岗位名称：运输板车队长；物流车队管理；运输调度员。 岗位要求：1.高中及以上学历，具备5年以上运输车队管理经验，熟悉板车运输流程；2.具备良好的组织协调和应急处理能力；具备使用办公软件及物流管理系统能力；3.持有A2及以上驾照（需实际驾驶经验），物流相关证书优先。 薪资待遇：面议。

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主要负责车辆安排 1，用车需求预测和资源整合，确保运力供给与需求的动态平衡 2,实时调度、通过TMS接收订单接收订单，时效要求，及车辆属性，优化线路。 3,动态运力，监控实时订单增量与运力闲置情况，及时调整派单策略，确保运力利用率最大化。 4，交付闭环 5,异常问题处理

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业务发展招聘：车辆运营调度1名，熟悉系统软件、能独力操作应用、熟悉管理车辆，对帐财务2名，分拔、开票客服4名，有专线物流经验优先！工作地点：大成物流园，电话：单总

招聘物流调度员两名，盐城地区工作，年龄要求50岁以内，具备两年以上工作经验，月薪在2500至7000元范围内。

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招有想法的司机和调度，开4.2米厢车，调度每天给车子安排货，有想法的来了解，联系电话王经理

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物流专员 有调车经验，懂办公软件，有沟通能力，有驻场经验，做过调拨配载者优先。 薪资福利:6000 - 10000元/月基本工资加月绩效；公司包吃包住； 招工人数:2名 工作地址:常州、南通、盐城、铜陵

【后宅机械小厂】 当天安排住宿 空调车间 可预支每周1000 仓库辅助工 25-45岁 白班2⃣4⃣0⃣/班 夜班2⃣5⃣2⃣/班 满三个月后涨1⃣2⃣/天 ➕满勤奖➕绩效奖 长白班240 目检，，12 小时长白班。（要看显微镜）。 操作工 18-45 岁 有CNC工作经验、或做过加工中心 白班252/班 夜班264/班 ➕满勤➕绩效综合工作 7500 左右 满三个月后：白班264/班 夜班276/班➕满勤奖➕绩效奖 空调车间，综合工资 8000 左右 免费工作餐，免费住宿，，次月20日发上月工资。 ⚠注意：，辞职需提前申请，！ 鸿声，后宅厂车接送！

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新丽露服装厂位于睢宁县西关人民西路（永安驾校隔壁院内），该厂主要以梭织面料为主，有跨境订单、夹克、衬衫、以及裤类，订单量大，实行计件工资，每月准时发放工资。具体招聘信息如下： - 熟练车工：30名，3500-7000元 （计件制，多劳多得） - 拷边工：5名，3500-6000元 - 轻烫熟练工：3名，3000-5000元 - 检验员：10名，3000-5000元 - 辅工：5名， 此外，该厂福利待遇包括节假日发放节日礼品，公司免费提供午餐，上班时间为早7:30-晚18:30，休息稳定， 联系电话（）。 地址:睢宁县人民西路（永安驾校隔壁院内）新丽露服饰

招聘仓库搬运装卸工，计时38一小时，380/天，每天计薪10小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪10小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400

招长期高叉司机一名，熟练有证，早八点到晚9点，记12小时，包两顿饭，24元/小时，有意向电联，

大润发万新店配送站招聘调度一名，具体面议，联系电话：

急招叉车司机、装卸工 1.仓库装卸工2名，，25-40岁，有责任心、服从管理、体力充沛、能吃苦耐劳。综合月薪4500-5000，详情面议。 2.叉车司机1名，，45岁以下，有叉车证，熟练驾驶叉车1年以上，综合月薪5000-5500，详情面议。 3.调度操作客服1名，，22-35岁，有相关经验1年以上优先，有责任心；负责车辆统筹调度、对接供应商、报价整理等，综合月薪4000-5000，详情面议。先投简历至： 工作地点:广西博胜国际物流有限公司（北投里面) 联系电话:/

各位同仁，大家新年好，诸城新成立物流公司。诚聘物流调度2名，会计一名，A2驾驶员6名，单驾，双驾都可以，开17米5大板车，跑福建，江西境内。固定活。要求责任心强，服从管理，事多者勿犹，工资发放及时，驾驶员趟结，有意者联系，

招聘企业全称：云南半天物流有限公司 1.招聘岗位：集装箱场站指挥员 2.招聘人数：4人 3.工作内容：指挥集装箱装卸及堆码作业，指挥车辆进出场，疏堵保畅通，核对箱号，现场安全管控，记录作业数据 4.任职要求：熟练使用手机及电脑，年龄30-45岁 5.薪资待遇：5000-6000元/月 6.工作地点：禄丰老火车站 7.联系方式：

招聘 1.车辆调度员1人，薪资6-6.5K，单休。 2.仓库文员，5-7k，单休。 3.生产主管，8-10k.单休。 4.生产组长，6-8k，两班倒。 5.生产品控，6-7k，月休2天。 入职买五险一金 工作地点在东莞 联系人庄先生，

1负责场地的收发货物 2负责车辆的安排调度 3盘点现场的货物以及安排发车计划 4会简单的电脑操作

招 打包熟练工2名，老手，包小件，初6上班，170一天，。

主要是顺丰中转站物流，负责分拣装卸工作。

岗位职责： 1、负责空仓线路的货物调配与补货工作 2、负责分拨线路单车毛利的核算提升及优化改进 3、开展市场调研，挖掘潜在客户需求，对接客户资源，提供个性化物流解决方案，拓展合作渠道 任职要求： 1、熟悉专线物流运作流程及规划，掌握物流行业最新发展趋势； 2、具备5年以上同行专线管理经验，有配载操作经验者优先考虑； 3、具备良好的团队协作意识和沟通协调能力；

工作内容： 1、负责新业务拓展及现有客户资源的深度开发； 2、处理日常邮件往来，及时回复客户询价，调研并汇总成本数据，整合相关资源； 3、参与投标报价项目，制定方案计划，完成数据梳理与报价文件编制； 4、配合总经理完成其他日常事务性工作。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，物流管理或相关专业，具备同行业经验者优先考虑； 2、掌握三方物流运输领域基础知识，熟悉其运作流程及相关行业标准； 3、熟练使用计算机办公软件，逻辑思维清楚，执行力高，遵守公司管理安排； 4、性格沉稳，富有责任心，能承受一定工作压力，具备积极的工作态度和团队协作意识； 5、具备优秀的沟通技巧、应变能力以及良好的人际协调能力； 6、持有C1驾驶证，能够适应出差安排。

有三方物流工作经验者优先

岗位职责：一、订单调度与路径规划1.负责发货订单的统筹管理，依据销售订单实际需求合理安排配送车辆，设计高效运输路线，保障配送时效与成本控制的协调统一。2.实时跟踪运输执行情况，面对交通管制、恶劣天气等突发状况时，迅速优化调度方案，确保货物准时到达。二、运力调配与安全管控1.统一管理运输资源与车辆调度，保障业务高峰期运力稳定，满足业务扩展带来的运输需求。2.执行车辆安全管理机制（如周期性维保、驾驶员安全教育），减少运输环节中的安全隐患。三、成本管理与运营提效1.全面负责物流成本管控，制定运输运营计划及收益目标，持续监控配送支出，通过提高满载率、精简行驶路径等方式实现降本增效。2.定期开展运输数据分析，识别成本优化机会，推进节约措施落地实施。四、协同作业与承运商协作1.组织承运单位及司机例会，强化车队标准化运作，提升物流服务的可靠性与一致性。2.联动仓储、销售、采购团队及外部运输合作方，确保从出库到交付各环节无缝衔接。五、合规审查与文件管理1.核查运输合同、派车单等相关资料，确保操作流程符合法律法规及行业规范要求。2.保持物流作业合规运行，定期巡查安全制度落实情况。六、数据支持与客户响应1.按周期输出物流运营报告（包括时效达成、成本结构、客户评价等），为流程优化提供数据支撑。2.对接客户处理运输异常问题，快速响应投诉并改进服务细节，持续提升客户满意度。任职要求：1.大专及以上学历，具有3年以上物流调度工作经验，有B2B生鲜领域从业经历者优先，熟悉TMS或WMS等调度系统者优先考虑2.具备良好的语言表达与跨部门协作能力，团队意识强，工作细致认真3.抗压能力强，责任心强，能适应长期夜班作业4.拥有空杯心态和高效执行力，愿意投入时间学习成长，认同公司文化理念，具备长远发展意愿工作时间：凌晨1点-上午11点岗位福利：，加班补助

岗位职责： 1、负责日常物流运作管理，包含订单处理、货物运输调度及全程跟踪； 2、与客户、仓储团队及第三方物流方保持顺畅对接，确保各环节信息传递准确； 3、全程监控物流执行情况，快速响应并处理运输异常，保障货品准时安全送达； 4、持续梳理现有流程，提出可行性优化建议，提升运营效率与服务品质； 5、定期整理物流相关数据，形成分析报告，为管理决策提供依据。 任职要求： 1、掌握物流与供应链基本理论，熟悉运输、仓储等作业流程； 2、具备良好的沟通协调能力与应变能力，能在高强度环境下稳定高效作业； 3、熟练操作常用办公软件，有物流信息管理系统使用经验者优先考虑； 4、工作积极主动，富有责任心，具备良好的团队协作意识； 5、具备一定的数据分析能力，能通过数据发现流程改善机会。 工作时间：8：00-17：00，8小时，单休

岗位职责： 1、审核发货计划，统筹协调各部门完成发货前的各项准备工作； 2、制定合理的发运方案，确保运输高效有序； 3、组织容器发货前的准备、具体发运执行及与客户的沟通对接； 4、跟踪并核查产品包装及发运全过程，保障作业规范； 5、管控物流成本，推动实现运输费用最优化； 6、快速响应并妥善处理客户关于发运环节的各类反馈问题； 7、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、年龄不超过40岁，具备大专及以上学历，物流相关专业优先。 2、熟练操作ERP系统及常用办公软件。 原标题：《物流主管》

《七》物流招聘 招客服2名 熟手优先，生手也可以学 薪资电话联系！ 物流外场收货人员4名， 薪资6500-8000+元 （年龄45周岁内）工作地点：沙集电话: