英语教师
4000-8000元/月
英语教师1年以下本科及以上讲师雅思英语
我们提供：
1. 完善的职前与在职培训体系
2. 享受五险一金保障
3. 享有国家法定节假日及带薪年休假
4. 定期组织丰富多彩的员工活动
5. 提供广阔的职业发展平台与晋升机会
工作职责：
1. 负责开展浦非英语课程的教学工作，协助学生达成学习目标
2. 对学生课堂表现进行评估，并及时向家长沟通反馈学习情况
3. 持续提升教学中心授课质量满意度，为学生及家长提供优质服务支持
岗位要求：
1. 具备本科及以上学历，英语相关专业者优先
2. 拥有教学或培训相关工作经验
3. 具备同行业从业经历者优先考虑
Welcome to join us！
招聘英语老师托管老师
7000-20000元/月
英语教师经验不限大专及以上学科应试（小初高）
1、工作内容：周中晚辅导，小学过初中分年级辅导学生完成家庭作业和课外练习。周末上课。老师不需要销售，不需要接送学生，只负责上好课和家长学生做好沟通反馈。
2、工作时间：周中上班时间下午三四点到九十点，每周大约有三四天晚上九十点下班。周末上课(一对一/一对多)，上课时间8点-17点。周中单休，法定假日带薪休假。暑假双休白天上班，春节放假10天。
3、待遇：初中教师7000—20000元/月。
4、试用期2-3个月，有经验试用期可缩短。签合同后缴纳社保。
5、岗位福利：每年员工旅游、节日福利、每年员工体检、年中奖励、年终奖等，每天提供工作餐。
6、任职要求：全职，吃苦耐劳、品行端正，能长期稳定从事本工作。有相关经验者优先录用，无经验带薪培训后上岗。英语达到六级或者专四。
英语教师（大丰+五险一金+年假）
5000-10000元/月
英语教师1年以下本科及以上学科应试（小初高）
岗位职责:
1. 承担英语课程的授课及课前备课相关工作
2. 与学员及其家长保持有效沟通，及时掌握学生学习情况与需求
3. 积极参与教研协作，共同促进教学水平的提升
任职要求：
1. 具备扎实的英语教学专业能力
2. 善于调动学生积极性，拥有良好的课堂互动经验
3. 具备团队协作意识，能适应高效紧凑的工作节奏
英文教师
3000-6000元/月
英语教师1-3年本科及以上学科应试（小初高）
岗位职责:
1.策划并执行富有创意的教学方案，提升学生对英语学习的积极性；
2.运用现代教学技术与数字化平台，保障英语课程的授课质量；
3.定期跟踪学生学习情况，及时向家长反馈学习成果；
4.参与教学交流活动，持续优化自身教学能力与专业水平。
任职要求：
1.具备良好的协作意识，善于与学生及家长进行有效互动；
2.拥有创新意识，能策划并开展生动有趣的课堂活动；
3.热爱英语教育事业，能够持续激发学生的学习热情；
4.富有责任感，注重教学成效与学生实际学习成果的提升。
急招！【英语教师】（提供住宿+五险）！！！
4000-9000元/月
英语教师经验不限本科及以上
徐州市区及县区10多家分校可就近安排
接受无经验人员
岗位职责：
1. 为中小学生提供专业且高质量的教学支持服务
2. 与学生及家长建立良好、持久的沟通合作关系
3. 文职类工作为主，参与学科教研相关活动，持续提升教学研究能力
任职要求：
1. 具备本科及以上学历
2. 热爱教育事业，对教学工作有热情
3. 能够独立完成备课任务，具备较强的表达与沟通能力，授课逻辑清晰并注重互动
4. 具有责任心，执行力佳
5. 有代课经历者优先录用（无经验亦可）
6. 持有教师资格证者优先（应届毕业生不作要求）
岗位福利：
1. 无责任底薪+课时提成+学历补贴+岗位补贴
2. 非寒暑假期间上午无需上班
3. 非本地人员可提供住宿安排
4. 教师岗位不涉及招生任务
5. 晋升通道：学科教师-学科带头人-教学组长-实习校长-教学校长（每年3月与9月各有一次晋升评估机会）
6. 正式入职即缴纳五险
英语教师
6000-11000元/月
英语教师经验不限本科及以上学科应试（小初高）
【岗位职责】
。承担学生英语课程的教学工作，认真备课并高效完成各项教学任务。
。调动学生学习积极性，帮助其建立科学的英语学习习惯与有效方法。
。重视个体发展差异，提供针对性的学习指导与支持。
。主动参与教学研讨活动，不断改进教学策略与课程设计。
。保持与学生及家长的良好互动，确保沟通顺畅，提供优质教学服务并协助完成续费
【任职要求】
。学历要求： 本科及以上学历，英语、教育类或相关专业优先考虑。
。专业能力： 英语发音准确、口语流利，具备扎实的语言基础。
。语言表达： 普通话标准，表达条理清晰，具备良好的沟通技巧。
。核心素质： 服务意识突出，耐心细致，富有责任感，热爱教育行业。
。加分项： 持有教师资格证，或具备相关教学经验者优先录用。
【我们为您提供】
。具竞争力的薪酬结构： 底薪 + 绩效奖金 + 高额课时费，付出即有丰厚回报。
。明确的职业路径： 完整的晋升机制与定期专业培训，助力持续提升。
。融洽的团队环境： 积极向上的工作氛围，与优秀伙伴共同进步。
。健全的福利体系： 五险一金、带薪年假、节日福利等一应俱全
英语教师、教学主管、同步英语、新概念英语、教学管理、
6000-11000元/月
英语教师1-3年本科及以上国内院校优先能力提升（剑桥/新概念等）
一、岗位职责：
1、依据整体运营目标，管理教师团队，负责确保所有教师按照课程标准和教学目标进行授课；
2、负责管理校区老师，把控教学质量，以及做好学员家长的沟通工作；
3、管理和负责任课老师的在职培训，培养学术人员梯队；
4、检查教学情况及学员课程学习状况；
5、受理教学过程中各类问题，并协调各部门积极处理；
6、负责对教师团队的监督和考核评价体系及执行，负责教学督导的工作，定期开展考核工作；
7、协助校长及各部门负责人确保教学工作正常运行。
二、任职资格：
1、有2年以上英语一线授课经验、至少1年以上教学管理工作。
2、熟悉或了解青少儿童教育的基础常识、能根据儿童的心理或生理发展开展相关教学培训、教学研发工作优先。
3、本科以上学历，小学教育、英语专业优先。
4、能适应周末上班，周初休息
三、公司介绍：
尖子邦学习力训练中心，专注于为8-13岁的孩子提供学习能力培训，通过自主与联合研发的课程产品，针对专注力、记忆力、思维力、阅读力等，将各课程分为4个级别，以及打造了丰富的短期课程。小班教授，浸入式学习环境，翻转式课堂学习模式，培养具有创造力和创新精神的21世纪人才！
四、团队介绍：领导nice，缴纳社保，带薪年假，公司氛围好！
中小学英语教师（上午休息，缴纳五险）
4000-8000元/月
英语教师经验不限本科及以上学科应试（小初高）
岗位职责：
1. 承担中小学英语一对一课程的教学及教案准备工作
2. 参与教学相关活动，助力学生英语成绩提升
3. 定期向家长沟通反馈学生学习进展
4. 指导学生完成英语作业
5. 组织并实施学生英语学习阶段的测评工作
任职要求：
1. 具备较强的沟通能力，能有效调动学生学习英语的积极性
2. 遵守职业规范，责任心强
3. 本科及以上学历
岗位福利：
1. 底薪+课时提成+绩效奖金
2. 缴纳五险
3. 每月设立优秀员工奖励
4. 可提供住宿支持
英语教师
6000-10000元/月
英语教师1年以下本科及以上学科应试（小初高）
●薪资待遇
1.无责任底薪+课时提成+年终奖金
2.缴纳五险一金，享受带薪寒暑假、团建旅游及实习补助。
3.优秀履历者可单独协商薪酬方案。
●工作内容
承担教学全流程工作，包括课前准备、课堂讲授及课后学习反馈，无需负责招生、续班等相关事务。
●应聘要求
①全日制本科及以上学历，有教学经验者优先（应届毕业生不作经验要求）
②须持有教师资格证，专业不限。
③品行良好，举止得体，形象端正，无不良习惯，对教育行业有热情或兴趣。
④仅接受全职岗位，谢绝兼职申请，有备考公务员、事业编或研究生计划者请勿投递。
●晋升空间：学科教师—高级教师—执行主管—校长（入职首年提供不少于两次晋升机会）
●工作地点
钟楼区泰盈八千里附近（第五中学）
武进区牛塘卫生院附近
天宁区九州新世界附近
新北区飞龙吾悦附近
入职后可根据住址就近分配
初高中英语老师
5000-10000元/月
英语教师1-3年本科及以上学科应试（小初高）
一.公司简介
优胜教育集团作为个性化教育行业的开创者，自1999年成立，凭借着18年的教育品牌连锁运营管理经验，创造了多项行业领先标准，对于教师岗招聘信息，具体如下：
2、 岗位薪酬及福利：
1.领先行业水平的薪资待遇：底薪+绩效+课时费+奖金+工龄工资+五险
岗位月薪平均收入在5000-10000元之间，表现优秀者月薪收入在10000-15000元。
2.福利待遇: 1.属于你的福利：带薪年假+节日福利+不定期聚餐；
2.岗位晋升机制：集团保障全国教师每年至少两次以上的晋级涨薪机会和岗位晋级机会；
3.五险一金缴纳：社会保险（养老、失业、医疗、工伤、生育五项）
4.舒适工作环境：集团个性学事业部分公司所有校区，均设置了学习文化氛围浓厚的办公环境，“一对一帮扶”的师徒制绿色成长通道；
二、完善的培训机制：
1.集团2006年建立教育研究院，由近千名一线教师和教育专家组成精英团队，在个性化教育领域里形成了以"YOUWIN教学法"为代表的独特的个性化教育体系和模式，所有分公司均设有完善的教师成长培训机制，为每位员工提供岗位及个人综合能力提升等完善的培训体系。
2.具体培训项目: 1.新教师入职培训，为期一周，针对优胜教育集团旗下各个项目的培训了解；
2.线上全国YY培训，集团总部统一组织，安排骨干教师培训分享，全国分公司教师参与；
3.线下区域教研培训，分公司各区域组织，各学科优秀教师领头，分享提分案例和教学经验；
4.教师星级提升培训，各城市单学科优秀教师，集中强化专业能力提升培训。
5.全国主管/校长训练营，针对全国1500余家校区的优秀员工，总部单线领导亲培，带薪孵化培训。
经过18年的连锁运营管理经验，为保障培训质量，集团总部组织的所有培训，培训讲师均由总部高层领导、研究院学科教研组长，人力资源培训讲师及外聘各学科资深讲师担任。
三、教师岗位职责：
1.负责对学生进行“一对一”或“一对多”的教学辅导，根据每个学生测评结果、学习成绩以及性格的特点，制定针对性的个性化学习计划和方案；
2.按集团规定及要求完成每次授课，并做好课程记录、反馈，针对学生问题制定改进方案；
3.与家长和学习顾问进行充分沟通，全方面了解学生学习及其他情况，有针对性教学，提高家长满意度；
4.根据学生学习进度及内容，每月进行月度知识检测和试卷分析，并有针对性的推荐其他科目的学习；
5.认真参加集团总部统一组织的学科教研、教师月考，不断提升专业水平和授课技巧。
四、岗位任职条件：
1.本科及以上学历，师范类院校毕业，所教科目及相关专业者优先；
2.有一定教学经验，能达到高中教学水平，具有教师中级以上职称者优先；
3.了解各地区历年小、初、高中试题题型，知识点把握准确，考核点清晰，明确相关升学政策；
4.具备耐心、细心和责任心，分析总结及规划能力，观察能力强；
5.相貌端庄，举止大方得体，普通话标准；
五、广阔的职业发展空间：
优胜教育集团旗下1500余家直营校区分布于全国400多个城市，累计辅导中小学生超过2,000,000人次，并计划在未来1-2年内开设2000家学习中心，成为一对一个性化教育全国连锁机构第一品牌。集团各岗位的晋升方向面向全国，对于教师岗设有专业和管理两大晋升方向，为不同能力和职业倾向的员工提供了不同的职业发展方向。各分公司教师及学科骨干负责人，经过优胜集团组织的专业提升培训，有些员工入职3-5个月晋升为学科负责人，有些员工入职6-8个月晋升为教学主管或研究院培训讲师，还有些员工入职6-12个月晋升为区域经理或晋升到分公司担任教务经理（TMBP）。
1. 管理方向：教师——学科负责人——教学主管——平台校长——区域经理/TMBP——项目总监——城市总监
2. 专业方向：教师——学科教研员——培训讲师/研发主管——研究院项目经理——研究院总监
苏州相城区招泥瓦工明天需要一个人，混泥土收面。300管吃。8.5小时，日结。
砼工泥瓦工收面
苏州市相城区招泥瓦工明天需要一个人，混泥土收面。320管吃。8.5小时，日结。会干的
江苏镇江招聘：炼钢技术员薪资：6-10K/月常见生产事故分析，现场监督指导冶炼操作，统计分
6000-10000元/月
工厂技工月结
招聘：炼钢技术员
薪资：6-10K/月
常见生产事故分析，现场监督指导冶炼操作 ，统计分析炼钢成本
保安包住包吃交通补助免费培训有提成6-10人月结全职兼职假期工
老板急招保安6名300一天日结，包吃住，上班可带手机工作简单轻松
春节期间三倍薪资，并且有1000的开年红包
工作地址安徽芜湖
英语教师+双休+假期+六险一金
6000-8000元/月
英语教师经验不限大专及以上线下授课学前教育小学教育四六级
教师待遇：
1. 试用期1-2个月，期间享受带薪培训，薪资为4250元；转正后薪资为4250元起，另加带班提成，并提供专业系统培训。
符合条件者可参与QUALIF国际英语教师资格认证培训及认定。
2. 缴纳五险一金，公司同时提供员工自愿参保的优质团体商业保险（含门诊医疗费用报销）。
3. 转正后根据个人能力安排承担4至6个班级的教学任务。
4. 转正后年收入标准：
第一年：8万—10万元
第二年：10万—12万元
管理人员年收入区间为25万—50万元。
5. 依法享有全部法定节假日，春节假期长达18天，暑期休假约15天。
任职要求：
1. 口语流利，形象端正，发音清晰标准。
2. 热爱教育事业，具备耐心与责任感，具备良好的沟通能力。
3. 责任心强，富有亲和力，口语表达流畅自然。
4. 大专及以上学历，英语水平需达四级以上，有海外学习经历者优先考虑。
三个校区覆盖海口全境，分别为琼山、海甸、秀英校区，可根据居住地就近分配工作地点。
不提供食宿。
儿童英语教师
6000-8000元/月
英语教师经验不限大专及以上教师线下授课学前教育小学教育教师资格证书四六级
教师待遇：
1. 试用期1-2个月，带薪培训，试用期薪资4250元，转正后薪资为4250元+带班提成，并提供专业培训支持。
符合条件者可参与QUALIF国际英语教师资格证书培训及认证。
2. 缴纳五险一金，公司同时提供员工自愿参保的优质团体商业保险（门诊医疗可报销）。
3. 转正后根据教学能力安排带班数量，需承担4-6个班级的教学任务。
4. 转正后年收入标准：
第一年：8万—10万元
第二年：10万—12万元
管理人员年收入：25万—50万元
5. 享受国家法定节假日，春节假期长达18天，暑假约15天。
任职要求：
1. 口语流利，形象良好，发音标准清晰。
2. 热爱教育事业，具备耐心与责任感，沟通协调能力良好。
3. 具有较强的责任意识和亲和力，口语表达顺畅自然。
4. 大专及以上学历，英语水平达四级以上，有海外学习经历者优先考虑。
三个校区覆盖海口全市，分别为琼山、海甸、秀英校区，可根据居住地就近分配工作地点。
不提供食宿
少儿英语老师
4000-8000元/月
英语教师经验不限大专及以上线下授课集体授课学前教育小学教育教师资格证书英语专业四级
英语教师
招聘条件：
1. 口语流利，仪表端正，发音准确规范。
2. 热爱教育事业，具备耐心与责任感，具备良好的沟通能力。
3. 大专及以上学历，英语水平达四级以上，有海外学习经历者优先考虑。
4. 具备一线教学或管理经验者优先，薪酬待遇优厚。
教师待遇：
1. 试用期1-2个月，期间享受带薪培训（4250元），提供专业系统培训，并可参与QUALIFI国际英语教师资格证书的培训与认证！
2. 缴纳五险一金，公司提供员工可自愿参与的优质团体保险（门诊费用可报销）。
3. 转正后根据能力承担4-6个班级的教学任务。
4. 转正后年薪标准：
第一年：8万—10万元
第二年：10万—12万元
管理人员年薪：25万—50万元。
5. 享受国家法定节假日，春节假期长达15天。
英语教师（双休+五险一金）
4000-8000元/月
英语教师1-3年大专及以上教师线下授课学前教育英语专业四级教师资格证书
英语教师
招聘条件：
1. 口语流利，仪态大方，发音准确规范。
2. 热爱教学工作，具备耐心与责任感，善于沟通交流。
3. 大专及以上学历，英语水平达四级以上，有海外学习经历者优先考虑。
4. 具备实际教学或团队管理经验者优先，薪资待遇优厚。
教师待遇：
1. 试用期1-2个月，期间带薪培训（4250元），提供系统化专业指导，并可参与QUALIFI国际英语教师资格证书的培训与认证！
2. 缴纳五险一金，公司同时提供员工自愿参保的优质团体商业保险（门诊费用可报销）。
3. 转正后根据能力承担4-6个班级的教学任务。
4. 转正后年收入标准：
第一年：8万—10万元
第二年：10万—12万元
管理人员年收入：25万—50万元。
5. 享受国家规定的全部法定节假日，春节享有15天假期。
工作地址：卓扬中华城（红城湖校区）、海甸校区、秀英校区，三个校区可根据住址就近安排
英语教师
7000-14000元/月
英语教师1-3年本科及以上考研英语专升本英语成人培训初中教育高中教育集体授课线下授课英语专业八级IELTS雅思
1、依据教材、考试范围及教学大纲，独立完成课件制作并开展授课工作；
2、在教学过程中适时安排测验，评估学生学习效果，及时调整教学策略；
3、准时参与教研会议及教师间教学交流活动，提升专业水平；
4、负责所带班级学生的日常学习管理与辅导工作；
5、定期填写学生学习表现及成长评价记录；
6、配合参与校区组织的各类节日活动并协助实施。
任职要求：
1、毕业于师范类院校，英语相关专业，具备扎实的英语听说读写能力；
2、具有2-3年在公立学校、私立学校或教育培训机构的英语教学经验；
3、通过英语专业八级考试或雅思成绩达到6.5分及以上；
4、具备良好的课堂掌控力、亲和力以及优秀的教学实施能力；
5、熟练操作Office办公软件，能够独立制作高质量的PowerPoint教学课件；
6、仪容整洁，举止大方，语言表达得体。
物理老师
5000-10000元/月
物理教师1-3年本科及以上培训机构教师资格证线下教育教师坐班一对一教学
1.热爱教育事业，学科成绩优异。
2.具有较强的沟通能力，普通话标准，表达清晰。
3.具有较强亲和力，做事积极主动，责任心强。
4.有相关教育工作经验者优先。
工作时间：
寒暑假、节假日：8：00-17：00
平时：14：00-21：30
实习生英语老师
3000-4000元/月
英语教师经验不限本科及以上
岗位职责：
负责3-12岁阶段的少儿英语教学工作
协助主教老师做助教
定期参加教研培训，认真备课磨课
任职要求：
1.具有英语专业本科及以上学历，通过CET-6或TEM-4，TEM-8，英语发音标准，口语流利；
2.具有教师资格证书，有相关教学经验者优先考虑；
3.热爱教育事业，具有良好的教学能力和沟通能力；
4.具有团队合作精神，能够积极配合团队完成教学任务；
5.具有较强的责任心和敬业精神，能够承担一定的工作压力。
以上是英语教师职位描述，如果您符合以上要求，欢迎加入我们的培训机构，共同为学生的英语学习贡献力量。
初高中化学教师
8000-12000元/月
化学教师经验不限本科及以上
岗位职责
负责初高中化学课程的授课任务，保障教学效果
依据学生的学习进度，设计教学方案并实施因材施教
开展并引导课堂互动，提升学生的学习积极性
定期与家长反馈学生学习进展，协同助力学生成长
任职要求
掌握初高中化学学科内容，具有坚实的化学专业知识
具备优秀的授课能力及良好的课堂组织能力
有同类教学经验者优先考虑
物理教师
4000-7000元/月
物理教师经验不限本科及以上坐班线下教育一对一教学
工作职责:
1、掌握初高中（物理）课程内容，为初高中学生提供专业且高质量的教学支持；
2、激发学生学习兴趣，引导其形成科学的学习方法与良好学习习惯；
3、针对学生薄弱环节进行辅导，协助学员快速提升学业成绩；
4、参与学科教研交流，持续提升教学能力与教研水平。
初中化学教师
300-600元/天
化学教师经验不限本科及以上教师资格证教师教育学专业背景大型教育机构经验学科相关专业背景毕业班经验小班教学（3-25人）重点学校一线教师培训机构线下教育不坐班初中
工作周期：长期兼职
每周工期：无要求
工作时间：不限
工作时段：不限
结算方式：完工结
招聘截止时间：2026-11-10
岗位职责：
1、承担初中化学课程的线上或线下讲授任务，保障教学水平与学生知识掌握程度；
2、结合学生实际学习状况与进度安排，设计并优化教学方案，提升学生学习积极性；
3、定期向家长反馈学生学习表现，提供专业化的教育建议与指导；
4、参与教学资料的研发与改进，持续提高教学质量与学习成效。
任职要求：
1、具有扎实的化学专业知识与授课能力，能独立完成初中化学课程的教学工作；
2、具备良好的沟通表达能力，善于营造互动性强、积极向上的课堂氛围；
3、有线上或线下授课经验，熟练运用各类教学工具与技术手段；
4、热爱教育行业，富有责任感，愿意持续精进自身教学能力。
初高中语文老师（高课时酬+双休+排班快）
1-1.5万元/月
语文教师1-3年本科及以上班主任教师坐班教研培训机构线下教育
岗位职责:
1.开展一对一或小班形式的个性化教学，短期内有效激发学生学习兴趣并引导其掌握科学学习方法；
2.根据教学进度分阶段组织测试，及时评估学生学习效果，确保辅导质量；
3.定期参与学科组内教研活动、教学研讨及集体备课，提升教学质量；
4.负责学生日常学习打卡安排及答疑等配套教学服务工作。
任职要求:
1.认同公司企业文化与核心价值观（客户第一，习惯困难，挑战自我，共创共赢）；
2.具备相关行业工作经验者优先录用；
3.热爱教育事业，熟悉江苏地区中高考考试大纲与重点考点，有授课或学业辅导经验；
4.具备良好的语言表达能力，性格亲和，富有责任心，具备良好师德，善于与学生互动沟通；
5.有班级授课经验者优先考虑。
工作时间:
周三-周五：13:00-21:00；
周六-周日：8:00-17:00；
周一至周二休息
【急招】大学生录题教师日结工资
50-120元/时
家教经验不限本科及以上线上教育普通话发音标准
工作周期：长期兼职
每周工期：无要求
工作时间：不限
工作时段：不限
结算方式：日结
招聘截止时间：2026-02-28
工作形式：招募线上题目讲解教师，工作灵活自由，无需坐班，支持居家办公，平台题库资源丰富，可提供实习证明（无需露脸）
岗位优势：
题库充足，支持按量完成；项目持续稳定，不受地域限制
时间自主安排，收入水平较优
【招募科目】
小学：语文、数学、英语；
初中：语文、数学、英语、物理、化学、生物；
高中：语文、数学、英语、物理、化学、生物；
大学：语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境
注：实际招聘科目将根据当前需求动态调整，具体以沟通确认为准
【薪资待遇】
小学：4-6元/题；
初中：6-8元/题；
高中：6-10元/题；
大学：4-7元/题
另有不定期激励奖金，部分学科享有新用户加入奖励！
线上居家兼职讲解题目录制（高薪）
60-120元/时
家教经验不限大专及以上中学生线上教育教育行业工作经验小初高
工作周期：长期兼职
每周工期：无限制
工作时间：灵活安排
工作时段：自由选择
结算方式：月结
招聘截止时间：2026-06-30
工作形式：通过录屏方式讲解单道题目（无需出镜）
岗位优势：
题目数量充足，可按量制作；项目持续稳定，不受地域约束，时间自主支配，收入水平较高。
在招科目：
高中：数学、物理
大学：高等数学、概率论、线性代数、物理、电工、化学
薪资标准：
高中段无教师资格证4元/题，有教师资格证8-11元/题；
大学段：高等数学、概率论、线性代数、物理、化学、电工、医学类每题6元；
不同科目对应不同题价。
设备条件：需配备【电脑+手写板】或【平板+电容笔】
欢迎有空闲时间的教师及学生加入
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供初中语数英教师招聘在线招聘信息，主要招聘江苏英语教师相关人才。作为英语教师工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解英语教师的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
