负责协助老师批改作业，管理课堂纪律

岗位职责： 1、负责与学生及家长进行日常沟通，了解需求并提供专业咨询服务； 2、跟踪学生学习进度，定期反馈学习效果，提升客户满意度； 3、督促学生完成学习方案，推动达成学习目标，并反馈家长； 4、参与客户关系维护及满意度调研，优化服务流程。 5、视频拍摄及编辑、文字表达能力强。 6、有很强的拓客能力，到店成交。 7、培训后对初高中学业课程熟悉，能给与学生方向指导。 8、对南京中小学升学途径、各学校情况熟悉，理解其底层逻辑。 9、熟练运用办公软件。 任职要求： 1、工作时间可以跟随学生时间。 2、善良、勤恳、踏实、服从。 3、愿意投身教育行业。 -本科及以上学历，教育、心理学或相关专业优先； -具备良好的沟通能力和客户服务意识，有相关经验者优先； -熟悉教育行业或客户管理流程，能适应一定强度的外勤工作； -工作细致认真，责任心强，形象佳，亲和力、沟通能力强，具备较强的学习能力和抗压能力。 岗位福利： 1、根据学生特点制定的上下班时间。 2、底薪+提成，未来提供更大发展空间。 3、其他。 教育背景： 1、大专（教育专业）或以上。 行业经验： 1、有相关教育、教培行业经验优先。 符合要求、有兴趣者，请先投简历，我们会与您联系的。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责： 1、带学生用软件背单词（小初高学生为主） 2、语法、阅读课 任职要求： 1.单词发音准确 2.有责任心 3.大一至大三学生（大四勿扰） 4.多劳多得 5.居家即可

协助教育机构校区老师相关工作

有演讲功底，有上台经验，可培训学习上岗，可助教助理，形象气质佳，普通话标准，思维清晰，执行力强自信大方。工资月结2000-15000。包吃住，看能力定薪水，薪水稳定！

岗位职责：日常进行台球练习，负责摆球、计分工作，熟练掌握技能后指导初学者打球，并与有基础的客人交流切磋，无需资格证书，无须与客人肢体接触，无锡高端商业球房（正规经营场所）。 上班时间：14:00～23:00，期间含一小时休息用餐时间，实际工作8小时。 福利待遇：定期组织员工聚餐、团建活动，安排员工旅游，提供专业台球技术学习机会，表现优异者可加入职业助理教练团队。 岗位薪资：保底工资+业绩提成（无基础者入职即享无责任保底8000元，有台球基础者保底12000至20000元） 任职要求： 1、形象良好，气质端正 2、具备良好的语言沟通能力 3、热爱台球运动，有志于长期发展台球事业 （接受零经验人员，提供带薪培训，可安排住宿）

工作职责： 1、协助指定班级的授课教师开展日常教学活动； 2、搭建学生、教师与家长之间的沟通桥梁，帮助解决教学过程中可处理的相关问题； 3、配合中方班主任完成班级管理工作，及时了解并反馈教学情况与学员动态，从学校角度妥善应对课堂突发状况； 4、严格遵守学校的作息制度，按时到岗，认真履行岗位职责； 5、根据校区排班安排出勤，结合学生上课时间灵活调整（周中每天最多3小时，周末每天最多6小时，寒暑假期间工作时长可能适当增加）。 上班时间：周中一般从16:00或17:00开始，周末通常自9:00起； 下班时间：周中最晚至20:30，周末最晚至18:30。 职位要求： 1、本科在读，通过大学英语四级或同等水平以上（苏州本地在校大学生优先考虑） 2、具备基本英语沟通能力 3、富有爱心与安全意识，喜爱儿童 4、具备团队协作精神，对文化教育领域有热情 5、善于表达与交流，性格积极乐观，责任心强，拥有良好的组织协调及学习能力

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：08:00-18:00 工作时段：周末及法定节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 任职要求： 主要涉及英语相关工作，需具备大学英语四级或以上水平，无需教学经验。 具备较强的责任意识和良好的时间管理能力。 岗位经验：不限 教育背景：大专及以上学历 工作时间：周六、周日8:00-18:00 薪资待遇：日薪200元，加班另计

【您的责任】 1、跟踪学员学习进展，提供及时反馈与高质量服务，针对学生各类问题快速响应并妥善处理； 2、主动与家长保持沟通，构建稳固、持久的家校关系，保障学员服务体验，为后续服务延伸奠定基础； 3、合理安排学员课程，确保教学计划顺利实施； 4、配合上级任务，参与市场活动相关支持工作； 5、协助课程顾问完成客户到访接待及电话咨询答疑。 【我们的期许】 1、年龄******，本科及以上学历； 2、普通话标准，具备亲和力与良好的沟通表达能力； 3、具备较强的应变能力、抗压能力及服务推动能力； 4、具有团队协作意识和职业敬业精神，执行高效，责任心强； 5、热爱教育事业，具备优秀的客户服务思维。 【巨石人的专享福利】 1、高薪：无责任底薪+月奖金+季度奖，月均薪8K-10K(上不封顶)； 2、完善的培训机制（新员工培训+部门培训+管理培训）； 3、广阔晋升空间（每年3-4次竞聘机会，班主任-客服主管-客服经理-副校长-中心校长-区域总监）； 4、五险一金+商业保险+户口及档案挂靠； 5、节日礼品、生日礼金、丰富的团队活动、员工旅游。

岗位职责: 1.配合舞蹈教师完成课程前期准备及教学辅助工作； 2.参与舞蹈演出与赛事活动的组织及落地执行； 3.维持课堂纪律，保障学员在有序环境中稳步提升； 4.与学员保持积极互动，及时掌握其学习需求与成长情况； 5.协助舞蹈团队日常运营及对外宣传推广相关事务。 任职要求： 1.具备扎实的舞蹈功底，熟练掌握编舞、排练及授课技巧； 2.能够调动学员积极性，持续激发其学习热情； 3.具备良好的口头表达能力与临场应对能力，善于与学员交流； 4.能承受一定工作强度，具备强烈的责任意识与职业素养； 5.富有团队协作意识，能与同事高效配合、协同推进工作。

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南通海门要个冷菜中工6500，每天就负责砍砍切切拌拌，宿舍单人单床2层楼，上班距离10分钟，休息4天，

苏州太仓需气保焊 气保：年龄50以下，有操作证，焊管道和法兰角焊缝，碳钢管道，用过药芯和实芯焊丝焊过管道，考试水平固定口，外观成型漂亮 工资40一个小时，管工作餐 提供住宿工作餐

园区湖东 方洲公园 奥体附近下午钟点工 地址：建屋方洲 时间：3点40-7点 双休2800 内容：家边上接孩子 烧晚饭 一大一小 要求：60以下 爱干净 联系： 接单加手机号 ！

港式火锅招聘（传菜员）福利待遇：包吃住、月休4天-5天、工资4600➕200、生日当月奖励假期1天、上班时间：A班（10:00–14:00，16:30–21:30）港式火锅招聘（服务员）福利待遇：包吃住、月休4天-5天、底薪5000➕200、转正5300➕200、另有每日评选优秀员工奖、会员充值奖，生日当月奖励假期1天、点名服务奖、上班时间：A班（10:00–14:00，16:30–21:30）号：电话：地址在江阴市中心店福利好

18/25岁性格开朗，热爱生活，乐于助人

助教或者教练。自习室方向

我们这边在线一对一陪练，一节课50元。 一天上五六节课（4小时左右），不加班一个月大概能有6000-8000左右的课时费。 一天上三节课（2小时左右），纯兼职，一个月大概能有3000左右的收入

[工作人员内容] 日常接待来店客人，指导体验桌游，介绍规则并协助引导氛围。 我们希望你性格喜欢与人交流，会聊天。 [岗位要求] 年龄18-25岁左右，形象佳者年龄可适当放宽，善于和人沟通最好，没有经验也没关系，我们会提供培训~ 学历不限，经验不限，店里旺季工作繁忙，只要你愿意努力，我们都欢迎![薪资待遇] 时薪300元起，月综合收入1-2万元左右，上不封顶。长期稳定还有额外提成，全勤奖，

助理主要工作协助公司培训老师日常工作， 要求上岗要淡妆，情商高，能接受深圳周边出差，公司报销吃住。 配合培训老师管理好排练厅学员正常排练以及负责学员的住宿起行考勤管理。 薪资待遇：6-8k出差补贴包吃包住，月秀6天，上班4-6小时制 表现出色可晋升培训老师

工作职责： 1、凭借扎实的球技和优质的服务态度赢得客户满意； 2、积极拓展新客户，并持续维护良好的客户关系； 3、按时完成公司下达的各项任务指标； 薪资标准： 无经验首月免费带薪培训保底7000起， 2-4月平均薪资12000-15000， 5-16月平均薪资16000＋， 16个月以上平均薪资20000； 福利待遇：员工聚餐活动，员工旅游，学习专业台球技术，成为职业助教团队优秀成员。 职业发展：台球裁判、行政专员、初级助教—中级助教—高级助教—助教组长—助教管理 任职要求： 1、形象气质良好 2、具备较强的沟通与表达能力 3、热爱台球运动，有志于长期在台球行业发展； 4、零基础亦可，提供带薪系统培训；

工作内容： 1.负责3～12岁儿童的英语授课，激发孩子学习兴趣，有效组织课堂互动并呈现集体学习成果； 2.参与课程研发，探索创新教学模式，落实课后家长沟通与服务工作； 3.策划并实施多样化的英语教学活动，展现学员学习成效！ 任职要求： 1.大专及以上学历，持有英语教师资格证，英语口语标准流利，英语专业背景者优先考虑； 2.性格外向，富有爱心、耐心与责任感，热爱与儿童相处； 3.形象良好，具备良好的沟通能力，积极乐观，有志于在教育领域长期发展！

岗位职责: 1.承担化学课程的授课及实验环节的指导工作 2.参与教学资料的编写与教学计划的设计 3.定期测评学生学习效果与知识掌握情况 任职要求: 1.具备系统的化学专业知识和较强的教学水平 2.能够调动学生对化学学习的积极性与兴趣 3.拥有良好的表达能力和团队协作意识

1.根据学生实际学习状况及课程目标，科学设计教学辅导计划与个性化学习方案； 2.主动参与学校安排的各类教师培训及教学研讨活动； 3.具备良好的沟通协调能力与团队组织能力，掌握一定的教学实践经验与授课技巧； 4.对任教科目具备系统化、扎实的理论知识与教学实施能力； 5.定期汇总学生学习进展与存在问题，及时向班主任反馈交流； 6.具备敬业奉献的工作态度，热爱教育工作，能承受一定工作压力。

1.要求本科及以上学历，理科背景优先考虑； 2.具备扎实的数学基础，逻辑清晰，具备相关教学经验者优先； 3.热爱教育事业，熟悉学科课程体系并有深入钻研，在本学科领域有较强教学能力； 4.语言表达流畅，富有亲和力，对待学生耐心细致，责任心强； 5.提供住宿安排

【提供住宿】专注教学无需招生！ 岗位职责： 1.负责初中/高中【化学】课程授课，保障教学效果与质量； 2.运用互动式教学方式，提升学生对化学学科的学习积极性； 3.与学生和家长建立稳定、有效的沟通机制，促进家校协作； 4.积极参与教研交流及教学研讨，持续优化教学能力； 5.主动学习专业知识，不断提升教学技能与综合素养。 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的语言表达能力和亲和力； 2.热爱教育事业，对教学工作富有热忱与责任感； 3.能根据学生特点实施个性化教学，激发学习动力； 4.具备较强的责任意识和应对工作压力的能力； 5.严于律己，具备优良的职业道德与行为规范。 福利待遇 生日福利、礼金、交通补贴、完善的教学培训与职业发展通道 带薪年假每年不少于10天员工免费餐食公司组织旅游多样化团队活动 工作日早上无需到岗，每日工作时间不超过8小时 多个校区可选，就近安排工作地点！

1.热爱教师职业，热爱学生，具有奉献精神。 2.掌握一定的美术技能技巧，熟悉美术教材，具有一定的美术教学经验。 3.具备（中师）及其以上学历。

工作内容: 1、落实萌话筒课程体系与测评体系，面向4-12岁少儿开展语言口才教学； 2、参与语言艺术类课程活动的策划与实施，协助少儿栏目内容的设计与推进； 3、整理并分析家长及学员的意见反馈，持续优化教学课件与授课质量； 任职要求: 1、具备大专及以上学历，专业方向为播音主持、中文、音乐表演、艺术类、幼教或学前教育等相关领域； 2、擅长与儿童互动交流，热爱教育行业，具备爱心、耐心、责任心及良好的职业操守； 3、性格积极有热情，拥有较强的亲和力与课堂感染力，表达清晰流畅，思维灵活，有少儿培训代课或实际教学经验者更佳； 4、普通话标准，发音清晰，语言表达能力强； 有能力你就来，在这里不仅能获得成长机会，还能融入一个温暖有爱的团队。 定位模糊、态度浮躁、缺乏实干精神者请勿投递。 持有相关资格证书或具备实际工作经验者优先录用。

急招美术教师、小提琴教师、琵琶教师、竹笛教师或各类民乐教师，优先考虑昆山花桥周边人士。可兼职。 需具备耐心与亲和力，能够提供专业教学指导，课后积极沟通并合理布置作业。

岗位职责】 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作，因材施教，进行个性化课程讲授，灵活教学，并对学生的课时做合理规划； 2、培养学生良好的学习习惯，进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务； 3、定期与家长进行学生学习情况的群反馈，并听取学生、家长、教务的反馈意见，不断提高教学服务质量； 4、参加集体备课、教研活动，与同科目老师之间进行公开课和磨课，不断的提高授课技能及专业知识； 5、配合班主任召开学生家长会，协助做好课后维护，协助推进学生维护、续费、转介绍等工作； 6、做好学生在校重大考试的试卷收集，及时做好试卷分析，定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶； 【任职要求】 1、本科及以上学历，师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先； 2、热爱教育事业，潜心教书育人，具有良好的职业操守，能胜任对应学科的教育教学工作，有强烈的责任感； 3、普通话标准流利，思维灵活，擅长与学生沟通交流； 4、熟悉学生的学习及生活特点，能发掘适合学生的教学方式，灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的，专业可不限。 【薪酬福利】 薪酬结构：底薪/课时费（取高者）+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖，综合收入月度平均10000-15000，优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月，高中水平的老师可达4万左右。 2、福利： 1）节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜，仪式感和家文化氛围浓重； 2）年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等； 3）年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、上半年春游、下半年团队短途游，除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴； 4）在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折，校长及以上高管的折扣更高！让员工在公司工作更加安心，同时每年子女托管费用可节省几万，这是我们吸引人才的特色和优势之一！ 5）大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感； 6）常规福利：五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训：月度管理培训、精英提升训、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板，与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训：公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君里畔学院、世华教育，每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家； 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念：大爱、利他。 2、利他的三位维度：利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度：利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。