合理规划时间，抗压能力强； 4、表达流畅，应变灵活，对销售岗位充满热情，敢于追求高薪回报 薪酬福利： 1．提供五险一金、双休制度及依法享受的各类法定节假日； 2．配备系统化培训机制，助力每位成员实现能力进阶； 3．每月达成团队目标享有集体奖励，个人表现突出者可获额外高额奖金。我们提供完善的培训体系和具竞争力的薪酬激励机制，欢迎您的加入！ 4．试用期薪资5000（9折）起+高比例提成+绩效奖金+五险一金；转正后薪资5000起 员工享定期团建旅游，节日礼品等多重福利 工作时间：周一至周五 + 周末双休 + 法定节假日

工作地点： 苏州全市、工作地点灵活 岗位职能： 1、根据公司下达的年度任务指标，制定销售计划，完成区域销售目标； 2、负责区域皮肤管理中心、皮肤诊疗机构等关键渠道客户开发与维护，定期拜访客户，建立良好合作关系； 3、持续学习公司产品知识，为客户定制个性化营销策略和美容领域专业建议，深化客户服务体验，实现客户业绩增长； 4、参加公司举办的各种市场推广活动和学术研究会，提高品牌知名度和市场占有率； 5、深入了解市场，及时反馈竞争对手的市场动态，为公司发展提供合理化建议。 任职要求 任职要求： 1、大专以上学历，专业不限； 2、有三年以上销售经验，1年以上医美、耗材类销售经验优先； 3、热爱医美行业，能够独立完成销售任务； 4、具有良好的客户服务意识、沟通表达和人际交往能力； 5、有强烈的进取心，具有一定抗压力，乐于接受挑战； 6、学习能力强，自我驱动能力强。 岗位亮点： 1、完善的职业发展路径和晋升通道：初级销售经理-中级销售经理-高级销售经理-区域销售经理； 2、具有竞争力的薪酬水平，只要你肯努力肯付出，奖金丰厚，收入不封顶，综合年薪15w-35w； 3、全系列课程赋能培训，贯穿职业生涯； 4、各种花式团建、员工旅游、年度体检、生日福利、节日福利，春节10天超长假期。

不加班！不加班！不是电销岗！不用找资源！ 新部门网格部-社区运营岗：朝九晚五，周末双休，工作内容简单轻松，节假日正常休息，福利待遇优厚，以客户服务为核心，晋升空间广阔。 一、福利待遇 薪资构成： 底薪+新人津贴+职级津贴+提成 新人入职前3个月学习期人均收入6-7k左右，入职3-6个月成长期月薪8-9k左右，入职6个月以上熟练期月入过万 缴纳五险一金：社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金 二、工作时间 早上8:30-下午5:30，中午休息两个小时 周一至周五在岗，周末双休，法定节假日带薪休假，坚决不安排加班！ 三、岗位职责 1. 负责老客户的售后支持，回应客户咨询，解答相关问题，维系客户关系。 2. 办理售后续费等相关事务，日常为客户配送小礼品。 3. 按照就近原则，以小区为单位划分服务区域，公司直接匹配400个优质客户资源。 4. 在维护现有客户的基础上，开展二次服务与需求挖掘，主打客户运营，采用线上线下融合方式推进。 5. 借助公司内外部资源，塑造个人形象“客户金融小帮手，生活小助手”，辅助产品推广与服务落地。 四、发展空间 晋升通道：内部设有三条职业发展路径，支持灵活转岗机制，为员工提供多元成长机会。 晋升路径：新人-师傅-组长-团队主管-经理-总监 公司配备平安大学助力员工能力提升，发展前景远超普通企业 五、带薪培训 无需担心上手困难~ 1. 新员工入职即享带薪岗前培训，快速了解企业情况、掌握产品知识，流程简单易懂！以你的能力完全没问题！ 2. 培训结束后，安排师傅、组长及团队主管一对一指导，全程陪伴成长 六、工作氛围 领导亲切，同事友善，整体氛围和谐融洽~ 1. 设立多种渠道供员工反馈工作中或生活中遇到的难题，通过圆桌交流会、线上答疑等形式及时协助解决 2. 对家庭确有困难的员工给予特别关怀，团队温暖有爱 3. 每月组织团建活动，每周提供下午茶 七、工作环境 办公地点位于5A级写字楼，配备冰箱、微波炉等齐全设施 硬性要求： 1. 大专及以上学历，学信网可查 2. 年龄25-45周岁

*试用期2个月，第2个月起4k（含绩效）提成另算，综合薪资5k-1w/月* 1、通过线上渠道拓展新客户（厂家、经销商），达成销售任务，并按时完成货款回收； 2、按期向上级汇报业务进展，提供包含市场动态、客户情况、销售成果及优化建议的分析材料； 3、全面负责所辖客户的售前咨询、售中跟进及售后维护等全流程服务工作

一、薪资待遇 1. 无责任底薪4800（重点强调无责任） 高额提成15%-40%＋额外奖金，收入上不封顶。 无责底薪＋全勤奖励＋带薪年假＋通话补贴，月均收入1.5W-3W。 2. 缴纳五险，提供带薪岗前培训， 3. 晋升空间广阔，成长迅速，能力突出者3个月可晋升为主管，6个月晋升为部门经理，最快9个月有机会成为公司负责人。 4. 员工福利：享受法定节假日休假，缴纳社保及公积金，享有婚假、产假、陪护假、生日福利、节日福利等。 定期组织户外拓展、公司付费旅游、烧烤活动、爬山、观影、游戏互动、下午茶、红包雨等丰富福利，精彩不断。 5. 每月安排团队聚餐，每季度组织外出游玩。 二、岗位职责 1. 公司精准分配意向客户资源，线上完成客户资质初步审核，并邀约到公司面谈。（无需外出拓客，全程办公室内空调环境办公） 三、任职要求 1. 年龄：****** 2. 具备强烈的赚钱动力与高效执行力 3. 三观端正，态度积极，充满正向能量 4. 零经验亦可，入职即享系统化统一培训

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业解决方案并促成签约 3.维护现有客户关系，定期回访、跟进服务，提升客户满意度与复购率 4.参与行业展会、客户沙龙等市场活动，扩大品牌影响力 5.准确录入客户信息及销售进展至CRM系统，确保数据及时、完整 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统者优先 3. 学习能力强，愿意接受带薪培训与职业化成长路径 4.诚实守信，责任心强，认同公司价值观与团队协作文化 5.学历不限，有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养

岗位职责： 1、通过公司提供的客户资源，以电话方式邀请有口腔诊疗需求的患者到院就诊； 2、维护已有客户关系，持续拓展新客户群体； 3、积极与相关职能部门协作，跟进客户从预约、咨询至治疗的全流程情况； 4、完成相关数据的整理与统计工作，为绩效评估提供准确的数据支持。 任职要求： 1、年龄20-40岁，大专及以上学历，条件优异者可适当放宽，具备基础电脑操作能力； 2、普通话标准，语言表达清晰，具备良好的亲和力与沟通能力； 3、具有电话销售、客户邀约经验或医疗行业背景者优先考虑 福利待遇: 1、提供每日20元餐补; 2、享工龄工资、节日福利等; 3、缴纳五险一金; 4、办公环境:现代化办公场所，氛围轻松融洽; 5、薪资待遇:提供具竞争力的薪酬体系，为优秀人才搭建广阔发展空间; 6、发展平台:企业处于IPO上市进程中，行业发展潜力巨大; 7、培训机会:定期开展各类专业技能提升培训; 8、内部晋升:重视员工成长，管理岗位主要通过内部竞聘产生