岗位职责： 1.客户接待：迎宾、预约核销、到店礼发放； 2.体验服务：执行“体验智慧睡眠九步曲”，完成3D体侧仪检测，客资管理； 3.销售成交：讲解产品、跟踪客户、出方案、成交下单； 4.客户维护：离店推送、回访、社群互动。 任职要求： 1.中专及以上学历，形象良好，沟通表达能力强； 2.一年以上高端家居行业门店销售经验； 3.具备较强的销售能力、抗压能力和执行力。 福利待遇： 1.薪资激励：底薪5000-5500+高提成+各类奖金，多劳多得，收入上不封顶； 2.基础保障：五险一金、带薪年假、节日福利、员工内购、定期团建； 3.成长发展：系统化的培训体系、清晰透明的晋升通道。 工作地址(就近分配): 1.南京江宁区龙湾天街 2.南京鼓楼区华贸中心 3.南京秦淮区新百商场

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2.熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，处理退换货等售后事宜

我们是画店，引导客人进店，安排给美术老师

家具店导购，接待顾客需要耐心，有很好的服务意识，愿意学习产品卖点。底薪+提成，薪资3k-15k

老板随和，气氛融洽，待遇优厚 不重文凭，重人品，不求学历，求能力，你未来必出类拔萃，但与众不同，欢迎加入我们

招聘：店员/导购（长白班）薪资：3000~8000元/月长白班8:30-5:30有事可以请假常年提供米饭+水果+茶饮试用期一个月过后可以缴纳保险具体面议感兴趣请直接拨打电话联系岗位职责：-负责店面导购工作，提供优质的顾客服务。-与顾客进行有效沟通，了解需求并提供相应的商品推荐。-协助店长管理店面，保持店面的整洁和商品的陈列。-在店长的带领下学习相关专业知识。任职要求：-学历要求高中及以上。-具备一定的沟通能力和销售经验者优先。-有上进心和责任心，能够积极面对工作中的挑战。-工作地点为东台市居然之家三楼西首。

售卖木门，全屋定制TATACASA，有售卖柜子经验的优先

负责品牌产品售前、售中、售后服务，具有一定家电或者家居建材销售经验

导购全职，招4人，18-35岁，不限学历经验 底薪3000加销售提成，综合3500-6000元 次月18号发薪，法定节假日三薪 工作轻松上手快，欢迎加入

岗位职责： 1.负责门店商品介绍、推荐及销售，提升顾客购买体验与转化率 2. 主动接待进店顾客，了解需求并提供专业、贴心的导购服务 3. 维护陈列整洁美观，及时补货、理货，确保货品有序展示 4. 协助完成日常盘点、库存核对及销售数据登记工作 5.积极参与团队协作与门店活动执行，配合完成销售目标 任职要求： 1.年龄20-38周岁，形象气质佳，性格活泼开朗，具备良好亲和力与沟通能力 2. 有较强服务意识与团队合作精神，能适应快节奏零售工作环境 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备基础学习能力与抗压能力 4.无经验者可培养，有零售/导购经验者优先 5.接受轮班制，服从门店排班安排

丹阳吕城街附近招保安一名，年纪50岁以下，身体健康！要有食品卫生类健康证，无犯罪证明，每月休息三天包吃包住。工资4500元一个月。服从安排！电话，徐

苏州城市生活广场急招五个人，一天300-400，可日结发工资。负责搬运配送的工作，主要是牛奶酒水冷饮类。

维修焊工精通各类焊接技术，包括但不限于手工焊、氩弧焊、二氧化碳保护焊等，并能根据设备材质和维修需求选择合适的焊接方法。熟悉焊接工艺标准和安全操作规程，能够确保焊接质量符合行业及企业标准；年龄18—45岁，身体健康，无职业禁忌症，高中及以上文化；吃苦耐劳精神，有较强的责任心和业务钻研能力；无违法犯罪等不良记录；特殊工种持有特殊工种操作证。条件特别优秀的，年龄、文化可适当放宽。主要从事冶金设备检修、安装工作薪资福利:6万/年—10万/年；缴纳社保，非当地员工提供住宿，提供午餐补助、节日福利，提供必要的劳动防护用品、免费参加统一组织的专业技术培训，并给想干事业者提供岗位上升通道和发展平台招工人数:10人工作地址:江北新区南钢厂内

嘉兴招聘二保焊工 薪资四百二一天 包吃住要求:年龄18-50周岁 有无焊工证均可 工资可预支 工作稳定

常州市溧阳市招工地力工

嫘祖庙是本地知名人文文旅景区，底蕴深厚、环境优美。为满足景区运营发展需求，现面向社会公开招聘景区导购、收银员数名，工作环境舒适、氛围轻松，欢迎踏实肯干、热爱服务行业的有志之士应聘！工资面议电话沈姐

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急招联通外拓销售专员，工作地点在攀枝花。 工作内容为片区推广联通号卡、宽带、手机终端，并负责片区上门办理。负责区域包括仁和至渡口桥、花城新区。 要求年龄在50岁以内，男女不限，学历不限，口才好，愿意跑业务，有销售或通信经验者优先。 待遇为综合薪资4000-10000元，多劳多得，上不封顶。 工作优势为每周只需上周四、周五、周六三天，时间非常灵活。 有意向者可抓紧时间咨询并参加面试。

石英石销售岩板销售 电话销售 门店/柜台销售 个人(ToC) 面销/陌拜 销售经验 网络销售 查看全部 职位描述岗位职责: 1、负责橱柜台面石材，电视背景市场销售及推广; 2、开拓新市场,发展新客户; 3、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 4、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务; 5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作任职资格: 1、学历不限 2、年龄25-40 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识; 5、有责任心，能吃苦耐劳; 6、有经验者优先福利待遇:不包住餐补，试用期底薪5000+提成，三个月过后5500底薪+提成

门店接待客户，介绍产品，电脑ERP开单！ 大专文化以上文化，25一35岁 工资面议，有社保， 工作时间7: 30一下午5: 30 有家装材料经验优先

不限行业！！！ 岗位职责： 1、负责律所客户的对接工作，邀约并沟通客户，深入挖掘客户需求，结合需求匹配合适的法律服务方案，协助律师推进合作达成。 2、配合律师开展商务洽谈及案件协作相关事宜。 3、持续维护客户关系，提升客户满意度与服务质量。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备顾问式销售背景，有金融、理财、保险、教育培训等领域销售经验者优先考虑。 2、具备出色的沟通表达能力与亲和力。 3、学习能力强，执行力高，能适应较高工作压力。

任职要求： 1. 有驱动器、编码器、电机等相关行业经验者优先。 2. 熟悉机械电气、机器人、模组、伺服电机、减速机等行业产品和技术。 3. 具备良好的客户服务意识和问题解决能力。 4. 能够高效地与客户进行沟通，提供专业的产品知识和解决方案。 5.有销售经验者优先 岗位福利：五险一金，双休，弹性工作时间，年终奖 教育背景：大专以上学历

不是中介，无中介费用，无需穿正装，不涉及推销 （属于服务类岗位，无需电话销售，具备基础电脑操作即可） 收入与付出成正比，当前处于业务旺季 福利待遇 1、每月18日准时发放薪资，绝不拖欠 2、节假日发放礼品，定期组织团建活动，春节享受约14天假期 薪资结构 月收入=底薪+提成（300元/单-600元/单）+高单价房源奖励+调价奖励+跨区域奖励+高单价房源额外激励+月度优秀员工奖+日度优秀员工奖+周度优秀员工奖 新人综合月收入7k-8k，资深员工平均月收入1.2W-3W 工作内容 1、通过公司分配的端口发布房屋信息，及时回复客户咨询 2、陪同客户实地带看房源，由公司统一派单 3、协助客户完成租赁签约流程 晋升通道：内部培养晋升机制 发展路径：管家 → 经理 → 区域经理 → 城市总负责人 工作时间：上午9点至晚上7点，中午休息1.5小时 我们为你提供 1、入职即安排系统培训，资深员工一对一指导，公司派发订单，提供专用端口支持 2、精准客户资源对接 3、无中介服务费，支持、季付、半年付、年付等多种支付方式，涵盖整租与合租，房源租金范围从几百到数千不等，整体成交率达85% 工作地点 1、鼓楼区江东北路弘辉龙江里小区 2、建邺区雨润路10号雨润公司第二公寓 3、马道街169号（武定门地铁站2号出口） 4、秦淮区：海福巷90-1报业文化创意园 5、马群街33号禾素时代22栋 6、南京市鼓楼区鲁迅园小区

岗位职责： 人保车险客户经理（车险、非车险）： 1、负责客户保险业务的投保、续保及相关新保工作，结合客户实际需求，制定个性化车险与非车险配置方案。 2、依托公司提供的优质稳定客户资源，通过电话方式对接车险及非车险即将到期客户，提供到期提醒与续保服务，同步处理客户咨询、售后服务等事宜。 3、持续维护并深化客户关系，分析现有渠道与客户数据，挖掘潜在需求，助力个人及团队达成销售目标。 岗位要求： 1、高中及以上学历，年龄18-40周岁（能力突出者可适当放宽） 2、普通话标准，语言表达清楚，具备良好沟通技巧，性格亲和，积极乐观，充满正能量 3、工作认真踏实，热爱本职岗位，责任心强，具有良好的团队协作意识及一定的抗压能力 4、身体健康状况良好 5、有保险、销售或客服从业经历者优先考虑 6、掌握基本电脑操作技能 岗位薪酬及福利待遇： 1、底薪3000元+激励奖励600元（按30天计）+业绩提成，上不封顶，收入与努力成正比（三个月后：综合薪资8k—20k，资深人员月薪可达50k以上） 2、享受五险一金保障 3、发放高温补贴 4、提供带薪岗前培训 5、无需外出开发客户，资源由公司统一支持 6、固定班次，无夜班安排，无轮班制度 7、定期组织团队建设活动 8、享有带薪年休假 9、享受法定节假日福利待遇

岗位职责： 1. 负责中高端房产项目的销售执行与客户对接。 2. 通过新媒体渠道开展房产项目的推广宣传，提升项目曝光与客户引流效果。 3. 拓展新客户资源，持续维护老客户关系，提供专业化的置业咨询支持。 4. 协助客户完成选房、签约及购房全流程服务，保障客户获得优质服务体验。 岗位要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力与销售实战技巧，有中高端楼盘销售经历者优先考虑。 2. 熟悉新媒体平台运营逻辑，能独立策划并实施线上营销动作。 3. 具备较强的市场洞察力与客户需求分析能力，能精准匹配客户需求。 4. 认同团队协作价值，具备主动服务意识和责任心。 薪资福利： 1. 无责任底薪6K+高比例提成（30%~60%）+社保 2. 团队氛围年轻活跃，享受法定节假日丰厚礼品，带薪年假与公共假期齐全，缴纳社会保险，享有员工内部租房、购房专属优惠，月度团建聚餐及近郊团队活动； 3. 成功开单享大奖，奖励包含海外旅游机会，年度精英社评选提供奖金、奖品及免费出国游资格； 4. 每两月一次横向或纵向晋升通道，并结合组织发展需要提供内部转岗机会，职业发展空间广阔。 晋升机制： 豪华资产配置师-部门组长-部门经理-部门总监

岗位职责: 1. 负责微信平台的销售及运营工作，利用社交渠道开展产品宣传与销售转化。 2. 与潜在客户积极互动，讲解产品特点，解答疑问，推动交易达成。 3. 提升微信社群的活跃程度，通过持续互动增强用户参与感和忠诚度。 4. 跟踪并评估微信端销售表现，结合市场动态优化运营方案。 5. 按计划执行客户回访，汇总意见信息，提升服务体验与重复购买意愿。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和亲和力，能在微信等社交媒介中有效维系客户关系。 2. 热衷于销售与运营工作，能自主推进并完成既定销售任务。 3. 工作踏实认真，抗压能力强，具有团队协作意识和自我驱动力。 4. 熟悉社交平台运作模式及网络推广趋势，能快速应对市场变化。 5. 具有较强的客户服务观念，能够高效处理客户咨询与售后问题。

上班时间：早八点半至晚六点，准时下班，每周六休息，节假日享受带薪休假。不加班！不加班！不加班！ 工作内容：协助客户处理咨询事项，记录客户需求与问题，按流程及时反馈，提供专业建议并有效解决客户疑问。 需通过电话核实客户资料的真实性。 任职要求：经验不限，学历不限。 薪资待遇：无责底薪4800元 + 提成 + 绩效奖金 + 社保 福利待遇： 1. 五险 + 丰富下午茶 + 节日福利 + 生日福利，带薪培训，话费补贴，奖金发放，国家法定节假日正常休息 2. 人手配备一台电脑，客户资源由公司统一提供，无需外出拜访客户，避免风吹日晒，办公室配备中央空调，冬暖夏凉 3. 提供5A级办公环境，全程室内办公，每位员工拥有独立工位和专属设备，配备冰箱（内有冷饮）、微波炉等生活设施 4. 工作氛围轻松融洽，同事关系和谐，无资源竞争压力，无需迎合他人，工作自主性强，专注完成自身任务即可

工作时间：上午10点至下午5点，准时下班，每周双休（支持连续一个月休假八天，方便出行旅游） 超高提成机制，新手同样可实现月薪过万 工作内容轻松简单，负责拍摄公寓实景视频并上传至公司内部平台，客户有意向会主动联系，无需频繁外呼电话 零经验入职也无需担心，由门店店长一对一指导，全程赋能支持 晋升通道清晰：业务合伙人→储备店长→店长→大区主管→区域经理…… 表现优异者最快两个月即可晋升为储备店长，享受0元起提，业绩提成100%全额获取 欢迎应届毕业生、社会求职者及宝妈群体投递简历，下班时间充裕，不耽误接送孩子！也可携带子女上班！