专业监理工程师
4000-8000元/月
监理工程师3-5年大专
重要提醒： 此为【专业监理工程师】的岗位， 总监及以上、监理员及以下的请勿投递！！！ 需要驻场，项目地址在【延安】，此职位定位地址为公司总部地址，介意者勿投
岗位职责：
具体承担工程项目各专业或各子项的监理任务，组织现场监理员或辅助人员实施监理工作，并对该专业或子项的监理质量负责。
1）依据本专业相关要求，开展质量、环境、职业健康安全管理体系的相关活动，并做好相应记录；
2）负责施工图纸的审核工作，提出审图意见与建议，核查相关会审纪要内容；
3）参与项目监理规划的编制，主导本专业监理实施细则的制定，并在实际监理过程中落实执行；
4）检查施工单位用于工程服务的试验室条件，并形成书面记录；
5）参与对分包单位资格的审核工作；
6）审查施工单位定期报送的影响工程质量的计量设备检定和检查报告；
7）负责本专业范围内施工进度、质量、投资及安全生产管理等监理工作的具体执行，组织、指导、检查和监督本专业监理员的工作；当人员需调整时，向总监理工程师提出合理建议；定期提交本专业监理实施情况报告，重大事项及时向总监汇报并请示处理意见；
8）审核承包单位提交的本专业相关进度计划、施工组织设计及（专项）施工方案；审查工程变更、签证和索赔资料，并向总监理工程师提供审查建议；
9）核验进场材料、设备、构配件的原始凭证、检测报告等质量证明文件及其实际质量状况，根据规范和现场需要实施见证取样送检，必要时进行平行检验，符合要求后予以签认；
10）验收检验批、隐蔽工程、分项工程，参与分部、单位工程竣工（预）验收工作；
11）通过旁站、巡视、平行检验等方式对施工过程质量进行有效控制，对发现的问题及时纠正并跟踪闭环；妥善处置各类问题及安全风险隐患；
12）根据本专业监理实施实际情况填写监理日志，参与监理月报的编写工作；
13）开展本专业的工程计量工作，审核工程计量数据及相关原始凭证，审查本专业竣工结算内容；
14）收集、汇总并参与整理监理资料，负责本专业竣工监理资料的归集整理，审核本专业竣工资料（含竣工图），撰写工程质量评估报告的相关部分；
15）完成总监理工程师交办的其他工作任务。
任职要求：
1）大专及以上学历，具备3年以上相关工作经验
2）具备较强的学习能力
职位福利：社保、节日福利、年终奖、无试用期、每年多次调薪
研发助理
4000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限硕士
岗位职责：
1、配合工程师完成技术资料的编制与归档工作；
2、参与产品开发过程中的测试及验证环节；
3、协助处理现场技术问题，提供相应的支持服务；
4、跟踪项目执行进展，保障各阶段目标按时达成；
任职要求：
1、具有良好的沟通能力与团队合作意识；
2、掌握基础电子电路原理及相关机械常识；
3、能熟练操作常用工程类软件及工具；
4、工作态度严谨细致，具备较强的学习领悟力和问题分析解决能力；
其他生产营运人员月结1-3年本科工艺设计切割工艺装配工艺Pro/E
负责电驱总成核心零部件如齿轴、轴承、差速器等的来料质量管控，参与相关质量问题的原因分析与改善措施制定，识别供应商生产过程中的潜在风险，提出预防方案并推动实施，确保来料品质及批量生产工艺的稳定可靠。
1）、掌握齿轮传动基本原理，了解齿轴结构设计要求及国内外相关齿轮技术标准
2）、熟悉机械图纸及公差配合规范，具备准确识读齿轴工程图样的能力
3）、了解齿轴加工全过程及相关设备特性，可协助开展问题溯源分析与工艺优化
4）、了解常用齿轮刀具的应用范围及其切削性能特点
5）、熟悉齿轴常规检测手段，并能正确分析和解读检测数据报告
安全专业监理工程师
5000-7000元/月
监理工程师经验不限学历不限能源工程C证工程监理安全专监技改工程
招聘要求：
1、陕西榆林一化工项目现需安全专业监理工程师1名。
2、须持有安全类相关资格证书。
3、具备化工行业工作经验者优先录用。
待遇福利：
1、月薪资5000元以上，另享每日20元餐补。
2、休假按国家法定节假日执行，每周工作5天，休息2天。
3、试用期结束后报销初次赴岗交通费，全年累计可报销两次往返路费。
环境水利保护专业监理工程师
5000-8000元/月
监理工程师3-5年大专
环水保专业监理工程师（新能源事业部，5名）
（一）岗位职责
1、检查施工单位是否按照环水保专项设计要求组织施工，重点监督扬尘防控、噪声管理、废水处置等环境保护措施落实情况；
2、对项目范围内的水土保持状况进行日常巡查，重点关注边坡支护、排水设施运行及植被复绿等情况，防范水土流失风险；
3、参与隐蔽工程验收工作，对涉及环水保功能的隐蔽结构（如防渗构造层）实施现场核查，并留存影像记录；
4、编制项目的《环水保监理实施细则》，明确监理工作流程、检查标准及执行频次；
5、审查施工单位报送的环水保专项施工方案和应急响应预案，提出优化建议并跟踪整改闭环；
6、填写环水保监理日志，汇总现场检查发现问题，签发《监理通知单》并监督整改落实到位。
（二）任职资格
1、身体健康，年龄不超过50周岁；
2、具备全日制大专或以上学历，环境工程、水土保持与荒漠化防治、水文与水资源工程等相关专业优先考虑；
3、须持有《注册监理工程师》证书（专业为“环境工程”或“水利水电”），或省级及以上主管部门颁发的《环水保监理岗位证书》；
4、品行良好，具备良好的沟通表达能力及办公软件操作技能；
5、服从公司统一调配，能适应全国各项目所在地派驻安排；
6、具有2年以上环水保监理或相关领域（如新能源、水利、市政、公路）现场实践经验者优先；
7、特别优秀者，可适度放宽入职条件。
（三）办公地点为项目驻地（全国范围，当前重点区域为陕西省榆林市神木市、四川省甘孜州白玉县）。
（四）薪资待遇5000-8000元。
（五）聘用流程：报名→资格审查→面试→组织考察或背景调查→体检→研究确定聘用人选→试用期→正式聘任。
石油公司修井项目主管（技术总监）
5000-10000元/月
监理工程师5-10年大专
核心定位：
修井队业务总监（外协经理）的核心职责在于通过高效的外部资源整合与协调，确保修井作业的安全性、效率性与流程顺畅性。
一、岗位职责
（一）修井队伍全周期管理
1. 开发、评估并筛选陕北及周边地区符合标准的修井队伍，建立并持续更新合格队伍名录。
2. 与修井队长、安全监督、技术员等现场人员协同配合，提供前置性的地方事务协调支持。
3. 指导或统筹外协专员（如配置）的日常工作任务。
（二）现场作业组织与监管
1. 组织协调施工队伍（人力/设备）的进场、撤离及具体作业排布。
2. 监督技术措施落实情况及HSE规范执行状况。
3. 对承包商现场安全管理承担首要监督责任（包括隐患排查与突发事件应对）。
（三）费用管控与结算管理
1. 严谨审核工程量确认单、结算文件等相关财务资料。
2. 动态跟踪外协成本变化，提出切实可行的成本优化建议。
3. 配合制定外协预算，并监督预算实施进度。
（四）风险防控与合规保障
1. 识别作业过程中存在的安全、质量、工期及合规类风险。
2. 确保各项操作符合国家法律法规、行业规范及甲方管理要求。
三、任职要求
（一）基本条件：
1. 具备石油工程、机械工程、工程管理或经济管理等相关专业大专及以上学历（具备者优先）。
2. 拥有5年以上油田现场工作经验（其中包含不少于3年修井实操经历），并具备2年以上外协或承包商管理经验（油服领域经验者优先）。
3. 熟悉陕北区域油田运营环境及市场特点。
（二）技能要求：
1. 具备较强的公文撰写能力（如报告、协议文书等）。
2. 掌握土地使用、环境保护、劳动用工等方面的法规政策及地方规定。
（三）资质证书：
1. 持有HSE相关资格证书（例如安全员证）。
2. 持有C类及以上驾驶证。
3. 拥有油田特种作业操作证者（视为加分项）。
（四）关键能力：
1. 具备良好的成本控制意识与商务谈判技巧。
2. 出色的沟通协调能力及应急处置能力。
3. 熟悉油田HSE管理体系与安全作业标准。
4. 具备合同执行管理与项目计划统筹能力。
（五）综合素养：
优先考虑陕北籍贯人员或长期在陕北地区工作者。
产品研发经理（仪器装置）
1-2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科电子科技与技术电路设计及调试便携式仪器设备物探仪器煤矿仪器煤矿产品
岗位职责：
1、整合研发需求，根据调研数据及企业规范开展产品立项工作；
2、主导新产品方案设计与开发全流程管控，包括编制研发方案，跟踪实施进展，把控项目节点，牵头产品调试与内部评估，协调安标证申办，组织技术资料编写并完成归档管理；
3、负责在售产品的优化升级，以及量产阶段的技术问题协调与解决；
4、以产品经理或项目经理角色深度参与产品研发过程；
5、申报科研项目，按公司规定定期输出科研论文或提交专利、软件著作权申请；
6、结合公司产品战略规划推进相关任务落地，制定本部门工作计划，统筹人员安排与团队能力建设。
任职要求：
1、本科及以上学历，电子类专业（含物理电子学、电路与系统、电磁场与微波技术方向），具备5年以上产品研发领域工作经验；
2、具有扎实的电路设计与调测能力，掌握软件开发基础知识；熟悉便携式仪器类硬件产品从前期构思到批量生产的完整开发流程；
3、有物探设备、煤矿专用仪器或相关产品开发背景者优先考虑；
4、熟悉行业技术标准及相关法律法规，能独立处理产品认证相关事务；
5、具备良好的项目管理能力，可高效配置研发资源，推动产品快速迭代；
6、具备较强的承压能力和执行力。
酒店工程总监
8000-9000元/月
总监理工程师10年以上本科
1、拥有10年以上五星级酒店全程参与建设与运营管理工作经验，熟悉五星级酒店从前期规划、工程建设、设备安装调试到后期运维管理的全流程，具备完整的五星级酒店项目工程操盘经历。
2、精通酒店强弱电系统、给排水系统、暖通空调、消防系统、装修工程等各类工程技术，熟悉国家工程建设相关规范、消防法规及五星级酒店工程标准；具备优秀的成本控制、质量监管、进度把控能力，能高效处理工程突发问题。
3、牵头编制运维制度，应急预案及年度维保计划，指导工程团队快速响应故障并持续优化；协同设计，施工及供应商，严控工期，质量与成本；具备PMP或机电类高级职称者优先。
研发工程师
1-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年大专电力检测设备
岗位职责：
1、开展产品需求分析，进行指标拆解、功能界面评估及整体方案规划。
2、负责产品方案设计，包括软硬件架构设计、结构方案对接及产品迭代优化。
3、完成原理图开发，执行硬件模块电路仿真、绘制原理图，开展PCB布局布线及元器件封装设计。
4、参与调试与样机装配，实施单板调试、软硬件协同测试、整机联调及样机组装工作。
5、承担嵌入式产品软件开发任务，完成程序调试与功能验证，开展风险识别，推进软件版本升级与性能优化。
任职要求：
1、电子、自动化、计算机等相关专业本科及以上学历，具备2年以上研发岗位工作经验。
2、熟练掌握Protel\AD等设计工具，理解基本电气原理，具有数字电路与模数混合电路设计能力。
3、精通C/C++编程语言，掌握主流单片机应用技术，熟悉ARM/FPGA/DSP平台开发，了解嵌入式Linux/WinCE操作系统。
4、具备从方案设计到开发实施、验证确认及量产转化的全流程项目能力，有完整的软硬件开发成功项目经验。
储备干部（无责6K+晋升快+导师带）稳定就业
7000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限本科想发展薪资高有野心
公司为正规企业，非中介服务机构，不收取任何押金或费用，正式录用后签订三方就业协议（要求全职，学校事务可请假），团队氛围年轻有活力！
【晋升通道】
新员工→主管→高级主管→准副经理→副经理→经理
职位福利：包住宿、年终分红、行业资深人士指导、无强制加班、五险一金、 multiple 晋升机会、优秀员工奖励金
【薪酬待遇】
1、实习期：月基本薪资4000-7000元；转正后：月薪7000-10000元（薪资由能力决定）；
2、成功入职后，公司统一安排住宿，距离公司近，居住环境整洁卫生；
3、定期组织团建活动（如篮球赛、漂流等）、全国旅游团建，享有5家以上分公司交流学习及出差旅游机会；享有绩效奖金，工作满三个月且至年底可享受3%利润分红。
【岗位职责】
1、作为公司运营管理方向的储备人才，针对零经验者设置为期三个月的轮岗实操培训，涵盖市场运营、产品运营、团队运营及项目运营模块，实行主管一对一辅导，以团队协作模式共同进步；
2、参与品牌宣传、营销策划、客户拓展与流量引入、项目执行等工作，协助制定并落实产品运营方案；
3、协同团队推进项目进度，整合内部资源，提升项目运作效率与落地执行力；
4、实行ABC定岗机制，三个月后依据个人能力与职业意向规划发展方向，可向运营管理类（含项目运营、团队管理、区域分公司运营）岗位深入发展并具备晋升资格。
【任职要求】
1、本科及以上学历，欢迎在校实习生、退伍军人及应届毕业生报名；
2、具备强烈责任感（能主动承担团队职责），渴望实现自我价值，愿意通过自身努力达成职业目标；
3、有团队管理经历或曾担任学生会职务者优先录用；
4、具备良好协作意识，善于自我驱动并带动他人积极性；
5、性格积极乐观，富有进取心，立志在管理领域长期发展。
【公司承诺】：无需经验，提供免费带薪培训，全程不收取任何费用。若您简历符合岗位需求，最晚将在两天内给予回复。
陕西咸阳谁去彬县干活去，3大工，一个人300，3小工，一个人200，日结，干活嘛利，住招待
小工包住3-5人
谁去彬县干活去，3大工，一个人300，3小工，一个人200，日结，干活嘛利，住招待所，连系电话
烧烤1-2人
急招，
烧烤师傅1名工资6000到7000
烧烤中小工1名工资4500到5500
地址：咸阳市秦都区
联系电话：
工长工长工程师
招聘劳务钢筋工长、技术质量员各1名。需常驻项目、图纸精通、吃苦耐劳，有责任心、有大局观、能力强、擅长沟通等，项目经验8—10年，年龄35—45岁。
有劳务总工的优先
项目地点：咸阳沣西新城
薪资待遇面议
联系人朱先生
凉菜
招聘
地址咸阳
①炒锅 3名
②配菜2名
③凉菜2名
④打荷2名，烧烤
联系电话☎
，月休息3天，包吃，
技术总工/薪资面议
8000-15000元/月
总工程师5-10年学历不限
工作内容：
（公司主要项目类型：高压输变电线路及变电站项目、石油工艺管道、机电等，单一专业人员勿扰！！电脑操作不熟练勿扰！！！）
一、技术管理
1.全面负责公司所有项目技术、质量、安全技术总把关。
2.主持图纸会审、设计交底、技术答疑，解决图纸错漏碰缺问题。
3.组织编制、审核施工组织设计、专项施工方案、危大工程方案。
4.负责技术交底、工艺标准、工法推广，统一公司施工技术标准。
二、质量与验收
1.制定项目质量目标、质量计划、检验批 / 分项 / 分部验收计划。
2.审核隐蔽工程、分部分项验收资料，组织内部预验收。
3.处理质量问题、质量事故，提出整改及技术处理方案。
三、方案与变更
1.审核工程变更、签证、洽商的技术可行性与合理性。
2.配合造价、商务完成索赔、签证资料支撑。
四、现场技术支持
1.定期巡查项目，解决项目施工技术难题。
2.指导项目经理、施工员规范施工，控制通病。
3.对危大工程（高支模、深基坑、起重吊装、临时用电等）进行现场技术管控。
五、安全技术与创优
负责安全专项方案、应急预案、临时用电方案审核。
参与安全检查、风险辨识，提供技术保障。
任职要求：
8年以上综合施工技术管理经验。
负责过工艺、机电 、高压电力等项目。
能独立编审施工组织设计、专项方案、危大工程方案。
精通图纸、规范、验收程序、资料流程。
具备较强现场问题处理、技术协调、统筹管理能力。
熟练使用 CAD、品茗 / 筑业等资料软件、Office。
严谨负责、原则性强、能统筹多项目技术工作。
沟通协调好，能对接监理、设计、甲方、审计。
有中石油石化工作经验优先。
项目技术总工
1.5-2万元/月
总工程师5-10年本科
招聘启事：水利项目总工 (工作地点：广州南沙区)
你的核心职责 :
技术总负责：全面主持项目技术管理工作，对工程技术、质量、安全、成本负总责。组织编制、审核、优化施工组织设计、专项方案（特别是软基处理、深基坑、大体积混凝土方案）。
设计与现场桥梁：负责与设计、勘察、监理、业主及政府部门的对接，主导重大技术问题的论证、变更与决策。
风险预控：负责技术风险识别与预控，特别是复杂地质条件下的施工风险。主持技术交底、质量检查和技术攻关。
学历专业：水利水电工程、港口航道与海岸工程、水利工程等相关专业，本科及以上学历。
执业资格：高级工程师职称，国家一级建造师执业资格（水利水电工程专业）。
经验要求：8年及以上水利水电或水运工程项目一线施工经验，其中至少3年担任大中型水利水电项目（合同额8000万以上）的项目总工或技术负责人同等职务。
业绩要求：必须有沿海地区水闸、泵站、海堤等水工建筑物的完整项目管理（从开工到竣工验收）业绩，熟悉软基处理、钢板桩/灌注桩围护、闸门安装等关键工艺。
具备出色的现场问题解决能力、沟通协调能力和抗压能力。
薪酬待遇： 详谈
钣金车间主管
1-1.3万元/月
车间主任月结3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验AutoCAD机加工工艺经验机械加工制造经验钣金工艺经验成型工艺经验
1.具备3至5年铝板相关工作经验
2.熟悉钣金加工车间的作业流程
3.能够准确识读铝板结构设计图纸
4.具有团队管理经验，工作认真负责
高级电声技术专家
1-1.1万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科喇叭膜片制程动圈动铁
岗位职责:
1.负责电声类产品的研发与设计工作，涵盖音膜结构设计、喇叭膜片的工艺流程制定等。
2.根据项目具体需求，开展产品设计方案调整与优化，确保符合技术指标及性能标准。
3.参与模具与治具的研发过程，配合完成生产设备的设计支持及日常维护工作。
任职要求：
1.具备扎实的电声工程专业知识，能独立应对并解决产品研发中的技术问题。
2.拥有较强的分析判断与问题处理能力，可高效推进产品设计与开发任务。
3.具备良好的团队协作意识，能够与团队成员保持顺畅沟通，协同推动项目顺利实施。
免漆定制工厂车间主管（生产管理主任）
8000-12000元/月
主任主管10年以上大专
岗位职责:
1.负责免漆定制工厂车间的生产管理工作，确保生产流程的高效运转。
2.监督生产过程，保证产品质量和生产效率，满足客户需求。
3.组织实施车间内部的生产计划，协调各部门间的工作，确保生产目标的达成。
任职要求：
1.具备出色的沟通能力，能够有效地与团队成员和上级领导交流。
2.具有较强的组织和协调能力，能够处理多任务并解决问题。
3.对生产管理有深刻理解，能够持续优化生产流程和提升工作效率。
4.工作地址陕西省咸阳市武功县三元科技产业园
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结1-3年大专医疗器械/设备物流仓储生产跟单团队管理生产成本管理
三禾货架工厂坐落于三原县西阳工业园，现有生产员工80人，厂区面积20000㎡。
主营产品包括：仓储货架、物流仓库货架、金属托盘。主要加工工艺涵盖：剪板、折弯、板材点焊、矩形管焊接、静电喷塑。
因业务拓展需求，现面向社会招聘生产主管，具体要求如下：
1、年龄28至43岁，具备大专及以上学历，专业不限。
2、在同等规模制造企业拥有3至5年技术管理经历，熟练掌握剪板、折弯、板材点焊及矩形管焊接等工艺流程。
3、具备良好的分析与解决问题能力，善于发现现场问题并推动改进；在生产排程安排与团队激励管理方面有一定实践经验或独立见解。
4、需常驻厂区或居住地临近厂区，每月安排休息时间。
5、年薪范围为12万至18万元，薪酬与实际产值挂钩，浮动核算。
外包项目主管
3000-5000元/月
生产组长/拉长1-3年高中农林牧副渔食品/饮料牧业
工作内容：
负责外包项目日常生产运营的组织与管理
任职要求：
1、年龄18-45岁
2、具备1年以上现场管理相关工作经验
3、具备较强的数字敏感性，高中及以上学历
食品车间主管
7000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专食品/饮料
工作职责
1.全面负责生产车间的日常运营，涵盖人员管理与绩效考核、现场5S执行、安全生产监管、品质体系维护、产出效率控制及人均效能优化等工作；
2.建立并推行车间各项管理制度与标准化流程，确保规范落地执行；
3.组织制定生产计划，跟进生产进度，保障生产任务按时保质完成；
4.负责资产管理工作，包括生产设备、工具器具的规范化管理；
5.协同推进新产品导入及产品工艺技术升级的实施落地。
任职要求：
1.具备5年以上食品加工行业管理经验，其中至少3年担任部门负责人职务，有带领50人以上团队的实际经历；
2.熟悉酱卤肉制品生产工艺及相关技术要求；
3.大专及以上学历，年龄范围在30至45周岁之间。
生产主管
4000-5000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限食品/饮料
工作职责：
主持前处理杂品组日常生产运营及管理工作
任职要求：
1、年龄18-45岁
2、具备1年以上现场管理相关工作经验
3、具备较强的数据意识，高中或同等学历以上
生产班组长
9000-11000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
岗位职责:
1. 协调制造部门日常运营，保障生产计划按期执行
2. 监控生产流程，确保产品品质达到公司规范要求
3. 调动团队积极性，提高作业效率与协作水平
任职要求：
1. 具备良好的沟通技巧，能与团队成员及管理层顺畅交流
2. 具有团队协作意识，能快速适应环境并融入集体
3. 具备优化工作流程的意识，能在实际工作中持续学习与进步
教育背景：
大专及以上学历
行业经验：一年以上食品制造行业班组长管理经验
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供咸阳机械总工程师招聘在线招聘信息，主要招聘咸阳总工程师相关人才。作为总工程师工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解总工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
