岗位职责: 1.负责开展汽车销售相关工作。 2.配合团队达成销售指标，助力提升团队整体销售水平。 3.维系客户关系，提供专业、周到的购车服务与体验。 任职要求： 1.具备较强的沟通能力与销售技能，能高效对接客户需求并推介汽车产品。 2.拥有团队协作意识，能与同事协同作业，共同推进销售任务完成。 3.具备良好的学习能力，可持续学习掌握汽车产品信息及销售方法。

岗位职责: 1.负责开展汽车销售业务，为客户提供专业的购车咨询服务 2.持续维护客户关系，保障服务过程的优质与高效 3.积极参与团队协作，合力达成整体销售业绩目标 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力及较强的客户服务意识 2.能够适应高强度工作节奏，主动应对各类工作挑战 3.拥有团队合作精神，善于与同事协同推进工作任务 上班时间： 9:00-11:30 13:40-18:00

1、负责整车销售服务以及到店客户的咨询接待工作； 2、负责各类车型销售资料的归档及客户信息的整理维护； 3、负责拓展产品市场渠道，达成各项销售任务指标； 任职资格： 1、具备较强的主动性，工作积极投入，对汽车销售工作有热情； 2、具有进取精神，敢于迎接工作中的挑战； 3、具备优秀的沟通表达能力、应变能力及问题处理能力，心理素质良好； 4、拥有良好的团队合作意识与客户服务理念；

岗位职责: 1.从事汽车销售相关工作，为客户提供建议与专业解答 2.建立并保持良好的客户联系，提升服务体验 3.配合团队协作，助力达成整体销售业绩 任职要求: 1.具备优秀的交流能力及主动服务客户的态度 2.能够适应高强度工作节奏，勇于应对各项挑战 3.拥有团队意识，善于与同事协同推进工作 上班时间： 9:00-11:3013:40-18:00

岗位职责：销售汽车产品，按业绩获取佣金 任职要求：适合有较大经济压力、渴望改变现状、出身普通但有上进心的人群，需全职在岗，欢迎宝妈加入 岗位福利：公司提供基础生活费补贴，运营成本由公司承担，销售利润与员工五五分成

岗位职责: 1.负责开展汽车销售顾问的招聘相关工作 2.向客户提供专业化的汽车销售咨询支持服务 3.持续维护客户关系，提高客户的服务体验与满意度 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力及销售专业知识 2.可独立推进销售任务，确保销售目标顺利达成 3.富有团队协作意识，能与团队成员协同完成各项工作

岗位职责: 1.开展汽车销售相关工作，为客户提供专业、优质的服务体验 2.达成既定销售指标，持续提升客户满意水平 3.保持与客户的良好互动，推动销售业绩稳步提升 任职要求： 1.拥有出色的沟通能力和销售技巧 2.可独立推进并完成销售工作，具备较强的落实能力 3.工作态度积极，富有热情，能适应高强度的工作节奏

负责汽车销售流程的实施，保障客户体验满意度 与客户保持良好互动，精准把握需求并给予专业指导 持续维护客户关系，提升服务品质 任职要求： 具备优秀的沟通能力及客户至上的服务理念 能在团队协作中主动担当，齐心达成销售任务 热爱汽车销售工作，适应高效紧凑的工作节奏

岗位职责: 1.负责汽车销售流程的实施与日常管理 2.与客户保持有效沟通，建立长期稳定的合作关系 3.达成既定销售指标，持续提升客户体验与满意度 任职要求： 1.具备良好的沟通能力及主动服务客户意识 2.可独立开展销售工作，拥有一定的市场洞察与分析能力 3.具备团队协作精神，能在高强度工作环境中保持积极心态

负责汽车销售流程的落地执行，保障客户体验满意度 2.与客户保持高效沟通，精准把握需求并给予专业指导 3.持续维护客户关系，提升服务交付质量 任职要求: 1.具备良好的沟通能力及客户至上的服务理念 2.能在团队协作中主动担当，助力达成整体销售业绩 3.热爱汽车销售工作，适应高强度快节奏的工作模式

扬州仪征纺织厂招聘细纱挡车工，保底9000-10000，有意向的可以联系我。

寻找扬州附近的人员，于下午12点半发送定位信息，是否有空闲人员。

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网约车平台车辆租售业务，二手车买卖，新车租售

岗位职责: 1.在直播平台上展示并推广汽车产品，系统讲解车辆性能与核心优势。 2.实时与观众互动，解答疑问，提供专业的购车建议与咨询服务。 3.策划并执行直播方案，设计有吸引力的内容环节，延长用户观看时间。 4.统计并分析直播数据，持续优化直播流程，提高观众参与度与满意度。 5.协助短视频内容创作，通过多渠道传播提升品牌曝光与市场影响力。 任职要求： 1.熟悉汽车领域，掌握主流汽车品牌及各类车型的基本情况。 2.具备出色的语言表达能力与镜头表现力，能有效吸引并维系观众关注。 3.学习能力强，能够迅速理解并掌握新车型的技术参数与卖点信息。 4.具备团队协作意识，可与内容运营团队高效配合完成工作任务。 5.拥有良好的沟通能力，能与观众建立良好互动，助力转化与销售推进。

岗位职责: 1.借助抖音等社交平台开展线上汽车销售，挖掘并吸引潜在购车客户。 2.运用公司配备的销售工具与标准化流程，完成客户筛选、对接及成交全流程。 3.与团队紧密配合，共同推进并达成既定销售目标。 4.积极参与销售方案研讨，为产品改进及营销活动提供可行性建议。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与团队协作意识，能高效处理客户咨询与需求。 2.熟悉抖音等社交平台的运营特点，能结合平台规则灵活开展推广与转化。 3.掌握基础汽车行业知识，了解主流车型及基本销售环节。 4.抗压能力强，具备良好的适应性与持续学习意愿。

任职条件： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备一年以上销售管理经验，拥有汽车租赁、汽车金融、设备租赁、 直销等相关行业背景者优先考虑； 3、品行端正，个人信用记录良好，愿意接受跨区域工作安排者优先。 岗位职责： 1、制定并实施团队销售策略，全面推动销售目标达成，对团队整体业绩结果承担主要责任； 2、每日组织组员开展客户复盘工作，强化团队客户运营管理，确保业绩增长的持续性和稳定性； 3、主导团队人才引进与能力建设，通过招聘补充及新员工入职后的指导、帮扶和系统培训， 提升客户经理的客户获取与成单能力； 4、配合门店经理落实公司及战区各项政策、制度与规范要求，积极宣导并带头执行， 对违反公司底线的行为做到及时发现、及时上报。

1工作时间早上九点至下午六点，中午安排午休 2通过花生好车APP线上平台进行客户开发 3运用多种渠道和方式维护目标客户，建立稳定良好的客户关系 4客户在APP提交资料后，由总部完成审核，协助完成车辆订购流程 5入职即配备一对一销售指导，全面开展培训 工作特点： 1无需陌生拜访，无需外出跑业务，工作内容轻松简单 2全程指导开单流程，协助处理各类问题，快速掌握工作环节，提供专属培训 3底薪5000元 4每台车提成从4000元起，最高可达6000元 5工作时段为早九晚六，每月享有4天带薪休假 6销售冠军每月可获得500至1500元额外奖励

1，依据客户需求推荐合适的房源，并陪同客户实地看房。 2，定期巡查公司现有房源，掌握客户的居住状况。 3，主动搜寻优质房源，协助公司拓展收房资源。

职位描述 岗位职责: 1、负责公司产品在所在区域的推广、宣传及销售工作； 2、开展本地客户的开发与维护，通过市场活动和产品推介，提升品牌影响力与客户转化效果； 3、依据公司各产品的风控指引及相关合规规定，受理客户申请，并按规定完成资料整理与归档； 4、按期开展自我检查，增强合规意识，有效防范和控制各类风险事件的发生； 5、对所管理客户进行电话沟通，协助完成各阶段逾期客户的还款提示任务； 6、与签约客户维持良好互动，及时掌握并响应客户需求变化； 7、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、****及以下； 2、本科及以上学历，经济、金融、市场营销等相关专业优先； 3、具备两年以上相关行业营销经验，或有相关领域实习经历的应届毕业生亦可； 4、具备较强的市场开拓能力、责任心及团队协作精神，能适应高强度工作，抗压性好； 5、有消费金融行业或持牌金融机构从业经历者优先。 说明：第三方用工，后续表现达标者有机会转为正式员工。

工作内容主要是在江都各加油站推广并销售公司提供的礼包产品，工作时间每天上午9点至下午6点，午休可自行安排，空闲时段可休息。每月安排4天休息，可根据个人情况灵活调休。试用期薪资为4000元加提成，转正后待遇面议，表现优异者有机会纳入合伙人机制，相当于在国企加油站内拥有一个无需投资、无库存压力的自主运营小店，经营成果直接与收入挂钩。 服务对象为所有进站加油的顾客。工作性质简单直接，重在行动力和执行力，过度犹豫或思虑过多不利于开展工作，需保持积极心态，踏实肯干，性格外向、具备基本沟通能力。无相关经验也可，岗位易上手，入职初期有专人带教。此岗位非便利店收银员，也非加油员。具备团队管理经验者，薪资待遇可另行商议。

1.无人机产品的销售活动，完成制定的销售指标 2.主要针对相关行业，线上线下进行销售 3.对行业资源进行整合，形成针对行业销售的有效策略 4.发展和维护大客户，同行业意见领袖保持良好的关系 5.与客户服务部门合作，提升客户满意度，协调处理客户订单后续问题及跟进工作 6.在权限范围内进行折扣及价格管理，安排产品演示等 任职要求 1.大专及以上学历，1年及以上相关工作经验。 2.有团队合作精神，良好的沟通能力，具备较强的销售素质， 熟悉商务礼仪、待人接物，精通客户关系的维护，具备对商 机的敏锐度。 3.形象气质佳。

工作内容： 纯电话客服岗位，无需外出约见客户，无业绩考核压力，主要负责通过电话沟通筛选有意向的客户，并引导添加微信。 薪资： 保底工资5500元（无责任底薪）+微信奖励每日100至300元不等

公司正处于快速发展阶段，现开放多个管理岗位，诚邀优秀人才加入并肩作战。 [福利待遇] 1、精准客源：无需自行拓客，前端已筛选意向客户，高效转化成单。 2、福利完善：享受带薪休假、法定节假日正常休息，另有生日关怀福利。 3、丰富团建：定期开展各类竞赛、生日会、年会、旅游、轰趴及团队聚餐。 4、晋升通道广阔：规模扩张至千人团队，提供多条管理发展路径——业务与运营线、销售管理线、职能管理线。 5、办公环境优越：全新高端办公区域，配备齐全现代化办公设备。 6、薪资竞争力强：整体薪酬高于行业平均水平，起薪3W+，员工稳定后年收入普遍在30-55万，表现优异者年薪可达80万，单月最高收入曾达30万。 7、带薪培养机制：提供系统化、专业化的培训支持，助力个人全面成长。 8、轻松氛围：团队活动多样，注重工作与生活的平衡，营造积极愉快的工作体验。 [岗位职责] 主要通过公司内部系统对接已有明确需求的客户，客户资源精准，成单压力小，业绩达标可获得丰厚绩效奖励。

岗位职责: 1.策划并执行线上汽车销售推广活动，推动销售目标达成； 2.利用网络渠道与客户互动，精准把握需求并提供匹配服务； 3.持续优化客户关系管理，提升客户体验与满意度； 4.全程跟进销售流程，保障各环节高效衔接。 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧和强烈的客户服务导向； 2.具备团队协作精神，能与同事协同完成销售任务； 3.热爱汽车销售行业，适应灵活多变的工作节奏； 4.熟悉各类销售辅助工具及社交媒介的操作与应用。

岗位职责（我们需要这样的你）： 1、在4S店面向车主推广产品，无需外出奔波，公司提供专属销售平台及客户资源； 2、完成合同签署，整理并提交客户资料； 3、掌握店内车辆销售动态，保持与店面的良好协作关系。 我们不提倡加班，把时间留给你陪伴父母和爱人。 工作地点：各大4S店 任职要求（我们需要你这么做）： 1、希望投身销售领域追求高收入，对汽车行业有浓厚兴趣； 2、具备团队协作意识和学习能力，乐于尝试新事物； 3、拥有出色的沟通技巧，能够建立长期稳定的客户关系； 4、思维清晰，面对挑战有顽强的毅力，善于分析并解决实际问题。 薪酬福利： 薪酬：无责底薪+提成+奖励 福利：法定福利、五险一金、国内外旅游等人性化福利 发展空间：内训线、业务支持线、管理线 管理线：销售经理→销售总监→分总→区域总 内训线：内部培训师→培训主管→培训经理 业务支持线：业务支持部各岗位 高于汽车同行业的薪资待遇： 我们非电话销售，无需陌生拜访，属于已具市场规模的延保后市场汽车服务行业，客户资源由公司统一提供。我们期待积极阳光、热爱汽车的你加入。诚邀具备猎头背景、汽车销售经验、汽车保险经验或金融销售经验的伙伴加入我们，提供广阔平台，让你凭实力实现理想收入！ 我们更看重做事的态度与做人的品质！

招聘岗位：销售客服 招聘人数：2 岗位要求： 1、20-39岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。 岗位职责： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 岗位福利：五险一金，双休， 法定节假日全休，免费培训 工作时间：上午8:30-12：00，下午：13:30-17:30 工资范围：4000-10000看能力具体面议 工作地点：广陵区文昌中路高新技术交易中心803中溯计量检测（扬州）有限公司

30-50岁，C照。吃苦耐劳，对金钱有欲望的优先