岗位描述： 1、负责非标设备（电机）的结构调试、性能测试与优化工作，编制测试报告，并协同研发及生产团队推进产品结构设计改进； 2、开展设备运行数据的采集、处理与分析，利用SCADA、PLC、DCS等系统实施设备状态监控，落实预测性维护策略； 3、针对突发性机械故障进行快速定位与应急处置，融合物联网与机器学习手段，提升设备运维的智能化程度； 4、关注行业前沿技术（如数字孪生、AI故障识别、智能传感等），参与设备智能化改造项目，助力预测性维护与远程监控系统的应用落地。 岗位要求： 1、本科及以上学历，机械、自动化、机电一体化等相关专业； 2、三年以上非标自动化设备调试、设备运维或故障诊断经验，具备预测性维护（PdM）或状态监测（CBM）项目经历者优先； 3、掌握机械振动分析方法，具备一定的数据处理与分析能力； 4、了解SCADA、PLC、DCS等工业控制系统的应用（有相关经验为加分项）； 5、能适应现场作业环境，性格踏实稳重，具备良好的沟通表达能力和实际操作能力。

大专及以上‌，机械设计/自动化/机电一体化专业‌ ‌SolidWorks‌、‌AutoCAD‌‌、熟悉UG、Pro/E、气动原理、传感器选型‌ 非标设备方案设计、3D建模及2D出图‌ 有SMT周边设备经验优先 负责BOM清单编制、加工工艺指导‌ 跟进设备装配调试，解决技术问题‌ 跨部门协作（如电气工程师、客户对接）‌

岗位内容： 1、负责PLC与触摸屏程序的开发与编写 2、完成设备的现场调试工作 3、执行上级安排的其他相关任务 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械类或电气类相关专业 2、具备独立承担项目的能力，可独立完成PLC编程及设备调试 3、持有低压电工证者优先考虑 4、偶尔需出差，出差任务一般为一周内往返 5、熟练使用三菱PLC进行开发 我公司所有岗位均为单休

岗位职责： 1.负责自动化机械结构的组装作业，保障装配精度与工作效率 2.参与自动化系统的调试及日常维护，提高设备稳定性和运行效率 3.配合处理装配环节中的技术难题，持续改进装配工艺流程 任职要求： 1.具备扎实的机械装配知识和实操能力 2.能够熟练操作并维护自动化设备 3.拥有良好的团队协作意识，具备顺畅的沟通协调能力

熟练西门子PLC编程，1200，1500系列

主要加工塑胶模具、治具及自动化相关零件，材料以铝件和软料钢件为主，产品类型涵盖单件与批量生产，单件需具备排版能力。 任职要求：需具备高水平技术实力，仅限真正有实力者投递，技术不精者请勿打扰。

职位描述(JobDescriptions)： 1.承担非标自动化设备的机械结构设计工作； 2.严格遵循项目进度安排及质量规范执行任务； 3.依据项目需求完成详细设计并制定标准化采购方案； 4.参与各类项目相关会议，包括项目启动会等； 5.配合开展设备的安装、调试及售后支持工作； 6.完成上级交办的其他工作任务。 职位要求(JobRequirements)： 1.具备三年以上非标设备设计经验，掌握机械原理及机械加工工艺流程； 2.能够依据公司提供的技术资料独立完成零部件或整机的设计图纸输出； 3.熟练操作常用工程制图软件； 4.具备良好的客户沟通能力，擅长PPT汇报展示； 5.可独立承担机械项目设计，具备创新思维，对外观设计有一定审美能力； 6.具有对产品结构强度、完整性、可靠性、材料合规性、可制造性及安全性进行综合分析的能力； 7.实践动手能力突出，具备较强的协作精神。 注：公司主营业务为自动化测试设备，重视夹具设计细节，具有汽车行业测试设备（EOLT，FCT等）开发经验者优先考虑。

岗位职责： 1.测试方案制定：根据需求文档，编写测试计划、测试设计以及测试用例，覆盖功能、性能、长期可靠等场景； 2.测试执行：执行手动和自动化测试用例，验证产品的功能、性能、长期可靠等特性； 3.问题跟踪与解决：协助开发团队定位并解决问题，避免问题遗留到产品量产阶段； 4.测试数据分析与报告：根据测试结果撰写测试报告，为产品的发布放行提供参考依据； 5.自动化产品的方案验证测试； 岗位要求： 1.本科及以上学历，自动化、机械工程、测控技术与仪器、计算机等相关专业； 2.3-5年工控行业测试经验，熟悉测试方法论和测试流程；熟悉主流的PLC编程，了解IEC61131-3标准； 3.了解常用的工业现场总线或协议，如Modbus、Profinet、MQTT等； 4.熟悉嵌入式操作系统（如Linux-RT），掌握Linux常用命令； 5.了解自动化测试开发工具，如Python/Shell脚本等； 6.CET4，基本的英文交流；

·岗位职责： 1、负责产品的装配和调试; 2、负责客户现场的调试、维护: 3、协助完成项目交付工作。 ·任职要求： 1、限26年应届专科/本科毕业，机电一体化/工业机器人专业优先 2、能适应3C行业保密车间上班模式，周末休息一天，接受后期夜班、穿无尘服； 3、性格开朗、善于沟通、抗压能力强、有吃苦耐劳的精神； 4、有学习的心态，想在自动化行业深耕发展。 工作地点：苏州 出差地点：苏州及周边城市 上班时间：上六休一、排班制、有夜班

熟悉非标工装设计、方案汇总、出图

华拓纺织招聘定型机挡车工和磨毛机挡车工，分别要求12年和23年开机工作经验，专注于化纤磨毛染色布的生产，职位薪资丰厚达10,000元以上，工作地点位于淮安。

乌镇锦标赛志愿者招聘兼职 时间：10:00-18:00(不含早晚交通时间) 内容：赛场场地道具搭建，是学生比赛的场地道具，不是广告物料 待遇：150元/天，做完就结。包盒饭。包交通。 要求：4人，20-40岁。负责场地道具搭建，有老师教。1人，20-40岁。负责报道物料分配。能够积极配合现场工作安排，。 12月259点，在吴江四季风景花园小区西门口集合，跟车出发。6点跟车返回。 报名：张老师（）

苏州可美大厦5楼招聘会打版样衣师傅一名。

开发区达翔新能源于下午1点进行叉车、电工和普工岗位的面试，招聘对象为18至45周岁男女均可，薪资为每天190元，提供免费工作餐，工作地点在盐城。

任职要求： 1.大专及以上学历，机械工程、机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业优先考虑 2.具备3-5年自动化工程师工作经验，熟悉机械设计原理、公差配合、气动系统设计、材料力学及工程制图等专业知识。掌握常用机械加工工艺，包括机加工、钣金加工等；有自动上下料项目经验者优先 3.熟练操作SolidWorks、AutoCAD等设计软件，能独立完成图纸拆分、BOM表编制及协助制定技术协议，同时熟练使用Word、Excel、PPT等办公工具 4.具备较强的沟通协调能力，能够与项目团队及其他职能部门高效协作 5.工作积极主动，学习能力强，乐于接受新技术与新理念，持续提升专业能力

自动化工程师招聘岗位要求： 1、具备超声波焊接设备、热压、电测设备、视觉检测设备、热铆设备、倍速链、升降台等设备的开发设计经验者优先； 2、曾独立承担设备结构设计工作，熟练掌握CAD、中望、UG或Solidworks等绘图软件； 3、熟悉设备关键部件的选型应用，如各类电机、气动三联件等； 4、具有新能源行业相关设备研发经历者更受青睐（需两年以上经验）； 基本要求： 1、具备2年以上设备开发工作经验，年龄不超过40岁； 2、大专及以上学历，工科类专业背景； 3、能熟练操作办公软件，包括PPT、EXCEL、WORD；

一、分配部门： A、高精密自动化成型部B、智能自动化SMT部 C、高智能自动化测试及点胶部D、自动化CCS组装部 二、工作岗位职责及任职资格 工作岗位职责： 1、学习新能源动力电池等配件及绝缘材料高精模具成型自动化设备及自动化产线工艺及制程。 2、负责新能源动力电池等配件及绝缘材料自动化设备构件、电气系统、自动化产线场景操作、调试、维护等整个流程。 3、负责负责新能源动力电池等配件及绝缘材料产品工艺及制程工程中，产品的异常处理、产品品质自动化测试，并解决产品生产异常，对不良品处理形成分析报告并提出改善措施。 4、对新能源动力电池等配件及绝缘材料组件进行生产组装/调试，并高效按行业参数完成配件整体组立工作。 岗位任职资格： 1、男女不限。 2、大专学历，26届实习+就业的实习生。 3、机械及自动化、机电一体化、工业机器人、电气及自动化、数控技术与制造、模具设计及制造、汽车维修与制造等理工科专业。 4、能吃苦耐劳、服从安排、具备良好的沟通能力及团队合作精神。 5、能接受实习期深入基层、扎根基础岗位先学习各类产品基础知识、参数、作业流程、自动化工艺、制程、测试、高精设备维护、高智能自动化配件组立工作任务，通过实习期学习，为取得毕业证后转正及选拔/提升为技术员及工程师。 6.接受工作地点广东东莞。 三、硅翔技能型人才培养计划 技能型人才培养计划实行“实习培优”成长模式，包含实习开始的3个月的轮岗制和第4-5个月后定向定岗制、第6个月选拔重用三个阶段，培养技能型及复合型管理人才。取得毕业证后全部可以转正，表现优秀者发展方向为智能制造管理型基础人才、品质管理人才、自动化工艺技能型人才等。配套定向培训赋能、“老带新”导师制、并建立晋升通道。 四、岗位培养模式及岗位发展/行业岗位价值 1、硅翔自动化程度覆盖率90%，为新新能源汽车及动力电池PACK、通讯基站电源设备、医疗设备等行业提供电芯模组链接系统、加热、隔热、散热、储能水冷、液冷系统等一站式服务，在集团公司人才变革及提升人才核心竞争力的战略规划下，建立基层人才池，通过实习期学习积累为取得毕业证前后选拔为中高技术员、工程师打下坚实基础，从而实现实习+培养+选拔的机制。 2、选拔岗位前景广阔，不限于选拔成长为：自动化技术员、助理工程师、工艺技术员、自动化产线（班长、组长、主管），品质班组长、主管等。毕业获得毕业证后转正工资7000-9000元。 3、新能源动力电池的电芯模组链接系统、加热、隔热、散热、储能的水冷、液冷系统行业人才紧缺，岗位性价比高，通过沉淀一到两年的学习成长，可成为新能源行业内稀缺的人才。 五、福利待遇 1.就餐：饭堂公司自己经营，全体职员同等伙食待遇，免费享用公司提供的自助早、中、晚餐与夜宵。 2.住宿：包住，全空调宿舍。实习期6-8人间。转正5-6人间。 3.转正后福利待遇：发放节日礼品和生日礼品、完善的内、外部培训制度与晋升机制、享用各种带薪假期，每年度调薪，年终奖金。 岗位为实习+就业的岗位，面试通过实习报到的时候需要与公司签订三方协议。已签好三方协议的同学请勿投递。

一、分配部门： A、高精密自动化成型部B、智能自动化SMT部 C、高智能自动化测试及点胶部D、自动化CCS组装部 二、工作岗位职责及任职资格 工作岗位职责： 1、学习新能源动力电池等配件及绝缘材料高精模具成型自动化设备及自动化产线工艺及制程。 2、负责新能源动力电池等配件及绝缘材料自动化设备构件、电气系统、自动化产线场景操作、调试、维护等整个流程。 3、负责负责新能源动力电池等配件及绝缘材料产品工艺及制程工程中，产品的异常处理、产品品质自动化测试，并解决产品生产异常，对不良品处理形成分析报告并提出改善措施。 4、对新能源动力电池等配件及绝缘材料组件进行生产组装/调试，并高效按行业参数完成配件整体组立工作。 岗位任职资格： 1、男女不限。 2、大专学历，26届实习+就业的实习生。 3、机械及自动化、机电一体化、工业机器人、电气及自动化、数控技术与制造、模具设计及制造、汽车维修与制造等理工科专业。 4、能吃苦耐劳、服从安排、具备良好的沟通能力及团队合作精神。 5、能接受实习期深入基层、扎根基础岗位先学习各类产品基础知识、参数、作业流程、自动化工艺、制程、测试、高精设备维护、高智能自动化配件组立工作任务，通过实习期学习，为取得毕业证后转正及选拔/提升为技术员及工程师。 三、硅翔技能型人才培养计划 技能型人才培养计划实行“实习培优”成长模式，包含实习开始的3个月的轮岗制和第4-5个月后定向定岗制、第6个月选拔重用三个阶段，培养技能型及复合型管理人才。取得毕业证后全部可以转正，表现优秀者发展方向为智能制造管理型基础人才、品质管理人才、自动化工艺技能型人才等。配套定向培训赋能、“老带新”导师制、并建立晋升通道。 四、岗位培养模式及岗位发展/行业岗位价值 1、硅翔自动化程度覆盖率90%，为新新能源汽车及动力电池PACK、通讯基站电源设备、医疗设备等行业提供电芯模组链接系统、加热、隔热、散热、储能水冷、液冷系统等一站式服务，在集团公司人才变革及提升人才核心竞争力的战略规划下，建立基层人才池，通过实习期学习积累为取得毕业证前后选拔为中高技术员、工程师打下坚实基础，从而实现实习+培养+选拔的机制。 2、选拔岗位前景广阔，不限于选拔成长为：自动化技术员、助理工程师、工艺技术员、自动化产线（班长、组长、主管），品质班组长、主管等。毕业获得毕业证后转正工资7000-9000元。 3、新能源动力电池的电芯模组链接系统、加热、隔热、散热、储能的水冷、液冷系统行业人才紧缺，岗位性价比高，通过沉淀一到两年的学习成长，可成为新能源行业内稀缺的人才。 五、福利待遇 1.就餐：饭堂公司自己经营，全体职员同等伙食待遇，免费享用公司提供的自助早、中、晚餐与夜宵。 2.住宿：包住，全空调宿舍。实习期6-8人间。转正5-6人间。 3.转正后福利待遇：发放节日礼品和生日礼品、完善的内、外部培训制度与晋升机制、享用各种带薪假期，每年度调薪，年终奖金。 岗位为实习+就业的岗位，面试通过实习报到的时候需要与公司签订三方协议。已签好三方协议的同学请勿投递。

一、分配部门： A、高精密自动化成型部B、智能自动化SMT部 C、高智能自动化测试及点胶部D、自动化CCS组装部 二、工作岗位职责及任职资格 工作岗位职责： 1、学习新能源动力电池等配件及绝缘材料高精模具成型自动化设备及自动化产线工艺及制程。 2、负责新能源动力电池等配件及绝缘材料自动化设备构件、电气系统、自动化产线场景操作、调试、维护等整个流程。 3、负责负责新能源动力电池等配件及绝缘材料产品工艺及制程工程中，产品的异常处理、产品品质自动化测试，并解决产品生产异常，对不良品处理形成分析报告并提出改善措施。 4、对新能源动力电池等配件及绝缘材料组件进行生产组装/调试，并高效按行业参数完成配件整体组立工作。 岗位任职资格： 1、男女不限。 2、大专学历，26届实习+就业的实习生。 3、机械及自动化、机电一体化、工业机器人、电气及自动化、数控技术与制造、模具设计及制造、汽车维修与制造等理工科专业。 4、能吃苦耐劳、服从安排、具备良好的沟通能力及团队合作精神。 5、能接受实习期深入基层、扎根基础岗位先学习各类产品基础知识、参数、作业流程、自动化工艺、制程、测试、高精设备维护、高智能自动化配件组立工作任务，通过实习期学习，为取得毕业证后转正及选拔/提升为技术员及工程师。 6.接受工作地点广东东莞。 三、硅翔技能型人才培养计划 技能型人才培养计划实行“实习培优”成长模式，包含实习开始的3个月的轮岗制和第4-5个月后定向定岗制、第6个月选拔重用三个阶段，培养技能型及复合型管理人才。取得毕业证后全部可以转正，表现优秀者发展方向为智能制造管理型基础人才、品质管理人才、自动化工艺技能型人才等。配套定向培训赋能、“老带新”导师制、并建立晋升通道。 四、岗位培养模式及岗位发展/行业岗位价值 1、硅翔自动化程度覆盖率90%，为新新能源汽车及动力电池PACK、通讯基站电源设备、医疗设备等行业提供电芯模组链接系统、加热、隔热、散热、储能水冷、液冷系统等一站式服务，在集团公司人才变革及提升人才核心竞争力的战略规划下，建立基层人才池，通过实习期学习积累为取得毕业证前后选拔为中高技术员、工程师打下坚实基础，从而实现实习+培养+选拔的机制。 2、选拔岗位前景广阔，不限于选拔成长为：自动化技术员、助理工程师、工艺技术员、自动化产线（班长、组长、主管），品质班组长、主管等。毕业获得毕业证后转正工资7000-9000元。 3、新能源动力电池的电芯模组链接系统、加热、隔热、散热、储能的水冷、液冷系统行业人才紧缺，岗位性价比高，通过沉淀一到两年的学习成长，可成为新能源行业内稀缺的人才。 五、福利待遇 1.就餐：饭堂公司自己经营，全体职员同等伙食待遇，免费享用公司提供的自助早、中、晚餐与夜宵。 2.住宿：包住，全空调宿舍。实习期6-8人间。转正5-6人间。 3.转正后福利待遇：发放节日礼品和生日礼品、完善的内、外部培训制度与晋升机制、享用各种带薪假期，每年度调薪，年终奖金。 岗位为实习+就业的岗位，面试通过实习报到的时候需要与公司签订三方协议。已签好三方协议的同学请勿投递。

1，独立完成电气项目设计，BOM整理，编程，调试，文档编写整理等工作； 2，PLC编程文本语言优先，梯形图辅助（精通西门子PLC，熟悉三菱，欧姆龙等其他PLC）； 3，独立设计触摸屏组态（威纶通，MCGS等），会简单的PS，AI矢量图等图形处理工具; 4，熟练使用EPLAN画图软件，电气原理图设计，3D安装版布局等; 5，熟练使用伺服（汇川，三菱，西门子等）电机，掌握各种低压电气部件性能参数； 6，熟练各种通讯协议，精通Modbus（Rtu，TCP）协议，独立编写轮询程序并调试； 7，了解机械手编程，可以完成简单的机械手编程和调试工作； 8，在程序框架基础上可以快速完成项目设计工作；根据机械结构设计，独立完成控制流程的程序开发工作；

外观检验员 薪资福利:5000-7000元/月 招工人数:10人 报名邮箱：

招聘：质检员（IPQC/IQC） 薪资：5500-7000 工作职责： 1.按照过程检验指导书及外观指导书做好首检及抽检（包括性能测试） 2.对可疑品进行确认，发现质量异常或过程未受控时，按照不合格品程序及停机程序进行处理 3.不合格品分类及统计,产线可疑品的判定 任职要求： 1.高中以上学历，有品管工作经验者优先 2.良好的沟通协调能力，吃苦耐劳，能配合加班 3.会看图纸；会使用相关检具如卡尺等 薪资待遇： 综合工资：5000-7000税前(2490+300全勤+绩效奖+加班费） 底薪+加班费（工作日加班1.5倍，双休日加班2倍，法定假日加班3倍） 工作地址：新湖严泾路9号

职位描述 1.参与研发部门在产品开发各阶段的设计评审，配合完成样品试制相关工作。 2.负责新产品从设计到生产的转化，将技术要求转化为可执行的生产标准，编制相应的技术文档（如SOP、AMP、物料清单等）。 3.组织并管理生产车间班组的日常生产活动，对班组人员开展生产工艺、质量管控及安全操作方面的培训指导； 4.掌握工艺文件与作业规范，参与构建和完善生产流程体系，落实质量检验与过程监控，并按体系规定完成所需记录与资料归档； 5.编制各类生产统计报表，为生产效率、产品质量及成本分析提供数据支持； 6.完成上级交办的其他工作任务。 职位要求 1.具有大专及以上学历； 2.机械、电子、医疗器械等相关工程专业背景； 3.了解洁净车间的运行管理要求，掌握ISO13485质量管理体系流程，熟悉医疗器械行业法规，具备相关领域生产管理经验者优先考虑； 4.品行端正，具备较强的沟通能力、学习能力，善于团队协作。 工作时间：8:30-17:00，双休，节假日按国家规定执行 薪酬福利：入职即办理五险一金，享受基本工资+补贴+福利待遇，另有项目绩效奖金 面试安排：一次面试，由部门负责人直接面谈，现场沟通薪资

工作地址在苏州，请看清地址投递简历，谢谢，在校生有课的不考虑，非校招 ———————————— N01.岗位职责： 1、根据项目需求及设备功能要求，负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作； 2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试； 3、负责项目中与上位机及管理系统（如MES、WMS等）的数据交互调试。 ———————————— N02.任职要求： 任职要求： 大专及以上学历，电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业； 肯学习、肯吃苦，能接受出差，以智能制造行业作为自身的发展方向。 经过面试，非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。 ———————————— N03.工资待遇： 第一个月工资6000-6800，转正后底薪7500-8500，综合收入8500-13000以上，不要工作经验有人带，五，包吃住，可晋升，有夫妻房。

1.负责对生产现场各岗位及工序中的质量关键控制点、卫生状况进行监督与检查。 2.监督并检查车间清场作业的执行情况。 3.负责核查生产过程中相关记录及其他文件的填写，确保其规范性、准确性与真实性。 4.参与车间生产现场发生质量问题或偏差时的调查工作。 5.参与不合格品处理过程的跟踪与落实。 6.参与OOS实验室异常结果的调查分析。 7.负责检验类文件的编制，以及检验文件和记录的日常管理。 8.负责新产品在质量验证及有效期验证环节的相关工作。 9.参与不合格品评审会议，并与相关部门进行沟通协调。 10.负责对来料检验、制程检验、成品检验中合格与否的判定记录与报告进行复核确认。 其他要求：具备基础塑胶产品知识、熟悉质量管理流程及相关要求，擅长各类文件的撰写与整理

工作时间：8:00—17:00上六休一 岗位职责： 根据图纸完成非标自动化设备的装配与调试工作 任职要求： 1、具备3年以上非标自动化设备装配相关工作经验； 2、熟悉铣床、磨床等加工设备操作者优先； 3、能够识读机械图纸，包括二维图纸； 4、具备良好的团队协作意识，可配合加班，接受出差安排，服从工作管理

岗位名称：运营经理、泳教经理、会籍经理、游泳教练、会籍顾问； 岗位要求：1.具有体育、游泳相关领域的经验和管理能力；2.有良好的团队合作精神和沟通能力，能够带动团队氛围；3.熟悉游泳教学和业务管理，具有市场分析能力和客户拓展能力； 薪资待遇：具体薪资面议，根据公司政策提供相应福利待遇。

招聘：普工/桥林/有住宿+餐补 薪资：6500-7500元/月 大量招聘普工操作员 一、岗位：质检芯片、操作机台测试 二、要求：18 - 36周岁，初中以上学历， 三、薪资：综合工资6800～7500 四、其他福利待遇：酒店式住宿4 - 6人间，独立卫生间，水电费均摊，住宿费每月70元，；每个月20号发薪，入职需要自行充值餐费，餐补16/天，先吃后补 五、工作地址：省南京市区桥林街道

检验包装工人 岗位要求：1.身体健康；2.认真负责；3.年龄1845岁以下； 薪资待遇：工资45006500，，包吃。

招聘：巡检（五险一金+包食宿） 薪资：5000-6500元 工作要求及内容： 1.会使用常规量检具（游标卡尺、深度尺、高度尺、千分尺、内径量表等），能看懂图纸 。 2.可接受小白，机械专业 3.适应两班倒 4.有机械加工行业从业者优先