会务人员招聘（2名） 岗位职责​ 负责会务活动的现场协调、嘉宾接待、流程协助等相关工作，保障会务顺利开展。 任职要求​ 1.净身高162以上，形象气质佳；​ 2.具备相关会务工作经验，熟悉会务流程者优先；​ 3.沟通能力强，工作认真负责，有良好的服务意识。 薪资待遇​ 月薪5000元以上，具体面议；​提供包吃福利；​ 工作氛围轻松，团队协作性强。 工作地点:拉萨市城关区

岗位职责： 1.负责公司产品，视频号，小红书等自媒体账号运营，提升品牌本地曝光度； 2.负责推广内容创作，平台运营技巧，拍摄剪辑以及数据分析等； 3.维护账号日常互动，及时回复用户留言，增强用户粘性与品牌好感。 任职要求： 1.熟练掌握市场推广工具和方法，具备良好的数据分析能力； 2.具备创新思维，能够提出新的市场策略； 3.有相关市场研究或推广工作经验者优先。 岗位福利： 节假日正常放假 团建聚餐 薪资福利：5K-7K 工作地点:日喀则市 联系方式：

日常运营支持： 负责服务站前台的日常接待、咨询解答，为求职者和企业提供藏汉双语引导服务。 协助办理零工求职登记、信息录入与台账管理，确保数据准确、更新及时。 负责服务站环境、宣传物料及办公设备的日常维护与管理。 活动与招聘会执行： 协助策划、组织和执行各类线下招聘会、政策宣讲会及技能培训活动。 负责活动前的物料准备、场地布置，活动中的流程协调与参与者服务，活动后的资料整理与总结。 宣传与内容协助： 协助运营“雪域零聘”短视频账号、微信公众号等线上平台，进行内容编辑、发布与维护。 协助制作宣传海报、折页等物料，参与拍摄和制作宣传短片。 收集和整理本地的零工岗位信息与求职信息，并及时通过线上线下渠道发布。 数据与文档管理： 协助完成日常运营数据的统计、分析与报表制作。 负责相关文件的收发、归档与管理工作。 综合协调： 完成运营主管交办的其他临时性工作，积极配合团队完成各项运营指标。

这里有你意想不到的俊男靓女，才华横溢，朝气蓬勃。 工作是为了更好的生活，而生活需要精彩与激情，看到这里，或许惊喜就在眼前。 公司管理层为95后，现有70多名员工，均为90后、00后，团队年轻有活力，氛围轻松融洽，核心是老板开明，收入可观且发展空间广阔。 主要工作内容 (1)负责公司产品的运营支持，协助主管完成品牌维护与推广任务，在团队管理及经营运作方面积累经验，前期跟随主管学习并协助处理日常事务 (2)对接商户、品牌及渠道方，进行沟通洽谈与协调工作，协助主管解决合作中的各类问题 (3)学习团队管理与经营策略，逐步向管理岗位发展，提升综合能力 (4)公司设有明确晋升机制，每年提供两至三次调薪晋升机会，表现优异者将获得重点培养，努力必有回报 (5)试用期一个月即可转正，表现突出者可提前转正，期间由部门主管带教，快速熟悉业务流程，享受免费培训，深入体验企业文化 福利待遇： 1、试用期无责任底薪5500元+奖金，转正后底薪上浮20%+提成，综合收入8000-12000元以上，上不封顶 2、享有绩效奖金、丰厚年终奖、大单奖励以及周奖、月度奖、季度奖等多项激励 3、每周组织丰富团建活动，包括聚餐、户外拓展、篮球赛、游泳、烧烤、轰趴、棋类、钓鱼、桌球等，应有尽有 4、对需住宿员工提供免费公寓，配备冰箱、空调、全自动洗衣机等齐全家电 5、提供公平、公正、公开的晋升通道，助力每位员工实现职业成长 看到这儿还不行动？机会不等人，赶紧加入我们！ 公司地址：重庆市渝北区动力国际A座16楼1601室

公司直招，不收取任何费用！！ 岗位职责： 1、负责线上群组运营，协助司机上线接单，提供必要支持与福利，及时解决司机问题，保障服务品质；（司机均为已入驻人员！！） 2、搭建司机与平台间的沟通桥梁，协调处理日常运营中出现的各类问题； 3、汇总并分析司机反馈信息，持续优化服务流程及使用体验； 4、保持良好司机互动关系，通过线上方式运营，打造稳定高效的司机队伍。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力及团队合作意识； 2、熟练操作常用办公软件，拥有基础数据分析技能； 3、责任心强，能适应一定的工作强度与压力； 工作时间：早九晚五点半 薪酬福利待遇： 薪资待遇：无责任底薪3500元+提成，上不封顶，多劳多得 发薪日：每月10日准时发放工资，底薪与提成合并发放，绝不拖欠！！ 福利待遇：五险、下午茶点、节日礼品等各项福利；

公司是00后的天下！！欢迎应届生投递！ 【岗位职责】： 1.学习基础的营销系统（有主管带你学习产品知识和市场营销）。 2.学习团队的管理，从带领1个人开始，最终到10人的小组团队。 3.学习公司内部运营：协助经理参与运营小组的培训、人事招聘、绩效考核、薪酬管理、工商、税务以及公司的内部运营细节，直到管理家分公司。 【任职要求】： 1、自信、开朗，具有良好的团队合作能力，责任感强，有强烈的事业心。 2、对销售有浓厚的兴趣，愿意为高薪挑战自己; 3、学习能力强，态度端正，愿意发挥和挑战自己的能力; 【薪资待遇】： 1、试用期:无责底薪5100+1500元奖金（综合底薪6600）+提成+年终奖金，平均薪资6000-9000;你的学习能力决定了你的工资。 2、转正后:平均工资8000以上(业绩优秀的销售员工月薪10000-30000元);属公司基层管理，收入稳定; 2、良好的工作氛围； 3、系统培训：新伙伴的入职（岗前一对一免费带薪培训），企业内部培训，岗位专业技能培训、管理销售类培训等(不收取任何培训费用)。 4、员工寝室：为员工提供免费住宿（实施齐全），离办公地点只需5分钟路程。 5、节日福利：端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放 6、公司集体活动：每年组织2次以上的内部员工度假旅游，每逢员工生日公司举办庆祝party。 7、深造机会：公司每年对优秀的员工提供一次/两次的出国或国内进修培训的机会。 【关于公司】： 我们是一家集团性的公司，集研发、生产、销售为一体的综合性企业，旗下业务分四大部门：综合金融事业部、通讯事业部、订单事业部、互联网事业部。 【培养计划】： 公平公正公开的晋升体质，所有管理层内部培养，为了集团的第一个十年计划，100个城市培养500名职业经理人。 【我们能提供的】： 1、公司氛围端(激情、积极向上、快乐工作，幸福生活的工作氛围) 2、培训成长端(公司团队管理人员进行一系列的岗前培训，如团队内部培训和个人一对一辅导)知识篇(企业文化、企业发展方向，产品专业知识、各种制度)技巧篇(信任感建立、销售技巧、产品介绍、异议处理、客户性格分析、客户维护等) 3、总部支持端(提供专业技能课程培训支持） 4、个人成长端(我们采取“传、帮、带”的方式帮助你成长，传授知识技能给你，帮助你成长，帮助你突破，带着你一路走下去，直到你可以独立了，带动你的积极性等) 5、晋升端(公平、公正、公开、数字化的晋升体制，符合年轻人的平台

【岗位职责】 1、按照运营经理的指导，完成跨境电商平台的商品上架任务，包含撰写商品标题、填写规格参数、优化图片等 2、负责日常促销活动的报名操作及相关资料整理，持续跟进活动审核结果 3、对接货源情况，及时补货，处理店铺运营中的相关执行事务 4、整理并分析跨境平台运营数据，提出可行性的优化建议 5、定期向上级汇报工作进展，主动反馈工作中出现的问题，并同步应对措施 6、积极配合运营经理及其他上级交办的各项临时任务，确保高效落实 【岗位要求】 1、经验：有意向从事经理助理或电商方向发展的候选人优先，工作经验不限 2、学历：全日制大专及以上学历 3、年龄：21至25周岁 4、性格外向开朗，行动迅速，执行力强 5、熟练使用办公软件，具备较强抗压能力，工作态度积极 6、通勤时间控制在40分钟以内者优先考虑 7、需接受面试前进行线上性格测评（类似MBTI测试），耗时约20-30分钟。完成后将提供职业定位报告截图，便于了解自身职业优势。注意：先测再约面，不接受者请勿投递。——为硬性条件 【薪资待遇】 1、上班时间：9:00-11:50，13:20-18:30，大小周休息 2、薪资结构：试用期三个月 试用期：无责底薪5000元+300元全勤奖 转正后：无责底薪5500元+300元全勤奖+500元绩效奖金 【公司福利】 1、享受国家法定节假日，以及婚假、产假、生日假、丧假等带薪假期，另有病假补贴 2、每季度组织团建活动（如旅游、户外游玩），不定期开展集体娱乐（聚餐、K歌、剧本杀、狼人杀等） 3、每月供应充足零食与饮料 4、节日期间发放慰问礼品，重大节日公司为员工准备专属节日福利 5、每周安排一次下午茶（含水果、零食、披萨、KFC、甜点、奶茶饮品、鸭脖等） 6、五险保障：入职即购买社保（深圳户籍为一档，非深户为二档）

不收取任何费用公司直招 方向：运营助理+团队管理方向 表现优异并通过考核者，有机会晋升为主管，可负责团队运营管理或承担分公司城市运营工作，例如：总部位于深圳，涵盖福田分公司、龙华分公司、坂田分公司等区域的运营事务。 工作范畴：参与产品运营及管理团队相关工作，负责一定规模团队的日常运作。前期需用1至2个月时间熟悉产品内容、推广方案及各类渠道，积累运营与管理的基础实践经验。 要求：应届毕业生或无相关经验者均可报名，需具备积极进取的态度，勤奋学习，品行端正，无不良嗜好。 工资待遇：无责任底薪3500元+全勤奖200元+提成+奖金补贴，综合收入在入职三个月后有望达到6000至8000元/月，公司每年提供一到两次免费国内外旅游机会。 一经录用，公司免费提供住宿。 要求：思维灵活，表达清晰，态度积极，乐于学习。 待遇：月均收入6000起，含团队管理奖金+提成+包住+国内外旅游福利（综合收入6000—8000元）

[高薪诚聘]运营、客服多名。要求:18-35岁，男女不限，新手可可带，热爱学习、有想法。 待遇:底薪+提成，3000-6000元。有经验者可成为合伙人。 办公地址:太康县万鹤莱电商园咨询:韩先生

岗位职责： 1、负责广告在fb及wsAPP平台的日常维护与投放执行 2、配合开展广告投放工作，持续优化网站内容与运营策略 3、熟练运用excel、word等工具进行数据整理与文档处理 4、具备视频剪辑能力，掌握AI相关技能者优先考虑 5、负责产品核心关键词的搜集与分析，制定站内站外推广方案 任职要求： 1、具备较强的主动性，乐于接受新知识与技能的学习 2、逻辑思维清晰，性格积极向上，富有进取精神 3、能高效完成公司交办的其他临时性工作任务 （欢迎应届毕业生踊跃申请）

线上全国可做商家助手号 工资：200 要求：名下有个体工商户执照，纸质电子都可（做过签字和阿里的都有），半年前做过商户号的也可以做。 用途：注册给公司运营做推广 内容：提供资料审核，正规公司合法合规（可查） 时间：流程2-3天，每天开工做10分钟客服打合格结算。

寻找西藏阿里地区的罐车司机，有意者可联系该地区进行应聘。

阿里地区诚邀压路机驾驶员、平地机驾驶员及装载机驾驶员加入团队，具体联系方式请咨询西藏自治区阿里地区。

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星里奥网咖诚邀服务员加入，工作地点阿里地区陕西路西藏阿里，待遇包括月薪40006000元，提成和奖金丰厚，藏汉语言不限。

我司主要生产锂电池.工作内容如下 1，负责阿里国际站特定品类的选品与规划，结合海外市场趋势拓展高潜力SKU，优化品类结构与商品组合。 2，会基本美工设计，能独立完成工作 3.制定品类定价策略，结合平台活动、汇率波动、竞品价格动态调整售价，保障毛利率与市场竞争力。 4.分析品类销售数据（如销量、转化率、库存周转），识别爆款与潜力款，联动运营团队制定精准推广方案，提升品类整体销量与市场份额。 工资待遇面议！

1.有成熟的阿里国际站运营经验，能从0到1搭建 2.有各平台跨境btb拓客经验的优先，要求有成功案例

工作描述： 1、负责阿里巴巴后台的日常维护与优化，统筹产品上架下架及页面布局调整； 2、提升阿里巴巴平台内搜索排名与产品曝光效果，熟练运用平台推广工具，开展产品详情及关键词优化； 3、全面负责公司阿里店铺的运营管理，包括整体规划与营销推广，提升产品展示量与访问转化，促进询盘增长； 4、开展数据统计分析，评估关键词表现情况，制定并提交关键词优化策略建议； 5、根据运营目标动态调整推广策略，提升点击量与客户咨询数量。

岗位职责:需具备专业的平台运营策划能力，有三年及以上相关平台工作经验。

岗位描述: 1、学习掌握公司产品信息，借助在线平台（如阿里巴巴国际站）进行产品发布与推广。 2、操作Alibaba等电商平台，处理邮件往来，维护现有客户关系。 3、拓展海外市场，积极开发新客户，完成订单接收及客户沟通、报价、合同签署等工作。 4、根据客户询盘完成产品选型与报价，制作PI，跟进订单执行、发货安排及后续服务。 5、依据合同执行进度，跟踪物流运输、回款情况及开票事宜。 6、熟悉国际市场营销环境，具备较强的市场分析与开拓能力。 7、持续维护老客户关系，提高客户复购率与满意度。 8、公司为阿里巴巴金品保星商家，客户资源丰富，助力快速达成大额订单。 9、按时完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历，国际贸易、商务英语、市场营销等相关专业优先考虑。 2、熟练使用各类办公软件。 3、思维灵活，工作细致负责，具备良好的沟通能力、抗压性与团队协作意识。 4、拥有出色的商务谈判能力，能独立处理客户议价、争议等问题。 5、欢迎应届毕业生报名，公司提供定期与临时的外贸业务培训。 6、具备良好的职业操守，认同与企业共同发展的职业规划理念。

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网格员 薪资福利:薪酬待遇由底薪、绩效考核奖励和各项补助等组成。底薪标准3500元/月人；通讯补助100元/月人；绩效考核奖励按照月底薪的40%设置为1400元，优秀等次按照100%发放1400元，称职等次按照85%发放1190元，绩效根据年度考核情况一次性发放，基本称职等次不予发放；社会保障包括基本养老保险、基本医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险；每年享有30天的带薪休假（含路途），根据本人及配偶籍贯所在地（以夫妻双方原籍最远的为准） 本次招聘以现场报名形式开展，。报名时间为2025年12月18日—2025年12月22日（双休日正常可报名），须携带报名材料至札达县委政法委员会办公室报名。笔试以卷面形式开展，地点为札达县综治中心，笔试时间另行通知。面试采用现场面试方式，面试时间以电话通知为准。考察过程中充分征求县委社工部、县公安局等部门的意见。定岗后，拟聘用人员名单在网信札达、札达政法等和县公安局公示栏公示7日。拟聘用人员如与其他单位有劳动关系的，需与原单位解除劳动关系后，再签订聘用合同。

专职网格员 1.拥护中国的领导，贯彻执行党和政府的各项方针政策，遵守国家法律法规。2.思想品德好，综合素质高，身体健康，具有正常履行职责的身体条件和心理素质。3.具有中华人民共和国国籍，年龄18周岁以上，35周岁以下的公民。4.具有符合岗位要求高中及以上文化程度，善做群众工作，有一定的业务能力，符合招聘岗位要求的工作能力和其他资格条件（优先考虑未就业高校毕业生、熟练电脑操作人员）。5.具有正常履行职责所需的身体素质和心理素质。6.同等条件下具有札达户籍、复员退伍军人、高校毕业生等可优先聘用。有下列情形之一的，不予聘用：1.政治立场动摇、理想信念缺失的。2.在维护祖国统一和民族团结，反对分裂方面，有“两面人”“两面派”言行或参与分裂破坏活动的。3.因违法犯罪受到处罚的。4.被开除中国党籍或开除公职的。5.被依法列为失信联合惩戒对象的。6.违反法律法规规定的其他情形的。报名材料：1.报名人员如实填写相关信息。2.本人户口簿、二代居民身份证、毕业证（原件、复印件）。3.2025年健康体检报告。4.近期免冠一寸蓝底彩色照片3张。为全面加强和创新社会管理，健全服务网络，强化服务功能，进一步提升札达基层治理体系和治理能力现代化水平，努力打造共建共治共享新格局 薪资福利:薪酬待遇由底薪、绩效考核奖励和各项补助等组成。1.底薪标准：3500元/月人。2.通讯补助：100元/月人。。4.绩效考核奖励：按照月底薪的40%设置为1400元，优秀等次按照100%发放1400元，称职等次按照85%发放1190元。绩效根据年度考核情况一次性发放，基本称职等次不予发放。5.社会保障：包括基本养老保险、基本医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险。6.休假待遇：每年享有30天的带薪休假（含路途），根据本人及配偶籍贯所在地（以夫妻双方原籍最远的为准） 招工人数:6名 招聘程序：1.报名方式：本次招聘以现场报名形式开展，免收报名费。报名者须携带上述报名材料至札达县委政法委员会办公室报名。2.报名时间：2025年12月18日—2025年12月22日。（双休日正常可报名）3.资格审核：在招聘时间内，由札达县招聘领导小组按照选聘资格对报名人员进

此岗位本月紧急招聘，招满即止 接受零经验入职，公司提供系统化培训及成长机会 工作时段为上午9:00-12:00，下午2:00-6:00 每日工作七小时，周末双休，无需加班 工作内容： 负责已购客户的后续维护，及时响应客户咨询； 只需完成客户对接与服务衔接； 专注老客户关系维护与支持，提升企业服务口碑 薪资待遇： 底薪3600元+提成+高额度奖金+福利补贴，综合月收入9K-15K 福利说明： 1.工作时间为早9:00至下午6:00，中午休息2小时，准时下班，杜绝加班！ 2.每周固定双休，法定节假日按规定休假！ 3.入职即签订正式合同，享受世界500强企业配套福利！ 4.统一缴纳五险一金，设有清晰晋升机制，通常3-6个月可晋升主管，不加班！不加班！不加班！（职业发展触手可及）

一、我们能为你提供什么？ 1、公司成立于2019年，目前在成都、上海设有分公司，是饿了么官方认证的金牌运营服务商，同时也是美团外卖的入驻服务合作方。我们致力于发展为全国范围内业务覆盖广泛、深受客户信赖的专业外卖代运营机构； 2、可开具实习证明，表现优异者有机会转正； 3、实行师徒制带教模式，配备系统化培训课程，助力你快速提升能力； 4、丰富的团队建设活动：包括外出旅游、K歌、聚餐、下午茶、生日庆祝等； 5、办公环境优越，配备微波炉、冰箱、饮水机等设施，地理位置便捷（靠近天府广场、春熙路，地铁1号线、3号线直达）； 二、你需要承担哪些职责？ 1、协助外卖运营专员完成日常运营工作，共同维护公司签约的外卖门店； 2、将运营专员制定的运营方案准确上传至客户外卖平台管理后台； 3、负责成熟门店的日常运营维护，依据公司标准达成各项维护目标； 4、执行店铺巡检任务，维护推广内容、促销活动及用户评价等运营事项； 5、完成运营专员或主管安排的其他相关工作； 三、我们期待的你是 1、大专及以上学历，电子商务、工商管理、市场营销等相关专业优先，逻辑清晰，工作细致，具备良好的服务意识； 2、责任心强，积极主动学习，拥有较强的自我驱动力； 3、熟练掌握Office办公软件，能够运用Excel常用功能，如vlookup函数、数据透视表等； 四、职业成长路径 外卖运营助理（实习）【L1—>L3】——>外卖运营专员【三星—>五星】——>运营主管——>运营总监 五、工作时间 9:30—18:30，中午休息一个半小时，实行大小周工作制，法定节假日正常休假。 本岗位此次招聘人数：4人

1、抖音、视频号流量运营助理 2、日常工作为私信回复 3、负责流量承接与变现（公司提供免费培训） 4、适配小白创业群体（零风险门槛） 5、上手迅速（配备专人带教） 6、退伍军人优先录用，公司董事长同为退伍军人 7、岗位经验无要求（需具备上进心、人品良好） 8、薪资待遇： ①绩效底薪5000元+提成 ②高额提成比例 ③可晋升品牌合伙人 备注：实际操作简单，仅需准备一部智能手机，公司提供优质网络工具，手把手教学，跟随复制操作即可，年龄不限

岗位职责： 1.项目定位及运营策略制定并形成方案报告； 2.撰写各项目运营方案，方案落地执行与内容生产，包括媒体投放、社交媒体营销和活动统筹策划等； 3.负责公司品牌故事、项目特点等内容的撰写和推广； 4.完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1.大专及以上学历；经济管理、市场营销、新闻传播等相关专业； 2.熟练掌握PPT、AI、PS等设计软件； 3.拥有优秀的文案撰写能力； 4.具备良好的良好的逻辑思考能力，较强的创意思维及策略思考能力及协调资源推动项目的执行力，抗压能力强。

岗位职责： 1、负责政企内部采购平台的入驻更新，产品上下架、竞价项目等； 2、负责供应商内部培训工作； 3、负责处理客户售后答疑等工作； 4、按时完成领导交待事宜； 5、该岗位不涉及销售，主要负责后端运营； 岗位要求： 1、一年以上电商平台或政企采购平台运营经验，具备良好的沟通能力和应变能力，有政采云运营（产品上下架）经验优先，客服经验的加分； 2、要求大专学历以上； 【福利待遇】 1、底薪+绩效+提成，综合薪资4-8K，能力优秀者可以面议。 2、工作时间：8:30--17：30；周末双休，国家法定节假日参考国家标准； 3、五险一金（养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金） 4、各类带薪休假（法定假日、年假、婚假、产假、陪产假、带薪年假等），健全的社保体系，每年健康体检。

岗位职责： 1.负责策划并执行各类线下主题社交活动（如：城市漫步、小众探店、桌游局、运动局等）。 2.深度参与活动全程，作为活动主导者，负责破冰、引导话题、活跃现场气氛，确保参与者获得良好体验。 3.与活动参与者进行有效沟通，收集反馈，挖掘用户需求，优化活动方案。 4.维护用户关系，解答用户疑问，提升用户粘性和满意度。 完成与活动相关的其他辅助性工作。 任职要求： 1.性格开朗外向，形象良好，具备出色的沟通能力和亲和力，能快速与陌生人建立联系。 2.有较强的服务意识和共情能力，能敏锐洞察他人需求。 3.热爱生活，对本地吃喝玩乐有浓厚兴趣，具备一定的活动组织能力。 4.能适应弹性工作时间和线下工作模式。

辅助运营主管