招聘电泳技术员，有意者欢迎随时咨询~ 需具备3年以上电泳技术岗位经验， 能够独立处理电泳生产过程中的异常问题， 并胜任新产品的试样开发工作。

1.开发打样， 2.制作色板， 3.色板开发及九宫格色板打样 4.新机种生产参数验 5.熟悉染料色粉特性 6.具有DOE验证精神 白班 原标题：《阳极工程师》

根据客户提供的样品调制工厂生产UV漆

塑料色母，色砂配色。 【岗位职责】 1. 负责产品配色方案的设计与实施，确保色彩效果符合工艺要求和客户标准； 2. 根据原材料特性及生产条件调整配色比例，优化色彩稳定性与一致性； 3. 参与新颜色开发与样品试制，完成实验记录及技术参数整理； 4. 协同生产与质检部门解决配色过程中的技术问题，保障批量生产的可行性； 5. 跟踪行业色彩趋势，结合企业产品特点提出创新性配色建议。 【岗位要求】 1. 具备扎实的色彩理论基础，熟悉常用颜料、染料性能及配伍特性； 2. 熟练掌握配色工具与测色仪器操作，能独立完成调色与校色工作； 3. 具有较强的视觉辨色能力，对色差敏感，具备良好的工艺执行能力； 4. 责任心强，具备团队协作意识，能适应生产现场工作环境。

【岗位职责】 1. 开展色彩趋势研究（流行色、行业趋势、用户偏好、竞品色彩分析），输出色彩趋势报告与配色策略建议； 2. 负责产品色彩方案设计（整车配色、零部件色彩搭配、贴花与图案、标识色等），输出多套方案并参与评审； 3. 制作色彩效果图、色卡与配色看板，跟进实物样板的打样与确认； 4. 参与色彩标准化管理：建立色号体系、色差判定标准、封样与色彩档案，支撑量产一致性； 5. 协同 CMF 设计师、创新CMF研究员、结构、工艺及供应商，推进色彩方案的落地导入与量产色差控制； 6. 配合品牌与传播需求，维护产品在宣传物料、展示场景中的色彩视觉一致性。 【岗位要求】 1. 专业：视觉传达设计、工业设计、产品设计等相关专业（色彩设计、染织与服装设计等色彩方向亦可）； 2. 专业基础： 2.1 具备扎实的色彩构成与色彩理论基础，色彩敏感度高，审美判断力好； 2.2 熟练使用二维、三维及渲染类设计软件进行配色表达与效果图制作； 2.3 具备良好的方案表达与文档整理能力； 3. 素质： 3.1 关注时尚、消费与流行趋势，具备持续学习与自我迭代的意识； 3.2 沟通协作能力好，能在评审中清晰表达设计意图并吸收反馈； 3.3 工作细致，能接受方案反复打磨与实车比对校色； 4. 优先条件（加分项）： 4.1 有配色、平面或产品设计的完整作品集，含色彩方案案例； 4.2 了解印刷、喷涂或涂装等色彩实现工艺的基本原理； 4.3 有设计公司、制造企业实习或设计竞赛获奖经历。 【福利待遇】 1. 薪资：按院校、专业与面试表现定级； 2. 校招专属培养：系统化导师带教 + 多岗位轮岗，快速成长为研发骨干； 3. 生活保障：提供员工宿舍，餐补； 4. 其他：班车、团建、节日福利等（按集团最新制度执行）。

汽车内外饰注塑产品表面调色配色师傅，对塑料表面调色有基础了解，能独立完成颜色调色。确保目视和色差仪的匹配。

1.开发打样， 2.制作色板， 3.色板开发及九宫格色板打样 4.新机种生产参数验 5.熟悉染料色粉特性 6.具有DOE验证精神 白班 原标题：《表面处理技术员》

调色员 岗位职责： 1、依据生产安排及调色规范，准时完成日常调色工作，确保颜色精准与产品品质稳定； 2、参照客户提供的色板或色卡，进行美缝剂色浆的配制与还原；准确记录并归档调色配方信息； 3、协同团队做好工作区域的清洁整理及设备保养，保障作业现场安全有序； 任职要求： 1、具备基础辨色能力，无色弱、色盲现象，对色彩变化有较强感知力； 2、性格沉稳，细致认真（有美甲、绘画、油漆、印染等调色相关经验者优先考虑）； 3、不要求工作经验，入职后工厂统一组织培训，但需具备耐心反复比对调整颜色的能力。

苏州市城市学院招聘持有高压证的值班人员，要求持有高压证且在有效期内，会简单维修。工作时间为长白班8点到17点半，做五休二，工资4000。

焊工大师傅岗位招聘10人，主要工作内容为拼装点焊。

苏州常熟招聘管工20人，主要涉及洁净管、卫生管、工艺模块，以不锈钢材质为主。薪资为每小时50元，月工资15000元以上，工资月结。要求年龄45岁以下，白班工作，包吃包住。

叉车工要有吊装经验，三到五年

工作内容： 1、根据样板及技术规范进行调色与制备； 2、整理并归档相关技术文件； 3、制定产品质量标准文档； 4、参与专项项目研发工作； 5、研发新型色剂品种及生产用化学品 任职要求： 1、化工类专业优先，具备涂料或水性漆调色工作经验者优先考虑 2、责任心强，具备良好沟通能力与抗压能力，富有团队协作精神； 3、工作细致踏实，逻辑思维清晰，具备良好的职业素养与行为习惯； 4、无色盲、色弱情况； 5、按时完成上级交办的各项工作任务

跟随带教师傅学习颜色相关理论，包含三色修色原理以及相关颜色测试设备操作;负责本区域的生产现场的产品颜色控制:做好每一批次产品的首检、巡检、终检，对本区域的生产现场的产品颜色出现偏差时，快速准确地进行调整修色，确保每批次产品的颜色在色差控制范围内;对操作工的清机质量进行检查确认，以保证清机后的生产不影响后一批次产品颜色;做好设备、工具的日常管理、维护工作，按照"一问、二查、三清点”做好交接班工作;自觉遵守厂纪厂规，严格执行工艺规程和设备安全操作规程，及时填写各项工艺记录，内容清晰、正确完成自检与互检工作，负责本区域生产过程的质量控制，对操作过程中出现的问题进行及时处理或反馈积极参与部门、班组组织的培训活动，保持积极的学习态度，努力提升专业水平，提升产品质量

招聘职位：对色师傅（校服面料 一、职位描述 我们是一家专业从事针织面料染整加工的企业，拥有高温高压溢流染色机、气液染色机、定型机等先进设备，主要加工全棉、涤棉、CVC、粘胶、莫代尔、涤纶、锦纶等针织布种。现因产能扩大与品质升级需要，诚聘对色师傅一名，负责染色车间的现场对色、配方管理、颜色质量控制及工艺优化，确保染色一次成功率，提升车间效益。 二、岗位职责 1. 现场对色与颜色判定 负责染色车间出缸布面的颜色对色工作，依据客户标准样（原样、确认样）或对色灯箱（D65、TL84、CWF、UV等光源）判定色差（包括深浅、色光、缸差），及时调整染色配方或修色方案，确保缸差、批差控制在客户允许范围内（如4级以上）。 2. 配方管理与工艺优化 根据坯布材质、染料特性（活性、分散、酸性等）及设备特性，制定或优化染色配方；对加色、回修、改染提供有效技术方案，降低回修率；参与染色工艺（升温曲线、加料顺序、保温时间等）的制定与持续改进，提升一次成功率。 3. 头缸/复样跟进与异常处理 负责新配方、新工艺的头缸试产，跟踪染色全过程（化料、入缸、升温、保温、后处理等），及时发现并解决色花、色渍、色点、染不深等异常问题；对已生产的异常批次提出返修或补救方案。 4. 染料与助剂管理 协助主管评估染料、助剂的配伍性与稳定性；监控染液浓度与助剂用量，指导称料、化料作业，减少浪费并保证染色一致性。 5. 配合品检与批色 与批色组、品检部门协作，确认成品出库颜色，处理客诉颜色问题，提供技术分析报告；参与客户颜色样打样复样及确认工作。 6. 对色设备与光源维护 负责对色灯箱、分光光度计（Datacolor或X-Rite等）的日常校验与维护，确保对色环境符合标准；指导员工正确使用对色设备。 三、任职要求 1. 基本条件 · 初中及以上学历，纺织染整、轻化工程等相关专业优先； · 年龄25～45岁，身体健康，，视力良好； · 5年以上染厂现场对色工作经验，其中至少2年以上针织染厂对色师傅岗位经验。 2. 专业技能 · 精通针织布种（全棉、TC、CVC、人棉、莫代尔、涤纶、锦纶等）的染色工艺及对色技巧，能独立判定各类光源下的色差； · 熟悉活性染料、分散染料、酸性染料等特性及配伍性，能快速调整配方解决色差、色花、色渍等问题； · 掌握高温高压溢流染色机、气液染色机等设备的操作原理及对工艺的影响； · 会使用测配色系统（如Datacolor）者优先，能够进行电脑读数和修色配方建议； · 了解染料称量系统、化料输送系统及染色助剂的搭配使用。 3. 质量控制与管理能力 · 能严格执行AATCC、ISO或客户内部标准进行对色评判； · 具备缸差管理能力，能通过工艺控制减少缸与缸之间的色差； · 对染色一次成功率指标有清晰概念，能够分析失败原因并提出改进措施。 4. 职业素养 · 工作认真负责，原则性强，对颜色敏感且具有较高的审美判断力； · 具备良好的沟通协调能力，能与车间主管、调色员、操作工及品检部门高效配合； · 吃苦耐劳，适应染厂12小时两班倒或长白班工作节奏（具体根据工厂安排）； · 具备安全生产意识，遵守染料、助剂使用规范。 加分项： · 有大型针织染厂或品牌客户验厂对色经验； · 熟悉ERP/MES系统中颜色管理模块的操作； · 能够培训指导调色员、打样员提升技能。 四、薪资福利 薪资范围： · 月薪：面议。根据个人技术水平、经验及一次性成功率综合评定

1、高中以上学历，无色盲、无色弱; 2、会PS软件，熟悉电脑调色操作，能独立完成打样、调色及问题处理； 3、具1-3年广告公司相关工作经验者优先录取。

岗位职责： 1. 根据订单需求，科学设计塑料配色配方，并协同生产部门落实执行 2. 全程监控配色过程，确保PP、ABS、PC/ABS等常用材料的色彩一致性与批次稳定性 3. 协同品控团队开展色差检测、耐候性测试等物性质量管控工作 4. 独立操作双阶造粒机、注塑机及色差仪、熔指仪等专业检测设备 5. 参与车间生产流程优化与现场管理，提升配色环节效率与良品率 任职要求： 1. 大专及以上学历，化工类相关专业优先 2. 5年以上塑料配色经验，其中至少3年再生片料配色实操经历 3. 熟悉主流工程塑料物性及颜料/色粉应用特性，具备扎实配色理论基础 4. 掌握ISO/IATF等质量体系要求，能熟练运用各类质量检测方法 5. 具备车间生产管理经验者优先

---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：18-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在江苏常州

日结，每天下班结算工资。人走账清 上六休一，长白班，提供工作餐包吃，提供住宿。 【招聘岗位】：普工！装配工！ 【招聘年龄】：男女不限16-60岁 【上班时间】：8:00-20:00长白班包吃！

享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达10000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】，吃饭2小时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。涉及常州

常熟市辛庄镇

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走1随结，人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频还有宿舍环境视频！ 工作地点在苏州

江苏大型机械厂招聘打磨工，38元/小时，18-45岁，长白班，工作内容主要是工件除锈打磨，焊缝焊后打磨，有过焊缝修磨经验的优先，包住宿，有五险 地址：江苏南通启东

立即投递!在线咨询!新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等 待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高 10800!!! 【小时工】： 小时工：30/小时，320一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职14天可预支2000。 小时工：30/小时，320一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职14天可预支2000。 小时工：30/小时，320一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职14天可预支2000。 【入职满40天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放 也可以打卡。】 （可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：18-55周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 （工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松 （没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素：另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等)地址在江苏常州

大量招人，拒绝流水线赶活！坐班站班随便调，不用穿无尘服，车间干净，做浴袍面料轻活，没有重活脏活。 【岗位详情】 机台辅助：简单纺织设备辅助，取放浴袍半成品，简单自检 剪线头：修剪成衣多余线头，手工轻活 检品岗：无瑕疵，简单比对，眼力活，轻松不累 整烫折叠：浴袍成衣整理、折叠定型，动作简单 打包岗：成品浴袍分类、套袋、装箱，工序单一 辅料核对：腰带、绑带配件分拣配对，无需技术，老员工手把手带 全部手工辅助岗位，活轻松，款式常年稳定，新手包教包会。 【招聘条件】 18‑50 周岁，男女不限，身体健康，手脚麻利。无需学历，不需要纺织经验，做事踏实即可。 【食宿福利】 免费包两顿工作餐，伙食多样，解决吃饭开销。 【薪资三选一，无套路】 ①短期点对点：白班 210 / 天，夜班 220 / 天 ②灵活过渡：白班 200 / 天，夜班 210 / 天 ③长期计工时：20 元每小时，工时饱满；连续满 30 天每天补 10 元，补贴持续叠加。 薪资结算靠谱，不扣不拖。 班次可挑，休息可协调，不想被流水线催产量的可以来。

电叉分拣岗 1、负责将卸货口的货物运送到装车口，站立式小电叉，工作轻松，包教包会； 2、底薪+提成+补贴形式，月均到手6800/月，多劳多得； 福利待遇 宿舍在园区内，免费提供吃住，夜班福利补贴，住宿有空调，WIFI，洗衣机，热水器。 企业直招，无任何费用，面试地址即是工作地址 面试地址：锡山鹅湖普洛斯物流园（安能物流面试处）

️正式工，企业为员工缴纳社保。 ️网红企业，可带手机 ️吃住在厂， 普通工衣。 生产行车记录仪与路由器， ️年龄18-39岁，男女不限，有坐有站， ️刷卡就餐，有餐补，吃住在厂，住宿70/月，水电平摊，同工同酬，10号发薪，综合工资6000左右 ️纹身看不到即可

苏州市城市学院招聘持有高压证的值班人员，要求持有高压证且在有效期内，会简单维修。工作时间为长白班，8点到17点半，做五休二，工资4000。

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本公司成立8年，专业生产PVC粒料，现高薪诚聘配色工程师，包食宿，交五金，工资待遇面议！联系电话