招聘[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝]品牌：POLOWALK地点：苏州相城龙湖苏州绿宝职位：店长2名（长期）班次：店长中间班任职要求：1.年龄：20~38周岁2.有服装销售经验3.形象好，气质佳，性格活波开朗积极向上，服从领导安排4.薪资：店长薪资面议员工底薪2900+提成起步2个点福利待遇：缴纳五险，节日补贴，工龄奖，加班费公司晋升空间大（员工-店助-店长-大店长-区域经理）欢迎大家推荐或者自荐[庆祝][庆祝][庆祝]联系电话：马女士（同步）

招聘岗位：门店店长 一、工作内容 1.管理店铺日常运营，确保餐厅正常运作，包括营业准备、及闭店检查等。 2.与客户保持良好沟通，积极维护客户关系，提升客户满意度。 3.高效处理客户意见与投诉，确保顾客体验持续优化。 4.负责员工指导、培训与关系管理，提升团队专业素质与服务水平，激发员工工作热情。 5.维护店铺整体形象，包括店面布置、餐具卫生、菜品展示等，营造整洁舒适的用餐环境。 6.快速了解门店的运营流程和服务标准,能够迅速适应并融入工作环境。 二、岗位要求 职位要求： 1.年龄在25到40岁之间，具备良好的身体素质，能够适应服务行业的工作节奏。 2.学历不限，餐饮经验1年以上经历， 3.转正店长需通过综合考核（正式店长不适用这一条） 4.具备优秀的沟通、协调与解决问题能力，能够应对各类挑战，保持工作高效运转。 5.责任心强，具备较强的口头和文字表达能力，以及策划组织能力、团队领导能力 6.具备良好的抗压能力，能够适应节假日上班，适应餐饮行业的特殊工作需求。 7.与同事和上下级保持良好沟通，共同营造和谐的工作氛围，推动团队向前发展。 8.有相关实习或工作经验者优先考虑。 三、福利待遇 1.包吃住包三餐、良好的晋升空间、轻松愉悦的工作环境 2.店长薪资10000绩效考核（具体情况面谈） 3.月休2天

井号连锁大品牌（口碑在线）井号大型商场店（夏季不怕热）井号临近海边（工作旅游双在线）招聘以下岗位：预售副店长1人预售组长2人（自带2人，组长待遇更优）预售人员8人福利待遇：底薪4500～5000元不定时奖励业绩提成（高至16%）销冠亚季奖励综合收入：3～8万做完整场预售送全能型店长培训一期送私教开发培训一次伯乐奖励：500元～2000元操盘手：妙帆

1、全权负责包子店（主营包子、面条、馄饨）的管理； 2、负责人员招聘、培训、管理； 3、负责店铺采购； 4、负责店铺包子质量管控 要求：具有小型餐饮店工作经验，喜欢美食、性格外向待人热情，会包包子。有事业型，想自己创业的优先。

热爱服装，有经验者优先，薪资待遇好，面谈

全店事务处理

工作内容 - 负责茶馆的日常运营管理，包括但不限于客房打扫和基础对客服务 - 监督和提升门店的陈列管理、卫生管理以及收银管理 - 利用办公软件高效完成门店运营中的各项任务 任职要求 - 具备良好的服务意识，能够提供优质的客户体验 - 拥有吃苦耐劳的精神，能够承担门店店长的责任 - 具备销售经验，能够有效推广茶饮产品及服务 - ，年龄30-45岁，2年以上家庭做饭经验，爱 干净有条理

店长初中以上文化；年龄25-50岁之间。1、指导顾客正确使用亮甲及亮甲配套产品！2、辅助灰指甲顾客快速康复！薪资福利:3000--80008:30--17:30节假日正常休息、月休4天工作地址:徐州及六县70多家门店（可就近分配）

【aita女鞋】招聘岗位：店长1名导购2名工作地点：江南环球港负一楼福利待遇：底薪提成福利五险店长综合薪资：5000-10000及以上导购综合薪资：4000-8000及以上上不封顶，能者多得[勾引][勾引][勾引]工作时间：早晚班，月休四天岗位要求：年龄：25～40岁1.性格活泼开朗，具备亲和力；2.沟通能力强，有责任心和上进心；3.积极配合公司，完成日常工作，会基本的电脑操作；4.有鞋服销售经验者优先。联系电话：（）欢迎业内同行介绍或者自荐

连云港核电招钢筋工，木工，小工，司索工。年龄55之内，50之内，两班倒。

南京市鼓楼区招防水工(防水工人)

盐城市东台市招气割、拆架

招精装水电安装人员2人，需技术过硬，做事踏实半吊子勿扰。非诚勿扰，日薪350元（8小时）。需有半年内合格体检报告

打材料

店长要求25-50，具有一定语言表达能力，善于沟通，有团队合作精神，工作轻松无压力。薪资福利:工资:3000-5000，(早7.30，下午15:30，月休3天供饭)招工人数:店长1名工作地址:牙克石8道街

招聘：店长薪资：2500元以上/月待遇从优、工作认真负责、服从管理、吃苦耐劳。能单独打理本店

~~~~~~~~~~~~~~~~~瘦身店招一名店长无夜班干过管理理看能力拿薪资有意者请联系

招聘：店长（年底分红+提成+补助）薪资：5000-9000元1、年龄：28周-40周岁；2、有三年以上建材家居行业工作经验，沙发/软床/床垫等门店销售管理工作经验者优先考虑；3、品行端正、具有良好的沟通、服务和销售意识；4、有月度促销经验，团队培训经验。5、熟练使用办公软件。6、工作内容：（1）管理店面日常运营，带领门店完成业绩指标。（2）拓展及维护客户，做好客户数据管理。（3）协调好内部团队及外部上游厂家的关系。（4）完成好导购员的培训工作。7、薪资待遇（1）基本工资+补助+绩效奖金+提成+价值分成。年度综合收入15-20万。（2）完善的薪酬晋升及岗位晋升空间。（3）完善的人才培养计划。（4）各项福利政策。

招聘：店面总经理（年底分红+提成+补助）薪资：7000-9000元任职条件：1、年龄：28-40周岁；2、有三年以上沙发/软床/床垫等门店销售管理工作经验者优先；3、品行端正、具有良好的沟通、服务和销售意识；4、有月度促销经验，团队培训经验。5、熟练使用办公软件。工作内容：1、管理店面日常运营，完成业绩和经营指标；2、拓展渠道客户，协助门店维护良好的合作关系；3、有效对接和维护品牌及厂家的合作关系，所有产品的订单和采购标准化管理；薪资待遇：1、基本工资7000-9000+补助+绩效奖金+提成+年度分红。年度综合收入15-20万；2、完善的薪酬晋升及岗位晋升空间；3、完善的人才培养计划；

本店现需招店员，理货员2名，年龄25一50岁，身体健康，能吃苦耐劳，工资4000一6000元一个月，提供午餐，每周休息一天，上班时间早上8点一6点，有意者可电话联系我，也可直接到店里来面试，一楼023号

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成选购与收银流程 3.维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存并及时补货，确保货架丰满有序 4.协助开展促销活动执行、会员推广及售后服务跟进 5.遵守公司服务规范与安全制度，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业经验者优先 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识 3.工作认真负责，具备基本的计算机操作能力 4.形象端正，亲和力强，能适应轮班制工作安排 5.无不良从业记录，服从管理，团队协作意识强

招聘：导购员（5-10W年薪）薪资：4000-8500元/月岗位职责1.负责雅迪电动车销售，为顾客提供专业购物建议2.做好货物陈列摆放，保持店面整洁美观任职要求1.高中以上学历，有零售行业经验优先2.具备良好沟通能力，服务意识强3.熟悉商品知识，能快速掌握产品信息4.薪资底薪+提成（每月按时发放）

邦妮洁洗护生活馆（外滩壹号店）本店招店员啦！工作环境干净舒适·长期稳定薪资待遇：底薪提成要求：认真细心、责任心强有意者请到店咨询联系电话：期待你的加入！

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赣事成乡野江西菜,门店店长,1名,月薪7000‑9000,中专及以上,2年以上工作经验，全面主持门店运营，落实经营目标，统筹人员管理、成本管控、客诉处理，监督食品安全与服务规范落地，熟悉餐饮全流程运营，能带团队懂经营，责任心强，能承受经营压力，底薪+营收提成，包吃,黄先生,,太仓市沙溪镇宝龙广场L3‑25/26‑1

店员一名，底薪加提成

主要负责接待客户，要求表达、沟通能力强，反应敏捷具有亲和力。

招募长期工冰淇淋店，工资面谈有劲儿，干活麻利，会做饭，有相关奶茶店或者冰淇淋糖水店的工作经验

姜堰城区招聘一名厨师长，50岁以下，能上灶，人品正直，有管理经历，有意向请聊

快时尚女装韩子新店筹备中,南京，昆山，扬州多地现诚聘店长，店助，导购数名，薪资如下：店长/底薪3000+个提6%+店提+补贴1000综合薪资1.5W-1.8W店助/底薪2400+个提6%+补贴1000综合薪资1W-1.2W导购/底薪2000+个提6%+补贴1000综合薪资8K-1W赖小姐：()