
理单统计员
5000-6000元/月
文员经验不限本科及以上EXCEL统计跟进面料
上班时间8:30-18:00,中间休息一个半小时,固定周日休
岗位职责:
1、负责客户订单的接收、确认及流程梳理
2、整理客户订单数据,跟进技术参数并完成内部转化
3、协助完成销售合同的签署、执行及过程中的协调管理
4、跟踪大货款项的回款进度,确保及时到账
5、参与新产品的推广工作,同步推进开发样件的进度跟进
6、监控生产各环节进展,及时协调解决异常问题,保障按时出货
7、核对出货信息,确保发货内容准确无误
8、快速响应客户需求,保持与大货生产部门、研发部门的有效沟通,推动需求落地
任职要求:
1、具备一定的纺织面料相关基础知识
2、本科及以上学历,纺织、染整等相关专业优先考虑
3、具备良好的沟通协调能力,品行端正,富有责任心和自信心
4、熟练操作EXCEL、WORD等办公软件
5、具备较强的抗压能力和任务执行能力
文员
3000-6000元/月
文员经验不限学历不限
办公室文员(2名)
1. 负责激光套图及图纸打印工作
2. 熟悉基础CAD操作者优先,能处理机械类二维图纸
3. 提供工作餐
联系方式:***********(黄)
***********(张)
有意者请电话联系或预约面谈!
招聘文员,资料员,双休,节假日都休
3000-5000元/月
文员经验不限学历不限
1、负责工程项目资料、图纸等档案的收集、整理、归档、管理、借阅;
2、负责施工过程中联系单及签证单的往来;施工影像资料的收集和整理分类;
3、规范工程项目施工期间的各类图纸变更通知、工程合同及其他工程项目方面文件资料的收发,保管制度。
4、组织并完善施工过程中的各种原始资料的收集及管理、保证各种原始资料的有效性、完整性、准确性和可追溯性;
5、负责标书制作及招投标工作;
6、完成领导交办的其他工作。
双休/江北/办公服务续费专员
8000-13000元/月
文员经验不限高中及以上高薪半销售半客服轻松周末双休国企
1、底薪+提成+绩效奖金,综合收入8k-2w,收入与业绩挂钩,上不封顶。
2、提供带薪岗前培训,入职即缴纳五险一金,享受带薪年假待遇。
3、每日工作时间:上午8:20-12:00,下午13:30-18:00,周末双休,法定节假日按规定带薪休假。
4、公司全年免费供应早午餐(每餐标准20元,含酸奶、水果),另有点心、水果及下午茶福利。
客户资源由公司统一提供,主要负责联系客户续费,工作内容清晰易上手,无经验者亦可胜任,公司将安排系统性免费培训。
标书文员
4000-7000元/月
文员1-3年大专及以上五金央企建筑
工作内容:
1、负责标书文件的编制与归档,确保文档的专业水准和内容准确;
2、配合完成投标各阶段所需资料的整理与递交任务;
3、协助团队处理日常文书事务及与标书相关的各项支持工作。
岗位要求:
1、具备较强的组织协调能力与沟通技巧,能高效协同团队作业;
2、了解标书制作相关流程,具有同类岗位工作经验者优先考虑;
3、能独立承担标书编制任务,工作细致认真,确保成果质量达标。
助理/文员
4000-5000元/月
文员经验不限大专及以上
岗位职责:
1、负责公司各类文件的分类、归档及日常维护管理;
2、协助完成行政相关工作,如会议协调、客户接待等事务;
3、配合团队日常运作,保障信息传递及时准确;
4、参与部门项目中的辅助工作,提供相应的行政协助。
任职要求:
1、熟悉常用办公软件操作,包括Word、Excel、PPT等;
2、具备较强的统筹能力,能同时推进多项工作任务;
3、工作踏实细致,有责任心和保密观念;
4、具备良好的沟通能力,能与团队成员顺畅协作。
5、该岗位单休,加班较频繁,能适应者再投递简历
物流数据统计
5000-7000元/月
文员1-3年大专及以上物流 统计 入库出库
岗位职责:
1、负责物资的准确出入库操作,确保及时完成相关流程。
2、熟练掌握常用办公软件,具备较强的学习能力,能适应室外作业环境,工作时间灵活,偶尔安排下午班(无夜班安排)。
职位要求:
1、年龄******之间,具备相关工作经验者条件可适当放宽。
2、熟悉办公软件操作,需具备大专及以上学历,综合表现突出者可酌情放宽要求。
3、有仓库管理或发货相关经验者优先录用。
南京浦口区岗位职责:1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追
3000-4000元/月
文员1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯
2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转
3. 收发邮件、传真及快递,核对并录入基础业务数据,配合完成报表初审与信息汇总
4.协助人事、财务等相关部门完成基础单据整理与流程跟进,如考勤统计、报销初审等
5. 维护办公环境整洁有序,协调处理日常后勤支持需求
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力,熟练使用Office办公软件
2. 工作细致耐心,责任心强,能独立完成常规事务性工作
3. 具备基本保密意识和服务意识,适应团队协作与多任务并行节奏
4. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑
江苏无锡东北菜,招聘切配。工资8000,凉菜副手,6000最好是家庭大姐,过完年十五上班电
凉菜
无锡东北菜,招聘切配。工资8000 ,凉菜副手,6000最好是
家庭大姐,过完年十五上班电话
啤酒厂搬运工【320块钱一天】工作简单+不压工资//免费吃住
9000-10000元/月
长白班操作工用品厂啤酒厂普工贴标签包吃交通补助社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
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①:小时工:30/小时,随走随结,入职7天可预支
②:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。
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【工作岗位】
啤酒厂区普工/操作工:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市南京
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办公室文员
3000-5000元/月
文员1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯
2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转
3. 收发邮件、传真及快递,核对并录入基础业务数据,配合完成报表初审与信息汇总
4.协助人事、财务等相关部门开展基础支持工作,如员工入离职手续协办、报销单据初审等
5.保持办公环境整洁有序,及时响应内部协作需求,展现良好服务意识
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力,熟练使用Office办公软件
2.工作细致耐心,责任心强,能独立完成常规事务性工作
3.具备基本保密意识,遵守公司规章制度,适应团队协作氛围
4.有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先,无经验者可带教培养
助理
5000-7000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯
2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转
3. 收发并初步处理邮件、快递及内部通知,及时传达重要信息,做好记录与反馈
4.协助制作基础报表、PPT及Excel数据汇总,支持部门业务开展
5. 配合完成领导交办的其他临时性事务,具备良好的协调与执行能力
任职要求:
1.学历不限,熟练使用Office办公软件(Word/Excel/PPT),打字速度≥50字/分钟
2.具备良好的沟通表达与服务意识,细致耐心、责任心强
3.无经验要求,欢迎应届毕业生及转岗人员应聘,公司提供带教培训
4.能适应快节奏工作环境,具备基本抗压能力与团队协作精神
5.遵守职业规范,无不良从业记录,能长期稳定工作者优先
运力统筹/片区运营
1.8-3.5万元/月
运输经理/主管经验不限大专及以上区域管理运力管理
地域灵活性高:可常州可杭州
岗位职责:
1.负责区域内多个物流项目的成本控制与优化,持续提升项目盈利能力,对整体经营成效承担责任;
2.组织并落实运输项目的现场执行、过程监督及运营管理,确保满足客户要求,达成各项服务考核目标;
3.具备自有运力资源,并主导现有运力体系的搭建、维护与调度,保障运营平稳运行,及时应对突发状况;
4.开展所辖区域市场调研工作,涵盖竞争对手动态、市场价格水平、市场份额变化等内容;
5.承担一线团队的组织管理,包括人员选拔、人才培养以及团队文化建设等相关工作。
职位要求:
1、学历要求:大专及以上学历,物流管理类专业优先考虑;
2、经验要求:具备3年以上城配项目管理经验,熟悉城市配送业务模式,尤其在食品与零售领域有实操背景;
3、技能要求:拥有项目运作管理、成本管控及团队带教的实际经验;
4、素质要求:能适应出差安排,具备较强的责任意识和抗压能力,乐于迎接挑战并实现自我突破
江苏南通开发区工业园区世贸附近招聘杂工2名和整理工2名,主要工作是整理床盖和跟车。
杂工小工跟车员
南通开发区工业园区世贸附近招聘杂工2名和整理工2名,主要工作是整理床盖和跟车。
B2物流专员
岗位名称:长途货运司机(东台到常熟);物流专员(可选)。
岗位要求:1.年龄在29岁40岁之间。2.持有B2牌照,具备驾驶4米2车型的经验。3.需要具备良好的装货能力,能够适应重体力劳动。
薪资待遇:基础薪资+安全奖(具体薪资数额未提供)。不包吃住。要求有物流经验者优先。注意事项:应聘者需满足三年内无重大交通事故,没有一次性扣12分,无违法犯罪记录的条件。工作地点在盐城。
人事专员
4000-6000元/月
前台经验不限大专及以上
【岗位职责】
1. 负责来访人员的接待、电话接听及传真收发工作;
2. 招聘相关事务:筛选简历、安排面试时间、办理新员工入职手续并组织岗前培训;
3. 日常表格更新与打印、报表收集归档及资料整理,协助上级完成日常行政事务;
【任职要求】
1. 专业不限,接受零经验人员,公司提供免费系统培训!(人力资源、文秘类专业优先);
2. 外形得体,语言表达清晰,思维灵活,具备良好的沟通能力;
3. 工作态度积极,踏实肯干,责任心强,注重细节;
【福利待遇】
1. 综合薪资4000元-6000元;收入与个人能力直接挂钩
2. 享有端午节、中秋节、生日等节日礼金;
3. 薪酬体系透明,能力决定收入水平;
4. 提供入职培训(集团统一拓展训练+线上课程),享受带薪年假;
5. 定期组织团队建设活动(如庆功宴、集体旅游、体育竞赛等);
6. 设有绩效奖金、年终奖励等多项激励;
7. 明确晋升通道:人事助理-人事专员-人事主管-人事经理-总监
郑重承诺:培训全程免费,不收取任何费用,无需工作经验。录用后提供住宿支持,搭建完善的职业发展平台和晋升机制。
公司地址:苏州市姑苏区广济南路18号中盛艾美写字楼10楼1008室,出电梯后直行至最内侧
乘车路线
地铁:地铁1号线、2号线 广济南路站3号口最近
公交:广济南路(西城永捷生活广场)站 可乘坐304路,318路,332路,333路,88路,921路,932路
招商
高薪诚聘|跨境电商招商经理:携手开拓全球市场,共赴出海新征程
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岗位职责
1.负责跨境电商平台(亚马逊/沃尔玛/新兴市场平台等)招商
2.对接意向商家,完成商务洽谈、合作方案制定及签约落地,达成招商业绩目标;
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4.调研跨境电商行业动态、竞品招商策略及市场需求,优化招商方案与合作模式;
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我们能提供
•极具竞争力的薪酬体系:base薪资+高额招商提成+绩效奖金+年终分红,上不封顶;
•完善的福利保障:五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、员工旅游;
•成长与发展:行业前沿培训、清晰的晋升通道(招商经理→招商总监→区域负责人),核心岗位持股机会;
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工作地点:高铁数字未来城B栋4层视野购
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信用卡网贷逾期,债务优化师/可兼职
1-1.5万元/月
商务经理生日福利经验不限学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验网络企业服务个人客户开发(销售方向)房地产
行业概况:
个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人重建履约能力,拥有显著的市场优势,处于万亿级潜力市场,业务网络遍布全国
主营业务:
1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账、减少催收干扰、规避法律诉讼、暂停罚息与违约金累积,最长可分60期偿还
2、互联网金融平台债务协商:降低催收影响,合理调整超出法律保护范围的利息与罚息
3、房地产相关解债服务:提供断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等综合支持
帮扶制度:
1、系统化培训机制:涵盖项目讲解、推广方法与管理技巧,全程指导新人快速上手
2、师徒带教模式:实行一对一辅导,助力从入门到精通的成长路径
3、深度服务体系:向下延伸支持链条,全面赋能业务开展
4、客户服务支持:操作无忧,及时响应并解决客户疑问
5、专业法务 backing:合作国内十强律师事务所,以专业精神高效处理各类问题
6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清楚,学习能力强,具备明确目标意识,能主动思考达成路径
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能应对初期开拓挑战,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念
7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力外包等相关行业的人员,更易快速适应
工作内容:
1、公司提供高意向精准客户资源,无需自主拓客,成单率高
2、依托全网流量导入,通过微信对接客户,完成沟通与签约
3、对客户信息进行分类整理,建立并维护长期客户关系
工作时间:
可根据个人安排选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压
福利制度:
法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利
不定期组织团建活动
月度、季度、年度表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品)
定期开展技能培训与专题活动
公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书
薪资详情:
薪资范围:10000-15000元/月
职位底薪:4500元/月
无锡新吴区一、圆通新锐生人才计划前期一个月基层轮岗,快速晋升。发展空间:入职-通过考试-晋
6000-7000元/月
物流专员经验不限本科及以上
一、圆通新锐生人才计划
前期一个月基层轮岗,快速晋升。发展空间:入职-通过考试-晋升组长-晋升主管;工作安排由轻到重;实行导师制,由专人带教。
二、福利待遇:包吃包住,热水空调24小时供应,独立WiFi,独立卫浴,生日福利
三、任职资格:
1、年龄:21-25周岁(25岁符合);
学历:公办本科及以上,物流交通运输等相关专业优先,其他专业优秀者亦可以考虑;
2、物流管理、物流工程、交通运输、数学与统计学、管理科学与工程等相关专业优先,其他专业亦可
3、熟练应用EXCEL等办公工具,有良好的信息收集和分析能力;
4、热爱物流行业并愿意长期深耕物流行业;具有强烈的事业心、进取心、责任心,并对生活充满正能量,对工作充满激情,有志成为该行业领域佼佼者;
5、具有良好的逻辑思维和沟通能力,良好的担当和团队协作意识;
6、具备持续学习的热情,能够积极主动的思考解决问题;善于总结学习所得,不断优化流程;
四、工作内容:
1.入职前期主要负责基层操作工作,深入了解基层操作各环节各模块。
2.晋升组长后:
负责中心操作的调配和管理;
小组人员的操作管理、考核和奖罚;
监督操作人员的行为规范,及时纠正并进行正确指导;
负责提升设备使用效率,提高人均操作效能,降低用工成本;
处理中心突发事件、重大事件及时向中心负责人报告。
岗位福利:
1.假期类福利:各类带薪休假(年假、婚假、超长产假、陪产假等);
2.休闲类福利:公司提供免费设施(健身房、羽毛球场、篮球场等);
3.活动类福利:生日派对、中秋端午法定节假日等各类员工关怀活动;
4.生活类福利:提供免费吃住,爱心基金;
信用卡网贷逾期,债务优化师/可兼职
1-1.5万元/月
商务经理生日福利经验不限学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验网络企业服务个人客户开发(销售方向)房地产
行业概况:
个人债务领域提供全方位债务解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,拥有强劲的市场竞争力,身处万亿级蓝海市场,业务网络遍布全国
主营业务:
1、银行类信用卡及信用贷款逾期服务:实现停息挂账,规避催收与诉讼风险,终止罚息及违约金等费用叠加,最长支持60期分期偿还
2、互联网金融平台债务处理:有效避免催收干扰,降低过高利息与罚息,减免超出法律保护范围的利息部分
3、房地产综合解债服务:涵盖断供保房、担保解除、工资卡冻结解除、法拍房权益维护等全流程支持
帮扶制度:
1、多维度培训体系:覆盖项目认知、推广技巧到管理能力,全程指导新人快速入门
2、一对一辅导机制:采用师徒制模式,提供从新手到专业人才的成长路径支持
3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能个体发展
4、客户服务支持:操作无忧,及时响应并解决客户各类疑问
5、法律事务保障:携手中国十大知名律所,以专业严谨态度处理各类法律相关问题
6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力突出,具备明确目标感,善于思考达成路径
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中切实执行
6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰能力强,耐得住委屈,扛得住挫折,始终坚守信念
7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者,上手更快
工作内容:
1、公司提供精准优质客户资源,无需自主拓客,客户意向度高,成单率高
2、依托全网流量导入,通过微信方式联系客户,完成沟通与签约流程
3、对客户信息进行系统分类管理,持续维护客户关系
工作时间:
可根据个人情况灵活选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,工作环境轻松,无高压氛围
福利制度:
法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利
不定期组织团建活动
设立月度、季度、年度表彰机制,包含奖状、奖杯、奖金及实物奖励
定期开展专业培训与内部活动
公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
薪资详情
薪资范围:10000-15000元/月
职位底薪:4500元/月
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栏目概述
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