0-1搭建店铺熟电商平台运作 1．负责电商平台的日常运营管理及营销活动执行； 2．参与制定线上运营策略，提升店铺曝光与销售业绩； 3．监测运营数据并进行分析，持续优化运营方案； 4．协同相关商品上下架、页面维护及促销落地。

特别说明：本岗位仅面向全职人员，不招实习生，感谢理解与配合！​ 一网推网络技术有限公司依托企优托集团强大资源背景，在电商服务领域拥有成熟的技术体系与丰富的行业经验。现因业务发展需求，诚聘电商运营人才，携手助力企业电商业务高效增长，具体岗位信息如下：​ 一、任职资格​ 学历与专业：大专及以上学历，电子商务、市场营销、网络营销等相关专业优先；具备扎实的专业理论基础，能快速理解电商行业运营逻辑。​ 经验要求：有1年及以上销售经验，或电商平台（阿里巴巴、淘宝、拼多多、百度爱采购等）运营经验者优先考虑；熟悉电商平台规则、流量获取与转化逻辑，能独立应对店铺日常运营问题。​ 能力素养：拥有良好的沟通表达能力，能高效对接团队成员与平台方；具备优秀的协作能力，可融入跨部门合作项目；同时具备较强的学习能力，能快速掌握新的运营工具与行业趋势，适应电商行业快速变化的节奏。​ 工具使用：了解或有使用过电商数据分析工具者优先，若有使用过公司自主技术产品（电商工厂、运营猫）经验，将予以优先考虑。​ 二、岗位职责​ 店铺整体运营：全面负责阿里巴巴、淘宝、拼多多、百度爱采购等平台相关店铺的整体运营工作，制定店铺运营策略，规划运营方向，确保店铺运营目标达成。​ 产品推广与优化：针对公司产品特性，制定有效的推广方案，通过平台推广工具、活动报名等方式，提升产品曝光度与搜索排名；同时不断优化产品标题、详情页、主图等内容，提高产品转化率。​ 营销方案执行：负责店铺营销方案的制定、落地与执行，包括节日促销、平台大促、店铺自营销等活动；跟踪活动数据，分析活动效果，及时调整优化方案，最大化提升活动销售额与店铺影响力。​ 店铺日常维护：承担店铺日常维护工作，包括商品上下架、库存管理、价格调整、订单处理跟进等；优化店铺陈列布局，打造吸引用户的店铺视觉效果，提升用户体验与店铺吸引力，进而提高产品销量。​ 系统经营性工作：积极参与店铺整体规划、营销体系搭建、客户关系管理等系统经营性工作；结合市场动态与用户需求，为店铺长期发展提供合理化建议，助力店铺可持续发展。​ 数据监控与分析：借助公司自主技术产品（电商工厂、运营猫），每日、每周、每月精准监控店铺核心数据，包括营销数据（曝光量、点击率、投入产出比等）、交易数据（销售额、订单量、客单价等）、商品管理数据（库存周转率、商品好评率等）、会员营销数据（会员新增数、复购率等）；通过数据深度分析，挖掘运营问题与增长机会，为运营策略调整与优化提供数据支撑。​

运营网店

1.负责Shopify独立站的搭建、优化与日常运营管理。 2.利用Google、Pinterest、YouTube、Instagram、Facebook、GoogleShopping等海外社交媒体平台，开展站点推广与流量引入，拓展网红博主合作资源。 3.跟进订单进度，协调发货事宜，通过邮件与客户沟通，完成售前售后服务，维护新老客户关系。

我司主营五金工具类目，主营产品为搬运叉车，现因业务发展需要，诚聘淘宝天猫运营、美工、客服等岗位，共同组建线上运营团队，欢迎有经验、有创意的年轻人才加入！ 岗位职责： 1.淘宝运营：全面负责淘宝天猫店铺的日常运营与管理，洞察市场趋势，策划并执行营销方案，提升店铺转化率及品牌影响力。熟悉平台运营机制，熟练运用直通车等推广工具进行精准投放。 2.淘宝美工：负责店铺整体视觉设计与页面优化，包括主图、详情页及产品视频拍摄与制作，提升用户体验与页面吸引力。 3.淘宝客服：及时响应客户咨询，处理售前售后问题，工作内容易上手，具备系统培训，适合学习能力强的新人。

招聘：网络运营 薪资：4000-8000元 职位要求：<br><br>1.负责商品网络上架工作，需熟悉各大电商平台的商品上架流程与规则，能够准确、高效地将商品信息录入系统，包括但不限于商品名称、规格、价格、库存、图片等，确保商品信息的完整性和准确性，为商品顺利上线销售做好准备。<br>2.熟练进行商品网络操作，涵盖日常的商品上下架调整、库存管理、订单处理等工作。能够及时响应并处理商品在网络销售过程中出现的各类问题，如商品信息变更、订单异常等，保障商品销售流程的顺畅进行。<br>3.具备直播经验，熟悉直播平台的运营规则和直播流程。能够策划直播内容，与观众进行有效互动，提升直播的吸引力和观众参与度。在直播过程中，能够熟练展示和介绍商品特点、优势，促进商品销售，达成直播销售目标。<br><br>我们期待应聘者具备扎实的电商操作技能，对商品网络上架和操作有丰富的经验，尤其欢迎有直播经验的人士加入。希望您能够在快节奏的电商环境中，高效完成各项工作任务，为公司的商品网络销售业务贡献力量。

【工作内容】 - 参与公司核心业务模块的学习与实践，全面掌握企业运营机制； - 协助部门负责人处理日常事务及项目支持工作，提升统筹协调能力； - 参与公司安排的系统化培训，完成轮岗任务，积累跨岗位实践经验； - 配合制定并落实各项工作计划，强化问题分析与应对能力。 【任职要求】 - 本科及以上学历，专业不限，重点院校应届毕业生优先； - 具备优秀的沟通技巧和团队合作精神，学习主动性强，适应力佳； - 拥有知名企事业单位或重点高校实习背景者优先录用； - 热爱行业发展方向，具备良好的抗压性与责任意识。

岗位职责： 1.负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺的日常运营与管理，包括商品上架、页面优化、活动策划及数据复盘 2.制定并执行月度销售目标与推广计划，监控流量、转化率、ROI等核心指标，持续提升店铺运营效能 3.分析竞品动态与行业趋势，结合用户画像优化选品策略与营销话术，提升客户粘性与复购率 4.协同设计、客服、仓储等部门推进大促活动落地，确保活动节奏、库存及服务体验协同一致 5.定期输出运营分析报告，提出可落地的优化建议并推动执行闭环 任职要求： 1.具备国内电商运营相关工作经验，熟悉平台规则与算法逻辑，有成功操盘单品/店铺案例者优先 2.熟练使用生意参谋、京东商智、多多数智，聚水潭等数据分析工具，具备基础数据解读与归因能力 3.具备良好的沟通协调能力与项目推动力，能高效跨部门协作并应对快节奏业务变化 4.学历不限，对电商行业有热情，学习能力强，结果导向意识突出 5.有抖音直播带货、内容种草或私域运营经验者为加分项

有天猫-京东平台运营经验者优先，具备成功案例可协商薪资 任职资格（重点）： 1、熟悉消费类电子、手机等行业，具备3年以上电商行业从业经历，主导过3C数码类目品牌运营工作。 2、具备出色的沟通协调能力、问题解决能力及团队管理能力。 3、第一学历为全日制本科，条件特别优秀者可适当放宽要求。 职位需求： 经理级（3名） 经验要求：需具备3年以上传统电商运营经验，其中至少2年专注于手机类目；具有带领3人以上团队的实际管理经验。 核心能力： 1. 具备传统电商全链路运营的系统化思维能力，涵盖选品上架、详情页优化、推广投放、活动策划至售后跟进的完整闭环； 2. 深入理解手机类目的价格机制特点，能够制定精细化渠道定价策略（如平台专供型号定价、日常价与促销价之间的合理价差控制），有效规避价格战对品牌形象的影响； 3. 执行力强，擅长将战略目标分解为可量化的落地动作（例如单次活动中的流量分配方案、优惠券额度设定等）； 4. 成功案例要求：须提供至少1个在手机类目中取得显著成效的运营实例； 5. 个人特质：具备高度自驱力，能主动推进项目进程，及时应对并解决执行过程中的突发状况。 总监级（2名-薪资可面议） 经验要求：具备5年以上传统电商运营经验，其中至少3年担任手机类目负责人角色。 核心能力： 1. 拥有战略性运营视野，深刻掌握手机类目价格体系背后的运作逻辑； 2. 擅长整合内外部资源，具备与平台高层进行战略谈判的能力，争取关键资源支持，并统筹内部协同以保障长期发展目标实现； 3. 需提供至少1个主导过的手机类目重大运营项目案例； 4. 个人特质：自我驱动能力强，善于捕捉行业趋势，推动运营模式优化与创新。

（集团公司在天隆寺 大明路 胜太路 双龙大道 竹山路 江宁大学城等江宁区地铁沿线均设有班车 可直达公司楼下~出行便捷高效省心~） 岗位职责： 1、全面统筹天猫旗舰店的渠道运营管理，涵盖销量规划、营销策略、投放方案、产品定价机制等内容； 2、依据公司战略方向，制定所辖店铺年度及月度销售目标与运营方案，确保销售任务达成； 3、主导各品线的产品布局深化，提升GMV、转化率、客单价等核心运营指标，深入分析运营数据与用户行为，优化内容运营水平，完善用户运营策略，并输出产品优化建议；持续跟踪运营成效，汇总用户反馈与数据表现，制定业务发展路径与产品需求方案，推动关键指标实现； 4、具备市场运营视角，熟悉站外引流路径及数据监控工具，拥有全域营销布局与品牌专项活动落地经验； 5、统筹营销活动预算规划与管理，科学配置资源，高效执行广告投放与推广计划，最大化预算使用效益； 6、结合行业增长趋势、渠道拓展空间、人群匹配度、覆盖广度及外部竞争格局，设定可行的销售目标并对最终业绩结果负责； 7、保持与平台对接人员的紧密沟通，协同产品、客服、物流仓储等相关职能部门推进项目落地，跟进执行进展并提出优化建议； 8、主导官方大型促销活动的策划、线上推广创意设计及效果调优；监督全流程执行情况，并完成活动后数据复盘工作； 任职资格： 1、专科及以上学历，具备新锐品牌店铺从0到1完整运营经验者优先考虑； 2、能主导店铺搜索排名提升，具备整体运营策划、活动营销及大促承接能力；善于整合渠道资源，达成店铺各项指标； 熟练分析销售、商品、浏览、订单等多维度数据，制定并落实优化措施； 3、逻辑清晰，对数据具有高度敏感性与洞察力，精通数据分析方法； 4、抗压能力强，拥有丰富的医疗器械或大健康领域电商平台、垂直类电商合作经验，熟悉渠道协作模式、平台机制及运营逻辑； 5、具备全局经营意识，以所辖团队为核心单元，统筹利润管理，实现全年销售与盈利双目标； 6、熟知平台运营规则、站外新兴营销通路、活动申报流程、价格竞争力评估，具备双十一等大型促销活动实战经验；

姜灶中通，卸货24元/小时，，25一58岁.晚6点30一3点，联系电话：

卡特底盘招聘 有转正机会 叉车 每天下午1:00面试 一、岗位要求： 2.具有一定的钳工、液压、气动维修等基础。 二、薪资待遇： 1.工资5000左右，周内加班1.5倍工资，周末加班2倍工资，中班补助10元/天，夜班补助15元/天，交社保。 2. 三班8小时工作制，免费工作餐，班车，淋浴，无住宿。。

男女不限 220/天 16--45岁 手工活 简单好做 纯坐班！！！不体检 渭塘小厂，留职率高 满16周岁即可 可面试看车间； 有视频 岗位:普工，组装，检验，注塑 两班倒，； 白夜班：18元/小时+ 20元饭补（220元/天，含餐补） 上班时间： 两班倒 8:30－9:00 9.00-8.30 午休1小时。一天工作10.5小时，工资按11小时计算 工期一个月 可长期， （ ） ☎

招名大龄工干杂活，顾山附近，180/天，想干速报

玖乐一手单：初九面试 高新区/南夏墅机械厂 岗位：去毛刺，年龄20-45岁，（新入职员工做到2.13放假，中间不请假，），男女不限，少数制，吃饭没问题就可以，12小时两班倒，站班，有工作餐(提供一顿午饭），无住宿 工资：每天11小时 月结23一小时，综合7000-8000元 ：2×3个月 每月15号发上月工资 下午3点面试看车间 ⚠面试禁止穿凉鞋、拖鞋、短裤、裙子！ 驻场电话：

面试过了 6号就报道 工作时间早九晚六 周末双休 节假日正常休假 五险一金 待遇福利好 工作内容简单轻松 两三个小时就能完成 公司氛围轻松 不内卷 不加班！！！ 广阔晋升空间 不限经验 新手小白优先！！

岗位职责 1.承担小红书店铺日常内容运营，涵盖笔记创作、发布与互动 任职要求 1.熟悉小红书平台规则及运营技巧，有经验者优先，无经验的话愿意学习，公司全程提供培训指导，公司有运营教你带你。 2.自我管理能力强，可自主安排工作时间，无需坐班 3.具备良好的沟通协作能力，及时响应工作需求 工作模式 ·工作地点：纯线上办公，无需到岗 ·时间安排：灵活自由，无固定工作时段 ·薪资结算：合作分成制，业绩挂钩收益，结算透明

主要职责： “协调和处理各种医疗订单，包括处方单、医疗记录和患者信息。 确保所有订单都按时提交并跟踪订单状态。 负责上品，调价，接客服等工作。 遵守公司的各项规定和流程，保持高效的工作态度。 职位要求： -良好的沟通能力和协调能力，能够处理各种医疗订单。 -熟练掌握办公软件，如Excel、Word和PowerPoint等。 -具备良好的时间和任务管理能力，能够有效地跟踪订单状态。 -对医疗行业有浓厚的兴趣，有敬业精神和团队合作精神。

坚决不销售，不需要卖任何东西，会简单的电脑操作就行 薪资到手4-6k，新团队组建，晋升机会嘎嘎多 上班时间8小时工作下班把腿跑没有夜班。 轻轻松松上班快快乐乐拿工资 福利：五险一金、可接受零经验小白，下午茶堆到你面前，团建喊到你参加 福利多多，晋升机会多多经验不限感兴趣的可以投递简历人事老师随时都在

一、工作内容： 1、运营负责店铺的日常维护，及异常问题处理 2、负责店铺产品上下架、编辑、优化、产品价格维护，上推广、日常活动提报及统计库存跟进等工作 3、负责每日整理汇总店铺数据，推广数据整理分析 4、上级领导安排的其他工作 二、任职要求： 1.大专及以上学历 2.年龄20-30 3.需要会基础电脑操作，熟练使用办公软件excel等，打字中速以上 4.有电商工作经验，会基础ps优先 5.良好交流能力，学习能力强，有上进心，执行力强，头脑灵活，对电商行业感兴趣 三、薪资详情： 综合薪资：6000-10000元/月以上 上班时间：9：00-12:0013:30-18:30单休试用期3个月 岗位福利：购买五险，法定节假日休息，下午茶，团建

岗位职责： 1、负责阿里巴巴平台店铺的日常运营与维护，提升整体运营效果； 2、优化商品展示内容，提高搜索曝光与转化效率，达成销售指标； 3、定期进行平台数据分析，优化运营方案，提升流量获取及询盘质量； 4、关注行业动态，参与策划并落实有效的推广营销策略； 5、跟进客户沟通，处理订单事宜，提升客户体验与满意度。 任职要求： 1、了解阿里巴巴平台运营规则，具备实操经验者优先考虑； 2、具有较强的数据分析能力，能通过数据反馈优化运营动作； 3、具备良好的协调沟通能力及团队协作意识； 4、热爱电子商务领域，富有创新思维，能及时应对市场变化； 5、工作积极主动，责任心强，能在高强度工作中保持稳定高效输出。

岗位职责： 1、负责网店的整体运营，制定运营策略、方案及计划并推动落地执行 2、负责淘宝、天猫等店铺的推广工作，策划并实施促销活动 3、熟练掌握淘宝平台各类推广工具，熟悉大小型活动的规则及执行流程 4、进行数据跟踪与分析：包括营销数据、交易数据、商品表现及客户管理 岗位要求： 1、具备一年以上电商运营相关工作经验 2、熟悉主流电商平台的运营机制与规则 3、具备良好的沟通协调能力

1、想从事亚马逊运营，能够坐得住，愿意花1-2个月时间和精力钻研透这一行的，执行力强，会word和excel会基础操作，英语初中以上水平即可。 2、每天有1-2个小时时间，熟悉电脑和办公软件基本操作 3、愿意注册自己亚马逊店铺，有合伙经营共同分利意愿，合作期最短1年。 4、此合作需要有耐心和毅力，确定想做一个永不换行的行业，也能完全看懂发的亚马逊合作介绍文件的，就可以远程指导在家注册下店铺，完成店铺的基本准备工作后，可来实地一对一驻场15-90天，担心学不会或者基础薄的可以驻场2-3个月等出单稳定了再回去自行操作。 5、合作后月利润可以达到1w+以上，可复制增量 6、公司面对面一对一带人，0基础小白2-3个月可实现单店铺运营利润稳定一万以上，这个是先难后易，基础操作流程15天走通熟练后，后边会越来效 率越高，每天时间可自由安排，非诚勿扰，无沟通上门不予接待。 7、白天因有自营店铺工作比较忙，在线聊天时间少，交换V信后可给你发一份关于亚马逊合作的详细告知，请认真看完并详细了解后觉得适合自己了再做选择。亚马逊FBM特点:无售前客服咨询，，只需选好品专心做好产品Listing并上架即可,每天主要工作内容:做白底图，查词，写链接，查侵权，选品前期由这边负责，店铺业绩月度上2000美米后可以自行选品。不做无效沟通，没耐心，没毅力，没考虑好，不懂的勿入!自己有时间也想干的，更想找一个未来不再受制于人不需要再换行业的，同时有信心坚持3个月以上的都能做起来，真心带人，非诚勿扰!每天提供选品服务，后分利模式，做过亚马逊的其 他模式的，注意合作周期自己能否接受。 亚马逊难的不是不会英语、不会ps这些，难的是如何保证店铺安全的情况下持续稳定有积累的出单，从而达到自己能够完全掌握自己的每天收入。亚马逊上有些模式看着挣钱很容易，能不能最后落到自己手上，钱回到自己卡上不容易，想急功近利挣快钱的，我这带不了，亚马逊也很难实现。 八、市面上常见的跟卖等等模式，基本上都是存在坑，店铺死的那一天基本上都是你的钱在里面买单，数月盈利抵不住一次店铺出问题，亚马逊运营 是不同阶段问题不同，我所带之人最终都是以能独立操作运营并稳定盈利为目标，觉得适合自己发展方向，也想找一个不再需要换行的行业，决心能坚持两三个月以上的，欢迎合作。所授模式是做亚马逊风险最小的模式，基本上出单就盈利，也是很多中等亚马逊公司常用的测品方法，自然流量能够玩的转，基本上后期有好品了转FBA或者付费模式都不会再踩什么坑，也很容易上手。 愿意详细了解亚马逊各种模式的和具体合伙细节的，可以看完所发资料后再细沟通。线上线下都可，觉得适合自己的也想干的，执行力强的，都能做起来!个人精力时间有限，每个月一对一带新人数量最多5-8人! 只要你愿意学，愿意干，基础差，不会英语，不会ps都不是问题，只要有决心和毅力，都能干成，无非有的人快一点，有的人慢一点。基础差的可以考虑驻场2-3个月就可以。 九、特别说明: 亚马逊出口卖向全球欧美，中东，亚太，做亚马逊挣得就是汇率差，便宜的过挣回来贵的货币，换成人民币落袋。亚马逊属于全最大的跨境电商平台， 销往数几十个国家，欧，英，中东，澳大利亚是主要的销售地区，毕竟亚马逊是电商鼻祖也是世界上最大的电商平台了，会干得得人从来没考虑换行业，平均利润率目前也是所有电商平台里面最高的，客户消费能力也是最高的，售前客服为0和售后客服3%以内，流量分配也是最公平的，平台对于总体卖家数量也是严格限制的。

工作内容： 1、负责公司自建站及国际电商平台的产品上新与日常维护，按时完成商品信息的更新上传，持续维护并提高平台账号等级 2、执行产品上下架操作，完善产品资料，设置关键词，并依据平台规范调整价格策略与类目布局，落实营销推广计划 3、优化商品链接，推进品牌与产品的线上曝光，提升展示效果，监控并分析SEO流量及关键词排名变化 4、收集有效客户线索，每日整理各渠道潜在客户的询盘信息，第一时间转交业务团队跟进对接 5、协助市场部门获取流量数据，开展产品数据分析，跟踪平台流量趋势、询盘数量及转化情况 6、整合市场与产品相关素材，归集整理销售所需资料 任职要求： 1、本科及以上学历，英语四级以上水平 2、有1年以上国际电商平台运营经验者优先录用 3、掌握国际电商平台的操作流程与排名机制，熟练运用各类运营工具进行产品推广 4、具备良好的线上促销活动策划能力与推广执行能力 5、可独立负责店铺运营管理，拥有清晰的运营逻辑和销售技巧 6、具有良好的团队协作意识，沟通表达顺畅，执行力高，工作认真负责 公司福利: 1. 五险一金，带薪年假，超长春假，年终奖13薪，全勤奖，节假日礼品等； 2. 无责任底薪，丰厚的提成，年终13薪； 3. 不同形式及内容的免费培训； 4. 轻松愉悦的工作氛围及5A级写字楼办公楼环境； 5. 工作时间：8：30-11:00，12:00-17:00。

岗位职责:运营助理 （新公司刚开始招人，希望你未来有带领团队的能力，能力到位，薪资到位）拒绝吹牛皮 1.负责TK平台的日常运营管理 2.优化TK平台的运营策略，提升用户体验 3.监控TK平台的运营数据，及时调整运营方案 任职要求: 1.具备出色的沟通能力和团队协作精神 2.能够快速适应新环境，融入多变的工作团队 3.具有持续学习和改进工作方法的能力 4:具备tk平台从0-1的运营经验

要求有电商运营经验2年以上，独立经营过店铺

一、核心职责 负责阿里巴巴国际站店铺的全面运营与持续优化，聚焦工程机械属具类目（如挖机斗、破碎锤、快换装置等），依托平台规则、精准推广及数据分析手段，提升店铺曝光率、点击率与询盘转化效率，推动海外市场业务拓展，协同外贸团队达成订单目标。 二、具体工作内容 1. 店铺搭建与基础运营 主导国际站店铺首页结构设计、栏目设置与视觉呈现优化，结合工程机械属具行业特征，打造契合海外客户（工程采购商、经销商）浏览习惯的页面布局，增强品牌形象与专业度； 制定产品上架规划，完成属具类产品信息上传与分类管理，确保产品标题、关键词、参数（如尺寸、材质、适配机型、技术规格）准确完整，符合平台搜索逻辑； 维护公司资质、工厂实景、生产流程等基础资料，定期更新企业动态与应用案例，强化工贸结合型企业实力展示。 2. 产品推广与流量获取 负责国际站P4P推广运营，制定关键词策略（涵盖核心词、长尾词及适配机型相关词），优化出价机制、人群定向与推广计划配置，控制单次点击成本（CPC），提高推广投入回报率； 统筹橱窗推荐、顶级展位等资源分配，优先推广高潜力产品（如热销属具、定制化解决方案），提升重点商品排名与展示频次； 参与国际站大型活动（三月新贸节、九月采购节、行业专项活动）的申报与执行，策划活动方案（含促销政策、组合套餐），提升活动期间的询盘量与成交转化。 3. 询盘处理与转化支持 实时监控店铺询盘情况，快速响应平台客户咨询，配合外贸部门甄别优质询盘，并提供技术支持材料（如技术参数表、产品视频、定制案例）助力客户跟进。 4. 数据分析与策略优化 按日/周/月跟踪关键运营指标：曝光量、点击量、点击率（CTR）、询盘数、转化率、P4P花费、关键词排名等，形成数据报告； 依据数据分析结果调整运营动作：优化关键词部署、完善详情页内容（补充技术细节、使用场景说明）、合理调配推广预算，解决运营瓶颈（如低曝光产品提权、高消耗低效计划调优）； 关注工程机械属具领域竞品店铺运营表现（包括定价策略、推广方式、活动形式），识别其优势与短板，提出具有差异化的运营改进方案。 5. 平台规则与合规运营 掌握阿里巴巴国际站最新运营规范与政策要求（如知识产权保护、禁售限制、发布标准），保障店铺操作合规，避免违规风险； 维护店铺信誉评分与客户好评率，妥善处理售后纠纷与评价反馈，提升整体口碑； 紧跟平台功能迭代（如短视频内容、直播营销、AI工具应用），结合属具产品特性探索新型运营模式（如安装演示直播、定制需求线上对接）。 6. 跨部门协作与资源协同 与外贸业务团队协同：共享推广节奏与客户需求信息，支持客户开发与订单推进； 联动产品与生产部门：获取新品信息、技术更新、生产周期及库存状态，确保线上信息及时同步； 配合市场部门：整合海外市场调研成果（如需求趋势、竞争格局），优化店铺推广方向与产品市场定位。

岗位职责: 1.负责跨境电商平台的全面运营管理，制定运营方案与销售计划。 2.主导店铺产品选型及优化工作，涵盖产品标题、关键词、详情描述以及图片视频等内容。 3.策划并落实平台营销活动，如平台促销、站内广告投放及外部渠道推广等。 4.跟踪分析店铺运营指标，包括访问量、转化率、销售额与盈利水平，并据此优化运营策略。 5.组织团队开展日常运营事务，负责团队成员的培训、绩效评估与激励管理。 任职要求： 1.具备良好的团队管理能力与沟通协作能力。 2.熟悉跨境电商平台的运营机制与执行策略。 3.能够独立开展市场数据分析，依据市场趋势及时调整运营方向。 4.具备较强的统筹规划能力，可高效协调多项任务与项目推进。 5.对行业发展趋势具有敏锐感知力，能迅速响应变化并把握发展机遇。

岗位职责： 1、熟悉京东的运营环境、交易规则、广告资源 2、根据公司业务战略规划、运营策略及产品运营方向，提出有针对性的活动策略 3、根据京东组织的活动，策划本店铺优惠促销活动，进行产品或服务的推广，与产品、内容、设计等进行沟通，对订单量、交易额、复购率负责，提升经营业绩和转化率 4、收集市场和行业信息，分析竞争对手，关注选款、定价等营销策略，结合本店铺优势提供有效应对方案 5、提升京东运营技巧，包括通过标题和关键词优化搜索引擎、优化主图提高点击率、设计文案内容提高购买率和收藏量、完善客户服务等 6、制定平台推广费用预算，定期评估推广效果，制作统计分析报表，改进营销策略 任职要求： 1、两三年以上电商运营经验 2、有京东平台经验 3、有家居产品类经验优先考虑

工作内容：能有效识别数据中出现偏差的内容并进行评价，同时针对数据中不易察觉的关键元素（人物动作、核心事件、场景环境等）等进行评价对比，最终输出精准的评价结果。 人员要求： 1、大专以及以上，设计、美术，鉴赏相关等专业优先； 2、年龄要求95-05后优先 3、岗位要求: 具备良好的图片鉴赏能力，能准确识别图片及视频中的错误、评估图像中的核心主题（如人物、动物、物体）的匹配程度； 无色盲、色弱等视觉障碍，能准确分辨颜色、形状、方位等细节； 具备高度的责任心与耐心，对工作中的细节误差保持敏感，不敷衍了事；具备保密意识，严格遵守数据安全规定，不泄露工作中接触的数据，不将工作素材外传、复制； 工作时间：标准工作日，早九晚六行政8h班次，特殊加班正常支付加班费；